Dies ist eine sehr wertvolle Sammlung. Sie stellt sieben Bücher vor, die ganz normale Menschen erfolgreich machen: Sie verändern Denkweisen, Gewohnheiten, Charaktereigenschaften. Sie zeigen die richtige Richtung auf und liefern die Werkzeuge für schnelle, aber gleichzeitig qualitative Veränderungen. Möchten Sie jemandem viel Glück schenken? Erzählen Sie mir von diesen Büchern.
Bodo Schäfer ist ein erfolgreicher Geschäftsmann, ein gefragter Finanzberater (in seiner Heimat Deutschland wird er der „Finanz-Mozart“ genannt) und Autor mehrerer Weltbestseller über Finanzmanagement und Motivation für Lebensveränderungen. Mit 16 Jahren zog Bodo für eine Ausbildung in die Vereinigten Staaten und ging nach dem Studium in die Wirtschaft. Das von ihm gegründete Handelsunternehmen ging jedoch bankrott, und im Alter von 26 Jahren hatte er einen Haufen Schulden und völliges Unverständnis darüber, wohin und wie es weitergehen sollte. In diesem schwierigen Moment traf er einen weisen Mentor, der einem jungen, erfolglosen Unternehmer half, sich zu einem echten Gewinner zu entwickeln. 4 Jahre lang hat Bodo Schaefer nicht nur Schulden losgeworden, sondern auch ein neues erfolgreiches Geschäft eröffnet und auch begonnen, andere zu inspirieren, zu gewinnen und etwas zu erreichen.
In diesem Buch hat der Finanzier 30 wichtige Regeln gesammelt, die jeden zum Gewinner machen – vorausgesetzt natürlich, er ist nicht faul. Schließlich sei Faulheit der einzige Grund, warum es im Leben noch eine Minderheit von Gewinnern gebe, ist sich der Unternehmer sicher. Schaefer teilt Menschen in zwei Kategorien ein: Enten – diejenigen, die ständig quaken und nach Ausreden suchen, und Adler – diejenigen, die handeln, egal was passiert. Die Gesetze der Gewinner sind eine Reihe einfacher und effektiver Regeln, die Ihnen helfen, in jeder Situation ein Adler zu sein. Dank ihnen lernen Sie, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren, Misserfolge und Kritik zu Ihrem Vorteil zu nutzen, unglaubliche Erfolge in allen Lebensbereichen zu erzielen und voranzukommen. In diesem Buch beschreiben wir kurz jedes dieser Gesetze.
Wir leben in einer Ära des globalen wirtschaftlichen Wandels. Die Arbeit in einem millionenschweren Konzern mit seinen sozialen Garantien und Stabilität ist nicht mehr der ultimative Traum der meisten Menschen. Darüber hinaus werden in den nächsten 10-15 Jahren mehr als 90 % der sogenannten "White-Collar"-Positionen verschwinden oder ihren Prestigestatus verlieren, da sich ihre Funktionalität dramatisch ändern wird. Eine große Anzahl von Menschen wird "über Bord" gehen und nicht wissen, wohin sie gehen sollen, wo sie ihre Erfahrungen und Fähigkeiten einsetzen können. Diese Meinung teilt auch Tom Peters, der mit leichter Hand vom Magazin The Economist den Ehrentitel „Superguru“ erhielt. Peters hat mehrere Wirtschaftsbestseller geschrieben und die Tom Peters Company gegründet, ein auf Veränderungsvorbereitung spezialisiertes Beratungsunternehmen. Starbucks, Virgin Direct, Intel, Rolls-Royce und andere namhafte Unternehmen nutzen seine Dienste.
Was ist zu tun? Wie in dieser schwierigen Übergangszeit nicht nur überleben, sondern auch stärker werden? Um zuversichtlich in seine Zukunft zu blicken, fordert Tom Peters jetzt auf, nicht mehr als Angestellter des Unternehmens zu denken, sondern als „selbstständiger Auftragnehmer“, also eine Person, die ihre Pflichten nicht gegen ein Monatsgehalt erfüllt, sondern sich nur darauf verlässt selbst. „Wenn Sie keinen Treuhandfonds auf Ihren Namen zur Hand haben, ist dieser radikale Umbau Ihrer selbst – hin zur Eigenmarke – einfach notwendig!“ sagt Peters.
Sie lernen, wie Sie Ihren Namen mit höchster Qualität in Verbindung bringen und Respekt und Vertrauen schaffen, wie Sie mit der Bescheidenheit aufhören und dafür sorgen, dass möglichst viele potenzielle Kunden von Ihren Talenten erfahren.
Anthony Robbins ist einer der Begründer des Lebenscoachings und ein inspirierender Motivationsredner. Sein Coaching kostet 1 Million Dollar, während der Rekord für 2 Jahre im Voraus aufbewahrt wird. Seine Dienste wurden von Bill Clinton, Michail Gorbatschow, Andre Agassi, Oprah Winfrey und anderen Prominenten in Anspruch genommen. Anthony selbst ist einer jener Menschen, die alles von Grund auf erreicht haben, daher wird alles, worüber er schreibt, durch das Prisma seiner persönlichen Lebenserfahrung geführt. Er nahm seine Emotionen unter Kontrolle, verlor 20 Kilogramm und wurde aus einer Person, die von Gehaltsscheck zu Gehaltsscheck lebte, zu einem erfolgreichen Geschäftsmann, dessen Einkommen auf Milliarden von Dollar pro Jahr geschätzt wird.
Robbins glaubt, dass jeder Mensch die in ihm schlummernde Energie erwecken und all seine Träume verwirklichen kann – sogar auf den ersten Blick fantastische. Laut Anthony haben die meisten Menschen sehr bescheidene Wünsche, während Sie immer nach mehr streben und nicht dort aufhören sollten. Die Hauptsache ist, dass Sie sicher sein können, dass Sie damit umgehen können, und Tag für Tag hart an sich arbeiten. Mit Hilfe einer Reihe effektiver Techniken und Übungen aus n können Sie schlechte Angewohnheiten und falsche Überzeugungen loswerden, Emotionen zu Ihren Verbündeten machen, sich auf das Wesentliche konzentrieren und endlich vom Träumen zum Handeln übergehen.
Wenn es dir im Moment nicht gut geht oder nicht so gut, wie du es gerne hättest, dann kann es an der falschen Denkweise liegen. Um sich auf den Erfolgsweg zu begeben, bietet John Maxwell an, mit ihm eine Art Reise zu unternehmen, bei der Sie lernen, was das richtige, oder wie der Autor des Buches es nennt, fruchtbare Denken, und auch einschätzen, wie weit es entwickelt ist, und verstehen, wie man es voll ausschöpft.
John Maxwell ist einer der führenden Denker, Autoren und Dozenten zum Thema Persönlichkeits- und Unternehmensentwicklung. Es ist nicht nur in den USA, sondern auch in anderen Ländern sehr beliebt. Er ist Autor von mehr als zehn Büchern, darunter: „Kultivieren Sie eine Führungskraft in sich selbst“, „Erstellen Sie ein Team von Führungskräften“, „Position des Gewinners“, „Reise von Erfolg zu Erfolg“ und andere.
Wir sprechen über Maxwells Bestseller How Successful People Think, or Think to Change! In diesem Buch zeigt er den Unterschied zwischen fruchtbarem (richtigem) und mittelmäßigem (falschem) Denken auf. Mittelmäßige Menschen konzentrieren sich auf die täglichen Aktivitäten und das Überleben, während erfolgreiche Menschen sich auf den Fortschritt konzentrieren. Maxwell zeigt, wie wir durch eine Änderung unseres Denkens von der Ebene des Überlebens auf die Ebene des wirklichen Fortschritts gelangen und unser Leben komplett umkrempeln können.
Zu viele von uns verbringen die besten Tage ihres Lebens im wandelnden Koma. Wir versuchen, Größe zu finden, indem wir Titeln, auffälligen Autos und einem saftigen Bankkonto nachjagen, ohne zu erkennen, dass es im Leben wirklich darauf ankommt, unser volles Potenzial auszuschöpfen, indem wir selbst eine Führungskraft werden. Und dann helfen Sie anderen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Fünf Lehrer des Helden aus Robin Sharmas Buch „Leader Without a Title“ werden uns dabei helfen.
Dieses Buch ist das Ergebnis von fast fünfzehn Jahren Arbeit von Robin Sharma als Führungs- und Managementberater für viele Fortune-500-Unternehmen, darunter Microsoft, GE, Nike, FedEx und IBM, sowie für Organisationen wie Yale, American Red The Cross und die Organisation der jungen Präsidenten.
Zur Darstellung seiner Führungsmethode wählte Robin Sharma die Form des fiktiven Geschichtenerzählens. Der Protagonist Blake Davis, sein Mentor Tommy Flynn und vier ungewöhnliche Lehrer, die Blakes Arbeits- und Lebenseinstellung komplett verändern, sind allesamt fiktive Charaktere.
Aber das Führungssystem selbst sowie die Prinzipien, Werkzeuge und Taktiken, auf denen es basiert, sind sehr real. Es hat Hunderttausenden von Mitarbeitern in vielen der erfolgreichsten Unternehmen und Organisationen der Welt geholfen, im Geschäft erfolgreich zu sein und in ihrem Bereich führend zu sein.
Laut den Autoren des Buches ist extremer Aberglaube ein typisches Problem der "oberen" Geschäftsleute. Erfolgreiche Menschen haben Angst vor Veränderungen, und außerdem glauben sie, dass es nichts gibt und es keine Notwendigkeit gibt, sie zu unterrichten. Unternehmer sind skeptisch gegenüber jeglicher Art von Schulungen und Empfehlungen, obwohl sie selbst Coaches engagieren. Es ist jedoch eine Sache, um Rat zu fragen, und eine ganz andere, ihm zu folgen. In dem Buch listet Marshall Goldsmith 20 Eigenschaften auf, die weiteres Wachstum behindern, sowohl im Geschäft als auch im Privatleben. Diese Eigenschaften scheinen uns neutrale Eigenschaften oder sogar Tugenden zu sein. Sie können jedoch unsere Umwelt stark irritieren und unserem Ruf als Unternehmen schaden. Daher kann die Fähigkeit, den Mund zu halten, von anderen als Heimlichkeit angesehen werden. Und erfolgreich, so die Meinung des Leiters, wird die Delegation von Befugnissen von den Mitarbeitern als Abkehr von der Eigenverantwortung empfunden. Sie sind sich vielleicht gar nicht bewusst, dass Sie die in diesem Buch beschriebenen Eigenschaften haben. Aber, wie sie sagen, "Ignoranz ist keine Entschuldigung." wird Ihnen helfen, diese Eigenschaften in sich selbst zu entdecken und daran zu arbeiten, sie zu beseitigen. Sberbank-Präsident German Gref empfiehlt dieses Buch zur Pflichtlektüre.
Das Buch von Stephen R. Covey ist seit Jahrzehnten ein Super-Bestseller. Sie hat das Leben von Millionen von Menschen beeinflusst, darunter Bill Clinton, Larry King und Stephen Forbes. Die Hälfte der Fortune-500-Unternehmen der Welt hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Mitarbeiter in der Philosophie der Effizienz zu schulen, die in den Sieben Gewohnheiten beschrieben wird. Sberbank-Präsident German Gref hat dieses Buch in die Unternehmensbibliothek der Bank aufgenommen.
Die sieben Gewohnheiten sind kraftvolle Werkzeuge für die persönliche Entwicklung. Sie helfen, voranzukommen – von der Abhängigkeit zur Unabhängigkeit und dann zur gegenseitigen Abhängigkeit. Abhängigkeit wird durch das Du-Paradigma ausgedrückt: Du sorgst dich um mich, du hast versagt, ich gebe dir die Schuld für das Versagen. Unabhängigkeit wird durch das Selbstparadigma ausgedrückt: Ich kann es, ich bin verantwortlich, ich verlasse mich auf mich selbst. Interdependenz wird durch das Wir-Paradigma ausgedrückt: Wir können es tun, wir können interagieren, wir können Möglichkeiten kombinieren und gemeinsam etwas Bedeutendes schaffen. Viele assoziieren den Begriff „Interdependenz“ mit Sucht. Dies ist jedoch nicht der Fall. Als abhängige Person können Sie alles, was Sie besitzen, sinnvoll mit anderen teilen und Zugang zu den Ressourcen anderer Personen erhalten. Interdependenz ist eine Entscheidung, die nur eine unabhängige Person treffen kann. Daraus folgt: Bevor eine Person abhängig wird, muss sie persönliche Unabhängigkeit erlangen. Einem gemeinsamen Sieg geht ein persönlicher Sieg voraus.
Die Fertigkeiten 1, 2 und 3 verhelfen zum persönlichen Sieg, nach deren Beherrschung wird die abhängige Person unabhängig. Dies ist ein „inside-out“-Prozess. Nachdem eine Person die ersten drei Fähigkeiten gemeistert hat, kann sie beginnen, an "allgemeinen Siegen" zu arbeiten. Die Gewohnheiten 4, 5 und 6 führen zu ihnen, aber das bedeutet nicht, dass Sie die Fähigkeiten 1, 2 und 3 beherrschen müssen, bevor Sie an den Fähigkeiten 4, 5 und 6 arbeiten effektiv. Skill 7 ist ein Upgrade-Skill, der benötigt wird, um Stärke für die ersten sechs Skills zu haben. In erklären wir Ihnen, was die Essenz jeder Fertigkeit ist und wie Sie sie meistern.
Alle sieben Bücher werden in der Main Thought Library in Form von Rezensionen präsentiert. Lesen Sie mit Nutzen!
Informieren Sie Ihre Freunde über die Neuigkeiten:Am Vorabend des Schuljahres erfahren Sie auf der Website, welche Bücher am häufigsten auf den Tischen liegen Milliardäre. Also, treffen Sie sich - Top 10 Lieblingsbände der reichsten Leute.
Bill Gates
... liebt Jerome D. Salingers „Der Fänger im Roggen“. Dies ist eine Geschichte über einen 16-jährigen Teenager namens Holden, der sich der amerikanischen Realität sehr bewusst ist, sich weigert, die Regeln zu akzeptieren, nach denen die Gesellschaft lebt, und auch die öffentliche Moral kritisiert.
Oprah Winfrey
… trennt sich nicht von dem Buch „To Kill a Mockingbird“ der Schriftstellerin Harper Lee, die dafür 1961 den Pulitzer-Preis erhielt. , geschrieben im Genre eines Lehrromans, erzählt vom Leben in einer Provinzstadt in Alabama während der Weltwirtschaftskrise. Interessanterweise ist die Hauptfigur dieses Buches für Erwachsene ein 6-jähriges Mädchen.
Mark Zuckerberg
… liest gerne Enders Spiel des Autors Orson Scott Card. Der Science-Fiction-Roman widmet sich dem „ewigen“ Kampf der Erdbewohner mit außerirdischen Eindringlingen.
Warren Buffett
… pragmatischer. Lieblingsbuch Milliardär- „Stier! Eine Geschichte von Boom und Bust von Maggie Mahar. Dies ist eine langweilige Studie des Aktienmarktes über einen bestimmten Zeitraum. Das Buch enthält Kommentare von bekannten Fondsmanagern.
Tim cook
… liest „Competiting Against Time“ von George Stock. Diese Publikation vermittelte dem jetzigen Leiter die Grundlagen eines erfolgreichen Unternehmens.
Donald Trump
… meistert von Zeit zu Zeit „The Power of Positive Thinking“ von Norman Vincent Peale. Dies ist ein Handbuch für Milliardäre, das die Geheimnisse verschiedener spiritueller Praktiken enthüllt, die helfen, Probleme zu überwinden, Selbstvertrauen zu gewinnen und den Weg zum Erfolg zu finden.
Larry Ellison
… interessiert sich für Politik und Geschichte, deshalb mag er das Buch „Napoleon“ von Vincent Cronin. Der Autor präsentiert Bonaparte in einem günstigen Licht als Erneuerer, Reformer und überhaupt als kulturelle Persönlichkeit.
Richard Branson
… fasziniert von der Geschichte der epischen Schlacht von Stalingrad. Ein Buch über den Zweiten Weltkrieg mit dem Titel „Stalingrad“ des Schriftstellers Anthony Beevor ist sein Favorit.
Jack Dorsey
Schöpfer der beliebten Ressource Twitter, lesen Sie das „Checklist Manifesto“ von Atul Gawande. Anscheinend Checklisten zusammenstellen Milliardär und erfolgreich im Leben.
Steve Jobs
… war ein echter Philosoph. Der Milliardär bewahrte Shakespeares King Lear, Platons Werke, Herman Melvilles Moby Dick, Claytons Innovator's Dilemma in seiner Bibliothek auf.
Sicher ist Ihnen schon aufgefallen, dass Familien mit gleichem Monatseinkommen unterschiedlich leben. Jemand kann Geld sparen, jemand lebt von Gehaltsscheck zu Gehaltsscheck. Warum passiert dies?
In der Psychologie gibt es eine Richtung, die Denkweisen und Verhaltensstrategien armer und reicher Menschen untersucht. Laut Experten hat eine Person mit hohem Einkommen bestimmte Gewohnheiten, die ihnen helfen, mehr zu verdienen. Wir werden in diesem Artikel über diese Gewohnheiten sprechen.
Gewohnheiten sind unsere zweite Natur.
Sie lassen uns stereotyp handeln und denken. Und das immer wieder, trotz unbefriedigender Ergebnisse. Die Gewohnheit, Dinge auf Raten oder auf Kredit zu kaufen, nimmt uns also die Möglichkeit, unser eigenes Einkommen vollständig zu verwalten.
Die Handlungen, die wir täglich oder in einer bestimmten Situation ausführen, also unsere Gewohnheiten, hängen von unserer Denkweise ab. Indem Sie Ihre eigene Wahrnehmung der Welt ändern, insbesondere die Vorstellungen von Reichtum und reichen Menschen, können Sie mehr verdienen.
Menschen, die erhalten haben Nachlass oder gewinnen Lotterie große Summen werden meistens keine Millionäre. Weil sie nicht wissen, wie man mit Geld umgeht. Wissenschaftler sagen, dass arme Menschen ein psychologisches Verbot von Reichtum haben. Denn in unserer Gesellschaft herrscht das Klischee, dass man nicht auf ehrliche Weise Millionär werden kann.
Forscher Thomas Korley Ich habe versucht, den Unterschied zwischen dem Verhalten und den Gewohnheiten einer Person zu verstehen, die Millionen von Dollar verdient, und von Menschen, deren Jahreseinkommen weniger als 150.000 Dollar beträgt. Er fand heraus, dass die meisten Millionäre die gleichen Gewohnheiten und den gleichen Lebensstil haben. Er zitiert Zahlen, die aus einer Befragung von 233 Personen mit hohem Jahreseinkommen und 128 Personen mit niedrigem Einkommen gewonnen wurden.
- 44% der wohlhabenden Menschen Stehen Sie mindestens drei Stunden vor der Arbeit auf. Nur etwa 3% der Armen tun dies.
- 88 % der Millionäre lesen täglich, dies ab einer halben Stunde. Obwohl unter den Armen 26 % sagten, dass sie gerne lesen, tun es nur 2 % jeden Tag.
Unter den Gewohnheiten wohlhabender Menschen stellt Corley fest, dass 67 % ihre Ziele aufschreiben. Wie die Umfrage ergab, schauen die Reichen kein Fernsehen und keine Reality-Shows, sondern treiben lieber Sport und führen einen gesunden Lebensstil.
Schauen wir uns genauer an, welche Gewohnheiten Menschen vereinen, die es geschafft haben, Millionen von Dollar zu verdienen.
Gewohnheiten reicher Leute
Zögern Sie nicht. Sobald Sie eine Entscheidung getroffen haben, handeln Sie. Zögern Sie nicht, jemand kann Ihre Idee verwirklichen, und Ihnen bleibt nichts. Warten Sie nicht auf den "günstigen" Moment, Sie könnten Ihre Chance verpassen. Lesen Sie nützliche Informationen - beginnen Sie damit, sie zu nutzen. Wenn Sie nach dem Motto von Scarlett handeln " Ich werde morgen darüber nachdenken“, wirst du nie reich.
Arbeite nicht für jemand anderen, sondern für dich selbst. Sie können also anteilig an den investierten Anstrengungen verdienen und nicht an einem Gehalt. Und das ist der stärkste Anreiz. belegt im Forbes-Ranking den zweiten Platz. Bis heute hat er 67 Milliarden Dollar. Und 1975 gründeten er und seine Frau ein Geschäft, in dem sie im eigenen Wohnzimmer Bademäntel und Unterwäsche nähten. Heute die Firma Zara weltberühmte Marke.
Mach was du liebst. Wenn jemand seine Arbeit aufrichtig liebt, wird er zweifellos erfolgreich sein. Und Professionalität und Engagement helfen Ihnen dabei, finanziell unabhängig zu werden. Es ist nie zu spät, sich beruflich zu verändern.
Setzen Sie sich globale Ziele. Wenn die Aufgabe darin besteht, einen bestimmten Betrag zu verdienen, erhalten Sie ihn. Setzen Sie sich zunächst das Ziel, 5.000 $ zu verdienen. Sie können mehr tun, aber nicht weniger. Und machen Sie täglich kleine Schritte in Richtung Ihres Ziels. Die richtigen Ziele sind diejenigen, die realistisch zu erreichen sind und nur von Ihnen abhängen und nicht vom Wetter, anderen Menschen oder dem Vermögen.
Verbinden Sie sich mit Menschen, knüpfen Sie Kontakte. Andere Leute zahlen uns Geld. Ein großer sozialer Kreis hilft Ihnen, schnell Investoren oder potenzielle Käufer zu finden.
Investieren. Geld muss Geld machen. Sie sollten nicht unter der Matratze liegen und in den Flügeln warten. Erweitern Sie die Geografie Ihres Unternehmens, kaufen Sie Aktien, investieren Sie in Immobilien.
Kenne deinen Wert. 
Ihre Zeit ist Ihr Geld. Bevor Sie die Kosten für Dienstleistungen nennen, studieren Sie den Markt. Schätzen Sie Ihren Ruf und verpassen Sie nicht die Gelegenheit. Der Schöpfer des Geldautomaten-Prototyps erhielt für seine Erfindung nur fünf Dollar, obwohl er mit dem Geldautomaten Millionen hätte verdienen können. Und noch ein anschauliches Beispiel, kennen Sie das Bild eines Smileys auf gelbem Hintergrund? Die spanischen Brüder kaufte ein lizenziertes Bild und verdiente damit über 50 Millionen Dollar. Emoticon-Schöpfer Harvey Ball erhielt 45 US-Dollar.
Querdenken. Einkommen kann völlig unerwartete Dinge bringen. Paul Braun Der Schöpfer der verschlossenen Flasche konnte die Geschäfts- und Designrechte für 14 Millionen US-Dollar verkaufen. Erfinder von buntem Kinderspielzeug Regenbogen» etwa verdient 250 Millionen Dollar. Die Idee kam ihm, als er sah, wie eine Metallfeder herunterfiel und auf dem Boden „überstieg“. Der Schöpfer der Aufkleber trug mit seiner Idee dazu bei, mehr als eine Milliarde Dollar zu verdienen.
Weniger ausgeben als verdienen. Die meisten Menschen erhöhen ihre Ausgaben proportional zu ihrem Einkommen. Wenn also das Gehalt erhöht wurde, dann fließt alles wieder in Akquisitionen. Reiche Menschen versuchen nicht sofort, Geld auszugeben, sie sparen es, bevor sie es erfolgreich angelegt haben. Wir müssen lernen, von einem bestimmten Betrag zu leben, und wenn wir mehr erhalten, müssen wir Ersparnisse für passives Einkommen schaffen. Sie müssen Ihre Ausgaben richtig planen und keine Impulskäufe tätigen. Der bereits erwähnte Warren Buffett, der auf Platz drei der Forbes-Liste steht, lebt in einem Haus, das er 1957 für etwas mehr als 30.000 Dollar gekauft hat.
Schätzen Sie Ihre Zeit. Reiche Menschen zählen nicht, wie viel sie im Monat oder Jahr verdienen, sondern wie viel sie pro Stunde bekommen. Überprüfen Sie Ihren Tag und überlegen Sie, welche Aktivitäten Ihrer Gesundheit, Ihrem Geschäft oder Ihrer Familie nicht zugute kommen. Beseitigen Sie nutzlose Filme, weltliche Korrespondenz in sozialen Netzwerken, leere Telefonate und Sie werden temporäre Ressourcen für Selbstbildung, Planung und gute Erholung finden.
Sehen Sie die Möglichkeiten. Für eine Person, die in die finanzielle Unabhängigkeit geht, ist das Glas nicht halb leer, sondern eines, in das Sie Wasser hinzufügen können. Er konzentriert sich nicht auf Probleme und warum dies passiert ist, sondern sucht schnell nach Wegen, um es zu lösen oder zu beseitigen.
Bereitschaft zu teilen. Die meisten reichen Menschen zeichnen sich durch ihre Großzügigkeit aus. Sie beteiligen sich an Wohltätigkeitsorganisationen, sponsern öffentliche und wissenschaftliche Programme und werden Förderer der Kunst. Sie sind bereit, anderen Menschen zu helfen, aber nur, wenn sie es selbst wollen. Betrachten Sie Geld nicht als Zweck, es ist nur ein Mittel zum Zweck.
Erstellen Sie ein Qualitätsprodukt, das die Menschen brauchen. Nur das Produkt oder die Dienstleistung generiert Einkommen, das das Leben einer Person wirklich vereinfacht. Wenn der Kunde zufrieden ist, kommt er auf jeden Fall wieder zu Ihnen.
Verantwortung übernehmen. Wohlhabende Menschen schreiben all ihre Erfolge und Misserfolge sich selbst zu. Die Reichen glauben, dass er selbst sein Leben so gestaltet, wie es ist, während die Armen an Glück glauben und glauben, dass nichts von ihm abhängt. Wohlhabende Menschen sind bereit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung dafür zu übernehmen.
Indem Sie Ihre Gewohnheiten ändern, sich klare Ziele setzen und einen Plan erstellen, um diese zu erreichen, werden Sie mit Sicherheit finanziellen Erfolg erzielen. Die Hauptsache ist, nicht aufzuhören, sondern deinem Traum entgegenzugehen.
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CEOs sind die beschäftigtsten Menschen der Welt. Um für alles, was für den Tag geplant ist, rechtzeitig zu sein, stehen sie „weder bei Licht noch bei Morgengrauen“ auf. Lange vor Sonnenaufgang, wenn sich die einfachen Bürger noch in warmen Betten sonnen, arbeiten die Mächtigen dieser Welt bereits mit aller Kraft daran, ihre Millionenvermögen zu vervielfachen.
Bemerkenswert ist jedoch, dass erfolgreiche und berühmte Menschen selbst mit den schwersten Arbeitsplänen Zeit finden, Bücher zu lesen. Sie geben zu, dass viele der Bücher, die sie gelesen haben, ihnen geholfen haben, ihren Weg in die Welt des Erfolgs und Reichtums zu finden.
Wir alle wissen, dass Literatur eine der wichtigsten Rollen im Schicksal eines jeden spielt. Und unsere Weltanschauung, unsere innere geistige Welt und schließlich unser wirkliches Leben hängen davon ab, welche Art von Literatur wir bevorzugen.
Was lesen Millionäre?
Ein Teil der Millionäre liest Wirtschaftsbücher, ein anderer entspannt sich lieber bei der Lektüre von Belletristik.
Sie, Millionäre, arbeiten ständig an ihrem Denken und erweitern ihr Bewusstsein für eine reiche Person. Und das trotz ihrer Millionen von Dollar! Wie die berühmten Reichen selbst zugeben, müssen sie ihre „Millionärs-Mentalität“ in einem konstanten Ton halten. Und das erreichen sie, indem sie gute Bücher von guten Autoren lesen.
Bill Gates zum Beispiel war ein absolut unersättlicher Leser, der immer Zeit zum Lesen fand, ohne irgendein Thema zu vernachlässigen. Aber seine besondere Aufmerksamkeit war Bücher über Bildung, Energie, Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit. Er ignorierte auch die Fiktion nicht. Seine Lieblingswerke waren Die Tribute von Panem und Der Fänger im Roggen».
Wenn wir also Millionäre sein (nämlich sein, nicht werden) wollen, müssen wir uns wie Millionäre verhalten.
Genug "Stick" in den Fernseher, es ist Zeit, Bücher zu lesen!
Hier ist eine Liste der besten Bücher, die der Gründer von Euroset, einem der erfolgreichsten russischen Mobilfunkunternehmen, ein sehr berühmter Geschäftsmann, zu studieren rät. Evgeny Chichvarkin.
1. Richard Branson „Meine Jungfräulichkeit verlieren“
« Schon atemberaubend! - sagt Chichvarkin, - Aufstrebende Unternehmer finden in dem Buch eine gehörige Portion Adrenalin».
Richard Branson – einer der reichsten und erfolgreichsten Menschen Englands – hat seine Autobiographie „Losing my virginity“ sehr spannend, mit Humor und Selbstironie durchsetzt, mit größter Offenheit geschrieben. Alles ist hier: Misserfolge, Siege, Enttäuschungen und Errungenschaften, die im turbulenten Leben des Autors vorhanden waren. Branson kümmert sich nicht um Schwierigkeiten, er ist es gewohnt, Risiken einzugehen, er ist ein Abenteurer. Ein roter Faden zieht sich durch die Arbeit des Verständnisses, dass die wertvollste Errungenschaft im Leben eines jeden das einfache menschliche Glück ist.
Das Buch ist in einem Atemzug gelesen, lässt Sie Ihren gewohnten Platz verlassen, erfüllt Sie mit Zuversicht in sich selbst und in Ihr geplantes Geschäft.
2. E. Michaels, H. Handfield-Jones, E. Axelrod „War for Talents“
„Ein gutes Buch, das einem beibringt, Menschen wertzuschätzen“, resümiert Chichvarkin.
Die Autoren belegen, dass der Erfolg eines Unternehmens direkt proportional zur Einstellung der Führungskräfte gegenüber ihren Mitarbeitern ist. Einfach ausgedrückt: Unternehmen gewinnen, sie tun alles, um die talentiertesten Mitarbeiter anzuziehen und zu halten.
3. Francis Fukuyama „Starker Staat“
Ein prominenter zeitgenössischer Philosoph, Francis Fukuyama, enthüllt das Konzept eines "starken Staates", indem er die Prinzipien des Aufbaus von Staatlichkeit analysiert.
4. John Kotler „Führung Matsushita“
J. Kotler beschreibt das Leben von Konosuke Matsushita, einer wegweisenden Persönlichkeit in der Geschichte der modernen Geschäftswelt, die von einem armen und ungebildeten Provinzial zum größten Wirtschaftsführer, einem Innovator-Manager, aufstieg.
5. Tom Peters "Stell dir vor!"
„Die richtige Übersetzung“, bemerkt E. Chichvarkin, „erfinden Sie sich neu.“
Tom Peters wird als Guru des Managements bezeichnet. Er ist berühmt für seine außergewöhnlichen, sogar destruktiven Geschäftsansätze. Seine ungewöhnlichen Statements regen zum Handeln und zur Befreiung von Klischees an.
6. Sam Walton „Wie ich Wal-Mart gegründet habe“
"Dieses Buch wird sofort verschlungen und überzeugt alle und alles von der Richtigkeit des eingeschlagenen Weges."
Sam Walton, Einzelhandelskönig des 20. Jahrhunderts und Gott, der nie an seinen eigenen Fähigkeiten zweifelt, schreibt über seine inspirierte, aber harte Arbeit, seinen Mut und Optimismus, die ihm geholfen haben, ein Hai des Weltgeschäfts zu werden.
7. K. Kobell „Motivation im Stil von ACTION. Die Aufregung ist ansteckend!“
Der Autor erzählt, wie man Freude an der Arbeit bekommt, wie die Beziehungen im Unternehmen aussehen sollten, wie man Unternehmensplanung harmonisch mit der Bereitstellung von Entscheidungsfreiheit für jeden motivierten Mitarbeiter verbindet.
8. Jesper Kunde „Einzigartigkeit jetzt … oder nie“
Dieses Buch ist eine Art Unternehmensreligion. Sie spricht darüber, wie man die Loyalität der Verbraucher gewinnt. Die Zukunft, schreibt der Autor, stecke hinter dem einzigartigen Markensystem. Werden Sie einzigartig, ruft Kunde, jetzt oder nie.
9. Al Rice, Jack Trout „Die 22 unveränderlichen Gesetze des Marketings“
Al Rice und Jack Trout, in der ganzen Geschäftswelt als Marketingstrategen bekannt, skizzierten in ihrer Kreation die 22 wichtigsten und grundlegendsten Gesetze des Marketings: Führung und Gesetz, Möglichkeiten zur Erweiterung des Sortiments und Regeln zur Eroberung des Marktes, Tricks zur Schaffung von Ansturm auf Nachfrage und ein Algorithmus zum Erzielen von kommerziellem Erfolg.
10. John Schole „Erstklassiger Service als Wettbewerbsvorteil“
E. Chichvarkin: „Dieses Buch ist eine Verfassung für Menschen, die im Einzelhandel oder im Dienstleistungssektor arbeiten. Empfohlen für die Lektüre während des Arbeitstages.
John Shoal wird der Guru der Kultur und des Dienstes genannt. Er erklärt, dass die Höhe des verdienten Geldes direkt vom Eindruck abhängt, den die Mitarbeiter des Unternehmens auf die Kunden machen, von der Geschwindigkeit und Qualität der Dienstleistungen und von der Einstellung gegenüber dem Kunden. Das Buch enthält viele interessante Ideen, die das Unternehmenswachstum sichern können, indem sie die Servicequalität erhöhen.
11. Ayn Rend Atlas zuckte mit den Schultern
E. Chichvarkin nennt das Buch die wahre Bibel des Unternehmertums und das mächtigste Werk des 20. Jahrhunderts.
Ayn Rand, unsere ehemalige Landsfrau, ist zu einer amerikanischen Kultschriftstellerin geworden. Seine Philosophie proklamiert das Prinzip des freien Willens.
A. Rends Buch verändert die Weltanschauung vollständig, formt eine nicht-duale Vision der Welt und gibt Antworten auf "ewige" Fragen zum Sinn des Lebens, was die Bedeutung des Unternehmertums für die Gesellschaft beweist.
Das sind die Kultbücher für Millionäre unserer Zeit. Wenn Sie sie lesen, werden Sie natürlich nicht über Nacht erfolgreich und berühmt, aber Sie können die Entscheidungen erfolgreicher Menschen und ihre Handlungen verstehen. Und dieses Verständnis hilft Ihnen vielleicht dabei, Ihren eigenen, individuellen Weg zu finden.
Ökologie des Konsums. Geschäft: Vielleicht schließt sich jemand nach dem Studium dieser Literatur den hundert reichsten Menschen der Welt an ...
Vielleicht schließt sich jemand nach dem Studium dieser Literatur den hundert reichsten Menschen der Welt an. Auf jeden Fall ist es einen Versuch wert!
1. Robert Kiyosaki „Rich Dad Poor Dad“
2. Andrew Matthews "Lebe leicht!" oder "Glück in schweren Zeiten"
3. George S. Clason „Der reichste Mann in Babylon“
4. Bodo Schäfer „Gesetze der Gewinner“
5. Henry Ford „Mein Leben, meine Leistungen“
6. Napoleon Hill „Denke nach und werde reich“
7. Lee Iacocca „Karrieremanager“
8. „Mafia Manager“ – Corporate Machiavellis Leitfaden
9. „Die Erfolgsformel – 33 Prinzipien erfolgreicher Geschäfte vom klügsten und extravagantesten Unternehmer unserer Zeit“ – Donald Trump
10. Theodore Dreiser - "Der Finanzier"
11. Bodo Schäfer „Geld, oder das ABC des Geldes“
12. Philip Kotler, Kevin Keller „Marketingmanagement“
13. Barbara Minto „Goldene Regeln von Harvard und McKinsey“
14. Carsten Bredemeyer Schwarze Rhetorik. Kraft und Magie des Wortes“
15. Radislav Gandapas „Kamasutra für den Sprecher. Zehn Kapitel darüber, wie man das maximale Vergnügen bekommt und liefert, indem man in der Öffentlichkeit spricht"
16. Al Rice, Jack Trout "Marketing Wars"
17. Al Ries, Jack Trout „Positionierung. Kampf um die Köpfe
18. Svetlana Ivanova "100% Motivation"
19. Svetlana Ivanova „Die Kunst der Rekrutierung. Wie man eine Person in einer Stunde bewertet
20. Kjell Nordström, Jonas Ridderstraße "Funky Business"
21. Nikolay Rysev "Aktiver Verkauf"
22. Larry King „Wie man überall, jederzeit und mit jedem spricht“
23. Gavin Kennedy „Alles kann verhandelt werden“
24. David Allen Wie man die Dinge in Ordnung bringt. Die Kunst stressfreier Produktivität
25. Ron Rubin, Stuart Avery Goles "Zen-Geschäft"
26. Carl Sewell, Paul Brown „Kunden fürs Leben“
27. Stephen Covey „Die 7 Gewohnheiten hocheffektiver Menschen“
28. Robert Cialdini „Die Psychologie des Einflusses“
29. Anton Popov „Blogs. Neuer Einflussbereich"
30. Robert Scoble, Shel Israel Reden ist wertvoller als Geld. Wie das Bloggen die Art und Weise verändert, wie Unternehmen und Verbraucher kommunizieren
31. Seth Godin Permission Marketing. Wie man aus einem Fremden einen Freund macht und ihn zum Käufer macht
32. Seth Godin „Ideenvirus? Epidemie! Lassen Sie Kunden für Ihren Vertrieb arbeiten
33. Igor Mann „Marketing für 100 %. Remix"
34. Gleb Archangelsky „Zeitfahrt. Wie man es schafft, zu leben und zu arbeiten
35. Sofya Makeeva "Runterschalten oder wie man zum Vergnügen arbeitet, nicht auf Staus angewiesen ist und macht, was man will"
36. Richard Branson „Zum Teufel mit allem! Hol es dir und mach es"
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