Tes temperamen yang akurat. Konsep umum temperamen

Orang tua akan dapat menentukan temperamen anak mereka. Karena karakteristik temperamen siswa yang lebih muda memiliki dampak yang signifikan terhadap kegiatan belajar. Setiap orang harus terus-menerus memperhitungkan temperamen orang-orang yang harus bekerja dan berkomunikasi dengannya. Ini diperlukan untuk interaksi yang efektif dengan mereka, mengurangi kemungkinan situasi konflik, dan menghindari kemungkinan stres.

Unduh:


Pratinjau:

Pertemuan orang tua dengan topik "Penentuan temperamen"

Ciri-ciri temperamen siswa yang lebih muda memiliki dampak yang signifikan terhadap kegiatan belajar.

Temperamen adalah kombinasi karakteristik psikologis individu seseorang yang mencirikan aspek dinamis dan emosional-kehendak dari perilaku dan aktivitasnya. Ini bertindak sebagai semacam hubungan antara tubuh, proses kognitif dan kepribadian. Penghitungan karakteristik individu siswa diperlukan dalam kaitannya dengan berbagai aspek kepribadiannya, termasuk dalam kaitannya dengan karakteristik temperamen anak.
Sifat-sifat utama kepribadian meliputi: temperamen dan karakter. Temperamen ditentukan oleh jenis sistem saraf dan mencerminkan sebagian besar karakteristik bawaan dari perilaku. Temperamen mengungkapkan sikap seseorang terhadap peristiwa yang terjadi di sekitarnya.
Setiap orang harus terus-menerus memperhitungkan temperamen orang-orang yang harus bekerja dan berkomunikasi dengannya. Ini diperlukan untuk interaksi yang efektif dengan mereka, mengurangi kemungkinan situasi konflik, dan menghindari kemungkinan stres. Tidak ada temperamen yang lebih baik atau lebih buruk. Oleh karena itu, upaya kontak dengan seseorang tidak boleh ditujukan untuk mengoreksinya, tetapi pada penggunaan yang kompeten dari manfaat dan keunggulan temperamen sambil menetralkan manifestasi negatif.
Klasifikasi paling awal dari tipe temperamen dikembangkan pada abad ke-2 SM. Dokter Romawi Claudius Galen. Dalam tipologi ini, empat tipe utama dibedakan: koleris, sanguinis, apatis dan melankolis. Sebagai aturan, seseorang harus berbicara tentang dominasi ciri-ciri temperamen tertentu, hubungan temperamen, persentase mereka dalam kepribadian. Dalam "bentuk murni" jenis temperamen individu jarang terjadi. Namun, marilah kita mencirikan tipe-tipe temperamen yang "murni".

Mudah tersinggung.

Ini ditandai dengan peningkatan rangsangan, tindakan terputus-putus. Ia dicirikan oleh ketajaman dan kecepatan gerakan, kekuatan, impulsif, ekspresi pengalaman emosional yang jelas. Karena ketidakseimbangan, terbawa oleh bisnis, ia cenderung bertindak dengan sekuat tenaga, menjadi lebih lelah dari yang seharusnya. Memiliki kepentingan publik, temperamen memanifestasikan dirinya dalam inisiatif, energi, kepatuhan pada prinsip. Dengan tidak adanya kehidupan spiritual, temperamen mudah tersinggung sering memanifestasikan dirinya dalam sifat lekas marah, efisiensi, tidak bertarak, lekas marah, ketidakmampuan untuk mengendalikan diri dalam keadaan emosional.

Optimis.

Cepat beradaptasi dengan kondisi baru, cepat menyatu dengan orang-orang, mudah bergaul. Perasaan mudah muncul dan berubah, pengalaman emosional biasanya dangkal. Ekspresi wajah kaya, mobile, ekspresif. Agak gelisah, membutuhkan kesan baru, tidak cukup mengatur impulsnya, tidak tahu bagaimana secara ketat mematuhi rutinitas kehidupan yang dikembangkan, sistem di tempat kerja. Dalam hal ini, ia tidak dapat berhasil melaksanakan tugas yang membutuhkan upaya yang sama, upaya yang berkepanjangan dan metodis, ketekunan, stabilitas perhatian, dan kesabaran. Dengan tidak adanya tujuan yang serius, pemikiran yang mendalam, aktivitas kreatif, kedangkalan dan ketidakkekalan dikembangkan.

Orang yang plegmatis.

Ini ditandai dengan tingkat aktivitas perilaku yang relatif rendah, bentuk-bentuk baru yang berkembang perlahan, tetapi persisten. Ia memiliki kelambatan dan ketenangan dalam tindakan, ekspresi wajah dan ucapan, kerataan, keteguhan, kedalaman perasaan dan suasana hati. Gigih dan keras kepala, ia jarang kehilangan kesabaran, tidak mudah terpengaruh, setelah menghitung kekuatannya, menyelesaikan masalah, bahkan dalam hubungan, cukup ramah, tidak suka mengobrol dengan sia-sia. Menghemat energi, tidak menyia-nyiakannya. Tergantung pada kondisinya, dalam beberapa kasus, orang yang apatis dapat dicirikan oleh sifat-sifat "positif" - daya tahan, kedalaman pemikiran, keteguhan, ketelitian, dalam kasus lain - kelesuan, ketidakpedulian terhadap lingkungan, kemalasan dan kurangnya kemauan, kemiskinan dan kelemahan. emosi, kecenderungan untuk hanya melakukan tindakan kebiasaan.

Melankolik.

Reaksinya seringkali tidak sesuai dengan kekuatan stimulus, ada kedalaman dan stabilitas perasaan dengan ekspresinya yang lemah. Sulit baginya untuk berkonsentrasi pada apa pun untuk waktu yang lama. Pengaruh yang kuat sering menyebabkan reaksi penghambatan berkepanjangan pada melankolis ("tangan ke bawah"). Dia dicirikan oleh pengekangan dan ucapan dan gerakan yang teredam, rasa malu, takut-takut, keragu-raguan. Dalam kondisi normal, seorang melankolis adalah orang yang dalam, bermakna, dapat menjadi pekerja yang baik, berhasil mengatasi tugas-tugas kehidupan. Dalam kondisi yang tidak menguntungkan, itu dapat berubah menjadi orang yang tertutup, pemalu, cemas, rentan, rentan terhadap pengalaman internal yang sulit dari keadaan hidup yang tidak pantas untuknya.

Kartunis terkenal H. Bidstrup pernah menggambarkan reaksi empat orang terhadap kejadian yang sama: seseorang secara tidak sengaja duduk di atas topi seorang pria yang sedang beristirahat di bangku. Akibatnya: orang yang mudah tersinggung menjadi marah, orang yang optimis tertawa, orang yang melankolis menjadi sangat marah, dan orang yang phlegmatis dengan tenang meletakkan topinya di kepalanya.


Petunjuk.

Anda secara bergantian ditawari seperangkat ciri kepribadian (80 pertanyaan). Jawablah secara positif ("Ya") jika kualitas ini benar-benar terwujud dalam diri Anda. Atau itu muncul pada anak Anda. Jika tidak, pilih jawaban "Tidak".

Hasil tes adalah persentase jenis temperamen yang ada dalam diri Anda.

PENENTUAN TEMPERAMEN

1. Kamu gelisah, cerewet

Ya

Bukan

2. Tidak terkendali, cepat marah

Ya

Bukan

3. Tidak sabar

Ya

Bukan

4. Pemotongan, langsung ke orang

Ya

Bukan

5. Tegas dan proaktif

Ya

Bukan

6. Keras kepala

Ya

Bukan

7. Akal dalam sebuah argumen

Ya

Bukan

8. Bekerja dengan brengsek

Ya

Bukan

9. Kesal dan sensitif

Ya

Bukan

10. Memiliki pidato yang cepat, bersemangat, dan tidak jelas

Ya

Bukan

11. Tidak seimbang, rentan terhadap kekerasan

Ya

Bukan

12. Agresif

Ya

Bukan

13. Menghindari risiko

Ya

Bukan

14. Tidak toleran terhadap kekurangan

Ya

Bukan

15. Memiliki ekspresi wajah yang ekspresif

Ya

Bukan

16. Mampu bertindak cepat dan memutuskan

Ya

Bukan

17. Berusaha tanpa henti untuk sesuatu yang baru

Ya

Bukan

18. Memiliki gerakan yang tajam dan berombak

Ya

Bukan

19. Gigih dalam mencapai tujuan yang ditetapkan

Ya

Bukan

20. Rentan terhadap perubahan suasana hati

Ya

Bukan

21. Kamu ceria dan ceria

Ya

Bukan

22. Energik dan suka berbisnis

Ya

Bukan

23. Jangan sering mengikuti

Ya

Bukan

24. Cenderung melebih-lebihkan diri sendiri

Ya

Bukan

25. Mampu dengan cepat menangkap hal-hal baru

Ya

Bukan

26. Tidak stabil dalam minat dan kecenderungan

Ya

Bukan

27. Anda mudah mengalami kegagalan dan kesulitan.

Ya

Bukan

28. Mudah beradaptasi dengan keadaan yang berbeda

Ya

Bukan

29. Memulai bisnis dengan penuh semangat

Ya

Bukan

30. Anda cepat tenang jika kasus tidak lagi menarik minat Anda.

Ya

Bukan

31. Cepat bergabung dengan pekerjaan baru, cepat beralih dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain

Ya

Bukan

32. Bosan dengan pekerjaan sehari-hari yang monoton

Ya

Bukan

33. Sociable, responsive, tidak merasa terkekang dengan orang baru

Ya

Bukan

34. Pertahankan ketenangan dalam situasi sulit yang tak terduga

Ya

Bukan

35. Kuat dan berbadan sehat

Ya

Bukan

36. Memiliki pidato yang hidup, lantang, dengan gerak tubuh dan ekspresi wajah yang hidup

Ya

Bukan

37. Selalu memiliki suasana hati yang ceria

Ya

Bukan

38. Cepat tertidur dan cepat bangun

Ya

Bukan

39. Sering tidak terkumpul, tergesa-gesa dalam mengambil keputusan

Ya

Bukan

40. Terkadang mereka cenderung meluncur ke permukaan dalam bisnis, terganggu

Ya

Bukan

41. Kamu tenang dan keren

Ya

Bukan

42. Konsisten dan teliti dalam berbisnis

Ya

Bukan

43. Hati-hati dan masuk akal

Ya

Bukan

44. Tahu bagaimana menunggu

Ya

Bukan

45. Diam dan tidak suka berbicara sembarangan

Ya

Bukan

46. ​​Bicaralah dengan tenang, merata, tanpa ekspresi emosi, gerak tubuh, dan ekspresi wajah yang tajam

Ya

Bukan

47. Menahan diri dan sabar

Ya

Bukan

48. Selesaikan apa yang Anda mulai

Ya

Bukan

49. Jangan buang energimu

Ya

Bukan

50. Patuhi secara ketat rutinitas dalam hidup, sistem dalam pekerjaan

Ya

Bukan

51. Mudah menahan impuls

Ya

Bukan

52. Sedikit menerima persetujuan atau kesalahan

Ya

Bukan

53. Lembut, tunjukkan sikap merendahkan

Ya

Bukan

54. Konstan dalam minat dan hubungan mereka

Ya

Bukan

55. Perlahan mulai bekerja dan beralih dari satu hal ke hal lain

Ya

Bukan

56. Setara dalam hubungan dengan orang-orang

Ya

Bukan

57. Suka kerapian dan ketertiban dalam segala hal

Ya

Bukan

58. Kesulitan menyesuaikan diri dengan lingkungan baru

Ya

Bukan

59. Inert, tidak aktif, lesu

Ya

Bukan

60. Anda memiliki daya tahan

Ya

Bukan

61. Kamu pemalu dan pemalu

Ya

Bukan

62. Tersesat di lingkungan baru

Ya

Bukan

63. Merasa sulit untuk menjalin kontak dengan orang asing

Ya

Bukan

64. Jangan percaya pada diri sendiri

Ya

Bukan

65. Mudah menanggung kesepian

Ya

Bukan

66. Merasa kewalahan dan bingung saat gagal

Ya

Bukan

67. Cenderung menarik diri

Ya

Bukan

68. Cepat lelah

Ya

Bukan

69. Memiliki lemah, bicara tenang, kadang-kadang dikurangi menjadi bisikan

Ya

Bukan

70. Tanpa disadari menyesuaikan dengan karakter seseorang

Ya

Bukan

71. Sangat rentan terhadap celaan dan persetujuan

Ya

Bukan

72. Buat tuntutan tinggi pada diri sendiri dan orang lain

Ya

Bukan

73. Rawan kecurigaan

Ya

Bukan

74. Cenderung melamun

Ya

Bukan

75. Sangat sensitif dan mudah rentan

Ya

Bukan

76. Mengesankan hingga korosif

Ya

Bukan

77. Terlalu sensitif

Ya

Bukan

78. Rahasia dan tidak ramah

Ya

Bukan

79. Sedikit aktif dan pemalu

Ya

Bukan

80. Berusaha membangkitkan simpati dan bantuan dari orang lain.

Ya

Bukan

Hasil tes.

Ada 4 kelompok pertanyaan dalam tes, 14 pernyataan di setiap kelompok. 14 yang pertama (dari pernyataan pertama hingga keempat belas) menggambarkan temperamen koleris. Kelompok kedua, dari pernyataan ke-15 hingga ke-28, menggambarkan orang yang optimis. Kelompok ketiga, dari 29 hingga 42 - tipe temperamen apatis. Dan kelompok terakhir, dari 43 hingga 56, pernyataan tersebut menggambarkan temperamen melankolis.
Jika di salah satu grup Anda menerima lebih dari 10 plus, maka tipe temperamen ini dominan untuk Anda. Jika jumlah plus adalah 5-9, maka sifat-sifat ini sebagian besar diekspresikan dalam diri Anda. Dan jika ada kurang dari 4 jawaban positif, maka ciri-ciri tipe temperamen ini diekspresikan dengan buruk.


Untuk perhatian Anda, pengunjung situs bantuan psikologis yang terhormat situs web, diusulkan untuk lulus tes psikologis paling populer dan dicari untuk sifat kepribadian seseorang secara online dan gratis.

Tes karakter ini didasarkan pada metode tes untuk menentukan aksentuasi karakter menurut Leonhard dan menentukan 10 skala aksentuasi yang sesuai dengan psikotipe seseorang, yang menunjukkan banyak sifat kepribadian dan temperamen.

Tes kepribadian online terdiri dari 88 pertanyaan yang harus dijawab dengan "YA" atau "TIDAK".

Tes untuk mengetahui sifat kepribadian seseorang secara online

Petunjuk untuk tes online untuk mengetahui sifat kepribadian seseorang:
Penting- jawab pertanyaan tes orang dengan cepat, tanpa berpikir - apa yang terlintas dalam pikiran pertama. Maka hasilnya akan benar.

Karakter aksentuasi utama Anda akan ditentukan oleh skor tertinggi (total 24 poin untuk setiap psikotipe)

Lulus tes karakter

Anda dapat mengikuti tes dan mengetahui karakter Anda secara gratis, online dan tanpa registrasi.
Anda dapat melihat seluruh teks tes yang dicetak, tanpa program komputer, dan secara mandiri menghitung poin dan menentukan aksentuasi Anda, Anda dapat

Perangai- ini adalah sistem kumulatif bawaan dari karakteristik psikologis seseorang. Psikolog membedakan 4 jenis temperamen: Melankolis, Sanguinis, Koleris, dan Phlegmatis. Dalam "bentuk murni" tidak ada temperamen yang ditemukan, sebagai aturan, selain yang dominan, yang disebut temperamen dasar, kepribadian menggabungkan fitur 2 lagi, atau bahkan 3 jenis temperamen. Sepanjang hidup, di bawah pengaruh faktor-faktor eksternal, beberapa sifat temperamen dapat dihaluskan atau, sebaliknya, menjadi yang paling menonjol, tetapi secara umum, jenis temperamen yang dominan ditetapkan saat lahir.

Tes topi. Penentuan temperamen dalam gambar.

Coba bayangkan diri Anda di tempat orang yang topinya "rusak" dan pilih opsi yang sesuai tanpa melihat jawabannya. Anda diundang untuk memilih gambar dari kartun, jadi situasinya agak berlebihan. Pada saat yang sama, dalam hidup, kita tidak selalu menunjukkan temperamen kita dan paling sering kita menekan reaksi kita agar tidak "menakutkan" orang lain. Jadi untuk saat ini, saat menguji, jujurlah pada diri sendiri.

Jawaban.

1. Koleris.

2. Melankolis.

3. Sanguinis.

4. Plegmatis.

Tes temperamen gambar.

Pilih sosok yang paling dekat dengan Anda.

jawaban

1. Persegi - apatis.

2. Segitiga - mudah tersinggung.

3. Persegi Panjang - Jenis temperamen campuran.

4. Lingkaran - melankolis.

4. Zigzag - optimis.

Deskripsi jenis-jenis temperamen.

orang yang plegmatis

Tidak tergesa-gesa, tidak terganggu, memiliki aspirasi dan suasana hati yang stabil, secara lahiriah pelit dengan manifestasi emosi dan perasaan. Memiliki penilaian yang logis. Dia memiliki sistem saraf yang kuat, seimbang, bisa diterapkan, pekerja keras kepala, gigih, dia membawa segalanya sampai akhir. Paling sering tenang, terkendali dan konstan dalam perasaan, suasana hati merata, jarang kehilangan kesabaran.
Mampu merasakan perasaan yang dalam, stabil dan permanen. Phlegmatis cinta damai, perhatian, perhatian. Cukup banyak bicara, tidak suka mengobrol tentang hal-hal sepele. Hemat energi, jangan sia-siakan. Ekspresi wajah, ucapan, gerak tubuh, dan tindakan lambat dan tenang, terkendali, tidak ekspresif secara emosional. Solid, dapat diandalkan, dibedakan oleh kedalaman dan keteguhan pemikiran.
Tetapi orang yang apatis hampir tidak beralih dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain, "berayun" untuk waktu yang lama, tidak beradaptasi dengan baik dengan lingkungan baru, pasif (aktivitas tingkat rendah), sulit untuk mengembangkan kebiasaan dan perilaku baru, tetapi mereka menjadi gigih. Dia dicirikan oleh kelesuan, kemalasan, ketidakpedulian terhadap orang lain, kurangnya kemauan. Cenderung melakukan pekerjaan yang akrab di lingkungan yang akrab dan akrab.

Mudah tersinggung

Cepat, bersemangat, terburu nafsu, terbuka, dengan perubahan suasana hati yang cepat. Koleris aktif, mobile, optimis, impulsif, tetapi pada saat yang sama mudah bersemangat dan gelisah. Orang yang mudah tersinggung juga memiliki sistem saraf yang kuat, tetapi dia tidak seimbang, cepat marah, mudah tersinggung, tidak sabar, mudah tersinggung, rentan.
Dia mungkin mengalami gangguan emosional. Karena konflik, ia tidak bergaul dengan baik dengan orang lain. Koleris dengan mudah beralih dari satu bisnis / topik pembicaraan ke bisnis / topik lain, ia ditandai dengan perubahan suasana hati yang tiba-tiba. Dia sangat bersemangat, dia telah mengucapkan pengalaman emosional, dia tidak mampu mengendalikan emosinya.
Gerakan dan ucapan orang koleris cepat, terputus-putus, tiba-tiba, terburu-buru, impulsif. Dia rentan terhadap kelelahan, karena ketika dia antusias dengan pekerjaannya, dia bertindak dengan sekuat tenaga. Demi kepentingan masyarakat, ia berinisiatif, berprinsip, aktif, energik.
Dengan tidak adanya pertumbuhan spiritual dan pribadi, ia afektif, mudah tersinggung, cepat marah, agresif, tidak terkendali, konflik.

optimis

Orang yang hidup, panas, mobile, dengan perubahan suasana hati yang sering, kesan, dengan reaksi cepat terhadap semua peristiwa yang terjadi di sekitarnya, dengan mudah berdamai dengan kegagalan dan masalahnya. Sanguinis itu ceria, ramah, banyak bicara, fleksibel, responsif.
Dia memiliki sistem saraf yang kuat dan seimbang, efisiensi tinggi, sementara dia aktif dan bergerak, dengan mudah bertahan dari kegagalan. Dia dengan mudah berkomunikasi dengan orang-orang, dengan cepat bertemu dengan orang-orang, dengan mudah beralih, dengan mudah dan cepat bereaksi terhadap apa yang terjadi di sekitarnya. Pada saat yang sama, ia berusaha untuk kebaruan, perubahan kesan, gelisah, dan tidak cukup mengatur impulsnya. Dia memiliki ekspresi wajah yang kaya dan bergerak, ucapan yang cepat dan ekspresif.
Seseorang yang optimis tidak dapat melakukan hal-hal yang membutuhkan konsentrasi, perhatian, ketekunan, kesabaran. Dia memiliki perubahan perasaan yang cepat, tetapi perasaan itu dangkal, rentan terhadap ketidakkekalan, kedangkalan.

melankolik

Seseorang mudah rentan, rentan terhadap pengalaman terus-menerus dari berbagai peristiwa, ia bereaksi tajam terhadap faktor eksternal. Melankolis sangat mudah terpengaruh, mudah rentan secara emosional, sensitif, tetapi pada saat yang sama sensitif dan sensitif, mudah bergaul dengan orang yang berbeda, non-konflik.
Dia memiliki sistem saraf yang lemah, peningkatan kelelahan, aktivitas mental yang rendah, kelambatan. Dia sangat emosional, tetapi cenderung mengalami masalah dalam dirinya sendiri, yang mengarah pada penghancuran diri. Perasaannya dalam, konstan, stabil, tetapi pada saat yang sama diungkapkan dengan lemah. Sulit baginya untuk fokus pada sesuatu untuk waktu yang lama.
Melankolis keras dan akut mengalami kegagalan (sering tangan ke bawah), dia pemalu, pemalu, cemas, bimbang, tidak stabil terhadap stres, bicaranya tenang, lambat. Dia tertutup, tidak komunikatif, pendiam, pesimis, suasana hatinya mudah berubah, tetapi pada saat yang sama dia melankolis dan masuk akal.
Dalam lingkungan yang sehat, efisien, dapat melakukan pekerjaan monoton yang membutuhkan perhatian, ketekunan, kesabaran, dan konsentrasi. Orang itu dalam dan bermakna. Tetapi dalam keadaan yang tidak menguntungkan, ia menjadi cemas, menarik diri, takut, rentan.

Para ilmuwan telah memperhatikan bahwa kepribadian yang paling kuat dan luar biasa, sebagai suatu peraturan, memiliki karakter yang kuat dan tipe temperamen yang murni. Jadi, O. V. Suvorov, A. S. Pushkin, I. P. Pavlov mendekati orang-orang koleris "murni". Melankolis terkenal: Mozart, Poganini. Sanguinis - Yu.A.Gagarin. Banyak orang lain yang sama terkenalnya juga memiliki tipe murni, atau dekat dengan murni.

Karakter dengan temperamen biasanya cukup kuat terhubung satu sama lain, itu tergantung pada mereka bagaimana seseorang akan berperilaku dalam situasi kehidupan tertentu. Di situs kami, Anda juga dapat melalui paten gratis tes kepribadian dan temperamen Kami berharap ini akan membantu Anda lebih memahami diri sendiri dan orang-orang di sekitar Anda. Semoga berhasil!

Pilihan jawaban untuk pertanyaan: "ya", "tidak". Jawaban pertama yang muncul di benak Anda adalah benar. Jawaban Anda - "ya" - plus, "tidak" - minus - tulis di selembar kertas.

  1. 1) Apakah Anda sering mendambakan pengalaman baru untuk merasakan sensasi yang kuat?
  2. 2) Apakah Anda sering merasa membutuhkan teman yang dapat memahami Anda, menyemangati Anda, mengungkapkan simpati?
  3. 3) Apakah Anda menganggap diri Anda orang yang ceroboh?
  4. 4) Apakah sangat sulit bagi Anda untuk mengatakan "tidak"?
  5. 5) Apakah Anda memikirkan urusan Anda dengan lambat dan lebih suka menunggu sebelum bertindak?
  6. 6) Apakah Anda selalu menepati janji, meskipun tidak menguntungkan bagi Anda?
  7. 7) Apakah Anda sering mengalami pasang surut dalam suasana hati Anda?
  8. 8) Apakah Anda biasanya bertindak dan berbicara dengan cepat, dan apakah Anda menghabiskan banyak waktu untuk berpikir?
  9. 9) Pernahkah Anda merasa bahwa Anda tidak bahagia, meskipun tidak ada alasan serius untuk ini?
  10. 10) Benarkah Anda dapat memutuskan segala sesuatu dalam taruhan?
  11. 11) Apakah Anda merasa malu ketika ingin bertemu dengan lawan jenis yang Anda sukai?
  12. 12) Apakah Anda pernah kehilangan kesabaran ketika Anda marah?
  13. 13) Apakah Anda sering bertindak di bawah pengaruh suasana hati sesaat?
  14. 14) Apakah Anda sering khawatir tentang pemikiran bahwa Anda tidak boleh melakukan atau mengatakan sesuatu?
  15. 15) Apakah Anda lebih suka membaca buku daripada bertemu orang?
  16. 16) Apakah Anda mudah tersinggung?
  17. 17) Apakah Anda sering berada di perusahaan?
  18. 18) Apakah Anda terkadang memiliki pikiran yang ingin Anda sembunyikan dari orang lain?
  19. 19) Benarkah terkadang Anda begitu penuh energi sehingga semuanya terasa terbakar di tangan Anda, dan terkadang Anda merasa sangat lesu?
  20. 20) Apakah Anda lebih suka memiliki teman yang lebih kecil, tetapi terutama yang dekat dengan Anda?
  21. 21) Apakah Anda sering bermimpi?
  22. 22) Ketika seseorang meneriaki Anda, apakah Anda merespons dengan baik?
  23. 23) Apakah Anda sering merasa bersalah?
  24. 24) Apakah semua kebiasaan Anda baik dan diinginkan?
  25. 25) Apakah Anda dapat memberikan kebebasan untuk perasaan Anda sendiri dan bersenang-senang dengan kekuatan dan utama di perusahaan yang bising?
  26. 26) Apakah Anda menganggap diri Anda orang yang bersemangat dan sensitif?
  27. 27) Apakah mereka menganggap Anda orang yang hidup dan ceria?
  28. 28) Setelah pekerjaan selesai, apakah Anda sering kembali ke sana secara mental dan berpikir bahwa Anda bisa melakukan yang lebih baik?
  29. 29) Apakah Anda biasanya pendiam dan pendiam saat berada di sekitar orang lain?
  30. 30) Apakah Anda kadang-kadang bergosip?
  31. 31) Apakah Anda tidak bisa tidur karena pikiran yang berbeda muncul di kepala Anda?
  32. 32) Benarkah lebih menyenangkan dan lebih mudah bagi Anda untuk membaca tentang minat Anda dalam sebuah buku, meskipun Anda dapat dengan cepat dan mudah mempelajarinya dari teman?
  33. 33) Apakah Anda memiliki detak jantung yang kuat?
  34. 34) Apakah Anda menyukai pekerjaan yang membutuhkan perhatian terus-menerus?
  35. 35) Apakah itu pernah membuat Anda "bergidik"?
  36. 36) Benarkah Anda selalu mengatakan hanya hal-hal baik tentang orang yang Anda kenal, bahkan ketika Anda yakin mereka tidak akan mengetahuinya?
  37. 37) Benarkah Anda tidak senang berada di perusahaan di mana mereka terus-menerus mengolok-olok satu sama lain?
  38. 38) Apakah Anda mudah marah?
  39. 39) Apakah Anda menyukai pekerjaan yang membutuhkan tindakan cepat?
  40. 40) Benarkah Anda sering dihantui pikiran tentang berbagai masalah dan "kengerian" yang bisa saja terjadi, meski semuanya berakhir dengan baik?
  41. 41) Apakah Anda berjalan perlahan dan santai?
  42. 42) Apakah Anda pernah terlambat untuk kencan, bekerja atau sekolah?
  43. 43) Apakah Anda sering mengalami mimpi buruk?
  44. 44) Benarkah Anda seorang pembicara yang tidak pernah melewatkan kesempatan untuk berbicara dengan orang asing?
  45. 45) Apakah Anda merasa sakit?
  46. 46) Apakah Anda akan marah jika Anda tidak bisa melihat teman Anda untuk waktu yang lama?
  47. 47) Bisakah Anda menyebut diri Anda orang yang gugup?
  48. 48) Apakah ada di antara kenalan Anda yang jelas-jelas tidak Anda sukai?
  49. 49) Dapatkah Anda mengatakan bahwa Anda adalah orang yang percaya diri?
  50. 50) Apakah Anda mudah tersinggung dengan kritik terhadap kekurangan atau pekerjaan Anda?
  51. 51) Apakah sulit untuk benar-benar menikmati pesta?
  52. 52) Apakah Anda khawatir tentang perasaan bahwa Anda entah bagaimana lebih buruk daripada orang lain?
  53. 53) Apakah Anda dapat membumbui perusahaan yang membosankan?
  54. 54) Apakah Anda pernah membicarakan hal-hal yang tidak Anda mengerti sama sekali?
  55. 55) Apakah Anda khawatir tentang kesehatan Anda?
  56. 56) Apakah Anda suka mempermainkan orang lain?
  57. 57) Apakah Anda menderita insomnia?

PENGOLAHAN Adonan

Jika jawaban "kunci" cocok dengan jawaban Anda, Anda menambahkan satu poin untuk diri sendiri. Jika tidak cocok, nol poin.

1. Skala keandalan.

Jawab "ya" untuk pertanyaan: 6, 24, 36.

Jawab "tidak" untuk pertanyaan: 12, 18, 30, 42, 48, 54.

Hitung jumlahnya. Jika hasilnya 5 poin atau lebih, berarti Anda menjawab bukan seperti apa adanya, tetapi seperti yang Anda inginkan atau diterima di masyarakat. Dengan kata lain, jawaban Anda tidak dapat diandalkan.

2. Skala ekstraversi.

Jawab "ya" untuk pertanyaan: 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 37, 39, 44, 46, 49, 53, 56.

Jawab "tidak" untuk pertanyaan: 5, 15, 20, 29, 32, 34, 41, 51.

Hitung jumlahnya.

3. Skala stabilitas emosi.

Jawab "ya" untuk pertanyaan: 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52 , 55, 57.

Setelah menerima jumlah nilai "Skala Ekstraversi" dan "Skala Ketahanan Emosi", tandai masing-masing pada sumbu horizontal "Introversi-Ekstroversi" dan sumbu vertikal "Ketahanan Emosional". Titik persimpangan akan menunjukkan tipe temperamen Anda.


Gambarlah sumbu koordinat: sumbu horizontal adalah "skala ekstroversi", sumbu vertikal adalah "skala stabilitas emosi". Setiap skala dari 1 hingga 24 berpotongan di titik 12. Tandai kinerja Anda pada sumbu. Temukan titik potongnya. Suatu titik dapat terletak pada sumbunya jika salah satu skalanya sama dengan 12.

Hasil yang Anda dapatkan adalah tipe temperamen dominan Anda. Pada skala extraversion, Anda dapat melihat jenis orientasi kepribadian: ekstrovert atau introvert.

Empat jenis melankolis
Murni, melankolis yang diucapkan: introversi (intr.) - dari 1 hingga 9, emosional. stabilitas (em. set) - 16 hingga 24 poin.

Plegmatis melankolis: intr. - 1 sampai 9, um. mulut - 12 hingga 16 poin.

Melankolis ringan: intr. - 9 sampai 12, eh. mulut - 12 sampai 16 b.

Kolera Melakolis: intr. - 9 sampai 12, eh. mulut - 16 sampai 24 b.


Empat jenis apatis
Murni, diucapkan apatis: introversi (intr.) - dari 1 hingga 9, emosional. stabilitas (set em.) - 1 sampai 9 poin.

Sanguinis plegmatis: intr. - 9 sampai 12, eh. mulut - 1 sampai 9 poin.

Phlegmatis diungkapkan dengan lemah: intr. - 9 sampai 12, eh. mulut - 9 sampai 12 b.

Melankolis plegmatis: intr. - 1 sampai 9, um. mulut - 9 sampai 12 b.


Empat jenis orang koleris
Koleris murni, diucapkan: introversi (intr.) - dari 16 hingga 24, emosional. stabilitas (em. set) - 16 hingga 24 poin.

Melankolis Koleris: intr. - 12 sampai 16, eh. mulut - 16 hingga 24 poin.

Koleris ringan: intr. - 12 sampai 16, eh. mulut - 12 sampai 16 b.

Sanguinis koleris: intr. - 16 sampai 24, um. mulut - 12 sampai 16 b.


Empat jenis orang optimis
Murni, diucapkan optimis: introversi (intr.) - dari 16 hingga 24, emosional. stabilitas (set em.) - 1 sampai 9 poin.

Koleris Sanguinis: intr. - 16 sampai 24, um. mulut - 9 hingga 12 poin.

Sanguinis ringan: intr. - 12 sampai 16, eh. mulut - 9 sampai 12 b.

Sanguinis apatis: intr. - 12 sampai 16, eh. mulut - 1 sampai 9 b.

Konsep umum temperamen

Setiap orang memiliki karakteristik aktivitas mentalnya sendiri.
Temperamen merupakan ciri khas seseorang, yaitu:

  • laju,
  • kecepatan,
  • irama,
  • intensitas
  • proses dan kondisi mental ini.

    Temperamen menentukan dan memastikan kecepatan, kekuatan, dan keseimbangan reaksi kita. Itu memanifestasikan dirinya dalam pemikiran, ucapan, cara komunikasi.
    Pada saat yang sama, temperamen tidak memengaruhi minat, kesuksesan, kecerdasan, kualitas bisnis - di sini kita dapat secara mandiri mengembangkan kecenderungan kita, mengubahnya menjadi kemampuan atau melupakannya.
    Kemampuan untuk membuat pilihan dan bertanggung jawab untuk itu adalah indikator kepribadian yang berkembang, dan bukan manifestasi dari karakteristik temperamen. Mengetahui tipe temperamen Anda sendiri sangat menyederhanakan proses mengenal diri sendiri, menerima manifestasi Anda dan, sebagai hasilnya, memilih gaya hidup Anda sendiri.


    Perangai manusia adalah kualitas biologis, bawaan, bukan didapat. Hanya 25% dari 100% temperamen yang dapat diperbaiki. Dan koreksi ini adalah penyesuaian kita dengan kebutuhan masyarakat (dunia di sekitar kita, masyarakat ...). Untuk apa? Untuk eksistensi yang lebih efisien dan sukses.
    Temperamen murni jarang terjadi. Dalam setiap orang ada sesuatu dari yang mudah tersinggung, optimis, apatis dan melankolis. Pertanyaan tentang siapa yang lebih baik tidak masuk akal, seperti halnya pertanyaan tentang musim apa yang terbaik. Masing-masing memiliki pro dan kontra. Anda perlu mengenal mereka dan bertindak, memilih model perilaku yang efektif tergantung pada situasinya. Artinya, tidak dipimpin oleh kualitas-kualitas alami, tetapi untuk mengembangkannya.

    Fitur temperamen harus diperhitungkan ketika memilih profesi, tetapi temperamen tidak boleh disamakan dengan karakter.

  • Kebaikan dan kekejaman
  • kerja keras dan malas
  • kerapian dan kecerobohan

  • semua ini adalah sifat-sifat karakter yang tidak ditentukan oleh alam, tetapi dibentuk sepanjang hidup.
  • Pintar atau bodoh
  • jujur ​​atau penipu
  • berbakat atau tidak berbakat

  • bisa menjadi orang dengan temperamen apa pun. Keberhasilan seseorang tidak tergantung pada temperamennya, tetapi pada kemampuan, pengetahuan, keterampilan, dan orientasi kepribadiannya.

    Komponen utama temperamen

    Analisis struktur internal temperamen mengarah pada alokasi tiga komponen utama yang utama. Masing-masing komponen ini memiliki struktur multidimensi yang kompleks dan bentuk manifestasi psikologis yang berbeda.

    Lingkup aktivitas mental umum seseorang.

    • keinginan individu untuk ekspresi diri, pengembangan efektif dan transformasi realitas eksternal;
    • fitur intelektual dan karakterologis, kompleks hubungan dan motif
    Tingkat aktivitas meluas dari kelesuan, inersia dan perenungan pasif di satu kutub ke tingkat energi tertinggi, kecepatan tindakan yang kuat dan peningkatan konstan di kutub lainnya.

    Motilitas.

      Dalam komponen motor (motor), peran utama dimainkan oleh kualitas yang terkait dengan fungsi motor (dan peralatan motorik bicara khusus). Di antara kualitas dinamis dari komponen motor -
    • kecepatan,
    • memaksa,
    • ketajaman,
    • irama,
    • amplitudo dan
    • sejumlah tanda lain dari gerakan otot.
    Fitur motilitas otot dan bicara dapat lebih mudah diamati pada manusia daripada yang lain. Oleh karena itu, seringkali hanya dengan komponen inilah temperamen seseorang dinilai.

    Emosional.

      Ini adalah kompleks besar sifat dan kualitas yang mencirikan fitur kemunculan, aliran, dan penghentian berbagai perasaan, pengaruh, dan suasana hati.
      Komponen ini adalah yang paling sulit. Ini memiliki struktur bercabang sendiri:
    • Sifat mudah dipengaruhi- kerentanan seseorang, kepekaannya terhadap pengaruh emosional, kemampuannya untuk menemukan dasar untuk reaksi emosional di mana tanah seperti itu tidak ada untuk orang lain.
    • impulsif- kecepatan emosi menjadi kekuatan motivasi tindakan dan tindakan tanpa refleksi awal dan keputusan sadar untuk melaksanakannya.
    • labilitas emosional- kecepatan di mana keadaan emosional tertentu berhenti atau satu pengalaman digantikan oleh yang lain.

    Dari sejarah ajaran tentang jenis-jenis temperamen

    Hippocrates (abad ke-5 SM) berbicara tentang temperamen untuk pertama kalinya. Dia berpendapat bahwa orang berbeda dalam rasio 4 "jus" utama kehidupan yang membentuk komposisinya:

  • darah,
  • dahak,
  • empedu kuning dan
  • empedu hitam
  • Claudius Galen (abad ke-2 SM) melanjutkan. Dia mengembangkan tipologi temperamen pertama (risalah "De temperamentum") Menurut ajarannya, jenis temperamen tergantung pada dominasi salah satu cairan dalam tubuh. Mereka dialokasikan temperamen, yang pada zaman kita dikenal luas:

  • choleric (dari bahasa Yunani. chole - "empedu"),
  • sanguin (dari lat. sanguis - "darah"),
  • apatis (dari bahasa Yunani - dahak - "dahak"),
  • melankolis (dari bahasa Yunani. melas chole - "empedu hitam")
  • AKU P. Pavlov mengajukan hipotesis bahwa beberapa sifat mendasar dari proses saraf - eksitasi dan penghambatan - mendasari perbedaan perilaku. Properti ini meliputi:

  • kekuatan eksitasi

  • mencerminkan kinerja sel saraf. Ini memanifestasikan dirinya dalam daya tahan fungsional, mis. dalam kemampuan untuk menahan eksitasi yang berkepanjangan atau jangka pendek, tetapi kuat, tanpa melewati keadaan penghambatan yang berlawanan
  • kekuatan pengereman

  • dipahami sebagai kinerja fungsional sistem saraf selama pelaksanaan penghambatan. Dimanifestasikan dalam kemampuan untuk membentuk berbagai reaksi terkondisi penghambatan, seperti kepunahan dan diferensiasi
  • ketenangan mereka

  • keseimbangan proses eksitasi dan inhibisi. Rasio kekuatan kedua proses memutuskan apakah individu tertentu seimbang atau tidak seimbang ketika kekuatan satu proses melebihi kekuatan yang lain.
  • mobilitas/kelembaman mereka

  • dimanifestasikan dalam kecepatan transisi satu proses saraf ke proses saraf lainnya. Mobilitas proses saraf dimanifestasikan dalam kemampuan untuk mengubah perilaku sesuai dengan kondisi kehidupan yang berubah. Ukuran sifat sistem saraf ini adalah kecepatan transisi dari satu tindakan ke tindakan lainnya, dari keadaan pasif ke keadaan aktif, dan sebaliknya. Sistem saraf menjadi lebih lembam semakin banyak waktu atau usaha yang diperlukan untuk berpindah dari satu proses ke proses lainnya.

    I.P. Pavlov, membedakan antara kekuatan eksitasi dan kekuatan penghambatan, menganggap mereka sebagai dua sifat independen dari sistem saraf.
    4 jenis sistem saraf yang diidentifikasi oleh I.P. Pavlov sesuai dengan karakteristik utamanya sesuai dengan 4 jenis temperamen klasik:

  • tipe yang kuat dan tidak seimbang dengan dominasi eksitasi - mudah tersinggung;
  • kuat, seimbang, mobile - optimis;
  • kuat, seimbang, lembam - apatis;
  • tipe lemah - melankolis
  • Deskripsi jenis-jenis temperamen.
    Jenis-jenis temperamen menurut I.P. Pavlov

    I.P. Pavlov memahami jenis sistem saraf sebagai bawaan, relatif lemah tunduk pada perubahan di bawah pengaruh lingkungan dan pengasuhan. Menurut Ivan Petrovich, sifat-sifat sistem saraf membentuk dasar fisiologis temperamen, yang merupakan manifestasi mental dari jenis sistem saraf.
    Dua hal yang perlu diperhatikan:

  • Kelemahan sistem saraf bukanlah sifat negatif.

  • Sistem saraf yang kuat lebih berhasil mengatasi beberapa tugas kehidupan (misalnya, dalam pekerjaan yang terkait dengan beban besar dan tak terduga).
    Sistem saraf yang lemah lebih berhasil mengatasi orang lain (misalnya, dalam kondisi pekerjaan yang monoton). Sistem saraf yang lemah adalah sistem saraf yang sangat sensitif, dan ini adalah keunggulannya dibandingkan yang kuat.
  • Pembagian orang menjadi empat jenis temperamen sangat kondisional. Ada tipe transisi, campuran, menengah. Temperamen murni relatif jarang.
  • Hans Eysenck mempelajari karya-karya C. Jung, R. Woodworth, I.P. Pavlov, E. Kretschmer dan psikolog, psikiater, dan ahli fisiologi terkenal lainnya. Dia mengusulkan tiga dimensi dasar kepribadian:

    • neurotisisme

    • mencirikan kestabilan/ketidakstabilan emosi (stability/instability).
      Tingkat neurotisisme yang tinggi diekspresikan dalam kegugupan, ketidakstabilan, adaptasi yang buruk, kecenderungan untuk mengubah suasana hati dengan cepat, dan reaksi kuat terhadap rangsangan yang menyebabkannya.
      Tingkat neurotisisme yang rendah diekspresikan dalam pelestarian perilaku terorganisir, fokus situasional dalam situasi normal dan stres. Ini ditandai dengan kedewasaan, adaptasi yang sangat baik, kurangnya ketegangan, kecemasan.
    • ekstra/introversi

    • ekstrovert- seseorang menjadi luar, mudah bergaul, optimis, dengan lingkaran kenalan yang luas, impulsif, bertindak mendadak. Dia, seperti udara, membutuhkan kontak. Dia lebih suka bertindak, bergerak maju, daripada beralasan.

      Tertutup- seseorang yang berpaling ke dalam lebih suka berkomunikasi hanya dengan orang-orang dekat, dan menjauhkan diri dari orang lain. Dia tertutup, tidak mudah bergaul, pemalu, pendiam, menjaga perasaannya tetap terkendali, cenderung introspeksi. Seorang introvert suka memikirkan tindakannya.

      Ekstrovert jauh lebih toleran terhadap rasa sakit daripada introvert; mereka lebih banyak berhenti selama bekerja untuk mengobrol dan minum kopi daripada introvert; kegembiraan meningkatkan efektivitas tindakan dan tindakan mereka, sementara itu hanya mengganggu introvert.

      Introvert cenderung lebih menyukai kegiatan teoretis dan ilmiah (misalnya, teknik dan kimia), sedangkan ekstrovert cenderung lebih menyukai pekerjaan yang melibatkan orang (misalnya, penjualan, layanan sosial).

      Introvert lebih mungkin untuk diterima dalam praktik masturbasi daripada ekstrovert; di sisi lain, ekstrovert berhubungan seks pada usia lebih dini, lebih sering dan dengan lebih banyak pasangan daripada introvert.

      Introvert lebih sukses secara akademis daripada ekstrovert. Juga, siswa yang meninggalkan perguruan tinggi karena alasan kejiwaan cenderung lebih tertutup; sedangkan siswa yang keluar karena alasan akademis lebih cenderung menjadi ekstrovert.

      Introvert merasa lebih waspada di pagi hari, sementara ekstrovert merasa lebih waspada di malam hari. Selain itu, introvert bekerja lebih baik di pagi hari dan ekstrovert di sore hari. Dalam situasi krisis, ekstrovert lebih suka mencari bantuan dan dukungan dari orang-orang, dalam komunikasi dengan kerabat dan teman, di perusahaan. Introvert, di sisi lain, naik ke lemari mereka dan bersembunyi dari orang-orang.


    • psikotisme

    • indikator kecenderungan perilaku antisosial, kepura-puraan, ketidakcukupan reaksi emosional, konflik tinggi, egoisme.
      Orang dengan tingkat psikotisme tinggi egois, impulsif, acuh tak acuh terhadap orang lain, dan cenderung menentang norma-norma sosial. Mereka sering gelisah, sulit untuk menghubungi orang dan tidak bertemu dengan pemahaman mereka, mereka sengaja menyebabkan masalah bagi orang lain.

    Kombinasi antara tinggi rendahnya tingkat introversi dan ekstraversi dengan tingkat stabilitas dan neurotisisme tinggi atau rendah menghasilkan empat kategori orang yang dijelaskan oleh Eysenck. Tingkat neurotisisme (ketidakstabilan / ketidakstabilan emosi) yang tinggi adalah karakteristik orang melankolis dan koleris. Tingkat rendah - optimis dan apatis. Tetapi introversi adalah ciri orang melankolis dan apatis, sedangkan ekstraversi adalah ciri orang koleris dan optimis.

    Deskripsi jenis-jenis temperamen.
    Jenis-jenis temperamen menurut G. Eysenck

    Ciri-ciri tipe temperamen menurut G. Eysenck

    G. Eysenck memberikan karakteristik tipe temperamen "murni" (yaitu, dalam posisi sudut ekstrim kuadran). Dan kami telah memahami bahwa jenis seperti itu sangat langka. Sesuaikan sesuai saat Anda menerima hasil tes. Selain itu, semakin dekat satu jenis temperamen dengan yang lain, semakin banyak karakteristik yang tumpang tindih.
    Misalnya, jika Anda mendapatkan hasil: neurotisisme 13, ekstraversi 17 - maka Anda adalah seorang Koleris optimis. Kemudian Anda memiliki karakteristik koleris dan optimis, tetapi tidak diucapkan seperti pada Koleris murni, Sanguin. Dalam kondisi yang berbeda, dalam situasi yang berbeda, Anda dapat menunjukkan kedua karakteristik tersebut.
    Ingatlah bahwa literatur sering kali memberikan ciri-ciri tipe temperamen yang "murni".

    Tipe temperamen murni

    orang yang plegmatis

    Tidak tergesa-gesa, tidak terganggu, memiliki aspirasi dan suasana hati yang stabil, secara lahiriah pelit dengan manifestasi emosi dan perasaan. Memiliki penilaian yang logis. Dia memiliki sistem saraf yang kuat, seimbang, bisa diterapkan, pekerja keras kepala, gigih, dia membawa segalanya sampai akhir. Paling sering tenang, terkendali dan konstan dalam perasaan, suasana hati merata, jarang kehilangan kesabaran.
    Mampu merasakan perasaan yang dalam, stabil dan permanen. Phlegmatis cinta damai, perhatian, perhatian. Cukup banyak bicara, tidak suka mengobrol tentang hal-hal sepele. Hemat energi, jangan sia-siakan. Ekspresi wajah, ucapan, gerak tubuh, dan tindakan lambat dan tenang, terkendali, tidak ekspresif secara emosional. Solid, dapat diandalkan, dibedakan oleh kedalaman dan keteguhan pemikiran.
    Tetapi orang yang apatis hampir tidak beralih dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain, "berayun" untuk waktu yang lama, tidak beradaptasi dengan baik dengan lingkungan baru, pasif (aktivitas tingkat rendah), sulit untuk mengembangkan kebiasaan dan perilaku baru, tetapi mereka menjadi gigih. Dia dicirikan oleh kelesuan, kemalasan, ketidakpedulian terhadap orang lain, kurangnya kemauan. Cenderung melakukan pekerjaan yang akrab di lingkungan yang akrab dan akrab.

    Mudah tersinggung

    Cepat, bersemangat, terburu nafsu, terbuka, dengan perubahan suasana hati yang cepat. Koleris aktif, mobile, optimis, impulsif, tetapi pada saat yang sama mudah bersemangat dan gelisah. Orang yang mudah tersinggung juga memiliki sistem saraf yang kuat, tetapi dia tidak seimbang, cepat marah, mudah tersinggung, tidak sabar, mudah tersinggung, rentan.
    Dia mungkin mengalami gangguan emosional. Karena konflik, ia tidak bergaul dengan baik dengan orang lain. Koleris dengan mudah beralih dari satu bisnis / topik pembicaraan ke bisnis / topik lain, ia ditandai dengan perubahan suasana hati yang tiba-tiba. Dia sangat bersemangat, dia telah mengucapkan pengalaman emosional, dia tidak mampu mengendalikan emosinya.
    Gerakan dan ucapan orang koleris cepat, terputus-putus, tiba-tiba, terburu-buru, impulsif. Dia rentan terhadap kelelahan, karena ketika dia antusias dengan pekerjaannya, dia bertindak dengan sekuat tenaga. Demi kepentingan masyarakat, ia berinisiatif, berprinsip, aktif, energik.
    Dengan tidak adanya pertumbuhan spiritual dan pribadi, ia afektif, mudah tersinggung, cepat marah, agresif, tidak terkendali, konflik.

    optimis

    Orang yang hidup, panas, mobile, dengan perubahan suasana hati yang sering, kesan, dengan reaksi cepat terhadap semua peristiwa yang terjadi di sekitarnya, dengan mudah berdamai dengan kegagalan dan masalahnya. Sanguinis itu ceria, ramah, banyak bicara, fleksibel, responsif.
    Dia memiliki sistem saraf yang kuat dan seimbang, efisiensi tinggi, sementara dia aktif dan bergerak, dengan mudah bertahan dari kegagalan. Dia dengan mudah berkomunikasi dengan orang-orang, dengan cepat bertemu dengan orang-orang, dengan mudah beralih, dengan mudah dan cepat bereaksi terhadap apa yang terjadi di sekitarnya. Pada saat yang sama, ia berusaha untuk kebaruan, perubahan kesan, gelisah, dan tidak cukup mengatur impulsnya. Dia memiliki ekspresi wajah yang kaya dan bergerak, ucapan yang cepat dan ekspresif.
    Seseorang yang optimis tidak dapat melakukan hal-hal yang membutuhkan konsentrasi, perhatian, ketekunan, kesabaran. Dia memiliki perubahan perasaan yang cepat, tetapi perasaan itu dangkal, rentan terhadap ketidakkekalan, kedangkalan.

    melankolik

    Seseorang mudah rentan, rentan terhadap pengalaman terus-menerus dari berbagai peristiwa, ia bereaksi tajam terhadap faktor eksternal. Melankolis sangat mudah terpengaruh, mudah rentan secara emosional, sensitif, tetapi pada saat yang sama sensitif dan sensitif, mudah bergaul dengan orang yang berbeda, non-konflik.
    Dia memiliki sistem saraf yang lemah, peningkatan kelelahan, aktivitas mental yang rendah, kelambatan. Dia sangat emosional, tetapi cenderung mengalami masalah dalam dirinya sendiri, yang mengarah pada penghancuran diri. Perasaannya dalam, konstan, stabil, tetapi pada saat yang sama diungkapkan dengan lemah. Sulit baginya untuk fokus pada sesuatu untuk waktu yang lama.
    Melankolis keras dan akut mengalami kegagalan (sering tangan ke bawah), dia pemalu, pemalu, cemas, bimbang, tidak stabil terhadap stres, bicaranya tenang, lambat. Dia tertutup, tidak komunikatif, pendiam, pesimis, suasana hatinya mudah berubah, tetapi pada saat yang sama dia melankolis dan masuk akal.
    Dalam lingkungan yang sehat, efisien, dapat melakukan pekerjaan monoton yang membutuhkan perhatian, ketekunan, kesabaran, dan konsentrasi. Orang itu dalam dan bermakna. Tetapi dalam keadaan yang tidak menguntungkan, ia menjadi cemas, menarik diri, takut, rentan.

    Seseorang dilahirkan dengan kecenderungan genetik tertentu, yang dengannya ia dapat membentuk karakteristik pribadi lainnya. Misalnya, jika seseorang tidak dilahirkan dengan sayap, maka dia tidak akan bisa terbang, tidak peduli seberapa besar keinginannya. Namun, ia dapat mempelajari berbagai manipulasi yang dapat dilakukan oleh tangannya. Juga dengan tipe temperamennya, yang memiliki karakteristik dan definisi tertentu yang mempengaruhi perkembangan lebih lanjut seseorang. Tes khusus dapat membantu mengidentifikasinya.

    Masih ada diskusi tentang apakah temperamen adalah kualitas bawaan. Banyak yang merujuk pada fakta bahwa temperamen sudah tertanam dalam diri seseorang sejak lahir, dan sifat-sifat karakter tertentu terbentuk atas dasar itu.Jika ada fitur yang stabil dalam temperamen, maka mereka harus dikaitkan dengan fitur aktivitas saraf yang sudah tertanam di dalamnya. seseorang.

    Dengan demikian, temperamen adalah sifat bawaan seseorang, dan karakter diperoleh. Seseorang hanya dapat mempengaruhi karakternya, yang terbentuk atas dasar temperamen apa yang dimilikinya.

    Apa saja tipe-tipe temperamen?

    Tipe temperamen dipahami sebagai ciri kepribadian yang stabil dan dicirikan oleh dinamisme manifestasi, dan bukan oleh isinya. Ini adalah jenis aktivitas sistem saraf yang lebih tinggi, yang memanifestasikan dirinya dalam bidang emosional.

    Dalam psikologi, ada yang dengan jelas membedakan orang menjadi reaksi dan model perilaku tertentu. Namun, kita tidak lupa bahwa tindakan dan karakter tunduk pada seseorang, terlepas dari temperamen apa yang dimilikinya.

    Setiap orang memiliki temperamen dan karakternya masing-masing. Banyak orang mengacaukan konsep-konsep ini, berpikir bahwa mereka adalah satu dan sama. Sebenarnya, ini adalah dua indikator yang berbeda dari reaksi mental seseorang. Yang satu turun temurun dan praktis tidak berubah, dan yang kedua diperoleh dan hanya bergantung pada individu itu sendiri.

    Temperamen adalah reaksi mental dan keadaan yang tergantung pada struktur sistem saraf manusia. Sistem saraf individu terbentuk bahkan di dalam rahim berdasarkan program genetik yang diturunkan dari kedua orang tuanya.

    Temperamen adalah hadiah turun temurun. Itulah sebabnya seorang anak seringkali sama dengan orang tuanya. Perangkat sistem saraf memungkinkan kerabat menjadi sama, yang membantu memperkuat mereka dan mempertahankan keluarga.

    adalah seperangkat kualitas yang dikembangkan seseorang dalam proses kehidupan. Bagaimana ini terjadi? Ada situasi. Seseorang mulai bereaksi terhadapnya, memikirkannya, menarik kesimpulan, membuat keputusan, mengambil tindakan. Atas dasar pengalaman, kesimpulan dibuat (keyakinan dibuat). Dan situasi selanjutnya di mana seseorang mulai bereaksi dengan cara yang sama dan melakukan tindakan serupa membentuk kebiasaan dalam dirinya.

    Kebiasaan dalam tindakan, pikiran, dan keputusan membuat satu atau lain sifat karakter terwujud dalam situasi tertentu. Seseorang dapat mengembangkan kualitas dan sifat apapun dalam dirinya. Tetapi hanya apa yang sesuai dengan tindakan, pikiran, dan keputusan yang dia gunakan yang berkembang dalam dirinya.

    Jika Anda mengubah tindakan kebiasaan Anda, maka karakternya juga akan berubah, karena manifestasi kualitas lain akan diperlukan dan kualitas lain yang sebelumnya digunakan akan dikecualikan.

    Dengan demikian, temperamen diturunkan kepada orang-orang dari orang tuanya, dan karakter dibentuk oleh orang itu sendiri dalam proses kehidupan.

    Jenis temperamen manusia

    Ada 4 jenis temperamen manusia saat ini:

    1. Tipe koleris - tidak terkendali, tidak seimbang, cepat marah, tidak terkendali. Pengalaman emosional dalam kategori orang ini berlangsung sangat cepat dan dimanifestasikan dengan jelas. Jadi, mereka mudah untuk keluar, karena mereka cepat menyala, tetapi mereka juga mereda secara emosional dengan mudah.

    Koleris adalah orang yang sangat bersemangat dan emosional. Dia tidak bisa mengalami emosi secara samar. Jika dia mengalami sesuatu, itu sangat dalam dan cerah. Dan dia bisa mengalami perasaan yang bertentangan pada saat yang sama. Namun, pengalaman-pengalaman ini tidak bertahan lama. Segera orang yang mudah tersinggung dengan cepat beralih ke emosi lain.

    Orang seperti itu muak dengan pekerjaan yang monoton. Pada awalnya, ia menyala dengan ide-ide dan antusiasme. Namun, seiring waktu, dia menjadi tenang dan mulai melakukan pekerjaan itu, dengan ceroboh.

    Karakteristik koleris adalah kecepatan dan kekuatan, kekerasan dan ketidaksabaran. Ekspresi wajah dan gerak tubuh orang seperti itu diucapkan, menyapu, aktif. Remaja dengan tipe temperamen ini adalah pemberontak, sering nakal, berkelahi, mengganggu pelajaran, dll. Mereka sangat mobile dan aktif, dan dapat melibatkan anak-anak lain dalam petualangan.

    1. Tipe melankolis - tidak seimbang, kedalaman pengalaman dengan manifestasi implisit dan lamban mereka ke luar. Orang-orang seperti itu berperilaku tanpa terasa dan lambat. Gerakan mereka dibedakan oleh pengekangan, ketidakekspresian, monoton, kelambatan dan kemiskinan.

    Melankolis sangat sensitif dan rentan. Suaranya tenang dan tanpa ekspresi. Orang seperti itu takut akan kesulitan, oleh karena itu, sebelum melakukan tindakan apa pun, ia memikirkan kebutuhan dan rencana implementasinya untuk waktu yang lama. Jika tindakan itu tidak memerlukan tekanan mental, maka itu dilakukan.

    Melankolis memiliki karakter asthenic, ketika emosi sangat dalam dan stabil, monoton. Orang seperti itu tidak ramah dan tertutup. Dia hampir selalu sedih dan lesu, karena dia bereaksi menyakitkan terhadap rangsangan eksternal.

    Melankolis lemah, ragu-ragu, terus-menerus ingin menyelesaikan segalanya dan ragu-ragu. Melankolis absolut dicirikan oleh kepasifan, ketidaktertarikan pada bisnis, dan kelesuan. Orang seperti itu tampaknya hidup di dunianya sendiri, praktis tidak beradaptasi dengan kehidupan.

    Anak melankolis sering tersinggung dan diejek, mereka tidak tahu bagaimana melawan ketidakadilan. Sulit bagi mereka untuk bergaul dalam tim, tetapi mereka mudah dipengaruhi oleh orang lain. Remaja melankolis cengeng, pemalu dan pemalu

    1. Tipe sanguin dicirikan oleh kecepatan, ketenangan dan kekuatan sedang, tetapi kelemahan intensitas proses mental. Sanguinis mampu dengan cepat berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lainnya. Aktifitasnya beragam, tidak cepat lelah, cepat belajar dan dapat mengerjakan sesuatu dalam waktu yang lama. Emosinya cepat berubah, jadi tidak dalam.

    Orang Sanguin dimanifestasikan oleh ekspresi wajah yang ekspresif dan jelas, yang dapat disertai dengan gerakan aktif. Mereka ceria dan mobile. Orang-orang seperti itu sangat mudah terganggu oleh rangsangan eksternal apa pun, karena kedalaman pengalaman mereka sangat rendah. Mereka cukup mengesankan.

    Sanguinis mampu menyelesaikan masalah dengan cepat, terutama jika tidak terlalu sulit dan serius. Keputusan mereka sering tergesa-gesa. Mereka, seperti orang yang mudah tersinggung, dengan cepat menyala dengan berbagai ide, tetapi kemudian dengan cepat kehilangan minat.

    Sanguine mengacu pada orang yang suka bergaul dan bersosialisasi. Namun, hubungan dengannya cukup dangkal, karena ia dengan cepat beralih dari satu emosi ke emosi lainnya. Hari ini dia mencintai, tapi besok dia mungkin tidak mencintai. Ada nilai tambah di sini, karena orang optimis dengan cepat melupakan penghinaan, kesedihan, masalah (serta kegembiraan, momen menyenangkan, bantuan).

    Sanguinis suka mengambil posisi terdepan, memerintah dan bertanggung jawab, menjadi pusat perhatian, menjadi yang terdepan.

    1. Tipe apatis ditandai dengan kelesuan, sedikit mobilitas, kelambatan. Orang seperti itu memiliki lingkungan emosional yang buruk, oleh karena itu ia tidak dapat menjadi energik dan dengan cepat beralih ke tindakan. Keseimbangan karakter dijelaskan oleh fakta bahwa emosi orang apatis itu seimbang dan konstan. Dia disebut terukur, tenang dan tidak tergoyahkan. Manifestasi afektif, gangguan, impulsif tidak khas baginya, karena hampir tidak mungkin untuk membuat orang seperti itu kesal.

    Gestur dan ekspresi wajah orang phlegmatis tidak ekspresif dan monoton. Pidatonya tidak bernyawa, lambat, disertai dengan gerak tubuh dan ekspresif.

    Sebelum melakukan tindakan apa pun, orang apatis memikirkan masa depannya untuk waktu yang lama dan hati-hati. Namun, jika dia memutuskan untuk melakukannya, maka dia akan secara bertahap dan dengan sengaja menerapkannya. Sulit bagi orang seperti itu untuk berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain, jadi dia lebih suka melakukan apa yang dia kenal dan kenal. Perubahan dan perubahan hanya mungkin terjadi ketika si phlegmatis diperingatkan tentangnya, ia mampu memikirkannya terlebih dahulu dan terbiasa dengannya. Ketika mental plegmatis sudah terbiasa, maka perubahan terjadi dengan mudah.

    Seharusnya tidak diasumsikan bahwa seseorang hanya memiliki jenis temperamen tertentu. Biasanya masing-masing berisi ciri-ciri dari beberapa tipe, yang disebut tipe campuran. Satu jenis diekspresikan dengan jelas di dalamnya, dan tiga lainnya melengkapi yang pertama sampai tingkat tertentu.

    Jenis temperamen psikologis

    Jenis temperamen dibagi menurut karakteristik psikologis berikut:

    • Sensitivitas - jumlah kekuatan terkecil dari dunia luar, yang diperlukan untuk menyebabkan reaksi mental.
    • Reaktivitas - tingkat reaksi dan manifestasinya di dunia luar.
    • Aktivitas adalah kemampuan seseorang untuk mengatasi kesulitan, untuk mempengaruhi dunia di sekitarnya.
    • Rasio reaktivitas dan aktivitas adalah tingkat ketergantungan aktivitas manusia pada rangsangan eksternal.
    • Kekakuan dan plastisitas adalah tingkat kemampuan beradaptasi seseorang terhadap rangsangan eksternal (tinggi atau rendah, inersia).
    • Laju reaksi adalah kecepatan proses mental dan reaksi, aktivitas motorik.
    • Introversi dan ekstraversi adalah jenis pemikiran dan perilaku yang diarahkan pada dunia luar atau dalam diri seseorang.
    • Kegembiraan emosional - jumlah stimulus terkecil yang seharusnya menyebabkan reaksi emosional, serta kecepatan kemunculannya.

    Tes untuk jenis temperamen

    Semua pembaca didorong untuk mengikuti tes untuk menentukan jenis temperamen. Hal utama di sini adalah dengan cepat menjawab pertanyaan yang diajukan, tanpa memikirkan jawabannya secara khusus. Jawab seperti yang Anda lakukan dalam kehidupan nyata.

    Mengapa mengungkapkan jenis temperamen Anda sendiri dan orang lain? Ini akan memungkinkan Anda untuk lebih mengetahui dengan jelas bagaimana berinteraksi dengan orang lain, apa yang mereka mampu, tidak tersinggung jika tiba-tiba orang lain tidak berperilaku seperti yang Anda inginkan.

    Ada banyak tes untuk mengidentifikasi temperamen seseorang:

    1. Kuesioner Rusalov.
    2. metode Belov.
    3. Kuesioner tes Eysenck.
    4. Kuesioner Smishek.

    Mengetahui temperamen Anda sendiri dan orang lain akan berguna jika hubungan jangka panjang dibangun dengan seseorang. Untuk menghindari beberapa situasi konflik, lebih baik memahami karakteristik orang lain.

    Hasil

    Seseorang dilahirkan dengan temperamen, dan karakter terbentuk selama bertahun-tahun. Seseorang dapat mempengaruhi manifestasi kualitas dan perilaku tertentu. Namun, semuanya akan didasarkan pada sistem saraf dan karakteristiknya dengan mana individu itu dilahirkan.