"Manajemen negara bagian dan kota", atau hanya UGM, adalah salah satu bidang pelatihan paling populer dan sangat menjanjikan dalam sistem pendidikan tinggi Federasi Rusia.

Pada November 2016, Standar Pendidikan Negara Federal untuk Pendidikan Tinggi ke arah master pelatihan dalam "manajemen negara bagian dan kota" (38.04.04) mulai berlaku di Federasi Rusia. Tujuan utamanya adalah untuk mengarahkan proses pendidikan sebanyak mungkin ke pembentukan kompetensi yang diperlukan untuk bekerja di pemerintahan. Sekarang arah "manajemen negara bagian dan kota" adalah salah satu yang paling populer. Menurut statistik, semakin banyak anak muda yang memilihnya yang berhasil membangun karier mereka.

Universitas Kedokteran Negeri di IBDA RANEPA

Program master "Teknologi inovatif interaksi antara pemerintah, bisnis dan masyarakat dalam administrasi negara bagian dan kota" dari IBDA RANEPA adalah analog dari pendidikan tinggi kedua. Itu khusus dibuat untuk para siswa yang sudah memiliki pendidikan tinggi bersama dengan pengalaman kerja di posisi manajerial. Program UGM akan menarik dan bermanfaat bagi mahasiswa yang ingin memperdalam ilmunya di bidang ini.

Mengapa layak belajar di Universitas Kedokteran Negeri di IBDA RANEPA

prestise universitas. IBDA adalah lembaga terkemuka di salah satu universitas negeri terbesar dan paling otoritatif di Federasi Rusia - Akademi Kepresidenan (RANEPA). Tingkat pendidikan yang diterima di sini sangat dihargai tidak hanya di Rusia tetapi juga di luar negeri. Program lembaga memiliki akreditasi internasional yang bergengsi.

Perspektif. Pada program "Teknologi inovatif interaksi antara pemerintah, bisnis dan masyarakat dalam administrasi negara bagian dan kota" dari IBDA RANEPA, siswa memperoleh keterampilan dan mengembangkan kompetensi yang diperlukan untuk pemimpin modern. Dengan bantuan mereka, mereka dapat berhasil di otoritas negara bagian dan kota, organisasi publik dan nirlaba, perusahaan Rusia dan internasional. Banyak lulusan universitas setelah menerima pendidikan kedua menunjukkan tingkat pertumbuhan upah yang sangat tinggi.

Staf pengajar yang kuat. Argumen berbobot lain yang mendukung belajar di program "Teknologi inovatif interaksi antara pemerintah, bisnis dan masyarakat dalam administrasi negara bagian dan kota" di IBDA RANEPA adalah staf pengajar. Ini menyatukan ilmuwan dan praktisi terkenal yang siap untuk berbagi pengetahuan dan pengalaman mereka dengan penonton. Direktur ilmiah program UGM - Stanislav Alekseevich Strizhov, Profesor, Doktor Ekonomi, Ekonom Terhormat Federasi Rusia. Dia adalah kepala Departemen Teknologi Inovatif di Ruang Publik dan Bisnis IBDA.

Format pembelajaran yang efektif. Program "Teknologi inovatif interaksi antara pemerintah, bisnis dan masyarakat dalam administrasi negara bagian dan kota" menggunakan metode pengajaran modern. Teori adalah inti dari kursus, tetapi sebagian besar pembelajaran di UGM adalah praktik - program master ini menggunakan bentuk interaktif modern. Mereka membantu siswa menguasai keterampilan teknologi manajemen baru yang efektif, mengetahui apa itu Wiki-government, apa inti dari manajemen menggunakan tinjauan ke masa depan dan bagaimana membuat sistem administrasi publik yang cerdas berdasarkan itu.

Program Pascasarjana di UGM

38.04.04 Teknologi inovatif untuk interaksi antara pemerintah, bisnis, dan masyarakat di Universitas Kedokteran Negeri

Tujuan utama dari program ini adalah untuk melatih mahasiswa dalam pendekatan modern untuk mengatur program manajemen negara bagian dan kota melalui penggunaan teknologi dan alat lingkungan bisnis. Akibatnya, mahasiswa akan menguasai keterampilan mengatur dialog konstruktif antara lembaga pemerintah, bisnis dan masyarakat sipil.

Durasi: 2 tahun 5 bulan.

Mengapa orang sukses memilih IBDA?

• AACSB International - asosiasi global untuk pengembangan pendidikan manajemen
• EFMD - Yayasan Eropa untuk Pengembangan Manajemen
• Dewan MBA Eksekutif - Dewan internasional program MBA Eksekutif
• GMAC (General Mamagement Admition Council) - pusat dunia untuk penelitian analitis dalam pendidikan bisnis
• CEEMAN - Asosiasi Manajemen Eropa Tengah dan Timur
• RABO - Asosiasi Pendidikan Bisnis Rusia
• IBSA - Aliansi Sekolah Bisnis Internasional (Aliansi Sekolah Bisnis Internasional)
• NASDOBR - Dewan Akreditasi Nasional untuk Pendidikan Bisnis dan Manajemen
• Asosiasi Manajer Rusia - salah satu asosiasi bisnis terkemuka di Rusia?
• PRME (Principles for Responsible Management Education) adalah organisasi yang misinya mendukung pendidikan bisnis untuk membentuk generasi manajer baru yang berpedoman pada nilai-nilai universal, yang mampu mengatasi tantangan kompleks zaman kita.

Menurut hasil peringkat internal Akademi

• semua sekolah Akademi dibagi menjadi tiga tingkatan
  (internasional, nasional dan lokal),
• dan program oleh "bintang"
  (dari 1 hingga 6 "bintang").

Kelompok pemimpin - "Sekolah Tingkat Internasional" - dipimpin oleh Institut Bisnis dan Administrasi Bisnis.
Program MBA dan EMBA IBDA menerima peringkat tertinggi - enam "bintang".

IBDA secara tradisional menempati posisi teratas di banyak peringkat domestik dan asing, termasuk indikator terpenting kualitas sekolah bisnis - keberhasilan lulusannya:

• Menurut sebuah studi oleh Eduniversal, pakar dan lembaga pemeringkat Eropa terkemuka di bidang pendidikan, program IBDA adalah salah satu program terbaik di dunia pada tahun 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011.
• IBDA adalah pemimpin peringkat nasional sekolah bisnis di Rusia untuk 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012.
• – 160 siswa, lulusan dan guru IBDA.

Menurut hasil studi oleh Liga MBA Rusia, belajar di program MBA berkontribusi pada pertumbuhan karir yang serius dan peningkatan gaji yang signifikan.

• Alumni program MBA IBDA melaporkan peningkatan pendapatan sendiri sebesar 69% dalam 2-4 tahun setelah program berakhir.
• Studi ini mencakup program pendidikan bisnis terkemuka yang menyediakan lulusan dengan pendapatan tertinggi dan pertumbuhan karir paling sukses. 940 lulusan dari 27 sekolah bisnis terkemuka Rusia dari 5 distrik federal ikut serta dalam survei

“Kami bangga dengan indikator ini, karena selama enam tahun Institut Bisnis dan Administrasi Bisnis RANEPA, menurut Peringkat Sekolah Bisnis Rusia, secara tradisional menempati 1-2 tempat dalam hal peningkatan pendapatan lulusannya... Ini menunjukkan bahwa kami dapat membantu siswa kami untuk mendapatkan pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman praktis yang diperlukan, untuk memengaruhi mentalitas mereka sehingga mereka berhasil, ”kata Sergey Myasoedov, Direktur IBDA.

Bukti keberhasilan penyelesaian program

Bukti keberhasilan penyelesaian program 396 862

Hasil program

• Diploma - nilai di pasar tenaga kerja

  • Diploma negara pendidikan tinggi dari Akademi Ekonomi Nasional dan Administrasi Publik Rusia di bawah Presiden Federasi Rusia dengan gelar "Magister Administrasi Negara dan Kota".
  • Lulusan IBDA setelah menerima pendidikan kedua memiliki tingkat pertumbuhan upah tertinggi dibandingkan dengan lulusan dari sekolah bisnis lain.

• Pengetahuan Praktis

  • Lebih dari 70% kelas dilakukan dalam bentuk interaktif (seminar online, diskusi, analisis situasi tertentu, permainan bisnis dan peran, pelatihan manajemen, dll.), yang memungkinkan penguasaan keterampilan penerapan praktis teknologi manajemen yang efektif.

• Jaringan

  • Ikatan Alumni IBDA memiliki lebih dari 30 ribu anggota: disebut komunitas orang-orang sukses.
  • Persahabatan dan kemungkinan proyek bersama.

• Kebebasan dan kepercayaan diri dalam pengambilan keputusan

  • Anda akan mengembangkan keterampilan untuk membuat keputusan yang sukses di bidang manajemen perusahaan, berdasarkan pemahaman tentang proses dan visi bisnis secara keseluruhan.
  • Anda akan dapat berkomunikasi dengan siswa lain dalam bahasa profesional yang sama dan membuat kontak bisnis yang bermanfaat: kelompok belajar kami homogen dalam komposisi, kami memilih yang paling mampu dan menjanjikan.
  • Kembangkan kualitas kepemimpinan
  
  

Gelar master di "SMU" dalam angka dan fakta

505 864

Ujian masuk yang paling umum adalah:

• bahasa Rusia
• Matematika (tingkat dasar)
• Informatika dan teknologi informasi dan komunikasi (ICT) - subjek profil, pada pilihan universitas
• Sejarah - sesuai pilihan universitas
• Ilmu sosial - sesuai pilihan universitas
• Bahasa asing - sesuai pilihan universitas

Sebagian besar universitas memerlukan hasil akhir dalam matematika saat masuk, yang merupakan ujian profil. Ujian wajib lainnya adalah bahasa Rusia.

Untuk memilih universitas, Anda juga harus lulus salah satu ujian berikut: sejarah, studi sosial, ilmu komputer, dan TIK.

Atas kebijaksanaan lembaga pendidikan, ujian dalam bahasa Inggris, atau bahasa asing lainnya, tergantung pada bidang studi tertentu, dapat ditawarkan.

Spesialisasi "Administrasi Negara Bagian dan Kota" adalah peluang bagus untuk memilih pekerjaan bergengsi di organisasi besar. Lulusan universitas dalam permintaan terus menerus dari pengusaha, mereka memiliki prospek yang sangat baik untuk pertumbuhan profesional lebih lanjut dan kemajuan karir.

Deskripsi singkat tentang spesialisasi

Keistimewaan memungkinkan siswa untuk memperoleh pengetahuan lanjutan di bidang ekonomi selama studi mereka, termasuk bidang ekonomi seperti teori manajemen dan lain-lain. Mereka menguasai keterampilan profesional yang diperlukan dan keterampilan administrasi yang memungkinkan mereka untuk merencanakan dan mengoordinasikan pekerjaan organisasi, untuk mengelola tim.

Lulusan yang telah menyelesaikan pelatihan pada peminatan ini memiliki keahlian yang memungkinkan mereka untuk mengelola organisasi dengan sukses, mengambil bagian dalam mengatur proses kerja sistem manajemen, mengembangkan dan meningkatkan fungsi manajemen sesuai dengan kriteria utama untuk sistem manajemen. pembangunan bidang sosial ekonomi.

Universitas besar

• Universitas Negeri Moskow dinamai M.V. Lomonosov

• Universitas Manajemen Negeri

• Universitas Negeri Nizhny Novgorod N.I. Lobachevsky

• Universitas Persahabatan Rakyat Rusia

• Universitas Riset Nasional Negeri Perm

Syarat dan bentuk pelatihan

Dalam spesialisasi ini, bentuk pendidikan penuh waktu dan paruh waktu atau paruh waktu disediakan. Dalam pendidikan penuh waktu, durasi penguasaan spesialisasi adalah 4 tahun, dalam kasus lain - dari 4,5 tahun atau lebih.

Mata pelajaran yang dipelajari siswa

Kekhususan itu bersifat universal, oleh karena itu, persyaratan khusus dikenakan pada isi kurikulum. Perhatian khusus diberikan pada disiplin akademis seperti:

• teori ekonomi
• pengelolaan
• psikologi
• sejarah peradaban dunia
• dasar hukum dan lain-lain.

Di antara mata pelajaran wajib yang diperlukan untuk menguasai spesialisasi, berikut ini dapat dibedakan:

• statistik
• hukum perdata
• teori manajemen
• teknologi informasi dalam manajemen
• hukum administrasi dan lain-lain.

Beberapa institusi pendidikan tinggi memperkenalkan kursus bahasa asing profesional dan retorika ke dalam kurikulum. Pelatihan menyediakan magang di badan-badan negara yang memenuhi kebutuhan profil pelatihan.

Pengetahuan dan keterampilan yang didapat

Seorang manajer sarjana yang telah menguasai program dalam spesialisasi ini dapat melakukan jenis kegiatan profesional berikut:

• merencanakan berbagai jenis kegiatan;
• mengatur pekerjaan sesuai dengan tujuan yang ditetapkan, sumber daya yang tersedia dan hasil;
• memantau dengan cermat aktivitas karyawan dan seluruh organisasi;
• memimpin tim dan mengkoordinasikan pekerjaan di lingkungan eksternal;
• memotivasi karyawan;
• mewakili lembaga (perusahaan) dan kepentingannya;
• menyelidiki dan mengevaluasi masalah dan situasi;
• menawarkan perkiraan dan tujuan rencana;
• bekerja dengan karyawan di bidang pemberian saran, rekomendasi metodologis, momen pendidikan;
• melaksanakan karya inovatif di bidang manajemen.

Profesi masa depan: siapa yang harus bekerja?

Lulusan dapat mengandalkan posisi yang baik di organisasi bergengsi, dan mereka juga memiliki peluang bagus untuk pertumbuhan karir yang sangat baik di layanan negara bagian dan kota.

Seorang manajer sarjana spesialis bertindak sebagai perantara antara masyarakat dan negara. Dia melakukan pekerjaan di berbagai departemen dan layanan, termasuk yang khusus, berpartisipasi dalam pengembangan rancangan undang-undang. Juga, seorang manajer-spesialis menerima warga, membantu mereka untuk memecahkan berbagai masalah, mengelola kesehatan, sosial, perumahan, pendidikan, budaya dan kegiatan kehidupan lainnya, memonitor database, mengeluarkan sertifikat dan informasi atas permintaan, berurusan dengan pekerjaan kantor. Seorang spesialis dapat menemukan pekerjaan di:

• otoritas negara bagian dan kota;

• pemerintah lokal;

• organisasi internasional dan badan pengatur;

• organisasi sektor publik;

• organisasi non-komersial;

• lembaga masyarakat sipil;

• lembaga pendidikan dan penelitian;

Menempati posisi spesialis kategori kedua segera setelah lulus, Anda dapat mengandalkan gaji 20.000 rubel. Penghasilan spesialis terkemuka bisa sekitar 30.000, yang utama - sekitar 35.000, dan kepala departemen akan menerima dari 40.000 rubel. Kualitas profesional yang tinggi dari spesialis memungkinkan mereka untuk dengan cepat naik tangga karier, tetapi secara bertahap selangkah demi selangkah.

Melanjutkan pendidikan dalam spesialisasi

Anda dapat melanjutkan studi Anda dalam spesialisasi ini, jika Anda mau, dalam studi magistrasi dan pascasarjana.

Administrasi negara bagian dan kotamadya telah lama menjadi salah satu spesialisasi studi yang populer di universitas. Tidak semua orang membayangkan di mana seseorang dapat bekerja dengan pendidikan seperti itu. Tetapi keinginan untuk berkuasa menggerakkan banyak orang untuk menerima ijazah yang sesuai.

Berapa lama mereka mengajar pemerintah negara bagian dan kota?

Administrasi Negara dan Kota atau GIMU muncul sebagai bidang studi di akhir 1990-an. Pada saat yang sama, profesi tersebut mendapatkan popularitas di kalangan pelamar. Selama periode ini, menjadi jelas bahwa spesialis yang dipekerjakan di struktur negara bagian dan kota, menjalankan fungsi kekuasaan eksekutif atau legislatif, perlu dilatih dengan cara baru.

Dalam praktik modern, spesialisasi semacam itu telah menjadi bagian dari program pelatihan lainnya. Profesi manajer mencakup kebutuhan tidak hanya sektor ekonomi negara bagian atau kota, tetapi juga sektor komersial.

Sebagai bagian dari program pelatihan, kompetensi dikembangkan yang memungkinkan Anda untuk berhasil mewujudkan diri Anda dalam profesi masa depan Anda:

• pengetahuan ekonomi;
• dasar hukum;
• pengetahuan budaya umum;
• kemampuan untuk melatih pengendalian diri, motivasi diri, pengembangan diri.

Sebelumnya, pengetahuan tersebut hanya dapat diperoleh melalui jalur partai di sekolah khusus dan kursus di universitas dan perguruan tinggi.

Mengapa bergengsi untuk mendapatkan profesi seperti itu?

Popularitas profesi GIMU disebabkan oleh beberapa faktor

• Selama periode reformasi ekonomi, bidang administrasi negara bagian dan kota tampaknya paling dapat diandalkan dan stabil, memungkinkan Anda untuk memastikan bahwa semua hak dan kewajiban di pihak pemberi kerja akan dipenuhi.
• Banyak yang secara keliru percaya bahwa setelah menerima pendidikan seperti itu, jalan langsung menuju struktur kekuasaan paling atas segera terbuka. Padahal, karier seorang pejabat biasanya progresif, seperti di bidang lain.
• Ada mitos bahwa pejabat memiliki gaji tinggi. Meskipun di bidang administrasi kota, remunerasi spesialis berfluktuasi pada level 13-20 ribu rubel per bulan.
• Mereka yang bekerja di struktur otoritas yang relevan harus meningkatkan keterampilan mereka dan memiliki pendidikan khusus.
• Pengusaha yang ingin melobi kepentingan mereka di pihak berwenang tertarik untuk memiliki pendidikan yang sesuai.
• Pendidikan seperti itu tidak kehilangan relevansinya dari waktu ke waktu, karena pejabat selalu dibutuhkan. Jika perlu, Anda dapat mengikuti pelatihan lanjutan untuk membiasakan diri dengan perubahan baru dalam undang-undang.
• Beberapa daerah yang tertarik dengan pejabat yang bekerja di pedalaman menandatangani perjanjian dengan universitas dan mengirim mereka yang ingin belajar di sana secara gratis.

Siapa yang bisa bekerja?

Profesi GIMU cukup universal. Ini memberi Anda kesempatan untuk mengekspresikan diri di berbagai bidang. Bagaimanapun, fungsi yang dilaksanakan oleh otoritas federal, regional dan lokal sangat beragam. Seseorang dengan pendidikan seperti itu dapat bekerja:

• di badan legislatif kekuasaan dari setiap tingkat sebagai asisten deputi;
• di otoritas pengawas (kejaksaan, inspektorat pajak);
• dalam struktur dana pensiun;
• dalam badan-badan perlindungan sosial penduduk;
• dalam struktur kekuasaan eksekutif di tingkat manapun;
• dalam struktur hubungan masyarakat.

Profesi ini memungkinkan Anda untuk bekerja dengan sukses dalam perdagangan. Lagi pula, keterampilan manajerial dan lainnya juga dibutuhkan di sana. Pengetahuan tentang hukum selalu menjadi mata rantai yang lemah bagi mereka yang telah menerima pendidikan dalam spesialisasi komersial. Manajemen bisnis juga melibatkan interaksi aktif dengan otoritas kota dan negara bagian.

Persyaratan bahwa pelamar untuk lowongan di otoritas negara bagian dan kota memiliki profesi seperti itu terdengar dalam banyak kasus.

Profesi tersebut dapat dikuasai oleh lulusan sekolah, maupun oleh mereka yang telah merealisasikan diri di pasar tenaga kerja. Dalam sistem modern, ada beberapa format yang memungkinkan Anda untuk mendapatkan pendidikan tinggi di Universitas Kedokteran Negeri. Banyak dari mereka memungkinkan Anda untuk bekerja dan belajar pada waktu yang sama.

Diantara mereka:

• Program Sarjana. Ini adalah pendidikan dasar, yang dilaksanakan pada bentuk pendidikan penuh waktu dan paruh waktu. Bisa diatur jarak jauh. mengacu pada pendidikan tinggi. Tahap awal dapat menjadi awal yang sangat baik dalam profesi masa depan atau bantuan dalam membangun karir resmi.
• program-program master. Bagi mereka yang ingin mempelajari masalah pemerintah negara bagian dan kota secara lebih mendalam, program pelatihan dua tahun ditawarkan. Pada saat yang sama, seseorang mungkin sudah memiliki pendidikan dasar di Universitas Kedokteran Negeri atau menggunakan pengetahuan yang diperoleh selama menguasai spesialisasi lainnya.
• Program pelatihan ulang profesional. Mereka biasanya dijual dalam waktu satu tahun. Setiap spesialis dengan pendidikan tinggi dapat mempelajari profesi GIMU.
• Program pengembangan profesional. Otoritas negara bagian dan kota wajib mengirim karyawan mereka untuk pelatihan lanjutan setidaknya sekali setiap 5 tahun. Jika seseorang memiliki pendidikan yang berbeda (ekonomi atau hukum), ia masih memiliki hak untuk pelatihan lanjutan dalam profesi Universitas Kedokteran Negeri. Pengelolaan masalah ini dipercayakan kepada layanan personalia.

Ada juga program studi pascasarjana dan doktoral yang melayani spesialis. Memperoleh gelar dalam manajemen negara bagian dan kota memungkinkan Anda untuk meningkatkan status Anda di antara rekan kerja. Jenis pelatihan ini ditujukan untuk kemajuan serius dalam.

Administrasi publik menyiratkan bahwa perwakilannya harus berpengalaman dalam materi dari sudut pandang pendekatan ilmiah. Oleh karena itu, kegiatan pasca sarjana atau doktor memungkinkan Anda untuk menguasai kompetensi tersebut.

Di mana tempat terbaik untuk belajar?

Untuk menjadi yang terbaik dalam profesi, di mana Anda mendapatkan pendidikan itu penting. Tidak semua universitas atau pusat penelitian sama-sama pandai menyajikan materi.

Oleh karena itu, ketika memilih program dan basis pelatihan, Anda perlu menganalisis sejumlah indikator.

• Berapa tahun pelatihan telah dilaksanakan atas dasar universitas ini.
• Bagaimana posisi universitas dalam pemeringkatan nasional.
• Berapa banyak lulusan yang ada di program, berapa bagian pekerjaan mereka, apakah ada tokoh terkenal di antara lulusan universitas.
• Ketersediaan lisensi dan tanggal terdekat sertifikasi universitas.
• Ketersediaan program kemitraan dengan otoritas negara bagian dan kota.
• Apakah ada arahan siswa untuk pelatihan praktis dalam organisasi di mana pemerintah negara bagian dan kota diimplementasikan.
• Biaya pendidikan. Itu tidak boleh rendah, karena menarik spesialis yang berkualifikasi tinggi dalam proses pembelajaran adalah kesenangan yang mahal. Jika fakta mendapatkan kerak itu penting untuk bekerja di posisi yang ada, indikator ini dapat diabaikan.

Kualitas apa yang akan membantu dalam pelatihan dan pekerjaan?

Mengingat bahwa profesi ini melibatkan perolehan pengetahuan di berbagai bidang, individu harus terus-menerus memperluas wawasannya. Jika seseorang fokus untuk mengelola karirnya di bidang GIMU, ia perlu:

• bekerja untuk meningkatkan keterampilan berbicara dan komunikasi di depan umum;
• mempelajari psikologi individu, termasuk cara mengelola opini publik;
• terlibat dalam citra pribadi;
• siap bekerja di posisi yang lebih rendah atau sebagai sukarelawan untuk memperoleh kompetensi dan koneksi yang diperlukan;
• dapat mengungkapkan pendapat pribadi Anda pada waktu yang tepat.

Mendapatkan pendidikan ke arah Universitas Kedokteran Negeri tidak menjamin pekerjaan yang sukses. Tetapi jika seseorang secara sistematis bergerak menuju tujuan yang dihargai, maka program pelatihan semacam itu dapat sangat membantu dalam pekerjaan di masa depan.

Kode dan nama arah pelatihan:

38.03.04. Administrasi negara bagian dan kota

Orientasi (profil) / program master:

Tidak ada profil

Kualifikasi (gelar)

sarjana

Periode pengembangan

5 tahun

Bentuk studi

korespondensi

Intensitas tenaga kerja

240 kredit

Jenis kegiatan profesional / jenis tugas kegiatan profesional

1. Aktivitas organisasi dan manajerial (tampilan utama);
2. Kegiatan informasi dan metodologis;
3. Kegiatan komunikatif;
4. Kegiatan proyek;
5. Kegiatan (performing) teknologi bantu;
6. Kegiatan organisasi dan peraturan;
7. Kegiatan eksekutif dan administratif.

Area dan objek kegiatan profesional

Departemen melatih sarjana manajemen negara bagian dan kota untuk implementasi pekerjaan perangkat keras di pemerintah federal dan administrasi, pemerintah dan administrasi entitas konstituen Federasi Rusia, pemerintah daerah.

Praktik

Untuk mengkonsolidasikan pengetahuan, keterampilan dan kemampuan yang terbentuk selama periode penguasaan disiplin ilmu, memperoleh pengalaman dalam kegiatan profesional dan pekerjaan analitis, kurikulum sarjana menyediakan bagi siswa untuk menjalani jenis praktik berikut:
1. Praktik pendidikan untuk memperoleh keterampilan dan kemampuan profesional primer;
2. Praktik industri untuk memperoleh keterampilan profesional dan pengalaman kegiatan profesional;
3. Praktek sarjana untuk pekerjaan kualifikasi akhir.
Departemen kami mengatur perjalanan siswa dari semua jenis praktik di otoritas publik dan organisasi publik:
1. Aparat Duma Negara Majelis Federal Federasi Rusia;
2. Aparatur Komisi Pemilihan Umum Federasi Rusia;
3. Aparatur kementerian dan departemen federal;
4. Kantor prefektur dan administrasi kota Moskow;
5. Administrasi Gubernur Wilayah Moskow;
6. Aparat otoritas eksekutif wilayah Moskow;
7. Organisasi publik (“Asosiasi Pengacara Rusia”, “Korps “Untuk Pemilu yang Bersih”).

Jaringan dengan organisasi pendidikan

1. Lembaga Pendidikan Tinggi Anggaran Negara Federal "Akademi Ekonomi Nasional dan Administrasi Publik Rusia di bawah Presiden Federasi Rusia", Cabang Regional Moskow di Krasnogorsk;
2.FGBOU VO "Universitas Negeri Manajemen", Direktorat Pusat Program Eksperimental, Moskow;
3. Universitas Lingkungan dan Politik Independen Internasional, Moskow;
4. Institut Hukum di St. Petersburg, St. Petersburg.

Sertifikasi akhir negara bagian

Pengesahan akhir negara bagian di bidang studi 38.03.04 "Manajemen negara bagian dan kota" (tingkat sarjana) termasuk lulus ujian akhir negara dan mempertahankan pekerjaan kualifikasi akhir.
Ketika menyetujui penggajian pengawas ilmiah dengan karya kualifikasi akhir siswa, profil dan tingkat pendidikan, kualifikasi profesional, area dan spesifikasi penelitian ilmiah yang dilakukan oleh guru departemen diperhitungkan.

Kesempatan untuk terus belajar

Departemen membuka program master ke arah persiapan 38.04.04 "Manajemen negara bagian dan kota" (Program master "Organisasi layanan sipil negara (layanan kota"), bentuk pendidikan - korespondensi, jarak, tempat anggaran.
Sesuai dengan Program Pengembangan jurusan tahun 2017 - 2022, dalam jangka menengah direncanakan untuk membuka program magister baru dengan arah persiapan 38.04.04 "Negara dan Kotamadya":
1. Manajemen di bidang kebudayaan, pendidikan dan ilmu pengetahuan;
2. Kebijakan sosial negara bagian dan kota;
3. Manajemen perubahan sosial;
4.Kegiatan parlemen dan penyediaan kerja sama antarparlemen;
5.Kebijakan pelayanan publik dan personalia;
6.Kebijakan dan pengelolaan negara.

Saat ini, popularitas "manajemen negara bagian dan kota" khusus semakin meningkat. Siapa yang bisa bekerja setelah lulus?

Poin umum

Tampaknya spesialisasi bergengsi seperti itu, nilai kelulusan yang tinggi ketika memasuki lembaga pendidikan tinggi harus menjadi jaminan karir yang sangat baik, pekerjaan yang cepat dan menguntungkan. Namun dalam praktiknya situasinya agak berbeda. Lulus dari Fakultas Administrasi Negara dan Kota? Siapa yang harus bekerja - tidak tahu? Untuk memulainya, kami menyoroti fitur arah ini.

Fitur profesi:

Sebuah pertanyaan logis muncul bagi mereka yang telah memilih untuk "administrasi negara bagian dan kota": siapa yang dapat bekerja setelah menyelesaikan studi mereka? Siswa kemarin memiliki tiga jalur alternatif sekaligus:

• bekerja di organisasi swasta;
• mendapatkan pekerjaan dalam struktur negara;
• mendapatkan posisi di lembaga atau laboratorium penelitian.

Prospek seperti itu untuk spesialisasi "administrasi negara bagian dan kota", dengan siapa bekerja - pilihannya tetap pada pemegang diploma. Saat merekrut, pelamar harus mempertimbangkan kebutuhan keuangan, ambisinya sendiri. Setelah pelatihan selama lima tahun dalam dasar-dasar peramalan dan analisis, seharusnya tidak ada masalah khusus dalam mengerjakan semua keuntungan dari posisi yang diusulkan.

Karier

Dalam kehidupan nyata, lulusan jurusan "administrasi negara bagian dan kota" tidak memilih dengan siapa mereka bekerja, tetapi menyetujui proposal apa pun tentang pekerjaan kantor. Posisi seperti itu hampir tidak bisa disebut impian utama, tetapi, meskipun gajinya rendah, jumlah pekerjaan yang signifikan, pegawai memiliki setiap kesempatan untuk pertumbuhan karir yang baik. Tetapi ini hanya relevan di organisasi-organisasi di mana promosi selanjutnya dimungkinkan. Pemegang ijazah ke arah "administrasi negara bagian dan kota", yang bekerja dengan mereka, harus memilih sendiri.

Layanan untuk negara

Jika seorang lulusan telah memilih untuk bekerja di organisasi negara, ia harus memahami sepenuhnya beban tanggung jawab yang ada padanya. Padahal, pegawai seperti itu adalah perantara antara institusi kekuasaan dan rakyat biasa. Apakah Anda mendiskusikan siapa yang harus bekerja setelah fakultas "manajemen negara bagian dan kota"? Pada awalnya, Anda dapat menghitung dalam struktur negara hanya untuk posisi spesialis dari kategori ke-2. Gaji yang akan ditawarkan kepada spesialis muda tidak melebihi 20-25 ribu rubel. Tetapi di pihak negara bagian di banyak wilayah negara, berbagai tindakan dukungan ditawarkan, misalnya, tunjangan untuk anak-anak yang memasuki lembaga pendidikan prasekolah, perjalanan gratis dengan transportasi umum, dan perawatan di sanatorium setempat. Seiring bertambahnya masa kerja, ukuran secara otomatis meningkat, menjadi mungkin untuk naik tangga karier.

Perusahaan swasta

Apakah Anda memiliki ijazah dengan spesialisasi "administrasi kota dan negara", di mana untuk bekerja, belum memutuskan? Cobalah untuk mendapatkan pekerjaan di perusahaan swasta. Dalam hal ini, bahkan tanpa pengalaman, Anda dapat mengandalkan gaji yang bagus. Jika ingin mendapatkan keuntungan materi sesaat, segera cari lowongan di perusahaan non-negara. Lulusan yang bermimpi mengabdi pada negara dengan setia harus siap dengan upah rendah dan jadwal kerja yang tidak teratur. Keuntungan utama dari pilihan semacam itu dapat dianggap sebagai peluang untuk memaksimalkan kepuasan ambisi pribadi seseorang. Anda memiliki "manajemen negara bagian dan kota" khusus, dengan siapa Anda harus bekerja, belum memutuskan? Dalam hal ini, cobalah untuk melamar pekerjaan di perusahaan besar terlebih dahulu. Di perusahaan mana pun ada departemen khusus, yang karyawannya terlibat dalam menjalin hubungan dengan lembaga pemerintah.

Persyaratan untuk karyawan perusahaan swasta

Untuk mengandalkan upah tinggi, untuk bekerja di departemen yang berhubungan dengan hubungan dengan lembaga pemerintah, Anda harus memiliki keterampilan tertentu:

• melakukan analisis lengkap tentang tindakan pihak berwenang, undang-undang yang diadopsi, kebijakan yang diambil;
• menemukan cara interaksi yang efektif dengan struktur negara;
• mendukung dan melaksanakan program yang ditujukan untuk kegiatan bersama dengan pemerintah daerah;
• mengidentifikasi kebutuhan utama perusahaan.

Tidak setiap perusahaan swasta memiliki interaksi dengan otoritas publik pada tingkat yang sedemikian tinggi yang memungkinkan terciptanya departemen khusus dan mempekerjakan karyawan yang memenuhi syarat. Hanya perusahaan besar dan perusahaan monopoli besar yang terlibat dalam kegiatan semacam itu. Di dalamnya, negara adalah pemegang saham utama dan pendiri, sehingga akan sulit bagi lulusan kemarin untuk mendapatkan pekerjaan di perusahaan yang begitu serius, bahkan jika ia memiliki profesi "manajemen negara bagian dan kota". Di mana harus bekerja untuk spesialis yang baru dibentuk?

Perusahaan konsultan dan think tank

Pekerjaan di organisasi semacam itu tidak menjamin upah yang tinggi.Selain itu, akan sulit untuk mengandalkan pertumbuhan karir yang cepat di sini. Tetapi bagi orang-orang yang tertarik pada peramalan, analisis, bekerja di pusat konsultasi atau agen analitis akan menjadi pilihan yang sangat baik. Jika ramalan yang Anda buat ternyata akurat dan berhasil, ada peluang dalam beberapa tahun untuk mendapatkan citra positif, untuk menjadi anggota tim yang disegani. Secara bertahap, Anda akan mendapatkan beberapa bobot dalam lingkaran tertentu, saran dan ide Anda akan didengarkan, Anda akan diundang secara sistematis ke berbagai program dan program analitis. Pada saat yang sama, perlu dipahami bahwa hanya sedikit yang dapat membuat karier penuh, semua orang harus puas dengan peran sekunder dan melakukan tugas yang sangat membosankan. Kecil kemungkinannya untuk menjadi karyawan sebuah perusahaan konsultan internasional, untuk mendapatkan kesempatan mewujudkan potensi diri sendiri.

Bekerja sebagai pejabat

Ada persyaratan tertentu yang dikenakan majikan pada lulusan lembaga pendidikan tinggi. Untuk mengandalkan pekerjaan bergengsi, perlu untuk menunjukkan kepada calon pemberi kerja kualitas-kualitas berikut:

• Analisis. Penting untuk memiliki informasi tentang perubahan utama yang terjadi di pasar keuangan, dalam kebijakan pajak, untuk mengikuti tren politik, untuk menyadari kemungkinan risiko pekerjaan manajerial.
• Organisasi kegiatan. Mampu membuat dan merencanakan proyek baru, termasuk pengembangan program untuk seluruh wilayah.

Selain keterampilan yang disebutkan di atas, pejabat tersebut harus menjalin hubungan penuh dengan publik, berbicara beberapa bahasa, dan memberikan nasihat kepada perusahaan swasta. Jika seorang karyawan muda memiliki semua kualitas ini, dia akan menemukan pekerjaan yang sangat menjanjikan dan bergaji tinggi, dia akan diminati.

Kesimpulan

Setelah lima tahun belajar, setelah menerima spesialisasi "administrasi negara bagian dan kota", terserah kepada pemegang diploma untuk memutuskan siapa yang akan mendapatkan pekerjaan. Penting untuk tidak melupakan semua keterampilan dan pengetahuan yang diperoleh selama studi, untuk diterapkan sepenuhnya dalam praktik. Spesialisasi ini dianggap sebagai salah satu yang paling modern dan muda di negara kita. Pada 2015, Federasi Rusia memperkenalkan standar pendidikan federal baru untuk pelatihan spesialis dalam administrasi negara bagian dan kota. Saat ini, spesialisasi ini adalah salah satu yang paling dicari di antara pelamar, sehingga nilai tinggi dalam ujian negara bersatu diperlukan untuk masuk ke Fakultas Manajemen. Lulusan sekolah pendidikan umum yang berhasil mencoba masuk ke spesialisasi khusus ini, menyadari bahwa setelah menyelesaikan studi mereka, mereka akan memiliki kesempatan nyata untuk bekerja di struktur komersial dan administrasi publik.