Tarkistetaanko ansioluettelosi, mutta sitä ei kutsuta haastatteluun? Joten jotain meni pieleen. Tässä on 5 tapaa saada lisää haastattelukutsuja – käy heti!

Lataa ansioluettelosi uudelleen
Haastattelupassi on hyvä ansioluettelo. Tärkeintä sitä laadittaessa on korostaa sen tehokkuutta. Luvut, tosiasiat ja tapaukset sopivat parhaiten tähän. Mutta ei riitä, että esimerkiksi kirjoittaa ”Myyntipäällikkönä työskentelyni vuoden aikana ilmastolaitteiden myynnin taso yrityksessä nousi 150 %”, sinun on myös poistettava ansioluettelosta kaikki, mikä hämmentää rekrytoija ja häiritsee pääasiasta. Siksi yliviivaamme seuraavat:
- ammatillinen slängi (rekrytoijan on ymmärrettävä lukemansa);
- tiedot vaikeista henkilökohtaisista olosuhteista (on parempi puhua usein sairaista pienistä lapsista ja muista ongelmista haastattelussa, ei ansioluettelossa);
- merkityksettömät yksityiskohdat elämäkerrasta (vanhat kertauskurssit, osa-aikatyöt, jotka eivät kuulu profiiliin jne.);
- sanallinen roska, kuten "stressinkestävyys" ja "seuraus".

Asenna mobiilisovellus ja tilaa avoimia työpaikkoja
Miksi ansioluettelo tarkistettiin, mutta sitä ei kutsuttu haastatteluun? Ehkä olit vain myöhässä - työnantaja valitsi työntekijän niistä, jotka lähettivät ansioluettelot nopeammin. Jotta voit ensimmäisenä lähettää CV:t mielenkiintoisimpiin avoimiin työpaikkoihin, sinun on määritettävä ja käytettävä . Tämän tekemättä jättäminen tarkoittaa suurten avoimien paikkojen "ylinukkumista"!

Poista viestintämenetelmien rajoitukset
Ilmoita ansioluettelossasi, että olet valmis neuvottelemaan milloin tahansa ja millä tahansa tavalla - puhelimitse, Skypellä, henkilökohtaisesti, sosiaalisten verkostojen ja tärkeimpien lähettiläiden kautta. Ei "soita klo 19 jälkeen" - tarvitset työtä, eikö niin? Jätä kaikki yhteystiedot ja ole valmis vastaamaan tarvittaessa rekrytoijalle. Ja jos et vieläkään vastaa puheluun, soita takaisin.

Järjestä sosiaalinen media
Jos ansioluetteloita katsotaan, mutta haastatteluun ei kutsuta, katso sivusi sosiaalisissa verkostoissa uudella tavalla: onko tämä syy ongelmiin? Mahdollisten ehdokkaiden profiilien näkeminen sosiaalisessa mediassa on rekrytoijan tehtävä. Oletko varma, että Vkontakte-sivusi on valmis tähän? Mutta se ei ole niin vaikeaa

Epäselvissä tilanteissa kirjoita saatekirje
Tämä on erityisen tärkeää, jos kuulut asiantuntijoiden luokkaan, joiden on muita vaikeampi löytää työtä (yli 50-vuotiaat hakijat, ilman kokemusta valmistuneet tai päinvastoin ylipätevät asiantuntijat, nuoret äidit jne.). Kirjoittaminen lisää merkittävästi mahdollisuuksiasi saada kutsu haastatteluun - laita siihen aksentteja sinulle sopivalla tavalla!

Onnea työnhakuun!

Etsitkö uutta työtä ja olet vihdoin saanut kutsun haastatteluun? Onnittelut! Tämä on hyvä uutinen, varsinkin jos avoin työpaikka on todella kiinnostava sinua, ja olet sinnikkäästi etsinyt sitä. Mutta joskus tällainen kutsu yllättää sinut, etkä tiedä kuinka vastata siihen. Kuinka pätevästi hyväksyä tai kieltäytyä kutsu haastatteluun jättäen samalla positiivisen vaikutelman itsestäsi? Harkitse kahta tilannetta, joissa sinut kutsutaan haastatteluun sähköpostitse ja puhelimitse.

Sähköposti haastattelukutsu

Kun saat kutsun haastatteluun sähköpostitse, analysoi ensin kirjeen tiedot: tehtävänimike, toiminnallisuus, organisaation nimi, osoite, kutsujan nimi ja asema. Tätäkö olet odottanut? Tiedätkö vastaanottajan?

Jos kutsu tuli työpaikalta tai vastauksena työnantajalle tehtyyn vetoomukseen, etsi avoimen työpaikan lähde ja tutki vielä kerran kaikki saatavilla olevat tiedot siitä ja yrityksestä. Tarkista vielä - onko tämä juuri sitä, mitä tarvitset, vai lähetitkö ansioluettelosi ajattelematta, etkä todella toivonut vastausta?

Storytelling tai Company Stories as

Ensimmäisessä tapauksessa voit lähettää suostumuksen kokoukseen, josta näyte katso. Aloita sen jälkeen valmistautuminen kaikenlaisiin hankalia rekrytointikysymyksiin: tutustu Internetiin ja kysy kokeneemmilta tutuiltasi, jotka ovat läpäisseet vaikean valinnan hyvään yritykseen.

Toisessa tapauksessa analysoi avoimen työpaikan tiedot syvällisemmin ja arvioi: selviätkö tästä toiminnallisuudesta, täytätkö kaikki työnantajan vaatimukset ja täyttääkö hän sinun?

Kyllä, tietysti, jos sinut on kutsuttu, voimme päätellä, että ansioluettelosi on kiinnostava. Mutta valitettavasti rekrytointia eivät aina tee ammattilaiset. Siksi, jos näet, että ansioluettelosi ja työnantajan pyynnön välillä on merkittäviä eroja, on todennäköistä, että sinut on kutsuttu ilman CV:n syvällistä analyysiä.

Tässä tilanteessa on olemassa riski, että he pyytävät sinulta välittömästi anteeksi ja sanovat tehneensä virheen, tai he alkavat kysyä kokemuksista ja silti kieltäytyvät. Tämän seurauksena menetät aikaasi tiellä ja kokouksessa.

Tämän poissulkemiseksi soita ensin vastaanottajalle tai selvitä kirjeessä sinua hämmentäviä kohtia. Ja vasta sitten anna myönteinen vastaus kutsuun. Tämä säästää aikaa ja vältät ilmeisen hylkäämisen.

Jos sait kutsun täysin tuntemattomalta yritykseltä, on mahdollista, että se on roskapostia tai huijareita. Siksi kerää kaikki Internetissä saatavilla olevat tiedot tästä työnantajasta. Etsi yrityksen nettisivut, tutki sen toimintaa, historiaa, palkintoja. Lue yritystä haastateltujen ehdokkaiden, sen entisten työntekijöiden ja asiakkaiden kokemuksia yrityksestä.

Oletko kiinnostunut näistä tiedoista, oletko valmis työskentelemään tämän työnantajan palveluksessa? Jos "kyllä" - kirjoita myönteinen vastaus ja mene kokoukseen. "Ei" - jatka etsimistä ja luota siihen, että saat varmasti mielenkiintoisen tarjouksen.

Esimerkki vastauksesta haastattelukutsuun postitse

Kun olet perehtynyt kaikkiin tietoihin avoimesta työpaikasta ja työnantajasta ja tehnyt myönteisen päätöksen, kirjoita siitä. Tee tämä viimeistään kahden tai kolmen päivän kuluessa kutsun vastaanottamisesta. Nopea vastaus osoittaa tietoisen kiinnostuksesi.

Muotoile vastauksen teksti bisnestyyliin: lyhyesti, kunnioittavasti, arvokkaasti ja vain ytimekkäästi. Esimerkiksi:

Hei… (lähettäjän nimi)!
Kiitos haastattelukutsusta. Tutkin annetut tiedot yrityksestä ja avoimesta työpaikasta (jos kirjeessä oli yksityiskohtainen kuvaus tai linkit yrityksen verkkosivuille ja avoimeen paikkaan). Olen kiinnostunut tarjouksestasi.
Valmis tapaamaan sinut ... (ilmoita sinulle sopiva aika ja paikka tai hyväksy kirjeessä ehdotettu vaihtoehto).
Ystävällisin terveisin (nimesi)!
(puhelin,skype ja muut viestintätavat)

Odota sitten vastausta sähköpostitse tai puhelimitse. Jos suunnitelmasi ovat muuttuneet, muista ilmoittaa kutsun lähettäjälle postitse tai puhelimitse. Noudata liikeetikettiä, osoita kunnioitusta keskustelukumppania ja hänen yritystään kohtaan.

Puhelinhaastattelukutsu

Saitko puhelun yrityksestä, johon haluat työskennellä? Oletko odottanut tätä haastattelukutsua? Hurraa! Mutta älä kiirehdi!

Ennen kuin kutsut sinut tapaamiseen, he tekevät kanssasi puhelinhaastattelun - he selventävät työnantajan tärkeimpiä asioita. Pääsääntöisesti tällaisen haastattelun kysymykset liittyvät ammatilliseen kokemukseen ja tietoon, ja lisäksi sinulta tarkistetaan riittävyys, kyky käydä liikekeskustelua ja esitellä itsesi.

Olemme varmoja, että olet varautunut tällaiseen kutsuun etukäteen, sillä tämä on pakollinen askel matkalla "unelmatyöpaikkaan". Kun olet läpäissyt sen, sinulle ilmoitetaan tapaamisen paikka ja aika. Kirjoita tiedot muistiin ja muista mainita kenelle voit soittaa takaisin, jos sinulla on kysyttävää tai muuttaa tapaamisen olosuhteita. Pyri hankkimaan kaksi puhelinta tai kaksi viestintäkanavaa.

Jos kutsu haastatteluun tuli sinulle vielä tuntemattomalta työnantajalta, kuuntele tarkkaan ja ystävällisesti soittajan tarjousta, täsmennä, mistä hän tiesi, että etsit työtä. Kiitos kutsusta, ja jos se kiinnostaa, pyydä mahdollisuutta tutustua siihen tarkemmin. Tätä tarkoitusta varten kysy sinua kiinnostavia kysymyksiä. Olemme varmoja, että tiedät mitä haluat työltä ja yritykseltä, joten olet jo valmistellut kysymyksiä työnantajalle.

Pyydä myös mahdollisuuksien mukaan lähettämään sinulle sähköpostiin kaikki puhelimitse kuulemasi tiedot, pyydä kirjeessä linkkejä työnantajan nettisivuille, toimenkuvaa ja muita yritystä koskevia tietolähteitä. Tai kirjoita yrityksen nimi muistiin ja pyydä aikaa tutustua kaikkiin heistä saatavilla oleviin tietoihin.

Jos varmistat, että sinulle tärkeän työn valinnan kriteerit täyttyvät, tarjous on huomiosi arvoinen, vastaa tapaamiseen myönteisesti. Tee se nopeasti ja viimeistään sovittuna aikana. Sen jälkeen aloita valmistautuminen haastatteluun luottaen itseesi ja siihen, että olet hyödyllinen uudelle työnantajalle.

Tämä valmistautuminen ja positiivinen asenne auttavat sinua onnistumaan saamaan haluamasi työpaikan. Mitä toivomme sinulle vilpittömästi!

Lue hyödyllisiä artikkeleita

Mikä on kutsu haastatteluun? Kutsu haastatteluun ilmaisee rekrytoijan halu keskustella hakijan kanssa henkilökohtaisesti. Se osoittaa, että jokin ehdokkaan yrityksen työntekijän ansioluettelossa tuntui kiinnostavalta ja huomion arvoiselta.

Puhelimella

Kuinka kutsua puhelinhaastatteluun?

Kuinka sopia puhelinhaastattelu? Sopiaksesi haastattelun puhelimitse, valitse hänen numeronsa, esittele itsesi ytimekkäästi kutsu ja sovi aika.

Ehkä hakija kysyy, kuinka päästä yritykseen, tai esittää muita selventäviä kysymyksiä.

Ole valmis vastaamaan niihin.

Kutsukirje

Tyypillisesti rekrytoija säveltää kirjoitetun tekstin tavalliseen bisnestyyliin. Esimerkki sähköpostihaastattelukutsusta näyttää tältä:

Hyvä Kirill Vladimirovich,

Olen tarkistanut ansioluettelosi taiteellisen johtajan tehtävään ja haluaisin kutsua sinut haastatteluun.

Soita minulle puh. 00-00-00 asettaaksesi haastattelun päivämäärän ja kellonajan.

Ystävällisin terveisin Anastasia Igorevna Polivanova.

Tämä on vain likimääräinen ja lyhennetty versio. Yleisesti jokainen yritys tekee oman haastattelukutsumallinsa. Kutsu voi lisäksi sisältää useita virkkeitä tai jopa useita kappaleita yrityksestä ja asemasta.

Kuinka vastata kutsuun?

Tässä on vastaus haastattelukutsuun (näytekirje):

Hyvä Anastasia Igorevna,

Olen haastattelussa sovittuna aikana.

Voit käyttää toista vaihtoehtoa. Tärkeintä on kiittää kutsusta, vahvistaa suostumuksesi tulla siihen tai kieltäytyä siitä, ilmoittaa päivämäärä ja allekirjoittaa.

Kuinka haastattelu peruutetaan?

Peruuta haastattelu kohtelias ja aina motivoitunut. Saattaa käydä niin, että kieltäytymisen syistä keskustellaan melkoisesti ja sitten yksityiskohdista tulee keskustella työnantajan kanssa.

Kuinka peruuttaa puhelinhaastattelu?

Jos haluat kieltäytyä puhelimitse, soita, esittele itsesi kohteliaasti, kerro haastattelun päivämäärä ja sano, että et voi tulla, perustele.

Kuinka voin kieltäytyä sähköpostihaastattelusta?

Voit peruuttaa tilauksen sähköpostitse samalla tavalla kuin suostumuksen ilmaisemisen.

Hyvä Anastasia Igorevna,

Sain kirjeesi ja kiitos kutsusta.

Valitettavasti en tule haastatteluun, koska perheolosuhteiden vuoksi en voi työskennellä kokopäiväisesti ja joudun työskentelemään etänä. Jos yrityksessänne on tällainen mahdollisuus, harkitsen sitä mielelläni.

15.8.2016 Ystävällisin terveisin Kirill Bolshakov.

Miksi heitä ei ole kutsuttu?

Miksi heitä ei kutsuta haastatteluun?

Jos ansioluetteloon ei ole vastausta, se tarkoittaa, että teit virheitä laatiessasi sitä.

Ehkä siitä puuttuu tyylikkyys., ja se näyttää sadoilta muilta.

Et välttämättä sovellu tehtävään koulutuksen ja aiemman kokemuksen perusteella.

Ehkä sinulla on useampi kuin yksi haluttu työpaikka ansioluettelossasi., jota ei pidä koskaan tehdä, koska tämä osoittaa, että hakija on epävarma itsestään eikä tiedä tarkalleen mitä haluaa.

Jos haastatteluun ei ole kutsuttu, niin se on ei ole syytä suuttua mutta vain kokemus. Sinun on työstettävä ansioluetteloasi.

Voit esimerkiksi avata yhden suurimmista työnhakuportaaleista ja lukea ja analysoida huolellisesti profiilisi asiantuntijoiden ansioluetteloita. On myös järkevää lukea työnantajien vaatimukset ja tehdä heille peilikuva.

Johtopäätös

Sekä kutsu haastatteluun että vastaus siihen tulee lyhyt ja kohtelias muoto. Vastauksessa tulee välttämättä sisältää kiitos ja vahvistus kutsun hyväksymisestä tai perustelut.

Kutsu haastatteluun voi olla enemmän tai vähemmän yksityiskohtainen, riippuen tietyn yrityksen perinteistä. Joten, olet oppinut kutsumaan oikein haastatteluun puhelimitse, sähköpostitse, menestystä työssäsi, toivomme, että artikkelimme oli hyödyllinen sinulle.