Tämä on erittäin arvokas kokoelma. Se esittelee seitsemän kirjaa, jotka tekevät tavallisista ihmisistä menestyviä: ne muuttavat ajattelua, tapoja, luonteenpiirteitä. Ne osoittavat oikean suunnan ja tarjoavat työkalut nopeisiin, mutta samalla laadullisiin muutoksiin. Haluatko antaa jollekin onnea? Kerro minulle näistä kirjoista.
Bodo Schäfer on menestyvä liikemies, haluttu talouskonsultti (kotimaassaan Saksassa häntä kutsutaan "Financial Mozartiksi") ja useiden maailman bestsellereiden kirjoittaja taloushallinnosta ja elämänmuutosmotivaatiosta. 16-vuotiaana Bodo muutti Yhdysvaltoihin saadakseen koulutusta, ja opintojensa jälkeen hän ryhtyi yrittäjäksi. Hänen luomansa kauppayhtiö meni kuitenkin konkurssiin, ja 26-vuotiaana hänellä oli velkoja ja täydellinen puute siitä, minne ja miten edetä. Tällä vaikealla hetkellä hän tapasi viisaan mentorin, joka auttoi nuorta epäonnistunutta yrittäjää muuttumaan todelliseksi voittajaksi. 4 vuoden ajan Bodo Schaefer ei vain päässyt eroon veloista, vaan myös avasi uuden menestyvän yrityksen ja alkoi myös innostaa muita voittamaan ja saavuttamaan.
Tähän kirjaan rahoittaja on koonnut 30 tärkeää sääntöä, jotka tekevät kenestä tahansa voittajan - tietysti edellyttäen, että hän ei ole laiska. Laiskuus onkin ainoa syy, miksi voittajia on edelleen vähemmistössä elämässä, liikemies on varma. Schaefer jakaa ihmiset kahteen luokkaan: ankat - ne, jotka huutavat jatkuvasti ja etsivät tekosyitä, ja kotkat - ne, jotka toimivat riippumatta siitä, mitä. Voittajien lait on joukko yksinkertaisia ja tehokkaita sääntöjä, jotka auttavat sinua olemaan kotka missä tahansa tilanteessa. Niiden ansiosta opit keskittymään pääasiaan, kääntämään epäonnistumiset ja kritiikin eduksesi, saavuttamaan uskomatonta menestystä kaikilla elämänalueilla ja siirtymään eteenpäin. Tässä kirjassa kuvaamme lyhyesti jokaista näistä laeista.
Elämme globaalin taloudellisen muutoksen aikakautta. Työskentely monen miljoonan dollarin yhtiössä sen sosiaalisten takeiden ja vakauden kanssa ei ole enää useimpien ihmisten perimmäinen unelma. Lisäksi seuraavien 10-15 vuoden aikana yli 90 % niin sanotuista "valkokaulus"-tehtävistä katoaa tai menettää arvostetun asemansa, koska niiden toimivuus muuttuu dramaattisesti. Suuri joukko ihmisiä on "yli laidan" tietämättä minne mennä, missä soveltaa kokemustaan ja taitojaan. Tämän mielipiteen jakaa Tom Peters, joka sai The Economist -lehden kevyellä kädellä "supergurun" kunnianimen. Peters on kirjoittanut useita bestsellereitä ja perustanut Tom Peters Companyn, konsulttiyrityksen, joka on erikoistunut muutosten valmisteluun. Starbucks, Virgin Direct, Intel, Rolls-Royce ja muut tunnetut yritykset käyttävät sen palveluita.
Mitä tehdä? Kuinka ei vain selviytyä tässä vaikeassa siirtymäkaudella, vaan myös tulla vahvemmaksi? Luottaakseen tulevaisuuteensa Tom Peters kehottaa nyt ajattelemaan, ei yrityksen työntekijänä, vaan "itsenäisenä urakoitsijana", eli ihmisenä, joka ei täytä velvollisuuksiaan kuukausipalkkaa vastaan, vaan luottaa vain hän itse. "Jos sinulla ei ole rahastoa nimessäsi, tämä radikaali itsesi uudelleenjärjestely - omabrändiksi tuleminen - on yksinkertaisesti välttämätöntä!" Peters sanoo.
Opit kuinka saada ihmiset yhdistämään nimesi laadukkaimpaan työntekoon ja herättämään kunnioitusta ja luottamusta, sekä miten lopettaa vaatimattomuus ja varmistaa, että mahdollisimman monet potentiaaliset asiakkaat tietävät kykyjesi.
Anthony Robbins on yksi life coachingin perustajista ja inspiroiva motivoiva puhuja. Hänen valmennuksensa maksaa miljoona dollaria, kun taas kirjaa säilytetään 2 vuotta etukäteen. Hänen palvelujaan käyttivät Bill Clinton, Mihail Gorbatšov, Andre Agassi, Oprah Winfrey ja muut julkkikset. Anthony itse on yksi niistä ihmisistä, jotka ovat saavuttaneet kaiken tyhjästä, joten kaikki, mistä hän kirjoittaa, kulkee hänen henkilökohtaisen elämänkokemuksensa prisman läpi. Ottamalla tunteensa hallintaan hän laihtui 20 kiloa ja palkasta palkkaan elävästä ihmisestä tuli menestyvä liikemies, jonka tulojen arvioidaan olevan miljardeja dollareita vuodessa.
Robbins uskoo, että kuka tahansa voi herättää hänessä uinuvan energian ja toteuttaa kaikki unelmansa - jopa ensi silmäyksellä fantastiset. Anthonyn mukaan useimmilla ihmisillä on erittäin vaatimattomat toiveet, kun taas sinun tulee aina pyrkiä enemmän eikä pysähtyä siihen. Tärkeintä on olla varma, että pystyt käsittelemään sitä ja työskentelemään kovasti itsesi kanssa päivästä toiseen. n:ssä annettujen tehokkaiden tekniikoiden ja harjoitusten avulla pääset eroon huonoista tavoista ja vääristä uskomuksista, voit tehdä tunteista liittolaisiasi, keskittyä olennaiseen ja lopulta siirtyä unelmoinnista tekoihin.
Jos sinulla ei mene hyvin tällä hetkellä tai et mene niin hyvin kuin haluaisit, se voi johtua väärästä ajattelutavasta. Menestyksen polulle lähtemiseksi John Maxwell tarjoaa eräänlaisen matkan hänen kanssaan, jonka aikana opit oikean tai kirjan kirjoittajan mukaan hedelmällisen ajattelun sekä arvioit sen kehittyneisyyttä. ja ymmärtää kuinka käyttää sitä täysimääräisesti.
John Maxwell on yksi johtavista henkilökohtaisen ja yrityksen kehityksen ajattelijoista, kirjoittajista ja luennoitsijoista. Se on erittäin suosittu ei vain Yhdysvalloissa, vaan myös muissa maissa. Hän on kirjoittanut yli kymmenen kirjaa, mukaan lukien: "Kasvata johtajaa itsessäsi", "Luo johtajien ryhmä", "Voittajan asema", "Matka menestyksestä menestykseen" ja muut.
Puhumme Maxwellin bestseller-kirjasta How Succesful People Think, or Think to Change! Tässä kirjassa hän osoittaa eron hedelmällisen (oikean) ja keskinkertaisen (väärän) ajattelun välillä. Keskinkertaiset ihmiset keskittyvät päivittäiseen toimintaan ja selviytymiseen, kun taas menestyneet ihmiset keskittyvät edistymiseen. Maxwell näyttää, kuinka ajatteluamme muuttamalla voimme siirtyä selviytymisen tasolta todellisen edistymisen tasolle ja kääntää elämämme täysin päinvastaiseksi.
Liian monet meistä viettävät elämänsä parhaat päivät kävelykoomassa. Yritämme löytää mahtavuutta jahtaamalla titteleitä, näyttäviä autoja ja muhkeaa pankkitiliä ymmärtämättä täysin, että elämässä todella tärkeää on toteuttaa täysi potentiaalimme ryhtymällä itsemme johtajaksi. Ja sitten auta muita saavuttamaan täyden potentiaalinsa. Robin Sharman kirjan "Johtaja ilman otsikkoa" sankarin viisi opettajaa auttavat meitä tässä.
Tämä kirja on seurausta lähes viidentoista vuoden työstä, jonka Robin Sharma on työskennellyt johtamisen ja johtamisen neuvonantajana monille Fortune 500 -yrityksille, mukaan lukien Microsoft, GE, Nike, FedEx ja IBM, sekä organisaatioille, kuten Yale, American Red The Cross ja Nuorten Presidenttien järjestö.
Esitelläkseen johtamismenetelmänsä Robin Sharma valitsi fiktiivisen tarinankerrontamuodon. Päähenkilö Blake Davis, hänen mentorinsa Tommy Flynn ja neljä epätavallista opettajaa, jotka muuttavat täysin Blaken lähestymistapaa työhön ja elämään, ovat kaikki kuvitteellisia hahmoja.
Mutta itse johtamisjärjestelmä, samoin kuin sen perustana olevat periaatteet, työkalut ja taktiikat, ovat hyvin todellisia. Se on auttanut satoja tuhansia työntekijöitä monissa maailman menestyneimmissä yrityksissä ja organisaatioissa voittamaan liiketoimintaa ja johtamaan alallaan.
Kirjan tekijöiden mukaan "ylemmän tason" liikemiesten tyypillinen ongelma on äärimmäinen taikausko. Menestyneet ihmiset pelkäävät muutosta, ja lisäksi he uskovat, ettei mitään ole olemassa eikä heille ole tarvetta opettaa. Yrittäjät suhtautuvat varovaisesti kaikenlaisiin koulutuksiin ja suosituksiin, vaikka he itse palkkaavatkin valmentajia. Yksi asia on kuitenkin kysyä neuvoa ja eri asia noudattaa sitä. Marshall Goldsmith listaa kirjassa 20 ominaisuutta, jotka estävät jatkokasvua sekä liike-elämässä että henkilökohtaisessa elämässä. Nämä ominaisuudet näyttävät meistä neutraaleilta piirteiltä tai jopa hyveiltä. Ne voivat kuitenkin ärsyttää suuresti ympäristöämme ja vahingoittaa yrityksen mainetta. Joten kykyä pitää suusi kiinni muut voivat pitää varkailuna. Ja onnistunut, johtajan mielestä vallan siirtäminen tulee työntekijöiden mielestä poikkeamaan henkilökohtaisesta vastuusta. Et ehkä edes ole tietoinen, että sinulla on tässä kirjassa kuvatut piirteet. Mutta kuten he sanovat, "tietämättömyys ei ole tekosyy." auttaa sinua löytämään nämä piirteet itsestäsi ja työskentelemään niiden poistamiseksi. Sberbankin presidentti German Gref suosittelee tätä kirjaa pakolliseksi luettavaksi.
Stephen R. Coveyn kirja on ollut superbesseller vuosikymmeniä. Hän on vaikuttanut miljoonien ihmisten elämään, mukaan lukien Bill Clinton, Larry King ja Stephen Forbes. Puolet maailman Fortune 500 -listalla olevista yrityksistä on ottanut tehtäväkseen kouluttaa työntekijöitään Seitsemän tapaa hahmotellusta tehokkuusfilosofiasta. Sberbankin presidentti German Gref sisällytti tämän kirjan pankin yrityskirjastoon.
Seitsemän tapaa ovat tehokkaita työkaluja henkilökohtaiseen kehitykseen. Ne auttavat siirtymään eteenpäin - riippuvuudesta itsenäisyyteen ja sitten keskinäiseen riippuvuuteen. Riippuvuutta ilmaisee sinä-paradigma: välität minusta, epäonnistuit, minä syytän sinua epäonnistumisesta. Itsenäisyys ilmaistaan itseparadigmana: minä pystyn, olen vastuullinen, luotan itseeni. Keskinäinen riippuvuus ilmaistaan me-paradigman avulla: voimme tehdä sen, voimme olla vuorovaikutuksessa, voimme yhdistää mahdollisuuksia ja luoda jotain merkittävää yhdessä. Monet yhdistävät "keskinäisen riippuvuuden" käsitteen riippuvuuteen. Se ei kuitenkaan ole. Keskinäisenä riippuvaisena ihmisenä voit mielekkäästi jakaa kaiken omistamasi muiden kanssa ja päästä käsiksi muiden ihmisten resursseihin. Keskinäinen riippuvuus on valinta, jonka vain itsenäinen henkilö voi tehdä. Tästä seuraa: ennen kuin ihminen tulee riippuvaiseksi toisistaan, hänen on hankittava henkilökohtainen riippumattomuus. Yhteistä voittoa edeltää henkilökohtainen voitto.
Taidot 1, 2 ja 3 auttavat saavuttamaan henkilökohtaisen voiton, jonka hallittuaan huollettavasta tulee itsenäinen. Tämä on "sisältä ulos" -prosessi. Hallittuaan kolme ensimmäistä taitoa henkilö voi alkaa työskennellä "yleisten voittojen" parissa. Tottumukset 4, 5 ja 6 johtavat niihin. Tämä ei kuitenkaan tarkoita, että sinun täytyy hallita taitoja 1, 2 ja 3 ennen kuin työskentelet taitojen 4, 5 ja 6 parissa. Niiden järjestyksen ymmärtäminen auttaa hallitsemaan kehitystäsi paremmin tehokkaasti. Taito 7 on päivitystaito, joka vaaditaan voimaa kuuden ensimmäisen taidon saavuttamiseksi. Kerromme sinulle, mikä kunkin taidon ydin on ja kuinka hallita ne.
Kaikki seitsemän kirjaa esitellään Main Thought Libraryssa arvostelujen muodossa. Lue hyödyksesi!
Kerro uutisista ystävillesi:Lukuvuoden aattona sivusto kertoo sinulle, mitkä kirjat ovat useimmiten pöydillä miljardöörejä. Joten tapaa - rikkaimpien ihmisten 10 suosikkikappaletta.
Bill Gates
... rakastaa vain Jerome D. Salingerin The Catcher in the Rye -elokuvaa. Tämä on tarina 16-vuotiaasta teinistä nimeltä Holden, joka on erittäin tietoinen amerikkalaisesta todellisuudesta, kieltäytyy hyväksymästä sääntöjä, joiden mukaan yhteiskunta elää, ja kritisoi myös julkista moraalia.
Oprah Winfrey
… ei liity kirjailija Harper Leen kirjaan "To Kill a Mockingbird", joka sai siitä Pulitzer-palkinnon vuonna 1961. , kirjoitettu opetusromaanin genressä, kertoo elämästä Alabaman provinssikaupungissa suuren laman aikana. Mielenkiintoista on, että tämän aikuisten kirjan päähenkilö on 6-vuotias tyttö.
Mark Zuckerberg
… nauttii kirjailija Orson Scott Cardin Enderin pelin lukemisesta uudelleen. Tieteiskirjallisuusromaani on omistettu maan asukkaiden "ikuiselle" taistelulle muukalaisten hyökkääjien kanssa.
Warren Buffett
… pragmaattisempi. Lempi kirja miljardööri- "Härkä! Maggie Maharin tarina noususuhdanteesta ja romahtamisesta. Tämä on tylsä tutkimus osakemarkkinoista tietyn ajanjakson aikana. Kirja sisältää kommentteja tunnetuilta rahastonhoitajilta.
Tim Cook
… lukee George Stockin "Competiting Against Time". Tämä julkaisu opetti nykyiselle johtajalle menestyvän yrityksen perusteet.
Donald Trump
… hallitsee aika ajoin Norman Vincent Peale:n "Positiivisen ajattelun voimaa". Tämä on miljardöörin käsikirja, joka paljastaa erilaisten henkisten käytäntöjen salaisuudet, jotka auttavat voittamaan ongelmia, saamaan itseluottamusta ja löytämään tien menestykseen.
Larry Ellison
…on kiinnostunut politiikasta ja historiasta, minkä vuoksi hän pitää Vincent Croninin kirjasta "Napoleon". Kirjoittaja esittää Bonaparten suotuisassa valossa uudistajana, uudistajana ja yleensä kulttuuripersoonallisuutena.
Richard Branson
… kiehtonut eeppisen Stalingradin taistelun historiaa. Kirjailija Anthony Beevorin kirja toisesta maailmansodasta nimeltä "Stalingrad" on hänen suosikkinsa.
Jack Dorsey
Suositun Twitter-resurssin luoja, lukenut Atul Gawanden "Checklist Manifeston". Ilmeisesti tarkistuslistojen laatiminen miljardööri ja menestynyt elämässä.
Steve Jobs
… oli todellinen filosofi. Miljardööri piti kirjastossaan Shakespearen Kuningas Learin, Platonin teoksia, Herman Melvillen Moby Dickin, Claytonin keksijän dilemman.
Olet varmasti huomannut, että perheet, joilla on samat kuukausitulot, elävät eri tavalla. Joku voi säästää rahaa, joku elää palkasta palkkaan. Miksi tämä tapahtuu?
Psykologiassa on suunta, joka tutkii köyhien ja rikkaiden ihmisten ajattelua ja käyttäytymisstrategioita. Asiantuntijoiden mukaan korkeatuloisella ihmisellä on tiettyjä tapoja, jotka auttavat häntä ansaitsemaan enemmän. Puhumme näistä tavoista tässä artikkelissa.
Tottumukset ovat toinen luontomme.
Ne saavat meidät toimimaan ja ajattelemaan stereotyyppisesti. Ja tehdä niin yhä uudelleen, huolimatta saavutetuista epätyydyttävistä tuloksista. Joten tapa ostaa tavaroita erissä tai luotolla vie meiltä mahdollisuuden hallita täysin omia tulojamme.
Teot, joita teemme päivittäin tai tietyssä tilanteessa, eli tottumukset, riippuvat tavastamme ajatella. Muutamalla omaa käsitystäsi maailmasta, erityisesti käsitystäsi vauraudesta ja rikkaista ihmisistä, voit ansaita enemmän.
Ihmiset, jotka saivat perinnöstä tai voittaa arpajaiset suuria summia, joista ei useimmiten tule miljonäärejä. Koska he eivät osaa käsitellä rahaa. Tiedemiehet sanovat, että köyhillä ihmisillä on psykologinen varallisuuskielto. Koska yhteiskunnassamme vallitsee stereotypia, ettei miljonääriksi voi tulla rehellisesti.
Tutkija Thomas Corley Yritin ymmärtää eroa miljoonia dollareita tienaavien ja alle 150 000 dollaria vuositulojen jääneiden ihmisten käyttäytymisen ja tapojen välillä. Hän havaitsi, että useimmilla miljonääreillä on samat tavat ja elämäntapa. Hän mainitsee luvut, jotka saatiin kyselystä, johon osallistui 233 henkilöä, joilla oli korkea vuositulo ja 128 henkilöä, joiden tulot olivat alhaiset.
- 44% varakkaista Herää vähintään kolme tuntia ennen töitä. Vain noin 3 % köyhistä tekee näin.
- 88 % miljonääreistä lukee päivittäin, jakaa tämä puoli tuntia. Vaikka köyhistä 26 % sanoi rakastavansa lukemista, vain 2 % tekee sitä päivittäin.
Varakkaiden ihmisten tottumuksista Corley huomauttaa, että 67 prosenttia kirjoittaa ylös tavoitteensa. Kuten tutkimus osoitti, rikkaat eivät katso televisiota ja tosi-tv-ohjelmia, vaan mieluummin urheilevat ja noudattavat terveellisiä elämäntapoja.
Katsotaanpa tarkemmin, mitkä tavat yhdistävät ihmisiä, jotka ovat onnistuneet ansaitsemaan miljoonia dollareita.
Rikkaiden ihmisten tottumukset
Älä viivyttele. Kun olet tehnyt päätöksen, ryhdy toimiin. Älä viivyttele, joku voi toteuttaa ideasi, ja sinulta ei jää mitään. Älä odota "kätevää" hetkeä, saatat menettää tilaisuutesi. Lue hyödyllisiä tietoja - aloita sen käyttö. Jos toimit Scarlettin mottona " Ajattelen sitä huomenna", et koskaan rikastu.
Älä työskentele toiselle, vaan itsellesi. Voit siis ansaita suhteessa investoituihin ponnisteluihin, etkä palkkaan. Ja tämä on vahvin kannustin. on Forbesin rankingissa toisella sijalla. Tähän mennessä hänellä on 67 miljardia dollaria. Ja vuonna 1975 hän ja hänen vaimonsa aloittivat kylpytakkien ja alusvaatteiden ompelun omassa olohuoneessaan. Tänään yritys Zara maailmankuulu tuotemerkki.
Tee mitä rakastat. Jos henkilö rakastaa vilpittömästi työtään, hän epäilemättä menestyy. Ja ammattitaito ja omistautuminen auttavat sinua tulemaan taloudellisesti itsenäiseksi. Koskaan ei ole liian myöhäistä vaihtaa ammattia.
Aseta globaaleja tavoitteita. Jos tehtävänä on ansaita tietty summa, saat sen. Aloita asettamalla tavoitteeksi ansaita 5 000 dollaria. Voit tehdä enemmän, mutta et vähemmän. Ja ota pieniä päivittäisiä askelia kohti tavoitettasi. Oikeat tavoitteet ovat sellaisia, jotka ovat realistisia saavuttaa, ja ne riippuvat vain sinusta, eivät säästä, muista ihmisistä tai omaisuudesta.
Ota yhteyttä ihmisiin, luo kontakteja. Muut ihmiset maksavat meille rahaa. Laaja sosiaalinen piiri auttaa sinua löytämään nopeasti sijoittajia tai potentiaalisia ostajia.
Sijoittaa. Rahalla pitää tehdä rahaa. He eivät saa makaa patjan alla odottaen siivissä. Laajenna yrityksesi maantieteellistä aluetta, osta osakkeita, sijoita kiinteistöihin.
Tiedä arvosi. 
Aikasi on rahaasi. Ennen kuin soitat palvelujen kustannuksiin, tutki markkinoita. Arvosta mainettasi äläkä missaa tilaisuuttasi. Pankkiautomaatin prototyypin luoja sai keksinnöstään vain viisi dollaria, vaikka hän olisi voinut ansaita miljoonia raha-automaatilla. Ja vielä yksi elävä esimerkki, tiedätkö kuvan hymiökasvosta keltaisella taustalla? Espanjan veljekset osti lisensoidun kuvan ja ansaitsi siitä yli 50 miljoonaa dollaria. Hymiön luoja Harvey Ball sai 45 dollaria.
Ajattele laatikon ulkopuolella. Tulot voivat tuoda mukanaan täysin odottamattomia asioita. Paul Brown korkitun pullon luoja pystyi myymään liiketoiminta- ja suunnitteluoikeudet 14 miljoonalla dollarilla. Lasten kirkkaiden lelujen keksijä Sateenkaari» ansainnut noin 250 miljoonaa dollaria. Idea syntyi, kun hän näki kuinka metallijousi putosi ja alkoi "astua" lattian yli. Tarrojen luoja, hänen ideansa auttoi ansaitsemaan yli miljardi dollaria.
Kuluttaa vähemmän kuin tienaa. Useimmat ihmiset lisäävät menojaan suhteessa tuloihinsa. Joten jos palkkaa nostettiin, niin taas kaikki menee yritysostoihin. Rikkaat ihmiset eivät yritä käyttää rahaa heti, he säästävät sen ennen kuin ovat onnistuneet sijoittamaan. Meidän on opittava elämään tietyllä summalla ja sitä enemmän saamalla luotava säästöjä passiivisia tuloja varten. Sinun tulee suunnitella menosi oikein, eikä tehdä impulsiivisia ostoksia. Edellä mainittu Warren Buffett, joka sijoittui Forbesin listalla kolmanneksi, asuu talossa, jonka hän osti vuonna 1957 hieman yli 30 000 dollarilla.
Arvosta aikaasi. Rikkaat eivät laske sitä, kuinka paljon he ansaitsevat kuukaudessa tai vuodessa, vaan kuinka paljon he saavat tunnissa. Tarkastele päivääsi ja mieti, mitkä toiminnot eivät hyödytä terveyttäsi, yritystäsi tai perhettäsi. Poista turhat elokuvat, maallinen kirjeenvaihto sosiaalisissa verkostoissa, tyhjät puhelut ja löydät tilapäisiä resursseja itseopiskeluun, suunnitteluun ja hyvään lepoon.
Katso mahdollisuudet. Taloudelliseen itsenäisyyteen pyrkivälle lasi ei ole puoliksi tyhjä, vaan sellainen, johon voi lisätä vettä. Hän ei keskity ongelmiin ja miksi näin tapahtui, vaan etsii nopeasti tapoja ratkaista tai poistaa se.
halu jakaa. Useimmat rikkaat ihmiset erottuvat anteliaisuudestaan. He osallistuvat hyväntekeväisyyteen, sponsoroivat julkisia ja tieteellisiä ohjelmia, heistä tulee taiteen suojelijoita. He ovat valmiita auttamaan muita ihmisiä, mutta vain jos he itse haluavat sitä. Älä pidä rahaa päämääränä, se on vain keino saavuttaa päämäärä.
Luo laadukas tuote, jota ihmiset tarvitsevat. Vain tuo tuote tai palvelu tuottaa tuloja, jotka todella yksinkertaistavat ihmisen elämää. Jos asiakas on tyytyväinen, hän tulee varmasti takaisin luoksesi.
Ottaa vastuuta. Varakkaat ihmiset lukevat kaikki onnistumisensa ja epäonnistumisensa itselleen. Rikkaat uskovat, että hän itse tekee elämästään sellaisen kuin se on, kun taas köyhät uskovat onneen ja uskovat, että hänestä ei riipu mikään. Varakkaat ihmiset ovat valmiita tekemään päätöksiä ja ottamaan niistä vastuun.
Muutamalla tottumuksiasi, asettamalla itsellesi selkeät tavoitteet ja tekemällä suunnitelman niiden saavuttamiseksi saavutat varmasti taloudellisen menestyksen. Tärkeintä ei ole pysähtyä, vaan mennä kohti unelmaasi.
Jos löydät virheen, korosta tekstinpätkä ja napsauta Ctrl+Enter! Kiitos paljon avustasi, se on erittäin tärkeää meille ja lukijoillemme!
Toimitusjohtajat ovat maailman kiireisimpiä ihmisiä. Ollakseen ajoissa kaikkeen, mitä päivälle on suunniteltu, he nousevat "ei valoa eikä aamunkoittoa". Kauan ennen auringonnousua, kun tavalliset kansalaiset vielä paistattelevat lämpimissä sängyissä, tämän maailman mahtavat työskentelevät jo voimalla ja moninkertaistaen miljoonia omaisuuksiaan.
Merkittävää on kuitenkin se, että jopa raskaimmilla työaikatauluilla menestyvät ja kuuluisat ihmiset löytävät aikaa kirjojen lukemiseen. He myöntävät, että monet heidän lukemistaan kirjoista auttoivat heitä löytämään tiensä menestyksen ja vaurauden maailmaan.
Tiedämme kaikki, että kirjallisuudella on yksi tärkeimmistä rooleista jokaisen kohtalossa. Ja maailmankuvamme, sisäinen henkimaailmamme ja lopulta todellinen elämämme riippuvat siitä, millaista kirjallisuutta pidämme.
Mitä miljonäärit lukevat?
Osa miljonääreistä lukee bisneskirjoja, toinen mieluummin rentoutuu lukemalla kaunokirjallisuutta.
He, miljonäärit, työskentelevät jatkuvasti ajattelunsa parissa ja laajentavat tietoisuuttaan rikkaasta ihmisestä. Ja tämä heidän miljoonista dollareistaan huolimatta! Kuten kuuluisat rikkaat itse myöntävät, heidän on pidettävä "miljonääriajattelunsa" jatkuvassa sävyssä. Ja he saavuttavat tämän lukemalla hyviä kirjoja hyviltä kirjoittajilta.
Esimerkiksi Bill Gates oli täysin ahne lukija, joka löysi aina aikaa lukemiseen laiminlyömättä mitään aihetta. Mutta hänen erityishuomionsa oli kirjat koulutuksesta, energiasta, henkilökohtaisesta kehityksestä ja terveydestä. Hän ei myöskään sivuuttanut fiktiota. Hänen suosikkiteoksensa olivat Nälkäpelit ja Sieppari ruispellossa».
Joten jos haluamme olla (eli olla, ei tulla) miljonäärejä, meidän täytyy käyttäytyä kuin miljonäärejä.
Riittää "tikku" televisiossa, on aika aloittaa kirjojen lukeminen!
Tässä on luettelo suosituimmista kirjoista, joita suosittelee Eurosetin perustaja, yksi menestyneimmistä venäläisistä matkapuhelinyhtiöistä, tunnettu liikemies Jevgeni Chichvarkin.
1. Richard Branson "Neitsyyden menettäminen"
« Jo henkeäsalpaava! - sanoo Chichvarkin, - Pyrkivät yrittäjät löytävät kirjasta hyvän annoksen adrenaliinia».
Richard Branson - yksi Englannin rikkaimmista ja menestyneimmistä ihmisistä - kirjoitti omaelämäkertansa "Losing my virginity" on erittäin jännittävä, huumorin ja itseironian välissä, äärimmäisen rehellisesti. Kaikki on täällä: epäonnistumisia, voittoja, pettymyksiä ja saavutuksia, jotka olivat läsnä kirjailijan myrskyisässä elämässä. Branson ei välitä vaikeuksista, hän on tottunut ottamaan riskejä, hän on seikkailija. Punainen lanka kulkee läpi ymmärryksen työn, jonka mukaan jokaisen elämän arvokkain saavutus on yksinkertainen inhimillinen onni.
Kirja luetaan yhdellä hengityksellä, saa sinut siirtymään tutusta paikasta, täyttää luottamusta itseesi ja suunnittelemaasi liiketoimintaan.
2. E. Michaels, H. Handfield-Jones, E. Axelrod "War for Talents"
"Hyvä kirja, joka opettaa arvostamaan ihmisiä", Chichvarkin tiivistää.
Kirjoittajat osoittavat, että yrityksen menestys on suoraan verrannollinen esimiesten asenteeseen työntekijöitään kohtaan. Yksinkertaisesti sanottuna yritykset voittaa, ne tekevät kaikkensa houkutellakseen ja pitääkseen lahjakkaimmat ihmiset ympärillään.
3. Francis Fukuyama "Vahva valtio"
Aikamme huomattava filosofi, Francis Fukuyama, paljastaa käsitteen "vahva valtio" analysoimalla valtiollisuuden rakentamisen periaatteita.
4. John Kotler "Leadership Matsushita"
J. Kotler kuvailee Konosuke Matsushitan elämää, modernin liike-elämän historian maamerkkipersoonallisuutta, joka kehittyi köyhästä ja kouluttamattomasta provinssista suurimmaksi yritysjohtajaksi, uudistaja-johtajaksi.
5. Tom Peters "Kuvittele!"
"Oikea käännös", huomauttaa E. Chichvarkin, "Kuvittele itsesi uudelleen."
Tom Petersiä kutsutaan johtamisen guruksi. Hän on kuuluisa poikkeuksellisista, jopa tuhoisista lähestymistavoistaan liiketoimintaan. Hänen epätavalliset lausuntonsa rohkaisevat toimintaan ja vapautumaan stereotypioista.
6. Sam Walton "Kuinka loin Wal-Martin"
"Tämä kirja on nielty kokonaisena ja kerralla, vakuuttaen kaikki ja kaikki kuljetun polun oikeellisuudesta."
Sam Walton, 1900-luvun vähittäiskaupan kuningas ja jumala, joka ei koskaan epäile omia kykyjään, kirjoittaa inspiroidusta mutta kovasta työstään, rohkeudestaan ja optimismistaan, jotka auttoivat häntä tulemaan maailman bisneksen haiksi.
7. K. Kobell “Motivaatio ACTION-tyyliin. Jännitys on tarttuvaa!”
Kirjoittaja kertoo, miten työstä saa iloa, millaisen suhteen tulisi olla yrityksen sisällä, kuinka yhdistää harmonisesti liiketoiminnan suunnittelu ja jokaisen motivoituneen työntekijän vapaan päätöksenteon tarjoaminen.
8. Jesper Kunde "Ainutlaatuisuus nyt...tai ei koskaan"
Tämä kirja on eräänlainen yritysuskonto. Hän puhuu siitä, kuinka voittaa kuluttajien uskollisuus. Tulevaisuus, kirjoittaja kirjoittaa, on ainutlaatuisen brändijärjestelmän takana. Tule ainutlaatuiseksi, kutsuu Kundea, nyt tai ei koskaan.
9. Al Rice, Jack Trout "Markkinoinnin 22 muuttumatonta lakia"
Al Rice ja Jack Trout, jotka tunnetaan kaikkialla yritysmaailmassa markkinointistrategeina, hahmottelivat luomistyössään markkinoinnin 22 tärkeintä ja perustavaa laatua olevaa lakia: johtajuutta ja lakia, tapoja laajentaa valikoimaa ja säännöt markkinoiden valloittamiseksi, temppuja kiireisen kysynnän luomiseen. ja algoritmi kaupallisen menestyksen saavuttamiseksi.
10. John Schole "Ensimmäisen luokan palvelu kilpailuetuna"
E. Chichvarkin: "Tämä kirja on perustuslaki ihmisille, jotka työskentelevät vähittäiskaupassa tai palvelussa. Suositellaan luettavaksi koko työpäivän ajan.
John Shoalia kutsutaan kulttuurin ja palvelun guruksi. Hän toteaa, että ansaitun rahan määrä on suoraan riippuvainen siitä, millaisen vaikutelman yrityksen työntekijät jättävät asiakkaisiin, palvelun nopeudesta ja laadusta sekä asenteesta asiakasta kohtaan. Kirja sisältää monia mielenkiintoisia ideoita, jotka voivat varmistaa liiketoiminnan kasvun palvelun laatua nostamalla.
11. Ayn Rend Atlas kohautti olkiaan
E. Chichvarkin kutsuu kirjaa todelliseksi yrittäjyyden Raamatuksi ja 1900-luvun tehokkaimmaksi teokseksi.
Ayn Randista, entisestä maanmiehestämme, on tullut amerikkalainen kulttikirjailija. Sen filosofia julistaa vapaan tahdon periaatetta.
A. Rendin kirja muuttaa täysin maailmankuvan muodostaen ei-kaksinaisen näkemyksen maailmasta ja antamalla vastauksia "ikuisiin" kysymyksiin elämän tarkoituksesta todistaen yrittäjyyden merkityksen yhteiskunnalle.
Nämä ovat aikamme miljonäärien kulttikirjoja. Niitä lukemalla et tietenkään tule menestyväksi ja kuuluisaksi yhdessä yössä, mutta voit ymmärtää menestyneiden ihmisten valinnan, heidän tekonsa. Ja tämä ymmärrys ehkä auttaa sinua löytämään oman, yksilöllisen polkusi.
Kulutuksen ekologia. Liike: Ehkä, kun joku on tutkinut tätä kirjallisuutta, joku liittyy planeetan sataan rikkaimpaan ihmiseen ...
Ehkä tätä kirjallisuutta tutkittuaan joku liittyy planeetan sadan rikkaimman ihmisen joukkoon. Joka tapauksessa kannattaa kokeilla!
1. Robert Kiyosaki "Rikas isä köyhä isä"
2. Andrew Matthews "Elä helposti!" tai "Onnea vaikeina aikoina"
3. George S. Clason "Babylonin rikkain mies"
4. Bodo Schaefer "Voittajien lait"
5. Henry Ford "Elämäni, saavutukseni"
6. Napoleon Hill "Ajattele ja rikastu"
7. Lee Iacocca "Urapäällikkö"
8. "Mafia Manager" - Corporate Machiavellin opas
9. "Menestyksen kaava - 33 menestyvän liiketoiminnan periaatetta aikamme kirkkaimmalta ja ylellisimmältä yrittäjältä" - Donald Trump
10. Theodore Dreiser - "Rahoittaja"
11. Bodo Schaefer "Raha tai rahan ABC"
12. Philip Kotler, Kevin Keller "Markkinoinnin hallinta"
13. Barbara Minto "Harvardin ja McKinseyn kultaiset säännöt"
14. Carsten Bredemeyer Black Retoric. Sanan voima ja taikuus"
15. Radislav Gandapas “Kamasutra puhujalle. Kymmenen lukua siitä, kuinka saada ja tarjota maksimaalinen ilo puhumalla julkisesti"
16. Al Rice, Jack Trout "Marketing Wars"
17. Al Ries, Jack Trout "Paikannus. Taistele mielen puolesta
18. Svetlana Ivanova "100% motivaatio"
19. Svetlana Ivanova “Rekrytoinnin taito. Kuinka arvioida henkilöä tunnissa
20. Kjell Nordström, Jonas Ridderstralle "Funky Business"
21. Nikolay Rysev "Aktiivinen myynti"
22. Larry King "Kuinka puhua missä tahansa, milloin tahansa ja kenen tahansa kanssa"
23. Gavin Kennedy "Anything Can Be Negotiated"
24. David Allen Kuinka saada asiat järjestykseen. Stressittömän tuottavuuden taide
25. Ron Rubin, Stuart Avery Goles "Zen Business"
26. Carl Sewell, Paul Brown "Customers for Life"
27. Stephen Covey "Erittäin tehokkaiden ihmisten 7 tapaa"
28. Robert Cialdini "Vaikuttamisen psykologia"
29. Anton Popov "Blogit. Uusi vaikutuspiiri"
30. Robert Scoble, Shel Israel Puhuminen on arvokkaampaa kuin raha. Kuinka bloggaaminen muuttaa tapaa, jolla yritykset ja kuluttajat kommunikoivat
31. Seth Godin lupamarkkinointi. Kuinka tehdä tuntemattomasta ystävä ja tehdä hänestä ostaja
32. Seth Godin “Ideavirus? Epideeminen! Saa asiakkaat työskentelemään myyntisi hyväksi
33. Igor Mann "Markkinointi 100%. Remix"
34. Gleb Arkhangelsky "Time Drive. Kuinka pärjätä elää ja työskennellä
35. Sofia Makeeva "ALAS vaihtaminen tai kuinka työskennellä huvin vuoksi, älä ole riippuvainen liikenneruuhkista ja tee mitä haluat"
36. Richard Branson "Helvettiin kaiken kanssa! Ota se ja tee se"
julkaistu