Was macht eine Person zu einer Führungskraft?

Spezielles Talent? Selbstvertrauen? Fähigkeit, andere zu motivieren und zu schulen? Die Fähigkeit, Perspektive zu sehen?

Ja und nein.

Es gibt viele Eigenschaften, die für Führungskräfte charakteristisch sind, aber es gibt keine allgemeingültige Formel. Es ist unmöglich, selbstbewusst zu sagen: "Wer diese und jene Kriterien erfüllt, ist eine hervorragende Führungskraft."

Hier ist, was 40 berühmte Persönlichkeiten, die unglaubliche Höhen erreicht haben, über die Essenz der Führung zu sagen haben. Lassen Sie sich von ihren Zitaten inspirieren und legen Sie die Messlatte fest, die Sie anstreben!

„Wahre Führung erwächst aus Individualität. Natürlich ist das Ergebnis manchmal nicht perfekt. Aber Führungskräfte sollten nach Authentizität streben, nicht nach Perfektion.“

Sheryl Sandberg(Sheryl Sandberg), COO des sozialen Netzwerks Facebook

„Folge nicht der Menge. Lass die Menge dir folgen."

Margaret Thatcher(Margaret Thatcher), ehemalige britische Premierministerin

"Nur weil du am lautesten bist, heißt das nicht, dass du Recht hast."

Brian Halligan(Brian Halligan), CEO und Mitbegründer von HubSpot

„Wenn du keine Meinung hast, wird alles als Streit durchgehen. Alles kann bestritten werden. Aber wenn man sich einer Sache sicher ist, liegen die Lösungen auf der Hand.“

Jason Fried(Jason Fried), CEO und Mitbegründer von 37 Signals

„Dinge verwalten. Menschen führen."

Grace Hopper(Grace Hopper), Konteradmiral der US Navy

"Ohne Willenskraft gewinnt immer die Trägheit."

Toni Shay(Tony Hsieh), CEO von Zappos

„Um sich selbst zu kontrollieren, benutze deinen Kopf. Benutze dein Herz, um andere zu kontrollieren."

Eleanor Roosevelt(Eleanor Roosevelt), ehemalige First Lady der Vereinigten Staaten

„Lob, wenn Lob verdient ist, und besonders, wenn es zu spät ist.“

Dharmesh Shah(Dharmesh Shah), Mitbegründer von HubSpot

„Management ist die Kunst, die Dinge richtig zu machen. Führung ist die Kunst, das Richtige zu tun."

„Nichts von Wert kommt einfach. Beziehungen aller Art erfordern Arbeit. Kunden verlangen Arbeit. Der Aufbau eines Teams erfordert Arbeit. Wenn etwas Sie nicht die Mühe gekostet hat, hat es wahrscheinlich keinen Wert und verschafft Ihnen keinen Wettbewerbsvorteil."

Rand Fishkin(Rand Fishkin), Gründer von Moz

"Du kannst nicht alles haben, was du willst, aber du kannst bekommen, was dir wirklich wichtig ist."

Marissa Mayer(Marissa Mayer), Präsidentin von Yahoo

„Bevor Sie eine Führungskraft werden, streben Sie nach Ihrem eigenen Erfolg. Für eine Führungskraft besteht Erfolg darin, anderen beim Wachsen zuzusehen."

Jack Welch(Jack Welch), ehemaliger CEO der General Electric Company

„Wenn Ihre Handlungen zu Ergebnissen führen, die andere dazu inspirieren, mehr zu träumen, mehr zu lernen, mehr zu tun und mehr zu erreichen, dann sind Sie eine großartige Führungskraft!“

Dolly Parton(Dolly Parton), Performerin und Songwriterin

"Die Aufgabe einer Führungskraft besteht darin, Menschen zu inspirieren und zu motivieren, damit sie ihr volles Potenzial ausschöpfen können."

Denise Morrison(Deniz Morrison), CEO von Campbell Soup

"Umsetzungskompetenz entscheidet über Erfolg oder Misserfolg eines Unternehmens."

Peter Cashmore(Pete Cashmore), Gründer und CEO von Mashable

„Eine gute Führungskraft ist eine, die ein bisschen mehr Verantwortung bekommt und ein bisschen weniger, wenn es um Dankbarkeit geht.“

„Wenn Sie ehrlich sind und den Menschen dienen, die für Sie arbeiten, werden sie dasselbe für Sie tun.“

Mary Kay Ash(Mary Kay Ash), Gründerin von Mary Kay Cosmetics

"Geben Sie den Menschen so viel Freiheit, wie sie brauchen, nicht so viel, wie Sie bereit sind zu geben."

Janet Rankin(Jeannette Rankin), amerikanische Persönlichkeit des öffentlichen Lebens

"Die einzige garantierte Strategie zum Verlieren ist, niemals Risiken einzugehen."

Mark Zuckerberg(Mark Zuckerberg), Mitbegründer und Leiter des sozialen Netzwerks Facebook

„Motivation, Leidenschaft und Fokus müssen von oben kommen.“

Kevin Brett(Kevin Plank), Gründer und CEO von Under Armour

„Eine Führungskraft führt Menschen dorthin, wo sie hinwollen. Eine herausragende Führungskraft ist dort, wo sie nicht unbedingt hin wollen, aber wo sie definitiv sein wollen."

Rosalyn Carter(Rosalynn Carter), ehemalige First Lady der Vereinigten Staaten

„Meine Aufgabe ist es nicht, Menschen das Leben zu erleichtern. Meine Aufgabe ist es, Menschen besser zu machen."

Steve Jobs(Steve Jobs), Gründer von Apple

„Es ist schwer zu erklären, was es heißt, eine gute Führungskraft zu sein. Aber wenn die Menschen bereit sind, dir bis ans Ende der Welt zu folgen, dann bist du ein guter Anführer.“

Indra Nooyi(Indra Nooyi), CEO von PepsiCo

„Kinder tun nicht, worum man sie bittet, selbst wenn man sie darum bittet. Organisationen sind nicht zu unterschiedlich. Machen Sie sich bereit zuzuhören. Lernen Sie, Menschen zu beeinflussen.

Ellen Kühlmann(Ellen Kullman), CEO von DuPont

„Ich mache lieber das, was dem Unternehmen zum Erfolg verhilft. Ich verbringe nicht viel Zeit mit dem, was ich persönlich gerne mache.“

Michael Dell(Michael Dell), Gründer und CEO von Dell

"Menschen folgen Pessimisten nicht gern."

Bob Iger(Bob Iger), CEO der Walt Disney Company

„Hab keine Angst, dass du etwas nicht weißt. Dies kann zu Ihrer Hauptstärke werden und Sie ermutigen, anders als die anderen zu handeln.

Sara Blakeley(Sara Blakely), Gründerin von Spanx

„Führungskräfte gehen voran und bleiben dort und setzen den Standard, nach dem sie ihre Arbeit und die Arbeit ihrer Untergebenen bewerten.“

Fred Smith(Fred Smith), Gründer und CEO von FedEx

"Führung ist die Kunst, Menschen zu befähigen, ihre Ideen zum Leben zu erwecken."

Seth Godin(Seth Godin), amerikanischer Unternehmer, Autor

„Es gibt viele schlechte Gründe, ein Unternehmen zu gründen. Aber nur ein guter, richtiger Grund. Ich glaube, Sie kennen sie: Sie verändert die Welt.“

Phil Libin(Phil Libin), CEO von Evernote

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„Wenn du erfolgreich bist, bedeutet das, dass dir irgendwo jemand ein Leben oder eine Idee gegeben hat, die dich in die richtige Richtung geführt hat.“

Melinda Gates(Melinda Gates), Mitbegründerin und Co-Vorsitzende der Bill & Melinda Gates Foundation

„Das Schwierigste ist, die Entscheidung zu treffen, zu handeln. Der Rest ist eine Frage der Ausdauer."

Amelia Earhart(Amelia Earhart), die erste Pilotin, die alleine den Atlantik überquerte

"Alles, wovon du jemals geträumt hast, ist auf der anderen Seite der Angst."

George Adair(George Adair), Immobilienentwickler

„Der beste Manager ist derjenige, der genug Verstand hat, eine gute Person einzustellen und ihn tun zu lassen, was ihm gefällt. Und in der Lage, in diesen Prozess nicht einzugreifen.

Theodore Roosevelt(Theodore Roosevelt), ehemaliger Präsident der Vereinigten Staaten

„Sag den Leuten nie, wie sie sich verhalten sollen. Sagen Sie ihnen, was sie tun sollen, und sie werden Sie mit ihrem Einfallsreichtum überraschen."

Georg Patton(George Patton), General der US-Armee

"Führung hält nicht immer mit Kompromissen Schritt."

Woodrow Wilson(Woodrow Wilson), ehemaliger Präsident der Vereinigten Staaten

"Die Hauptaufgabe einer Führungskraft besteht darin, anderen Menschen Vertrauen in ihre Fähigkeiten und den Wunsch zu vermitteln, weiterzumachen."

Walter Lippmann(Walter Lippmann), Reporter

„Du wirst kein Anführer, indem du Leute dazu bringst, Dinge zu tun. Das ist Gewalt, keine Führung."

Dwight Eisenhower(Dwight Eisenhower), ehemaliger US-Präsident

„Dein Hintergrund spielt keine Rolle. Erfolg wird durch Selbstvertrauen und Standhaftigkeit bestimmt.“

Michelle Obama(Michelle Obama), ehemalige First Lady der Vereinigten Staaten

Egal, ob Sie Ihr Sparschwein mit neuen Sprüchen auffüllen oder einfach nur die letzte Stunde des Arbeitstages im Büro verbringen möchten, diese inspirierenden Zitate helfen Ihnen dabei. Sie haben sich mehr als einen Tag lang versammelt, also glauben Sie mir: Das sind wirklich „Schock“-Sprüche. Die Worte berühmter Persönlichkeiten, die im Folgenden wiedergegeben werden, haben in den vergangenen Jahren viele Menschen inspiriert. Ich hoffe aufrichtig, dass sie Ihnen bei Ihrem Streben, eine Führungskraft zu werden, helfen werden.

Block 1

„Führe mich, folge mir oder geh aus dem Weg“ (General George Patton).

„Der Führer ist ein Kaufmann der Hoffnung“ (Napoleon Bonaparte).

„Man muss keinen Titel haben, um ein Anführer zu sein“ (Mark Sanborn).

„Befehlen heißt dienen, nicht weniger und nicht mehr“ (André Malraux).

„Großartige Menschen wie Dylan, Picasso und Newton standen sehr oft am Rande des Scheiterns. Wenn wir großartig sein wollen, dann sollten wir auch kein Risiko scheuen“ (Steve Jobs).

„Der Herrscher sollte sich nicht beeilen, um zu bestrafen, aber er sollte schnell sein, um zu belohnen“ (Ovid).

„Führung ist Einfluss“ (John S. Maxwell).

„Großartiges zu leisten ist schwer. Aber es ist viel schwieriger, große Taten zu befehlen“ (Friedrich Nietzsche).

„Bei Führung geht es darum, das Potenzial freizusetzen, das es Menschen ermöglicht, besser zu werden“ (Bill Bradley).

„Verdienen Sie sich jeden Tag das Recht, als Führungskraft bezeichnet zu werden“ (Michael Jordan).

Block 2

„Führung und Lernen sind Dinge, die ohne einander nicht existieren können“ (John F. Kennedy).

„Um sich selbst zu kontrollieren, benutze deinen Kopf; Um andere Menschen zu kontrollieren, benutze dein Herz“ (Eleanor Roosevelt).

„Wer kein wahrer Gläubiger sein kann, kann kein wahrer Führer sein“ (Aristoteles).

„Führung ist die Fähigkeit, vorrangige Aufgaben in den Vordergrund zu stellen. Effektives Management ist die Wissenschaft, wie man eine Führungskraft wird“ (Stephen Covey).

„Derjenige, der danach strebt, alles selbst zu tun und möchte, dass die Belohnung nur ihm allein zuteil wird, wird niemals ein echter Anführer“ (Andrew Carnegie).

„Wenn man bereit ist, über andere hinwegzugehen, kann man das nicht mehr als Führung bezeichnen. Vielmehr ist es ein Angriff“ (Dwight D. Eisenhower).

„Folge nicht der Menge. Bring die Menge dazu, dir zu folgen“ (Margaret Thatcher).

„Man kann die Kontrolle über andere nicht einem Mann anvertrauen, der nicht einmal sich selbst kontrollieren kann.“ (Robert Lee)

„Manche Führungskräfte wurden als gewöhnliche Frauen geboren“ (Geraldine Ferraro).

„Es wird in Zukunft keine weiblichen Führungskräfte mehr geben. Es wird nur Anführer geben.“ (Sheryl Sandberg)

Block 3

„Folge dem Führer, wenn er bedingungslos Recht hat, bleib bei ihm, wenn er noch Recht hat, aber verlass ihn, wenn er falsch liegt“ (Abraham Lincoln).

„Wir alle kommen mit einem Ziel auf diese Welt. Ich denke, eines der Ziele ist es, eine Fackel zu entzünden und Menschen durch die Dunkelheit zu führen.“ (Whoopi Goldberg)

„Eine wahre Führungskraft zu sein bedeutet, nein und nicht ja sagen zu können. „Ja“ zu sagen ist viel einfacher“ (Tori Blair).

„Wenn wir zusammen sind, werden wir besser“ (John Paul Warren).

„Die Aufgabe einer Führungskraft ist es, Menschen von dort, wo sie jetzt sind, dorthin zu bringen, wo sie sein sollten“ (Henry Kissinger).

„Ich muss dem Willen des Volkes folgen, denn ich bin sein Anführer“ (Benjamin Disraeli).

„Jeder große Führer ist in der Lage, zu dem Punkt zurückzukehren, an dem er die Entscheidung getroffen hat, einer zu werden“ (John Paul Warren).

„Wenn Sie sich entscheiden, eine Führungskraft zu werden, übernehmen Sie die volle Verantwortung für Ihr Handeln gegenüber anderen Menschen“ (Kelly Armstrong).

„Schafe suchen immer dann nach einem Hirten, wenn das Gelände felsig wird“ (Karen Mary Moning).

„Ich möchte nicht Moses sein, der dich ins Gelobte Land führen würde, denn wenn ich dich dorthin führen könnte, dann gäbe es bestimmt jemanden, der dich von dort führen würde“ (Eugene Debs).

Block 4

„Zu viele Generäle werden die Armee in die Niederlage führen“ (Homer).

„Es gibt zwei Arten von Anführern: Cowboys und Hirten. Die Cowboys treiben und die Hirten führen“ (John Paul Warren).

„Wenn die Adler schweigen, beginnen die Papageien zu schwatzen“ (Winston Churchill).

„Geschichten sind die mächtigste Waffe im Arsenal eines Anführers“ – Howard Gardner

„Führung ist keine Einbahnstraße: Loyalität dort, Loyalität zurück“ (Grace Murray Hopper).

„Die Fähigkeit zu führen ist die Fähigkeit zu täuschen, und die Fähigkeit zu täuschen ist die Fähigkeit zu zerstören“ (Thomas Monson).

"Es geht nicht um dich. Es geht um sie“ (Clint Eastwood).

„Führung ist die Fähigkeit, Menschen Raum zu geben, um Ideen zu verbreiten, die wirklich funktionieren“ (Seth Godin).

„Führung ist eine Kombination aus Charakter und Strategie. Aber wenn man sich entscheiden muss, was man aufgibt, dann ist es besser, die Strategie aufzugeben“ (Norman Schwarzkopf).

„Echte Führungskräfte sehen die Chance in jeder Schwierigkeit, nicht die Schwierigkeit in jeder Gelegenheit“ (Reed Markham).

Block 5

„Wenn du die Leute zum Nachdenken bringen willst, dann gib ihnen ein Ziel, kein Handbuch“ (David Market).

„Wenn Sie auf die Frage, wie Ihr Tag war, mit dem Wort „gut“ antworten, dann glaube ich nicht, dass Sie ihn als Führungskraft verbracht haben“ (Seth Godin).

„Dominiere dein Feld. Du kannst es schaffen!" (Yachinma Agu).

„Unsere Grenzen sind nicht das, was uns durchs Leben führt. Es ist der Geist in uns“ (John MacArthur).

„Gewinner sehen das Ziel und schmieden Pläne, um es zu erreichen, während andere nur Hindernisse sehen und sich Ausreden einfallen lassen, warum sie sie nicht überwinden können“ (Orrin Woodward).

„Laut einem guten Polizisten war sein Hauptvorteil die Fähigkeit, schnelle Entscheidungen zu treffen. Umso besser, wenn sich diese Entscheidungen als richtig herausstellten.“ (Larry Niven)

„Manche sind geborene Führungspersönlichkeiten, manche arbeiten sich in Führungspositionen hoch und wieder andere werden einfach dazu gezwungen. Als welche Art von Menschen würden Sie sich selbst einstufen? Oder möchten Sie lieber gar kein Anführer sein?“ (Maurice Flanagan).

„Jeder, der jemals eine Armee, eine Expedition oder eine Gruppe von Pfadfindern geführt hat, ist im Herzen ein Sadist“ (Tahir Shah).

Locke den Feind näher an dich heran (Charles Faddis).

„Einer der Hauptaspekte von Führung ist die Fähigkeit, anderen Vertrauen einzuflößen, wenn man selbst sehr unruhig ist“ (Howard Schultz).

„Schließlich hat der Präsident gesagt, dass die Amerikaner von Natur aus Idealisten sind, aber sie wollen, dass ihre Führer Realisten sind …“ (Bob Woodward).

„Es gibt keine Superhelden auf der Welt, aber gemeinsam können wir die Welt in eine neue Richtung bewegen“ (Biz Stone).

Ich hoffe, die obigen Zitate sind ein ausgezeichneter Leitfaden für Sie und helfen Ihnen, neue Erfolge zu erzielen!

: Innovation unterscheidet einen Leader von einem Follower.

Sam Walton:

Herausragende Führungskräfte finden einen Weg, das Selbstwertgefühl ihrer Mitarbeiter zu stärken. Wenn Menschen an sich glauben, ist es erstaunlich, was sie erreichen können.

Jan Bremer:

Die Fähigkeiten eines Anführers sind wichtig, aber auch die Stärke seines Landes.

V.M. Bechterew:

Es ist unmöglich, der Führer des Volkes zu sein, ohne seine Träume zu verkörpern.

Boris Andrejew:

Wer König bleiben will, sollte sich auf keinen Fall ohne Krone vorstellen.

Juri Andropow:

In der Politik wird manchmal geblufft, aber das ist keine Beschäftigung für Staatsoberhäupter. Auf dieser Ebene musst du sein, nicht scheinen.

Giacomo Casanova:

Führe den, der gehen will; derjenige, der nicht gezogen werden will.

Angela Merkel:

Ein Mann, der nicht die Unterstützung seiner eigenen Partei hat, kann Deutschland nicht auf den richtigen Weg führen.

Clausewitz:

Das zweite charakteristische Merkmal eines Führers ist die Einfachheit und Klarheit der Pläne, Kombinationen und Entscheidungen, zu denen er gekommen ist. Je einfacher und spezifischer der Operationsplan ist, desto besser ist er.

IV. Stalin:

Die Arbeiter können den Führern nicht vertrauen, wo die Führer im diplomatischen Spiel faul sind, wo den Worten keine Taten folgen, wo die Führer das eine sagen und das andere tun.

Julia Timoschenko:

Es ist einfacher, ein Volk zu führen, als es zu bewegen.

Trotzki:

Führen heißt voraussehen.

Nietzsche:

Wer ein Anführer von Menschen werden will, muss unter ihnen für eine lange Zeit als ihr gefährlichster Feind bekannt sein.

Henry Ford :

Fragen: "Wer soll der Boss sein?" - es ist wie zu fragen: "Wer soll der Tenor in diesem Quartett sein?" Natürlich jemand, der mit Tenorstimme singen kann.

John Adams (2. Präsident der Vereinigten Staaten):

Wenn Ihre Handlungen andere Menschen dazu inspirieren, große Träume zu haben, mehr zu lernen, mehr zu tun und besser zu werden, dann sind Sie eine Führungskraft.

Julius Caesar :

Ich wäre lieber Erster in einer armen Stadt als Zweiter in Rom.

Peter I. der Große:

Ich heile meinen Körper mit Wasser und meine Untertanen mit Beispielen; Ich sehe bei beiden eine langsame Heilung; die Zeit wird alles entscheiden; Ich setze meine Hoffnung auf Gott.

Peter I. der Große:

Kann ich jemandem befehlen, vorwärts zu gehen, wenn ich selbst nicht allen anderen voraus bin?

1) Führung ist die Kunst, Menschen aus eigenem Antrieb dazu zu bringen, das zu tun, was man will. - Dwight D. Eisenhower

2) Gehen Sie zu den Leuten. Lerne von ihnen. Lebe mit ihnen. Beginnen Sie mit dem, was sie wissen. Bauen Sie mit dem, was sie haben. Wenn die Arbeit erledigt und die Aufgaben erledigt sind, werden die Leute zu einem guten Leiter sagen: „Wir haben es selbst gemacht.“ - Lao Tzu

3) Jemand, der nicht gelernt hat zu gehorchen, kann kein guter Anführer sein.
- Aristoteles

4) Das höchste Maß an einem Menschen ist nicht das, was er in Momenten des Trostes und der Freude ist, sondern das, was er in Zeiten von Problemen und Widersprüchen wird. - Martin Luther King jr.

5) Ohne Offenbarung von oben gehen die Menschen zugrunde. - Sprüche 29:18

6) Es gibt keine solche Person, die gut genug wäre, eine andere Person ohne ihre Zustimmung zu kontrollieren – Abraham Lincoln

7) Ein guter Anführer kommt seinen Anhängern zu weit voraus. - Theodore Roosevelt

8) Der Schlüssel zu erfolgreicher Führung ist heute nicht Macht, sondern Einfluss. – Kenneth Blanchard

9) Ein guter Anführer nimmt etwas mehr Schuld und etwas weniger Profit. -Arnold Glasgow

10) Leader schaffen keine Follower, sie schaffen neue Leader. -Tom Peters

11) Das Ziel der Führung ist es, jemandem zu helfen, dem es schlecht geht, seine Arbeit gut zu machen, und jemandem, der es gut macht, zu helfen, es noch besser zu machen. – Jim Rohn

12) Mir scheint, dass die effektivsten Führungskräfte niemals „ich“ sagen. Und nicht, weil sie es sich abgewöhnt haben, „ich“ zu sagen. Sie denken nicht "ich". Sie denken „wir“; Sie denken "Team". Sie verstehen, dass es ihre Aufgabe ist, das Team zu einem funktionierenden Organismus zu machen. Sie scheuen keine Verantwortung, aber „wir“ erfahren Anerkennung. So entsteht das nötige Vertrauen, um Probleme zu lösen. - Peter F. Drüner

13) Ich erinnere mich immer an das Axiom: ein Führer ... wie ein Hirte. Er stellt sich hinter die Herde, lässt die klügsten vorangehen und die anderen folgen, ohne zu merken, dass sie den ganzen Weg von hinten geführt werden. —Nelson Mondelo

14) Die Aufgabe der Führung besteht darin, stark, aber nicht unhöflich zu sein; freundlich, aber nicht schwach; durchsetzungsfähig, aber nicht übermütig; nachdenklich, aber nicht faul; vorsichtig, aber nicht feige; stolz, aber nicht arrogant; mit Humor, aber nicht sarkastisch. – Jim Rohn

15) Es ist nicht gegeben, ein großer Anführer zu werden für diejenigen, die alles selbst tun oder den ganzen Ruhm für sich selbst in Anspruch nehmen wollen. – Andrew Iarnegie

16) Wenn etwas Gutes passiert und du einen Sieg feierst, ist es am besten, beiseite zu treten und weiterzumachen und andere zu vergiften. Sie können nur vortreten, wenn Gefahr auftaucht. Die Leute werden Ihre Führung zu schätzen wissen. —Nelson Mondelo

17) Ich glaube, dass Führung einst „Muskeln“ bedeutete; aber heute bedeutet es „mit Menschen auskommen.“ – Mohma Gandhi

18) Führung und Lernen sind ohne einander nicht möglich. - John F. Kennedy

19) Effektive Führung bedeutet, die großen Fragen an die erste Stelle zu setzen. Effektives Management ist die Disziplin ihrer Umsetzung. – Steven Novy

20) Menschen machen Geschichte, nicht umgekehrt. Während der Zeit, als
es gibt keine Führung, die Gesellschaft tritt auf der Stelle. Fortschritt
geschieht, wenn mutige, geschickte Führer
Nutzen Sie die Gelegenheit, etwas zu bewegen. – Harry Trumann

21) Von allen Tieren soll der Souverän wie zwei werden: ein Löwe und ein Fuchs. ein Löwe
hat Angst vor Fallen, und der Fuchs hat Angst vor Wölfen, also muss man wie ein Fuchs sein, um Fallen umgehen zu können, und wie ein Löwe, um Wölfe zu verscheuchen. - Niccolò Machiavelli

22) Jeder Mann sucht nach einem Anführer, der ihm enthusiastisch zu jeder Festung folgt, die er angreifen möchte – Jack McDevitt

23) Manager handeln nach den Regeln, der Leader handelt korrekt.
- Warren Bennis

25) Kein populärer Führer hat jemals zugegeben, dass ihm die Wahrheit gleichgültig ist. - Maurice Merleau-Ponty

26) Die Leute fragen, was der Unterschied zwischen einem Anführer und einem Chef ist. Der Anführer arbeitet offen, der Chef - offen. Der Leader führt, der Boss fährt. - Theodore Roosevelt

27) Ich habe mir meine eigene Auswahlmethode ausgedacht: Ich habe nach Leuten gesucht, die Kapitäne von Studententeams im College waren. Solche Menschen sind geborene Führer. - Jack Stack

28) Wenn der Blinde den Blinden führt, werden beide in die Grube fallen.<...>Wehe euch, blinde Führer... - Aus der Bibel Matthäus. 15:14; 23:16

29) Wir sind reich an Gütern, aber arm an Geist! Richard Nixon

30) Die Geschichte zeigt, dass die berühmtesten Gewinner normalerweise mit unerträglichen Schwierigkeiten konfrontiert waren, bevor sie ihren Triumph erreichten. Sie gewannen, weil sie sich weigerten, besiegt zu werden. – Bertie Charles Forbes

31) Der größte Bankrotteur auf dieser Welt ist ein Mensch, der seine Lebensfreude verloren hat. – Matthäus Arnold

32) Kreative Menschen und Innovatoren glauben. Sie glauben an sich und ihre Entscheidungen und vergessen diejenigen, die ihren Standpunkt nicht teilen. Sie zeigen ein solches Vertrauen in ihre Ideen, dass die Angst vor dem Scheitern anderer Menschen zurückgeht. - Gene Landrum

33) Verantwortung ist das, was die Menschen am meisten fürchten. Aber genau das hilft uns, in dieser Welt zu wachsen. – Frank Kran

34) Es gibt Menschen, die allein aufgrund ihres Charmes ganze Nationen führen können. - Ralph Waldo Emerson

35) Wenn du ein Adler werden kannst, strebe nicht danach, der Erste unter den Dohlen zu sein. - Pythagoras von Samos

36) Wenn sie dir in den Rücken spucken, dann bist du vorne. - Konfuzius

37) - Anführer ist kein Titel oder keine Position. Führen heißt handeln. Und jeder kann ein Leader werden. -Robin Sharma.

38) Ein Volk zu führen ist viel einfacher als es zu bewegen. - David Fink, amerikanischer Psychiater.

"Denen,
Wer nicht
Wer ist Dunkelheit
Wer ist die Welt.
An wen Schatz
An wen Firmament
An wen Eis
Wem der Tod "
V. Orlic (Epigramm "Kommune")

„Ohne Feuer kein Rauch,
Und ohne Wolken kein Regen...
Es hängt alles vom Modus ab
Und Regime kommen vom Führer“
Don Aminado

„Die Welt ist letztlich einfach. Es gibt Herren, es gibt Sklaven. Es gibt wenige Herrscher, Wolken von Sklaven. Das war schon immer so – unter den Pharaonen, Sultanen, Königen. Das wird auch so bleiben. So ist es von Gott angeordnet. Und egal, welche Umwälzungen in der Gesellschaft von Zeit zu Zeit geschehen, alles wird in seinen ewigen Kreislauf zurückkehren.
A. Ivanov "Ewiger Ruf"

„Selbstbestätigung, Macht nehmen die höchste hierarchische Ebene der Pyramide der Prioritäten menschlicher Bedürfnisse ein“
A. Maslow

"Je stärker die Macht, desto schrecklicher ihre Anwendung"
F. Dostojewski "Die Brüder Karamasow"

"Macht sind die Augen von Medusa Gorgon"
S. Zweig

„Der Wille zur Macht ist der Antrieb von der Unterlegenheit zur gottgleichen Überlegenheit“
A. Adler

„Sich selbst zu befehlen ist die größte Macht“
Seneca

„Macht ist eine schreckliche Droge, die eine Person, die zu dieser Art von Drogenabhängigkeit neigt, für immer versklavt“
A. Anatoljew

„Es gibt kein schlimmeres Unglück auf der Welt,
Als ein Idiot, der die Macht ergriffen hat "
L. Filatov "Drei Orangen"

„Die Menschen glaubten, dass dieser Frühlingsmorgen nicht heilig und wichtig ist, nicht diese Schönheit der Welt Gottes, die zum Wohl aller Wesen gegeben ist, - Schönheit, die zu Frieden, Harmonie und Liebe einlädt, sondern heilig und wichtig ist, was sie selbst erfunden haben um einander zu beherrschen. übereinander"
L. Tolstoi "Krieg und Frieden"

"Die Kraft in jedem, der diese Frucht gekostet hat, hinterlässt ein Gift von ewigem Nachgeschmack ihrer unvergesslichen Süße"
M. Djilas

"Es gibt kein wilderes Tier als einen Menschen, der böse Leidenschaften und Macht vereint"
Plutarch

„Caesar darf nicht viel, weil ihm alles erlaubt ist“
Seneca

"Macht wird nur denen gegeben, die es wagen, sich zu bücken und sie zu ergreifen"
F. Dostojewski "Verbrechen und Strafe"

"Der einzige Weg, einen Drachen loszuwerden, ist, einen eigenen zu haben"
E. Schwartz "Drache"

Tyrannei ist eine Gewohnheit, die zu einem Bedürfnis wird
F. Dostojewski "Onkels Traum"

„Die niedrige Seele, die aus der Unterdrückung herausgekommen ist, unterdrückt sich selbst“
F. Dostojewski "Notizen aus dem Untergrund"

"Die Hingerichteten werden erinnert,
Und nicht diejenigen, die hingerichtet haben "
W. Wyssozki

„Je höher der Affe klettert, desto besser ist sein Hintern zu sehen“
D. Rumsfeld

„Führe, jemand muss folgen“
Lao Tzu

„Der letzte Test für einen Anführer ist, dass er die Menschen mit einer Überzeugung und dem Wunsch zurücklässt, weiterzumachen.“
V. Lippmann

„Führung ist die Fähigkeit, die menschliche Vision auf die Ebene eines breiteren Horizonts zu heben, die Wirksamkeit des menschlichen Handelns auf die Ebene höherer Standards zu bringen sowie die Fähigkeit, eine Persönlichkeit zu formen, die über das Übliche hinausgeht und ihre Grenzen begrenzt ”
P. Drucker

"Führung ist der Weg, den Sie einschlagen, um das Beste zu finden, was das Leben zu bieten hat"
N. Savidowa

„Die Aufgabe einer Führungskraft ist es, dem Leben der Menschen, die Ihnen folgen, einen Sinn zu geben“
I. Worotnizkaja

„Der beste Anführer ist derjenige, von dem die Leute einfach wissen, dass es ihn gibt. Kein so guter Anführer ist derjenige, dem sich die Menschen unterordnen. Schlimmer ist der Anführer, den die Leute verachten. Und bei einem guten Anführer, der nicht viel sagt, wenn seine Arbeit erledigt und sein Ziel erreicht ist, sagen die Leute: „Wir haben es selbst gemacht.“
Lao Tzu

„Das Team macht den Leader“
A. Kalabin

„Der Mensch erlaubt dir, mit dir selbst zu machen, was du willst. Er ist lernfähiger als ein Affe."
Y. Semenov

„Wenn Sie Kieselsteine ​​ins Wasser werfen, schauen Sie sich die Kreise an, die sie bilden“
K. Prutkow

„Die ganze Kunst des Regierens läuft auf zwei Dinge hinaus: Geben und Bestrafen“
Mohammed II

"Alles, was leer ist, wird leicht verwaltet"
M. Ende "Die unendliche Geschichte"

„Die Menge hat viele Köpfe, aber wenig Verstand“
W. Knorring

„Wer die Menschen nicht durch gute Taten, sondern durch Gewalt unterjocht, lässt ihre Herzen nach einem anderen Herrn verlangen“
H. Manuel

"Um eine Vielzahl von Menschen zu kontrollieren, ist es besser, menschlich als arrogant zu sein, und es ist besser, barmherzig als grausam zu sein."
N. Machiavelli

„Wenn du dich selbst nicht korrigieren kannst, wie wirst du dann andere korrigieren?“
Konfuzius

"Ignorante Menschen bilden sich ein, dass sie denken und kontrollieren die Schicksale derer, die tatsächlich denken"
J.London

„Gedanken sind wie Fallschirme. Sie funktionieren nur, wenn sie geöffnet werden."
T. Devor

„Aufgrund von Ärger besteht Verhandlungsmöglichkeit“
O Holmes

"Man hat nur einen Weg, andere zu überzeugen - ihnen zuzuhören"
B. Washington

„Erst überzeugen, dann überzeugen“
K. Stanislawski

„Die einzige Möglichkeit, Menschen für intensive Aktivitäten zu rüsten, besteht darin, mit ihnen zu kommunizieren.“

„Wer den Menschen nicht an sich studiert hat, wird nie zu tiefer Menschenkenntnis gelangen“
N. Chernyshevsky

„Um gut zu führen, müssen Sie wissen, wen und wo Sie führen“
H. Martin

„Die Fähigkeit, mit Menschen zu kommunizieren, ist der Schlüssel zum Erfolg in jedem Unternehmen“
L. Iacocca "Karriere eines Managers"

„Management ist nichts anderes, als andere Menschen an die Arbeit zu schicken“
L. Iacocca "Karriere eines Managers"

„Sie sollten in Ihrem Kopf immer die Interessen der Person vertreten, mit der Sie es zu tun haben“
L. Iacocca "Karriere eines Managers"

„Das Auto ist aus Eisen! Also, Sie haben kein Mitleid mit ihr, er hat damit angefangen - sie fälscht Rubel für Sie ohne Worte, ohne Probleme. Ein Mann - er ist unruhig und elend. Heult, jault, weint, fragt ... da ist viel Überflüssiges drin “
M. Gorki "Foma Gordeev"

„Wenn wir alle Tugenden berücksichtigen, die von einem Diener verlangt werden, wie viele Meister gibt es, die es wert sind, Diener zu sein?“
P. Beaumarchais "Der Barbier von Sevilla"

„Die Kunst des Managements ist durch nichts zu ersetzen. Das Verwaltungssystem kann keine Manager erstellen. Es kann jedoch Bedingungen schaffen, unter denen sich die Fähigkeit zur Führung manifestiert oder unterdrückt wird.
C. Töten

„Im Management gibt es vielleicht nichts Wichtigeres als die Kunst, seine Gedanken in den Kopf anderer zu stecken“
S. Parkinson

„Führen heißt Glauben machen“
N. Machiavelli

„Besser ein schlechter Oberbefehlshaber als zwei gute“
Napoleon I

„Zunächst einmal, was zeichnet Meisterschaft aus? Die Fähigkeit, etwas ziemlich Komplexes zu tun. Und Handwerkskunst ist die Fähigkeit, etwas Schwieriges mit den Händen eines anderen zu tun. Ein Musiker braucht nur sein Können, ein Dirigent braucht auch Können.
S. Parkinson

„Management ist die kreativste Kunst, es ist die Kunst der Künste, weil es die Kunst ist, Talente zu schaffen“
R. McNamara

„Das Schwierigste auf dieser Welt ist es, die Menschen nicht davon zu überzeugen, neue Ideen zu akzeptieren, sondern sie dazu zu bringen, die alten zu vergessen“
D. Keynes

„Kapitän werden
Behalte den Matrosen in dir"
W. Wyssozki

"Führen können bedeutet, die Arbeit guter Leute nicht zu stören"
L.Kapitsa

"Die Kunst des Managements besteht darin, Menschen nicht in ihren Positionen alt werden zu lassen"
Napoleon I

"Ich höre den Worten der Menschen zu und schaue auf ihre Taten"
Konfuzius

„Ein edler Mann, wenn er Menschen führt, nutzt die Talente aller, ein kleiner Mann, wenn er Menschen führt, fordert er Universalien von ihnen.“
Konfuzius

"Untrainierte Menschen zum Kampf zu führen, heißt sie im Stich zu lassen"
Konfuzius

„Wer nehmen will, muss geben“
Fei Tzu

„Vorhersehen heißt kontrollieren“
Herr Northcliff

„Nur wer in der Lage ist, seinen Standpunkt zu vertreten, kann andere führen“
D. Carnegie

"Wenn du einem Mann etwas beibringst, wird er nie etwas lernen"
B. zeigen

„Lerne zuzuhören und du kannst sogar von denen profitieren, die schlecht sprechen“
Plutarch

„Die Größe eines großen Mannes liegt darin, wie er mit kleinen Menschen umgeht“
T. Carlisle

"Wenn du die Zügel geschickt hältst, laufen die Pferde von alleine"
Konfuzius

„Du kannst die Essenz nicht ändern, aber du kannst ihr helfen, sich heller zu manifestieren“
N. Skuratowskaja

„Was man nicht flüsternd befehlen kann,
Das hat die Erfahrung gezeigt."
K. Prutkow

"Ein guter Herrscher wird zu Recht mit einem Kutscher verglichen"
K. Prutkow

"Lineal! Lass deine Tage nicht müßig vergehen;
Steine ​​werfen, wenn Muße ist,
Aber pass auf: im Wasser brüten sie -
Ein Kreis?
Lineal! Vermeiden Sie es, auf dem Hügel zu laufen:
Rutschen, oder du fällst, oder du trampelst mit deinen Stiefeln;
Und geh nicht auf die Straße, wenn nicht nachts -
Zgi.
Das Spiel des Dienstbrunnens ruhen lassend,
Folgen Sie der Meinung des Landes genauer;
Und um nicht Opfer von Selbsttäuschung zu werden -
Achtung!
K. Prutkow

„Du musst mit der Vernunft zurechtkommen: Du kannst Schach nicht mit der Hilfe eines guten Herzens spielen“
Chamfort

„Sei beim Aufstieg nett zu den Leuten – beim Abstieg wirst du sie treffen müssen“
M.Twain

„Der Besitz von Macht, egal wie grenzenlos sie ist, lehrt nicht, wie man sie nutzt“
O. Balzac "Shagreen-Leder"

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Also, welche dieser Aussagen ist wahr? Will der Autor alle um ihn herum erklären oder verwirren? Egal wie viele Aussagen, die Wahrheit ist immer dieselbe! Ich bin der Gründer einer neuen Schule der Philosophie und habe meine eigene Meinung zu diesem Thema. Der ideale Herrscher muss weise und stark sein. Weisheit wird benötigt, um das Wesen der Dinge (kosmische Gesetze) zu verstehen und so zu regieren, dass möglichst viele Menschen zufrieden sind. Und es braucht Stärke, damit sich der Staat vor inneren und äußeren Feinden schützen kann. Und was sehen wir heute? Der Präsident erlässt ein Dekret, das die Interessen einer Handvoll Personen berücksichtigt. Der Rest leidet. Unzufrieden gehen sie auf die Straße und fordern, dass der Präsident sein Dekret ändert. Als Reaktion darauf zerstreuen die Machtstrukturen des Staates die Demonstranten (Bürger des Staates!) und setzen dafür Tränengas und Schlagstöcke ein. Sie können lange über Glück sprechen, wenn Sie außerhalb der Harmonie sind. Aber Sie können nur glücklich werden, wenn Sie sich in einer Art Harmonie befinden. Menschen, die Kraft empfangen haben, schaffen keine Harmonie – sie sprechen nicht einmal ein solches Wort! Kein einziger Präsident des Planeten Erde hat jemals das Wort Harmonie ausgesprochen! Übrigens habe ich das Wort Weisheit auch noch nie aus den Lippen der Präsidenten gehört. Ziehen Sie also Ihre eigenen Schlüsse. Ich möchte eine Website erstellen, die der Wahrheit gewidmet ist. Ich möchte mein eigenes Team gründen. Wir brauchen einen klugen Programmierer und Designer. Deshalb biete ich dir, Andrej, die Zusammenarbeit an. Das Hauptziel meines Projekts ist es, das Leben der Menschen zu verbessern. Und verbessern Sie auch Ihr Leben.