मनोविज्ञान

वाई*""*47 5 एम.यू. सेमेनोव

ई. जी. एफ़्रेमोव

सामग्री संतुष्टि

लेख मनोवैज्ञानिक के दृष्टिकोण से "भौतिक संतुष्टि" की अवधारणा का एक सार्थक विश्लेषण प्रदान करता है। भौतिक संतुष्टि का निर्धारण करने का प्रस्ताव है। इसके अलावा, भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों की पहचान की जाती है, जिसमें सटीक कल्याण का स्तर, मातृ आवश्यकताओं का स्तर, व्यक्ति का उन्मुखीकरण, भौतिक आवश्यकताओं की पिछली संतुष्टि का अनुभव, की संभावना का सकारात्मक उच्च मूल्यांकन शामिल है। भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करना।

रुबिनस्टीन के शोध के परिणामों ने लोगों को दो महत्वपूर्ण रूप से अलग समूहों में वर्गीकृत करना संभव बना दिया: "भौतिक रूप से संतुष्ट" और "भौतिक रूप से असंतुष्ट"। पूर्व अपने वित्त को नियंत्रित करता है, जबकि बाद वाला धन को अपने व्यवहार को नियंत्रित करने की अनुमति देता है। इसलिए, अगर कुछ बहुत महंगा खरीदने की इच्छा है, तो पहले समूह के प्रतिनिधि या तो पर्याप्त धन जमा करने की कोशिश करेंगे, या इस बात को भूल जाएंगे। जो लोग असंतुष्ट हैं वे अक्सर पैसे उधार लेने की कोशिश करेंगे। दूसरे समूह में, भावनात्मक विकारों और मनोदैहिक बीमारियों की आवृत्ति भी काफी अधिक है। हमने भौतिक संतुष्टि-असंतोष की घटना का मनोवैज्ञानिक विश्लेषण करने का कार्य स्वयं निर्धारित किया है।

पहले, हमने उन कारकों पर विचार किया जो मानव संतुष्टि को निर्धारित करते हैं। यह दिखाया गया है कि संतुष्टि जरूरत की ताकत, जरूरत के प्रकार, वांछित और अच्छे के अनुपात के मूल्य, अतीत में जरूरत को पूरा करने का अनुभव और जरूरतों को पूरा करने की संभावना के आकलन पर निर्भर करती है। भविष्य में। यह एस. वी. मैगुन द्वारा प्रस्तावित सूत्र से मेल खाता है, लेकिन रिश्ते एकल-मूल्यवान नहीं हैं, जैसा कि सूत्र में प्रस्तुत किया गया है, लेकिन अधिक जटिल है। यह लेख भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों को उजागर करने का प्रयास करेगा।

"भौतिक संतुष्टि" और सामग्री का दायरा क्या है? आमतौर पर, इसमें मौद्रिक धन, चीजों के साथ प्रावधान (उदाहरण के लिए, कपड़े या एक अपार्टमेंट), सेवाएं (उदाहरण के लिए, शिक्षा) शामिल हैं।

वैनेशन या पर्यटक वाउचर)। एक आधुनिक व्यक्ति को अधिकांश वस्तुएं और सेवाएं पैसे के लिए प्राप्त होती हैं। "अनुमान के अनुसार, आधुनिक दुनिया में औसतन, पैसे के माध्यम से, गेहूं के लिए एक व्यक्ति की जरूरतों का 85%, कपड़ों के लिए 90%, आवास के लिए 80%, 60% (संयुक्त राज्य अमेरिका में, रूस में यह प्रतिशत लगभग है) 95) परिवहन सेवाओं में। कुल धनकरण सभ्यता के विकास के नए चरण की एक विशेषता है जो मानव समाज ने दूसरी सहस्राब्दी के अंत और तीसरी सहस्राब्दी की शुरुआत में प्रवेश किया। इसलिए, लोगों के मन में, भौतिक सुरक्षा मुख्य रूप से पैसे से जुड़ी होती है। यह पैसे के प्रति दृष्टिकोण है जो वी डी रुबिनशेटिन के काम में भौतिक संतुष्टि / असंतोष का संकेतक है।

हमारे अध्ययन का एक उद्देश्य भौतिक संतुष्टि का निर्धारण करना था। उपरोक्त कथनों के आधार पर, ई.पी. इलिन द्वारा प्रस्तावित "संतुष्टि" की परिभाषा के आधार पर, हम निम्नलिखित कार्य परिभाषा दे सकते हैं। भौतिक संतुष्टि एक ऐसा स्वभाव है जो जीवन में एक कारक के रूप में भौतिक धन के प्रति सकारात्मक दृष्टिकोण व्यक्त करता है, भविष्य में इस संतुष्टि को प्राप्त करने के लिए विषय के दृष्टिकोण से बार-बार अनुभव और गारंटीकृत संतुष्टि के परिणामस्वरूप जीवन की भौतिक स्थितियां। . सामग्री संतुष्टि सामग्री समर्थन का एक दीर्घकालिक मूल्यांकन कार्य है। भौतिक संतुष्टि एक सकारात्मक मूल्यांकन दृष्टिकोण है, और भौतिक असंतोष एक नकारात्मक है। भौतिक संतुष्टि भौतिक आवश्यकताओं की ताकत पर, वांछित और उपलब्ध भौतिक संपदा के परिमाण पर निर्भर करती है।

भौतिक संतुष्टि एक भावनात्मक स्थिति है जो भौतिक समर्थन के उद्देश्य की प्राप्ति के परिणामस्वरूप उत्पन्न होती है। एक और चीज है संतुष्टि, जिसे भौतिक सुरक्षा, भौतिक समृद्धि के प्रति दृष्टिकोण के रूप में समझा जाता है।

इस प्रकार, भौतिक संतुष्टि द्वारा निर्धारित किया जाता है:

भौतिक आवश्यकताओं को सफलतापूर्वक पूरा करने का पिछला अनुभव,

भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करने की संभावना के विषय द्वारा सकारात्मक मूल्यांकन,

भौतिक जरूरतों की ताकतें।

वांछित और उपलब्ध भौतिक संपदा की मात्रा।

यह परिभाषा के। लेविन की स्थिति के करीब है, जिन्होंने लक्ष्य की वैधता (आवश्यकता की ताकत, लक्ष्य में वस्तुनिष्ठ) और इसे प्राप्त करने की संभावना (या परिणाम) के बीच संबंधों के भावनात्मक मूल्यांकन के रूप में संतुष्टि को समझा। . साथ ही, यह परिभाषा व्यवहारवादियों की स्थिति के अनुरूप है, जिसे निम्नलिखित विचारों में व्यक्त किया गया है: "... प्रेरणा के कामकाज का मुख्य तंत्र ... यदि व्यवहार के एक या दूसरे रूप ने तनाव को दूर करने के लिए, कुछ जरूरतों को पूरा करने के लिए प्रेरित किया, तो भविष्य में व्यवहार के इस रूप को पुन: उत्पन्न करने की संभावना बढ़ जाती है (जब एक संबंधित आवश्यकता उत्पन्न होती है) बढ़ जाती है (प्रभाव का कानून)। (4, पृ. 347] व्यवहार स्थिर है, जिसका अर्थ है कि भावनात्मक प्रतिक्रिया भी स्थिर हो जाती है, संतोष से संतुष्टि की ओर बढ़ते हुए स्थिर हो जाती है।

भौतिक संतुष्टि और भौतिक कल्याण

भौतिक संतुष्टि और भौतिक कल्याण के बीच संबंध पर विचार करें। इन संबंधों को एक फलन (1) के रूप में दर्शाया जा सकता है।

यू एमपी \u003d जी (एमओ)

जहाँ Ump - भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर, MO - भौतिक सुरक्षा का स्तर।

इस प्रकार, वित्तीय स्थिति से संतुष्टि का स्तर भौतिक सुरक्षा के स्तर का एक कार्य है। लेकिन इस परिभाषा के लिए स्पष्टीकरण की आवश्यकता है।

पहले सन्निकटन के रूप में, यह तर्क दिया जा सकता है कि भौतिक सुरक्षा का स्तर जितना अधिक होगा, वित्तीय स्थिति से संतुष्टि का स्तर उतना ही अधिक होगा। भौतिक संतुष्टि और कल्याण के बीच संबंधों का अधिक विस्तार से अध्ययन करने के लिए, हम उपरोक्त कार्य (1) की जांच करते हैं। इस फ़ंक्शन की सीमाओं पर विचार करें।

1. यदि कल्याण न्यूनतम हो जाता है, तो भौतिक संतुष्टि के निम्नलिखित स्तर संभव हैं:

ए) भौतिक संतुष्टि - एक बम, एक संत, यानी। एक व्यक्ति जिसके पास निम्न स्तर की भौतिक आवश्यकताएं हैं और जो चुनी हुई "भिखारी" जीवन शैली (ऑर्डिनेट अक्ष पर उच्च संकेतक) से संतुष्ट है। उसे भौतिक वस्तुओं से भी तौला जा सकता है;

बी) भौतिक असंतोष - गरीब, असुरक्षित, एक शरणार्थी, अपनी स्थिति से असंतुष्ट, लेकिन भाग्य की इच्छा से खुद को भौतिक संसाधन (ऑर्डिनेट अक्ष पर कम संकेतक) के बिना पाया। वह भौतिक असुरक्षा के बोझ तले दब गया है (चार्ट 1)।

भौतिक संतुष्टि का स्तर a

ग्राफ 1. भौतिक संतुष्टि के स्तर पर भौतिक कल्याण के स्तर पर निर्भरता, यदि कल्याण न्यूनतम हो जाता है।

इस प्रकार, भौतिक भलाई (उपलब्ध) के साथ-साथ भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों का वर्णन करते हुए, हम आंतरिक स्थिति - भौतिक वस्तुओं की आवश्यकता - को वांछित स्तर के कल्याण के रूप में अलग करते हैं। चलो एक टेबल बनाते हैं।

इसी तरह की योजना का उपयोग ईबी फैंटालोवा [बी] द्वारा आंतरिक संघर्ष का आकलन करते समय किया जाता है, जिसे हमारी शर्तों में भौतिक असंतोष के रूप में नामित किया जा सकता है।

इसके आधार पर, भौतिक संतुष्टि को दो चरों के फलन के रूप में व्यक्त करना संभव है:

= ((एमओ, एमपी),

भलाई के स्तर का अनुपात, जरूरत की ताकत और संतुष्टि

भलाई और ताकत के स्तर का अनुपात आवश्यक ™ शर्त

है = वांछनीय संतुष्ट

प्राप्त "वांछनीय असंतुष्ट

उपलब्ध » विशलिस्ट

जहाँ Ump - भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर, MO - भौतिक सुरक्षा का स्तर, MP - भौतिक आवश्यकताओं का स्तर।

2. यदि कल्याण अनंत तक जाता है (बेशक, जरूरतों के सापेक्ष) और एक व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित है, तो जीवन के अनुभव और अवलोकनों के आधार पर, निम्न प्रकार के व्यवहार को अलग करना संभव है:

a) एक व्यक्ति पूंजी के रूप में भौतिक धन में वृद्धि करना जारी रखता है। वह अपने जीवन की जरूरतों की तुलना में भौतिक कल्याण के अपने स्तर का मूल्यांकन नहीं करता है, लेकिन तुलना में, उदाहरण के लिए, अन्य लोगों के धन के साथ, यहां तक ​​​​कि अमीर (एक अतृप्त व्यक्ति, "... वहां ज़ार कोशे सोने से अधिक है) ...")। तब हम भौतिक नहीं, बल्कि अन्य जरूरतों, उदाहरण के लिए, सामाजिक मान्यता की आवश्यकता की मदद से संतुष्टि के बारे में बात कर सकते हैं। लेकिन इस तथ्य के कारण कि इस प्रकार की संतुष्टि भौतिक संतुष्टि से जुड़ी है, एक व्यक्ति पूर्ण भौतिक समर्थन के साथ भी भौतिक असंतोष का अनुभव कर सकता है। इसका मतलब है कि व्यक्तित्व का उन्मुखीकरण महत्वपूर्ण है, इसका मुख्य मील का पत्थर, जिससे विभिन्न संसाधन बंधे हैं;

बी) एक व्यक्ति व्यवसाय करना जारी रखता है, लेकिन पूंजी और लाभ में वृद्धि ऐसे उद्यमी के लिए लक्ष्य नहीं है। वह या तो पैसा बनाने की प्रक्रिया से ही संतुष्टि प्राप्त करता है, या भौतिक क्षेत्र के बाहर अपने लिए कुछ लक्ष्य निर्धारित करता है, और धन इस लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए एक शर्त या साधन के रूप में कार्य करता है (शायद जे। सोरोस)। यदि वह अपने लिए भौतिक और अन्य चीजों के क्षेत्रों को अलग करता है, जैसे कि आध्यात्मिक, तो वह भौतिक रूप से संतुष्ट और आध्यात्मिक रूप से असंतुष्ट हो सकता है। यदि यह साझा नहीं करता है, तो विकल्प (ए) प्राप्त होता है, जब कोई व्यक्ति भौतिक संतुष्टि को अन्य असंतोष से जोड़ता है, जो अंततः भौतिक असंतोष देता है;

ग) एक व्यक्ति सेवानिवृत्त होता है और अपना समय "आत्मा के लिए" गतिविधियों के लिए समर्पित करता है: यात्रा करता है, कला में संलग्न होता है, आदि। ई. तब हम भौतिक संतुष्टि के बारे में बात कर सकते हैं;

घ) एक व्यक्ति अपनी वित्तीय स्थिति का उपयोग नहीं करता है या इसके बोझ से दब जाता है। ऐसे बहुत से उदाहरण हैं जब किशोर या धनी परिवारों के युवा परिवार और भौतिक संपदा से संबंध तोड़ते हैं, जैसा कि प्रथागत था, उदाहरण के लिए, हिप्पी के बीच। इसी तरह की स्थिति मिशनरियों या भिक्षुओं के साथ विकसित होती है जब वे विश्वास की सेवा के लिए भौतिक वस्तुओं का त्याग करते हैं। उनकी अन्य, आध्यात्मिक ज़रूरतें हैं जो पहले आती हैं।

ई) एक व्यक्ति ने अपने जीवन को इस तरह से व्यवस्थित किया है कि काम करते हुए, वह खुद को आवश्यक सीमा तक आर्थिक रूप से प्रदान करता है। ऐसे व्यक्ति के कार्य का मुख्य उद्देश्य भौतिक क्षेत्र से बाहर होता है। इसी प्रकार के लोगों को ए. मास्लो द्वारा आत्म-साक्षात्कार के रूप में विस्तार से वर्णित किया गया है

उभरते व्यक्तित्व। "आत्म-साक्षात्कार करने वाले लोग, बिना किसी अपवाद के, किसी व्यवसाय में, अपने से बाहर किसी चीज़ में शामिल होते हैं। वे इस कारण के लिए समर्पित होते हैं, यह उनके लिए बहुत मूल्यवान चीज़ है - यह एक प्रकार का व्यवसाय है, पुराने में, प्रचार के अर्थ में शब्द वे किसी ऐसी चीज में लगे हुए हैं जो उनके लिए भाग्य की बुलाहट है और वे इतना प्यार करते हैं कि उनके लिए विभाजन "काम - आनंद" गायब हो जाता है। कोई अपना जीवन कानून के लिए समर्पित करता है, दूसरा न्याय के लिए, कोई और सुंदरता के लिए या सच "। इन लोगों को भौतिक संतुष्टि होती है।

इस प्रकार के व्यवहार और भौतिक संतुष्टि के बीच संबंधित संबंध चार्ट 2 में प्रस्तुत किए गए हैं।

भलाई के साथ संतुष्टि का स्तर

व्यक्तिगत भलाई का स्तर

ग्राफ 2. भौतिक संतुष्टि के स्तर पर भौतिक कल्याण के स्तर पर निर्भरता, यदि कोई व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित है।

वह स्थिति जब कोई व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित होता है, भौतिक संतुष्टि और कल्याण के बीच संबंधों के विश्लेषण के लिए अभिविन्यास और रुचियों के महत्व को प्रकट करता है।

इस प्रकार, यह माना जा सकता है कि वित्तीय स्थिति से संतुष्टि इस पर निर्भर करती है:

व्यक्तिगत भलाई का स्तर

किसी व्यक्ति की भौतिक और गैर-भौतिक आवश्यकताओं के बीच अंतर करने की क्षमता,

सामग्री की जरूरत का स्तर,

अभिविन्यास और व्यक्ति के हित।

कार्यों 1 और 2 को मिलाकर, हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर निम्नलिखित कारकों का एक कार्य है:

यूएमपी \u003d जी (एमओ, एमपी, एन-आई), (3)

जहाँ Ump - भौतिक संतुष्टि का स्तर, MO - भौतिक सुरक्षा का स्तर, MP - भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, H - व्यक्ति का उन्मुखीकरण, I - व्यक्ति के हित।

भौतिक संतुष्टि का निर्धारण करने वाले व्यक्तिगत कारक

व्यक्ति के अभिविन्यास और हितों को इस संदर्भ में प्राथमिकता, प्रमुख वस्तुओं या घटनाओं के रूप में माना जा सकता है, जिस पर विषय की गतिविधि निर्देशित होती है, एक व्यक्ति किसके लिए रहता है: 2-ए: सामाजिक मान्यता; 2-6, देखें: आत्म-साक्षात्कार; 2 डी: सेवा।

सामग्री की जरूरतों का स्तर - वांछित - को जरूरत की ताकत के रूप में माना जा सकता है (ईबी फैंटालोवा देखें) और इस क्षेत्र में दावों के स्तर के रूप में। यह पदार्थ की मौजूदा प्रणाली पर निर्भर करता है

सामाजिक व्यय, भौतिक जीवन के वे मानदंड जो एक व्यक्ति ने संदर्भ और तत्काल सामाजिक वातावरण, मीडिया, माता-पिता के परिवार आदि के प्रभाव में बनाए हैं।

भौतिक सुरक्षा के स्तर पर, शायद, उस आय के हिस्से के रूप में विचार किया जाना चाहिए जो एक व्यक्ति को परिवार के बजट से पूर्ण रूप से प्राप्त होता है। फिर, इसे निर्धारित करने के लिए, कुल परिवार का बजट लेना चाहिए और इस व्यक्ति के कारण परिवार के बजट का हिस्सा अलग करना चाहिए।

इस प्रकार, इस लेख में, हमने भौतिक संतुष्टि की परिभाषा प्रस्तावित की, भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों की पहचान की, जिसमें व्यक्तिगत कल्याण का स्तर, भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, व्यक्ति का अभिविन्यास, भौतिक आवश्यकताओं की पिछली संतुष्टि शामिल है। , भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करने की संभावना का एक सकारात्मक उच्च मूल्यांकन।

साहित्य

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SEMENOV मिखाइल युरीविच, सामान्य मनोविज्ञान विभाग, ओम्स्क स्टेट यूनिवर्सिटी के व्याख्याता।

YEFREMOV Evgeniy Georgievich, मनोवैज्ञानिक विज्ञान के उम्मीदवार, श्रम मनोविज्ञान और संगठनात्मक मनोविज्ञान विभाग के प्रमुख। ओमएसटीयू।

यूडीसी 159.947.5 वी. एस. कुबारेव

वाई.वी. मत्सनेव एम. वाई. सेमेनोव

ओम्स्क राज्य तकनीकी विश्वविद्यालय

ओम्स्क स्टेट यूनिवर्सिटी

एक्सचेंज ट्रेडिंग

मनोवैज्ञानिक खेल के एक रूप के रूप में

लेख में, वयस्कों की एक विशेष प्रकार की गेमिंग गतिविधि के रूप में स्टॉक एक्सचेंज गतिविधि का सार्थक विश्लेषण किया जाता है। अधिकांश आधुनिक विदेशी मनोवैज्ञानिक वयस्क खेलों को मनोविश्लेषण की दृष्टि से मानते हैं। लेखकों ने वयस्क खेलों में रचनात्मक और विनाशकारी उद्देश्यों की पहचान की। स्टॉक एक्सचेंज के व्यवहार की अप्रत्याशितता, उच्च डिग्री और जोखिम की लागत प्रक्षेपण तंत्र के माध्यम से व्यवहार के तर्कहीन तरीके और अचेतन उद्देश्यों के उपयोग को जन्म देती है। लेखकों ने तीन मुख्य कारकों की पहचान की जो स्टॉक ट्रेडर की गतिविधि की प्रभावशीलता को निर्धारित करते हैं: व्यक्तिगत कारक, जिसमें अचेतन उद्देश्यों और निरंतर भावनात्मक आत्म-नियमन का विश्लेषण शामिल है; एक सामाजिक कारक जो स्टॉक एक्सचेंज की भीड़ के प्रभाव से लिए गए निर्णयों की स्वतंत्रता को मानता है; क्षेत्रीय निर्णय लेने का सुझाव देने वाला एक सोच कारक।

आधुनिक मनोविज्ञान मानव आर्थिक गतिविधि के विभिन्न क्षेत्रों में तेजी से फैल रहा है। आधुनिक अर्थव्यवस्था में तथाकथित "मानव कारक" एक अग्रणी भूमिका प्राप्त करता है। एक विशेष आर्थिक घटना के रूप में विनिमय व्यापार पर विचार किया जाना चाहिए, जिसमें मनोविज्ञान के दृष्टिकोण से भी शामिल है। तो, ए। एडर स्टॉक ट्रेडर की दक्षता के तीन मुख्य मनोवैज्ञानिक कारकों की ओर इशारा करते हैं:

ए) "उचित मनोविज्ञान", जिसका अर्थ है किसी की भावनात्मक स्थिति पर नियंत्रण;

बी) व्यक्ति की चेतना पर स्टॉक एक्सचेंज की भीड़ के प्रभाव को ध्यान में रखते हुए;

ग) पूंजी नियंत्रण, जिसमें उनके पैसे का उचित निवेश शामिल है।

एल्डर के काम में, मनोविश्लेषणात्मक अवधारणा के दृष्टिकोण से, स्टॉक एक्सचेंज गतिविधि को मौके के खेल के रूप में देखा जाता है, जहां "दांव लगाया जाता है"

लेख मनोवैज्ञानिक दृष्टिकोण से "भौतिक संतुष्टि" की अवधारणा का एक सार्थक विश्लेषण प्रदान करता है। भौतिक संतुष्टि की परिभाषा प्रस्तावित है। इसके अलावा, भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों की पहचान की जाती है, जिसमें व्यक्तिगत कल्याण का स्तर, भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, व्यक्ति का उन्मुखीकरण, भौतिक आवश्यकताओं की पिछली संतुष्टि का अनुभव, की संभावना का सकारात्मक उच्च मूल्यांकन शामिल है। भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करना।

सामग्री संतुष्टि। पीडीएफ यह लेख भौतिक संतुष्टि की घटना के विवरण के लिए समर्पित है। वी.डी. के शोध परिणाम रुबिनस्टीन ने लोगों को दो अलग-अलग समूहों में वर्गीकृत करना संभव बना दिया: "भौतिक रूप से संतुष्ट" और "भौतिक रूप से असंतुष्ट"। पूर्व अपने वित्त को नियंत्रित करता है, जबकि बाद वाला धन को अपने व्यवहार को नियंत्रित करने की अनुमति देता है। इसलिए, अगर कुछ बहुत महंगा खरीदने की इच्छा है, तो पहले समूह के प्रतिनिधि या तो पर्याप्त धन जमा करने की कोशिश करेंगे, या इस बात को भूल जाएंगे। जो लोग असंतुष्ट हैं वे अक्सर पैसे उधार लेने की कोशिश करेंगे। दूसरे समूह में, भावनात्मक विकारों और मनोदैहिक बीमारियों की आवृत्ति भी काफी अधिक है। हम भौतिक संतुष्टि-असंतोष की घटना का मनोवैज्ञानिक विश्लेषण करने का कार्य स्वयं निर्धारित करते हैं। पहले, हमने उन कारकों पर विचार किया जो मानव संतुष्टि को निर्धारित करते हैं। यह दिखाया गया है कि संतुष्टि जरूरत की ताकत, जरूरत के प्रकार, वांछित और अच्छे के अनुपात के मूल्य, अतीत में जरूरत को पूरा करने का अनुभव और जरूरतों को पूरा करने की संभावना के आकलन पर निर्भर करती है। भविष्य में। यह एस.वी. द्वारा प्रस्तावित एक से मेल खाती है। मागुन सूत्र, लेकिन संबंध असंदिग्ध नहीं है, जैसा कि सूत्र में प्रस्तुत किया गया है, लेकिन अधिक जटिल है। यह लेख भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों को उजागर करने का प्रयास करता है। "भौतिक संतुष्टि" और सामग्री का क्षेत्र क्या है? आमतौर पर, इसमें मौद्रिक धन, चीजों के साथ सुरक्षा (उदाहरण के लिए, कपड़े या एक अपार्टमेंट), सेवाएं (उदाहरण के लिए, शिक्षा या यात्रा पैकेज) शामिल हैं। एक आधुनिक व्यक्ति को अधिकांश वस्तुएं और सेवाएं पैसे के लिए प्राप्त होती हैं। "अनुमानों के अनुसार, आधुनिक दुनिया में, भोजन के लिए किसी व्यक्ति की जरूरतों का औसतन 85%, कपड़ों के लिए 90%, आवास के लिए 80%, 60% (संयुक्त राज्य अमेरिका में, रूस में यह प्रतिशत लगभग 95% है) ) परिवहन सेवाओं में पैसे के माध्यम से किया जाता है। कुल धनकरण सभ्यता के विकास के नए चरण की एक विशिष्ट विशेषता है, जिसमें मानव समाज ने दूसरी के अंत में, तीसरी सहस्राब्दी की शुरुआत में प्रवेश किया। इसलिए लोगों के मन में भौतिक सुरक्षा सबसे पहले पैसे से जुड़ी हुई है। यह धन के प्रति दृष्टिकोण है जो वी.डी. के कार्य में भौतिक संतुष्टि-असंतोष का सूचक है। रुबिनस्टीन। हमारे अध्ययन का एक उद्देश्य भौतिक संतुष्टि का निर्धारण करना था। उपरोक्त कथनों के आधार पर। ई द्वारा प्रस्तावित "संतुष्टि" की अवधारणा की परिभाषा के आधार पर। पी। इलिन, हम निम्नलिखित कार्य परिभाषा दे सकते हैं: भौतिक संतुष्टि एक ऐसा स्वभाव है जो जीवन में एक कारक के रूप में भौतिक धन के प्रति सकारात्मक दृष्टिकोण व्यक्त करता है, जीवन की भौतिक स्थितियों को संतुष्टि के परिणामस्वरूप बार-बार अनुभव किया जाता है और गारंटी दी जाती है भविष्य में इस संतुष्टि को प्राप्त करने के लिए विषय का दृष्टिकोण। सामग्री संतुष्टि सामग्री समर्थन का एक दीर्घकालिक मूल्यांकन कार्य है, यह एक सकारात्मक मूल्यांकन अनुपात है, और सामग्री असंतोष नकारात्मक है। भौतिक संतुष्टि एक भावनात्मक स्थिति है जो भौतिक समर्थन के उद्देश्य की प्राप्ति के परिणामस्वरूप उत्पन्न होती है। एक और चीज है संतुष्टि, जिसे भौतिक सुरक्षा, भौतिक समृद्धि के प्रति दृष्टिकोण के रूप में समझा जाता है। इस प्रकार, भौतिक संतुष्टि द्वारा निर्धारित किया जाता है: भौतिक आवश्यकताओं को सफलतापूर्वक संतुष्ट करने का पिछला अनुभव, भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करने की संभावना के विषय द्वारा सकारात्मक मूल्यांकन, भौतिक आवश्यकताओं की ताकत, आवश्यकता का प्रकार, वांछित और उपलब्ध की मात्रा भौतिक संपत्ति। यह परिभाषा के। लेविन की स्थिति के करीब है, जिन्होंने लक्ष्य की वैधता (आवश्यकता की ताकत, लक्ष्य में वस्तुनिष्ठ) और इसे प्राप्त करने की संभावना (या परिणाम) के बीच संबंधों के भावनात्मक मूल्यांकन के रूप में संतुष्टि को समझा। . साथ ही, यह परिभाषा व्यवहारवादियों की स्थिति के अनुरूप है: "प्रेरणा के कामकाज का मुख्य तंत्र ... शरीर की इच्छा को दूर करने, आवश्यकता के कारण होने वाले तनाव को कम करने की इच्छा है। यदि इस या उस प्रकार के व्यवहार से तनाव दूर हो जाता है, किसी आवश्यकता की संतुष्टि के लिए, तो भविष्य में व्यवहार के इस रूप को पुन: उत्पन्न करने की संभावना (जब एक संगत आवश्यकता उत्पन्न होती है) बढ़ जाती है (प्रभाव का नियम)। व्यवहार स्थिर होता है, अर्थात भावनात्मक प्रतिक्रिया भी स्थिर होती है, संतोष से संतुष्टि की ओर बढ़ते हुए स्थिर हो जाती है। भौतिक संतुष्टि और भौतिक कल्याण। भौतिक संतुष्टि और भौतिक कल्याण के बीच संबंध पर विचार करें। इन संबंधों को एक फलन (1) के रूप में दर्शाया जा सकता है। यू गाद = एफ (एमओ), (1) जहां उश - भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर, एमओ - भौतिक सुरक्षा का स्तर। इस प्रकार, वित्तीय स्थिति के साथ संतुष्टि का स्तर भौतिक सुरक्षा के स्तर का एक कार्य है। पहले सन्निकटन में, यह तर्क दिया जा सकता है कि भौतिक सुरक्षा का स्तर जितना अधिक होगा, वित्तीय स्थिति से संतुष्टि का स्तर उतना ही अधिक होगा। भौतिक संतुष्टि और कल्याण के बीच संबंधों का अधिक विस्तार से अध्ययन करने के लिए, हम उपरोक्त कार्य (1) की जांच करते हैं। इस फ़ंक्शन की सीमाओं पर विचार करें। 1. यदि कल्याण न्यूनतम हो जाता है, तो भौतिक संतुष्टि के निम्न स्तर संभव हैं: ए) भौतिक संतुष्टि - बेघर, संत, यानी। एक व्यक्ति जिसके पास निम्न स्तर की भौतिक ज़रूरतें हैं और जो चुनी हुई "भिखारी" जीवन शैली (y-अक्ष पर उच्च संकेतक) से संतुष्ट है। उसे भौतिक वस्तुओं से भी तौला जा सकता है; बी) भौतिक असंतोष - गरीब, असुरक्षित, एक शरणार्थी, अपनी स्थिति से असंतुष्ट, लेकिन भाग्य की इच्छा से खुद को भौतिक संसाधन (ऑर्डिनेट अक्ष पर कम संकेतक) के बिना पाया। वह भौतिक असुरक्षा के बोझ तले दब गया है (चित्र 1)। इस प्रकार, भौतिक भलाई (हैव-माइन) के साथ-साथ भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों का वर्णन करते समय, हम आंतरिक स्थिति - भौतिक वस्तुओं की आवश्यकता - को वांछित स्तर की भलाई के रूप में अलग करते हैं (तालिका 1)। भौतिक संतुष्टि का स्तर व्यक्तिगत कल्याण का स्तर चित्र 1. भौतिक कल्याण के स्तर पर भौतिक संतुष्टि के स्तर की निर्भरता, यदि कल्याण न्यूनतम हो जाता है। तालिका 1. भलाई के स्तर का अनुपात, जरूरत की ताकत और संतुष्टि भलाई के स्तर और जरूरत की ताकत का अनुपात फैंटालोव आंतरिक संघर्ष का आकलन करने में चिल्लाते हैं, जिसे हमारी शर्तों में भौतिक असंतोष के रूप में नामित किया जा सकता है। इसके आधार पर, भौतिक संतुष्टि को दो चरों के एक फलन के रूप में व्यक्त करना संभव है: Vsh ~ f(MO, MP), (2) जहाँ Umn भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर है, MO भौतिक सुरक्षा का स्तर है, MP भौतिक आवश्यकताओं का स्तर है। 2. यदि कल्याण अनंत (स्वाभाविक रूप से, आवश्यकताओं के सापेक्ष) की ओर जाता है और एक व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित है, तो जीवन के अनुभव और अवलोकनों के आधार पर, निम्न प्रकार के व्यवहार को अलग करना संभव है: ए) एक व्यक्ति में वृद्धि जारी है भौतिक संपदा पूंजी के रूप में। वह अपने जीवन की जरूरतों की तुलना में भौतिक कल्याण के अपने स्तर का मूल्यांकन नहीं करता है, लेकिन तुलना में, उदाहरण के लिए, अन्य लोगों के धन के साथ, यहां तक ​​​​कि अमीर (एक अतृप्त व्यक्ति, "... . ..")। तब हम भौतिक नहीं, बल्कि अन्य जरूरतों, उदाहरण के लिए, सामाजिक मान्यता की आवश्यकता की मदद से संतुष्टि के बारे में बात कर सकते हैं। लेकिन इस तथ्य के कारण कि इस प्रकार की संतुष्टि भौतिक संतुष्टि से जुड़ी है, एक व्यक्ति पूर्ण भौतिक समर्थन के साथ भी भौतिक असंतोष का अनुभव कर सकता है। इसका मतलब है कि व्यक्तित्व का उन्मुखीकरण महत्वपूर्ण है, इसका मुख्य मील का पत्थर, जिससे विभिन्न संसाधन बंधे हैं। b) व्यक्ति व्यवसाय करना जारी रखता है, लेकिन पूंजी और लाभ में वृद्धि ऐसे उद्यमी के लिए लक्ष्य नहीं है। वह या तो पैसा बनाने की प्रक्रिया से ही संतुष्टि प्राप्त करता है, या भौतिक क्षेत्र के बाहर अपने लिए कुछ लक्ष्य निर्धारित करता है, और धन इस लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए एक शर्त या साधन के रूप में कार्य करता है (शायद जॉर्ज सोरोस)। यदि वह अपने लिए भौतिक और अन्य चीजों के क्षेत्रों को अलग करता है, जैसे कि आध्यात्मिक, तो वह भौतिक रूप से संतुष्ट और आध्यात्मिक रूप से असंतुष्ट हो सकता है। यदि यह साझा नहीं करता है, तो विकल्प (ए) प्राप्त होता है, जब कोई व्यक्ति भौतिक संतुष्टि को असंतोष से जोड़ता है, जो अंततः भौतिक असंतोष देता है। ग) एक व्यक्ति सेवानिवृत्त होता है और अपना समय "आत्मा के लिए" गतिविधियों के लिए समर्पित करता है: यात्रा करना, कला करना, आदि। तब हम भौतिक संतुष्टि के बारे में बात कर सकते हैं। घ) एक व्यक्ति अपनी वित्तीय स्थिति का उपयोग नहीं करता है या इसके बोझ तले दब जाता है। ऐसे बहुत से उदाहरण हैं जब किशोर या धनी परिवारों के युवा परिवार और भौतिक संपदा से संबंध तोड़ते हैं, जैसा कि प्रथागत था, उदाहरण के लिए, हिप्पी के बीच। इसी तरह की स्थिति मिशनरियों या भिक्षुओं के साथ विकसित होती है जब वे विश्वास की सेवा के लिए भौतिक वस्तुओं का त्याग करते हैं। उनकी अन्य, आध्यात्मिक ज़रूरतें हैं जो पहले आती हैं। ई) एक व्यक्ति ने अपने जीवन को इस तरह से व्यवस्थित किया है कि काम करते हुए, वह खुद को आवश्यक सीमा तक आर्थिक रूप से प्रदान करता है। ऐसे व्यक्ति के कार्य का मुख्य उद्देश्य भौतिक क्षेत्र से बाहर होता है। इसी तरह के लोगों को ए मास्लो द्वारा आत्म-वास्तविक व्यक्तित्व के रूप में विस्तार से वर्णित किया गया है। "आत्म-साक्षात्कार करने वाले लोग, बिना किसी अपवाद के, किसी व्यवसाय में, अपने से बाहर किसी चीज़ में शामिल होते हैं। वे इस कारण के लिए समर्पित हैं, यह उनके लिए बहुत मूल्यवान चीज है - यह एक प्रकार की बुलाहट है, पुराने में, शब्द के उपदेशात्मक अर्थ में। वे किसी ऐसी चीज में लगे हुए हैं जो उनके लिए भाग्य का आह्वान है और वे इतना प्यार करते हैं कि उनके लिए "काम - आनंद" का विभाजन गायब हो जाता है। कोई अपना जीवन कानून के लिए समर्पित करता है, दूसरा न्याय के लिए, कोई और सुंदरता या सच्चाई के लिए। इन लोगों को भौतिक संतुष्टि होती है। इस प्रकार के व्यवहार और भौतिक संतुष्टि के बीच संबंधित संबंध को चित्र 2 में कल्याण द्वारा दर्शाया गया है। कल्याण के साथ संतुष्टि का स्तर चित्र 2. भौतिक कल्याण के स्तर पर भौतिक संतुष्टि के स्तर की निर्भरता, यदि कोई व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित है। वह स्थिति जब कोई व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित होता है, भौतिक संतुष्टि और कल्याण के बीच संबंधों के विश्लेषण के लिए अभिविन्यास और रुचियों के महत्व को प्रकट करता है। कार्यों 1 और 2 को मिलाकर, हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर निम्नलिखित कारकों का एक कार्य है: सुरक्षा, एमपी - भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, बी - किसी व्यक्ति की सामग्री और गैर-भौतिक के बीच अंतर करने की क्षमता जरूरतें, एन-आई - व्यक्ति का उन्मुखीकरण और रुचियां। इस संदर्भ में, व्यक्ति के अभिविन्यास और हितों को प्राथमिकता, प्रमुख वस्तुओं या घटनाओं के रूप में माना जा सकता है जो विषय की गतिविधि को निर्देशित करते हैं, एक व्यक्ति किसके लिए रहता है। वर्गीकृत करने के लिए अभिविन्यास, आप ए मास्लो द्वारा प्रस्तावित उद्देश्यों की पदानुक्रमित संरचना का उपयोग कर सकते हैं। सामग्री की जरूरतों का स्तर - वांछित एक - को आवश्यकता की शक्ति के रूप में माना जा सकता है (ईबी फैंटालोवा देखें) और इस क्षेत्र में दावों के स्तर के रूप में। यह अनुभव और पालन-पोषण द्वारा निर्धारित किया जाता है: भौतिक लागतों की स्थापित प्रणाली, भौतिक जीवन के वे मानदंड, करने के लिए जो एक व्यक्ति में संदर्भ और तत्काल सामाजिक वातावरण, मीडिया, माता-पिता के परिवार आदि के प्रभाव में बनते हैं। भौतिक सुरक्षा के स्तर पर, शायद, उस आय के हिस्से के रूप में विचार किया जाना चाहिए जो एक व्यक्ति को परिवार के बजट से पूर्ण रूप से प्राप्त होता है। फिर, इसे निर्धारित करने के लिए, कुल परिवार का बजट लेना चाहिए और इस व्यक्ति के कारण परिवार के बजट का हिस्सा अलग करना चाहिए। पिछले विश्लेषण के आधार पर, भौतिक रूप से संतुष्ट और भौतिक रूप से असंतुष्ट लोगों की मनोवैज्ञानिक विशेषताएं क्या हैं? उपरोक्त तालिका से यह देखा जा सकता है कि कई कारक स्पष्ट रूप से भौतिक संतुष्टि का निर्धारण नहीं करते हैं, अर्थात। भौतिक संतुष्टि के साथ एक गैर-रैखिक संबंध है। इससे पता चलता है कि भौतिक संतुष्टि के उद्भव और कार्यप्रणाली के तंत्र काफी जटिल हैं। फिर भौतिक संतुष्टि के अध्ययन में अगला कदम भौतिक रूप से संतुष्ट/असंतुष्ट लोगों की एक टाइपोलॉजी का निर्माण है। इसके अलावा, भविष्य में, प्रेरक सिद्धांतों और कारकों की तुलना करना संभव है जो भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करते हैं। तालिका 2. भौतिक रूप से संतुष्ट और भौतिक रूप से असंतुष्ट लोगों के लक्षण * लक्षण भौतिक रूप से संतुष्ट भौतिक रूप से असंतुष्ट सामग्री की जरूरतों को पूरा करने में अनुभव सामग्री के वांछित स्तर को प्राप्त करने की संभावना का सफल असफल अनुमान उच्च सकारात्मक कम सकारात्मक या नकारात्मक बोझ) आईएल (उपलब्ध के रूप में) एक बोझ) सामग्री सुरक्षा का स्तर कोई भी, कम से कम, आवश्यकताओं को प्रदान करना कोई भी अन्य आवश्यकताओं की तुलना में भौतिक भलाई का मूल्य भिन्न हो सकता है भिन्न हो सकता है सामग्री की ताकत किसी भी अग्रणी प्रकार की जरूरतों (ए के अनुसार) मास्लो) कोई भी, शारीरिक को छोड़कर भौतिक और गैर-भौतिक आवश्यकताओं के बीच अंतर करने का कोई अवसर भिन्न हो सकता है x और भौतिक रूप से असंतुष्ट लोग।

सेमेनोव एम.यू., एफ़्रेमोव ई.जी. सामग्री संतुष्टि // ओम्स्क वैज्ञानिक बुलेटिन (ओम्स्क वैज्ञानिक बुलेटिन)।-2003। - मुद्दा । 23. नंबर 2. - एस। 207-210।

सामग्री संतुष्टि

सेमेनोव मिखाइल यूरीविच, ओम्स्क स्टेट यूनिवर्सिटी

एफ़्रेमोव एवगेनी जॉर्जीविच, ओम्स्क स्टेट टेक्निकल यूनिवर्सिटी;

व्याख्या: लेख मनोवैज्ञानिक के दृष्टिकोण से "भौतिक संतुष्टि" की अवधारणा का एक सार्थक विश्लेषण प्रदान करता है। भौतिक संतुष्टि की परिभाषा प्रस्तावित है। इसके अलावा, भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों की पहचान की जाती है, जिसमें व्यक्तिगत कल्याण का स्तर, भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, व्यक्ति का उन्मुखीकरण, भौतिक आवश्यकताओं की पिछली संतुष्टि का अनुभव, की संभावना का सकारात्मक उच्च मूल्यांकन शामिल है। भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करना।

मुख्य शब्द: भौतिक संतुष्टि, संतुष्टि, स्वभाव, अभिविन्यास, कल्याण, संतुष्टि का अनुभव, भविष्य में संतुष्टि की संभावना।

यह लेख भौतिक संतुष्टि की घटना के वर्णन के लिए समर्पित है। रुबिनस्टीन के शोध के परिणामों ने लोगों को दो महत्वपूर्ण रूप से अलग समूहों में वर्गीकृत करना संभव बना दिया: "भौतिक रूप से संतुष्ट" और "भौतिक रूप से असंतुष्ट"। पूर्व अपने वित्त को नियंत्रित करता है, जबकि बाद वाला धन को अपने व्यवहार को नियंत्रित करने की अनुमति देता है। इसलिए, अगर कुछ बहुत महंगा खरीदने की इच्छा है, तो पहले समूह के प्रतिनिधि या तो पर्याप्त धन जमा करने की कोशिश करेंगे, या इस बात को भूल जाएंगे। जो लोग असंतुष्ट हैं वे अक्सर पैसे उधार लेने की कोशिश करेंगे। दूसरे समूह में, भावनात्मक विकारों और मनोदैहिक बीमारियों की आवृत्ति भी काफी अधिक है। हम भौतिक संतुष्टि-असंतोष की घटना का मनोवैज्ञानिक विश्लेषण करने का कार्य स्वयं निर्धारित करते हैं।

पहले, हमने उन कारकों पर विचार किया जो मानव संतुष्टि को निर्धारित करते हैं। यह दिखाया गया है कि संतुष्टि जरूरत की ताकत, जरूरत के प्रकार, वांछित और अच्छे के अनुपात के मूल्य, अतीत में जरूरत को पूरा करने का अनुभव और जरूरतों को पूरा करने की संभावना के आकलन पर निर्भर करती है। भविष्य में। यह एस. वी. मैगुन द्वारा प्रस्तावित सूत्र से मेल खाता है, लेकिन रिश्ते एकल-मूल्यवान नहीं हैं, जैसा कि सूत्र में प्रस्तुत किया गया है, लेकिन अधिक जटिल है। यह लेख भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों को उजागर करने का प्रयास करेगा।

"भौतिक संतुष्टि" और सामग्री का क्षेत्र क्या है? आमतौर पर, इसमें मौद्रिक धन, चीजों के साथ सुरक्षा (उदाहरण के लिए, कपड़े या एक अपार्टमेंट), सेवाएं (उदाहरण के लिए, शिक्षा या यात्रा पैकेज) शामिल हैं। एक आधुनिक व्यक्ति को अधिकांश वस्तुएं और सेवाएं पैसे के लिए प्राप्त होती हैं। "अनुमानों के अनुसार, आधुनिक दुनिया में औसतन, पैसे के माध्यम से, भोजन के लिए किसी व्यक्ति की जरूरतों की 85% संतुष्टि, कपड़ों के लिए 90%, आवास के लिए 80%, 60% (संयुक्त राज्य अमेरिका में, रूस में यह प्रतिशत लगभग है 95) परिवहन सेवाओं में किया जाता है। कुल धनकरण नए चरण की एक विशेषता है सभ्यतागतविकास, जिसमें मानव समाज ने दूसरी सहस्राब्दी की शुरुआत में प्रवेश किया। " इसलिए, लोगों के दिमाग में, भौतिक सुरक्षा मुख्य रूप से पैसे से जुड़ी हुई है। यह धन के प्रति दृष्टिकोण है जो भौतिक संतुष्टि का संकेतक है / V. D. Rubinshtein के काम में असंतोष।

हमारे अध्ययन का एक उद्देश्य भौतिक संतुष्टि का निर्धारण करना था। उपरोक्त कथनों के आधार पर, ई.पी. इलिन द्वारा प्रस्तावित "संतुष्टि" की अवधारणा की परिभाषा के आधार पर, निम्नलिखित कार्य परिभाषा दी जा सकती है: भौतिक संतुष्टि- यह जीवन में एक कारक के रूप में भौतिक धन के प्रति सकारात्मक दृष्टिकोण व्यक्त करता है, विषय के दृष्टिकोण से बार-बार अनुभव की गई संतुष्टि और गारंटी के परिणामस्वरूप जीवन की भौतिक स्थितियां, भविष्य में इस संतुष्टि को प्राप्त करती हैं। सामग्री संतुष्टि सामग्री समर्थन का एक दीर्घकालिक मूल्यांकन कार्य है। भौतिक संतुष्टि एक सकारात्मक मूल्यांकन दृष्टिकोण है, और भौतिक असंतोष एक नकारात्मक है। भौतिक संतुष्टि भौतिक आवश्यकताओं की ताकत पर, वांछित और उपलब्ध भौतिक संपदा के परिमाण पर निर्भर करती है।

भौतिक संतुष्टि एक भावनात्मक स्थिति है जो भौतिक समर्थन के उद्देश्य की प्राप्ति के परिणामस्वरूप उत्पन्न होती है। एक और चीज है संतुष्टि, जिसे भौतिक सुरक्षा, भौतिक समृद्धि के प्रति दृष्टिकोण के रूप में समझा जाता है।

इस प्रकार, भौतिक संतुष्टि द्वारा निर्धारित किया जाता है:

• सामग्री की जरूरतों को सफलतापूर्वक पूरा करने का पिछला अनुभव,
• भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करने की संभावना के विषय द्वारा सकारात्मक मूल्यांकन,
• भौतिक आवश्यकताओं की शक्ति,
• वांछित और उपलब्ध भौतिक संपदा की मात्रा।

यह परिभाषा के। लेविन की स्थिति के करीब है, जिन्होंने लक्ष्य की वैधता (आवश्यकता की ताकत, लक्ष्य में वस्तुनिष्ठ) और इसे प्राप्त करने की संभावना (या परिणाम) के बीच संबंधों के भावनात्मक मूल्यांकन के रूप में संतुष्टि को समझा। . साथ ही, यह परिभाषा व्यवहारवादियों की स्थिति के अनुरूप है। "... प्रेरणा के कामकाज के लिए मुख्य तंत्र ... शरीर की आवश्यकता से उत्पन्न तनाव को दूर करने, कम करने की इच्छा है। यदि एक या दूसरे प्रकार के व्यवहार से तनाव को दूर किया जाता है, तो कुछ जरूरत की संतुष्टि के लिए , तो भविष्य में व्यवहार के इस रूप को पुन: उत्पन्न करने की संभावना (जब एक उपयुक्त आवश्यकता उत्पन्न होती है) बढ़ती है (प्रभाव का नियम)"। व्यवहार स्थिर होता है, जिसका अर्थ है कि भावनात्मक प्रतिक्रिया स्थिर हो जाती है और संतुष्टि से संतुष्टि की ओर बढ़ते हुए स्थिर हो जाती है।

भौतिक संतुष्टि और भौतिक कल्याण

भौतिक संतुष्टि और भौतिक कल्याण के बीच संबंध पर विचार करें। इन संबंधों को एक फलन (1) के रूप में दर्शाया जा सकता है।

यू एमपी \u003d एफ (एमओ) (1)

एमओ - सामग्री सुरक्षा का स्तर।

इस प्रकार, वित्तीय स्थिति से संतुष्टि का स्तर भौतिक सुरक्षा के स्तर का एक कार्य है

पहले सन्निकटन के रूप में, यह तर्क दिया जा सकता है कि भौतिक सुरक्षा का स्तर जितना अधिक होगा, वित्तीय स्थिति से संतुष्टि का स्तर उतना ही अधिक होगा। भौतिक संतुष्टि और कल्याण के बीच संबंधों का अधिक विस्तार से अध्ययन करने के लिए, हम उपरोक्त कार्य (1) की जांच करते हैं। इस फ़ंक्शन की सीमाओं पर विचार करें।

1. यदि कल्याण न्यूनतम हो जाता है, तो भौतिक संतुष्टि के निम्नलिखित स्तर संभव हैं:

ए) भौतिक संतुष्टि - एक बम, एक संत, यानी। एक व्यक्ति जिसके पास निम्न स्तर की भौतिक आवश्यकताएं हैं और जो चुनी हुई "भिखारी" जीवन शैली (ऑर्डिनेट अक्ष पर उच्च संकेतक) से संतुष्ट है। उसे भौतिक वस्तुओं से भी तौला जा सकता है;

बी) भौतिक असंतोष - गरीब, असुरक्षित, एक शरणार्थी, अपनी स्थिति से असंतुष्ट, लेकिन भाग्य की इच्छा से खुद को भौतिक संसाधन (ऑर्डिनेट अक्ष पर कम संकेतक) के बिना पाया। वह भौतिक असुरक्षा के बोझ तले दब गया है (चार्ट 1 देखें)।

ग्राफ 1. भौतिक संतुष्टि के स्तर पर भौतिक कल्याण के स्तर पर निर्भरता, यदि कल्याण न्यूनतम हो जाता है।

उस। भौतिक भलाई (उपलब्ध) के साथ-साथ भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों का वर्णन करते हुए, हम आंतरिक स्थिति - भौतिक वस्तुओं की आवश्यकता - को कल्याण के वांछित स्तर के रूप में अलग करते हैं। चलो एक टेबल बनाते हैं।

तालिका 1. भलाई के स्तर, आवश्यकता की ताकत और संतुष्टि का अनुपात।

इसी तरह की योजना का उपयोग ई.बी. फैंटालोवा द्वारा आंतरिक संघर्ष का आकलन करते समय किया जाता है, जिसे हमारी शर्तों में भौतिक असंतोष के रूप में नामित किया जा सकता है। इसके आधार पर, भौतिक संतुष्टि को दो चरों के फलन के रूप में व्यक्त करना संभव है:

У एमपी = एफ (एमओ, एमपी), (2)

जहां वाई एमपी भौतिक जरूरतों की संतुष्टि का स्तर है,

एमपी - सामग्री की जरूरतों का स्तर।

2. यदि कल्याण अनंत तक जाता है (बेशक, जरूरतों के सापेक्ष) और एक व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित है, तो जीवन के अनुभव और अवलोकनों के आधार पर, निम्न प्रकार के व्यवहार को अलग करना संभव है:

a) एक व्यक्ति पूंजी के रूप में भौतिक धन में वृद्धि जारी रखता है। वह अपने जीवन की जरूरतों की तुलना में भौतिक कल्याण के अपने स्तर का मूल्यांकन नहीं करता है, लेकिन तुलना में, उदाहरण के लिए, अन्य लोगों की संपत्ति के साथ, यहां तक ​​​​कि अमीर (एक अतृप्त व्यक्ति, "... वहां राजा कोशी खत्म हो जाता है) सोना ...")। तब हम भौतिक नहीं, बल्कि अन्य जरूरतों, उदाहरण के लिए, सामाजिक मान्यता की आवश्यकता की मदद से संतुष्टि के बारे में बात कर सकते हैं। लेकिन इस तथ्य के कारण कि इस प्रकार की संतुष्टि भौतिक संतुष्टि से जुड़ी है, एक व्यक्ति पूर्ण भौतिक समर्थन के साथ भी भौतिक असंतोष का अनुभव कर सकता है। इसका मतलब है कि व्यक्तित्व का उन्मुखीकरण महत्वपूर्ण है, इसका मुख्य मील का पत्थर, जिससे विभिन्न संसाधन बंधे हैं।

b) व्यक्ति व्यवसाय करना जारी रखता है, लेकिन पूंजी और लाभ में वृद्धि ऐसे उद्यमी के लिए लक्ष्य नहीं है। वह या तो पैसा बनाने की प्रक्रिया से ही संतुष्टि प्राप्त करता है, या भौतिक क्षेत्र के बाहर अपने लिए कोई लक्ष्य निर्धारित करता है, और धन इस लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए एक शर्त या साधन के रूप में कार्य करता है (शायद जे।सोरोस)। यदि वह अपने लिए भौतिक और अन्य चीजों के क्षेत्रों को अलग करता है, जैसे कि आध्यात्मिक, तो वह भौतिक रूप से संतुष्ट और आध्यात्मिक रूप से असंतुष्ट हो सकता है। यदि यह साझा नहीं करता है, तो विकल्प (ए) प्राप्त होता है, जब कोई व्यक्ति भौतिक संतुष्टि को अन्य असंतोष से जोड़ता है, जो अंततः भौतिक असंतोष देता है।

ग) एक व्यक्ति सेवानिवृत्त होता है और अपना समय "आत्मा के लिए" गतिविधियों के लिए समर्पित करता है: यात्रा करता है, कला में संलग्न होता है, आदि। तब हम भौतिक संतुष्टि के बारे में बात कर सकते हैं।

घ) एक व्यक्ति अपनी वित्तीय स्थिति का उपयोग नहीं करता है या इसके बोझ तले दब जाता है। ऐसे बहुत से उदाहरण हैं जब किशोर या धनी परिवारों के युवा परिवार और भौतिक संपदा से संबंध तोड़ते हैं, जैसा कि प्रथागत था, उदाहरण के लिए, हिप्पी के बीच। इसी तरह की स्थिति मिशनरियों या भिक्षुओं के साथ विकसित होती है जब वे विश्वास की सेवा के लिए भौतिक वस्तुओं का त्याग करते हैं। उनकी अन्य, आध्यात्मिक ज़रूरतें हैं जो पहले आती हैं।

ई) एक व्यक्ति ने अपने जीवन को इस तरह से व्यवस्थित किया है कि काम करते हुए, वह खुद को आवश्यक सीमा तक आर्थिक रूप से प्रदान करता है। ऐसे व्यक्ति के कार्य का मुख्य उद्देश्य भौतिक क्षेत्र से बाहर होता है। एक समान प्रकार के लोगों का वर्णन ए. मास्लो द्वारा इस प्रकार किया गया है: आत्म actualizingव्यक्तित्व। " आत्म actualizingलोग, बिना किसी अपवाद के, किसी व्यवसाय में, अपने से बाहर किसी चीज़ में शामिल होते हैं। वे इस उद्देश्य के प्रति समर्पित हैं, यह उनके लिए बहुत मूल्यवान चीज है - यह एक प्रकार की बुलाहट है, पुराने में, शब्द के उपदेशात्मक अर्थ में। वे किसी ऐसी चीज में लगे हुए हैं जो उनके लिए भाग्य का आह्वान है और वे इतना प्यार करते हैं कि उनके लिए "काम - आनंद" का विभाजन गायब हो जाता है। कोई अपना जीवन कानून को समर्पित करता है, दूसरा न्याय के लिए, दूसरा सुंदरता या सच्चाई के लिए।" इन लोगों के पास भौतिक संतोष है।

इस प्रकार के व्यवहार और भौतिक संतुष्टि के बीच संबंधित संबंध चार्ट 2 में प्रस्तुत किए गए हैं।

ग्राफ 2. भौतिक संतुष्टि के स्तर पर भौतिक कल्याण के स्तर पर निर्भरता, यदि कोई व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित है।

वह स्थिति जब कोई व्यक्ति पूरी तरह से आर्थिक रूप से सुरक्षित होता है, भौतिक संतुष्टि और कल्याण के बीच संबंधों के विश्लेषण के लिए अभिविन्यास और रुचियों के महत्व को प्रकट करता है। इस प्रकार, यह माना जा सकता है कि वित्तीय स्थिति से संतुष्टि इस पर निर्भर करती है:

• व्यक्तिगत भलाई का स्तर
• भौतिक और गैर-भौतिक आवश्यकताओं के बीच अंतर करने की मानवीय क्षमता,
• भौतिक आवश्यकताओं का स्तर,
• अभिविन्यास और व्यक्ति के हित।

कार्यों 1 और 2 को मिलाकर, हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि भौतिक आवश्यकताओं की संतुष्टि का स्तर निम्नलिखित कारकों का एक कार्य है:

यू एमपी \u003d एफ (एमओ, एमपी, एन-आई), (3)

जहां वाई एमपी भौतिक संतुष्टि का स्तर है,

एमओ - सामग्री सुरक्षा का स्तर,

एमपी - भौतिक जरूरतों का स्तर,

एच - व्यक्तित्व का अभिविन्यास,

और - व्यक्ति के हित ..

भौतिक संतुष्टि का निर्धारण करने वाले कारक

व्यक्ति के अभिविन्यास और हितों को इस संदर्भ में प्राथमिकता, प्रमुख वस्तुओं या घटनाओं के रूप में माना जा सकता है, जिस पर विषय की गतिविधि निर्देशित होती है, एक व्यक्ति किसके लिए रहता है: 2-ए: सामाजिक मान्यता; 2-बी, सी और डी: आत्म-साक्षात्कार; 2 डी: सेवा।

सामग्री की जरूरतों का स्तर - वांछित - को जरूरत की ताकत के रूप में माना जा सकता है (ईबी फैंटालोवा देखें) और इस क्षेत्र में दावों के स्तर के रूप में। यह भौतिक खर्चों की मौजूदा प्रणाली, भौतिक जीवन के उन मानदंडों पर निर्भर करता है जो एक व्यक्ति ने संदर्भ और तत्काल सामाजिक वातावरण, मीडिया, माता-पिता के परिवार आदि के प्रभाव में बनाया है।

भौतिक सुरक्षा के स्तर पर, शायद, उस आय के हिस्से के रूप में विचार किया जाना चाहिए जो एक व्यक्ति को परिवार के बजट से पूर्ण रूप से प्राप्त होता है। फिर, इसे निर्धारित करने के लिए, कुल परिवार का बजट लेना चाहिए और इस व्यक्ति के कारण परिवार के बजट का हिस्सा अलग करना चाहिए।

इस प्रकार, इस लेख में, हमने भौतिक संतुष्टि की परिभाषा प्रस्तावित की, भौतिक संतुष्टि को निर्धारित करने वाले कारकों की पहचान की, जिसमें व्यक्तिगत कल्याण का स्तर, भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, व्यक्ति का अभिविन्यास, भौतिक आवश्यकताओं की पिछली संतुष्टि शामिल है। , भविष्य में सामग्री की जरूरतों को पूरा करने की संभावना का एक सकारात्मक उच्च मूल्यांकन।

साहित्य

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सामग्री संतुष्टि

एम. यू. सेमेनोव ओम्स्क स्टेट यूनिवर्सिटी ई.जी. एफ़्रेमोवओम्स्क राज्य विश्वविद्यालय लेख में मनोवैज्ञानिक के दृष्टिकोण से "भौतिक संतुष्टि" की अवधारणा का सूचनात्मक विश्लेषण किया गया है। भौतिक संतुष्टि की परिभाषा प्रस्तुत की गई है। कारकों के अलावा, भौतिक संतुष्टि को परिभाषित करने वाले कारकों को चुना जाता है, जहां व्यक्तिगत कल्याण का स्तर, भौतिक आवश्यकताओं का स्तर, व्यक्ति का असर, भौतिक आवश्यकताओं की पिछली पर्याप्तता, भविष्य में भौतिक आवश्यकताओं के पर्याप्त होने की संभावना का सकारात्मक उच्च मूल्यांकन आया है। . मुख्य शब्द: भौतिक संतुष्टि, पर्याप्तता, स्वभाव, असर, भलाई, पर्याप्त अनुभव, भविष्य में पर्याप्त होने की संभावना।

3. पसंदीदा व्यवसाय जो नैतिक और भौतिक संतुष्टि लाता है

एक व्यक्ति के पास पसंदीदा चीज होनी चाहिए! शायद एक भी नहीं! क्योंकि यदि वह (या वे) मौजूद नहीं है, तो यह अवसाद का सही मार्ग है, इस दुनिया में रहने की अनिच्छा, शराब, नशीली दवाओं की लत, और इसी तरह (वास्तव में, मैंने अब 3 लक्षण सूचीबद्ध किए हैं - शराब, नशीली दवाओं की लत और अवसाद - एक बीमारी का: जीने की अनिच्छा)। यदि किसी व्यक्ति के पास कोई व्यवसाय नहीं है, जिसके विचार से आँखें चमक उठेंगी, आत्मा युद्ध में भाग लेगी, और मन उत्साहपूर्वक रचनात्मक समाधान और योजना के कार्यान्वयन के विकल्पों पर विचार करेगा, तो ऐसा व्यक्ति होगा जीवन से ऊब जाओ! उसके पास रचनात्मकता, खुशी, प्रेरणा के क्षण नहीं हैं।

यह कुछ ऐसा होना चाहिए जो वास्तव में दिलचस्प हो। साल के किसी भी समय और दिन के किसी भी समय! भौतिक घटक या किसी को खुश करने की इच्छा के कारण संलग्न होना दिलचस्प नहीं है, बल्कि इसलिए कि आप अनजाने में इस व्यवसाय के लिए तैयार हैं!

एक पेशा शुरू में प्रेम का कार्य होना चाहिए। और अरेंज मैरिज नहीं।

हारुकी मुराकामी

इस व्यवसाय से प्यार करो! जब आप प्रक्रिया में हों तो ऊंचे हो जाएं! परमानंद में, जब यह योजना के अनुसार निकला! ये वो एहसास हैं जिन्हें शब्दों में बयां नहीं किया जा सकता। इस समय, जब आप चर्च में प्रार्थना करते हैं तो आप अपने आप, प्रकृति और भगवान के करीब होते हैं: मुख्य बात यह है कि आप खुद पर विश्वास करते हैं, न कि सप्ताह / महीने / वर्ष में आप कितनी बार मंदिर जाते हैं।

आप जिससे प्यार करते हैं वह आपको जीवन के पथ पर बहने की ताकत देता है! यह आनंद, ड्राइव, युवा, कल्याण, खुशी का एक अटूट स्रोत है!

कुछ लोग सामाजिक परंपराओं में इतने उलझे हुए हैं कि वे जीवन के खेल के एकमात्र "सच्चे" नियम बन गए हैं कि वे यह पता नहीं लगा सकते कि उन्हें वास्तव में क्या करने में मज़ा आता है।

यदि आप अभी भी नहीं जानते हैं कि आपकी पसंदीदा गतिविधि क्या है, या आप लक्ष्यों की खोज में हैं, लेकिन ऐसा लगता है कि वे झूठे हैं, तो मेरा सुझाव है कि आप निम्नलिखित परीक्षा लें। I. L. Naumenko "ए न्यू लेवल ऑफ़ थिंकिंग" के प्रशिक्षण में मैं इस परीक्षा से परिचित हुआ।

परीक्षण "जेल"

कृपया निम्नलिखित प्रश्नों के उत्तर दें और अपने उत्तर एक कागज के टुकड़े पर लिखें। उत्तर देने में पाँच मिनट से अधिक न बिताएँ, जो तुरंत दिमाग में आए उसे लिख लें। प्रत्येक प्रश्न के उत्तर में 3-5 अंक दिए जाने चाहिए (यदि पांच से अधिक उत्तर हैं तो लिखिए कि कितना जाता है, यदि कम है तो कम होगा)।

1. आने वाले कैलेंडर वर्ष के लिए आपके लक्ष्य क्या हैं?

2. आपको इन लक्ष्यों की आवश्यकता क्यों है? उनकी उपलब्धि आपको क्या देगी? इन लक्ष्यों की निरंतरता क्या है? उनसे क्या निकलता है?

3. तीन गतिविधियाँ जिन्हें करने में आपको मज़ा आता है?

4. जब आप उन गतिविधियों में लगे होते हैं जिन्हें आपने पैराग्राफ 3 में लिखा है, तो आप कैसा महसूस करते हैं? यह आपको क्या देता है?

5. उन तीन लोगों के नाम बताइए जिनकी आप प्रशंसा करते हैं, जिनकी राय पर आप भरोसा करते हैं, उनकी बात सुनें।

(ये जीवित या मृत लोग हो सकते हैं; आप उनसे परिचित हो सकते हैं या "लाइव" कभी नहीं देखा या संचार नहीं किया है; जिन लोगों को आपने कभी नहीं देखा है या जिन्हें आप हर दिन देखते हैं। वे कोई भी हो सकते हैं, जब तक आप सम्मान करते हैं, भरोसा करते हैं उनकी राय, उनके विचार साझा किए, भले ही जीवन के लिए नहीं, बल्कि जीवन के कुछ पहलुओं के लिए।)

और यह भी लिखें कि आप उनकी प्रशंसा क्यों करते हैं, आप उनका सम्मान क्यों करते हैं, आप उनकी राय पर भरोसा क्यों करते हैं और उनकी बात सुनते हैं।

6. क्लिनिक के आपके उपस्थित चिकित्सक ने आपको अपने कार्यालय में आमंत्रित किया और कहा: "मैंने आपके परीक्षणों को देखा। मेरे पास दो खबरें हैं: अच्छी और बुरी। खराब: आपके पास जीने के लिए 15 साल हैं। अच्छा: इन 15 वर्षों में आपको स्वास्थ्य समस्याएं नहीं होंगी, कुछ भी आपको नुकसान नहीं पहुंचाएगा, आपको परेशान करेगा, आप ताकत, ऊर्जा, उत्साह से भरे रहेंगे। परन्तु पन्द्रह वर्ष में तुम लेट जाओगे और मर जाओगे।” कागज की एक शीट को 2 कॉलम में विभाजित करें और निम्नलिखित प्रश्नों के उत्तर दें: बाएं कॉलम में - शेष 15 वर्षों में आप क्या करना चाहेंगे?; दाईं ओर - बचे हुए 15 वर्षों में आपको क्या करना है?

बाकी के 15 सालों में आप क्या करना चाहते हैं? बाकी 15 सालों में आपको क्या करना है?

7. जिस पॉलीक्लिनिक में आपने जांच कराई, उसके मुख्य चिकित्सक ने कहा: "क्षमा करें, हमने गलती की, आप 15 वर्षों में नहीं मरेंगे। आप 10 साल में मर जाएंगे। हमारी गलती के लिए फिर से क्षमा करें।" दो प्रश्नों के उत्तर दीजिए: आप शेष 10 वर्षों में क्या करना चाहते हैं और शेष 10 वर्षों में आपको क्या करना चाहिए?

बाकी 10 साल में आप क्या करना चाहते हैं? बाकी 10 सालों में आपको क्या करना है?

8. उस क्षेत्र के स्वास्थ्य मंत्री जहां आप रहते हैं, ने आपको फोन किया और निम्नलिखित कहा: "मैं क्षमा चाहता हूं, उस क्लिनिक में कुछ गड़बड़ है। सामान्य तौर पर, उन्होंने जो कुछ भी आपको बताया वह एक गलती थी। तुम 5 साल में मर जाओगे। लेकिन, सच तो यह है कि इन पिछले 5 सालों में आपको कुछ भी नुकसान नहीं पहुंचाएगा। मंत्रालय गारंटी देता है!

दो प्रश्नों के उत्तर दीजिए: आप शेष 5 वर्षों में क्या करना चाहते हैं और शेष 5 वर्षों में आपको क्या करने की आवश्यकता है?

बाकी 5 साल में आप क्या करना चाहते हैं? बाकी 5 साल में आपको क्या करना है?

9. आपका फ़ोन हाल ही में बजना बंद नहीं हुआ है। आपको उच्च पदस्थ व्यक्तियों द्वारा बुलाया जा रहा है। इस बार, देश के स्वास्थ्य मंत्री खुद पंक्ति के दूसरे छोर पर हैं: “शुभ दोपहर! आपको अब तक जो कुछ भी बताया गया है वह एक खुला झूठ है! लोगों ने गलती की, जिनके साथ ऐसा नहीं होता। हम कार्रवाई करेंगे और जिम्मेदार लोगों को दंडित किया जाएगा। अलविदा। आह, हाँ, आपके लिए सबसे महत्वपूर्ण बात: आप 5 साल में नहीं मरेंगे। सब कुछ ठीक है! तुम मरोगे ... एक साल में। हम्म। ऑल द बेस्ट, अलविदा।"

तो, दो प्रश्नों के उत्तर दें: आप शेष वर्ष के लिए क्या करना चाहते हैं और शेष वर्ष के लिए आपको क्या करने की आवश्यकता है?

आप शेष वर्ष के लिए क्या करना चाहते हैं? शेष वर्ष के लिए आपको क्या करना है?

10. आपको जेल में डाल दिया गया है। आपने कुछ नहीं किया, बस एक मामला गढ़ा, बिना किसी आरोप के दोषी ठहराया और आपको जेल में डाल दिया। अब कुछ नहीं किया जा सकता। आपको 25 आजीवन कारावास की सजा सुनाई गई है। जेल असामान्य है: यह समुद्र में है, यह एक द्वीप है। आपके पास वहां जीवन के लिए आवश्यक सब कुछ है (भोजन, पानी, आश्रय), लेकिन एक शर्त है: आपको वहां कुछ करना होगा। यानी आपको जीवन के लिए जरूरी हर चीज मुहैया कराई जाती है, लेकिन आपको कुछ करना होगा। आप सिर्फ सोफे पर लेट नहीं सकते। आप कुछ भी कर सकते हैं: आपको आपके व्यवसाय के लिए सब कुछ प्रदान किया जाएगा। उदाहरण के लिए, यदि आप अपने लिए एक घर चाहते हैं: आपको सामग्री और उपकरण उपलब्ध कराए जाएंगे। एक घर का निर्माण। यदि आप एक कार चाहते हैं, तो वे आपको विवरण देंगे। कार उठाओ। यदि आप दौड़ में भाग लेना चाहते हैं: कृपया समान विचारधारा वाले साथी कैदियों को खोजें, आपको कारें उपलब्ध कराई जाएंगी और आप प्रतिस्पर्धा करेंगे। क्या आप अंतरिक्ष में उड़ना चाहते हैं: कोई बात नहीं! आपको एक अंतरिक्ष यान दिया जाएगा, आप प्रशिक्षण लेंगे और अंतरिक्ष में उड़ान भरेंगे। पैर को जेल में जंजीर से बांध दिया जाएगा, लेकिन आप फिर भी उड़ेंगे!

लेकिन आप जो कुछ भी करेंगे और जो आप करेंगे वह सब कुछ इस जेल की दीवारों से आगे नहीं जाएगा। आपकी गतिविधियों का सारा फल इस दुनिया के ढांचे के भीतर रहेगा। परिवार के लिए: आप वहां एक परिवार बना सकते हैं या किसी मौजूदा को अपने स्थायी निवास स्थान पर आमंत्रित कर सकते हैं। आपके वहां बच्चे हो सकते हैं। सामान्य तौर पर, आप जो चाहते हैं वह करें!

प्रश्न:आप इस जेल में क्या करेंगे?

11. इस परीक्षा के प्रश्न 5 से उन लोगों को याद करें जिनका आप सम्मान करते हैं और इस या उस मुद्दे पर जिनकी राय आपके लिए महत्वपूर्ण है। लिखें कि इनमें से प्रत्येक व्यक्ति आपको क्या सलाह देगा जब उन्हें पता होगा कि आप जेल में क्या कर रहे हैं।

परीक्षा देने के बाद 5-10 मिनट मौन में बैठें और अपने उत्तरों के बारे में सोचें। क्या वर्ष के लिए आपके लक्ष्य उन गतिविधियों से मेल खाते हैं जो आप जेल में करेंगे? अब आपको वह करने से कौन रोक रहा है जो आपको आनंद, आनंद, आनंद देता है? और वास्तव में जेल कहां है: वहां, समुद्र में, जहां आप जो चाहें कर सकते हैं, या यहां, समाज में, जहां आप स्वतंत्र हैं, लेकिन बाद में अपनी पसंदीदा चीजों को बंद करना जारी रखते हैं?

इस परीक्षण का मुख्य निष्कर्ष: वह करें जो आप करना पसंद करते हैं।

परीक्षण का उद्देश्य यह पता लगाना है कि आप क्या करना पसंद करते हैं।

एक व्यक्ति के जीवन में दो महान दिन होते हैं - वह दिन जब वह पैदा हुआ था, और वह दिन जब वह समझ गया था कि क्यों।

विलियम बार्कले

जैसे ही आपके पास कोई पसंदीदा चीज होती है, आप रूपांतरित हो जाते हैं, जीवन के लिए एक प्राकृतिक उत्तेजना होती है। यह गतिविधि आपको नैतिक संतुष्टि देने लगती है! यदि आप सब कुछ दिल से करते हैं, बिना किसी और चीज के बारे में सोचे, लेकिन रुचि, प्रेरणा, कार्यान्वयन और रचनात्मकता के बारे में, निश्चित रूप से ऐसे लोग होंगे जो आपके काम को पसंद करेंगे और जो इसके लिए पैसे देने को तैयार होंगे।

पैसा क्या है? आप सफल हैं यदि आप सुबह उठते हैं, रात को बिस्तर पर जाते हैं, और बीच में आप जो चाहते हैं वह करते हैं।

बॉब डिलन

और जितना अधिक पेशेवर और प्रेरित आप इसे करते हैं, उतने अधिक लोग अधिक पैसा देंगे। इसलिए, आपको चिंता नहीं करनी चाहिए कि आप जो प्यार करते हैं उसे करते हुए, आप गरीबी में होंगे, रोटी से पानी तक जी रहे होंगे। एक पसंदीदा चीज जो प्यार, आत्मा, खुशी के साथ की जाती है, जल्दी या बाद में मांग में होगी।

जिस गतिविधि में आपकी आत्मा का एक टुकड़ा निवेश किया जाता है वह सफलता के लिए अभिशप्त है! प्यार करो और बनाओ!

सफलता का सबसे अच्छा तरीका है कि आप जो करते हैं उससे प्यार हो जाए।

जैकी चैन

यह पाठ एक परिचयात्मक अंश है।पुस्तक से आपके व्यवसाय से अधिक धन: लाभ बढ़ाने के लिए छिपे हुए तरीके लेखक लेविटास सिकंदर

किताब से पैसे में कैसे तैरें लेखक ग्रिसवॉल्ड रॉबर्ट

यह स्वीकार करें कि आपको अमीर होने का "नैतिक अधिकार" है कई लोगों ने खुद को वित्तीय सीमाओं के लिए प्रोग्राम करने की अनुमति दी है। उन्होंने पैसे पर एक नकारात्मक दृष्टिकोण हासिल कर लिया है, जिससे वे असुरक्षा की स्थिति में आ गए हैं। यह एक नकारात्मक वास्तविकता है जिसमें वे लगातार

किताब से शौक से व्यवसाय कैसे करें। रचनात्मकता का मुद्रीकरण लेखक तुखमेनेवा अन्ना

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व्यवहार जो सफलता लाता है उपरोक्त परिस्थितियों के अलावा, सफलता भी व्यवहार पर निर्भर करती है, और जो व्यवहार सफलता लाता है वह किसी भी मामले में कुछ "हैंडबुक ऑफ गुड फॉर्म" के निर्देशों का शाब्दिक पालन करने में शामिल नहीं है। प्राकृतिक "दिल की विनम्रता"

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बहुतायत और भौतिक कल्याण आधुनिक समाज में सभी लोग पैसे के स्थान में रहते हैं। पैसा क्या है? वे इतने महत्वपूर्ण क्यों हैं और प्रत्येक व्यक्ति को यह सीखने की आवश्यकता क्यों है कि उन्हें ठीक से कैसे संभालना है? पैसा हमारा एक अभिन्न अंग है

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किताब से जीवन एक खेल है। विजेताओं के नियम लेखक ज़ुज़िनोव अलेक्जेंडर

4. स्वास्थ्य: शारीरिक, नैतिक और आध्यात्मिक जीवन शैली के सूत्र में एस = वी? t जीवनकाल (t) आपके स्वास्थ्य से निर्धारित होता है। आपका स्वास्थ्य जितना मजबूत होगा, आपके जीवन का मार्ग उतना ही लंबा होगा, आप अपना जीवन उतना ही लंबा और समृद्ध जी सकते हैं (और शायद यह कई लोगों के लिए उपयुक्त होगा)

प्रभाव और शक्ति पुस्तक से। विन-विन तकनीक लेखक Parabellum एंड्री अलेक्सेविच

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पुस्तक से किसी भी समस्या को हल करने के लिए अवचेतन और चेतना की शक्ति का प्रयोग करें! लेखक नारबुत एलेक्स

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टाइम टू रेस्ट किताब से। मेहनत करने वालों के लिए लेखक अर्खांगेल्स्की ग्लीब

किताब से काम करने का गुलाम बनना बंद करो! अपने पैसे के मालिक बनो! लेखक ज़ुज़िनोव अलेक्जेंडर

किताब से पैसे जुटाओ, मैं मदद करूँगा! लेखक प्रवीदीना नताल्या बोरिसोव्ना

लेखक की किताब से

"पसंदीदा गतिविधि" का अभ्यास करें यह अभ्यास आपको अपनी रुचियों के दायरे को निर्धारित करने में मदद करेगा, जिसका उपयोग आप पैसे कमाने के लिए कर सकते हैं।1. अभी, कम से कम कुछ ऐसी गतिविधियाँ लिखिए जो आपको वास्तविक आनंद दें। अगर यह कठिन है

काम से भौतिक और नैतिक संतुष्टि दोनों कैसे प्राप्त करें? कई लोगों को लगता है कि ये असंगत चीजें हैं, और ज्यादातर लोग या तो पैसा चुनते हैं या आत्मा के लिए काम करते हैं, कुछ को किसी भी चीज में संतुष्टि नहीं मिलती है।

हर सफलता की शुरुआत प्यार से होती है
हाँ, हाँ, अपने आप से, अपने काम के लिए, अपने काम के लिए, अपने व्यवसाय के लिए, उस उत्पाद (सेवाओं) के लिए जो आप लोगों को देते हैं, उस संगठन (कंपनी, कंपनी) के लिए जिसमें आप काम करते हैं। सब कुछ प्यार से शुरू होता है। सफलता के लिए किसी भी क्षेत्र में सौभाग्य, प्रेम भी आवश्यक है। यदि आपका व्यवसाय, जो आपको पसंद नहीं है, आपके लिए पैसा लाता है, इसे प्यार करता है, इसमें प्लस ढूंढता है, समझें कि आप इस जगह पर क्यों और क्यों समाप्त हुए (जैसा कि आप जानते हैं, संयोग से कुछ नहीं होता है), और यह व्यवसाय आपको लाएगा नैतिक संतुष्टि और अधिक आय।
एक व्यक्ति जो अपनी नौकरी से प्यार नहीं करता वह हमेशा एक बुरा विशेषज्ञ होता है, और एक बुरा विशेषज्ञ कभी भी अपने क्षेत्र में सफलता (सामग्री सहित) हासिल नहीं कर पाएगा।
समाजवाद के तहत, हमें वही करना सिखाया गया जो सही है, क्योंकि हमें करना है, और इसलिए नहीं कि हम चाहते हैं और इसे पसंद करते हैं, इसलिए नहीं कि मुझे यह पसंद है। सोवियत समाज में, काम की नकल थी: बड़ी संख्या में छद्म-विशेषज्ञ काम पर आए, संवेदनहीन रूप से 8 घंटे ("पैंट बाहर बैठ गए") कार्यस्थल पर बैठे और एक निश्चित वेतन प्राप्त किया। उनका जीवन सेवानिवृत्ति तक कई वर्षों के लिए निर्धारित किया गया था। सोवियत समाज में, पैसे और आत्मा दोनों के साथ, हमारे लिए सब कुछ स्पष्ट और सोचा हुआ था। बड़ी संख्या में सोवियत विश्वविद्यालयों ने विभिन्न प्रकार के विशेषज्ञों की सेनाएँ तैयार कीं, यह प्रक्रिया आज भी जारी है। हमारे विश्वविद्यालयों में ऐसे कितने डॉक्टर, इंजीनियर, शिक्षक हैं, जो केवल डिप्लोमा के लिए पढ़ते हैं, जो पेशे से निराश हैं, लेकिन कहीं नहीं जाना चाहते हैं! और इतने औसत दर्जे के वकीलों, प्रबंधकों, कलाकारों का क्या करें? दुनिया का हर चौथा डॉक्टर एक रूसी (सोवियत डॉक्टर) है। और, इसके बावजूद, अब सबसे अधिक भुगतान किया जाने वाला पेशा कोई है। हमारे पास योग्य विशेषज्ञों की कमी है।

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यदि आपको अपना काम पसंद है, लेकिन आपके पास पर्याप्त पैसा नहीं है, तो अपने व्यावसायिकता के स्तर को बढ़ाएं, अपने शिल्प के स्वामी बनें। पेशेवर हमेशा कम आपूर्ति में होते हैं, इसलिए कोई भी पेशेवर महंगा होता है। एक बालवाड़ी में एक नानी बहुत कम कमाती है (लागत कम), लेकिन एक पेशेवर नानी को ढूंढना मुश्किल है, एक कमी है, और इसलिए एक पेशेवर नानी महंगी है। मैं एक सचिव को जानता हूं (ठीक है, एक सचिव की लागत कितनी हो सकती है?), जो सचमुच दो बड़े बैंकों द्वारा "लड़ाई" गई थी (इतना अधिक वे उसे एक सचिव के स्थान पर लाना चाहते थे)। उसने उस बैंक को चुना जिसने उसे मास्को में 3 कमरों का अपार्टमेंट पाने के लिए ब्याज मुक्त ऋण दिया, इसके अलावा उसके पास एक और 3 हजार डॉलर प्रति माह का वेतन था। और यह आश्चर्य की बात नहीं है, क्योंकि मातृत्व अवकाश पर जाने के बाद, जिस कंपनी में उसने काम किया, उसे दो सचिवों और दो प्रबंधकों में उसकी जगह लेने के लिए मजबूर होना पड़ा, और फिर भी वे अपना काम बेहतर तरीके से नहीं कर सके।
यदि आपका बॉस (राज्य) आपको पैसे देता है, तो आप या तो पेशेवर नहीं हैं, या आप खुद को बेचना नहीं जानते हैं। कोई भी पेशेवर अपने झुंड की कीमत पर रहता है (जो लोग उसकी सेवाओं का उपयोग करते हैं उसे पैसे देते हैं, हालांकि उसे किसी प्रकार का वेतन भी मिल सकता है)। सच है, कुछ मामलों में "झुंड" स्वयं नेता होता है। तो, निदेशक एक सचिव की सेवाओं का उपयोग करता है।
पेशेवर क्रांतिकारी वे हैं जो अपनी पार्टी के पैसे पर जीते हैं। पेशेवर योगी वे हैं जो ध्यान करने वालों के पैसे पर जीते हैं। एक पेशेवर प्रेमी अपनी मालकिन से दूर रहता है।
खराब विशेषज्ञों के साथ क्या करना है? अपने क्षेत्र में एक मास्टर बनें या उसे ढूंढें जिसमें आप मास्टर होंगे! अक्सर, जब नौकरी बदलने (और सामान्य रूप से पेशे) की बात आती है, तो एक व्यक्ति झुकना शुरू कर देता है: "मैं कुछ नहीं कर सकता" (जिसका अर्थ है कि मैं सक्षम नहीं होना चाहता)। वास्तव में, हम बहुत कुछ कर सकते हैं, लेकिन हम अपने आप में इसकी सराहना नहीं करते हैं, और इसलिए हमें संदेह नहीं है कि यह किसी के लिए इतना महत्वपूर्ण हो सकता है कि वह इसके लिए पैसे देगा।
यदि आपको वेतन का भुगतान नहीं किया जाता है (या स्पष्ट रूप से अतिरिक्त भुगतान नहीं किया जाता है), तो आपको वहां आवश्यकता नहीं है। और अगर वहां आपकी जरूरत नहीं है, तो वहां काम न करें। नई नौकरी या उसी नौकरी के नए रूप की तलाश करें।
पैसा श्रम का पैमाना है। आपको कितना भुगतान मिलता है, आप कितने लायक हैं। इसका मतलब है कि आपने खुद को इस तरह से मूल्यांकन किया है, या आप नौकरी बदलने से डरते हैं (आपकी मनोवैज्ञानिक सुरक्षा आपके लिए अधिक महत्वपूर्ण है), या काम आपके लिए मनोरंजन का एक तरीका है (खुशी के लिए, आत्मा के लिए, संचार के लिए, भागना ऊब से)।
हम खुद को बेचना नहीं जानते, लेकिन हम अपने काम के लिए अच्छा पैसा पाना चाहते हैं।
सबसे पहले आपको यह समझने की जरूरत है कि आप कितने लायक हैं। आपके काम की लागत का एक दिन, घंटा, सप्ताह, वर्ष कितना है। पश्चिम में, काम को इस तरह से महत्व दिया जाता है: $8 प्रति घंटा, $20,000 प्रति वर्ष। फिर आपको यह समझने की जरूरत है कि आप कितना खर्च करना चाहेंगे (लेकिन अपने आप को निष्पक्ष और वास्तविक रूप से मूल्यांकन करें, एक कीमत दें जिसके लिए आपको एक कर्मचारी, एक पेशेवर के रूप में खरीदा जा सकता है)। यही है, यदि आप 8 घंटे के कार्य दिवस के साथ प्रति माह 3,000 रूबल प्राप्त करते हैं, तो यह प्रति सप्ताह 750 रूबल, प्रति दिन 150 रूबल और प्रति घंटे लगभग 20 रूबल है। तो आप (आपका श्रम, आपकी सेवाएं) प्रति घंटे 20 रूबल खर्च करते हैं। फिर आपको यह समझने की जरूरत है कि आप कितना खर्च करना चाहेंगे (लेकिन अपने आप को निष्पक्ष और वास्तविक रूप से मूल्यांकन करें)। यही है, यदि आप अब प्रति घंटे 20 रूबल के लायक हैं, तो यह आंकड़ा 25 रूबल प्रति घंटे तक बढ़ाने के लिए समझ में आता है (यह आपके लिए यथार्थवादी होगा), लेकिन इसे 8 डॉलर प्रति घंटे तक बढ़ाने का कोई मतलब नहीं है। (कीमत बढ़ाना हमेशा धीरे-धीरे बेहतर होता है)। फिर एक निर्णय लेना और अपने आप से सहमत होना महत्वपूर्ण है कि "मैं इतना मूल्य का हूं और इस मूल्य से कम मैं खुद को किसी को नहीं बेचूंगा" और खुद से यह वादा करें।
हमारी समस्या यह है कि हम नहीं जानते कि अपने आप से कैसे बातचीत करें। इसलिए, हमारे लिए दूसरों के साथ बातचीत करना मुश्किल है। यह दिलचस्प है कि जैसे ही हम अपनी लागत के बारे में खुद से सहमत होते हैं (हमारे अवचेतन को कार्रवाई के लिए एक कार्यक्रम प्राप्त होता है, और हम इस कार्यक्रम के अनुरूप परिस्थितियों को आकर्षित करना शुरू करते हैं), हमें काम के लिए इस राशि का भुगतान करने की पेशकश की जाती है। बेशक, आपको अभी भी यह विश्वास करने की ज़रूरत है कि आप इस कीमत के लायक हैं, और अगर आपको कम कीमत की पेशकश की जाती है तो नौकरी स्वीकार न करें। यहां तक ​​​​कि अगर आपको वास्तव में पैसे की जरूरत है, तो आप अपने आप को, अपने प्रियजन को धोखा नहीं दे सकते। अपने आप से किए गए वादों को निभाना चाहिए, नहीं तो ऐसे वादे बेकार हैं।
यहां यह कहना जरूरी है कि आप इस मामले में मास्टर बन सकते हैं कि कोई भी विश्वविद्यालय आपको नहीं पढ़ाएगा। इसलिए, यह हमेशा प्राप्त शिक्षा और विशेषज्ञता की बात नहीं है। अशिक्षित होना संभव है, लेकिन पैसा बनाने में निपुण होना, दूसरों को अच्छी तरह से प्रबंधित करना, सही कनेक्शन और परिचित बनाना, कुशलता से बातचीत करना, संघर्षों को सुलझाना, चाय या कॉफी बनाने में महारत हासिल करना, चुटकुले सुनाना या पोकर खेलना। और इसके लिए भुगतान प्राप्त करें! इसलिए, मेरे एक परिचित ने अपने सचिव का वेतन सिर्फ इसलिए बढ़ाया क्योंकि वह बहुत अच्छी कॉफी बनाती है। दूसरा अपने कर्मचारी को कभी भी बर्खास्त नहीं करेगा (हालाँकि वह बिक्री प्रबंधक के रूप में किसी काम का नहीं है), क्योंकि वह सप्ताहांत में उसके साथ टेनिस खेलता है।
आप खुद को पेश करना सीखे बिना खुद को महंगा नहीं बेच सकते। बिक्री का विस्तार करने के लिए, वस्तुओं और सेवाओं को विज्ञापन, प्रस्तुतियों की आवश्यकता होती है, ठीक उसी तरह जैसे हमें, पेशेवरों के रूप में, विज्ञापन और प्रस्तुतियों की आवश्यकता होती है। यदि कोई आपका विज्ञापन करता है तो बेहतर है, लेकिन आपको खुद को और खुद को प्रस्तुत करने (उपस्थित) करने में सक्षम होना चाहिए। यदि आप पर कहीं ध्यान नहीं गया, तो यह आपकी समस्या है (और उन लोगों की नहीं जिन्होंने ध्यान नहीं दिया), जिसका अर्थ है कि आपने खुद को प्रस्तुत करने का प्रबंधन नहीं किया। आत्म-प्रस्तुति एक प्रदर्शन है, खुद को दिखाना, और इसके लिए आपको खुलने की जरूरत है। यदि आप बंद हैं, तो आत्म-प्रस्तुति काम नहीं करेगी। आपको तीन विश्वासों के आधार पर आत्मविश्वास की आवश्यकता होती है: अपने आप में विश्वास, आपके द्वारा पेश किए जाने वाले उत्पाद या सेवाओं में विश्वास, इस उत्पाद को बनाने वाली कंपनी में विश्वास, या जिस कंपनी में आप काम करते हैं (विशेषकर यदि आप इस फर्म के मालिक हैं) .

प्रबंधक या प्रशासक
अपने लिए यह निर्धारित करना बहुत महत्वपूर्ण है कि आप किस प्रणाली की ओर अग्रसर हैं: प्रशासनिक-कमांड या बाजार।
प्रशासनिक-आदेश प्रणाली कड़ाई से पदानुक्रमित कनेक्शन (आप - मेरे लिए, मैं - आप) के साथ एक तर्कसंगत प्रणाली है, जिसमें ऊपर से आदेश तुरंत निष्पादित किया जाना चाहिए, अनुशासन, आदेश, सिद्धांत: "मैं मालिक हूं, आप मूर्ख हैं", स्पष्ट योजना। ऐसे संगठन में पैसा नहीं होता (या यूं कहें कि अधिकारियों के पास ही होता है, अधीनस्थों को यहां पैसा कमाने का मौका नहीं दिया जाता है)। इस प्रणाली में, कर्मचारी कंपनी के समग्र लक्ष्य को प्राप्त करने का एक उपकरण है, जिसमें योजना, विचार को पूरा करना होगा। यह "प्रशासक" है - निर्देशों का निष्पादक, फरमान।
प्रबंधक स्वतःस्फूर्त या नियंत्रित बाजार प्रणाली का प्रशंसक होता है। प्रबंधन एक प्राकृतिक, लचीली, स्व-विकासशील प्रणाली है (हर समय नहीं और सभी के लिए सुविधाजनक नहीं), जिसमें मुख्य चीज किसी भी कीमत पर पैसा है। यहां के कर्मचारियों को रचनात्मक होने और उन्हें कमाने का मौका देने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है।
अक्सर ऐसा होता है कि एक व्यक्ति खुद को एक उद्यमी मानता है, उसका अपना व्यवसाय है, लेकिन वास्तव में वह प्रशासनिक-आदेश प्रणाली का प्रशंसक है। किसी भी क्षेत्र में, आप एक प्रबंधक या प्रशासक (निर्देशों के निष्पादक, फरमान) हो सकते हैं। लेकिन अगर आप "आपकी" प्रणाली में काम नहीं करते हैं, उदाहरण के लिए, स्वभाव से "प्रबंधक" होने के नाते - एक प्रशासनिक-आदेश प्रणाली में, तो इससे अत्यधिक ऊर्जा खपत होती है और परिणामस्वरूप, बीमारियां होती हैं।