Pertikaian dan intrik di tempat kerja adalah hal yang biasa. Hampir tidak ada perusahaan yang dapat melakukannya tanpa mereka. Apa yang harus dilakukan jika Anda tiba-tiba menemukan diri Anda terlibat dalam "pertempuran" seperti itu, dan salah satu rekan Anda telah menjadi musuh terburuk Anda? Bagaimana cara menyakiti kolega di tempat kerja jika dia mengganggu Anda dengan perilakunya yang jahat dan kurang ajar, kebodohan, atau ejekan tanpa akhir? Saatnya untuk membalas dendam dengan memberi tahu Anda bahwa sepak terjang yang kurang ajar telah membuat Anda teratur. Pelajari seluk-beluk strategi "perang kantor" dan biarkan pelanggar Anda memahaminya sepenuhnya.

3 cara yang tidak berbahaya

1. Hal yang paling sederhana adalah, tentu saja, tidak memperhatikan duri dari rekan kerja. Jika lawan tidak menemukan respons, sering kali menyebabkan lebih banyak kerusakan daripada agresi pembalasan.

1. Jika Anda adalah orang yang cepat marah, dan Anda tidak dapat menjaga ketenangan dan keseimbangan, maka Anda dapat mengalami metode seperti "mirroring". Cobalah untuk "beo" - meniru tindakan lawan, berperilaku dengan cara meremehkan yang sama, mengatakan segala macam omong kosong, mengolok-oloknya, dan menawarkan beberapa omong kosong sebagai nasihat. Biarkan dia mengerti bahwa dia tidak mengalami hal itu.
2. Berpura-pura bahwa Anda ingin berdamai dengan musuh Anda. Tawarkan dia roti dengan mayones di atasnya. Yang utama adalah itu terlihat seperti krim putih. Pilihan lain adalah menaburkan donat dengan bubuk gigi, bukan gula bubuk.

Jika hubungan memanas

1. Dalam kasus ketika seorang rekan yang jahat tidak hanya mendapatkan Anda, tetapi juga rekan-rekan Anda yang lain, boikot dia. Jangan biarkan seorang pun memperhatikan kehadirannya dan menjawab pertanyaan. Efeknya dapat ditingkatkan dengan menyembunyikan dokumennya untuk sementara waktu. Ini akan membuat lawan Anda cukup gugup dan merusak moralnya.

1. Ketika seorang rekan pergi selama beberapa menit, ketik cepat dokumen yang sedang mereka kerjakan ke dalam Google Terjemahan dan terjemahkan ke dalam bahasa Arab atau Cina. Dan pada saat yang sama menyembunyikan yang asli di beberapa folder untuk sementara waktu. Biar kaget.

1. Dari cara yang lebih serius untuk mengacau, coba yang berikut - gunakan jarum suntik untuk memompa beberapa Vaseline ke mouse dari laptopnya. Saat musuh mulai bekerja, tangannya akan menjadi berminyak karena penguapan vaseline.
2. Pilihan lain untuk lelucon tikus adalah dengan meletakkan film transparan di bawahnya. Mouse tidak akan bereaksi, yang akan membuat marah lawan Anda.
3. Buat rekan kerja panik dengan mengambil tangkapan layar desktop mereka dan kemudian menunggu mereka keluar untuk makan siang atau berbisnis. Saat ini, letakkan tangkapan layar di layar splash-nya, lalu pilih fungsi "Matikan ikon yang ditampilkan". Bisakah Anda bayangkan betapa takutnya dia ketika dia mulai mengklik ikon? Jika kecurigaannya langsung jatuh pada Anda - buat wajah polos dan terpana, berpura-pura tidak tahu. Untuk persuasif, mulailah membuat penampilan bantuan aktif kepada "korban", mencoba mengatasi masalah dan pada saat yang sama memutar nomor "ahli IT".
4. Trik lama yang bagus, yang akrab bagi kita di sekolah, adalah meletakkan tombol di kursi. Gunakan metode ini dalam melawan lawan Anda di tempat kerja, tetapi setelah apa yang Anda lakukan, berhati-hatilah saat duduk di tempat kerja Anda.
5. Manuver orisinal dan cerdik berikut ini cocok jika kursi rekan kerja yang mengganggu Anda adalah pelapis berwarna terang. Tunggu hari ketika lawan Anda memiliki bagian bawah yang gelap dan gambar target di permukaan kursi menggunakan kapur putih.
6. Tanda tangani surat kerja musuh ke semua milis yang mungkin dan tidak terpikirkan. Datang bekerja di pagi hari, ia harus menghabiskan banyak waktu untuk "menggaruk" surat dari semua jenis iklan dan penawaran. Pilih milis semenarik mungkin - mungkin beberapa tawaran menggiurkan akan menarik perhatiannya? Pada saat yang sama, itu akan terganggu dari pekerjaan - terkadang berguna untuk bersantai.

Ketika kesabaranmu telah habis

1. Cara yang lebih berisiko cocok jika gairah dimainkan dengan sungguh-sungguh, dan trik berikutnya dari kolega yang dibenci menjadi yang terakhir. Isi gagang pintu mobil milik musuh terburuk Anda dengan lem super - dalam hal ini, satu-satunya cara untuk membukanya adalah dengan melepas pintu. Tetapi ingat bahwa ini sudah merupakan tindakan ekstrem.
2. Jika musuh bekerja di kantor terpisah, tutup dengan kunci secara diam-diam. Akan lucu untuk mendengar dengan sumpah apa dia akan mulai mencoba keluar dari kunci.
3. Dalam kasus ketika seorang kolega berperilaku kasar dan tidak sopan, mengatakan segala macam hal buruk kepada Anda atau bahkan mengancam Anda, rekam kasus ini pada perekam suara. Anda dapat melakukan ini secara diam-diam dan kemudian memberi tahu pemimpin tentang apa yang terjadi, memberikan bukti, tetapi lebih baik melakukannya dengan menantang terlebih dahulu - dengan cara ini Anda akan mengintimidasi karyawan musuh, dan dia tidak mungkin memiliki keinginan untuk bersumpah dengan Anda di masa depan.

Pekerjaan memainkan peran penting dalam hidup kita - untuk masing-masing miliknya. Bagi sebagian orang, ini hanya berfungsi sebagai alat untuk menghasilkan uang, sementara bagi yang lain itu menjadi masalah seumur hidup. Jika Anda melakukan apa yang benar-benar Anda sukai - Anda adalah orang yang benar-benar beruntung! Apa yang bisa lebih baik daripada aktivitas yang membantu Anda menyadari potensi Anda dan mengungkapkan semua bakat Anda? Namun, terkadang ada lalat dalam salep yang ditemukan dalam satu tong madu, yang dapat merusak kenikmatan proses kerja. Komponen penting kehidupan adalah masyarakat, dan suasana hati kita sering kali bergantung pada orang-orang di sekitar kita. Sayangnya, sangat sulit untuk mengumpulkan karyawan di satu perusahaan, yang masing-masing hanya memiliki kualitas positif. Hal ini terutama berlaku untuk perusahaan besar dengan staf yang besar. Bos harus membuat pilihan yang sulit antara karakter dan profesionalisme, dan paling sering yang terakhir lebih disukai - sementara manajer hanya bisa menutup mata terhadap karakter sulit dari rekan kerja. Akibatnya, rekan kerja tersebut menggunakan posisi mereka dan melakukan apa yang mereka inginkan. Merekalah yang mampu merusak ketertiban hidup kita, menjadi penyebab suasana hati manja setiap hari dan stres terus-menerus. Bagaimana memberi pelajaran kepada rekan kerja yang menyebalkan dengan kekasaran dan kesombongannya? Ada beberapa cara efektif untuk membantu Anda menurunkan karyawan yang menyebalkan.

Jika seorang rekan adalah "duri"

1. Cobalah mengajak rekan kerja yang pilih-pilih untuk makan siang, dan sambil minum kopi, diskusikan situasinya dengan tenang, bicarakan secara langsung tentang masalah yang menjadi perhatian Anda. Keterusterangan dan kejujuran di pihak Anda, ditambah dengan sikap percaya, dalam banyak kasus adalah teknik yang sangat efektif.
2. Kurangi situasi tegang dan bentrok dengan rekan kerja menjadi lelucon, atau bahkan "mengolok-olok" dia, menunjukkan bahwa Anda tidak tersinggung oleh serangannya. Menghadapi ketenangan dan keseimbangan batin Anda, dia akan mengerti bahwa Anda "terlalu tangguh untuknya", dan dia akan cepat bosan dengan bisnis ini.
3. Jika penindas mulai, antara lain, berbicara negatif tentang pekerjaan, dengarkan dia sampai akhir. Kemudian, jika Anda beruntung, Anda dapat mengubah informasi itu melawannya.
4. Jika kolega Anda cerdas dan berpengalaman, dan menemukan kesalahan Anda dalam bisnis, jangan terburu-buru untuk bertengkar dan berdebat. Catat pendapatnya dan pikirkan - mungkin dia hanya menginginkan yang terbaik untuk Anda, tetapi karena sifatnya yang gigih atau bahkan keras, apakah Anda menganggap perilaku rekan kerja sebagai agresi? Ini juga sering terjadi. Perhatikan dia, mungkin dia hanya memiliki cara komunikasi "pengganggu" yang aneh. Dalam hal ini, Anda harus membiasakan diri. Hal utama adalah tidak menciptakan hal negatif dalam hubungan Anda di pihak Anda. Bersikaplah seimbang dan masuk akal.

Bagaimana memberi pelajaran kepada seorang pelapor?

1. Jika rekan kerja Anda sangat bermusuhan dan mencoba membuat Anda dipecat dengan mencela atasan, dia jelas melihat Anda sebagai pesaing. Perilaku ini perlu dibasmi. Agar kritikus yang dengki tidak memiliki kesempatan untuk "mencuci tulang" lagi dan lagi, kurangi komunikasi dengannya, atau lebih baik diam sama sekali. Tidak heran mereka mengatakan bahwa diam adalah emas. Diskusikan semua masalah pribadi di luar kantor, dan di tempat kerja, cobalah untuk tidak banyak bicara. Jangan berikan alasan sedikit pun untuk bergosip.
2. Cara yang baik untuk menempatkan fitnah di tempatnya atau bahkan menurunkannya adalah metode disinformasi. Beri tahu penipu dengan sengaja informasi palsu, dan semakin tidak masuk akal, semakin baik. Ketika pihak berwenang menyadari bahwa mereka mencoba membodohi dia, penjahat Anda pasti tidak akan bahagia.
3. Jangan mencoba membalas rekan kerja yang keji dengan “koin yang sama” dengan mengeluh tentang dia kepada manajer. Itu tidak akan menghasilkan sesuatu yang baik, apalagi, kemungkinan Anda berdua akan mendapatkan "topi". Perilaku yang jauh lebih masuk akal dalam kaitannya dengan informan adalah mengabaikan kejenakaannya.
4. Letakkan fitnah dalam cahaya yang tidak menguntungkan di depan tim - beri tahu semua orang tentang perilakunya. Scammers tidak disukai, jadi mungkin ini akan mencegahnya melakukan hal ini lebih lanjut.
5. Jika Anda suka bertindak tegas dan berani, gunakan humor dan ironi yang kasar dan jahat. Jadi Anda menunjukkan kepada pelaku bahwa dia melakukan kesalahan dengan pilihan "korban".

Bagaimana berperilaku dengan boors

1. Mengolok-olok dan senyum merendahkan adalah pilihan terbaik untuk berurusan dengan orang kasar. Jika Anda mendengar kekasaran, kutukan, atau bahkan pemanggilan nama, dengan sengaja mengkonfirmasi kata-kata pelaku dan mengulanginya sehubungan dengan diri Anda sendiri, hanya dalam bentuk yang berlebihan. Lawan akan langsung merasa sakit hati dan tidak berdaya, dan dalam sekejap ia akan “keluar”.
2. Perlakukan kolega Anda yang kurang ajar dengan kasih sayang dan kebaikan yang tegas, seolah-olah Anda sedang berurusan dengan seorang pasien di klinik psikiatri. Setuju dengannya dalam segala hal dan bicaralah dengan suara yang manis. "Jaket pengekang" psikologis seperti itu akan langsung mengepung rekan yang kejam.
3. Berusaha dan mencoba menyalip kolega di tangga karier, setelah mencapai promosi. Kemudian kekasarannya akan tampak seperti bayi berbicara kepada Anda, dan Anda dapat dengan mudah "menghancurkannya" seperti serangga.

Bagaimana Anda bisa membalas dendam pada rekan kerja dengan bantuan sihir dan konspirasi independen. Bagaimanapun, setiap hari kita terhubung dengan pekerjaan dan dengan orang-orang yang mengelilingi kita di sana. Hampir semua pekerjaan terhubung dengan komunikasi sejumlah besar rekan kerja. Di mana-mana hukum kekejaman bekerja, dan di sini bukan tanpa preseden. Dalam tim mana pun, pasti akan ada seseorang yang akan membuat masalah bagi Anda. Mengapa mereka melakukannya? Mungkin mereka iri dengan kesuksesan, usia, pertumbuhan karier Anda. Mungkin mereka menyukai tempat Anda atau mereka lebih rendah dari Anda. Yah, aku benar-benar ingin membalas dendam pada rekan yang berbahaya ini atau bahkan memberinya pelajaran. Anda sering dapat mendengar karyawan mengeluh tentang bos dan majikan mereka. Ya, sangat sering mereka berperilaku tidak benar terhadap bawahan mereka, dan terkadang secara ilegal. Tetapi karyawan tidak lebih baik. Bos perlu menemukan pendekatan kepada semua karyawan, dan dia dapat memiliki puluhan, ratusan, atau bahkan ribuan dari mereka. Dan tentu saja, terkadang Anda harus menggunakan tindakan hukuman.

Tapi bagaimana membalas dendam pada rekan kerja, ada banyak cara

Misalnya, Anda dapat menyembunyikan dokumen penting, membuat tim melawannya, atau terlibat dalam pertarungan terbuka dengannya. Dalam hal ini, Anda hanya akan menepuk-nepuk saraf Anda. Psikologi manusia sedemikian rupa sehingga begitu seseorang memulai perjuangan, sulit untuk berhenti, dan dari perjuangan sederhana, situasinya dapat berubah menjadi tragedi nyata. Oleh karena itu, cara balas dendam harus dipilih dengan sengaja, sesuai dengan kesalahan orang tersebut.

Saya sangat akrab dengan sihir praktis dan menganggapnya sebagai cara yang bagus untuk membalas dendam pada rekan kerja di tempat kerja.

Balas dendam mungkin tidak selalu berupa kesehatan atau penampilan yang memburuk. Anda dapat mengarahkan kekuatan sihir akting ke pertumbuhan bisnis atau karier. Tetapi di mana-mana ada batasan dan dalam sihir juga. Batasnya terletak pada sihir itu sendiri. Saat melakukan ritual, konspirasi, pelaku harus percaya diri, jika tidak, masalah tidak dapat dihindari. Agar semuanya berjalan seperti yang Anda rencanakan, Anda memerlukan bantuan seorang penyihir hitam.

• Sihir bisa menjadi kuat membalas dendam pada rekan kerja, tetapi Anda sendiri juga dapat jatuh di bawah kekuatannya.
• Ini hanya mungkin jika Anda sendiri yang bertanggung jawab untuk melakukan mantra, konspirasi.
• Jika Anda meminta bantuan pesulap yang berlatih untuk membalas dendam pada rekan kerja, Anda tidak perlu takut.
• Musuh Anda akan dihukum, dan Anda akan dibebaskan dari siksaan yang menyiksa Anda.

Jika konflik Anda dengan rekan kerja sudah mencapai klimaks, jangan sampai Anda seperti tindakan dan perbuatannya. Memilih cara untuk membalas dendam pada orang di tempat kerja, yang digunakan oleh orang-orang yang tidak ingin menimbulkan konflik dan merusak saraf mereka.

Idealnya, Anda harus menjaga hubungan yang lancar dan bersahabat dengan semua karyawan dalam tim. Namun, ini tidak selalu mungkin. Orang itu berbeda, salah satunya memperlakukanmu dengan baik, sementara yang lain bisa menyakiti. Jika Anda diatur di tempat kerja, itu menghina dan sangat tidak menyenangkan, tetapi pertama-tama, Anda harus meminimalkan konsekuensinya.

Jika Anda diatur di tempat kerja, apa yang harus dilakukan?

Anda dijebak - percakapan dengan bos

Bos memanggil Anda ke kantornya dan dengan menantang menempatkan di hadapan Anda laporan dengan kesalahan atau ringkasan data nyata yang sangat berbeda dari yang ditunjukkan oleh Anda, dan Anda mengerti bahwa Anda tidak tahu dari mana kertas-kertas ini berasal, kemarin terlihat seperti -lainnya. Tidak masalah jika Anda curiga bahwa rekan kerja yang licik akan menyakiti Anda, atau jika itu benar-benar mengejutkan Anda, terkejutlah. Angkat tangan Anda dan katakan bahwa semua ini adalah kesalahpahaman, laporan yang benar disimpan di komputer Anda, dan akuntan menyerahkan informasi lain kemarin - ini kertas, stempel, dan tanda tangannya. Jangan berteriak tentang diatur dan jangan mengarahkan jari Anda ke rekan kerja Anda. Seorang pemimpin yang cerdas akan sampai pada kesimpulan ini sendiri. Jika dia bertanya tentang pencela Anda, Anda dapat dengan hati-hati berspekulasi (yang Anda sendiri akan yakini) tentang siapa yang bisa melakukan ini.

Jangan berikan nama orang yang Anda curigai menjebak Anda kecuali Anda yakin akan hal itu. Jika Anda membuat kesalahan, Anda akan malu

Pekerjaan tidak akan pergi ke Fedot

Anda tidak dapat disalahkan atas fakta bahwa Anda telah diatur, tetapi jika Anda tidak memegang tangan si penjahat, Anda masih harus memperbaiki kesalahan. Cobalah untuk melakukannya secepat mungkin, tanpa mengeluh tentang rekan kerja yang licik dan tanpa mengeluh kepada klien dan bos. Orang-orang yang terlibat dalam cerita ini akan menghargai profesionalisme dan kualitas pribadi Anda.

Bagaimana menghadapi orang yang menjebakmu

Anda mungkin tahu siapa yang menjebak Anda, tetapi tidak pasti bahwa bos akan memutuskan untuk memecat orang ini. Kemungkinan Anda akan terus bekerja dengannya di perusahaan yang sama dan bahkan di kantor yang sama. Terlepas dari semua kemarahan dan kebencian Anda, jangan berkelahi. Yang terbaik dari semuanya, jangan memperhatikan kolega yang telah mendudukkan Anda - jangan bantu dia, jangan berkomunikasi dengannya, jangan menawarkan diri untuk membiasakan diri dengan formulir laporan baru, biarkan orang lain melakukannya, jangan bagikan gula dengan dia.

Misalnya, seorang gadis memiliki seorang kolega yang memecat semua orang yang mencoba pergi lebih awal, bahkan jika perbuatan itu dilakukan dan bos langsung melepaskannya - dia menggadaikan otoritas yang lebih tinggi. P ryam pergi di malam hari ke ruang terbuka, dan semua orang duduk seperti itu dan menggertakkan gigi mereka.

Seorang nyonya tidak terlalu malas untuk menemukan paket dengan sepatu rekan yang dibenci di lemari pakaian, dan menuangkan sisa salad dengan mayanesic ke dalam paket ini. Pada hari Jumat malam, sehingga pada hari Senin akan lebih kuat. Bagaimana dihitung? Ya, beberapa orang di kantor ini makan salad seperti itu, yah, tidak sulit untuk menghitung siapa yang pergi dalam urutan apa pada hari Jumat. Kolega kucing, dalam bentuknya yang paling murni.

Sekretaris dewan disertasi memiliki pendapat tentang siapa yang harus dan siapa yang tidak boleh menjadi kandidat sains. Hanya ini yang dapat menjelaskan fakta bahwa dalam arsip templat dokumen yang dia kirimkan kepada saya, serta semua disertasi lain, tidak ada satu templat penting. Untuk 14 halaman. Yang di lutut saya, bersumpah, dibuat oleh rekan-rekan lain dalam waktu setengah jam, sementara saya berdiri di pertahanan. Itu bisa dianggap sebagai kesalahan. Jika dua minggu sebelumnya ternyata dia "lupa" untuk memberi tahu saya (dan hanya saya) tentang perubahan terbaru dalam standar untuk menghubungkan (mereka harus dibuat bukan 10, tetapi dalam ukuran 11), sebagai akibat dari yang harus saya format ulang dalam 6 jam tata letak sambil mempertahankan jumlah halaman (menambah font tautan. Hapus 5 halaman teks yang terlalu banyak tanpa mengubah artinya dan, tentu saja, penomoran daftar isi), cetak 6 baru salinan, tandatangani di tiga lemari yang berbeda, ikat sesuai dengan persyaratan dan bagikan ke enam lemari lainnya . Bos bersama kami akhirnya menghancurkannya, tetapi uban saya tidak hilang dari ini.

Mereka tidak pernah tahu siapa itu. Rekan saya memiliki sekotak floppy disk yang rapi di mejanya (ya, itu sudah lama sekali). Seseorang tidak terlalu malas untuk menemukan dan meletakkan magnet industri yang kuat di dalam kotak.

Saya memiliki bos yang, dalam suasana hati yang menyenangkan, mengemudi di kursi dari belakang dan bercanda menyodok saya dengan hidungnya di clave. Saya berusia 19 tahun saat itu, dan saya tidak dapat mengetahui perasaan saya - apakah lucu atau haruskah saya berbalik dan meninju wajahnya

Seringai lain dari lemari pakaian umum. Sebuah lubang dipotong di bagian belakang mantel bulu baru. Dari dalam, angkat lapisannya. Gadis itu mengemudi pulang dengan mobil seorang pria muda, jadi opsi "di kereta bawah tanah" tidak termasuk. Dia menangis, menurunkannya untuk menjahit, pergi bekerja dengan jaket dan tetap membuka matanya.

Sekretaris kepala secara sewenang-wenang membatalkan penampilan gadis itu di presentasi, memberi tahu semua orang bahwa dia sakit, dia tidak akan ada di sana, penyelenggara hampir tidak memutar ulang program tersebut. Ketika gadis itu menemukan dari mana kakinya tumbuh, sekretaris itu, tersenyum dengan tenang, mengatakan bahwa dia telah memperingatkannya melalui telepon. Memang ada panggilan, karena masalah organisasi selalu diselesaikan. Kepala lebih suka tidak mengerti, persiapan bulanan pertunjukan sia-sia.

Aku punya joker di tempat kerja. Begitu saya melihat komputer terbuka dengan kode orang lain, saya naik dan mengatur tanda-tanda yang berbeda dalam urutan acak. Kami sudah tahu bahwa dia memiliki selera humor yang aneh, dan ketika pemilik komputer menyadari mengapa ada masalah dalam pekerjaannya, kami memutuskan masalah di ruang merokok. Tapi sepotong kode harus diulang.

Kami punya satu. Aku pergi ke dapur umum, melihat cangkir seorang gadis rekan kerja dengan kopi panas, dan dengan gerakan lebar memercikkan cognac dari lemari ke dalamnya. Gadis itu kembali untuk mengambil cangkir dan pergi bersamanya ke ruang negosiasi, tidak merasakan adanya pengaturan - semangat muda, tidak minum, dan tidak dikenal. Tidak hanya setengah dari mereka yang duduk di meja mengendus-endus udara dengan kebingungan besar, tetapi mereka juga menyesap, batuk, dan membasahi diri mereka sendiri. Dan dia bahkan tidak menyembunyikannya. “Kenapa, dia bisa menggunakan keberanian ekstra, haha”

Pria itu bekerja di jaringan penjualan telepon dan pergi, tidak menghubungi ketika dia menyadari bahwa penggantinya mengganti telepon baru dalam kotak untuk yang usang (yang karena alasan tertentu tampaknya tidak terlihat), tetapi dia tidak menjual kotak seperti itu, tetapi menempatkan mereka pada yang biasa , di atas. Seorang pria muda mendekati bos, dia - “Bisakah Anda membuktikannya? Kamu tidak bisa, jadi diamlah."

Gadis itu datang untuk bekerja dari liburan, dan menemukan bahwa mejanya diambil oleh orang lain, dan materi pekerjaannya dibuang. Semua. Dan barang-barang pribadi juga. Untuk pertanyaan logis "Apa-apaan ini?" penyerbu itu bertukar pandang dengan temannya dan dengan riang mengumumkan bahwa tidak ada apa-apa di dalam kotak. Pasangan yang sama mengambil laptop kantor rekan lain untuk memformat ulang dengan dalih yang dibuat-buat. Laptop itu terdaftar di kantor, orang IT tidak menyebutkan secara spesifik milik siapa.

Hargai rekan kerja yang baru saja mengumpat, berkeringat keras, atau makan dengan berisik. Biarkan ini menjadi hal terburuk yang harus kita semua hadapi!