من هرگز از دیوانگی قدرت شگفت زده نمی شوم. این چیزی است که نباید انجام دهید، فقط برای انجام هیچ کاری!!! هر ایده بدی که ربطی به حل مشکلات فوری نداشته باشد، با عجله جستجو می شود و به آسمان بلند می شود.

خوب، رسیدن به چنین جنون لازم است که "لقب قهرمان کار سرمایه داری فدراسیون روسیه" را تثبیت کند، حرفی نیست. و بالاخره از میان کارگران اعتصاب شکن پیدا کردند و مجبورشان کردند که این عقیده را بیان کنند. تعجب می کنم که آیا آنها حتی متوجه شدند که در آن لحظه چقدر احمق به نظر می رسیدند؟ یا این همه، روح از بین رفته است، و شما می توانید هر مزخرفی را حمل کنید؟

برای اولین بار - در آگوست سال گذشته - ایده بازگشت عنوان قهرمان کار توسط ایگور خلمانسکیخ مطرح شد. مثل اینکه وقت آن رسیده که به مرد کارگر توجه کنیم! در ماه دسامبر، ولادیمیر پوتین با معتمدان خود ملاقات کرد و این موضوع دوباره مطرح شد. سپس پوتین به صراحت اعلام کرد که مخالف برقراری این جایزه نیست. او گفت: «به طور کلی، فکر می‌کنم احیای عنوان قهرمان کار خوب است، اما نمی‌توان یک کپی کامل از دوران شوروی ساخت. همه ما باید با هم فکر کنیم و با جامعه مشورت کنیم، با سازمان‌های عمومی، معیارهای روشن و قابل درک وجود داشته باشد - نه فقط برای تعداد سال‌های کار، بلکه برای نتیجه، برای کمک به توسعه کشور.

و به این ترتیب، در کنفرانس اخیر "جبهه خلق همه روسیه" در روستوف-آن-دون، تراپزینیکوف معاون کارگر دوباره در مورد نیاز به ایجاد عنوان صحبت کرد. و پوتین تسلیم شد. ما عنوان قهرمان کار سوسیالیستی را در اتحاد جماهیر شوروی داشتیم و به طور کلی، به نظر من، این خود را توجیه می کرد. من می دانم که این فقط موضع نمایندگان کسانی نیست که در ماشین کار می کنند و به طور کلی به سادگی کاری را با دست و سر خود انجام می دهند ... من با شما موافقم و نه تنها موافقم، بلکه فکر می کنم که پیشنهادات شما امروز قبل از پایان روز اجرا خواهد شد.» و در همان روز فرمان مربوطه را امضا کرد.

اما فقط در اینجا امکان "شانه کردن" کافی این حماقت برای مسئولان وجود نداشت. آنها به نوع زحمتکش پیشنهاد دادند که در ازای کار شوک به نفع سرمایه داران پاداش دریافت کنند، اما همه چیز کاملاً اشتباه شد و اکنون مبتکران این ابتکار پرمخاطب می توانند خود را از بین ببرند، هرگز دریافت نخواهند کرد. این تثسک

بسیاری تعجب کردند که جایزه جدید چگونه خواهد بود. واقعیت از وحشیانه ترین پیش بینی ها فراتر رفته است. مدال طلای قهرمان کار فدراسیون روسیه موارد ظاهراً ناسازگار را با هم ترکیب کرد: در مرکز ستاره پنج پر (نسخه ای دقیق از ستاره شوروی قهرمان کار سوسیالیستی) "تصویر برجسته ای از نشان دولتی وجود داشت. فدراسیون روسیه." به عبارتی عقاب دو سر روسی. در نتیجه نماد اصلی اتحاد جماهیر شوروی با نماد اصلی روسیه تزاری و جدید روبرو شد. با این حال، سردرگمی نمادها چندان بد نیست.

نکته بد این است که "معیارهای واضح و قابل درک"، همانطور که رئیس جمهور می خواست، هرگز - چه با عجله و چه عمدا - ایجاد نشد. تنها پارامتر مشخصی که در فرمان ریاست جمهوری بیان شده است به شرح زیر است: عنوان قهرمان کار فدراسیون روسیه به شهروندانی اعطا می شود که "به عنوان یک قاعده، تمایزات کاری آنها قبلاً نشان شایستگی برای میهن را دریافت کرده بودند." با این حال، دقیقاً همین «معیار روشن و قابل درک» است که شانس نمایندگان طبقه کارگر و دهقانان کارگر را برای دریافت پاداش بالا به حداقل می رساند.

نمایه تاریخ بیست ساله اعطای نشان خدمات به میهن را به دقت مطالعه کرد و به یک نتیجه ناامیدکننده رسید: کارگران و دهقانان در تمام این سال ها به سختی آن را دریافت کرده بودند. بالاترین درجات حکم - اول، دوم و سوم - به هیچ وجه به این شهروندان اختصاص داده نشده است. به نمایندگان مشاغل کاری فقط نشان درجه IV اعطا شد و حتی در آن زمان نیز بسیار نادر بود.

http://www.profile.ru/article/geroicheskaya-poema-75452

دیگر نه خنده، نه گریه!

امکان یافتن تصویر واقعی از سفارش جدید سوتولی در شبکه وجود نداشت، به نظر من این طرحی است که دور از واقعیت نیست.

اکنون ما با کارمندان "تخصص کاری" ارتباط کمی داریم. در بیشتر موارد ما سامورایی های اداری، جارل های اداری هستیم. کار را انجام داد - خوب بخواب. اگر این کار را نکردید، تا نیمه شب در «پست رزمی» می‌مانید. با شفت نهم سر و صدا کنید - آخر هفته بیرون می روید. همه چیز ساده و واضح است. اما این "مال ما" است. و در آنجا، در میان "کارگران" یک موضوع کاملا متفاوت است. گاهی با این دنیا با تعجب و شوک روبرو می شوید.
بیشتر اوقات می شنوید که چگونه سامورایی های اداری وقتی از یک لودر یا تعمیرکار می آموزند که نمی تواند دستور مافوق خود را انجام دهد، گیج می شوند، زیرا او قصد "حنایی" یا "بیله زدن" و علاوه بر این، "خود را تحقیر" نمی کند. سفارشات
من خوش شانس بودم که با وجه دیگری از این دنیا روبرو شدم.

آخرین کلاس های مدرسه در 93-95 سقوط کرد. این نه تنها اوج "دهه نود گانگستری" بود، بلکه در بین جوانان و درک رمانتیک از دنیای جدید و فرصت های تجاری بود. همه چیز ساده و گلگون به نظر می رسید - شما فقط باید کار کنید، ایده ها و تصمیمات خوب را بجوید و فوراً ثروتمند خواهید شد. باز هم شرف و وجدان چیزهایی هستند که نه تنها منافاتی با دنیای جدید ندارند، بلکه آن را شرافت می بخشند. به نظر می رسید تجارت راهی برای تبدیل جهان به مکانی بهتر است.
از جمله در تابستان چیزی برای بیکار نشستن وجود ندارد، شما باید پول اضافی کسب کنید! پسرها سپس سطل های ژنده پوش برداشتند و به پمپ بنزین ها رفتند تا شیشه ها را بشویند تا انعام بگیرند. و من به عنوان یک کاردان آن را خواستم. پدر با درک اینکه جایی برای ایده های آرمان گرایانه وجود ندارد هشدار داد. اما من نتوانستم کنار بیایم - اصرار کردم، او ترتیبش داد.
یک کارشناس ساختمانی در یک مجتمع ساختمانی بزرگ همه چیز است، اما نه به سبک "بیاورید"، بلکه در قالب وظایف برای تیپ. خیلی چیزای مختلف کشیدن شن و ماسه با برانکارد، بیرون کشیدن پالت ها از زیر آجرهای خانه تمام شده و غیره.
اولین و به یاد ماندنی ترین کار چیدن آجر روی پالت بود. در کارخانه، آجرها در توده های کوچک روی پالت های چوبی چیده می شوند. بارگیری آنها و در حین ساخت و ساز راحت است که آنها را با جرثقیل مستقیماً به کف سنگ تراشی کنید. اما تخلیه بار از کامیون‌های کمپرسی مشکل‌ساز است، بنابراین برای سرعت در کارگاه‌های ساختمانی بزرگ، آجرها به سادگی به زمین پرتاب می‌شوند و آجرها با پالت‌ها مخلوط می‌شوند. بسیار می زند و می ترکد ، اما همانطور که توجه کمی به آن می شود - نیمی از آجرها نیز مفید خواهند بود و سرکارگر به "نبرد" چه اهمیتی می دهد. فرستادن تیمی از دست‌کاران که آجرهای افتاده را از بین می‌برند و روی پالت‌ها می‌گذارند، آسان‌تر است. به طور کلی، این اولین کار من بود - ردیف کردن ردیف به ردیف، و تعویض دستکش های فرسوده (و حداکثر سه جفت در یک روز فرسوده می شد). چیزی تجاری وقتی از استاد پرسیدم چقدر اضافه کنم، او بسیار شگفت زده شد - عادی سازی به موقع ادامه می یابد. اما، به یاد داشته باشید که من کوچک هستم، من پاره وقت کار می کنم، من تعیین کردم - شما پنج پالت را جمع خواهید کرد و تمام. با این تصمیم که می توانم مدیریت کنم و به خانه بروم، با شور و اشتیاق دست به کار شدم. آیا این کار خوبی است که پنج خود را جمع کنید و به پیاده روی بروید؟ همه چیز طبق قوانین جدید زندگی است - شما سریع و خوب کار می کنید - شما خوب هستید و با پول استراحت می کنید. تا زمان ناهار، هنجار برای تکمیل آماده شد، یکی دو پالت باقی مانده بود. حتی ناهار هم نخوردم، به کارم ادامه دادم.
با این حال، این امر بی تاثیر نبود؛ یک گفتگوی آموزشی با من انجام شد. یکی از کارگران، نه مسن ترین (الان فهمیدم که زیر سی سال بود)، اما مقتدرترین و مغرورترین کارگر، کنار من نشست و مستقیماً پرسید:
- چه می خواهید، فرمان سوتولوف بیش از همه؟
حتی منظورش را هم نفهمیدم. روشن شد موضوع چی بوده
- چرا از روی پدر بالا می روی؟ خب معلومه که پدرت رئیست. و چه چیزی در حال تمام شدن هستید؟ واقعا فکر میکنی ما آدمای بدی هستیم؟
اصلاً برای من غیر قابل درک بود که چرا او این همه حرف را زد. واضح بود ، فقط - آنچه من فکر می کردم درست است ، اکنون ناگهان کاملاً اشتباه است ، و من ناگهان از یک دانش آموز ممتاز آموزش نظامی و سیاسی شدم - بدبخت ترین بازنده و خائن به میهن. پسر بد. دزدکی حرکت کردن و نیش.
نکته اصلی مشخص نبود - چطور است، چه مشکلی دارد؟ آیا تجارت و استراحت با لذت بد است؟ آیا کار بیشتر و بدست آوردن بیشتر بد است؟
یادم نیست اسم آن حکیم دست‌کار چه بود، اما یادم می‌آید که این سوال آزاردهنده چه رنجش درونی و سوءتفاهم ایجاد کرد:
- چه چیزی می خواهید قبل از دیگران نشان سوتولوف را دریافت کنید؟
او مستقیماً تهدیدی به اقدامات تلافی جویانه یا دیگر اقدامات تلافی جویانه نکرد. همین که بقیه بچه ها و حتی بزرگترهای تیپ به حرفش گوش می دادند همین رفتار کافی بود.
علاوه بر این، در جایی از درون من این حقیقت او را فهمیدم - حالا یکی از دوستان یک هنجار خواسته است، آن را برای نیم روز درست می کند و فردا هنجار بالا می رود و همه تعیین می شوند. خیلی بعد، افسانه ای شنیدم که از فورد پرسیده شد - آنها می گویند برای شما چگونه است - که در کارخانه های شوروی آنها هنجار را سه یا حتی پنج بار رعایت می کنند؟ که او پاسخ داد - من آن ارزیاب ها را اخراج می کردم. دست‌ساز پاداش خاصی دریافت نکرد و هیچ انگیزه‌ای برای توسعه نداشت. اگر زودتر این کار را انجام دهید، کار بیشتری خواهید داشت. بله، و شما همه را آماده خواهید کرد - به جای اینکه با آرامش تجارت کنید، با تنبلی، استراحت دود یا ناهار، تمام تیپ بدون اینکه پشت خود را صاف کنند شخم بزنند - نشان سوتولوف را دریافت کنید.
سپس چند بار دیگر با جدایی کارگران از نتیجه نهایی تقاطع پیدا کردم - همکارانم از آن لذت بردند و شجاعت کردند که در خانه تمام شده قدم بزنند و آجرها را در سنگ تراشی تمام شده بشکنند - عالی! یا گذاشتن آجر بر روی پالت های دارای فضای خالی - کار کمتر و همان تعداد پالت. اما بیشتر از همه این گفتگوی اول را به یاد دارم.
شما در چارچوب ایده آل های خود زندگی می کنید. شما فکر می کنید که تمام دنیا در مورد شرافت و حیثیت عقاید یکسانی دارند. در مورد بد انجام دادن بد است.
و ناگهان بسیار مقتدرانه و واضح برای من توضیح دادند که برعکس آنچه من خوب می دانستم یا وجود ندارد یا شایسته و خوب نیست. اما کم و بد، همان چیزی است که در دنیا مورد تقاضا است.
و مهمتر از همه، شما نمی توانید کاری در مورد آن انجام دهید، این یک سیستم است. این من بودم که می‌توانستم تابستان کار کنم و به زندگی‌ام برگردم، و سپس وارد محیط سامورایی‌های اداری، یا حتی سردترها - کوزه‌های اداری، که از آنها تجارت کردم - غنیمت گرفتم - خرج کنم و شادی کنم! و در این سیستم ماندند. ما مجبور شدیم این حقیقت را بپذیریم. و موضوع نه تنها در فشار جسمانی، بلکه اجتناب ناپذیر است، بلکه در طرد عمومی اجتماعی «صداقت و پاکیزگی» شماست. و در نتیجه ملایم ترین و دست کم گرفته شده ترین هنجارها در کشور ما رعایت می شود و در نتیجه کارفرمایان از هزینه کارگران راضی نیستند، کارگران از بازده کار خود ناراضی هستند و اقتصاددانان کلان استدلال می کنند که نیروی کار هزینه ها در روسیه بسیار گران است. با یادآوری چیزهای کوچکی که پیدا کردم، به خوبی درک نمی‌کنم که اصلاً چگونه می‌توانیم کاری بسازیم و انجام دهیم. و از همه مهمتر، زهر این رویکرد، یعنی فلسفه کار بدون کار، در مواجهه با حقیقت پر جنب و جوش کارگران زمان جدید که آماده اند اضافه کار کنند و پاداش یا فقط آخر هفته ها را از دست سرنوشت بیرون کنند، از بین نمی رود. برعکس، اغلب آنها را آلوده می کند. و پر جنب و جوش ترین "مدیران" اغلب زمانی که با ناتوانی در توقف مجموعه بی پایان دود، ناهار و "نمی توانم به توالت بروم؟" تسلیم می شوند.
سپس این اولین برخورد جدی آرمان ها و «حقیقت زندگی» بود. با گوش دادن به سخنان متکبرانه و مطمئن "رفیق ارشد"، حتی آرام شدم. بینی خود را قورت داد، یک اشک مالید. برای همه چیز، برای زندگی، برای آرمان ها بسیار توهین آمیز بود. و به خصوص توهین آمیز بود که ناگهان مشخص شد که نمی توانید صادق باشید. این فرصت باید به طور مداوم دنبال و محافظت شود. کتک خوردن، مطرود بودن، و مهمتر از آن، صادق بودن، به سادگی با افرادی که در کنار شما زندگی و کار می کنند، دخالت می کنید. نه تنها این - به طور کلی، آنها سزاوار حق زندگی خود هستند. و تمام تمشک ها را برای آنها در اینجا خراب می کنید.

"چقدر سخت و ناخوشایند،
بعد از کار سخت
از پشت خیس قدرتمند
گاهی پیراهنت را در بیاور…”

چه کسی در تایگای شمالی ینیسی نام سوتولوف میتری کوزمیچ را نشنیده است؟ - میتریچ کاوشگر پیر از رفقای جوانش پرسید و با حیله ادامه داد: - فقط کسی که هرگز در جستجوی طلا نبوده است! کسی که با آرزویی به داستان های پیرمردها - پدربزرگ های مسن، چهل ساله ها - گوش نکرد... با خمیازه شیرین و عبور از دهان طلایی و غیرقانونی خود، ساکن تایگا با تجربه خفه شد و برای صد و اولین بار زمان، احتمالاً، به آرامی داستان باستانی، مانند زندگی دشوار و پرتلاش او، آغاز شد. بیهوده نبود که زرگر دهان خود را غسل تعمید داد: شاید، البته، از خمیازه ای خواب آلود، اما به احتمال زیاد از فتنه آینده او، زیرا او خود را پسر نامشروع یک قهرمان حماسی می دانست، زیرا کودکان یک ماده تاریک و شبانه هستند. . یا شاید او خواب دیده است، چه خماری بیهوده ای دیده است ... چه کسی او را می شناسد، گوز پیر؟

قبل از فنلاندی، فهمید، او در پایان تایگا کلمه را بلعید، این مورد بود. دقیقاً در سال 1938، مادرش، پدر بداخلاق ما. به کارهای سنگین، به دور از گناه - آنها بیشتر از سیبری فرستاده نخواهند شد! - در آن دوران سخت، بسیاری از مردم تسلیم شدند. چه کسی برای پول طولانی است - آنچه که به آن بوم طلایی می گویند، کسی که برای شانس لغزنده است، و برخی از چاقوهای دادستان ... کاروانی از لنج ها به Bryanka آمدند، به سختی راه خود را در امتداد گودال به معادن طلا رساندند، ثروتمندترین، نزدیکتر بدون آهن و نان، شما نمی توانید طلا بدست آورید، نمی توانید تیراندازی کنید، نمی توانید یک کلبه بسازید. نان، آهن و طلا همیشه در این نزدیکی راه می روند. در بارج سیصد تن سود و "معدن" غیرنظامیان، استخدام شده، زرد دهان - برای امتحان شانس، سرنوشت. در حالی که آنها به شمال می رفتند، دهقانان در جاده دوست صمیمی شدند، همانطور که همیشه در جاده اتفاق می افتد. اغلب برو - به شادی خواهی رسید، ساکت بنشین - به طور معروف به عقب خواهی رسید! و یک مرد بزرگ در میان آن گروه گوپ وجود داشت: او شبیه یک تیوها-ماتیوها بود، یک مرد سیاه پا تولا. پیرمرد فکر کرد ...
در آتش سوزی، او توسط افراد بسیار جوانی که از سرزمین اصلی در تایگا Yenisei برای کار آمده بودند، احاطه شد. نه مانند جنگ ها - هیچ یک از آنها هرگز در تایگا نرفته بودند و هرگز بیش از صد کیلومتر از دختر جوان مادرشان نرفته بودند. و در اینجا، در میان افراد با تجربه، "صد روبل پول نیست!". دهان ها دهان باز کردند و با دقت به حرف های راوی گوش دادند. وضعیت برای این امر بسیار مساعد بود: آنها برای اولین شب اقامت خود در تایگا، در کنار آتش، آتش سوزانیدند. اطراف مردمی که دور هم جمع شده بودند، در انعکاس شعله ای آرام روی کاج ها، از قبل بود - حتی اگر یک چشم بود. چای جوشان را با شکر می نوشید، هر کدام در مورد خودش فکر می کرد...
پدربزرگ به آرامی داستان بی عارضه خود را ادامه داد: - از اسکله، کل باند، روی گاری ها و حرف های بیهوده، با عجله به رئیس Ognevsky Prisk تحویل داده شد، که برنامه های او برای استخراج طلا در این فصل با آتشی روشن و آبی سوخت. دورنمای عدم تحقق طرح دولتی، سرهنگ را نگران کرد. نیروی کار تازه وارد امیدهای زندگی آرام و صلح در تایگا را در استخدام کننده القا کرد. او سگ را می شناخت! - نوریلسک بیشتر در شمال ساخته شد. معدنچی تف کرد، سه بار به صلیب روی خود کشید و فحش داد. خدا را شکر، او فرصتی برای بازدید از Umorilsk نداشت، اما محکومان باتجربه همه چیز را در مورد این سرزمین خطرناک گفتند.
رئیس، با چهره ای به رنگ لانه هورنت، شخصاً کل تیپ را صادر کرد، دستور کار و همچنین برای یک انبار و یک خوابگاه - یک "بیچارنیا"، یک شهرک برای او نوشت. پسرهای وارد شده به دنبال یونیفورم و ابزار سنگرگیری، برنامه ریزی برای زندگی و درآمد رفتند: در اداره قبلاً از مردم محلی متوجه شده بودند که حتی کسانی که هنوز حتی کمک هزینه شمالی ندارند در کارهای خاکی خوب هستند. همه تازه واردها همینطور بودند. مردم محلی نیز به نوبه خود از تازه واردان "کپی" کردند، پیشنهاد کردند از آنها مکمل حقوق اضافی برای سه حباب بخرند ... پس از نشان دادن مدارک خود به مکنده های سرزمین اصلی، که با دقت اسناد خود را بازنویسی کردند، اورکاگان به خانه رفتند - آنها بودند. تنها کسانی را که دیدند، و ساده لوح های «بدون چربی» به همه کسانی که در یک گله به انبارها نقل مکان کردند، از قبل در ذهن خود تمام مزایای معامله ای را که انجام داده بودند، یا حماقت، هر کدام که برایشان مناسب تر است، در نظر می گرفتند. از طرف دیگر سوتولوف خود را حفظ کرد و در مزایای فوق العاده تیم شرکت نکرد ...
رئیس معدن قبلاً به صورت تلفنی از منطقه در حال فعالیت بود. جولای قبلاً روی دماغ بود و اسب در زمین تمرین دراز نمی کشید! ژنرال بهانه های او مبنی بر اینکه کاروان تازه وارد شده بود مورد توجه قرار نگرفت ...

بیل بگیر، ای رذل، و خودت را حفر کن، ای حرامزاده، که نمی توانی کار را سازمان دهی کنی. کل فصل در مورد ... خوابید! - ژنرال افکار عمیق خود را به پایان رساند که تلفن مستقیم مسکو نیز قبلاً روی میز پاره شده بود ... NKVD در معدن طلای منطقه چیزی بیش از لباسشویی و وزارت فرهنگ نمی فهمید.

سرهنگ در حالی که چشمانش برآمده بود، به جلوی در دفتر نگاه کرد. اگر کاروان آنجا ایستاده بود، احتمالاً به طرز غیرقابل مقایسه ای کمتر تعجب می کرد... در کل شکاف یک درگاه قابل توجه، مانند بنای یادبود رفیق استالین، چاشنی میتری کوزمیچ، قرار داشت.

رئیس!!! - او غرغر کرد، - تمام تیم در حال حاضر به من قلدری می کنند! همه ی بچه های کوچولو، فحشا... من ادم نیستم، هر چی... تو چی هستی؟ میخندی؟!

سرهنگ خرده پا که هنوز از لباس ژنرال به طور کامل بهبود نیافته بود، صمیمانه گیج شده بود، کلنگ و بیل سوتولوف را با دو دست پذیرفت و با دو انگشت به او داد. برای مدتی در سکوت به یکدیگر خیره شدند: رئیس کاملاً گیج شده بود و حفار با یک سوال تولیدی در چشمان آبی آبی اش. افسر ارشد که نتوانست نگاه صادقانه کارگر سختکوش بزرگ را جلب کند، روی صندلی خود نشست و اسباب بازی جدید سوتولوف، "ابزار" را رها نکرد.

این یک بچه جغد است، برخی! او برای من چیست؟ بوسیله خداوند! - به غرش ادامه داد، اراذل، مثل یک خرس، - برو ملاقات! ابزار "عادی" "به من پلیس بدهید! و ناک اوت یک و نیم نرخ، من می خواهم به کار عادی! و برای دریافت ... من یک استاخانوی هستم! شنیدی؟ آیا آن را خواندی؟؟ در سراسر دفتر طنین انداز شد.

کارمندان که از سر و صدای بی‌سابقه شیفته شده بودند، شروع به نگاه کردن به راهرو کردند: حسابدار آستین‌های مشکی و ساتن خود را درآورد و چرتکه را زمین گذاشت، اگرچه هنوز تا عصر فاصله داشت. نگهبان گیشه طلا به در نگاه کرد و با دیدن اندازه گوینده، گویی در یک جلسه، حقیقت جوی است که به هدف مشترک اهمیت می دهد، وحشت زده عقب کشید.
مین ارشد به یکباره مضطرب و افتاد - دو شوک در کمتر از یک ربع ساعت، این مقدار حتی برای جنگنده های باتجربه MGB کمی زیاد است.
سوتولوف با استفاده از مکث، با ظاهری برنده، رهبر را در دست چپ خود قرار داد، در دست راست خود یک اسکوپ کاملاً جدید را با یک کلاغ نگه داشت، طرحی که توسط او با دست کشیده شده بود. وقتی این کار را کرد و از کجا مداد و کاغذ گرفت و همچنین طراحی و خطابه خواند، این داستان ساکت است ...
این طرح "ابزار" مهاجم برنامه های پنج ساله اول را به تصویر می کشد: یک بیل - سه برابر اندازه استاندارد. ضایعات، جعلی، به ضخامت دست و با پاشنه برای زدن پتک. در بالا ذکر شد، یک پرستار پتک پتک. کایلو برای گالیور! و در نهایت… ماشین!!! شاهکار مهندسی مانتولین فکر! حجم کیلوگرم به ازای سیصد سنگ دور ریخته شده! نه کمتر!!! روی یک چرخ جعلی و بزرگ، با میخ ...
با مجازات شدید مهندس روح انسانی معدن آتش برای تاخیر در انجام سفارش، مبتکر از او پیش پرداختی برای غیبت اجباری به مبلغ دویست روبل دریافت کرد - رئیس به سادگی نتوانست مبلغ بیشتری را پیدا کند. در گاوصندوق در آن دوران دور و حماسی، هزار روبل درآمد ماهانه بسیار خوبی حتی برای استاخانووی ها به حساب می آمد. رئیس با دادن پیش پرداخت به مرد آزاد، از قبل آماده بود که برای او از خدا دعا کند، اگر فقط برای سه، برای یک و نیم درج کار کند. حتی به دستور پایان فصل، البته، زمانی که معدن در حال انجام برنامه دولتی بود، او قول داد که در هنگام جدایی، ارائه دهد ... سوتولوف اشک زیادی ریخت، یک پیراهن کاملاً جدید بیرون آورد. دستمالی کاملاً تازه، و چشمان آبی، صادق و کودکانه اش را به هم زد. با دریافت پول از قبل ، میتری کوزمیچ ، همانطور که سرهنگ قبلاً او را افزایش داده بود ، برای شام رفتند ...
سه روز بعد، با فرصتی از سوی Severo-Yeniseisk، دستور استخراج فوری رسید که باعث تعجب و آشوب قابل توجهی در کارگاه معدن Sovetskaya شد. اما دستور، دستور وجود دارد و معدن "ابزار" را به موقع و با کیفیت عالی صادر کرد. محصولاتی در اندازه های غیراستاندارد در گوشه دفتر رئیس معدن دور چرخ دستی گزاف مانتولین انباشته شده بود.
سه روز بعد، در مورد یک موضوع بسیار فوری، رئیس اوگنی بی تاب بود که به ولمو برود ... پس از اینکه به معاونش دستور داد که حتی از زیر زمین، سوتولوف را پیدا کند، "ابزاری" به او بدهد و حفاری قدرتمند را به آنجا بفرستد. یک موفقیت، به طلایی ترین منطقه، سرهنگ برای یک سفر کاری صد کیلومتری حرکت کرد... جاده او از میان مین های تحت نظارت می گذشت، بنابراین او فقط در اواخر عصر به دفتر ولما رسید. در دفتر سرگرد NKVD - رئیس معدن در حال ساخت، طبق معمول، شب چراغ خاموش نشد: هرگز نمی دانید چه کسی تصمیم می گیرد تماس بگیرد؟! دیگر هیچ غیرنظامی در دفتر نبود. با رفتن به انتهای راهرو، با قدرت و با دو دست، درهای دوتایی دفتر را باز کرد... و مات و مبهوت شد! در گوشه‌ای از دفتر، زیر یک چراغ هزار شمع - ایلیچ، با غرور، مانند هولناکی در جاده، یک چرخ دستی دوقلو روی هم انباشته بود! همه همراهان او در اطراف اعلیحضرت مورد توجه قرار گرفتند: یک کلاغ، یک بیل، یک کلنگ، یک پتک ... معدن در تولید محصولات جدید تسلط پیدا کرده است!

سوتولوف بود؟ سرهنگ که از جاده خسته شده بود پرسید. - چقدر پیشرفت کردی؟

سیصد روبل ... - سرگرد که هنوز چیزی نمی فهمد، پاسخ داد.

من، خدا را شکر، دویست ... - ارشد در رتبه با آسودگی نفس بیرون داد.

میتریچ، با قیافه برنده مسابقه استادان کلام هنری، نگاهی به شب نشینی های جوان و کاملا مبهوت انداخت. او با شنوندگانش چت کرد و تقریباً در پایان آنها را به پایان رساند... پیروزمندانه به پایان رساند:
- در سرتاسر یال ینیسی دنبال سوتولوف می گشتند تا سفارشی شایسته به او تقدیم کنند ... با چرخشی بر پشتش! پیدا نشد. تایگا بزرگ است. شاید او به نوریلسک رفت، به معادن رفت، انتخاب کرد، کدام یک از آنها را سفارش داد، یا چکش - چه کسی او را می‌شناسد، میتری حیله‌گر؟ یا شاید پلیس، یا آتش نشان ها... به هر حال، من فکر می کنم او کار نکرده است! و دیگر چرا مغز در اختیار انسان قرار می گیرد؟ - "پسر" هفت خفاش را متفکرانه نتیجه گرفت و برای فردا تخمین زد که چه کارهای سنگینی را برای جوانان جمع می کند ...
آنها با احتیاط جارو زدند، از زغال سوختند، برزنت پاره شده و رنگ و رو رفته و چادری برپا کردند. محکم در آن جمع شدند و مستقر شدند. دانش آموز یاد بگیر! کسی که کار نمی کند، می خورد! همه خوابند!!! فردا سر کار!
نوریلسک. 30 ژانویه 2016. 04 ساعت،
- 25 درجه، ساکت. بی سر و صدا همه خوابند.

بسیاری از ما چنین عبارتی را شنیده‌ایم: «دستور خمیده‌ها». با این حال، همه تاریخ پیدایش آن را نمی دانند. اما ما اغلب از این عبارت در گفتار روزمره استفاده می کنیم. اما چگونه می توان کلمه ای را گفت، اما معنای آن را به طور کامل نفهمید؟! این حداقل عجیب است.

بیایید سعی کنیم با این موضوع مقابله کنیم.

این عبارت از کجا آمده است؟

مورخان این زبان هنوز در حال بحث هستند که این عبارت از کجا آمده است. با این حال، اکثر آنها موافق هستند که این عبارت اخیراً - حدود 50-60 سال پیش - ظاهر شده است. این متعلق به انواع غیر ادبی زبان روسی است، در گروه اصطلاحات عامیانه قرار می گیرد.

علاوه بر این، عبارت "Order of Stooped" را می توان هم به کلمات حرفه ای و هم به عامیانه جوانان نسبت داد.

با این واقعیت که این عبارت نشان دهنده جایزه ای است که برای مدت خدمت در ارتش، نیروی دریایی و حتی در یک کارخانه دریافت می شود، با اصطلاحات حرفه ای متحد می شود. این عبارت وجه اشتراکی با عامیانه جوانان دارد که مفهومی کنایه آمیز دارد.

خوب، چگونه می توانید به این واقعیت افتخار کنید که نشان خمیدگی را با یک پیچ در پشت خود دریافت کرده اید؟

چرا در پشت سفارش پیچ و تاب وجود دارد؟

پاسخ به این سوال ساده چندان آسان نیست. خب، اولاً، پیچش در پشت دقیقاً نشان دهنده خمیدگی یک فرد است. او سالها صادقانه خدمت کرد، بنابراین خمیده و فرسوده شد.

ثانیاً این عبارت به این معناست که هیچ چیز خوبی در این ترتیب وجود ندارد. حتی پیچاندن آن روی سینه به نوعی خجالت آور است، بنابراین آن را به پشت آویزان می کنند. همانطور که می گویند، دور از چشم.

شاید این بیان با شخصیت دبیر کل معروف L.I. برژنف او به عنوان معروف، جوایز زیادی داشت که به سادگی روی سینه اش جا نمی شد. خردهای ناراضیان پیشنهاد کردند که پشت رهبر را بچرخانند، زیرا به سادگی جایی برای آویزان کردن دستورات و مدال ها وجود نداشت. و به نظر می رسد که شما می توانید ...

بنابراین، این سکته مغزی گواه بر اهمیت کم این به اصطلاح جایزه است.

آیا می خواهید نشان خمیده را دریافت کنید؟

اگر از عابران در خیابان چنین سوالی بپرسید، به احتمال زیاد پاسخ منفی خواهید گرفت. در واقع، چشم انداز دریافت چنین "جایزه ای" هیچ کس را خوشحال نمی کند. از این رو، نگرش کنایه آمیزی نسبت به این نظم در میان مردم شکل گرفته است. دالی به نظر می رسد، اما این چیز دل را خوش نمی کند.

بنابراین، ما به طور خلاصه به این سوال پرداختیم که نشان خمیده چیست و چنین جایزه ای برای چیست. همانطور که می بینیم، نگرش نسبتا تمسخر آمیز نسبت به این چیز به این دلیل است که این جایزه در کل هیچ معنایی ندارد و احساسات منفی را برای کسانی که آن را دریافت می کنند به ارمغان می آورد.