Sudahkah Anda menyatakan perang terhadap kekacauan? Sudahkah Anda memutuskan bahwa inilah saatnya untuk mengatur diri sendiri, aktivitas Anda, dan ruang di sekitar Anda? Jadi, buku Julia Morgenstern "Pengorganisasian diri berdasarkan prinsip dari dalam ke luar" akan menarik bagi Anda.

Ini ditujukan untuk orang-orang:

• yang telah berusaha menjadi lebih terorganisir untuk waktu yang lama, tetapi untuk beberapa alasan terus-menerus gagal dalam hal ini;
• yang menganggap diri mereka terorganisir, tetapi pada saat yang sama ingin meningkatkan tingkat pengaturan diri mereka;
• yang pernah berhasil hidup selaras dengan pengorganisasian diri, tetapi kemudian karena suatu alasan mereka berhenti berhasil.

Prinsip pengorganisasian diri "dari dalam ke luar", yang dikembangkan oleh Julia Morgenstern, membantu belajar hidup selaras sepenuhnya dengan diri sendiri, tanpa memaksa seseorang untuk menekan keinginan dan keinginannya. Setelah membaca buku ini, Anda akan mengerti bahwa menertibkan sesuatu bisa menjadi suatu kegembiraan, bukan beban.

Organisasi: apa itu?

Apa itu organisasi? Mari kita lihat istilah ini secara lebih rinci.

Menurut Anda seperti apa ruang yang tertata dengan baik itu? Sebagian besar mungkin akan mengatakan bahwa itu harus bersih, rapi, mungkin ketat atau bahkan pertapa. Tapi ini sepenuhnya salah. Ada rumah (kantor) di mana pada pandangan pertama semuanya terletak dan diatur secara ideal, tetapi perlu menghabiskan setidaknya satu hari di tempat seperti itu, karena Anda mulai memahami bahwa tidak semuanya begitu baik. Ketertiban hanyalah "cangkang" luar ruangan, dan apa yang tersembunyi di bawahnya tidak diketahui. Jika seseorang yang tinggal (bekerja) di rumah (kantor) seperti itu tidak dapat menemukan barang-barang yang dia butuhkan, jika semua yang ada di dalam kotak diletakkan secara acak, jika setidaknya ada semacam sistem penyimpanan, maka ruang seperti itu tidak dapat disebut terorganisir.

Organisasi bukan tentang bagaimana ruang di sekitarnya terlihat, tetapi bagaimana fungsinya. “Pengorganisasian diri adalah proses di mana kita menciptakan lingkungan yang memungkinkan kita untuk hidup, bekerja, dan bermain sesuai keinginan kita,” Julia Morgenstern membagikan pendapatnya.

Organisasi bukanlah hadiah atau bakat, seperti yang dipikirkan beberapa orang. Ini adalah keterampilan yang bisa dikuasai siapa pun.

2 prinsip pengorganisasian diri

Bayangkan Anda telah memutuskan untuk menertibkan dan memutuskan untuk memulai dengan pembelian furnitur baru - lagi pula, Anda perlu menyimpan barang-barang di suatu tempat. Anda tidak menghitung sebelumnya berapa banyak barang yang Anda miliki, dan di mana dan dalam jumlah berapa Anda dapat meletakkannya, tetapi segera pergi ke toko. Dalam hal ini, Anda bertindak dengan menerapkan prinsip "luar ke dalam", yaitu. Anda pertama kali melakukannya (pergi ke toko), dan baru kemudian berpikir (apa sebenarnya yang dibutuhkan).

Tetapi jika Anda menghitung jumlah barang sebelumnya dan menganalisis lemari apa yang Anda lewatkan, dan hanya setelah itu Anda pergi ke toko untuk membeli furnitur baru, maka Anda akan bertindak berdasarkan prinsip "dari dalam ke luar".

Rahasia Prinsip Dalam-Keluar

Prinsip pengorganisasian diri "dari dalam ke luar" sederhana, tetapi pada saat yang sama efektif. Itu tidak memaksa Anda untuk beradaptasi dengannya, tetapi menyarankan untuk menemukan solusi yang akan memenuhi tujuan, keinginan, dan hasrat Anda. Ini hanya terdiri dari 3 langkah.

1. Analisis. Pada langkah ini, Anda harus melakukan analisis situasi secara menyeluruh untuk mengetahui dengan tepat di mana Anda berada sekarang dan apa yang perlu dilakukan untuk bergerak ke arah yang benar. Penting juga untuk "mengidentifikasi" hambatan yang mengganggu atau mungkin mengganggu untuk bergerak maju.
2. Perencanaan. Mengambil langkah ini, seharusnya menyusun rencana tindakan yang jelas, dan setiap tindakan harus dikorelasikan dengan jangka waktu tertentu.
3. Tindakan. Langkah terakhir melibatkan implementasi dari rencana yang telah disusun sebelumnya.

Gangguan: besar dan kecil

Tidak mungkin menyelesaikan masalah tanpa mengetahui kondisinya, tidak mungkin menyingkirkan rintangan tanpa menyadari apa adanya.

Penyebab gangguan dapat bersembunyi di salah satu dari 3 tingkat.

Tingkat pertama: kesalahan teknis. Ini adalah kesalahan paling sederhana dan tidak sulit untuk diperbaiki - tidak lebih sulit daripada memalu paku atau memperbaiki lubang kecil. Seperti yang ditunjukkan oleh praktik, penyebab kegagalan setidaknya 1 kesalahan teknis.

Contoh: kurangnya ruang penyimpanan. Keputusan: pembelian lemari dan rak tambahan.

Tingkat kedua: faktor eksternal. Ini termasuk alasan yang tidak dapat Anda pengaruhi. Identifikasi alasan ini memungkinkan Anda untuk melihat kemampuan Anda secara memadai dan tidak mengharapkan sesuatu yang tidak realistis dari diri Anda sendiri.

Contoh: beban kerja yang terlalu tinggi. Keputusan: menolak beberapa tindakan (misalnya, mengganti pembersihan kantor setiap hari dengan pembersihan 1-2 kali seminggu) atau mendelegasikan sebagian tugas kepada rekan kerja, bawahan, atau kerabat (jika kita berbicara tentang pekerjaan rumah tangga).

tingkat ketiga: hambatan psikologis. Ini adalah kekuatan internal yang tidak terlihat yang mencegah Anda menjadi lebih terorganisir. Hanya dengan mengidentifikasi mereka, Anda akan berhasil dalam mengatur diri sendiri.

Contoh: kebutuhan untuk memiliki lebih dari yang Anda butuhkan (misalnya, Anda membeli kit untuk menjahit (menggambar, dll.) hanya untuk membeli dan bahkan tidak mencoba menggunakan masing-masing). Keputusan: menertibkan segala sesuatu yang sudah tersedia.

Mencari keinginan sejati

Untuk memahami ke arah mana Anda harus bergerak, Anda perlu memahami ke mana Anda ingin pergi. Pahami kebutuhan Anda dengan menjawab 5 pertanyaan di bawah ini.

1. Apa yang sudah kamu lakukan?
2. Apa yang kamu rindukan saat ini?
3. Apa yang benar-benar penting bagi Anda?
4. Apa yang menghentikan Anda untuk menjadi lebih terorganisir?
5. Mengapa Anda perlu meningkatkan tingkat pengorganisasian diri Anda?

Apakah menurut Anda tidak ada salahnya untuk meningkatkan tingkat pengorganisasian diri? Bacalah Inside-Out Self-Organization Julie Morgenstern untuk banyak nasihat bagus. Semoga berhasil!

Julia Morgenstern

Jadi selama bertahun-tahun Anda telah berusaha menjadi orang yang terorganisir.

Anda telah membeli banyak buku, membuat banyak kliping majalah, dan bahkan menghadiri seminar pada suatu kesempatan.

Bermimpi menemukan senjata yang sempurna dalam perang melawan kekacauan, Anda melihat dengan iri halaman katalog tentang ruang pengorganisasian, deretan brankas logam dan apartemen rapi serta kantor teman dan kolega yang terorganisir.

Anda menghabiskan banyak uang untuk berbagai keranjang, ember, kotak, rak, pengait, kalender, dan sistem file yang Anda Tentu, akhirnya mengatur hidup Anda.

Ada saat-saat ketika Anda bahkan tidak pergi piknik, pesta, dan kencan, mencoba mengatasi kekacauan dengan keyakinan yang mengatur diri sendiri: "Jika ragu, buang saja."

Namun terlepas dari semua upaya ini, Anda tampaknya gagal mencapai tujuan.

Terkadang Anda memiliki saat-saat damai dan kilasan harapan, tetapi Anda tidak pernah berhasil mempertahankan kebahagiaan yang tenang dari ruang yang terorganisir. Segera kekacauan itu kembali dan kekacauan merajalela lagi.

Gambar yang akrab?

Anda menderita apa yang saya sebut "sindrom tarik-tarik". Ini berhasil - atau lebih tepatnya, tidak berhasil - sama seperti diet push-and-pull: Anda mencoba teknik penurunan berat badan satu demi satu, merasakan antusiasme yang tulus pada awalnya, tetapi selalu menyerah di tengah jalan tanpa mendapatkan hasil yang berarti. Pada akhirnya, Anda tidak pernah menurunkan berat badan atau bahkan menambah berat badan. Jika Anda mencoba membersihkan kekacauan di sepanjang garis ini, tidak peduli seberapa jauh Anda melangkah, Anda akhirnya tidak menyelesaikan prosesnya. Dan lain kali Anda mengumpulkan tekad Anda menjadi kepalan lagi, Anda harus mulai dari awal.

Gangguan. Longsor urusan. kebingungan lengkap. Tidak peduli seberapa tidak teraturnya Anda, mengatur diri sendiri sering kali tampak seperti tugas yang mustahil.

Tapi apakah itu?

Tidak semuanya. Keputusasaan yang Anda alami dalam mencoba menjadi orang yang terorganisir sama sekali bukan akibat dari cacat bawaan. Saya berpendapat bahwa itu muncul karena Anda tidak pernah belajar sebagai mengatur apa pun: mereka tidak mengajarkan itu di sekolah. Akibatnya, Anda memiliki beberapa kesalahpahaman, keyakinan, dan teknik yang tidak efektif yang menghalangi Anda. Tujuan dari buku ini adalah untuk secara radikal mengubah cara Anda berpikir tentang dan mendekati pengorganisasian diri. Ini akan menantang semua pandangan Anda tentang bagaimana menjadi orang yang terorganisir dan menjelaskan hambatan utama di sepanjang jalan. Dia akan menunjukkan teknik khusus untuk membantu membuat proses pengorganisasian diri menjadi sederhana, dapat diatur dan dapat dilakukan, bukannya menyebabkan iritasi, kelelahan saraf dan rasa putus asa.

menawarkan proses pelatihan ulang yang lengkap. Ini akan mengajari Anda untuk bekerja sama dengan diri sendiri, dan tidak mencoba memaksakan dan menekan diri sendiri, untuk mencapai hasil yang Anda perjuangkan. Hal ini dimaksudkan untuk menjadi referensi kehidupan untuk abad ke-21, yang dapat terus-menerus dirujuk. Untuk menguasai prinsip-prinsip dasar mengatur apa pun, buku ini dapat dibaca dan dibaca ulang. Teknik-teknik yang disajikan di dalamnya, dikombinasikan dengan rahasia penyelenggara ruang profesional, akan menjadi dasar untuk mengambil manfaat dari buku, artikel, seminar, dan bantuan organisasi mandiri lainnya.

Hari-hari pengaturan diri yang mendorong-dan-tarik telah berakhir; Anda akan segera menemukan kesuksesan dan kesenangan yang dapat dibawa oleh merapikan.

BAGAIMANA CARA MENGGUNAKAN BUKU INI

Pembaca buku ini kemungkinan besar termasuk dalam salah satu kelompok berikut:

Sepanjang hidup Anda, Anda telah berusaha menjadi orang yang terorganisir, tetapi Anda tidak pernah berhasil.

Setelah Anda tahu bagaimana menyusun ruang hidup Anda, tetapi kemudian Anda lupa bagaimana melakukannya.

Secara umum, Anda merasa cukup terorganisir, tetapi Anda selalu mencari cara untuk meningkatkan keterampilan Anda.

Terlepas dari kelompok mana Anda berada, satu hal yang jelas: Anda membutuhkan solusi yang efektif.

Anda tidak punya banyak waktu, dan untuk berkembang dan maju, Anda harus menjadi orang yang terorganisir dengan cepat. Tidak perlu melakukan ini terus-menerus, karena pengaturan diri hanyalah sarana untuk tujuan lain: untuk membuat hidup lebih lengkap.

Oleh karena itu, saya berusaha membuat buku ini seramah mungkin bagi pembaca. Satu-satunya hal yang perlu Anda lakukan adalah membaca Bagian I dan II. Mereka meletakkan dasar dengan mengajarkan keterampilan organisasi yang tidak pernah diajarkan di sekolah. Setelah Anda menguasai prinsip-prinsip dasar ini, segala sesuatu yang lain akan jatuh pada tempatnya. Anda kemudian dapat melanjutkan ke Bagian III dan IV. Mereka melihat area masalah di rumah atau kantor Anda yang mungkin menarik bagi Anda dan bagaimana Anda dapat menggunakan prinsip-prinsip di Bagian I dan II untuk membuat sistem penyimpanan khusus yang sesuai untuk Anda.

Pada tahun 1989 saya membuat perusahaan Taskmaster, menyediakan layanan untuk perencanaan profesional lingkungan subjek dan organisasi ruang di kantor dan tempat tinggal. Sejak itu saya telah bekerja dengan ratusan klien. Mereka berpaling kepada saya ketika usaha mereka sendiri untuk menjadi orang yang terorganisir gagal total. Dalam situasi seperti itu, meminta bantuan sama sekali tidak mudah. Beberapa menyimpan nomor telepon saya selama beberapa tahun sebelum mereka berani menelepon. Mereka bingung dan takut.

Apa yang sebenarnya mereka takuti, Anda bertanya? Misalnya, bahwa gangguan dan masalah mereka adalah yang paling serius di dunia. Atau bahwa saya hampir tidak dapat membantu mereka, karena untuk menertibkan mereka mereka hidup, itu akan memakan waktu bertahun-tahun, dan karena itu hampir tidak mungkin sama sekali. Mereka tidak tahu harus mulai dari mana dan tidak melihat cahaya di ujung terowongan.

Klien selalu kagum dengan dua hal: Saya sama sekali tidak terkejut atau tertekan dengan apa yang mereka tunjukkan kepada saya, dan saya selalu berhasil dengan cepat mengembangkan rencana tindakan yang efektif. Bagaimana saya melakukannya? Hampir sepuluh tahun sebagai organisator profesional telah mengajari saya bahwa ada metode sederhana dan andal yang bekerja dengan sempurna, tidak peduli seberapa sulit tugasnya.

Pengorganisasian diri dari dalam ke luar menghalangi proses menata kehidupan dari segala ketidakpastian. Dia akan mengajari Anda formula yang saya gunakan dengan klien saya; aku berjanji dia selama-lamanya akan membantu Anda memenangkan perang melawan kekacauan, sama seperti membantu mereka.

Sebagian besar buku, artikel, dan seminar lain tentang pengaturan diri berfokus terutama pada solusi daripada masalah: ide bagus untuk mengatur kamar mandi; sistem penyimpanan dokumen yang sangat baik; saran rapi untuk mengatur lemari dinding. Pada saat yang sama, sebagai suatu peraturan, masalah internal dan eksternal diabaikan: sikap psikologis, penolakan tersembunyi dan kesalahan umum yang dilakukan setiap orang dan yang menghalangi kita dan impian kita tentang ruang yang diatur dan terorganisir secara rasional. Tetapi jika Anda tidak memiliki pemahaman tentang masalah yang sangat penting ini, tidak ada ide hebat, teknik hebat, dan saran cerdas yang akan membantu.

Pengorganisasian diri berdasarkan prinsip "dari dalam ke luar" berjalan lebih jauh dari buku-buku, artikel-artikel dan seminar-seminar lain, yang mengkaji proses ini dari sudut pandang yang benar. Buku ini akan mengajarkan Anda:

Analisis hambatan untuk organisasi ruang angkasa yang sukses, jelajahi masalah ini, bekerja dengan mereka dan, pada akhirnya, tinggalkan mereka;

Cara sederhana dan andal untuk melengkapi ruangan Anda dengan kepribadian Anda;

Pertanyaan apa yang harus Anda tanyakan pada diri sendiri sebelum Anda membeli lemari lain, gantungan baju baru, atau perangkat menarik yang trendi untuk mengatur ruang.

Julie Morgenstern Organisasi diri dari dalam ke luar.

Saya pikir Julia Morgenstern telah menulis salah satu buku terbaik tentang organisasi. Prinsip-prinsip yang digariskan olehnya memasuki hidup saya begitu organik sehingga saya sudah lupa dari mana asalnya :)

Salah satu pemikiran paling berharga dalam buku ini: “Organisasi bukanlah tentang bagaimana lingkungan terlihat, tetapi seberapa efektif fungsinya. Jika seseorang dapat menemukan apa yang dia butuhkan, dan kapan dia membutuhkannya, dengan mencapai tujuannya dengan mudah dan bahagia. di ruangnya, yang berarti dia terorganisir dengan baik.

Untuk pemahaman yang lebih baik tentang prinsip "dari dalam ke luar" penulis membandingkannya dengan prinsip "dari luar ke dalam".

Prinsip "luar ke dalam" ditandai dengan perilaku berikut:

Anda pergi berbelanja furnitur dan aksesori baru untuk mengatasi masalah kekacauan Anda, tetapi sebelum itu Anda tidak mengukur, menghitung, atau mempelajari apa dan berapa banyak yang akan Anda simpan di dalamnya;
. Anda rentan terhadap serangan impulsif, ketika Anda membuang semua yang Anda bisa hidup tanpanya, dan kemudian menemukan bahwa Anda telah membuang sesuatu yang penting, tetapi sudah terlambat;
. Anda "meminjam" teknik penataan ruang dari teman, majalah, dan buku, tanpa memikirkan apakah itu sesuai dengan kepribadian, situasi, dan kebutuhan Anda;
. Anda mencoba menghilangkan gejala individu dari masalah Anda dengan organisasi ruang, tetapi Anda masih tidak melihat keseluruhan gambar secara keseluruhan;
. Anda mengambil mantra: "membagi dua jumlah hal"; "ambil setiap kertas di tangan hanya sekali"; "Jika Anda tidak menggunakan sesuatu selama dua tahun, saatnya untuk membuangnya" - dengan harapan mereka akan mengubah hidup Anda selamanya.

Teknik yang cerdas, teknik yang efisien, dan perangkat penyimpanan komersial yang menarik adalah bagian penting dari proses pengorganisasian mandiri. Tetapi pertama-tama Anda harus berpikir dengan sangat hati-hati untuk mengetahui mana dari semua ini yang cocok untuk Anda."

Hal hebat lainnya tentang buku ini adalah deskripsi rinci tentang penyebab gangguan tersebut.

Level:

1. Kesalahan teknis. Kesalahan mekanis sederhana dalam sistem pengaturan mandiri yang mudah diperbaiki. Melepaskannya seperti mengencangkan mur, mengganti sabuk air, atau meluruskan setir di dalam mobil. Ini adalah kategori alasan pertama yang kami lihat, karena penyebab semua masalah Anda setidaknya adalah satu kesalahan teknis.

2. Faktor eksternal. Lingkungan eksternal yang berada di luar kendali Anda dan membatasi kemampuan Anda untuk menjadi orang yang terorganisir. Mengidentifikasi faktor-faktor ini akan mencegah Anda memiliki harapan yang tidak realistis terhadap diri sendiri.

3. Hambatan psikologis. Ini adalah kekuatan batin tersembunyi yang benar-benar membuat Anda tidak teratur, tidak peduli seberapa bersemangatnya Anda tentang kebalikannya. Jika Anda tidak menyadarinya, mereka akan memaksa Anda untuk menyabotase sistem apa pun yang Anda atur. Hanya dengan mengidentifikasi mereka, seseorang dapat menemukan cara untuk menghindari masalah ini dan mencapai kesuksesan dalam mengatur diri sendiri.

Kesalahan teknis:

1. Hal-hal tidak memiliki tempat.
2. Barang-barang disimpan di tempat yang tidak nyaman.
3. Ada lebih banyak hal daripada ruang penyimpanan.
4. Sistem yang rumit dan membingungkan.
5. "Out of sight, out of mind" (kebiasaan meninggalkan barang di tempat yang mencolok sebagai pengingat).
6. Organisasi ruang membosankan (memperkenalkan elemen gaya dan selera pribadi yang hilang ke dalam sistem).

Faktor eksternal:

1. Beban kerja yang tidak realistis.
2. Kecepatan hidup yang tinggi dan teknologi baru (penggunaan teknologi yang tidak diperlukan).
3. Masa transisi.
4. Mitra yang tidak mau bekerja sama.
5. Ruang terbatas.

Hambatan psikologis:

1. Kebutuhan akan kelimpahan (to have a lot).
2. Chaos taming (buat kekacauan untuk mengalahkannya).
3. Ketidakpastian tujuan.
4. Anda takut sukses atau gagal (gangguan sebagai cara untuk menunda pencapaian hasil).
5. Need for shelter (kekacauan sebagai cara untuk mengisolasi diri dari dunia).
6. Takut kehilangan kreativitas (9 mitos kekacauan kreatif).
7. Kebutuhan untuk mengalihkan perhatian dari masalah (suatu cara untuk menghindari tugas-tugas lain).
8. Anda tidak menyukai kamar Anda.
9. Keterikatan sentimental.
10. Anda membutuhkan kesempurnaan dan kesempurnaan.

Tahapan organisasi:

Analisis. Anda perlu menjawab lima pertanyaan dasar untuk menentukan kebutuhan Anda:

1. Apa yang berhasil?
2. Apa yang tidak berhasil?
3. Apa yang paling penting bagi Anda?
4. Mengapa harus terorganisir?
5. Apa yang menghentikanmu?

Perencanaan. Kita gunakan model organisasi kelas taman kanak-kanak:
1. Ruangan dibagi menjadi beberapa zona.
2. Sangat mudah untuk fokus sepenuhnya pada satu aktivitas.
3. Benda-benda disimpan di tempat mereka digunakan.
4. Merapikan itu mudah dan menyenangkan - setiap hal ada tempatnya.
5. Daftar semua hal yang penting yang diposting dengan jelas.

Untuk menentukan zona yang Anda butuhkan di dalam ruangan, isi tabel:
Jenis kegiatan / Apa yang dibutuhkan untuk itu / Di mana menyimpannya.

Tindakan. RUANG ANGKASA:

1. Sortir (Urut)
2. Bersihkan
3. Tetapkan rumah (Temukan tempat untuk semuanya)
4. Containerize (Menyebar di beberapa tempat)
5. Menyamakan (Menjaga ketertiban)

Untuk menemukan tempat tertentu untuk setiap item, ikuti aturan berikut:

. Ukuran yang sesuai. Bandingkan ukuran dan jumlah barang dengan ukuran tempat Anda akan menyimpannya, agar tidak mengalokasikan terlalu banyak atau terlalu sedikit ruang untuk ini. Misalnya, simpan ikat pinggang di laci yang dangkal dan sweater di laci yang dalam.
. Setiap repositori hanya memiliki satu fungsi. Jangan mencampur kategori dalam repositori yang sama; ini akan membuat terlalu sulit untuk menempatkan semuanya pada tempatnya. Misalnya, jika memungkinkan, letakkan T-shirt di satu laci dan jeans di laci lain.
. Logika. Simpan barang serupa di dekat Anda. Di sini sekali lagi perlu untuk mengikuti asosiasi Anda. Misalnya, dalam lemari pakaian, pakaian olahraga dan pakaian renang dapat diletakkan di laci yang berdekatan, karena keduanya terkait dengan olahraga.
. Ketersediaan. Mudahkan untuk meletakkan barang-barang di tempat yang sering Anda gunakan: tidak perlu mencari-cari di dalam kotak atau membuang apa pun di penerbangan tertinggi.
.Keamanan. Jangan menyimpan barang rapuh terlalu tinggi. Jadi Anda dapat dengan mudah merusak atau menghancurkannya, mencoba mengambil atau memasangnya. Untuk alasan yang sama, jangan letakkan barang-barang rapuh terlalu berdekatan di rak atau di laci. Jika ada anak-anak di dalam rumah, pastikan barang-barang yang dapat melukai mereka dijauhkan dari jangkauan mereka atau di balik pintu yang terkunci.

Setelah membahas masalah umum, Julia menguraikan penerapan praktis dari prinsip-prinsip dalam pengaturan khusus, baik di rumah maupun di tempat kerja. Informasi ini paling baik dibaca dalam buku itu sendiri.

Singkatnya, buku ini sangat cerdas, detail, dan dieksekusi dengan baik.

Baca dengan senang hati)

Saya minta maaf karena melewatkan dua hari Kamis penuh. Awalnya, saat dia menulis, dia mencoba menguasai "Ulysses". Ketika saya menyadari bahwa itu tidak berjalan, saya beralih ke Gone with the Wind. Novel itu ternyata jauh lebih menarik, tetapi panjang ... Jadi saya menyelesaikan semuanya minggu lalu, di salah satu edisi pembaca seni saya akan membagikan kesan saya.

Hari ini saya akan bercerita tentang sebuah buku yang saya baca hampir dalam satu malam tanpa tidur. Ini adalah "Pengorganisasian Mandiri dari Dalam Ke Luar" oleh Julia Morgenstern. Saya belajar tentang buku ini dari, dan dia memperingatkan saya bahwa setelah Marie Kondo dia mungkin tidak menyukainya. Akibatnya, itulah yang terjadi, sebagian besar.

Setelah Marie Kondo, Julia Morgenstern tidak menghasilkan perubahan atau wawasan apa pun dalam pikiran (tidak mungkin ada orang yang mampu melakukan ini, setidaknya dalam waktu dekat). Buku ini secara moral usang (aslinya ditulis pada tahun 1998) - tetapi intinya bukan tentang penyimpanan kaset video dan hal-hal lain yang tidak lagi digunakan secara aktif. Sebagian besar saran penyimpanan dan pengaturan praktis adalah yang sering kita lihat di katalog IKEA dan dalam gambar cantik di artikel "Ide Penyimpanan Dapur/Kamar Tidur/Kamar Mandi" (semua laci cantik, pembagi rak, saku untuk pintu , dll.).

Saya paling suka bagian pertama buku ini. Ini tentang prinsip "dari dalam - ke luar" dalam kaitannya dengan organisasi ruang, yaitu tentang fakta bahwa organisasi harus mencerminkan nilai-nilai internal, tujuan dan individualitas seseorang yang tinggal / bekerja di ruang ini. Sayangnya, ide ini tidak dikembangkan sedalam yang saya inginkan. Bagian pertama juga menjelaskan mitos tentang pengorganisasian (bahwa itu membosankan, panjang, sulit, dan umumnya tidak untuk semua orang) dan tiga jenis masalah yang menghalangi orang untuk terorganisir. Jenis masalah pertama adalah kesalahan teknis: tidak ada tempat untuk setiap item, tidak nyaman untuk mengeluarkannya / mengembalikannya, dll. Tipe kedua adalah kendala eksternal: anggota keluarga yang ceroboh, banyak tugas di tempat kerja, apartemen yang terlalu kecil. Tipe ketiga adalah internal, hambatan psikologis: kebutuhan untuk mengumpulkan hal-hal untuk menciptakan perasaan kelimpahan dan keamanan dalam diri sendiri, kebiasaan bekerja dalam mode darurat, "menjinakkan kekacauan", takut berhasil atau gagal, takut melakukan. sesuatu yang penting sama sekali dan alih-alih gangguan untuk upaya tanpa akhir untuk memulihkan ketertiban untuk menghancurkan semuanya nanti dan mulai lagi, perfeksionisme, ketidaksukaan tersembunyi untuk rumah seseorang (karena sempit / tidak nyaman / di tempat yang salah). Ini bukan seluruh daftar yang saya ingat. Tentu saja, paling menarik bagi saya untuk membaca tentang jenis masalah ketiga ini - saya suka membaca tentang segala macam hambatan psikologis dan mencobanya sendiri =) Ngomong-ngomong, Julia mengacu pada "Mimpi tidak berbahaya" oleh Barbara Sher, yang memiliki banyak materi pencarian jiwa dalam bukunya = )

Mendekati bagian kedua buku ini, saya pikir sekarang mereka akan memberi tahu saya bagaimana, dengan mempertimbangkan semua tiang tembok psikologis saya dan kecoak lainnya, saya perlu mengatur ruang di sekitar saya. Sebagai gantinya, saya diminta untuk menjawab pertanyaan tentang apa yang saya suka, bagaimana disimpan / digunakan, apa yang tidak saya sukai, dan kemudian menguraikan semuanya sesuai dengan prinsip fungsional - di mana digunakan, disimpan di sana. Dan secara umum, seluruh bagian praktis berbicara tentang fakta bahwa remote control TV dan program TV harus disimpan di dekat sofa, dan menyarankan untuk meletakkan meja samping tempat tidur baru dan kotak kayu berukir untuk ini. Dan diusulkan untuk mengekspresikan nilai-nilai Anda seperti ini: Saya mencintai keluarga saya, jadi saya membutuhkan tempat untuk menyimpan arsip foto keluarga saya, atau saya suka bermain gitar, jadi saya membutuhkan tempat untuk gitar, lembaran musik , cakram dan pemain (dalam realitas modern, untungnya, cukup gitar dan tablet =)) Ini "terima kasih, tutup!" atau saya rewel?

Saya tidak menentang metode "tetap di tempat yang Anda gunakan", meskipun Marie tercinta saya dengan tegas menentangnya. Hanya lebih nyaman bagi saya ketika semua hal dari jenis yang sama ada di satu tempat - Anda dapat langsung melihat berapa banyak yang ada, Anda selalu tahu ke mana harus mencari. Tidak pernah terpikir oleh saya untuk menyimpan celana dalam saya di kamar mandi, seperti yang dilakukan beberapa orang, lebih mudah bagi saya untuk pergi ke lemari di kamar dan membawanya ke sana sebelum pergi ke kamar mandi. Mungkin, dalam kenyataan apartemen sempit Rusia, hal yang sama berlaku untuk orang Jepang dengan kekurangan meter persegi per kapita, tetapi di Amerika, di mana biasanya tinggal di rumah yang terpisah, situasinya berbeda - Anda tidak lari dari lantai ke lantai untuk kaus kaki atau buku, Anda harus menduplikasi lokasi penyimpanan.

Gagasan Morgenstern untuk membagi ruang sebuah ruangan menjadi zona-zona, di mana Anda melakukan satu jenis aktivitas dan menyimpan semuanya hanya untuk aktivitas ini, terdengar masuk akal, di satu sisi. Di sisi lain, ini dapat mengakibatkan tumpukan struktur yang tidak perlu. Apakah benar-benar perlu membagi satu ruangan menjadi lima zona, memisahkan sudut untuk menonton TV, meletakkan meja dan lemari untuk permainan papan, kursi berlengan dan rak membaca, dan sebagainya? Atau bisakah semuanya dilakukan di satu sofa, dan barang-barang dapat dibersihkan sendiri di tempat yang ditentukan dalam satu lemari besar?

Zonasi dapur adalah yang paling logis - pisau dan papan disimpan di dekat permukaan kerja, deterjen disimpan di bawah wastafel, pot di dekat kompor ... Tapi menurut saya, sangat logis bahwa semua orang melakukannya tanpa diminta dari buku apa saja. Mungkin kurang tepat, tapi sedekat mungkin, mengingat ukuran peralatan dan ukuran laci dapur.

Dari seluruh bagian ketiga buku ini, yang menganalisis secara rinci apa dan bagaimana menyimpan di kantor, di dapur, di kamar mandi dan semua ruangan lainnya, saya tidak mengambil sesuatu yang baru untuk diri saya sendiri, tetapi selama membaca sepintas itu, saya datang dengan beberapa ide di mana untuk memindahkan barang-barang di dapur. Brainstorm mini ternyata)

Secara keseluruhan, saya tidak dapat merekomendasikan buku ini kepada mereka yang mengorganisir dengan metode KonMari atau berjuang untuk minimalis, karena ini adalah cerita yang sama sekali berbeda. Lebih cocok untuk mereka yang perlu banyak menyimpan dan yang senang membeli loker tambahan, kotak, label lem untuk semuanya ... Saya sarankan menonton video "Rumah Paling Terorganisir di Amerika" untuk orang yang sama, ini dia dengan buku tepat pada panjang gelombang yang sama.

Siapa yang tahu buku menarik lainnya tentang topik ini? Saya memiliki Marla Seeley berikutnya. Tentu saja, saya sudah membaca banyak artikel tentang flylady, tetapi saya ingin bergabung dengan sumber aslinya =) Akan menarik untuk membaca lebih lanjut tentang organisasi minimalis. Atau tidak ada yang tersisa untuk dicari setelah Loro dan Kondo?

Organisasi pribadi menjadi keterampilan penting untuk bertahan hidup di dunia saat ini, di mana hanya mereka yang dapat secara efektif mengatur diri mereka sendiri dan lingkungan mereka yang berhasil. Ketika kita terorganisir, rumah, kantor, dan jadwal kerja kita mencerminkan kepribadian kita dan membantu kita mencapai tujuan kita. Mereka yang tetap tidak terorganisir merasa tidak berdaya dan bingung dalam arus peristiwa dan informasi. Menjadi terorganisir bukanlah tentang bagaimana lingkungan Anda terlihat, tetapi seberapa efisien fungsinya. Jika di ruangnya seseorang dengan mudah mencapai tujuannya dan bahagia, maka dia terorganisir dengan baik. Pengorganisasian diri adalah proses dimana kita menciptakan lingkungan yang memungkinkan kita untuk hidup, bekerja dan bermain seperti yang kita inginkan.

Buku ini akan membantu Anda:
- buat sistem organisasi ruang, area subjek, dan informasi Anda sendiri yang efektif, berdasarkan karakteristik kepribadian Anda, pada kebutuhan dan tujuan Anda;
- mengatur ruang pribadi di tempat kerja dan di rumah, dengan mempertimbangkan individualitas dan tugas khusus Anda;
- belajar bagaimana bekerja dengan arus informasi, secara efektif memproses dan menyusun dokumen, file dan data;
- mengidentifikasi hambatan untuk organisasi pribadi - kesalahan teknis, faktor eksternal dan hambatan psikologis - dan menghilangkannya;
- menguasai teknik perencanaan waktu pribadi yang efektif (manajemen waktu);
- untuk memilih perangkat yang tepat untuk mengatur ruang dan lingkungan objek, memproses dan menyimpan informasi.

Komentar Pembaca

Vlad/ 07/04/2016 Sebenarnya, saya mencoba untuk tidak membaca buku yang ditulis oleh wanita - ada terlalu banyak perasaan dan tidak ada logika. Tapi buku ini... ini buku spesial. Saya membacanya dalam satu napas dan saya belum melihat buku yang lebih logis ...
Buku super! Saya belum pernah melihat manajemen ruang yang lebih baik...

Katia/ 11/8/2015 Nah, jika Anda mencari "cara memaksakan diri untuk melakukan setidaknya sesuatu", maka dapat dimengerti mengapa buku itu mengecewakan Anda. Tidak ada buku yang bisa mengatasi kemalasan yang menyesakkan. Buku ini ditujukan bagi mereka yang sudah melakukan banyak hal, tetapi ingin melakukan lebih banyak lagi. Secara pribadi, saya lebih suka memaksakan diri untuk tidur minimal 4 jam.

oleg/ 10/18/2013 Menurut saya, buku-buku itu penuh dengan air.
Ivan, jika Anda ingin memaksakan diri untuk melakukan sesuatu. Kemudian masukkan di Yandex permintaan untuk pelajaran pengorganisasian mandiri. Ada banyak situs berguna dengan latihan yang masuk akal tentang topik ini.

Ivan/ 07/07/2012 Mungkin bukunya bermanfaat, tapi tidak sesuai ekspektasi saya. Saya berharap akan ada lebih banyak informasi tentang pengaturan diri dan tentang pengaturan waktu. Dan dia belajar meletakkan celana dalamnya di rak sebagai seorang anak.
Saya mencari saran tentang cara memaksa diri saya untuk melakukan setidaknya sesuatu .. Rupanya, saya akan menemukannya di tempat lain