रेजीडेंसी और इंटर्नशिप क्या है? इंटर्नशिप और रेजीडेंसी - क्या अंतर है? प्रशिक्षण कार्यक्रम

इंटर्नशिप और रेजीडेंसी चिकित्सा से संबंधित शब्द हैं, अर्थात् चिकित्सा शिक्षा से। यदि आप चिकित्सा पेशेवरों को नहीं जानते हैं, तो इन शब्दों को अकेले समझना मुश्किल होगा। लेकिन, हमेशा की तरह, हम मदद करेंगे!

तो, इंटर्नशिप एक चिकित्सा संस्थान में चिकित्सा शिक्षा की एक साल तक चलने वाली निरंतरता है। वह प्राथमिक है. रेजीडेंसी दो साल का प्रशिक्षण है और इसे अधिक पूर्ण माना जाता है। दोनों विकल्प आपको मेडिकल छात्र द्वारा पहले से अर्जित ज्ञान को व्यवहार में प्रभावी ढंग से लागू करने की अनुमति देते हैं, और एक प्रशिक्षु या रेजीडेंसी छात्र के सभी कार्य अनुभवी कर्मियों की देखरेख में किए जाते हैं। हालाँकि, मेडिकल करियर में वांछित ऊँचाइयाँ हासिल करने के लिए अकेले इंटर्नशिप अक्सर पर्याप्त नहीं होती है। और कभी-कभी रेजीडेंसी में प्रवेश के लिए इंटर्नशिप की भी आवश्यकता होती है। सामान्य तौर पर, रेजीडेंसी जिन चिकित्सा विशिष्टताओं पर ध्यान केंद्रित करती है, जैसे कि न्यूरोसर्जरी, वे इंटर्न अभ्यास की तुलना में अधिक जटिल हैं। शायद इंटर्नशिप और रेजीडेंसी के बीच ये सभी अंतर हैं। किसी भी मामले में, हमारे देश में मेडिकल छात्र स्वयं लोगों का इलाज शुरू करने से पहले काफी लंबे समय तक अध्ययन करते हैं, जो अच्छी खबर है।

निष्कर्ष वेबसाइट

  1. इंटर्नशिप एक वर्ष तक चलती है, रेजीडेंसी - दो वर्ष
  2. ज्यादातर मामलों में, इंटर्नशिप को अधूरी तैयारी माना जाता है; कभी-कभी इसे पदोन्नति में नहीं गिना जा सकता
  3. रेजीडेंसी और इंटर्नशिप के लिए उपलब्ध विशिष्टताओं की सूची भिन्न हो सकती है।

चिकित्सा शिक्षा और सेवा की गुणवत्ता हमेशा नागरिकों के करीबी ध्यान और शिकायतों का विषय रही है, जिसने सरकार को स्वास्थ्य देखभाल प्रणाली में गहन सुधार करने के लिए मजबूर किया है। प्रत्यक्ष उपायों ने शैक्षिक प्रक्रिया को भी प्रभावित किया, सबसे अधिक स्नातकोत्तर शिक्षा के चरण को प्रभावित किया - इंटर्नशिप, जिसे पहले चिकित्सा विश्वविद्यालयों के स्नातकों के लिए अनिवार्य माना जाता था।

इस क्षेत्र से जुड़े कई लोग और विशेष रूप से भविष्य के मेडिकल स्नातक, इस सवाल को लेकर उत्साहित हैं कि क्या 2018-2019 में इंटर्नशिप में बदलाव होंगे।

परिवर्तन के लिए कारण

चिकित्सा विशेषज्ञों की शिक्षा की संरचना में नवाचारों की योजना 2011 में बनाई गई थी। इस अवधि के दौरान, सरकारी स्तर पर एक नए संघीय शिक्षा मानक को मंजूरी दी गई। इस मानक के अनुसार, रूसी डॉक्टरों की शिक्षा के स्तर को वैश्विक स्तर के करीब लाने वाली आवश्यकताओं को सामने लाया गया है।

शैक्षिक प्रक्रिया में शामिल किए जा रहे मुख्य पद:

  • पहले, विश्वविद्यालय में अध्ययन के वर्ष पूरी तरह से विज्ञान के सैद्धांतिक घटक के अध्ययन के लिए समर्पित थे, और केवल इंटर्नशिप के दौरान ही छात्रों ने व्यावहारिक कौशल हासिल किया था। अब दृष्टिकोण मौलिक रूप से बदल रहा है: प्रशिक्षण के सभी चरण, आवेदकों से शुरू होकर, व्यावहारिक अभ्यास और अनुभव के माध्यम से कौशल के अधिग्रहण से भरे हुए हैं। अनुसंधान गतिविधियाँ अब शैक्षिक प्रक्रिया का एक अभिन्न अंग हैं।
  • नई योजना में विश्वविद्यालयों और चिकित्सा संस्थानों में मरीजों के साथ काम करना शामिल है। रोगी के साथ सीधे संपर्क की पृष्ठभूमि में निरंतर अवलोकन, निष्कर्ष और विश्लेषण की दृष्टि से यह महत्वपूर्ण है। इन सभी चरणों की देखरेख उच्च पेशेवर और शैक्षणिक स्तर वाले योग्य कर्मियों द्वारा की जाएगी।
  • अधिकांश सीखने की प्रक्रिया सिमुलेशन विधियों के लिए समर्पित है, जिनका पिछले दशकों में विदेशों में व्यापक रूप से उपयोग किया गया है और अत्यधिक प्रभावी माना जाता है। इस प्रयोजन के लिए, विशेष प्रेत और सिमुलेटर का उपयोग किया जाता है, जो सैद्धांतिक भाग में महारत हासिल करने के बाद छात्रों को अभ्यास के करीब की स्थितियों में अपना हाथ आजमाने की अनुमति देता है, लेकिन व्यावहारिक प्रशिक्षण अभी तक शुरू नहीं हुआ है। इस मामले में, सिमुलेटर कौशल प्राप्त करने और समेकित करने के लिए एक बफर बन जाते हैं।

ये सभी उपाय वर्तमान में शैक्षिक कार्यक्रम पर किए जा रहे भारी मात्रा में काम का संकेत देते हैं। लाभों के पूर्ण पैमाने पर प्रतिस्थापन और नए तंत्र के विकास की आवश्यकता है, और ये सभी प्रक्रियाएं 2018-2019 के दौरान होंगी।

2018 से शुरू होकर, इंटर्नशिप अब सभी विशेषज्ञता के डॉक्टरों के लिए मान्य नहीं है, क्योंकि डिप्लोमा प्राप्त करने से पहले उनका प्रशिक्षण पूरी तरह से उस स्तर से मेल खाता है जिस पर वे रोगियों के साथ सफलतापूर्वक काम कर सकते हैं। यानी, डॉक्टर विश्वविद्यालय से स्नातक होने के तुरंत बाद पूर्ण अभ्यास शुरू कर सकेंगे।

रद्दीकरण कैसे काम करता है?

इंटर्नशिप ख़त्म करने की व्यापक प्रक्रिया तीन चरणों में होती है:

  • पतन 2016 - दंत चिकित्सकों और फार्मासिस्टों के लिए इंटर्नशिप रद्द करना;
  • शरद ऋतु 2017 - चिकित्सकों और बाल रोग विशेषज्ञों के लिए;
  • 2018 - शेष विशिष्टताओं के लिए।

इंटर्नशिप पूरी तरह रद्द होने के बाद, रेजीडेंसी अपरिवर्तित रहेगी। इस प्रकार के स्नातकोत्तर प्रशिक्षण को अक्सर इंटर्नशिप समझ लिया जाता है, लेकिन उनके कार्य अलग-अलग होते हैं। सर्जन, स्त्री रोग विशेषज्ञ, नियोनेटोलॉजिस्ट, न्यूरोलॉजिस्ट आदि जैसे संकीर्ण फोकस वाले डॉक्टरों के लिए रेजीडेंसी की आवश्यकता होती है। नई प्रणाली में संक्रमण के दौरान, प्रशिक्षण का यह रूप वही रहेगा और इसमें 2 साल लगेंगे, जिसके बाद विशेषज्ञ जारी किया जाएगा। डॉक्टर को स्वतंत्र रूप से प्रैक्टिस करने की अनुमति देने वाला प्रमाणपत्र।

रद्दीकरण के पक्ष और विपक्ष

चिकित्सा पेशेवरों के लिए शिक्षा प्रणाली में आमूलचूल परिवर्तन को मिश्रित समीक्षाएँ मिली हैं। इस सुधार में ताकत और कमजोरियां दोनों हैं।

फायदों में निम्नलिखित शामिल हैं:

  • छात्र पहले काम शुरू कर सकेंगे और भुगतान वाला काम कर सकेंगे;
  • चूँकि डॉक्टर पहले स्वतंत्र रूप से काम करना शुरू कर देंगे, इससे स्टाफिंग की स्थिति में सुधार होगा, क्योंकि इस समय कई क्लीनिकों में योग्य और अत्यधिक विशिष्ट चिकित्सा कर्मचारियों की कमी है;
  • प्रशिक्षण के दौरान क्लीनिकों में काम करने से आप विभिन्न प्रकार की स्थितियों के लिए विस्तार से तैयारी कर सकेंगे और व्यवहार में विकृति विज्ञान की गतिशीलता का अध्ययन कर सकेंगे, जो प्रत्येक छात्र में अधिक रचनात्मक चिकित्सा सोच बनाता है;
  • सिमुलेशन तकनीकें रोगी को नुकसान पहुंचाने के जोखिम के बिना उपचार एल्गोरिदम पर काम करना संभव बनाती हैं, जो छात्र को अधिक शांति से और अनावश्यक तनाव के बिना कार्य करने की अनुमति देती है;
  • इंटर्नशिप को समाप्त करने से प्रशिक्षण का समय कम हो जाएगा, लेकिन साथ ही विश्वविद्यालय के स्नातकों की योग्यता और प्रशिक्षण के स्तर में वृद्धि होगी।

इन सकारात्मक कारकों के साथ-साथ नकारात्मक कारक भी हैं:

  • कार्यक्रम के व्यावहारिक भाग का विस्तार करने के लिए, सैद्धांतिक घटक को काफी कम कर दिया जाएगा, कुछ विषयों और विषयों को बिना गहराई के संक्षिप्त पाठ्यक्रम में बदल दिया जाएगा;
  • सिमुलेशन रोगियों के उपचार का पूर्ण प्रभाव प्रदान नहीं करता है और छात्र को डॉक्टर और रोगी के बीच बातचीत के मनोवैज्ञानिक पहलुओं में महारत हासिल करने से वंचित करता है;
  • मरीज़ों की ओर से, किसी ऐसे अनुभवहीन डॉक्टर से इलाज कराने में अत्यधिक अविश्वास और अनिच्छा प्रदर्शित करना संभव है जिसने इंटर्नशिप पूरी नहीं की है।

प्रमाणीकरण का स्थान क्या लेगा?

इंटर्नशिप पाठ्यक्रम पूरा करने के बाद, छात्रों को एक पुष्टिकरण प्रमाणपत्र प्राप्त हुआ, जिसमें युवा डॉक्टर के उचित स्तर का संकेत दिया गया था। इस दस्तावेज़ ने एक नौसिखिए विशेषज्ञ को स्वतंत्र रूप से काम करने की अनुमति दी। प्रमाणन को पूरे अभ्यास के दौरान 5 वर्षों के अंतराल पर दोहराया जाना था, जिससे उच्च योग्यता प्राप्त करने का अधिकार मिल गया।

अब प्रमाणीकरण को मान्यता में बदला जा रहा है। इसके बिना किसी डॉक्टर को स्वतंत्र रूप से प्रैक्टिस करने की अनुमति नहीं दी जा सकती।

प्रत्यायन में आवश्यक संख्या में अंक एकत्र करना शामिल है, जिनकी गणना निम्न के लिए की जाती है:

  • सेमिनारों, सम्मेलनों और अन्य समान चिकित्सा कार्यक्रमों में भागीदारी;
  • पुस्तकों या लेखों के रूप में वैज्ञानिक कार्यों का प्रकाशन;
  • जटिल चिकित्सा प्रक्रियाओं का सफल निष्पादन या गंभीर मामलों में जटिल एकीकृत उपचार व्यवस्थाओं का सफल अनुप्रयोग।

मान्यता तंत्र पहली बार 2021 में लॉन्च किया जाएगा। इसे लेकर डॉक्टरों के मन में अभी भी कई सवाल हैं:

  • कौन सी पार्टी मान्यता स्थल पर यात्रा और आवास के लिए भुगतान करेगी;
  • वैज्ञानिक और शोध पत्र लिखने के साथ-साथ सेमिनार और सम्मेलनों में भाग लेने की अतिरिक्त आवश्यकताओं के आधार पर रोगी की नियुक्ति का समय कैसे बदल जाएगा;
  • क्या दैनिक अभ्यास और रोगी समीक्षा आदि से मान्यता प्रभावित होगी?

मंत्रालय का जवाब है कि आने वाले समय में इन सभी मुद्दों को अंतिम रूप दिया जाएगा और स्पष्ट रूप से विनियमित किया जाएगा, इसलिए इंटर्नशिप से इनकार शांतिपूर्वक और व्यवस्थित तरीके से किया जाएगा। इस सुधार का उद्देश्य युवा विशेषज्ञों के स्तर और वैश्विक बाजार में रूसी डॉक्टरों की प्रतिस्पर्धी क्षमता में सुधार करना है।

वीडियोइंटर्नशिप रद्द करने के बारे में:

पूर्ण शिक्षा प्राप्त करने का मुद्दा तेजी से प्रासंगिक होता जा रहा है। रूसी संघ में तीसरी पीढ़ी की शिक्षा के लिए संघीय मानक लागू होने के बाद, भविष्य के डॉक्टरों के प्रशिक्षण का दृष्टिकोण बदल जाएगा। जनवरी 2016 से, उन लोगों के लिए इंटर्नशिप समाप्त कर दी गई है जिन्होंने दंत चिकित्सा और फार्मेसी को अपनी विशेषज्ञता के रूप में चुना है, और 2017 से - बाल चिकित्सा और चिकित्सा और निवारक संकायों के लिए। ये नवाचार उन लोगों पर लागू होते हैं जिन्होंने 2013 से मेडिकल स्कूल में प्रवेश लिया है। आइए इस पर करीब से नज़र डालें कि ऐसे नवाचार डॉक्टरों के प्रशिक्षण में क्या लाते हैं, और वे रूस में चिकित्साकर्मियों को कैसे प्रशिक्षित करेंगे।

चिकित्सा शिक्षा सुधार का सार

नए राज्य शिक्षा मानकों में कहा गया है कि चिकित्सा विश्वविद्यालयों के स्नातकों को स्वास्थ्य देखभाल प्रणाली में काम शुरू करने के लिए बिल्कुल तैयार होना चाहिए। यही बात इंटर्नशिप प्रशिक्षण रद्द करने की आवश्यकता बताती है। सितंबर 2017 से उच्च व्यावसायिक प्रशिक्षण के इस रूप को पूरी तरह से समाप्त कर दिया जाएगा।

2017 में कई डॉक्टर बिना इंटर्नशिप ट्रेनिंग के काम करना शुरू कर देंगे

हम आपको याद दिला दें कि हाल तक, क्लिनिक के एक स्थानीय डॉक्टर के पास भी इंटर्नशिप पूरी होने और योग्यता परीक्षा में सफल उत्तीर्ण होने की पुष्टि करने वाला प्रमाण पत्र होना आवश्यक था। अब, संबंधित विश्वविद्यालय से एक डिप्लोमा ही पर्याप्त होगा। चिकित्सा शिक्षा प्राप्त करने के नए दृष्टिकोण के मुख्य प्रावधानों के अनुसार, चिकित्सा विश्वविद्यालयों के छात्र सिमुलेटर पर या विश्वविद्यालय को सौंपे गए अस्पतालों और क्लीनिकों में उपचार तकनीकों में महारत हासिल करेंगे।

नवाचार मानता है कि बाल चिकित्सा और चिकित्सा-रोगनिरोधी संकायों के छात्र अध्ययन के पांचवें और छठे वर्ष में पहले से ही निर्दिष्ट चिकित्सा संस्थानों के विशेषज्ञों के मार्गदर्शन में व्यावहारिक कौशल का अभ्यास करेंगे। दंत चिकित्सक और फार्मासिस्ट अपनी शिक्षा के चौथे और पांचवें वर्ष से ही इस अभ्यास से गुजरेंगे।

इंटर्नशिप को समाप्त करके जो मुख्य लक्ष्य प्राप्त किया जा सकता है वह तथाकथित "प्राथमिक अभ्यास" में चिकित्सा कर्मियों की कमी की समस्या को हल करना है। स्वास्थ्य मंत्रालय के प्रतिनिधि इस निष्कर्ष पर पहुंचे कि समस्या हल हो जाएगी यदि, निकट भविष्य में, एक मेडिकल विश्वविद्यालय का स्नातक, जिसे लक्ष्य कोटा के तहत प्रवेश दिया गया था, शैक्षणिक संस्थान से स्नातक का प्रमाण पत्र प्राप्त करने के तुरंत बाद। किसी क्लिनिक के चिकित्सीय या बाल चिकित्सा विभाग में तीन साल तक काम करना होगा।

यह माना जाता है कि काम का पहला स्थान उस क्षेत्र में स्थित एक संस्थान होगा जहां से भर्ती हुई थी। छात्रवृत्ति पर अध्ययन करने वाले "राज्य कर्मचारियों" को विश्वविद्यालय से स्नातक होने के बाद उन पर खर्च किया गया धन राज्य को वापस करना होगा। यह प्रणाली यूएसएसआर के तहत मौजूद वितरण प्रथा की याद दिलाती है और छात्रों के बीच उचित चिंता का कारण बनती है।


युवा डॉक्टर को उसी क्षेत्र में नौकरी मिलेगी जहां से भर्ती हुई है

हर कोई "वर्कआउट" के लिए गाँव जाने का सपना नहीं देखता! एक चिकित्सक या बाल रोग विशेषज्ञ के रूप में तीन साल की चिकित्सा प्रैक्टिस के बाद ही पूर्व छात्र को रेजीडेंसी में प्रवेश का अधिकार प्राप्त होगा, जहां वह दो साल के अध्ययन में अधिक विशिष्ट विशेषज्ञ बनने में सक्षम होगा। रेजीडेंसी पूरा करने का प्रश्न उन लोगों के लिए प्रासंगिक बना हुआ है जो सर्जरी, ट्रांसप्लांटोलॉजी, कार्डियोलॉजी, नियोनेटोलॉजी और अन्य विशिष्टताओं में संलग्न होने की योजना बना रहे हैं।

स्वास्थ्य कर्मियों के लिए मान्यता प्रक्रिया में नया बदलाव

आइए ध्यान दें कि 2017 डॉक्टरों के लिए एक और नई चीज़ लेकर आएगा: प्रमाणन प्रक्रिया को राज्य परीक्षाओं के साथ मान्यता द्वारा प्रतिस्थापित किया जाएगा। उम्मीद है कि इस उपाय से शिक्षा की गुणवत्ता में सुधार होगा. अनिवार्य मान्यता 2011 में शुरू की गई थी। स्वास्थ्य देखभाल के क्षेत्र को विनियमित करने वाले अपनाए गए कानून के अनुसार, 2016 में मान्यता प्रक्रिया लागू होती है - एक प्रक्रिया जिसके आधार पर पेशेवर गतिविधियों को करने के लिए डॉक्टर की तत्परता निर्धारित की जाती है।

यह परीक्षा हर पांच साल में जरूरी होगी। स्वास्थ्य मंत्रालय चिकित्सा विशेषज्ञों का एक सामान्य रजिस्टर बनाने की योजना बना रहा है, जो डॉक्टरों की शिक्षा के स्तर और उन्नत प्रशिक्षण के बारे में जानकारी प्रकाशित करेगा। इस प्रकार, मरीज मौजूदा डॉक्टरों के पेशेवर कौशल और क्षमता का मूल्यांकन करने और स्वतंत्र रूप से अपने उपस्थित चिकित्सक को चुनने में सक्षम होंगे। यह ध्यान देने योग्य है कि स्वास्थ्य मंत्रालय ने अभी तक मूल्यांकन मानदंड या मान्यता के नियमों के लिए स्पष्ट आवश्यकताओं की घोषणा नहीं की है।

संभवतः, इसमें परीक्षण के माध्यम से ज्ञान का परीक्षण करना, एक पोर्टफोलियो प्रदान करना और सिमुलेशन केंद्र में परीक्षा शामिल होगी। सफलतापूर्वक परीक्षण पास करने वाले डॉक्टरों को "विशिष्ट प्रकार की चिकित्सा देखभाल में प्रवेश का व्यक्तिगत प्रमाण पत्र" प्राप्त होगा। 2016 के स्नातकों का प्रत्यायन विशेष विश्वविद्यालयों द्वारा किया जाएगा, और वर्तमान डॉक्टर विशेष रूप से बनाए गए केंद्रों में पांच साल की अवधि में इससे गुजरेंगे।


स्वास्थ्य मंत्रालय मरीजों के लिए स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं का एक सामान्य रजिस्टर बनाने की योजना बना रहा है

चिकित्सा शिक्षा सुधार की आलोचना

कई स्वास्थ्य देखभाल विशेषज्ञ ध्यान देते हैं कि ये नवाचार उन्हें बहुत संदिग्ध लगते हैं। चिकित्सा विशेषज्ञों के प्रशिक्षण की पहले से मौजूद प्रणाली यह मानती थी कि व्यावहारिक ज्ञान प्रशिक्षुओं द्वारा प्राप्त किया जाता है, सबसे पहले, प्रशिक्षण के सैद्धांतिक घटक से ध्यान भटकाए बिना, और दूसरा, स्थापित चिकित्सकों के सख्त मार्गदर्शन के तहत, जिन्होंने अधिकांश जिम्मेदारी संभाली थी। कुछ डॉक्टर तो यह भी राय व्यक्त करते हैं कि यह उपाय पूर्णतः लोकलुभावन है।

बेशक, कल के छात्र, जो चिकित्सक और बाल रोग विशेषज्ञों की रिक्तियों को भर देंगे, क्लीनिकों में कतारों को खत्म कर देंगे (आज रूस में स्थानीय डॉक्टरों का कोटा, अनुमानित 40 हजार लोगों को नहीं भरा गया है)। डॉक्टरों को यह भी डर है कि इस तरह स्वास्थ्य मंत्रालय कृत्रिम प्रतिस्पर्धा पैदा करेगा, क्योंकि अगर डॉक्टर की जगह कल का स्नातक आसानी से ले सकता है, तो वेतन वृद्धि के अधिकार की रक्षा करना अधिक कठिन है।

चिकित्सा विज्ञान के डॉक्टर और ऑन्कोलॉजिस्ट अलेक्जेंडर कोगन के अनुसार, केवल इंटर्नशिप ही अत्यधिक विशिष्ट चिकित्सा चिकित्सकों को तैयार करने का अवसर प्रदान करती है। प्रशिक्षण के इस चरण को समाप्त करने और प्रशिक्षण के दौरान अभ्यास के साथ इसके प्रतिस्थापन से सूक्ष्म जीव विज्ञान, जैव रसायन, शरीर विज्ञान के लिए आवंटित घंटों में कमी आएगी, जिससे भविष्य के चिकित्सक कुछ महत्वपूर्ण सैद्धांतिक प्रशिक्षण से चूक जाएंगे। कल के स्नातक के लिए "क्रस्ट" प्राप्त करने के तुरंत बाद वास्तविक कार्य के लिए तैयार होना असंभव है।


हर कोई इस सवाल को लेकर चिंतित है: क्या कल के छात्र वास्तविक काम का सामना करेंगे?

इस राय का समर्थन उच्चतम श्रेणी के बाल रोग विशेषज्ञ स्वेतलाना नोविचिखिना ने भी किया है, जिनके पास चिकित्सा विज्ञान में पीएचडी है। उनका मानना ​​है कि भविष्य में इस नवाचार से विशिष्ट विशेषज्ञों की संख्या में कमी आएगी। उनके निष्कर्ष एक साधारण गणना पर आधारित हैं: एक छात्र छह साल तक मेडिकल विश्वविद्यालय में पढ़ता है, जिसके बाद वह क्लिनिक की थेरेपी सेटिंग में तीन साल तक काम करता है। जब तक रेजीडेंसी में प्रवेश करना संभव होगा, तब तक चिकित्सक की आयु 27 वर्ष हो जाएगी।

संभावना है कि इस उम्र तक कई लोगों के पास परिवार और बच्चे शुरू करने का समय होगा। मान लीजिए कि एक चिकित्सक के रूप में, एक डॉक्टर 20 हजार रूबल कमाता है, और रेजीडेंसी प्रशिक्षण के दौरान वह लगभग 2 हजार वजीफा प्राप्त करने में सक्षम होगा, और 2-5 वर्षों के भीतर। यह बिल्कुल स्वाभाविक है कि परिवार के लोगों के इसे वहन करने में सक्षम होने की संभावना नहीं है। इसलिए पर्याप्त चिकित्सक होंगे, लेकिन आप अच्छे सर्जन, आर्थोपेडिस्ट या स्त्री रोग विशेषज्ञ खो सकते हैं।

बोर्डिंग - स्कूलपररा -यह स्नातकोत्तर (स्नातकोत्तर) व्यावसायिक शिक्षा का एक रूप है, जो उच्च चिकित्सा शिक्षण संस्थानों के स्नातकों के सैद्धांतिक ज्ञान और व्यावहारिक कौशल में सुधार करने, उनकी चुनी हुई विशेषता में स्वतंत्र व्यावसायिक गतिविधि के लिए उनकी तत्परता की डिग्री बढ़ाने के उद्देश्य से किया जाता है।

इंटर्नशिप उन व्यक्तियों के लिए व्यावसायिक प्रशिक्षण का एक अनिवार्य रूप है जिन्होंने उच्च चिकित्सा शिक्षा के शैक्षिक कार्यक्रम पूरे कर लिए हैं। मेडिकल विश्वविद्यालयों के वे स्नातक जो क्लिनिकल रेजीडेंसी या ग्रेजुएट स्कूल में प्रवेश लेते हैं, उन्हें इंटर्नशिप से छूट दी गई है।

इंटर्नशिप प्रशिक्षण प्राप्त करने वाले व्यक्ति हैं इंटर्न. प्रशिक्षुओं का प्रशिक्षण छुट्टियों सहित एक वर्ष तक चलता है, और यह केवल पूर्णकालिक आधार पर ही संभव है।

इंटर्नशिप युवा विशेषज्ञों को राज्य, नगरपालिका और निजी स्वास्थ्य देखभाल प्रणालियों के स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों में प्रासंगिक पदों पर रहने की अनुमति देती है।

इंटर्नशिप प्रशिक्षण एक रोजगार अनुबंध या अनुबंध के आधार पर किया जाता है, जो इस प्रोफ़ाइल में विशेषज्ञों की आवश्यकता के अनुसार एक चिकित्सा विश्वविद्यालय के स्नातक और एक राज्य या नगरपालिका स्वास्थ्य देखभाल संस्थान के बीच संपन्न होता है। इस तरह के समझौते को समाप्त करने के लिए, एक मेडिकल विश्वविद्यालय के स्नातक के पास इंटर्नशिप और डॉक्टर के डिप्लोमा में नियुक्ति पर शैक्षणिक संस्थान के रेक्टर के आदेश का एक उद्धरण होना चाहिए।

यदि किसी स्नातक को स्नातक होने के बाद नौकरी की पेशकश नहीं मिली है और उसने समय पर इंटर्नशिप प्रशिक्षण पूरा नहीं किया है, तो निवास स्थान पर रूसी संघ की घटक इकाई का स्वास्थ्य देखभाल प्राधिकरण उसे इंटर्नशिप के लिए अध्ययन करने के लिए भेज सकता है (अध्ययन के अधीन)। एक समझौते का निष्कर्ष)।

प्रशिक्षुओं का प्रशिक्षण एक व्यक्तिगत योजना के अनुसार किया जाता है, जिसे शैक्षणिक संस्थान द्वारा विकसित स्नातकोत्तर व्यावसायिक शिक्षा, पाठ्यक्रम और कार्यक्रम के लिए संघीय राज्य की आवश्यकताओं के अनुसार नियुक्त नेताओं द्वारा विकसित किया जाता है। व्यक्तिगत प्रशिक्षण योजना को इंटर्नशिप में नामांकन की तारीख से एक महीने के भीतर शैक्षणिक संस्थान या संरचनात्मक इकाई के प्रमुख द्वारा अनुमोदित किया जाना चाहिए।

व्यक्तिगत पाठ्यक्रम और प्रशिक्षण कार्यक्रम का कार्यान्वयन प्रशिक्षु की डायरी में परिलक्षित होता है, जिसका साप्ताहिक विश्लेषण किया जाता है और प्रशिक्षु के पर्यवेक्षक द्वारा हस्ताक्षरित किया जाता है। एक प्रशिक्षु के अध्ययन के लिए आवश्यक संबंधित विशिष्टताओं और विषयों की सूची प्रशिक्षण कार्यक्रम में प्रदान की गई है।

संरचनात्मक इकाई का प्रमुख इंटर्नशिप में विशेषज्ञों के प्रशिक्षण की गुणवत्ता और स्वतंत्र चिकित्सा या फार्मास्युटिकल गतिविधियों को करने के लिए उनकी तत्परता के लिए जिम्मेदार है।

अपने प्रशिक्षण के दौरान, प्रशिक्षु कार्यक्रम के अनुभागों में ज्ञान और कौशल के परीक्षण से गुजरते हैं, और तिमाही में कम से कम एक बार एक रिपोर्ट भी तैयार करते हैं। इंटर्नशिप प्रशिक्षण राज्य के अंतिम प्रमाणीकरण के साथ समाप्त होता है।

प्रशिक्षण अवधि के अंत में, जिन प्रशिक्षुओं ने प्रशिक्षण योजना और कार्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा कर लिया है और राज्य अंतिम प्रमाणीकरण पारित कर लिया है, उन्हें इंटर्नशिप पूरा होने का प्रमाण पत्र और स्थापित फॉर्म का एक विशेषज्ञ प्रमाण पत्र जारी किया जाता है।

जिन प्रशिक्षुओं ने राज्य का अंतिम प्रमाणीकरण पारित नहीं किया है, उन्हें इंटर्नशिप पूरा करने का प्रमाण पत्र और एक प्रमाण पत्र प्राप्त होता है। उन्हें पुन: परीक्षा का अधिकार है, जिसका समय परीक्षा योग्यता आयोग द्वारा निर्धारित किया जाता है।

लक्षित इंटर्नशिप क्या है?

एक चिकित्सा विश्वविद्यालय का स्नातक राज्य या नगरपालिका स्तर के स्वास्थ्य मंत्रालय और शैक्षणिक संस्थान के बीच संपन्न एक समझौते के आधार पर लक्षित इंटर्नशिप में प्रवेश करता है। मुख्य विशेषता यह है कि लक्षित इंटर्नशिप के पूरा होने पर, डॉक्टर उन संस्थानों या संगठनों के निपटान में लौटने के लिए बाध्य हैं जिन्होंने उन्हें भेजा था या कानून द्वारा निर्धारित तरीके से अनुबंध समाप्त कर दिया था।

लक्षित इंटर्नशिप के लिए उम्मीदवारों के गुणवत्तापूर्ण चयन की जिम्मेदारी भेजने वाले संस्थानों या संगठनों के प्रमुखों की है।

सबसे अधिक संभावना है कि आपने टीवी श्रृंखला "इंटर्न्स" देखी होगी। भले ही आपने इसका कोई एपिसोड न देखा हो, विज्ञापन आपको कम से कम यह तो बता देते हैं कि ऐसी कोई सीरीज़ चल रही थी या पहले से ही हो रही थी, यह टीवी चैनल पर निर्भर करता है।

यह नाम किस पर आधारित है - "इंटर्न्स"?

जैसा कि आपने देखा, यह फिल्म डॉक्टरों के बारे में है। इससे यह न्यूनतम विचार मिलता है कि यह अवधारणा केवल इसी दायरे में लागू होती है। उन्हें इंटर्न कहा जाता है क्योंकि जो लोग इंटर्नशिप से गुजरते हैं उन्हें ऐसा नाम मिलता है।

इंटर्नशिप क्या है?

इंटर्नशिप शब्द लैटिन के "इंटर्नस" से आया है, जिसका अनुवाद "आंतरिक" होता है)। यह शिक्षा का एक रूप है जो विश्वविद्यालय में अध्ययन करने के बाद शुरू होता है। इस प्रशिक्षण का उद्देश्य सैद्धांतिक ज्ञान में सुधार करना है, साथ ही चिकित्सा उच्च संस्थानों के स्नातकों के लिए अधिक अभ्यास प्राप्त करना है। इंटर्नशिप पूरी करने के बाद, स्नातक अपने पेशे में अधिक स्वतंत्र हो जाते हैं और अपने क्षेत्र में विशेषज्ञ के रूप में काम करना शुरू करने के लिए तैयार होते हैं।

क्या स्नातकोत्तर स्नातकों के लिए इंटर्नशिप अनिवार्य है?

हाँ, हालाँकि कुछ अपवाद भी हैं। इन अपवादों में वे व्यक्ति शामिल हैं, जो स्नातक स्तर की पढ़ाई के बाद स्नातक विद्यालय या रेजीडेंसी में प्रवेश करते हैं। ऐसे में उनके लिए इंटर्नशिप जरूरी नहीं है.

इस प्रशिक्षण में कितना समय लगता है और यह कैसे किया जाता है?

एक नियम के रूप में, ऐसा प्रशिक्षण एक वर्ष तक चलता है (छुट्टियों को भी ध्यान में रखा जाता है)। प्रशिक्षण स्वयं एक दिवसीय अस्पताल में किया जाता है। कोई अनुपस्थित मार्ग नहीं है.

किसी विश्वविद्यालय में अध्ययन के बाद इंटर्नशिप प्रशिक्षण पूरा करने का इष्टतम विकल्प एक सतत प्रक्रिया है। हालाँकि, भले ही किसी कारण से ऐसा प्रशिक्षण तुरंत नहीं किया गया हो, रूसी संघ यह निर्धारित करता है कि छात्र के निवास स्थान पर स्थित स्वास्थ्य प्राधिकरण उसे प्रशिक्षण के लिए भेजता है।

प्रशिक्षण संस्थान के स्नातक और नगरपालिका सेवा के बीच संपन्न रोजगार अनुबंध के आधार पर होता है। एक स्नातक को इस तरह के समझौते को समाप्त करने में सक्षम होने के लिए, उसे अपने विश्वविद्यालय के रेक्टर से एक मेडिकल डिप्लोमा और उस क्रम से एक उद्धरण प्राप्त करना होगा जिसमें उसे इंटर्नशिप प्रशिक्षण के लिए भेजा जाएगा।

इंटर्नशिप प्रशिक्षण में प्रशिक्षण कार्यक्रम में ज्ञान और कौशल का निरंतर परीक्षण शामिल है। अध्ययन वर्ष के अंत में अंतिम प्रमाणीकरण होता है।


यदि यह अंतिम प्रमाणीकरण सफल होता है, तो इंटर्न को उसके स्तर के विशेषज्ञ का प्रमाण पत्र और यह बताने वाला प्रमाण पत्र जारी किया जाता है कि व्यक्ति ने इंटर्नशिप पूरी कर ली है।

यदि इंटर्न सफलतापूर्वक अंतिम प्रमाणीकरण पास नहीं करता है, तो भी उसे इंटर्नशिप प्रमाणपत्र दिया जाएगा, लेकिन प्रमाणपत्र नहीं। उसके पास अभी भी दोबारा अंतिम परीक्षा देने का अधिकार है।

चिकित्सा शिक्षा पर नए बिल के अनुसार, रूस में 2017 से शुरू होने वाले इंटर्नशिप में प्रवेश करना असंभव होगा (अर्थात इसे रद्द कर दिया जाएगा)।