Psychologische Methoden in der Pädagogik finden praktische Anwendung und haben ihre Wirksamkeit bewiesen. Beispielsweise bei der Diskussion über die Frage der Differenzierung von Schülern in Bezug auf besondere Fähigkeiten, geistige Entwicklung, Schulreife, Gesundheit usw.

Die Schulbildung zielt auf die Vermittlung von Wissen und Fähigkeiten ab, und gleichzeitig entwickeln Kinder die Fähigkeit zur Selbstkontrolle, persönlichen und intellektuellen Reflexion, Planung und Analyse. Um die Bereitschaft des Kindes für neue Herausforderungen festzustellen, hilft die Diagnose seiner geistigen Entwicklung.

Grundsätzlich ist die heuristische Methode eine Trial-and-Error-Methode. Dank heuristischer Kognition hat der Mensch gelernt, Probleme schnell und effizient zu lösen, was aber Fehler nicht ausschließt. Heuristiken helfen bei der Auswahl einer Strategie, wenn nicht genügend Informationen für die einzig richtige Antwort vorliegen.

Sogar Sokrates formulierte die Idee, dass das Wissen um die Außenwelt nicht vollständig sein kann, ohne sich seiner selbst bewusst zu sein. Auf dieser Grundlage nannte der Denker die Selbsterkenntnis den Sinn der Philosophie. Der Mensch erkennt und bewertet sich selbst als denkendes, fühlendes und handelndes Subjekt.

Das Forschungsgebiet der Philosophie ist nahezu grenzenlos, die antike Wissenschaft umfasst die Menschheit als Ganzes und einen nach Erkenntnis strebenden Menschen. Der Interessenbereich der Psychologie ist viel enger - die Mechanismen und Muster der menschlichen geistigen Aktivität. Gleichzeitig sind die Wissenschaften eng miteinander verbunden.

Die Psychologie entstand, wie andere Wissenschaften, im Zusammenhang mit den wirklichen Bedürfnissen der Menschen, die Welt und sich selbst zu kennen. Wörtlich übersetzt ist Psychologie die Lehre von der Seele. Diese Wissenschaft wird als paradox bezeichnet, da viele mentale Phänomene der direkten Wahrnehmung zugänglich sind.

Die Gesetze der Logik in einer akademischen Präsentation mögen komplex und formal erscheinen, aber jeder Mensch, der dem gesunden Menschenverstand nicht fremd ist, leitet sie beim Denken an. Es ist bewiesen, dass das Denken im Prozess der Sozialisation logisch wird, aber immer unlogische Komponenten behält.

Konfliktsituationen treten manchmal sogar unter den friedlichsten und nicht aggressivsten Menschen auf, und die Kunst, mit minimalen Verlusten aus ihnen herauszukommen, heißt Konfliktologie. Dieser Zweig der Psychologie untersucht Konflikte in ihrer Entwicklung - von der Entstehung von Meinungsverschiedenheiten bis zum Ausstieg aus einer angespannten Situation.

Ein klinischer Psychologe beurteilt den Zustand der psychischen Gesundheit einer Person, entwickelt und führt Korrekturen und Psychotherapien durch. Die Bereiche der Klinischen Psychologie umfassen Pathopsychologie, Neuropsychologie, Psychosomatik, Psychokorrektur und Psychotherapie.

Mit dem Fortschritt wurde es notwendig, die psychologischen Probleme der Interaktion zwischen Mensch und Technik zu lösen. Die Ingenieurpsychologie entstand in der Mitte des letzten Jahrhunderts, um die Prozesse der Informationsverarbeitung, des Treffens schneller Entscheidungen und der Bewertung von Managementfehlern zu untersuchen.

Prüfung „Temperamentsbestimmung“ (G. Eysenck)

Anweisung:

Text:

1. Haben Sie oft Lust auf neue Erfahrungen, Dinge aufzurütteln, Aufregung zu erleben?

2. Haben Sie oft das Gefühl, dass Sie Freunde brauchen, die Sie verstehen, die Sie anerkennen oder trösten können?

3. Halten Sie sich für eine harmlose Person?

4. Fällt es Ihnen sehr schwer, Ihre Absichten aufzugeben?

5. Denken Sie langsam nach, warten Sie lieber ab, bevor Sie handeln?

6. Halten Sie Ihre Versprechen immer ein, auch wenn es für Sie unrentabel ist?

7. Hast du oft Höhen und Tiefen in deiner Stimmung?

8. Handeln und sprechen Sie im Allgemeinen schnell, ohne nachzudenken?

9. Haben Sie jemals das Gefühl gehabt, ein unglücklicher Mensch zu sein, obwohl es dafür keinen ernsthaften Grund gab?

10. Stimmt es, dass Sie im Streitfall über fast alles entscheiden könnten?

11. Ist es Ihnen peinlich, mit einem Fremden ins Gespräch zu kommen?

12. Verlieren Sie manchmal die Beherrschung, wenn Sie wütend werden?

13. Handeln Sie oft unter dem Einfluss einer Minute?

14. Werden Sie oft von Gedanken gequält, dass etwas nicht hätte getan oder gesagt werden sollen?

15. Bevorzugst du Bücher, anstatt andere Leute zu treffen?

16. Stimmt es, dass Sie leicht beleidigt sind?

17. Bist du gerne und oft in der Firma?

18. Haben Sie Gedanken, bei denen es Ihnen unangenehm ist, mit anderen darüber zu sprechen?

19. Stimmt es, dass du manchmal voller Energie bist, sodass dir alles in den Händen brennt, und manchmal lethargisch?

20. Hast du lieber weniger Freunde, aber besonders enge?

21. Träumst du viel?

22. Wenn dich jemand anschreit, antwortest du in gleicher Weise?

23. Fühlen Sie sich oft schuldig?

24. Sind alle Ihre Gewohnheiten gut und wünschenswert?

25. Können Sie in einer lauten Gesellschaft Ihren Gefühlen freien Lauf lassen und Spaß haben?

26. Kann man sagen, dass Ihre Nerven oft am Limit sind?

27. Stehen Sie für eine fröhliche und lebhafte Person?

28. Denken Sie nach getaner Arbeit oft daran zurück und überlegen Sie, was Sie besser machen könnten?

29. Fühlen Sie sich normalerweise ruhig, wenn Sie in Gesellschaft sind?

30. Verbreitest du jemals Gerüchte?

31. Kommt es vor, dass Sie nicht schlafen können, weil Ihnen verschiedene Gedanken in den Kopf steigen?

32. Wenn Sie etwas wissen wollen, lesen Sie lieber in einem Buch, als Ihre Freunde zu fragen?

33. Haben Sie einen starken Herzschlag?

34. Magst du Arbeiten, die besondere Aufmerksamkeit erfordern?

35. Haben Sie Zitteranfälle?

36. Wenn Sie wüssten, dass das, was Sie gesagt haben, niemals ans Licht kommen würde, würden Sie dann immer im Sinne des Allgemeingültigen sprechen?

37. Finden Sie es unangenehm, in einer Gesellschaft zu sein, in der sie sich übereinander lustig machen?

38. Sind Sie reizbar?

39. Magst du Arbeiten, die schnelles Handeln erfordern?

40. Stimmt es, dass Sie oft von Gedanken an verschiedene Probleme und Schrecken verfolgt werden, die passieren könnten, obwohl alles gut ausgegangen ist?

41. Sind Sie in Ihren Bewegungen langsam und gemächlich?

42. Bist du jemals zu spät zu Verabredungen oder zur Arbeit gekommen?

43. Haben Sie oft Alpträume?

44. Reden Sie so gerne, dass Sie keine Gelegenheit mit einem Fremden verpassen?

45. Leiden Sie unter Schmerzen?

46. ​​Wären Sie unglücklich, wenn Sie Ihre Bekannten und Freunde längere Zeit nicht sehen könnten?

47. Kannst du dich als nervöse Person bezeichnen?

48. Gibt es unter den Menschen, die Sie kennen, welche, die Sie eindeutig nicht mögen?

49. Können Sie sagen, dass Sie eine selbstbewusste Person sind?

50. Werden Sie beleidigt sein, wenn Sie die Mängel an Ihnen und Ihrer Arbeit kritisieren?

51. Fällt es Ihnen schwer, eine Party wirklich zu genießen?

52. Stört Sie das Gefühl, irgendwie schlechter zu sein als andere?

53. Finden Sie es schwierig, ein langweiliges Unternehmen aufzupeppen?

54. Sprechen Sie manchmal über Dinge, die Sie überhaupt nicht verstehen?

55. Machen Sie sich Sorgen um Ihre Gesundheit?

56. Spielst du anderen gerne Streiche?

57. Leiden Sie unter Schlaflosigkeit?

Wenn die Antwort mit der im Schlüssel angegebenen übereinstimmt, wird ihr ein Punkt zugewiesen. Wenn in der Aufrichtigkeitsspalte die Summe mehr als 5 Punkte beträgt, sind die Antworten nicht aufrichtig.

Aufrichtigkeit: "Ja" - 6, 24, 36; "Nein" - 12, 18, 30, 42, 48, 54.

Instabilität: "Ja" - 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52, 55, 57.

Extraversion: „Ja“ – 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56; "Nein" - 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51.

Melancholisch (Schwäche und Erregung und Hemmung) - leicht verärgert, ängstlich, geneigt, über den Fall und nicht über den Fall zu sprechen, pessimistisch, eher zurückhaltend, nicht kommunikativ, ruhiges Verhalten, reagiert schmerzhaft auf die Aussagen anderer, die sich auf ihn beziehen, fällt leicht in einen Zustand der Melancholie, Angst, traurig sein. Er ist eher misstrauisch, die neue Umgebung macht ihm Angst und er ist verloren, er betrachtet das Leben in schwarzen Farben.

Choleriker (das Vorherrschen des Erregungsprozesses über die Hemmung) - stark, unausgeglichen, beweglich, hemmungslos, sensibel, unruhig, ziemlich aggressiv, erregbar, instabil, optimistisch, versucht, die Initiative in die eigenen Hände zu nehmen, aktiv, kämpferischer Typ, provokativ, leicht und schnell irritiert, zyklisches Verhalten und Erleben. Große Pläne machen. Der Wille ist impulsiv, oft gereizt, in Worten und Taten nicht zurückhaltend, aufbrausend und geradlinig.

Phlegmatiker (Überwiegen der Hemmung) - passiv, umsichtig, vernünftig, wohlwollend, friedlich, gut geführt, vertrauenserweckend, zuverlässig und ruhig. Hohe Effizienz, Geduld, bei der Kommunikation ist er anderen Menschen immer gleichgestellt, zeichnet sich durch Toleranz für ihre Schwächen aus, mag kein müßiges / leeres Geschwätz, es ist schwierig, ihn zum Lachen und Ärger zu bringen, äußerlich wirkt er auch bei sehr ernstem ruhig Probleme und Probleme, er drückt Gefühle praktisch nicht nach außen aus.

Sanguine (Mobilität von Prozessen und Erregung und Hemmung) - kontaktfreudig, kontaktfreudig, gesellig, gesprächig, entspannt im Verhalten, fröhlich, nicht anfällig für Angst, streben danach, eine dominierende Position einzunehmen. Hohe Anpassungsfähigkeit an Umweltbedingungen, spricht schnell, Bewegungen sind schnell, kann die Aufmerksamkeit gut von einem Objekt zum anderen lenken, beherrscht seine Stimmung gut, ist optimistisch, seine innere Einstellung steht ihm ins Gesicht geschrieben.

Test "Bestimmung der Charakterart" (K. Leonard)

Anweisung: Nehmen Sie einen Stift und Papier. Beantworten Sie die Fragen: „ja“ oder „nein“. Die Gesamtzeit beträgt nicht mehr als 15 Minuten.

Text:

1. Sind Sie oft gut gelaunt und unbeschwert?

2. Reagieren Sie empfindlich auf Beleidigungen?

3. Kommt es vor, dass Ihnen im Kino, Theater, Gespräch die Tränen kommen?

4. Nachdem Sie etwas getan haben, zweifeln Sie daran, ob alles richtig gemacht wurde, und beruhigen sich nicht, bis Sie wieder überzeugt sind, dass alles richtig gemacht wurde?

5. Waren Sie als Kind so mutig und verzweifelt wie Ihre Altersgenossen?

6. Wechseln Sie oft Ihre Stimmung von einem Zustand grenzenloser Freude zu Ekel vor dem Leben, vor sich selbst?

7. Stehen Sie normalerweise im Mittelpunkt der Gesellschaft, des Unternehmens?

8. Kommt es vor, dass Sie ohne Grund so mürrisch sind, dass es besser ist, nicht mit Ihnen zu sprechen?

9. Sind Sie eine ernsthafte Person?

10. Können Sie etwas bewundern, bewundern?

11. Sind Sie unternehmungslustig?

12. Vergisst du schnell, wenn dich jemand beleidigt?

13. Bist du weichherzig?

14. Wenn Sie einen Brief in den Briefkasten werfen, überprüfen Sie, indem Sie mit der Hand über den Schlitz streichen, dass der Brief vollständig hineingefallen ist?

16. Hatten Sie als Kind Angst bei einem Gewitter oder wenn Sie einem unbekannten Hund begegneten (oder vielleicht tritt dieses Gefühl auch im Erwachsenenalter auf)?

17. Streben Sie danach, in allem und überall Ordnung zu halten?

18. Hängt Ihre Stimmung von äußeren Umständen ab?

19. Lieben dich deine Freunde?

20. Haben Sie oft ein Gefühl intensiver innerer Unruhe?

21. Sind Sie in einer etwas depressiven Stimmung?

22. Hatten Sie jemals mindestens einmal einen Wutanfall (Nervenzusammenbruch)?

23. Finden Sie es schwierig, lange Zeit an einem Ort zu sitzen?

24. Wenn Sie ungerecht behandelt wurden, verteidigen Sie energisch Ihre Interessen?

25. Darf man ein Huhn (Schaf) schlachten?

26. Ärgert es Sie, wenn die Tischdecke / der Vorhang lange Zeit ungleichmäßig hängt und Sie sich bemühen, es sofort zu reparieren?

27. Hatten Sie als Kind Angst, allein im Haus zu sein?

28. Haben Sie oft ohne Grund Stimmungsschwankungen?

29. Streben Sie immer danach, ein starker Arbeiter in Ihrem Beruf zu sein?

30. Werden Sie wütend/werden Sie schnell wütend?

31. Kannst du sorglos Spaß haben?

32. Kommt es vor, dass dich ein Gefühl vollkommenen Glücks buchstäblich durchdringt?

33. Glaubst du, du würdest einen Comedy-Moderator abgeben?

34. Äußerst du deine Meinung anderen gegenüber normalerweise recht offen, direkt und unmissverständlich?

35. Fällt es Ihnen schwer, den Anblick Ihres Blutes zu ertragen? Ist Ihnen das unangenehm?

36. Magst du verantwortungsvolle Arbeit?

37. Neigen Sie dazu, sich für Menschen einzusetzen, die ungerecht behandelt wurden?

38. Haben Sie Angst (schwierig), in einen dunklen Keller zu gehen?

39. Bevorzugen Sie einen Job, bei dem es schnell gehen muss, die Anforderungen an die Leistungsqualität aber gering sind?

40. Sind Sie ein geselliger Mensch?

41. Hast du bereitwillig Gedichte in der Schule erklärt?

42. Sind Sie als Kind von zu Hause weggelaufen?

43. Finden Sie das Leben schwierig?

44. Waren Sie nach einem Konflikt schon einmal so aufgebracht (Ressentiments), dass es unmöglich war, zur Arbeit/zum Studium zu gehen?

45. Können Sie sagen, dass Sie Ihren Sinn für Humor verlieren, wenn Sie versagen?

46. ​​​​Würden Sie die ersten Schritte zur Versöhnung unternehmen, wenn Sie jemand beleidigt?

47. Mögen Sie Tiere sehr?

48. Gehen Sie zurück, um sich zu vergewissern, dass Sie Ihre Wohnung (Arbeitsplatz) in einem solchen Zustand verlassen haben, dass dort nichts passieren wird?

49. Verfolgt Sie manchmal der Gedanke, dass Ihnen (Ihren Lieben) etwas Schreckliches passieren könnte?

50. Haben Sie das Gefühl, dass Ihre Stimmung sehr wechselhaft ist?

51. Finden Sie es schwierig, vor einer großen Anzahl von Menschen zu berichten (auf der Bühne aufzutreten)?

52. Dürfen Sie den Täter schlagen, wenn er Sie beleidigt hat?

53. Haben Sie ein sehr großes Bedürfnis, mit anderen Menschen zu kommunizieren?

54. Gehören Sie zu denen, die unter keinen Umständen in tiefe Verzweiflung geraten?

55. Magst du Arbeit, die organisatorische Aktivitäten erfordert?

56. Erreichen Sie Ihr Ziel beharrlich, wenn Sie auf dem Weg dorthin viele Hindernisse überwinden müssen?

57. Kann dich ein tragischer Film so bewegen, dass dir die Tränen kommen?

58. Fällt es Ihnen oft schwer einzuschlafen, weil Ihnen die Probleme des vergangenen Tages oder der Zukunft im Kopf herumschwirren?

59. Hast du es in der Schule manchmal deinen Kameraden erzählt oder sie betrügen lassen?

60. Wird es viel Willenskraft erfordern, nachts alleine durch einen Friedhof zu gehen?

61. Kommt es vor, dass Sie, wenn Sie gut gelaunt ins Bett gehen, am nächsten Tag in einem mehrere Stunden andauernden depressiven Zustand aufstehen?

62. Stellen Sie sorgfältig sicher, dass sich alles in Ihrem Haus am selben Ort befindet?

63. Gewöhnen Sie sich schnell an neue Situationen?

64. Haben Sie Kopfschmerzen?

65. Lachen Sie oft?

66. Können Sie auch mit denen freundlich sein, die Sie eindeutig nicht schätzen, lieben oder respektieren?

67. Sind Sie eine aktive Person?

68. Sind Sie sehr besorgt über Ungerechtigkeit?

69. Liebst du die Natur so sehr, dass du sie deinen Freund nennen kannst?

70. Wenn Sie ihr Haus verlassen und zu Bett gehen, prüfen Sie, ob das Gas geschlossen, das Licht ausgeschaltet und die Türen verschlossen sind?

71. Sind Sie sehr schüchtern?

72. Ändert sich Ihre Stimmung, wenn Sie Alkohol trinken?

73. Haben Sie in Ihrer Jugend bereitwillig an Amateur-Kunstzirkeln teilgenommen?

74. Sehen Sie das Leben eher pessimistisch, ohne Freude zu erwarten?

75. Haben Sie oft Lust zu reisen?

76. Kann sich Ihre Stimmung so abrupt ändern, dass Ihr Zustand der Freude plötzlich von düster und deprimiert abgelöst wird?

77. Schaffen Sie es leicht, Freunde in der Firma aufzumuntern?

78. Wie lange erleben Sie Groll?

79. Erleben Sie lange Zeit die Sorgen anderer Menschen?

80. Haben Sie als Schüler oft eine Seite Ihres Notizbuchs umgeschrieben, wenn Sie versehentlich einen Klecks darauf gemacht haben?

81. Behandeln Sie Menschen eher mit Misstrauen und Nachlässigkeit als mit Vertrauen?

82. Haben Sie oft Alpträume?

83. Kommt es vor, dass Sie am Fenster eines mehrstöckigen Gebäudes stehen und Angst haben, plötzlich aus dem Fenster zu fallen?

84. Sind Sie normalerweise in einer fröhlichen Gesellschaft fröhlich?

85. Können Sie sich von schwierigen Problemen ablenken, die gelöst werden müssen?

86. Werden Sie weniger zurückhaltend und fühlen sich wohler, wenn Sie Alkohol trinken?

87. Sind Sie in Gesprächen sprachlos?

88. Wenn Sie auf der Bühne spielen müssten, würden Sie in der Lage sein, in die Rolle zu schlüpfen, sodass Sie vergessen, dass dies nur ein Spiel ist?

Der Schlüssel zum Test und zur Verarbeitung der Ergebnisse: Jede Skala von 10 hat ihre eigenen Fragen. Für jede Übereinstimmung auf der Skala wird ein Punkt vergeben, der mit einem Korrekturfaktor multipliziert wird. Ein Zeichen für einen ausgeprägten Charakter ist ein Wert von mehr als 12 Punkten. Die wichtigsten sind die ersten beiden Charaktertypen, die sich je nach Situation manifestieren.

1. Demonstrativ

Ja - 7, 19, 22, 29, 41, 44, 63, 66, 73, 85, 88. Nein - 54. Koeffizient. 2.

Der Wunsch, sich abzuheben, im Rampenlicht zu stehen, in aller Öffentlichkeit zu leben, zeichnet sich durch die Fähigkeit aus, die Aufmerksamkeit anderer zu gewinnen, vor allem in den Bereichen, in denen es für sie von Vorteil ist.

2. Pedant

Ja - 4, 14, 17, 26, 39, 48, 58, 62, 70, 81, 83. Nein - 36. Koeffizient. 2.

Unterscheidet sich in allem in der Genauigkeit, strebt nach Ordnung, fordert dasselbe von anderen, strebt in allem nach Solidität, ist gut, hat eine hohe Gewissenhaftigkeit, der Instinkt der Selbsterhaltung ist hoch.

3. Starr

Ja - 2 15, 24, 34, 37, 56, 68, 78, 81. Nein - 12, 46, 59. 2.

Unterscheidet sich in Stärke und Beständigkeit von Gefühlen, Emotionen. Sie treten nicht immer sofort auf, sondern können sich über einen langen Zeitraum ansammeln. Gekennzeichnet durch erhöhtes Selbstwertgefühl, hohes Selbstwertgefühl, verzeiht keine Beleidigungen.

4. Erregbar

Ja - 8, 20, 30, 42, 52, 64, 74, 86 3.

Guter, etwas erregter Zustand. Phasen schlechter Verfassung sind äußerst selten, Handlungen dieser Art sind direkt abhängig von der emotionalen Verfassung. Pflichtgefühl, Verpflichtungen gegenüber jemandem sind äußerst schwach ausgeprägt.

5. Hyperthymisch

Ja - 1, 11, 23, 33, 45, 55, 67, 77 3.

Gute Laune und Optimismus, hat eine hohe Aktivität und Unternehmungslust, zieht andere mit seinem Charme an. Zappeln. Generiert erfolgreich neue Ideen.

6. Dystimistisch-pessimistisch

Ja - 9, 21, 43, 75, 87. Nein - 31, 53, 65. Koeffizient. 3.

Verminderter Stimmungshintergrund, hauptsächlich Vision der dunklen Seiten des Lebens, geringe Aktivität, Gleichgültigkeit gegenüber der Welt und den Menschen.

7. Ängstlich (empfindlich)

Ja - 1, 27, 38, 49, 60, 71, 82. Nein - 5. Koeffizient. 3.

Er übertreibt die Komplexitäten und Schwierigkeiten des Lebens, sucht die Zustimmung seiner Umgebung für seine Handlungen, ist sich seiner selbst und seiner Verdienste nicht sicher, strebt nach einer Position, an der es nichts zu schelten gibt, ist sehr beeinflussbar und sensibel.

8. Cyclothymisch

Ja - 6, 18, 28, 40, 50, 61, 72, 84 3.

Ein schneller Stimmungswechsel, ein Übergang von Optimismus zu Pessimismus, Aktivität und Gleichgültigkeit, Geselligkeit und Isolation sind charakteristisch. Seine Handlungen und Handlungen sind mit Stimmungen und hoher Emotionalität verbunden.

9. Affektiv erhaben

Ja - 10, 32, 54, 76. Chancen. 6.

Leichter Übergang von einem Zustand der Freude in einen Zustand der Traurigkeit, eine heftige Manifestation von Freude und Traurigkeit.

10. Emotional

Ja - 3, 13, 35, 47, 57, 69, 79. Nein - 25. Koeffizient. 3.

Sehr beeinflussbar, besondere Emotionalität und Sensibilität, besonders in Bezug darauf, wie andere mit ihm umgehen, fühlt die Schönheit der Natur, der Kunst gut.

1 ist einer der Prozesse der Gruppendynamik, der den Grad der Bindung an die Gruppe ihrer Mitglieder charakterisiert. Indikatoren: 1) der Grad der gegenseitigen Sympathie, 2) der Grad der Übereinstimmung von Einschätzungen, Einstellungen und Positionen der Gruppe in Bezug auf Objekte, Personen, Ideen, Ereignisse usw., die für die Gruppe als Ganzes am wichtigsten sind.

2 bestimmt das Wohlbefinden jeder Person in der Gruppe, ihre Zufriedenheit mit der Gruppe, ihr Wohlbefinden darin

3Siehe Anwendung "Psychologische und pädagogische Diagnostik der Gruppe"

4 Siehe Abschnitt 1.3. Konflikte und Wege zu ihrer Lösung

Menschen wenden sich oft an Psychologen, um Hilfe zu erhalten, um sich selbst kennenzulernen und ihre Probleme zu verstehen. Um einige Probleme festzustellen, empfehlen Experten die Durchführung von Persönlichkeitstests. Psychologische Diagnostik in Form von Tests hilft Menschen, ihre psychologischen Prinzipien und Eigenschaften zu verstehen.

Wozu dienen psychologische Tests?

Durch das Bestehen von Persönlichkeitstests findet sich eine Person selbst und löst Lagerprobleme. Die Tests stehen nicht nur Fachleuten, sondern auch normalen Bürgern zur Verfügung. Sie können sich das Video ansehen und sich mit den Grundlagen der Psychologie und Psychodiagnostik vertraut machen auf dem Kanal.

Psychische Persönlichkeitstypen, ihre Klassifikation

Die Herausbildung einer typischen Persönlichkeit erfolgt vor dem Hintergrund temperamentvoller und charakterlicher Unterschiede. Das Temperament kombiniert angeborene Merkmale, die für die Arbeit des Nervensystems vorbestimmt sind. Sie ist direkt proportional zur Erregungs- und Hemmungsrate, die im Gehirn auftritt.

Hippokrates stellte mehrere psychologische Typen vor, die am häufigsten zugrunde liegen

1. Die phlegmatische Typologie (phlegmatisch) wird einer langsamen und ruhigen Person zugeordnet.
2. Ein Melancholiker ist eine Person, die zu Angst und Traurigkeit neigt.
3. Eine zuversichtliche Person ist eine Person, die einen aktiven Lebensstil führt und in allem Positives und Spaß sieht.
4. Choleriker ist eine übermäßig impulsive Person, er ist zu voreiligen und riskanten Handlungen fähig.

Um Ihren Typ zu bestimmen, reicht es aus, einen einfachen Persönlichkeitspsychologietest zu bestehen, der Ihnen wiederum hilft, sich selbst zu verstehen.

Persönlichkeitstest

Um einen psychologischen Persönlichkeitstest zu bestehen, müssen Sie einen Stift und ein leeres Blatt Papier mitnehmen. Der Einfachheit halber können Sie diese Tabelle ausdrucken und die leeren Zellen ausfüllen. Am Ende der Tabelle wird das Ergebnis des Tests für den psychologischen Persönlichkeitstyp entschlüsselt, mit dessen Hilfe der Persönlichkeitstyp bestimmt werden kann.

Fragen	"Ja"	"Nein"
Teil 1
1. In meinem Verhalten überwiegen Eitelkeit und Unruhe.
2. Ich bin ein hemmungsloser und aufbrausender Mensch.
3. Ich warte nicht gerne.
4. Schärfe und Geradlinigkeit im Umgang mit Menschen überwiegen.
5. Ich organisiere oft verschiedene Veranstaltungen.
6. Ich bin ein sturer Mensch.
7. Ich liebe es zu streiten.
8. Ich bin bei der Arbeit nicht rhythmisch.
9. Ich bin risikofreudig.
10. Ich erinnere mich an verletzende Worte.
11. Ich habe eine schnelle und aufgeregte Rede.
12. Ich bin ein unausgeglichener und heißer Mensch.
13. Ich bemerke die Mängel anderer und toleriere sie nicht.
14. Ich necke andere.
15. Ich habe einen sehr ausdrucksstarken Gesichtsausdruck.
16. Ich bin entscheidungsfreudig.
17. Ich liebe alles Neue.
18. Ich bewege mich abrupt.
19. Ich bin hartnäckig und gehe bis zum Endergebnis.
20. Ich habe oft Stimmungsschwankungen.
Teil 2
1. Ich liebe das Leben.
2. Ich bin eine energische Person.
3. Ich bekomme Dinge nicht erledigt.
4. Ich überschätze oft meine Fähigkeiten.
5. Ich lerne und assimiliere alle Innovationen im laufenden Betrieb.
6. Ich habe keine dauerhaften Interessen.
7. Misserfolge und Misserfolge Ich kann ohne große Schwierigkeiten überleben.
8. Ich passe mich leicht an verschiedene Situationen an.
9. Ich habe eine Leidenschaft für jedes Geschäft.
10. Nachdem ich das Interesse verloren habe, unterbreche ich den Prozess.
11. Ich kann leicht von einer Aktivität zur anderen wechseln.
12. Ich mag keine Monotonie bei der Arbeit.
13. Ich habe viele Freunde.
14. Ich bin ein robuster und fleißiger Mensch.
15. Ich habe eine klare und laute Sprache.
16. In schwierigen Situationen verliere ich nicht die Kontrolle über mich.
17. Ich habe Gunst.
18. Ich habe keine Schwierigkeiten einzuschlafen und stehe morgens leicht auf.
19. Ich habe es eilig Entscheidungen zu treffen.
20. Ich bin ein unaufmerksamer Gesprächspartner.
Teil 3
1. Mich beherrscht Ruhe und Gelassenheit.
2. Ich liebe Konsistenz und Regelmäßigkeit im Geschäft.
3. Ich bin immer nüchtern und vorsichtig.
4. Ich kann warten.
5. In Ermangelung eines Gesprächsthemas schweige ich.
6. Ich führe einen Dialog ohne Emotionen.
7. Ich halte mich zurück und weiß auszuhalten.
8. Ich bringe jeden Fall zum Endergebnis.
9. Ich schätze Situationen.
10. Ich entwickle für mich ein gewohnheitsmäßiges Verhaltensmuster und halte mich meist daran.
11. Ich kann meine Emotionen leicht kontrollieren.
12. Ich achte nicht auf lobende und kritische Bemerkungen.
13. Ich bin ruhig bei Witzen, die an mich gerichtet sind.
14. Ich liebe Konsistenz in Interessen.
15. Ich bin langsam und wechsle lange von einem Job zum anderen.
16. Meistens pflege ich eine ausgeglichene Beziehung.
17. Ich bin sauber und liebe die Ordnung der Dinge.
18. Ich habe Schwierigkeiten, mich an eine unbekannte Umgebung anzupassen.
19. Ich bin reserviert.
20. Ich nehme nach und nach Kontakt zu Menschen auf, die ich nicht kenne.
Teil 4
1. Ich bin leicht schüchtern.
2. Eine fremde Umgebung lässt bei mir Scheu und Scheu aufkommen.
3. Ich habe Schwierigkeiten, einen Dialog mit einer unbekannten Person zu beginnen.
4. Ich bin mir meiner Fähigkeiten nicht sicher.
5. Ich bin damit einverstanden, allein zu sein.
6. Erfolglose Ergebnisse erzeugen in mir Unterdrückung.
7. Ich kann mich lange in mich zurückziehen.
8. Bei der Arbeit fühle ich mich schnell müde.
9. Ich habe eine ruhige und schüchterne Sprache.
10. Ich kann mich immer an meinen Gesprächspartner anpassen.
11. Ich bin eine beeinflussbare Person, manchmal sogar zu Tränen.
12. Ich reagiere stark auf Lob und besonders auf Kritik.
13. Ich fordere andere und mich selbst.
14. Ich werde von Misstrauen dominiert.
15. Ich bin eine gefährdete Person.
16. Ich bin leicht beleidigt.
17. Meistens pflücke ich meine Gedanken von anderen.
18. Ich bin eine inaktive und schüchterne Person.
19. Ich widerspreche nicht und befolge Befehle immer.
20. Ich bin entschlossen, bei den Anwesenden Mitleid zu erregen.
Zusammenfassend
Es ist notwendig, die Gesamtzahl der Pluspunkte („ja“) zu berechnen, (C). Berechnen Sie die Anzahl der positiven Werte für jeden Abschnitt (C1, C2, C3, C4). "cholerisch" \u003d ((C1 / C) * 100%); "sanguine" \u003d ((C2 / C) * 100%); "phlegmatisch" \u003d ((C3 / C) * 100%); "Melancholisch" \u003d ((C4 / C) * 100%). Die berechneten numerischen Daten zeigen, welchen Anteil jeder der typologischen Typen in Ihrem Temperament ausmacht.			C (allg.) =
Ergebnisinterpretation
(40%) oder mehr - das Vorherrschen des Typs; (30–39%) - ein klarer Ausdruck der Typologie; (20–29%) - der Schweregrad ist durchschnittlich; (10–19 %) ist ein schwacher Typusausdruck.

Lösen von psychischen Problemen

Um Probleme im Zusammenhang mit der Psychologie zu lösen, müssen Sie sich an Spezialisten wenden. Psychologe

KUNDENBEWERTUNG:

Galina Ilja Jurjewitsch! Vielen Dank für Ihre Sitzungen, an denen ich teilnehmen durfte. Dank ihnen wurde ich in vielen Themen und Situationen selbstbewusster, die zuvor Angst und Besorgnis verursachten. Du hast mir in kurzer Zeit beigebracht, wie man damit umgeht. Es ist eine Freude, mit einem hochrangigen Fachmann zu tun zu haben!

Anna Ilya Yurievich, es ist schwierig, Worte zu finden, um Ihnen meine Dankbarkeit für Ihre Hilfe auszudrücken. Ich erinnerte mich, in welchem ​​Zustand und mit welchen Gedanken ich das letzte Jahr, 2017, getroffen habe. Ich erinnere mich an diese Gefühle von Bitterkeit, Angst, die unter keinen Umständen aus mir herauskamen. Endlich habe ich diesen Wunsch nach Selbstzerstörung aufgegeben und kann jetzt anders atmen. Danke Ihnen!

Tatjana Danke, Ilya Yurievich, für den Rat. Tatsächlich erlaubte es mir, meine Lebenssituation aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten. Danke noch einmal!

Wladimir Vielen Dank für Ihren Rat! Tatsächlich bemerkte ich, dass Erinnerungen auftauchten, wenn ich schlechte Laune hatte oder gereizt war, aber ich konnte nicht verstehen, dass dies ein Abwehrmechanismus war. Bei seinem nächsten Auftritt werde ich versuchen, darüber zu sprechen, was genau die Irritationen auslöst, anstatt in Erinnerungen zu versinken.

Darja Vielen Dank für die Hilfe! Ich bin sehr froh, dass Sie mir geholfen haben, mich selbst zu verstehen und mir einen neuen Weg gezeigt haben, mein Leben zu verbessern!

Theoretische und praktische Psychologie ist eine Wissenschaft von unglaublicher Tiefe, die es Ihnen ermöglicht, die Geheimnisse des menschlichen Bewusstseins zu kennen. Diese Wissenschaft hört nie auf und verbessert sich jeden Tag, indem sie sich immer mehr mit dem Studium der menschlichen Persönlichkeit und ihres Verhaltens befasst.

Tests in der Psychologie sind eine der Methoden, um den menschlichen Geist zu studieren. Heutzutage sind die Arten der Tests schwer genau zu berechnen. Eine Vielzahl von Fragebögen ermöglicht es jeder Person, sich selbst zu verstehen und viele Geheimnisse ihrer Persönlichkeit zu erfahren, ohne direkt einen Spezialisten zu kontaktieren.

Es ist wichtig zu beachten, dass es psychologische Tests für Frauen und Männer getrennt gibt, aber wir werden die allgemeine Testmethode in der Psychologie betrachten, die nicht nach Geschlecht getrennt ist. Lassen Sie uns gemeinsam die Geheimnisse unseres Bewusstseins erforschen.

Wo werden psychologische Tests eingesetzt?

Psychologische Tests mit Antworten werden in folgenden Fällen verwendet:

• Um die Merkmale der menschlichen Persönlichkeit zu ermitteln.
• Psychologietests für Studenten helfen, die zukünftige Spezialisierung der jüngeren Generation zu bestimmen.
• Als Methode zur Bestimmung der Besonderheiten der kindlichen Entwicklung.
• Bestätigen Sie ggf. die fachliche Eignung des Themas.
• Zur Bestätigung der psychischen Gesundheit.

Tatsächlich ist ein Test in der Psychologie ein riesiges Gebiet, und sie werden in verschiedenen Bereichen angewendet. Aber wir werden uns auf die erste Aufgabe konzentrieren – Persönlichkeitsmerkmale – und versuchen, die persönlichen Merkmale jedes einzelnen so genau wie möglich zu studieren.

Eysenck-Test

Persönliche psychologische Tests nehmen in dieser Wissenschaft einen großen Bereich ein. Der erste Fragebogen, den man machen sollte, um sich selbst besser zu verstehen, ist der Eysenck-Test, oder anders gesagt, die Untersuchung des menschlichen Temperaments. Es gibt 4 Haupttypen von Temperament: phlegmatisch und melancholisch. Wie bestehe ich psychologische Tests? Um festzustellen, welcher Typ Sie sind, müssen Sie die folgenden 57 Fragen beantworten. Sie müssen nur mit „ja“ oder „nein“ antworten.

1. Bist du gerne im Epizentrum von Aktivität und Trubel?
2. Neigen Sie dazu, sich ängstlich zu fühlen, weil Sie nicht wissen, was Sie wollen?
3. Gehören Sie zu den Menschen, die für kein Wort in die Tasche greifen?
4. Neigen Sie zu unvernünftigen Stimmungsschwankungen?
5. Versuchen Sie, laute Partys und Feiertage zu vermeiden, und wenn Sie daran teilnehmen, versuchen Sie, so weit wie möglich vom Mittelpunkt der Aufmerksamkeit entfernt zu sein?
6. Tust du immer, was von dir verlangt wird?
7. Haben Sie oft schlechte Laune?
8. Schweigen ist Ihr oberstes Prinzip bei Streitigkeiten?
9. Wechselt Ihre Stimmung leicht?
10. Liebst du es, unter Menschen zu sein?
11. Können Sie manchmal aufgrund von Angstgedanken nicht schlafen?
12. Kann man als stur gelten?
13. Gilt man als unehrlich?
14. Sagt man über Sie, Sie seien ein begriffsstutziger Mensch?
15. Der schönste Job ist allein zu sein?
16. Schlechte Laune - ein häufiger und grundloser Gast?
17. Betrachten Sie sich selbst als aktive Person im Epizentrum des Lebens?
18. Können sie dich zum Lachen bringen?
19. Haben Sie jemals einen solchen Zustand, wenn etwas bis zum Hals müde ist?
20. Fühlen Sie sich nur in vertrauter und bequemer Kleidung sicher?
21. Fällt es Ihnen schwer, sich zu konzentrieren?
22. Haben Sie Probleme, Ihre Gedanken in Worte zu fassen?
23. Verlieren Sie sich oft in persönlichen Gedanken?
24. Sind Sie ein Mensch, der Vorurteile ablehnt?
25. Betrachten Sie sich selbst als Glücksspiel-Enthusiasten?
26. Was sind Ihre wichtigsten Gedanken über den Job?
27. Gutes Essen ist Ihnen wichtig?
28. Wenn Sie reden wollen, ist es wichtig, dass Ihr Gesprächspartner gute Laune hat?
29. Sie leihen sich nicht gerne?
30. Neigen Sie zum Prahlen?
31. Halten Sie sich für irgendetwas empfindlich?
32. Bevorzugen Sie ein Heimtreffen allein als einen lauten Urlaub?
33. Haben Sie starke Angst?
34. Planen Sie weit im Voraus?
35. Wird Ihnen schwindelig?
36. Antworten Sie sofort auf Nachrichten?
37. Läuft es alleine besser als in der Gruppe?
38. Haben Sie auch ohne Bewegung Atemnot?
39. Betrachten Sie sich als Person, die von allgemein anerkannten Regeln (innerhalb der Norm) getrost abweichen kann?
40. Machen Sie sich Sorgen um Ihr Nervensystem?
41. Du liebst es Pläne zu schmieden?
42. Ist es besser, auf morgen zu verschieben, was heute getan werden kann?
43. Haben Sie Angst vor geschlossenen Räumen?
44. Sind Sie proaktiv, wenn Sie jemanden zum ersten Mal treffen?
45. Treten starke Kopfschmerzen auf?
46. Sind Sie ein Befürworter der Tatsache, dass sich viele Probleme von selbst lösen lassen?
47. Leiden Sie unter Schlaflosigkeit?
48. Neigung zu lügen?
49. Sagen Sie jemals das erste, was Ihnen in den Sinn kommt?
50. Wenn Sie in eine dumme Situation geraten, denken Sie dann oft darüber nach und machen sich Sorgen?
51. Hast du geschlossen?
52. Befinden Sie sich oft in unangenehmen Situationen?
53. Sind Sie ein begeisterter Geschichtenerzähler?
54. Hauptsache nicht der Sieg, sondern die Teilnahme – geht es dir nicht um dich?
55. Fühlen Sie sich unwohl in einer Gesellschaft, in der die Menschen einen höheren sozialen Status haben als Sie?
56. Wenn alles gegen dich gestapelt ist, machst du weiter?
57. Du freust dich sehr auf eine wichtige Aufgabe?

Lassen Sie uns nun den Schlüssel überprüfen.

Schlüssel zum Test

Wir werden durch mehrere Faktoren bestimmen: Extraversion - Introversion, das Niveau des Neurotizismus und die Lügenskala. Für jede Übereinstimmung mit der Antwort wird 1 Punkt gutgeschrieben.

Extraversion – Introversion

Ja-Antworten: 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56.

Keine Antworten: 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51.

Wie Sie sehen können, fehlen einige Fragennummern. Es ist kein Fehler, es sollte sein. Lassen Sie uns den Schlüssel zu diesem Punkt überprüfen. Schauen Sie sich den Kreis an (siehe Bild unten) – die horizontale Linie repräsentiert die Skala Extraversion – Introversion. Je höher die Punktzahl für dieses Merkmal ist, desto extrovertierter sind Sie und umgekehrt. Die Zahl 12 ist der Durchschnitt.

Neurotizismus-Skala

Die Skala des Neurotizismus auf demselben Kreis hat die Bezeichnung Stabilität-Instabilität. Hier müssen nur die Antworten "Ja" verifiziert werden.

Ja Antworten: 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52, 55, 57 .

Die Neurotizismus-Skala hilft, die Belastbarkeit Ihres Nervensystems zu bestimmen. Es befindet sich vertikal und es ist notwendig, damit auf die gleiche Weise wie im vorherigen Absatz zu arbeiten.

Lüge

Die Skala der Lügen wird nicht auf dem Kreis angezeigt, aber mehrere Fragen werden speziell hervorgehoben, um sie zu bestimmen.

Ja-Antworten: 6, 24, 36.

Keine Antworten: 12, 18, 30, 42, 48.

Es ist erwähnenswert, dass Sie bei der Beantwortung solcher psychologischer Tests mit Antworten zunächst äußerst ehrlich zu sich selbst sein müssen. Der Schlüssel zu dieser Skala ist so einfach wie möglich: Wenn Sie bei diesem Item mehr als 4 Punkte erreichen, bedeutet dies, dass Sie bei einigen Fragen unaufrichtig waren. Eine Note von 4 und darunter zeigt die Norm in den Antworten an.

In einigen Interpretationen gibt es eine Aufteilung in psychologische Tests für Frauen und Männer, da die schöne Hälfte der Menschheit eher zu Emotionalität neigt, was sich möglicherweise kaum auf die Testergebnisse auswirkt.

Erläuterungen zum Eysenckkreis

Die Tests auf enden mit der Bestimmung des Typs unseres Temperaments. Schauen Sie sich den Kreis noch einmal an und finden Sie den Schnittpunkt Ihrer beiden vorherigen Markierungen. Der neue (dritte) Punkt befindet sich in einem Viertel und symbolisiert die Art Ihres Temperaments.

sanguinisch

Menschen mit diesem Temperament gelten als fröhlich. Sie sind oft die Anführer der Gruppe und führen Menschen, strahlen Aktivität und Bewegung aus. Die Stimmung dieser Menschen ist immer positiv, es fällt ihnen leicht, neue Bekanntschaften zu schließen, sie fühlen sich in einem neuen Kreis von Menschen wohl.

Sanguinische Menschen brauchen ständige Veränderungen und Neuheiten. Dies ist ein echtes Bedürfnis, denn wenn Sie eine sanguinische Person zwingen, eine langwierige Sache zu tun, wird ihre Fröhlichkeit erlöschen, die Person wird lethargisch und inaktiv. Daher ziehen solche Menschen leicht von Ort zu Ort und machen neue Bekanntschaften.

phlegmatisch

Phlegmatiker sind ruhige Menschen. Es ist schwierig, sie zu verärgern und sie zu zwingen, ihre Gefühle zu zeigen. Phlegmatische Menschen kontrollieren alle ihre Handlungen, sie verlieren selten etwas aus den Augen und denken über jeden Schritt nach.

Es ist nicht so einfach, einen Stimmungsumschwung bei einem Phlegmatiker durch seine Gelassenheit zu beeinflussen. Aber Menschen mit diesem Temperament müssen versuchen, aktiver zu sein und kein übermäßiges Eintauchen in ihre Gedanken zuzulassen, was zu schlechter Laune führen kann.

Cholerisch

Choleriker leben in Schüben. Ihre Emotionen können sich auf Knopfdruck ändern, ebenso wie die Höhen und Tiefen der Aktivität. Solche Leute übernehmen jedes Geschäft, aber manchmal können sie es aus Mangel an Energie nicht abschließen.

Choleriker sind emotional und aufbrausend, daher können sie sich leicht mit jeder Person streiten. Solche Personen brauchen mehr Kontrolle über sich selbst.

Melancholisch

Die seelischen Prozesse von Melancholikern verlaufen äußerst langsam. Es ist fast unmöglich, diese Menschen aus dem seelischen Gleichgewicht zu bringen. In einem großen Unternehmen fühlt sich so ein Mensch unwohl, in einer Gruppe lässt seine Leistungsfähigkeit nach. Der Melancholiker fühlt sich wohler, wenn er alleine arbeitet.

Eine solche Person hat Angst vor etwas Neuem. Melancholiker teilen selten ihre Erfahrungen und behalten alles für sich.

Bei dieser Art von Temperament können Sie fertig werden. Ihr erster Schritt zur Selbsterkenntnis ist abgeschlossen. Betrachten Sie weiter interessante Tests in der Psychologie.

Lüscher-Test

Psychologische Farbtests werden häufig von Spezialisten eingesetzt, die nicht nur mit Kindern arbeiten. Sie sind nicht weniger aussagekräftig für die Beurteilung erwachsener Persönlichkeiten. Dieser psychologische Test ist eine Möglichkeit, Ihren aktuellen Geisteszustand zu verstehen. Der Luscher-Fragebogen basiert auf 8 Farben. Es gibt viele Interpretationen dieser Studie sowie Variationen des interessantesten Tests in der Psychologie. Aber wir werden uns auf eine kurze, aber nicht weniger genaue Version konzentrieren:

1. Legen Sie ein Blatt Papier und einen Stift bereit.
2. Schauen Sie sich das Bild an (siehe oben). Vor dir liegen 8 Farben. Sie müssen im Moment die für Sie bevorzugte und angenehmste Farbe auswählen. Bitte beachten Sie, dass Sie die von Ihnen gewählte Farbe nicht mit Ihrer Lieblingsfarbe in Kleidung, Umgebung, Modetrends usw. korrelieren müssen. Ihre Wahl sollte so neutral wie möglich und nicht von Ihren persönlichen Vorlieben abhängig sein. Sie treffen eine Wahl nur auf der Grundlage aktueller Wünsche.
3. Als nächstes müssen Sie die Auswahl nach dem gleichen Prinzip fortsetzen: Sie wählen aus den verbleibenden die für Sie angenehmste Farbe aus. Die Reihenfolge der Farbauswahl wird auf Papier festgehalten.

Damit ist die erste Stufe abgeschlossen. Aber wir hören hier nicht auf und fahren mit der zweiten Stufe fort:

1. Verwenden Sie wieder ein neues Blatt Papier und einen Stift.
2. Es mag Sie überraschen, aber wir wiederholen den gleichen Vorgang noch einmal. Vor Ihnen - wieder 8 Farben, und Sie beginnen abwechselnd die angenehmste Farbe zu wählen. Sie sollten nicht versuchen, Ihre früheren und aktuellen Entscheidungen zu korrelieren – markieren Sie die Bilder so, als ob Sie sie zum ersten Mal sehen würden.

Wir haben jetzt die psychologischen Tests abgeschlossen. Warum musste dieselbe Prozedur zweimal durchgeführt werden? Die Antwort ist einfach: Ihre erste Wahl (ziemlich oft wird dieser Test zur Beurteilung der Persönlichkeit in der Psychologie verwendet) ist das, was Sie wollen. Die zweite Stufe spiegelt die Realität wider, die von Ihren Wünschen abweichen kann. Kommen wir zur Interpretation.

Lassen Sie uns definieren, was jede Position bedeutet:

1. Der erste Wert, den Sie wählen, bestimmt die Mittel, mit denen Sie Ihr Ziel erreichen. Es spielt keine Rolle, ob Sie im Moment bestimmte Absichten haben, denn wir untersuchen, was sich gerade in Ihrem Unterbewusstsein befindet.
2. Die zweite Position charakterisiert genau das Ziel, das wir anstreben.
3. Als nächstes betrachten wir Positionspaare. Die Zahlen 3 und 4 charakterisieren, wie Sie sich in der aktuellen Situation fühlen.
4. 5. und 6. Position - eine Anzeige Ihrer neutralen Einstellung zu diesen Farben. In bestimmten Situationen können diese Positionen von erheblicher Bedeutung sein, da sie eine Handlung oder ein Bedürfnis widerspiegeln, das Sie bis zu besseren Zeiten bewusst in den Hintergrund rücken;
5. Die 7. und 8. Zahl sind das, wogegen Sie eine scharfe Abneigung haben.

Nachdem Sie verstanden haben, was jede Zahl bedeutet, können Sie zu bestimmten Definitionen übergehen.

Bedeutung von Farben

Zunächst können wir alle verwendeten Farben in zwei Gruppen einteilen - primäre und sekundäre. Die Hauptgruppe umfasst Blau, Blaugrün, Orangerot und Hellgelb. In einem normalen Zustand des menschlichen Bewusstseins und seines Seelenfriedens, der Abwesenheit von inneren Konflikten, besetzen diese Farben die ersten 5 Positionen.

Zusätzliche Farbtöne - lila, schwarz, braun, grau. Diese Farben gehören zur negativen Gruppe, die versteckte oder offensichtliche Ängste, Angst, Unzufriedenheit mit der Situation zeigt.

Blau ist ein Symbol für Ruhe, Zufriedenheit. Dass es in der Anfangsphase unseres Tests an erster Stelle steht, spricht für das Bedürfnis der Person nach Ruhe und das Fehlen von Spannungen. Bei der zweiten Option, die die Realität symbolisiert, ist die Wahl von Blau das günstigste Ergebnis. Es spiegelt wider, dass Sie im Moment geistig beruhigt sind.

Blau Grün. Die Farbe steht für Selbstvertrauen und Sturheit. Die Position dieser Farbe zeigt an, dass Sie bis zu einem gewissen Grad Vertrauen in sich selbst und in Ihre Umgebung brauchen. Befindet sich diese Farbe im zweiten Test auf den letzten Positionen, deutet dies auf eine Schwäche der Persönlichkeit und den Bedarf an menschlicher Unterstützung hin.

Orange-Rot ist die Farbe der Action, der Aufregung und manchmal der Aggression. Je nach Standort spricht er von einem Zustand der Einsatzbereitschaft und dem Kampf gegen Probleme.

Hellgelb ist die Farbe von Spaß und Geselligkeit. Im Duett mit Blau ergibt es die gelungenste Kombination.

Psychologische Farbtests helfen Ihnen dabei, sich ein genaues Bild Ihrer aktuellen Befindlichkeit zu machen.

Optimist, Pessimist, Realist

Betrachten Sie den letzten, aber nicht weniger interessanten Test in der allgemeinen Psychologie. Es wird Ihnen endlich erlauben zu bestimmen, wer Sie sind – ein fröhlicher Optimist, ein trauriger Pessimist oder ein weiser Realist. Es müssen nur „Ja“- oder „Nein“-Fragen beantwortet werden:

1. Interessieren Sie sich für die Möglichkeit zu reisen?
2. Liebst du es, etwas Neues zu lernen?
3. Haben Sie Schlafprobleme?
4. Sind Sie ein gastfreundlicher Mensch?
5. Neigen Sie dazu, Probleme in der Zukunft zu antizipieren?
6. Haben Ihre Freunde im Leben mehr erreicht als Sie?
7. Lieben Sie es, Sport zu treiben?
8. Überrascht Sie das Schicksal oft?
9. Machen Sie sich Sorgen über den aktuellen Zustand der Umwelt?
10. Hat der wissenschaftliche Fortschritt dem Planeten zu viele Probleme bereitet?
11. Ist Ihr Beruf gut gewählt?
12. Wie oft nutzen Sie eine Versicherung?
13. Sind Sie ein mobiler Mensch? Fällt es Ihnen leicht, an einen anderen Ort zu ziehen, wenn Ihnen dort ein Job angeboten wird, der Ihnen gefällt?
14. Findest du dich süß?
15. Machen Sie sich Sorgen um den Zustand Ihres Körpers?
16. Ist es Ihnen nicht peinlich, in einem unbekannten Team zu sein?
17. Sie stehen gerne im Mittelpunkt des Geschehens?
18. Gibt es Freundschaft ohne gegenseitigen Nutzen?
19. Haben Sie eigene persönliche Notizen?
20. Jeder baut sein eigenes Schicksal?

Nachdem wir 20 ziemlich einfache Fragen beantwortet haben, gehen wir zum Schlüssel über.

Für jede Übereinstimmung mit dem Schlüssel geben wir uns 1 Punkt.

Ja-Antworten: 1, 2, 4, 7, 11, 13-20.

Keine Antworten: 3, 5, 6, 8, 9, 10, 12.

0-5 Punkte. Sie sind definitiv ein Pessimist. Außerdem übertreibst du deine Nöte und Probleme deutlich, denn das Leben ist voller schwarzer Streifen, aber nicht ohne weiße, aber du siehst alles in schwarz. Betrachten Sie das Leben anders – die Welt ist nicht so düster, wie Sie denken.

6-10 Punkte. Sie sind verärgert über das, was passiert. Alles drum herum läuft nicht gut, obwohl Sie weiter kämpfen. Das Leben bringt neue Überraschungen, und Freunde kommen damit besser zurecht als Sie. Ja, Sie sind pessimistisch, was das Leben angeht, aber Sie haben Gründe dafür. Sie sollten sich jedoch nicht über kleine Verluste und Lebensprobleme aufregen - Sie leisten hervorragende Arbeit und gehen in die richtige Richtung.

11-15 Punkte. Ihre Lebenseinstellung ist klar und real. Du übertreibst den Kummer nicht, aber du berauschst dich nicht an Siegesfreude. Sie können Ihre Lebenseinstellung beneiden, weil Sie ein Realist sind und mit Zuversicht auf das Leben blicken. Mach weiter so und gib nicht auf!

16-18 Punkte. Sie sind ein Optimist, sehen in jedem Problem Ihre Vorteile und versuchen, jede Situation zu Ihrem Vorteil zu wenden. Widrigkeiten umgehen Sie nicht, aber Sie wissen, wie Sie sie richtig behandeln, Ihr Leben erstrahlt in Farben.

19-20. Ein Optimist wie Sie muss gefunden werden. Sie sehen keine Probleme, die ganze Welt ist ein solider Regenbogen für Sie. Aber vielleicht lohnt es sich, das Leben mal ohne rosarote Brille zu betrachten? In der Tat führt Frivolität manchmal zu traurigen Konsequenzen.

Damit haben wir die persönlichkeitspsychologischen Tests abgeschlossen. Natürlich reichen drei Fragebögen nicht aus, um die tiefe Welt eines Menschen zu kennen, aber Sie haben sich bereits auf den Weg der Selbsterkenntnis begeben und viel über Ihre Charaktereigenschaften und Ihren Gemütszustand erfahren.

Aber vergessen Sie nicht, dass der Test in der Psychologie kein einfacher Zauberstab ist, den jeder benutzen kann. Genaue Auskunft kann nur ein Fachpsychologe geben. Interessante Tests in der Psychologie sind nur eine zusätzliche Methode zum Studium der Persönlichkeit. Sie geben nur einen tatsächlichen Schnitt der untersuchten Qualität wieder. Und viele im Internet gespeicherte psychologische Test-Fragebögen spiegeln überhaupt nicht die Realität wider.