នីតិបុគ្គល -ឯកសារផ្លូវការជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដែលត្រូវបានអនុម័ត (ចេញ) ក្នុងទម្រង់ជាក់លាក់មួយដោយអាជ្ញាធរ ឬអង្គការក្នុងសមត្ថកិច្ចរបស់ពួកគេ និងមានវេជ្ជបញ្ជាជាក់លាក់មួយ។

ការណែនាំ- ច្បាប់និយតកម្មដែលគ្រប់គ្រងលើការរៀបចំ វិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកទេស បច្ចេកវិទ្យា ហិរញ្ញវត្ថុ និងទិដ្ឋភាពពិសេសផ្សេងទៀតនៃសកម្មភាពរបស់អង្គការ ជាក្បួន មានការពិពណ៌នាលម្អិតជាជំហានៗនៃលំដាប់ និងខ្លឹមសារនៃសកម្មភាពនៅពេលអនុវត្តណាមួយ ការងារ (សេវាកម្ម) ។

ច្បាប់បទប្បញ្ញត្តិ- នេះគឺជាឯកសារផ្លូវការជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដែលត្រូវបានអនុម័ត (ចេញ) ក្នុងទម្រង់ជាក់លាក់មួយដោយស្ថាប័នបង្កើតច្បាប់នៅក្នុងសមត្ថកិច្ចរបស់ខ្លួន និងក្នុងគោលបំណងបង្កើត ផ្លាស់ប្តូរ ឬលុបចោលបទដ្ឋានច្បាប់។

នយោបាយ -ឯកសារដែលបានអនុម័តដោយអ្នកគ្រប់គ្រងកំពូលនៃអង្គការមួយ ដើម្បីរៀបរាប់លម្អិតអំពីគោលដៅដែលបានកំណត់ដោយយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍របស់អង្គការ និងក្នុងគោលបំណងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវការអនុវត្តរបស់វា។

ទីតាំង -ច្បាប់បទដ្ឋានដែលកំណត់សមត្ថភាព រចនាសម្ព័ន្ធ មុខងារ នីតិវិធីសម្រាប់សកម្មភាពរបស់អង្គការ ឬអង្គភាពរចនាសម្ព័ន្ធ ស្ថាប័ន collegial (ប្រឹក្សា) ។

បទប្បញ្ញត្តិអាចគ្រប់គ្រងសកម្មភាពស្មុគ្រស្មាញរបស់អង្គការដែលមានលក្ខណៈស្មុគស្មាញ។

បញ្ជាទិញ -ច្បាប់បទដ្ឋានដែលបង្កើតតម្រូវការចាំបាច់សម្រាប់ប្រធានបទនៃបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់។

ច្បាប់ -ច្បាប់បទដ្ឋានដែលបង្កើតតម្រូវការចាំបាច់ដែលកំណត់លក្ខណៈយ៉ាងទូលំទូលាយនៃប្រធានបទនៃបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់។

ច្បាប់ -វេជ្ជបញ្ជាជាកាតព្វកិច្ចនៃធម្មជាតិអចិន្ត្រៃយ៍ ឬបណ្តោះអាសន្ន ដែលត្រូវបានរចនាឡើងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ម្តងហើយម្តងទៀត។

បទប្បញ្ញត្តិ -ច្បាប់បទដ្ឋានដែលមានសំណុំនៃវិធានដែលកំណត់នីតិវិធីសម្រាប់សកម្មភាពរបស់ស្ថាប័នសហសេវិក (ទីប្រឹក្សា) ឬនីតិវិធី (លំដាប់) សម្រាប់ការអនុវត្តដំណើរការរដ្ឋបាល ឬអាជីវកម្ម ជាក្បួនបង្ហាញពីលំដាប់នៃដំណាក់កាល (ជំហាន ) និងពេលវេលានៃការអនុវត្តរបស់ពួកគេ។

ធម្មនុញ្ញ- សំណុំនៃវិធានដែលបានចុះបញ្ជី និងអនុម័តស្របតាមនីតិវិធីដែលបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ គ្រប់គ្រងសកម្មភាពសំខាន់ៗរបស់អង្គការ កំណត់គោលដៅ និងគោលបំណងរបស់ខ្លួន គោលការណ៍នៃការបង្កើត និងសកម្មភាព រចនាសម្ព័ន្ធ រចនាសម្ព័ន្ធ ទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត និងស្ថាប័នរដ្ឋ សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ច។

បច្ចេកទេសច្បាប់ -សំណុំនៃបច្ចេកទេស ច្បាប់ វិធីសាស្រ្តដែលប្រើក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ខ្លឹមសារ និងរចនាសម្ព័ន្ធនៃច្បាប់និយតកម្ម។

ការវិភាគលើឯកសារនិយតកម្មដែលកំណត់សមាសភាពនៃ LNA នៅក្នុងអង្គការផ្សេងៗបង្ហាញថាឯកសារខាងក្រោមអាចទាក់ទងនឹង LNA៖

មាត្រានៃសមាគម;

នយោបាយ (ក្នុងវិស័យ…);

ទីតាំង;

បទប្បញ្ញត្តិ;

ការណែនាំ;

ការណែនាំបច្ចេកវិទ្យា;

លំដាប់;

បទប្បញ្ញត្តិ;

បទប្បញ្ញត្តិបច្ចេកវិទ្យា;

ការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្ត;

នាមត្រកូលនៃករណី;

ស្តង់ដារអង្គការ;

អ្នកចាត់ថ្នាក់;

រមូរ;

បទដ្ឋាន (ឧទាហរណ៍បទដ្ឋាននៃពេលវេលា);

តារាងពេលវេលានៃទម្រង់ឯកសារ;

អាល់ប៊ុមនៃទម្រង់ឯកសារ។

ដើម្បីជ្រើសរើសពីបញ្ជីនៃប្រភេទឯកសារនេះ សំណុំឯកសារគតិយុត្តិដ៏ល្អប្រសើរមួយចំនួនសម្រាប់អង្គការ ចាំបាច់ត្រូវពិចារណាអំពីនិយមន័យនៃប្រភេទឯកសារដែលបានរាយបញ្ជី ដែលនឹងបង្ហាញពីគោលបំណងនៃឯកសារទាំងនេះ។ ជាអកុសលនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះមិនមានវចនានុក្រមទំនើបនៃប្រភេទ (ពូជ) នៃឯកសារទេ។ វចនានុក្រម​តែមួយគត់​ដែល​អ្នក​ឯកទេស​ឯកសារ​អាច​ប្រើ​បាន​គឺ​វចនានុក្រម​សង្ខេប​នៃ​ប្រភេទ និង​ប្រភេទ​នៃ​ឯកសារ​ឆ្នាំ ១៩៧៤ ១ ។ ចាប់តាំងពីជិតសាមសិបឆ្នាំបានកន្លងផុតទៅចាប់តាំងពីការបោះពុម្ពវចនានុក្រម វចនានុក្រមមិនឆ្លុះបញ្ចាំងពីការផ្លាស់ប្តូរដែលបានកើតឡើងនៅក្នុងសមាសភាពជាក់លាក់នៃឯកសារក្នុងរយៈពេលកន្លងមកនោះទេ ហើយក្នុងករណីខ្លះ ការផ្លាស់ប្តូរទាំងនោះដែលបានកើតឡើងនៅក្នុងផ្នែកនៃការប្រើប្រាស់។ ឯកសារ។ ការផ្តល់និយមន័យសម្រាប់ប្រភេទឯកសារដែលបានរាយបញ្ជី វានឹងមិនត្រឹមតែផ្អែកលើវចនានុក្រមដែលបានរៀបរាប់ខាងលើប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏មាននៅលើឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលគេស្គាល់របស់ក្រុមហ៊ុនធំៗមួយចំនួននៅក្នុងវិស័យទំនិញនៃសេដ្ឋកិច្ច វិស័យធនាគារ និងមួយចំនួនផ្សេងទៀតផងដែរ។ ដែលបង្កើតសមាសភាពជាក់លាក់នៃ LNA និងច្បាប់សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ និងការប្រតិបត្តិរបស់ពួកគេ ពោលគឺយើងនឹងពឹងផ្អែកលើការអនុវត្តទំនើបនៃឯកសារ (ទាំងនេះគឺជាឯកសារដូចជាការណែនាំសម្រាប់ការងារការិយាល័យ បទប្បញ្ញត្តិស្តីពី LNA និងមួយចំនួនផ្សេងទៀត)។

មាត្រានៃសមាគម 2 - ឯកសារធាតុផ្សំនៃនីតិបុគ្គលដែលមានសំណុំនៃវិធានដែលកំណត់ស្ថានភាព (ស្ថានភាពច្បាប់) របស់អង្គការ (ទម្រង់អង្គការ និងផ្លូវច្បាប់ ឈ្មោះផ្លូវការ ទិសដៅ និងធម្មជាតិនៃសកម្មភាព សមាសភាព និងអំណាចនៃស្ថាប័នគ្រប់គ្រង សមាសភាព។ ទ្រព្យសម្បត្តិ។ល។)។

នយោបាយ- ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលបានអនុម័តដើម្បីរៀបរាប់លម្អិតអំពីគោលដៅដែលបានកំណត់ដោយយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍របស់អង្គការ និងក្នុងគោលបំណងកែលម្អសកម្មភាពរបស់ខ្លួន។

ទីតាំង- ឯកសារនិយតកម្មដែលកំណត់សមត្ថភាព រចនាសម្ព័ន្ធ មុខងារ នីតិវិធីសម្រាប់សកម្មភាពរបស់អង្គការ អង្គភាពរចនាសម្ព័ន្ធ ស្ថាប័នសហសេវិក (ទីប្រឹក្សា) ផ្លូវការ។

ច្បាប់- ឯកសារបទដ្ឋានដែលបង្កើតតម្រូវការចាំបាច់ដែលកំណត់លក្ខណៈយ៉ាងទូលំទូលាយនៃប្រធានបទនៃបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់។

ការណែនាំ- ឯកសារនិយតកម្មដែលគ្រប់គ្រងលើការរៀបចំ បច្ចេកទេស បច្ចេកវិទ្យា ហិរញ្ញវត្ថុ និងទិដ្ឋភាពពិសេសផ្សេងទៀតនៃសកម្មភាពរបស់អង្គការ (ជាក្បួនវាមានការពិពណ៌នាលំអិតជាជំហានៗនៃលំដាប់ និងខ្លឹមសារនៃសកម្មភាពនៅពេលអនុវត្តការងារណាមួយ (សេវាកម្ម )

ការណែនាំអំពីបច្ចេកវិទ្យា -ឯកសារបទដ្ឋានដែលគ្រប់គ្រងនីតិវិធីសម្រាប់ការផលិតការងារការអនុវត្តប្រតិបត្តិការ (ក្រុមប្រតិបត្តិការ) នៅក្នុងដំណើរការបច្ចេកវិជ្ជាដាច់ដោយឡែកសម្រាប់ការផលិតផលិតផល (ការងារនិងសេវាកម្ម) ។

បញ្ជាទិញ -ឯកសារបទដ្ឋានដែលបង្កើតតម្រូវការចាំបាច់សម្រាប់ប្រធានបទនៃបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់។

បទប្បញ្ញត្តិ -ឯកសារច្បាប់និយតកម្មដែលកំណត់នីតិវិធីសម្រាប់សកម្មភាពរបស់ស្ថាប័នសហសេវិក (ទីប្រឹក្សា) ឬនីតិវិធី (លំដាប់) សម្រាប់ការអនុវត្តដំណើរការរដ្ឋបាល ឬអាជីវកម្ម ជាក្បួនបង្ហាញពីលំដាប់នៃដំណាក់កាល (ជំហាន) និងពេលវេលានៃ ការអនុវត្តរបស់ពួកគេ។

បទប្បញ្ញត្តិបច្ចេកវិទ្យា- ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលបង្កើតតម្រូវការសម្រាប់ការអនុវត្តដំណើរការផលិតកម្ម ឬអាជីវកម្ម រួមទាំងនីតិវិធីសម្រាប់ការអនុវត្តការងារ ឧបករណ៍ប្រើប្រាស់ ធនធាន ឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យា ច្បាប់សម្រាប់ប្រតិបត្តិការប្រកបដោយសុវត្ថិភាព។ល។ ធានាការទទួលបានផលិតផលចុងក្រោយ។

ការណែនាំ- ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលបង្កើតបទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាន គោលការណ៍ វិធីសាស្រ្តទូទៅ និងវិធីសាស្រ្តក្នុងការអនុវត្តការងារដែលស្មុគ្រស្មាញក្នុងខ្លឹមសារ ឬការងារដែលទាមទារឱ្យមានអន្តរកម្មជាមួយអតិថិជន នាយកដ្ឋាន ឬអង្គការផ្សេងទៀត។

ឈ្មោះករណី -ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលមានបញ្ជីជាប្រព័ន្ធនៃចំណងជើងករណីដែលបានបង្កើតនៅក្នុងអង្គការ ដែលបង្ហាញពីលក្ខខណ្ឌនៃការផ្ទុករបស់ពួកគេ។

ស្តង់ដារអង្គការ- ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលបង្កើតឡើងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់រយៈពេលវែង ច្បាប់ លក្ខណៈ ឬគោលការណ៍ទូទៅដែលប៉ះពាល់ដល់ប្រភេទផ្សេងៗនៃសកម្មភាពរបស់អង្គការ ឬលទ្ធផលរបស់ពួកគេ ដើម្បីកែលម្អផលិតកម្ម និងធានាគុណភាពនៃផលិតផល ការអនុវត្តការងារ (សេវាកម្ម)។

អ្នកចាត់ថ្នាក់- ឯកសារបទដ្ឋានដែលមានបញ្ជីឈ្មោះជាប្រព័ន្ធនៃវត្ថុនៃសំណុំជាក់លាក់មួយដែលមានលេខកូដដែលបានកំណត់ឱ្យពួកគេ។

បញ្ជី -ឯកសារបទដ្ឋានដែលមានបញ្ជីជាប្រព័ន្ធនៃវត្ថុ (ឯកសារ មនុស្ស។ល។) ដើម្បីអនុវត្តបទដ្ឋាន ឬតម្រូវការជាក់លាក់ចំពោះពួកគេ។

បទដ្ឋាន -ឯកសារបទដ្ឋានដែលបង្កើតតម្លៃកំណត់នៃអ្វីមួយ (ពេលវេលា ទិន្នផល ប្រាក់ឈ្នួល។ល។) សម្រាប់ការអនុវត្តនូវចំនួនជាក់លាក់នៃការងារដូចគ្នា។

សន្លឹកទម្រង់ឯកសារ- ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលមានបញ្ជីជាប្រព័ន្ធនៃឈ្មោះនៃទម្រង់បង្រួបបង្រួមនៃឯកសារដែលត្រូវបានអនុញ្ញាតសម្រាប់ប្រើប្រាស់នៅក្នុងអង្គការមួយ។

អាល់ប៊ុមទម្រង់ឯកសារ -ឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលមានបញ្ជីជាប្រព័ន្ធនៃទម្រង់បង្រួបបង្រួមនៃឯកសារដែលត្រូវបានអនុញ្ញាតសម្រាប់ប្រើប្រាស់នៅក្នុងអង្គការមួយ។

ដើម្បីកំណត់ប្រភេទសមាសភាពនៃ LNA ដែលប្រើក្នុងអង្គការ គួរតែបង្កើតឯកសារនិយតកម្ម (ឧទាហរណ៍បទប្បញ្ញត្តិស្តីពី LNA នៃអង្គការ) ដែលកំណត់សមាសភាពនៃ LNA នីតិវិធីសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍របស់ពួកគេ រចនាសម្ព័ន្ធនៃឯកសារ។ សមាសភាពនៃសេចក្តីលម្អិត និងច្បាប់សម្រាប់ការចុះឈ្មោះ នីតិវិធីសម្រាប់ការអនុម័ត ការបោះពុម្ពផ្សាយ វិសោធនកម្ម និងការលុបចោល ប្រសិនបើឯកសារនោះឈប់អនុវត្តមុខងារបទប្បញ្ញត្តិ។

វត្តមាននៃឯកសារបែបនេះអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកសម្រួលការងារលើការរៀបចំ LNA ជួយអ្នកសំដែងឱ្យជ្រើសរើសប្រភេទ LNA ត្រឹមត្រូវ បង្កើតរចនាសម្ព័ន្ធឯកសារនេះឱ្យបានត្រឹមត្រូវ និងរៀបចំឯកសារព្រាងទៅតាមនោះ។

ប្រភេទ និងឈ្មោះនៃ VND ត្រូវបានកំណត់ដោយអ្នកអភិវឌ្ឍន៍ ប៉ុន្តែអាចត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងដំណើរការនៃការអនុម័ត និងការពិនិត្យគម្រោង LNA ។

តាមលំនាំដើម LNA គឺអចិន្ត្រៃយ៍ ប៉ុន្តែនៅដំណាក់កាលនៃការរៀបចំឯកសារ ការសម្រេចចិត្តអាចត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីផ្តល់ឱ្យ LNA នូវស្ថានភាពនៃឯកសារបណ្តោះអាសន្ន ក្នុងករណីនេះ ដោយមិនគិតពីប្រភេទនៃ LNA ពាក្យ "បណ្តោះអាសន្ន" ត្រូវបានបន្ថែម។ ទៅចំណងជើងនៃឯកសារ៖ សេចក្តីណែនាំបណ្តោះអាសន្ន…; ទីតាំងបណ្តោះអាសន្ន ..., បញ្ញត្តិបណ្តោះអាសន្នល. រយៈពេលនៃពេលវេលាដែលឯកសារនឹងមានសុពលភាពជាមួយនឹងស្ថានភាព "បណ្តោះអាសន្ន" អាចត្រូវបានកំណត់ក្នុងអំឡុងពេលនៃការអភិវឌ្ឍន៍ ការអនុម័ត ឬនៅក្នុងដំណើរការនៃការអនុវត្តរបស់ខ្លួននៅក្នុងការអនុវត្ត។

ដំណាក់កាលសំខាន់នៃការរៀបចំ LNA

តាមក្បួនមួយ ការអភិវឌ្ឍន៍គម្រោង LNA ត្រូវបានអនុវត្តលើមូលដ្ឋានដែលបានគ្រោងទុក ហើយរួមបញ្ចូលនូវជំហានដូចខាងក្រោមៈ

ការរៀបចំគម្រោង LNA;

ការសម្របសម្រួលគម្រោងជាមួយនាយកដ្ឋាន និងបុគ្គលដែលចាប់អារម្មណ៍;

ការបញ្ចប់សេចក្តីព្រាង LNA យោងទៅតាមមតិយោបល់;

ការអនុម័តឡើងវិញនៃគម្រោង LNA;

ការពិនិត្យគម្រោង LNA;

ការអនុម័ត LNA;

ការផ្លាស់ប្តូរ LNA;

ការលុបចោល LNA ។

ការរៀបចំគម្រោង LNA ។

ការរៀបចំគម្រោង LNA ត្រូវបានអនុវត្តស្របតាមផែនការប្រចាំឆ្នាំ (ពាក់កណ្តាលឆ្នាំ) ដែលអនុម័តដោយប្រធានអង្គការ។ ការរៀបចំគម្រោង LNA ជាក្បួនត្រូវបានអនុវត្តដោយក្រុមអ្នកឯកទេសមកពីអង្គភាពរចនាសម្ព័ន្ធមួយ ឬច្រើន អាស្រ័យលើខ្លឹមសារ និងគោលបំណងនៃឯកសារ។ គម្រោង LNA មិនគួរផ្ទុយនឹងច្បាប់បច្ចុប្បន្នរបស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ី ច្បាប់និយតកម្មរបស់អង្គការ LNA នៃកម្រិតខ្ពស់នោះទេ។ មុនពេលការអនុម័ត និងការចុះឈ្មោះ ឯកសារដែលបានរៀបចំត្រូវបានចាត់តាំងជា "គម្រោង" ដែលត្រូវបានចង្អុលបង្ហាញនៅលើទំព័រចំណងជើងនៃឯកសារ។

ការសម្របសម្រួលគម្រោងជាមួយនាយកដ្ឋាន និងបុគ្គលដែលចាប់អារម្មណ៍ ការបញ្ចប់គម្រោង LNA តាមមតិយោបល់ ការអនុម័តឡើងវិញនៃគម្រោង LNA

ការសម្របសម្រួលនៃ LNA ជាទូទៅត្រូវបានអនុវត្តដូចគ្នានឹងការសម្របសម្រួលនៃប្រភេទឯកសារផ្សេងទៀតឧទាហរណ៍ឯកសាររដ្ឋបាល (ការបញ្ជាទិញការណែនាំ) ។ សមាសភាពមន្ត្រីដែលគម្រោង LNA ត្រូវតែយល់ព្រមត្រូវបានកំណត់ដោយអ្នកប្រតិបត្តិដែលទទួលខុសត្រូវ ដែលតាមក្បួនគឺជាប្រធានអង្គភាពប្រតិបត្តិ។ សមាសភាពនៃអ្នកពាក់ព័ន្ធក្នុងការអនុម័ត LNA អាចត្រូវបានកែតម្រូវក្នុងអំឡុងពេលពិនិត្យ LNA ។ ការសំរបសំរួលនៃ LNA អាចត្រូវបានអនុវត្តក្នុងដំណាក់កាលជាច្រើន ប្រសិនបើក្នុងអំឡុងពេលសំរបសំរួលមតិត្រូវបានធ្វើឡើង ដែលវាមិនអាចស្វែងរកដំណោះស្រាយដែលអាចទទួលយកបានទៅវិញទៅមកភ្លាមៗនោះទេ។ សេចក្តីព្រាង LNA គឺជាកម្មវត្ថុនៃការអនុម័តម្តងហើយម្តងទៀត និងជាបន្តបន្ទាប់ ប្រសិនបើនៅពេលបញ្ចប់សេចក្តីព្រាង ដោយផ្អែកលើមតិយោបល់ ការផ្លាស់ប្តូរត្រូវបានធ្វើឡើងចំពោះវា ដែលផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងសំខាន់នូវបទដ្ឋាននៃឯកសារ។ នៅក្នុងដំណើរការនៃការអនុម័ត សន្លឹកអនុម័តត្រូវបានបង្កើតឡើង ដែលជាផ្នែកសំខាន់នៃឯកសារ។

ការពិនិត្យគម្រោង LNA

ការពិនិត្យមើលគម្រោង LNA គឺជាដំណាក់កាលមួយក្នុងការរៀបចំឯកសារដែលមានលក្ខណៈជាក់លាក់ចំពោះ LNA ។ ការពិនិត្យគម្រោងត្រូវបានអនុវត្តជាមួយផ្នែករងនៃអង្គការដែលអនុវត្តខាងក្រៅទាក់ទងនឹងខ្លឹមសារនៃ LNA មុខងារ។ តាមក្បួនមួយ នីតិវិធីប្រឡងមានដូចខាងក្រោម៖ អង្គភាពច្បាប់ អង្គភាពសន្តិសុខ អង្គភាពការពារការងារ សុវត្ថិភាពអគ្គីភ័យ និងមួយចំនួនទៀត នីតិវិធីពិនិត្យខុសពីការអនុម័តលើសេចក្តីព្រាងឯកសារ ដោយហេតុថា ផ្អែកលើ នៅលើលទ្ធផលនៃការពិនិត្យការសន្និដ្ឋានត្រូវបានរៀបចំបញ្ជូនទៅអង្គភាពប្រតិបត្តិ។ ប្រសិនបើមតិនានាត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងអំឡុងពេលប្រឡង នោះពួកគេនឹងត្រូវពិចារណា ហើយគម្រោងត្រូវបានបញ្ចប់ ឬប្រសិនបើអ្នកអភិវឌ្ឍន៍គម្រោងមិនយល់ស្របនឹងលទ្ធផលនៃការប្រឡងនោះ ការប្រជុំផ្សះផ្សាត្រូវបានធ្វើឡើង ដើម្បីចូលរួមជាក្បួន។ មន្ត្រីត្រូវបានអញ្ជើញ (ឧទាហរណ៍អនុប្រធានអង្គការ) - អ្នកគ្រប់គ្រងនៃអង្គភាពប្រតិបត្តិ។

ក្នុងករណីខ្លះ លទ្ធផលនៃការពិនិត្យគម្រោង LNA អាចជាការយល់ព្រម (ការសម្របសម្រួល) ដោយស្ថាប័នប្រឹក្សា (សម្របសម្រួល) របស់អង្គការ (ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល គណៈកម្មាធិការ។ល។)

ការអនុម័ត LNA

លក្ខណៈពិសេសមួយរបស់ LNA គឺថាវិធីដើម្បីផ្តល់ឱ្យពួកគេនូវកម្លាំងផ្លូវច្បាប់គឺជានីតិវិធីនៃការអនុម័ត។ LNA អាចត្រូវបានអនុម័តដោយផ្ទាល់ដោយប្រធានអង្គការដោយស្ថាប័នសហសេវិក (ឧទាហរណ៍ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល) ដោយការចេញឯកសាររដ្ឋបាល (បញ្ជាទិញ) ។ ត្រានៃការអនុម័តត្រូវបានភ្ជាប់ទៅទំព័រចំណងជើងនៃ LNA ។

ការចុះឈ្មោះ LNA

LNAs ដែលត្រូវបានអនុម័តគឺជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះ។ LNA ត្រូវបានចុះបញ្ជីដោយសេវាកម្មគ្រប់គ្រងការិយាល័យរបស់អង្គការដាច់ដោយឡែកពីប្រភេទឯកសារផ្សេងទៀត។ លេខចុះបញ្ជីរបស់ LNA ស្របតាមប្រព័ន្ធនៃការចុះឈ្មោះនៃឯកសារប្រភេទនេះដែលត្រូវបានអនុម័តដោយអង្គការត្រូវបានភ្ជាប់ទៅទំព័រចំណងជើងនៃឯកសារ។

ការបោះពុម្ព LNA ជាក្បួនមានន័យថាការដាក់បញ្ចូល LNA នៅក្នុងមូលដ្ឋានទិន្នន័យស្វ័យប្រវត្តិនៃបទប្បញ្ញត្តិរបស់អង្គការ។ នៅពេលដែល LNA ត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងមូលដ្ឋានទិន្នន័យនៃច្បាប់និយតកម្ម វាត្រូវបានអនុវត្តដោយអ្នកទទួលខុសត្រូវក្នុងការថែរក្សាមូលដ្ឋានទិន្នន័យដោយបំពេញវាលនៃកាតអេឡិចត្រូនិក LNA និងឌីជីថល LNA ដើម ពោលគឺបង្កើតរូបភាពអេឡិចត្រូនិចនៃឯកសារ។ .

LNA ដើមនៅលើក្រដាសដែលត្រូវបានអនុម័តដោយប្រធាន ឬស្ថាប័នគ្រប់គ្រងផ្សេងទៀត ត្រូវបានដាក់ក្នុងការផ្ទុកនៅក្នុងឯកសារដោយអនុលោមតាមនាមនាមនៃឯកសាររបស់អង្គការ។

ការចែកចាយ LNA អាចត្រូវបានអនុវត្តតាមវិធីជាច្រើន៖ ដោយរៀបចំការចូលប្រើសម្រាប់និយោជិតទៅកាន់មូលដ្ឋានទិន្នន័យនៃបទប្បញ្ញត្តិក្នុងស្រុក ដោយការផ្ញើព័ត៌មានទៅអ្នកសំដែងទាំងអស់អំពីការទទួលយក LNA និងការបោះពុម្ពផ្សាយរបស់វាដែលបង្ហាញពីទីតាំងនៃកន្លែងផ្ទុកច្បាប់ចម្លងអេឡិចត្រូនិចរបស់វា ឬ ដោយការផ្ញើអត្ថបទរបស់ LNA ដោយផ្ទាល់ទៅកាន់អ្នកសំដែងទាំងអស់នៅក្នុងបញ្ជីសំបុត្ររួម។

ការផ្លាស់ប្តូរ LNA

ដើម្បីនាំយក LNA ស្របតាមឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលបានអនុម័តថ្មី ដើម្បីលុបបំបាត់ពហុភាពនៃបទដ្ឋានច្បាប់លើបញ្ហាដូចគ្នា សំណើកំពុងត្រូវបានរៀបចំដើម្បីនាំយកក្របខ័ណ្ឌបទប្បញ្ញត្តិស្របតាម LNA ដែលបានអនុម័តថ្មីដោយធ្វើវិសោធនកម្មឯកសារបច្ចុប្បន្ន។

ការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុង LNA ត្រូវបានធ្វើឡើងដោយឯកសាររដ្ឋបាល (ការបញ្ជាទិញ សេចក្តីណែនាំ) ដែលចេញដោយអ្នកដឹកនាំដែលបានអនុម័ត LNA ។ ប្រសិនបើ LNA ត្រូវបានអនុម័តដោយស្ថាប័នសហសេវិក ការសម្រេចចិត្តដើម្បីកែប្រែ LNA ត្រូវបានទទួលយកដោយស្ថាប័នតែមួយ។ វាមិនត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើការផ្លាស់ប្តូរ LNA ដោយប្រធាន ឬស្ថាប័នដែលកាន់កាប់កម្រិតទាបជាងនៅក្នុងឋានានុក្រមនៃស្ថាប័នគ្រប់គ្រងជាងប្រធាន ឬស្ថាប័នដែលបានអនុម័តឯកសារនោះទេ។

ដើម្បីសម្រួលការងារជាបន្តបន្ទាប់ជាមួយឯកសារ អង្គការមួយចំនួនបានអនុវត្តការអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរ LNA មិនមែនដោយឯកសាររដ្ឋបាលទេ ប៉ុន្តែតាមរយៈឯកសារដែលហៅថា៖ ការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុង (ឈ្មោះឯកសារ), ឧទាហរណ៍: ការផ្លាស់ប្តូរបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីឯកសារនិយតកម្មក្នុងស្រុករបស់ក្រុមហ៊ុន,ខណៈពេលដែលរក្សាកម្រិតនៃការផ្លាស់ប្តូរការចុះហត្ថលេខា។

អង្គភាពប្រតិបត្តិទទួលខុសត្រូវក្នុងការថែរក្សា LND ឱ្យទាន់សម័យ និងធ្វើការផ្លាស់ប្តូរទាន់ពេលវេលា។

ការលុបចោល LNA

ប្រសិនបើ LNA បាត់បង់ភាពពាក់ព័ន្ធរបស់វា ឬចូលទៅក្នុងភាពផ្ទុយគ្នាបែបនេះជាមួយនឹងឯកសារដែលបានអនុម័តថ្មីដែលមិនអាចលុបចោលបាននោះ ឯកសារត្រូវតែត្រូវបានលុបចោលជាមិនត្រឹមត្រូវ។ ការទទួលស្គាល់ LNA ថាមិនត្រឹមត្រូវគឺធ្វើឡើងជាផ្លូវការដោយការចេញបញ្ជា (ការណែនាំ) ដោយប្រធាន ឬស្ថាប័នដែលបានអនុម័តឯកសារ។ កំណែអេឡិចត្រូនិកនៃឯកសារពីមូលដ្ឋានទិន្នន័យនៃបទប្បញ្ញត្តិក្នុងស្រុកត្រូវបានផ្លាស់ទីទៅបណ្ណសារនៃឯកសារអេឡិចត្រូនិកសម្រាប់ការផ្ទុក។ LNA នៅលើក្រដាសដែលមានរយៈពេលផ្ទុកអចិន្រ្តៃយ៍បន្ទាប់ពីការផុតកំណត់នៃរយៈពេលផ្ទុករបស់ពួកគេនៅកន្លែងនៃការបង្កើតករណីត្រូវបានផ្ទេរទៅប័ណ្ណសាររបស់អង្គការ LNA ដែលមានរយៈពេលផ្ទុកខ្លីជាងត្រូវបានបំផ្លាញបន្ទាប់ពីរយៈពេលផ្ទុកដែលបានបង្កើតឡើង។

លក្ខណៈពិសេសមួយទៀតនៃការធ្វើការជាមួយ LNA គឺថាស្ថានភាពនៃ LNA អាចផ្លាស់ប្តូរពេញមួយវដ្តជីវិតរបស់វា។ ប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃការកត់សម្គាល់សម្រាប់ស្ថានភាពឯកសារមិនទាន់ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅឡើយទេ ប៉ុន្តែតាមក្បួន ស្ថានភាពឯកសារខាងក្រោមត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងស្ថាប័ន៖ សេចក្តីព្រាង កំណែបច្ចុប្បន្ន (ឬកំណែបច្ចុប្បន្ន) បច្ចុប្បន្នជាមួយនឹងការផ្លាស់ប្តូរ ផ្អាក លែងមានសុពលភាព .

តាមទស្សនៈនៃការរចនា LNA អាចត្រូវបានបែងចែកជាពីរក្រុម៖

ឯកសារដែលត្រូវបានគូរឡើងដោយអនុលោមតាមវិធានដែលបង្កើតឡើងដោយ GOST R 6.30-2003 ឧទាហរណ៍បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីអង្គភាពរចនាសម្ព័ន្ធ ស្ថាប័នសហសេវិក ឬទីប្រឹក្សារបស់អង្គការ ការពិពណ៌នាការងារ បទបញ្ជាការងារ។

ឯកសារ ការរចនាដែលខុសគ្នានៅក្នុងការគោរពជាច្រើនពីការរចនានៃឯកសារអង្គការ និងរដ្ឋបាលផ្សេងទៀត ហើយដែលអាចត្រូវបានកំណត់គុណលក្ខណៈឯកសារនៃរចនាសម្ព័ន្ធស្មុគស្មាញ។ នៅក្នុងការរចនានៃក្រុម LNA នេះ ជាក្បួនមានទំព័រចំណងជើង ហើយឯកសាររួមបញ្ចូលនូវបញ្ជីនៃគោលគំនិត (ពាក្យ) ដែលប្រើក្នុងវិស័យបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ បញ្ជីអក្សរកាត់ និងអត្ថបទសំខាន់ដោយខ្លួនឯង។

ដោយសង្ខេបការអនុវត្តរបស់អង្គការ យើងអាចបែងចែកសមាសធាតុដូចខាងក្រោមនៃ LNA ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់ក្រុមទីពីរ៖

ចំណងជើង​ទំព័រ;

បញ្ជីនៃពាក្យនិងនិយមន័យ;

បញ្ជីអក្សរកាត់;

អត្ថបទសំខាន់ (ជាក្បួន អត្ថបទមានផ្នែក "បទប្បញ្ញត្តិទូទៅ" ផ្នែកដែលបង្ហាញខ្លឹមសារសំខាន់នៃឯកសារ សេចក្តីសន្និដ្ឋាន ឬបទប្បញ្ញត្តិចុងក្រោយ);

កម្មវិធី។

លើសពីនេះ សន្លឹកកិច្ចព្រមព្រៀង និងជាក្បួន បញ្ជីសំបុត្ររួមត្រូវបានបន្ថែមទៅ LNA ដើមដែលដាក់ក្នុងឯកសាររបស់អង្គការ។

ដោយសារភាគច្រើននៃអង្គការ LNA ជាកម្មសិទ្ធិរបស់ឯកសារនៃក្រុមទីពីរ យើងនឹងពិចារណាក្រុមឯកសារពិសេសនេះ។

នៅពេលចុះឈ្មោះ LNA ព័ត៌មានលម្អិតខាងក្រោមត្រូវបានប្រើ៖ ឈ្មោះផ្លូវការពេញលេញរបស់អង្គការ ឈ្មោះផ្លូវការអក្សរកាត់ (ប្រសិនបើមាន) ឈ្មោះ LNA ត្រានៃការយល់ព្រម លេខចុះឈ្មោះ LNA ទីកន្លែង និងឆ្នាំ។ ការបោះពុម្ពឯកសារ សញ្ញាយល់ព្រម។ ផ្នែកសំខាន់នៃព័ត៌មានលម្អិត LNA (លើកលែងតែសញ្ញាយល់ព្រម) ត្រូវបានដាក់នៅលើទំព័រចំណងជើងនៃឯកសារ។

ការអនុម័ត LNA

បញ្ហាសំខាន់មួយគឺការយល់ព្រមពី LNA ។ មានទម្រង់ជាច្រើននៃការអនុម័តលើឯកសារទាំងនេះ៖

ការយល់ព្រមដោយប្រធានអង្គការ ពោលគឺបុគ្គលដែលអនុវត្តសកម្មភាពប្រតិបត្តិ និងរដ្ឋបាល និងធ្វើសកម្មភាពលើមូលដ្ឋាននៃការសម្រេចចិត្តតែមួយគត់។

ការអនុម័តដោយស្ថាប័នសហសេវិកនៃអង្គការ (ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលក្រុមប្រឹក្សាភិបាល។ ល។ ) ។

ប្រសិនបើឯកសារត្រូវបានអនុម័តដោយប្រធានអង្គការ (ក្នុងករណីខ្លះ អនុប្រធានអង្គការអាចត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិក្នុងការអនុម័ត LNA មួយចំនួន) វាក៏អាចមានជម្រើសពីរសម្រាប់ការអនុម័តផងដែរ៖ ការយល់ព្រមដោយផ្ទាល់ដោយប្រធាន នោះគឺ ហត្ថលេខាផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់នៅក្នុងត្រាអនុម័ត និងការយល់ព្រមតាមលំដាប់។ ការសម្រេចចិត្តលើទម្រង់ជាក់លាក់នៃការអនុម័ត LNA ត្រូវបានធ្វើឡើងអាស្រ័យលើថាតើវាចាំបាច់ដើម្បីធ្វើការសម្រេចចិត្តបន្ថែមទាក់ទងនឹងសកម្មភាពនេះក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាមួយនឹងការយល់ព្រមពី LNA ឬអត់។ ប្រសិនបើការសម្រេចចិត្តបន្ថែមបែបនេះមិនចាំបាច់ធ្វើទេ LNA អាចត្រូវបានអនុម័តដោយផ្ទាល់ដោយប្រធាន។ ប្រសិនបើរួមជាមួយការយល់ព្រមពី LNA ចាំបាច់ត្រូវធ្វើការសម្រេចចិត្តគ្រប់គ្រងផ្សេងទៀតដែលទាក់ទងនឹងឯកសារនេះ ចាំបាច់ត្រូវចេញដីកាអនុម័ត ដែលបន្ថែមពីលើឃ្លាអនុម័ត នឹងរួមបញ្ចូលការណែនាំជាក់លាក់ដល់អ្នកសំដែង 3 ។

ការសម្របសម្រួល (ការអនុម័ត) នៃ LNA

សម្រាប់ប្រភេទមួយចំនួននៃ LNA នៅក្នុងអង្គការមួយ វាអាចត្រូវបានបង្កើតឡើងជានីតិវិធីចាំបាច់សម្រាប់ការយល់ព្រម LNA ជាមួយនឹងស្ថាប័នប្រឹក្សា (វិធីសាស្រ្ត ឬការសម្របសម្រួល) របស់អង្គការ (គណៈកម្មាធិការ ក្រុមប្រឹក្សា) ឧទាហរណ៍ គណៈកម្មាធិការថវិកា គណៈកម្មាធិការវិនិយោគ វិទ្យាសាស្រ្ត និង ក្រុមប្រឹក្សាបច្ចេកទេស។ល។

ត្រានៃការអនុម័ត (ត្រានៃការយល់ព្រម) ជាក្បួនត្រូវបានដាក់នៅលើទំព័រចំណងជើងនៃ LNA នៅផ្នែកខាងក្រោមនៃសន្លឹកនៅខាងឆ្វេង (ខាងលើការចង្អុលបង្ហាញទីកន្លែង និងឆ្នាំនៃការបោះពុម្ពឯកសារ) ត្រានៃការយល់ព្រមអាចត្រូវបានដាក់នៅផ្នែកខាងលើនៃទំព័រចំណងជើងនៅខាងឆ្វេងនៅកម្រិតនៃត្រានៃការយល់ព្រមនៃឯកសារ។ នៅក្នុងការអនុវត្តមិនមានឯកភាពលើបញ្ហានេះទេ វាមិនត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយឯកសារនិយតកម្មទេ។

ដាក់ឈ្មោះ LNA

មុខងារស្វែងរកដ៏សំខាន់នៃ LNA គឺជាឈ្មោះរបស់វា។ ឈ្មោះ LNA រួមមាន:

ឈ្មោះនៃប្រភេទនៃឯកសារ (បទប្បញ្ញត្តិ, ច្បាប់, បទប្បញ្ញត្តិ។ ល។ );

ចំណងជើងនៃឯកសារ បង្ហាញពីខ្លឹមសាររបស់វា បង្កើតជាឯកតាមួយដែលមានឈ្មោះនៃប្រភេទឯកសារ។

ភារកិច្ចរបស់អ្នកចងក្រង LNA គឺបង្កើតឈ្មោះ LNA ក្នុងទម្រង់ខ្លីៗ ប៉ុន្តែតាមរបៀបដែលឈ្មោះបង្ហាញខ្លឹមសារនៃឯកសារ ឧទាហរណ៍៖

ការណែនាំអំពីការងារការិយាល័យសម្ងាត់នៅក្នុង OAO Stroykomplekt;

បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីរបបរក្សាការសម្ងាត់នៅក្នុង OAO Stroykomplekt ។

ឈ្មោះត្រូវតែត្រឹមត្រូវ ច្បាស់លាស់ និងផ្តល់ព័ត៌មាន ឆ្លុះបញ្ចាំងឱ្យបានត្រឹមត្រូវអំពីប្រធានបទនៃបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ ដូច្នេះនិយោជិតនៃអង្គការអាចកំណត់ខ្លឹមសារសំខាន់របស់វាតាមឈ្មោះនៃច្បាប់ LNA វាងាយស្រួលក្នុងការចងចាំ ប្រសិនបើចាំបាច់ ស្វែងរកបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស។

ឈ្មោះរបស់ LNA ត្រូវបានកំណត់ដោយប្រតិបត្តិករ - អ្នកអភិវឌ្ឍន៍ LNA ប៉ុន្តែអាចត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងដំណើរការនៃការអនុម័តរបស់វា។

LNA ដែលមានឈ្មោះស្មុគស្មាញ និងវែងមិនសមហេតុផល ពង្រាយក្របខ័ណ្ឌបទប្បញ្ញត្តិ ធ្វើឱ្យមានការលំបាកក្នុងការរៀបចំប្រព័ន្ធ និងយល់អំពីឯកសារបទប្បញ្ញត្តិ។ ពួកវាមានការរអាក់រអួលជាពិសេសនៅពេលសំដៅទៅលើពួកគេនៅក្នុងច្បាប់និយតកម្ម ឯកសារ អត្ថបទ។ល។

ឧទាហរណ៍មួយចំនួននៃបឋមកថា LNA មិនល្អ៖

ការពិពណ៌នាអំពីដំណើរការបង្រួបបង្រួមនៃការរៀបចំ ការអនុម័តឯកសារនៅក្នុងប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងឯកសារអេឡិចត្រូនិកសាជីវកម្ម

ក្នុងឧទាហរណ៍ខាងលើ ជាដំបូងមិនមានការចង្អុលបង្ហាញអំពីប្រភេទឯកសារ (បទប្បញ្ញត្តិ បទប្បញ្ញត្តិ ច្បាប់ ការណែនាំ ឬផ្សេងទៀតទេ) វាហួសហេតុដែលបង្ហាញថា ឯកសារដឹកនាំដំណើរការរៀបចំបង្រួបបង្រួម ចាប់តាំងពីកិច្ចការនៃឯកសារនិយតកម្មណាមួយ។ ប្រសិនបើវាធ្វើនិយតកម្មដំណើរការមួយ បង្រួបបង្រួមវា បើមិនដូច្នោះទេ លទ្ធផលនៃបទប្បញ្ញត្តិនឹងមិនមានប្រសិទ្ធភាពទេ។ ចំណងជើងត្រឹមត្រូវសម្រាប់ឯកសារនេះគឺ៖ បទប្បញ្ញត្តិការរៀបចំ និងការអនុម័តឯកសារនៅក្នុងប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងឯកសារអេឡិចត្រូនិកសាជីវកម្ម។

ការណែនាំជាជំហាន ៗ សម្រាប់ការបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារជាមួយប្រធានសហគ្រាសឯកតា

ក្នុងករណីនេះវាហាក់ដូចជាពួកយើង ប្រភេទនៃឯកសារត្រូវបានជ្រើសរើសមិនត្រឹមត្រូវ។ ការបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារជាមួយប្រធានសហគ្រាសឯកតា គឺជាករណីពិសេសនៃការបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារជាមួយនិយោជិតនៃអង្គការ ដូច្នេះវាជាការត្រឹមត្រូវជាងក្នុងការហៅឯកសារមិនមែនជាការណែនាំ (ជាពិសេស "មួយជំហានម្តងៗ")។ ប៉ុន្តែការបញ្ជាទិញមួយ ឈ្មោះឯកសារនឹងមានដូចខាងក្រោម៖ នីតិវិធី ការបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារជាមួយប្រធានសហគ្រាសឯកតា។

ទម្រង់បែបបទ និងទម្រង់នៃសារ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការបញ្ជូនរបស់ពួកគេជាទម្រង់អេឡិចត្រូនិកតាមរយៈបណ្តាញទូរគមនាគមន៍

ក្នុង​ករណី​នេះ ដូច​ក្នុង​ឧទាហរណ៍​ទី​មួយ មិន​មាន​ឈ្មោះ​ប្រភេទ​ឯកសារ​ទាល់​តែ​សោះ។ នៅពេលអនាគត វានឹងបង្កើតការលំបាកសម្រាប់អ្នកប្រើប្រាស់ក្នុងការយោងឯកសារនេះនៅក្នុងអត្ថបទនៃឯកសារមួយផ្សេងទៀត ដូច្នេះកិច្ចការដំបូងដែលត្រូវធ្វើគឺកំណត់ប្រភេទឯកសារ។ ទីពីរ វា​មិន​ត្រូវ​បាន​បញ្ជាក់​ថា​សារ​ណា​ដែល​មាន​សំណួរ​នោះ​ទេ។ អ្នកអាចកែឈ្មោះនេះដូចខាងក្រោម៖ បទប្បញ្ញត្តិនៅលើទម្រង់ និងទម្រង់សារអេឡិចត្រូនិច(បញ្ជាក់មួយណា) និងលំដាប់នៃការបញ្ជូនរបស់ពួកគេតាមរយៈបណ្តាញព័ត៌មាន និងទូរគមនាគមន៍។

ការចុះឈ្មោះ LNA

LNA ជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះ។ បញ្ហានៃការចុះឈ្មោះ LNA គឺមិនសាមញ្ញដូចដែលវាហាក់ដូចជានៅ glance ដំបូង។ ការពិតគឺថានៅក្នុងការអនុវត្តការងារការិយាល័យច្បាប់ខាងក្រោមត្រូវបានបង្កើតឡើង: ប្រសិនបើឯកសារត្រូវបានអនុម័តដោយការបញ្ជាទិញនោះកាលបរិច្ឆេទនិងលេខរបស់វាគឺជាកាលបរិច្ឆេទនិងលេខនៃការបញ្ជាទិញដូច្នេះសេចក្តីយោងទៅ LNA ដែលត្រូវបានអនុម័តដោយលំដាប់។ នៅក្នុងឯកសារផ្សេងទៀតមើលទៅដូចនេះ៖ "អនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើន (បន្ថយ) ដើមទុនដែលមានការអនុញ្ញាតរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រុមហ៊ុន MIG Corporation JSC ចុះថ្ងៃទី 12 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2010 លេខ 123 ... "។

ប្រសិនបើ LNA ត្រូវបានអនុម័តដោយផ្ទាល់ដោយប្រធាន នោះគឺដោយភ្ជាប់ហត្ថលេខាសរសេរដោយដៃនៅក្នុងត្រាអនុម័ត នោះ LNA បែបនេះត្រូវបានចុះបញ្ជីដាច់ដោយឡែក ហើយពួកគេត្រូវបានផ្តល់លេខមួយស្របតាមប្រព័ន្ធចុះឈ្មោះ LNA ដែលបានអនុម័តនៅក្នុងអង្គការ ដូច្នេះនៅពេលដែល យោងទៅ LNA បែបនេះ វាជាទម្លាប់ក្នុងការបង្ហាញតែកាលបរិច្ឆេទនៃការចុះឈ្មោះរបស់ពួកគេ ឧទាហរណ៍៖ "អនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើន (បន្ថយ) ដើមទុនអនុញ្ញាតរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលត្រូវបានអនុម័តដោយអគ្គនាយកនៃសាជីវកម្ម JSC MIG នៅថ្ងៃទី 12 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2010 ... "។

វាច្បាស់ណាស់ថាវិធីសាស្រ្តបែបនេះគឺជាការរអាក់រអួលសម្រាប់ការរៀបចំប្រព័ន្ធនៃ LNA គណនេយ្យរបស់ពួកគេ និងការបង្កើតធនធានព័ត៌មានតែមួយសម្រាប់ LNA ។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលអង្គការដែលប្រតិបត្តិការជាមួយនឹងបរិមាណដ៏ធំនៃ LNA នៅពេលបង្កើតពួកវាទៅក្នុងអារេព័ត៌មានតែមួយ មកតម្រូវការដើម្បីណែនាំប្រព័ន្ធគណនេយ្យបង្រួបបង្រួមសម្រាប់ឯកសារទាំងនេះ ដែល LNA ណាមួយដោយមិនគិតពីរបៀបដែលវាត្រូវបានអនុម័តត្រូវបានចាត់តាំង។ លេខចុះឈ្មោះបុគ្គល។ សមាសភាពនៃលេខចុះឈ្មោះ ជាក្បួនរួមមានលេខចុះបញ្ជីសៀរៀលនៃឯកសារ ដែលការកំណត់អក្សរក្រម ឬលេខបន្ថែមអាចត្រូវបានបន្ថែម អាស្រ័យលើការចាត់ថ្នាក់ LNA ដែលបានអនុម័តដោយអង្គការ។ ក្នុងករណីនេះ សេចក្តីយោងទៅ LNA នៅក្នុងឯកសារផ្សេងទៀត ជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តផ្សេងគ្នានៃការយល់ព្រមរបស់ពួកគេ ត្រូវបានធ្វើទ្រង់ទ្រាយខុសៗគ្នា ឧទាហរណ៍៖

"អនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើន (បន្ថយ) ដើមទុនដែលមានការអនុញ្ញាតរបស់ក្រុមហ៊ុនលេខ 85-P ដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់សាជីវកម្ម OJSC MIG ចុះថ្ងៃទី 12 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2010 លេខ 123 ... "(ដោយមានការយល់ព្រមពី LNA តាមលំដាប់)។

"អនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើន (បន្ថយ) ដើមទុនដែលបានអនុញ្ញាតរបស់ក្រុមហ៊ុនចុះថ្ងៃទី 12 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2010 លេខ 85-P ដែលត្រូវបានអនុម័តដោយអគ្គនាយកនៃសាជីវកម្ម MIG OJSC ... "

"អនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើន (បន្ថយ) ដើមទុនអនុញ្ញាតរបស់ក្រុមហ៊ុនលេខ 85-P ដែលត្រូវបានអនុម័តដោយអគ្គនាយកនៃសាជីវកម្ម OJSC MIG នៅថ្ងៃទី 12 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2010 ... "(ជម្រើសទាំងពីរគឺអាចធ្វើទៅបានដោយមានការយល់ព្រមពី LNA ដោយផ្ទាល់ដោយប្រធាន)។

សន្លឹកការអនុម័ត LNA

សន្លឹកអនុម័ត LNA គឺជាផ្នែកសំខាន់នៃឯកសារ ទោះក្នុងទម្រង់បែបណាក៏ដោយ ឯកសារត្រូវបានអនុម័ត។ ប្រសិនបើការអនុម័តត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងប្រព័ន្ធអនុម័តអេឡិចត្រូនិក សន្លឹកអនុម័តត្រូវបានបោះពុម្ពនៅចុងបញ្ចប់នៃនីតិវិធីនេះ ហើយឯកសារត្រូវបានដាក់សម្រាប់ការអនុម័តលើក្រដាសរួមជាមួយនឹងសន្លឹកអនុម័ត។ បន្ទាប់ពីការអនុម័ត និងការចុះឈ្មោះ ឯកសារដែលមានសន្លឹកអនុម័តត្រូវបានដាក់សម្រាប់រក្សាទុកក្នុងឯកសារ (រយៈពេលរក្សាទុកសម្រាប់ LNA ត្រូវបានកំណត់ស្របតាមបញ្ជីឯកសារបណ្ណសាររដ្ឋបាលធម្មតាដែលបានបង្កើតក្នុងដំណើរការនៃសកម្មភាពរបស់ស្ថាប័នរដ្ឋ រដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋាន។ និងអង្គការដែលបង្ហាញពីរយៈពេលផ្ទុក (ត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងវប្បធម៌នៃប្រទេសរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 25 ខែសីហាឆ្នាំ 2010 លេខ 558) ។

ប្រសិនបើការអនុម័តត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងរបៀបដោយដៃ នោះសញ្ញាយល់ព្រមត្រូវបានគូរនៅលើសន្លឹកដាច់ដោយឡែកមួយ ហើយមិនមែននៅខាងក្រោយសន្លឹកចុងក្រោយនៃឯកសារនោះទេ ព្រោះ LNA ជាញឹកញាប់មានឯកសារភ្ជាប់។

បន្ថែមពីលើព័ត៌មានអំពីបុគ្គលដែលចូលរួមក្នុងនីតិវិធីអនុម័តឯកសារ សន្លឹកអនុម័តរួមមានព័ត៌មានអំពីអ្នកអភិវឌ្ឍន៍ (អ្នកប្រតិបត្តិដែលទទួលខុសត្រូវ) នៃ LNA៖

ការរចនាកម្មវិធី

LNA ជាច្រើនមានកម្មវិធី។ វាត្រូវបានផ្ដល់អនុសាសន៍ឱ្យរួមបញ្ចូលឯកសារយោង ទម្រង់បង្រួបបង្រួមនៃឯកសារ រូបមន្តសម្រាប់ការគណនា និងឧទាហរណ៍នៃការគណនា ក្រាហ្វ ដ្យាក្រាម ។ល។ នៅក្នុងកម្មវិធី។ ឧទាហរណ៍៖

"សម្រាប់គោលបំណងនៃគណនេយ្យ និងការស្វែងរកឯកសារនៅក្នុងប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងឯកសារអេឡិចត្រូនិក ព័ត៌មានចាំបាច់អំពីឯកសារត្រូវបានប្រើប្រាស់ (ឧបសម្ព័ន្ធលេខ 13) ។"

កម្មវិធីត្រូវបានដាក់បន្ទាប់ពីអត្ថបទអត្ថបទ កម្មវិធីនីមួយៗចាប់ផ្តើមនៅលើទំព័រថ្មី។ កម្មវិធីនីមួយៗត្រូវបានសម្គាល់ដោយកម្មវិធីក្នុងទម្រង់ខាងក្រោម៖

ប្រសិនបើ IRR ត្រូវបានអនុម័តដោយការបញ្ជាទិញ កាលបរិច្ឆេទ និងលេខនៃការបញ្ជាទិញត្រូវបានចង្អុលបង្ហាញ។ ចំណងជើងនៃពាក្យសុំគឺស្ថិតនៅចំកណ្តាល។ ចំណងជើងនៃកម្មវិធីត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងមាតិកា (តារាងមាតិកានៃ LNA) ប្រសិនបើធាតុរចនាសម្ព័ន្ធនេះត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងអត្ថបទនៃ LNA (អត្ថបទបន្ទាប់នឹងត្រូវបានឧទ្ទិសដល់រចនាសម្ព័ន្ធអត្ថបទ ភាសា និងរចនាប័ទ្មនៃ LNA) ។

នៅក្នុងអត្ថបទនៃ LNA ជាក្បួន សមាសធាតុខាងក្រោមត្រូវបានសម្គាល់៖

លក្ខខណ្ឌ និងនិយមន័យ;

បញ្ជីអក្សរកាត់;

បទប្បញ្ញត្តិទូទៅ;

ផ្នែកសំខាន់ (ផ្នែក, ផ្នែករង, កថាខណ្ឌ, កថាខណ្ឌរង);

បទប្បញ្ញត្តិចុងក្រោយ។

ចំនួនផ្នែក ផ្នែករង និងផ្នែកផ្សេងទៀតដែលមានចំណងជើងឯករាជ្យ។

ចំណងជើង (ឈ្មោះនៃធាតុរចនាសម្ព័ន្ធ);

លេខទំព័រដែលបង្ហាញពីការចាប់ផ្តើមនៃធាតុរចនាសម្ព័ន្ធ។

ផ្នែក "លក្ខខណ្ឌនិងនិយមន័យ"

ផ្នែក "លក្ខខណ្ឌនិងនិយមន័យ" ត្រូវបានបម្រុងទុកសម្រាប់ផ្នែកឯករាជ្យនៃ LNA ហើយត្រូវបានដាក់បន្ទាប់ពីមាតិកា (តារាងមាតិកា) ។ បញ្ជីនៃពាក្យមានសារៈសំខាន់ជាពិសេសព្រោះវាមាននិយមន័យនៃពាក្យដែលបានប្រើនៅក្នុងអត្ថបទនៃ LNA ហើយអាស្រ័យហេតុនេះ នៅក្នុងតំបន់ដែលត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយទង្វើបទដ្ឋាននេះ។ ការដាក់បញ្ចូលផ្នែកនេះនៅក្នុងអត្ថបទនៃ LNA ធានានូវភាពត្រឹមត្រូវ និងការយល់ដឹងត្រឹមត្រូវនៃបទដ្ឋានដែលមានចែងក្នុងឯកសារ។

បញ្ជីអក្សរកាត់

ប្រសិនបើឈ្មោះ verbose (ការបែងចែករចនាសម្ព័ន្ធ វត្ថុ សេវាកម្ម ឯកសារ មុខតំណែង និងឈ្មោះផ្សេងទៀត) ត្រូវបានប្រើនៅក្នុងអត្ថបទនៃ LNA នោះបញ្ជីអក្សរកាត់ត្រូវបានចងក្រង។ ប្រសិនបើមានឈ្មោះកិរិយាសព្ទតិចតួច (មិនលើសពីបី) បញ្ជីអក្សរកាត់ប្រហែលជាមិនត្រូវបានចងក្រងទេ ហើយបន្ទាប់ពីប្រើលើកដំបូងនៃឈ្មោះវែងក្នុងអត្ថបទ ឈ្មោះអក្សរកាត់របស់វាពីមួយទៅបីពាក្យ ឬអក្សរកាត់គួរតែត្រូវបានបញ្ចូល។ ឈ្មោះអក្សរកាត់នេះ ចង្អុលបង្ហាញដោយពាក្យ ឬពាក្យ គួរតែត្រូវបានសរសេរនៅក្នុងអត្ថបទ LNA ដោយមានអក្សរធំ។ ឈ្មោះកូដនេះត្រូវបានបញ្ចូលដូចខាងក្រោម៖

ឬ៖ "នាយកដ្ឋានអភិវឌ្ឍន៍តំបន់ (តទៅនេះហៅថានាយកដ្ឋាន) ត្រូវបានបង្កើតឡើងស្របតាម ... ​​"។

"បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការងារជាមួយនឹងការអំពាវនាវរបស់ប្រជាពលរដ្ឋនៅក្នុង Norma CJSC (តទៅនេះហៅថាបទប្បញ្ញត្តិ) កំណត់នីតិវិធី ... "

ការបង្រៀនមិនត្រឹមតែបង្រៀនកុមារប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាការបញ្ជូនរបាយការណ៍ជាប្រចាំអំពីការងារដែលបានធ្វើផងដែរ។ សរសេរផែនការមេរៀន និងសកម្មភាព។

វាមិនមែនជារឿងងាយស្រួលទេសម្រាប់គ្រូថ្មីថ្មោងក្នុងការដោះស្រាយរាល់ឯកសារទាំងអស់។ តែងតែមានសំណួរអំពីការប្រតិបត្តិត្រឹមត្រូវនៃឯកសារ។ មូលហេតុ​នៃ​ការ​លំបាក និង​ការ​បង្កើត​អនុសាសន៍​ជា​វិធីសាស្ត្រ។

ធ្វើ​ដូចម្តេច​ដើម្បី​ធ្វើ​ឱ្យ​ឯកសារ​ត្រឹមត្រូវ​? តើត្រូវចេញដោយរបៀបណា? តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីចាប់ផ្តើមធ្វើការលើអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្ត? ចូរយើងព្យាយាមស្វែងរកចម្លើយចំពោះសំណួរទាំងនេះ។

ការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្ត - ការណែនាំអំពីសកម្មភាពសម្រាប់គ្រូ។ ដោយផ្អែកលើបទពិសោធន៍ផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់ និងការងាររបស់អ្នកជំនាញវិធីសាស្រ្តដ៏លេចធ្លោ គ្រូជ្រើសរើសវិធីដែលមានប្រសិទ្ធភាពបំផុតក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់រៀន ឬសកម្មភាពដែលគាត់ប្រើពេញមួយឆ្នាំ។

សៀវភៅដៃមានការណែនាំ គំនិត និងគន្លឹះជាក់លាក់ ដើម្បីជួយអ្នករុករកតាមផ្លូវ។ វារួមបញ្ចូលផែនការមេរៀន។ ប្រធានបទដែលត្រូវនិយាយក្នុងវគ្គសិក្សា។ ឯកសារសាកល្បង។ លំហាត់សម្រាប់ការសិក្សាដោយខ្លួនឯងនៃបញ្ហា។

គោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់ការដឹកនាំថ្នាក់គ្រប់គ្រង និងសិក្សាវគ្គសិក្សាទ្រឹស្តី ពិពណ៌នាអំពីមធ្យោបាយដ៏មានប្រសិទ្ធភាពបំផុតនៃការបង្ហាញសម្ភារៈ និងចំណេះដឹងសាកល្បង ដែលខ្ចីពីស្នាដៃវិទ្យាសាស្ត្ររបស់អ្នកជំនាញវិធីសាស្រ្តឈានមុខគេ។ ប៉ុន្តែរបៀបសរសេរពួកវាឱ្យបានត្រឹមត្រូវ? តើ​គ្រោង​នឹង​ធ្វើ​តាម​អ្វី?

សៀវភៅណែនាំវិធីសាស្រ្តបុរាណមាន ៧ ផ្នែក៖

1. ចំណងជើង​ទំព័រ។
2. ចំណារពន្យល់។
3. ព័ត៌មានអំពីអត្តសញ្ញាណរបស់អ្នកនិពន្ធ ឬក្រុមអ្នកនិពន្ធ។
4. កំណត់ចំណាំពន្យល់។
5. មាតិកា។
6. បញ្ជីសៀវភៅ អត្ថបទ គេហទំព័រដែលត្រូវបានណែនាំសម្រាប់ការពិនិត្យ។
7. កម្មវិធីជាមួយសម្ភារៈបន្ថែមប្រសិនបើចាំបាច់។

ប្លង់ទំព័រចំណងជើង

ទំព័រចំណងជើងគួរតែបង្ហាញព័ត៌មានខាងក្រោម៖

• ឈ្មោះស្ថាប័នដែលអ្នកធ្វើការ;
• ឈ្មោះពេញ នាមត្រកូល និងនាមត្រកូលរបស់អ្នកចងក្រង;
• ចំណងជើងនៃការងារ ដែលគួរតែឆ្លុះបញ្ចាំងថា នេះគឺជាការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្ត។
• ទីក្រុងដែលខិត្តប័ណ្ណត្រូវបានចេញ;
• ឆ្នាំនៃការបោះពុម្ពផ្សាយ។

ប្រសិនបើសៀវភៅដៃត្រូវបានបង្កើតសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ផ្ទាល់ខ្លួន ទំព័រចំណងជើងគឺស្រេចចិត្ត។

តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីសរសេរចំណារពន្យល់?

អរូបីគួរតែឆ្លុះបញ្ចាំងយ៉ាងខ្លីនូវព័ត៌មានខាងក្រោម៖

• ការពិពណ៌នាអំពីខ្លឹមសារនៃការងារ;
• កំណត់ចំណាំអំពីអ្នកដែលសៀវភៅណែនាំវិធីសាស្រ្តត្រូវបានបម្រុងទុកសម្រាប់;
• ប្រភពនៅលើមូលដ្ឋាននៃសម្ភារៈត្រូវបានចងក្រង;
• ការណែនាំអំពីការប្រើប្រាស់សៀវភៅណែនាំសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល ឬព្រឹត្តិការណ៍នានា (ក្នុងស្ថានភាពដែលការបោះពុម្ពអាចត្រូវបានប្រើ);
• ព័ត៌មានលម្អិតអំពីអ្នកចងក្រង (ទីតាំង កន្លែងធ្វើការ កម្រិតជំនាញ ភាពអាចរកបាននៃសញ្ញាបត្រសិក្សា លេខទូរស័ព្ទ)។

វាមិនសមនឹងការពិពណ៌នាលម្អិតអំពីអ្វីដែលការងារគឺអំពីអរូបីនោះទេវាគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងពីខ្លឹមសារ។

តើ​អ្វី​ត្រូវ​បាន​រួម​បញ្ចូល​ក្នុង​កំណត់​ហេតុ​ពន្យល់?

កំណត់ចំណាំពន្យល់គួរតែផ្តល់ចម្លើយលម្អិតចំពោះសំណួរខាងក្រោម៖

• ហេតុអ្វីបានជាប្រធានបទដែលបានជ្រើសរើសពាក់ព័ន្ធ? ការពង្រីកចំណុចនេះ វាមានតម្លៃប្រាប់ពីមូលហេតុដែលអ្នកសម្រេចចិត្តលះបង់ការងារចំពោះបញ្ហាជាក់លាក់ណាមួយ។ ផ្តល់ស្ថិតិ ឬវិទ្យាសាស្ត្រដែលបញ្ជាក់ពីភាពពាក់ព័ន្ធនៃប្រធានបទ។
• តើអ្វីទៅជាគោលបំណងនៃជំនួយ? ការដោះស្រាយបញ្ហានេះគឺងាយស្រួល។ វាគ្រប់គ្រាន់ហើយក្នុងការសរសេរទៅអ្នកណា និងក្នុងស្ថានភាពណា ដែលព័ត៌មានដែលបានផ្តល់អាចមានប្រយោជន៍។
• តើលទ្ធផលអ្វីដែលគួររំពឹងទុកប្រសិនបើអ្នកប្រើអត្ថប្រយោជន៍នេះ? អ្នកគួរតែប្រាប់ពីអត្ថប្រយោជន៍ដែលការងារជាមួយនឹងអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្តនឹងនាំមក។
• តើអត្ថប្រយោជន៍ខុសគ្នាពីអ្វីដែលនៅសល់? ពិពណ៌នាអំពីចំណុចខ្លាំងនៃការបោះពុម្ព។ ប្រាប់ពីមូលហេតុដែលវាប្រសើរជាង analogues ។

តើ​គួរ​បញ្ចូល​អ្វី​ទៅ​ក្នុង​ខ្លឹមសារ?

យើងបានគ្រប់គ្រងដើម្បីរកឱ្យឃើញនូវអ្វីដែលជាអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្ត និងយល់ពីរបៀបរៀបចំផ្នែកណែនាំនៃការងារ។ ឥឡូវនេះ ចូរយើងព្យាយាមស្វែងយល់ថាតើព័ត៌មានអ្វីខ្លះដែលអាចបញ្ចូលទៅក្នុងខ្លឹមសារ។

ផ្នែកសំខាន់នៃការងារគួរតែកាន់កាប់ 70-75% នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភសរុបវាអាចត្រូវបានឧទ្ទិសដល់:

• ការអភិវឌ្ឍនៃម៉ោងថ្នាក់ឬព្រឹត្តិការណ៍បុណ្យ;
• ប្រធានបទមួយ ឬច្រើននៃវគ្គបណ្តុះបណ្តាល;
• ការដោះស្រាយបញ្ហានៃការបង្រៀននិងការចិញ្ចឹមបីបាច់;
• ផែនការសម្រាប់អនុវត្តការងារស្រាវជ្រាវ។

ជាធម្មតា ជំនួយវិធីសាស្រ្តមានរចនាសម្ព័ន្ធច្បាស់លាស់ ដែលជួយឱ្យយល់កាន់តែច្បាស់អំពីសម្ភារៈដែលបានផ្តល់ឱ្យ។ អ្នកអាចធ្វើការតាមផែនការដូចខាងក្រោមៈ

• ធ្វើការណែនាំជាជំហាន ៗ ដែលនឹងប្រាប់អ្នកពីសកម្មភាពដែលគួរធ្វើលើប្រធានបទដែលបានផ្តល់ឱ្យ។ ពឹងផ្អែកលើបទពិសោធន៍ផ្ទាល់ខ្លួន និងអក្សរសិល្ប៍ឯកទេស។
• ផ្តល់ដំបូន្មានដែលនឹងជួយអ្នកឱ្យដោះស្រាយភារកិច្ចដោយជោគជ័យ ឧទាហរណ៍ ដើម្បីពន្យល់សម្ភារៈលើប្រធានបទនេះតាមរបៀបដែលអាចចូលដំណើរការបាន។
• យកចិត្តទុកដាក់លើការលំបាកដែលអាចលេចឡើងក្នុងដំណើរការ។ ប្រាប់ពួកគេពីរបៀបដោះស្រាយជាមួយពួកគេឬជៀសវាងពួកគេ។
• គូសបញ្ជាក់នៅក្នុងជំពូកដាច់ដោយឡែកពីកំហុសដែលគ្រូធ្វើនៅពេលរៀបចំប្រធានបទ ឬរៀបចំព្រឹត្តិការណ៍មួយ។

តើអ្វីអាចត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងប្លុកកម្មវិធី?

ឧបសម្ព័ន្ធរួមបញ្ចូលសម្ភារដែលសម្រាប់ហេតុផលមួយចំនួនមិនត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងប្លុកមាតិកាសំខាន់។ ទាំងនេះ​រួម​បញ្ចូល​ទាំង:

• តារាងជំនួយដែលបង្ហាញពីសម្ភារៈទ្រឹស្តី;
• ផែនការជាជំហាន ៗ សម្រាប់ថ្ងៃឈប់សម្រាក ម៉ោងសិក្សា ថ្នាក់រៀន;
• កិច្ចការសាកល្បងលើប្រធានបទដែលបានពិពណ៌នានៅក្នុងខ្លឹមសារសំខាន់;
• សម្ភារៈថតរូបណាមួយ ប្រសិនបើវាជួយក្នុងការបង្ហាញប្រធានបទសំខាន់នៃសៀវភៅដៃ។
• គន្លឹះសម្រាប់ការវិភាគលទ្ធផលនៃការធ្វើតេស្ត, ការធ្វើតេស្ត, ម៉ោងសិក្សា។

ប្រសិនបើនៅក្នុងវគ្គនៃខ្លឹមសារសំខាន់មានការលើកឡើងអំពីសម្ភារៈពីកម្មវិធី វាត្រូវបានណែនាំឱ្យបង្ហាញក្នុងវង់ក្រចកនៅជាប់នឹងប្រយោគ ឬជាលេខយោងនៅខាងក្រោមទំព័រ កន្លែងដែលត្រូវរកមើលតារាង រូបថត ឬការធ្វើតេស្តដែលចង់បាន។ .

ដើម្បីឱ្យការងាររៀបចំអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្តមានផលិតភាព ចាំបាច់ត្រូវអនុវត្តដំណាក់កាលត្រៀមរៀបចំ ដែលរួមមានៈ

• ជម្រើសនៃប្រធានបទដែលពាក់ព័ន្ធ និងគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍សម្រាប់អ្នកចងក្រងសៀវភៅដៃ;
• ស្គាល់ប្រភពអក្សរសាស្ត្រ អត្ថបទវិទ្យាសាស្ត្រ និងគេហទំព័រឯកទេស ឧទ្ទិសដល់បញ្ហាដែលបានជ្រើសរើស។
• រៀបចំផែនការការងារ;
• ការជ្រើសរើសសម្ភារៈដែលសមរម្យបំផុតសម្រាប់សៀវភៅដៃ;
• ស្វែងរកការពិតគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ អនុសាសន៍ រូបថត តារាងដែលនឹងជួយបង្ហាញប្រធានបទ។
• ការចងក្រងខ្លឹមសារនៃការងារ។

ផ្នែកណែនាំដែលរួមមានៈ អរូបី កំណត់ចំណាំពន្យល់ ព័ត៌មានអំពីអ្នកនិពន្ធ មិនគួរយកលើសពី 15% នៃបរិមាណសរុបនៃការងារនោះទេ។ 75% នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺជាខ្លឹមសារសំខាន់។ នៅសល់ 10% ស្ថិតនៅលើឧបសម្ព័ន្ធ គន្ថនិទ្ទេស និងសេចក្តីសន្និដ្ឋាន។

បញ្ជីអក្សរសិល្ប៍គួរតែត្រូវបានចងក្រងតាមលំដាប់អក្ខរក្រមដោយផ្អែកលើច្បាប់ទំនើបសម្រាប់ការរចនាក្រដាសវិទ្យាសាស្ត្រ។

អ្នកបានទទួលចម្លើយចំពោះសំណួរ៖ "តើអ្វីជាអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្ត?" ស្វែងយល់ថាតើសៀវភៅដៃមានផ្នែកអ្វីខ្លះ។ និងរបៀបរៀបចំពួកគេម្នាក់ៗ។

ដើម្បីឱ្យមេរៀន និងសកម្មភាពក្រៅកម្មវិធីសិក្សានៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំត្រូវបានអនុវត្តក្នុងកម្រិតត្រឹមត្រូវ គ្រូបង្រៀនម្នាក់ៗប្រើសៀវភៅណែនាំពិសេសដែលត្រូវបានគេហៅថា "អនុសាសន៍វិធីសាស្រ្ត" ។ នៅដើមដំបូងនៃជំនួយការបង្រៀនសម្រាប់គ្រូបង្រៀនក្នុងមុខវិជ្ជាណាមួយ មានអត្ថបទដែលបង្ហាញពីតម្រូវការឯកសណ្ឋានសម្រាប់ដំណើរការអប់រំ រាយបញ្ជីប្រភេទសំខាន់ៗនៃការងារបច្ចុប្បន្ន និងការធ្វើតេស្ត និងពិភាក្សាអំពីតម្រូវការទូទៅសម្រាប់ការថែរក្សា និងចាត់ចែងសៀវភៅកត់ត្រា។

ការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្តផ្តល់ការណែនាំលម្អិតសម្រាប់ការថែរក្សាសៀវភៅកត់ត្រារបស់សិស្ស បញ្ជាក់ពីនីតិវិធីសម្រាប់ការត្រួតពិនិត្យការងារជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដោយគ្រូ។ ច្បាប់​ដែល​គ្រូ​ដាក់​ត្រូវ​បាន​បង្ហាញ​ភ្លាម ច្បាប់​សម្រាប់​ធ្វើ​ការ​បញ្ចូល​ក្នុង​សៀវភៅ​កំណត់ហេតុ​ថ្នាក់។

លើសពីនេះ ការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្តមានសម្ភារៈជាក់លាក់បន្ថែមទៀតដែលទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងការប្រព្រឹត្តនៃថ្នាក់។ ដោយផ្អែកលើឯកសារ - កម្មវិធីសិក្សា - នៅក្នុងអត្ថបទណែនាំ ចំនួននៃថ្នាក់ដែលបានកំណត់ទៅប្រធានបទជាក់លាក់នៃប្រធានបទត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ ការធ្វើផែនការប្រហាក់ប្រហែលនៃប្រធានបទត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ កំណត់ពេលដោយមេរៀន។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ គ្មាននរណាម្នាក់នឹងទទូចថា ការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្តគឺជាឯកសារផ្តាច់ការដែលមិនអាចរុះរើបានឡើយ ដែលជាការបង្វែរចេញពីអត្ថបទដែលប្រៀបដូចជាបទឧក្រិដ្ឋ។ យ៉ាងណាមិញ សូម្បីតែដំណើរការបង្រៀនខ្លួនឯង ក៏ដូចជាដំណើរការប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត ក៏ត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរ និងអភិវឌ្ឍឥតឈប់ឈរ។

សូម្បីតែមេរៀនដូចគ្នានៅក្នុងថ្នាក់ប៉ារ៉ាឡែលផ្សេងៗគ្នា គ្រូដែលមានទេពកោសល្យនឹងមិនធ្វើតាមរបៀបដូចគ្នានោះទេ។ វានឹងមានលក្ខណៈបុគ្គលសម្រាប់ថ្នាក់ជាក់លាក់នីមួយៗ ដោយគិតគូរពីការរៀបចំរបស់វា កម្រិតនៃសមត្ថភាពរបស់សិស្ស។

ជាឧទាហរណ៍ នៅក្នុងក្រុមមួយ កុមារអាចធ្វើការបានល្អឥតខ្ចោះជាលក្ខណៈបុគ្គល មានភាពឧស្សាហ៍ព្យាយាម និងឧស្សាហ៍ព្យាយាម។ ប៉ុន្តែកម្រងសំណួរ និងការបំផុសគំនិតផ្សេងៗធ្វើឱ្យបុរសនៅទីនេះច្រឡំ៖ ពួកគេវង្វេង ការសម្តែងរបស់ពួកគេកាន់តែយ៉ាប់យ៉ឺន។

ម្យ៉ាងវិញទៀត ថ្នាក់មួយទៀតស្អប់ទម្លាប់ និងភាពស្ថិតស្ថេរ។ នៅក្នុងក្រុមបែបនេះ គ្រូត្រូវស្វែងរកអ្នកថ្មីរាល់ពេល ដើម្បីទាក់ទាញសិស្សសាលា ចាប់យកចំណាប់អារម្មណ៍ និងបង្ខំកុមារទាំងអស់ឱ្យចូលរួមក្នុងមេរៀន។

ប្រសិទ្ធភាពដ៏អស្ចារ្យមួយត្រូវបានផ្តល់ដោយវិធីសាស្ត្រដូចជាការតែងតាំងសិស្សម្នាក់ជាគ្រូបង្រៀន។ សប្បាយ? បាទ! គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍? ពិតប្រាកដ​ណាស់! ហើយសំខាន់បំផុត តម្រូវការស្វែងរកកំហុសក្នុងចំលើយ និងការងាររបស់អ្នកដទៃ ការផ្តល់ការវាយតម្លៃដោយយុត្តិធម៌នៃចំណេះដឹងរបស់សមមិត្តជួយ "គ្រូ" ជាបន្តបន្ទាប់ងាយស្វែងរកកំហុសក្នុងខ្លួន វាយតម្លៃការងាររបស់គាត់ដែលនៅឆ្ងាយពីការមិនសំខាន់។ ដូចដែលវាហាក់ដូចជានៅ glance ដំបូង។

អនុសាសន៍វិធីសាស្រ្តជាច្រើនក៏មានឧទាហរណ៍នៃកិច្ចការបុគ្គលផងដែរ។ ជា​ថ្មី​ម្តង​ទៀត អ្នក​អប់រំ​ថ្មីថ្មោង​គួរ​ត្រូវ​បាន​ព្រមាន​ថា​ពួកគេ​ត្រូវ​បាន​រចនា​ឡើង​ជាមួយ​នឹង​សិស្ស​មធ្យម​ក្នុង​ចិត្ត។ ប្រហែលជាដោយបានស្គាល់សិស្សឱ្យកាន់តែច្បាស់ គ្រូដែលមានទេពកោសល្យនឹងអភិវឌ្ឍភារកិច្ចផ្ទាល់ខ្លួនយ៉ាងពិតប្រាកដសម្រាប់កុមារម្នាក់ៗ ដែលនឹងឆ្លើយតបយ៉ាងជាក់លាក់ទៅនឹងកម្រិតនៃការបណ្តុះបណ្តាល និងសមត្ថភាពបញ្ញារបស់គាត់។

គ្មានឆ្ងល់ទេដែលពួកគេនិយាយថា គ្រូបង្រៀនគឺជាអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រ អ្នកចិត្តសាស្រ្ត វិចិត្រករ អ្នកនិពន្ធ ហើយជួនកាលថែមទាំងជាគ្រូមន្តអាគមទៀតផង។ ហើយ​ដំណើរ​ការ​សិក្សា​គឺ​ជា​ទឹក​ទន្លេ​ដ៏​ច្របូកច្របល់​ហូរ​ទៅ​មុខ​ឥត​ឈប់ឈរ។ វឌ្ឍនភាព​បច្ចេកវិទ្យា​បន្សល់ទុក​នូវ​សញ្ញាណ​របស់​គាត់។ ហើយប្រសិនបើកុមារបបូរមាត់របស់ពួកគេនៅឃ្លា "សរសេរអត្ថបទនៅក្នុងសៀវភៅកត់ត្រានៅផ្ទះ" ប្រហែលជាវាមានតម្លៃ "ទៅជាមួយពួកគេ" ហើយកែប្រែភារកិច្ចបន្តិច? "ថ្ងៃនេះអ្នកនឹងផ្ញើអត្ថបទមកខ្ញុំសម្រាប់គេហទំព័ររបស់យើងតាមរយៈអ៊ីនធឺណិត។ ប្រធានបទ​គឺ​ដើម្បី​ពណ៌នា​ព្រឹត្តិការណ៍​ដ៏​រីករាយ​បំផុត​ក្នុង​ជីវិត​របស់​អ្នក។ ខ្ញុំបង្ហោះអត្ថបទ អ្នកប្រើប្រាស់គេហទំព័រវាយតម្លៃពួកគេ អ្នកឈ្នះត្រូវបានសម្គាល់នៅលើទំព័រមេ ហើយខ្ញុំនឹងកត់ត្រាការវាយតម្លៃនៅក្នុងទិនានុប្បវត្តិ។

ជាការពិតណាស់ នៅក្នុងសៀវភៅណែនាំរបស់គ្រូ អ្នកចងក្រងប្រហែលជាមិនណែនាំឱ្យធ្វើកិច្ចការផ្ទះបែបនេះទេ។ ប៉ុន្តែជួនកាលដោយគិតគូរពីចិត្តវិទ្យារបស់សិស្ស អ្នកអាចធ្វើការកែតម្រូវដោយខ្លួនឯងចំពោះអនុសាសន៍របស់គ្រូដែលទទួលស្គាល់ជាទូទៅ។

ដែលអ្នកនិពន្ធត្រូវប្រកាន់ខ្ជាប់។ ក្នុងករណីណាក៏ដោយ វាគួរតែមានទំព័រចំណងជើង ព័ត៌មានអំពីអ្នកនិពន្ធ ឬក្រុមអ្នកនិពន្ធ (មុខតំណែង ប្រភេទគុណវុឌ្ឍិ សញ្ញាបត្រសិក្សា) ចំណារពន្យល់សង្ខេប សេចក្តីផ្តើម ផ្នែកសំខាន់ អក្សរសិល្ប៍ដែលបានណែនាំ និងកម្មវិធីប្រសិនបើមាន។

នៅលើទំព័រចំណងជើង បង្ហាញឈ្មោះស្ថាប័ន នាមត្រកូល និងនាមខ្លួនរបស់អ្នកនិពន្ធ (អ្នកនិពន្ធ) ចំណងជើង ដែលគួរចាប់ផ្តើមដោយពាក្យថា “វិធីសាស្រ្ត អនុសាសន៍ po”, ឈ្មោះទីក្រុង, ឆ្នាំនៃការចងក្រង។

នៅក្នុងចំណារពន្យល់ខ្លីមួយ ដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យនៅផ្នែកខាងលើនៃសន្លឹកទីពីរ សរសេរខ្លឹមសារនៃបញ្ហាដែលបានពិចារណា គោលបំណងនៃគោលការណ៍ណែនាំទាំងនេះ បង្ហាញពីប្រភពវិជ្ជមានដែលបង្កើតបានជាការអភិវឌ្ឍន៍របស់ពួកគេ និងរាយបញ្ជីតំបន់នៃកម្មវិធីដែលអាចធ្វើទៅបានរបស់ពួកគេ។ នៅខាងក្រោមនៃកន្លែងទីពីរព័ត៌មានអំពីអ្នកនិពន្ធ ឬអ្នកនិពន្ធ។

នៅក្នុងសេចក្តីផ្តើម ផ្តល់យុត្តិកម្មសម្រាប់តម្រូវការក្នុងការចងក្រងគោលការណ៍ណែនាំទាំងនេះ ការវិភាគសង្ខេបអំពីស្ថានភាពនៃកិច្ចការលើបញ្ហាដែលបានពិចារណានៅក្នុងពួកគេ ពិពណ៌នាអំពីសារៈសំខាន់នៃការអភិវឌ្ឍន៍ រាយបញ្ជីកន្លែង និងអ្នកដែលពួកគេអាចមានប្រយោជន៍ក្នុងការងារជាក់ស្តែង។ កំណត់គោលដៅ និងផ្តល់សេចក្តីសង្ខេបនៃលទ្ធផលរំពឹងទុកពីការប្រើប្រាស់ឯកសារនេះ។ បង្ហាញអំពីភាពត្រឹមត្រូវនៃលក្ខណៈពិសេសនិងភាពថ្មីថ្មោងរបស់វានៅក្នុងការប្រៀបធៀបជាមួយនឹងឯកសារស្រដៀងគ្នាផ្សេងទៀតដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងវិស័យនេះ។

នៅក្នុងផ្នែកសំខាន់នៃការណែនាំ សូមពណ៌នាអំពីនីតិវិធីជាជំហានៗ ក្បួនដោះស្រាយ និងវិធីសាស្រ្តសម្រាប់អនុវត្តដំណើរការនេះ។ ផ្តល់ដំបូន្មានលើការដោះស្រាយបញ្ហាពាក់ព័ន្ធ ក៏ដូចជា អនុសាសន៍លើផ្នែកដឹកជញ្ជូន ហិរញ្ញវត្ថុ ការគាំទ្របុគ្គលិកនៃដំណើរការ។ យកចិត្តទុកដាក់លើចំណុចពិបាកបំផុតដោយផ្អែកលើបទពិសោធន៍ដែលអ្នកនិពន្ធមានរួចហើយ ព្រមានអ្នកអានប្រឆាំងនឹងចំណុចធម្មតា។

ក្នុងនាមជាឯកសារភ្ជាប់ សូមបង្ហាញសម្ភារៈទាំងនោះដែលមិនត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងផ្នែកសំខាន់នៃខ្លឹមសារនៃការណែនាំ ប៉ុន្តែចាំបាច់ដើម្បីបំពេញដំណើរការការងារនេះ។ វាអាចជាវិធីសាស្រ្តផ្សេងទៀត។ អនុសាសន៍និងសម្ភារៈបង្រៀន ក៏ដូចជាឯកសារដែលបង្ហាញពីដំណើរការ៖ ដ្យាក្រាម ផែនទី រូបថត។

ប្រភព៖

• របៀបមិនផ្តល់ដំបូន្មាន

ជារឿយៗវាកើតឡើងដែលវាមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការចាប់ផ្តើមការងារដែលសរសេរបន្ទាប់ណាមួយ - ថាតើវាជាអរូបី ឯកសារពាក្យ ឬគ្រាន់តែជាអនុស្សរណៈ របាយការណ៍ស្តីពីការងារដែលបានធ្វើ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ភាពស្ពឹកស្រពន់ខាងក្នុងនេះអាចយកឈ្នះបាន ដោយមានជំនួយពីផែនការដែលបានកំណត់ច្បាស់លាស់ និងរៀបចំយ៉ាងច្បាស់លាស់នូវភារកិច្ច និងវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ដំណោះស្រាយរបស់ពួកគេ។ ដើម្បីធ្វើឱ្យការរុករកផ្លូវចិត្តបែបនេះគួរតែជាការល្អណាមួយក្នុងការរៀបចំដែលវាតែងតែមិននាំអោយដើម្បីចង្អុលបង្ហាញជំហានខាងក្រោមសម្រាប់ការសរសេរការងារ។

ការណែនាំ

ជាផ្នែកនៃដំណាក់កាលទីមួយ សរសេរក្នុងសៀវភៅណែនាំបណ្តុះបណ្តាល ពីតម្រូវការដំបូងដើម្បីផ្តល់ចំណងជើង/ប្រធានបទបឋមនៃការងារដែលបានសរសេរ ឬរបាយការណ៍ ហើយផ្អែកលើវា ជាទូទៅកំណត់គោលដៅនៃការងារ និងអ្វីដែលការងារនេះនឹងដំណើរការ។ ដើម្បីបញ្ជូនទៅកាន់អ្នកអាន ឬអ្នកស្តាប់ដែលមានសក្តានុពលរបស់វា។ ដូច្នេះ គ្រោងនៃគំនិតនឹងលេចឡើង គំនិតដ៏មានតម្លៃដាច់ដោយឡែកពីគ្នា វិចារណញាណលើប្រធានបទ ដែលអ្នកនិពន្ធត្រូវសរសេរចុះ ហើយបន្ទាប់មកប្រើ។

ជំហានបន្ទាប់គឺត្រូវរៀបចំផែនការ ដែលយ៉ាងហោចណាស់គួរតែមានបីផ្នែក៖ សេចក្តីផ្តើម (ជាធម្មតាមានកថាខណ្ឌរងជាច្រើន) តួសំខាន់ (ជាធម្មតាមានកថាខណ្ឌរងជាច្រើន) និងការសន្និដ្ឋាន។ ផែនការអាចជាបឋមសម្រាប់ពេលបច្ចុប្បន្ន ដោយសារតែ នៅក្នុងដំណើរការនៃការសរសេរការងារ វាទំនងជាត្រូវបានកែលម្អ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ វាគួរតែត្រូវបានកត់សម្គាល់នៅក្នុងសៀវភៅណែនាំបណ្តុះបណ្តាលថា ផែនការត្រូវតែត្រូវបានគូរឡើងដោយមិនមានការបរាជ័យ ទោះបីជាវាមិនត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងអត្ថបទចុងក្រោយ ឧទាហរណ៍នៃរបាយការណ៍ ឬរបាយការណ៍ក៏ដោយ។

សម្រាប់ដំណាក់កាលបន្ទាប់ ផ្តល់ការបញ្ជាទិញដើម្បីសម្រេចលើអក្សរសិល្ប៍ ប្រភព សម្ភារៈទូទៅ (វត្ថុបុរាណ វីដេអូ រូបថត គំនូរ។ នៅទីនេះមានតែអ្វីគ្រប់យ៉ាងដែលទាក់ទងនឹងប្រធានបទប៉ុណ្ណោះដែលសំខាន់ បោះបង់អ្វីៗផ្សេងទៀតយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ សូម្បីតែខ្លឹមសារគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ និងបិទជិតក៏ដោយ បើមិនដូច្នេះទេវាមានគ្រោះថ្នាក់នៃការជីកកកាយសម្ភារៈ។

កម្រិតទាបនៃបទប្បញ្ញត្តិបទដ្ឋាននៃរបាយការណ៍គណនេយ្យ និងហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយការណែនាំ និងគោលការណ៍ណែនាំដែលបង្កើត និងអនុម័តដោយក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ។ ឯកសារបទដ្ឋានទាំងនេះត្រូវតែចុះបញ្ជីជាមួយក្រសួងយុត្តិធម៌ ដើម្បីប្រើប្រាស់ក្នុងអង្គការគ្រប់ទម្រង់នៃភាពជាម្ចាស់ និងទម្រង់បែបបទនៃអង្គការ និងច្បាប់ទាំងអស់ ក្លាយជាច្បាប់។ ករណីលើកលែងគឺឯកសារតាមវិស័យផ្ទៃក្នុង (ជាពិសេស គោលការណ៍ណែនាំវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការអនុវត្តជំពូកជាក់លាក់ ឬបទប្បញ្ញត្តិនៃក្រមពន្ធនៃប្រទេសរុស្ស៊ី ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើង និងអនុម័តដោយក្រសួងពន្ធដារនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី)។ ឯកសារទាំងនេះមិនឆ្លងកាត់នីតិវិធីចុះឈ្មោះទេ ហើយមានកាតព្វកិច្ចអនុវត្តតែដោយសេវាកម្ម និងបុគ្គលិកម្នាក់ៗក្រោមបង្គាប់ (ដោយផ្ទាល់ ឬតាមរយៈប្រព័ន្ធនៃស្ថាប័នគ្រប់គ្រង) ចំពោះស្ថាប័នដែលបានបង្កើតការណែនាំបែបនេះ។

នៅក្នុងការណែនាំជាវិធីសាស្រ្ត និងអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្ត ការសិក្សាលម្អិតបន្ថែមទៀតអំពីតម្រូវការមូលដ្ឋានសម្រាប់គណនេយ្យដោយសកម្មភាពនីតិបញ្ញត្តិ និងបទប្បញ្ញត្តិនៃកម្រិតខ្ពស់ត្រូវបានអនុវត្ត។ ជាពិសេស អនុសាសន៍ និងការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្តផ្តល់នូវគ្រោងការណ៍ជាក់លាក់នៃធាតុគណនេយ្យ ការឆ្លើយឆ្លងនៃគណនីគណនេយ្យដែលប្រើក្នុងស្ថានភាពអាជីវកម្មមួយចំនួន ហើយថែមទាំងពណ៌នាលម្អិតអំពីកាលៈទេសៈ និងលក្ខខណ្ឌដែលធាតុមួយចំនួនអាចត្រូវបានគូរឡើង។

ភាពខុសគ្នារវាងអនុសាសន៍ និងការណែនាំគឺជាការអនុវត្តជាក់ស្តែងជាកាតព្វកិច្ចនៃតម្រូវការរបស់ពួកគេ។ ដូច្នេះ តម្រូវការនៃការណែនាំជាក្បួនគឺជាក់លាក់ និងសំខាន់តាមដែលអាចធ្វើបាន ហើយសំខាន់គឺចាំបាច់។ ប្រសិនបើមានការចង្អុលបង្ហាញក្នុងឱកាសដែលពាក់ព័ន្ធ អង្គការមិនមានសិទ្ធិអនុវត្តវិធីសាស្រ្តផ្សេងទៀតដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងពីប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មជាក់លាក់មួយ ឬវត្ថុគណនេយ្យផ្សេងទៀតនៅក្នុងគណនេយ្យ ឬរបាយការណ៍នោះទេ។ បទប្បញ្ញត្តិនៃគោលការណ៍ណែនាំមានលក្ខណៈទូទៅជាង ហើយត្រូវបានបម្រុងទុកសម្រាប់ប្រើប្រាស់ដោយអាជ្ញាធរឧស្សាហកម្ម និងនាយកដ្ឋានក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ និងការអនុម័តបទប្បញ្ញត្តិគណនេយ្យនៅកម្រិតរបស់ពួកគេ ដោយគិតគូរពីលក្ខណៈជាក់លាក់នៃសេដ្ឋកិច្ច រដ្ឋបាល ផលិតកម្ម ពាណិជ្ជកម្ម និងសកម្មភាពផ្សេងទៀតនៅក្នុង ឧស្សាហកម្មនេះ។ លើសពីនេះទៀតបទប្បញ្ញត្តិនៃសេចក្តីណែនាំត្រូវបានប្រើដោយផ្ទាល់នៅក្នុងអង្គការគណនេយ្យនៅពេលបង្កើតមូលដ្ឋានវិធីសាស្រ្តនៃគណនេយ្យក៏ដូចជានៅពេលបង្កើតនិងបង្ហាញគោលនយោបាយគណនេយ្យរបស់អង្គការ។

ពន្យល់ពីការអនុវត្តបទប្បញ្ញត្តិមួយចំនួន (ស្តង់ដារ) លើគណនេយ្យ;

ការបង្កើតនីតិវិធីសម្រាប់ការរៀបចំគណនេយ្យនៃប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មបុគ្គល ឬវត្ថុផ្សេងទៀតនៃគណនេយ្យ ដែលមិនត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយឯកសារផ្សេងទៀតនៃប្រព័ន្ធនិយតកម្មនៃគណនេយ្យ។ ក្រុមដូចគ្នានេះរួមបញ្ចូលទាំងឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែលជា analogues ក្នុងស្រុកនៃស្តង់ដារគណនេយ្យអន្តរជាតិ ប្រសិនបើការអភិវឌ្ឍន៍នៃបទប្បញ្ញត្តិគណនេយ្យសមរម្យសម្រាប់ពួកគេមិនត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយកម្មវិធីកំណែទម្រង់គណនេយ្យ។

ក្រុមទី 1 រួមមានជាពិសេសឯកសារដូចខាងក្រោម: ការណែនាំសម្រាប់គណនេយ្យសារពើភ័ណ្ឌដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុចុះថ្ងៃទី 28 ខែធ្នូឆ្នាំ 2001 លេខ P9n ។ ឯកសារនេះឆ្លុះបញ្ចាំងពីបញ្ហាដែលមិនត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយ PBU 5/01 ។ ទាំងនេះរួមមានៈ នីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើត និងការឆ្លុះបញ្ចាំងក្នុងគណនេយ្យនៃថ្លៃដឹកជញ្ជូន និងលទ្ធកម្ម គណនេយ្យសម្រាប់ប្រតិបត្តិការបុគ្គលជាមួយផលិតផលសម្រេច គណនេយ្យសម្រាប់បរិមាណពន្ធលើតម្លៃបន្ថែមលើសារពើភ័ណ្ឌដែលទទួលបាន និងការកាត់ពន្ធ គណនេយ្យសម្រាប់ទំនិញនៅក្នុងអង្គការមិនមែនពាណិជ្ជកម្ម។ គណនេយ្យសម្រាប់កង្វះខាត និងការបាត់បង់សារពើភ័ណ្ឌ; បញ្ជាក់អំពីនីតិវិធីនៃការរៀបចំសារពើភ័ណ្ឌ គណនេយ្យសម្រាប់ការប្រគល់ទំនិញដែលមិនមានវិក្កយបត្រ។ល។

គោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់គណនេយ្យទ្រព្យសកម្មថេរដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុចុះថ្ងៃទី 20 ខែកក្កដាឆ្នាំ 1998 លេខ ЗЗн។ ឯកសារនេះក៏បញ្ជាក់ និងបញ្ជាក់អំពីបទប្បញ្ញត្តិមួយចំនួននៃ PBU 6/01 ផងដែរ។ វាគួរតែត្រូវបានចងចាំក្នុងចិត្តថាគោលការណ៍ណែនាំទាំងនេះមិនត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្មនិងបន្ថែមទាក់ទងនឹងការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌបទប្បញ្ញត្តិសម្រាប់គណនេយ្យសម្រាប់ទ្រព្យសកម្មថេរ (រូបរាងនៃការបោះពុម្ពថ្មីនៃ PBU ការផ្លាស់ប្តូរទៅតារាងគណនីថ្មីសម្រាប់ហិរញ្ញវត្ថុនិងសេដ្ឋកិច្ច។ សកម្មភាព) មិនត្រូវបានធ្វើឡើង។ អាស្រ័យហេតុនេះ បទប្បញ្ញត្តិមួយចំនួននៃគោលការណ៍ណែនាំអាចអនុវត្តបានតែក្នុងកម្រិតដែលពួកគេមិនផ្ទុយនឹងឯកសារផ្សេងទៀតនៃប្រព័ន្ធនិយតកម្មគណនេយ្យ។ ក្រុមទី ២ រួមមានៈ

សេចក្តីណែនាំស្តីពីសារពើភណ្ឌនៃទ្រព្យសកម្ម និងបំណុលហិរញ្ញវត្ថុដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុចុះថ្ងៃទី 13 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 1995 លេខ 49 ។ ឯកសារទាំងពីរនេះគ្រប់គ្រងការរៀបចំគណនេយ្យ ប៉ុន្តែមិនទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងការបង្កើតរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុទេ។

បទប្បញ្ញត្តិ (ស្ដង់ដារ) លើគណនេយ្យគឺផ្តោតលើស្តង់ដាររបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុអន្តរជាតិ ហើយដូច្នេះគ្រប់គ្រងដំណើរការនៃការបង្កើតព័ត៌មានរបាយការណ៍។

សេចក្តីណែនាំស្តីពីការឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងគណនេយ្យរបស់អង្គការនៃប្រតិបត្តិការដែលទាក់ទងនឹងការអនុវត្តកិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពីការគ្រប់គ្រងការជឿទុកចិត្តលើទ្រព្យសម្បត្តិដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុចុះថ្ងៃទី 28 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 2001 លេខ 97n ។ ដំណើរការនៃការផ្ទេរទ្រព្យសម្បត្តិទៅការគ្រប់គ្រងការជឿទុកចិត្តនៅក្នុងប្រទេសរបស់យើងមិនទាន់មានការរីករាលដាលគ្រប់គ្រាន់នៅឡើយ។ ដូច្នេះបញ្ហាដែលកើតឡើងនៅពេលរៀបចំគណនេយ្យដោយអ្នកចូលរួមនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងគ្រប់គ្រងការជឿទុកចិត្តលើអចលនទ្រព្យ (ស្ថាបនិកនៃការគ្រប់គ្រង អ្នកទទួលបន្ទុក និងអ្នកទទួលផល) គឺមានការចាប់អារម្មណ៍ចំពោះអង្គភាពអាជីវកម្មមួយចំនួនដែលមានកម្រិតខ្លាំង។

សេចក្តីណែនាំស្តីពីការឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងគណនេយ្យនៃមូលនិធិសោធននិវត្តន៍មិនមែនរដ្ឋនៃប្រតិបត្តិការលើការផ្តល់ប្រាក់សោធនមិនមែនរដ្ឋដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុចុះថ្ងៃទី 19 ខែធ្នូឆ្នាំ 2000 លេខ I Yun ។ ដូចដែលឈ្មោះនៃឯកសារនេះបង្កប់ន័យ តម្រូវការរបស់វាទាក់ទងនឹងសាខាជាក់លាក់នៃសកម្មភាពសហគ្រិន ហើយអាចមានការចាប់អារម្មណ៍ចំពោះតែមន្ត្រីដែលធ្វើការនៅក្នុងតំបន់នេះប៉ុណ្ណោះ។

គោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់ការបង្ហាញព័ត៌មានអំពីប្រាក់ចំណេញក្នុងមួយហ៊ុនដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុចុះថ្ងៃទី 21 ខែមីនាឆ្នាំ 2000 លេខ 29n ។ ឯកសារនេះនៅក្នុងស្តង់ដាររបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុអន្តរជាតិត្រូវគ្នាទៅនឹងស្តង់ដារដាច់ដោយឡែកមួយ។ នៅក្នុងគណនេយ្យក្នុងស្រុក ប្រតិបត្តិការដែលពាក់ព័ន្ធត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយឯកសារដែលទាបជាងស្តង់ដារ នេះគឺដោយសារតែទម្រង់នៃការរៀបចំ និងច្បាប់ដូចជាក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួមគ្នាគឺមិនសូវមានជាទូទៅនៅក្នុងប្រទេសរបស់យើងជាងប្រទេសលោកខាងលិចដែលមានការអភិវឌ្ឍន៍។ គោលការណ៍ណែនាំទាំងនេះកំណត់នីតិវិធីសម្រាប់ការគណនាភាគលាភដោយសារម្ចាស់ភាគហ៊ុនដោយផ្អែកលើលទ្ធផលនៃឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុបន្ទាប់។ បញ្ហានៃការគណនានៃប្រាក់ចំណូលមូលដ្ឋាន និងពនលាយ (ការបាត់បង់) ក្នុងមួយហ៊ុន និងបញ្ហានៃការបញ្ចេញព័ត៌មានពាក់ព័ន្ធនៅក្នុងរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយឡែកពីគ្នា។

សេចក្តីណែនាំស្តីពីការឆ្លុះបញ្ចាំងក្នុងគណនេយ្យ និងរបាយការណ៍ប្រតិបត្តិការក្នុងការអនុវត្តកិច្ចព្រមព្រៀងចែករំលែកផលិតកម្ម អនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ ចុះថ្ងៃទី ខែសីហា ឆ្នាំ ១៩៩៩ លេខ ៥៣ ន. បច្ចុប្បន្ននេះ មានកិច្ចព្រមព្រៀងចែករំលែកផលិតកម្មតែបីប៉ុណ្ណោះ ហើយការអភិវឌ្ឍន៍នៃគ្រោងការណ៍នេះសម្រាប់ការធ្វើសមាហរណកម្មអន្តរជាតិនៃដើមទុន និងធនធានគឺមានភាពយឺតយ៉ាវ។ វាធ្វើតាមពីនេះថាការអនុម័តឯកសារបែបនេះក្នុងទម្រង់នៃស្តង់ដារទូទៅគឺមិនសមរម្យ។

អនុសាសន៍ស្តង់ដារស្តីពីការរៀបចំគណនេយ្យសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចដែលត្រូវបានអនុម័តដោយបញ្ជារបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 21 ខែធ្នូឆ្នាំ 1998 លេខ 64n ។ ឯកសារនេះធ្វើនិយ័តកម្មនីតិវិធីសាមញ្ញ (បើប្រៀបធៀបទៅនឹងការទទួលយកជាទូទៅ) សម្រាប់ការរៀបចំ និងរក្សាកំណត់ត្រាគណនេយ្យដោយអង្គការដែលបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលបង្កើតឡើងដោយសហព័ន្ធ។

ច្បាប់។ អនុសាសន៍គំរូទាំងនេះមិនត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្ម ឬបំពេញបន្ថែមទេ ដោយសារការផ្លាស់ប្តូរក្នុងក្របខ័ណ្ឌច្បាប់សម្រាប់គណនេយ្យ។ ដូច្នេះដើម្បីឱ្យបទប្បញ្ញត្តិមួយចំនួននៃអនុសាសន៍គំរូត្រូវបានអនុវត្តក្នុងការអនុវត្ត ពួកគេត្រូវតែកែតម្រូវដោយគិតគូរពីការផ្លាស់ប្តូរដែលបានកើតឡើង (ជាពិសេសចំនួនគណនីគណនេយ្យគួរតែត្រូវបានបញ្ជាក់ឱ្យច្បាស់លាស់)។

សម្រាប់ការរៀបចំធម្មតានៃគណនេយ្យ និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ចាំបាច់ត្រូវមានក្របខ័ណ្ឌច្បាប់ និងបទប្បញ្ញត្តិដែលត្រូវបានអភិវឌ្ឍយ៉ាងល្អ។ ប្រព័ន្ធនីតិបញ្ញត្តិ និងនិយតកម្មនៃគណនេយ្យនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបច្ចុប្បន្នកំពុងស្ថិតក្នុងដំណើរការកំណែទម្រង់ និងប្រហាក់ប្រហែលទៅនឹងស្តង់ដារអន្តរជាតិ។ ដូច្នេះតម្រូវការនៃសកម្មភាពនីតិប្បញ្ញត្តិបុគ្គល និងឯកសារនៃប្រព័ន្ធនៃបទប្បញ្ញត្តិប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃគណនេយ្យតម្រូវឱ្យមានការបញ្ជាក់បន្ថែមលើការអនុវត្ត និងការសម្របខ្លួនទៅនឹងលក្ខខណ្ឌជាក់លាក់នៃផលិតកម្ម ពាណិជ្ជកម្ម និងសកម្មភាពផ្សេងទៀត។

ត្រួតពិនិត្យសំណួរ ១.

តើបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់នៃគណនេយ្យមានគោលបំណងអ្វី? ២.

តើគោលការណ៍ណែនាំដែលបង្កើតឡើងដោយក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុមានឯកសារបទប្បញ្ញត្តិដែរឬទេ? ៣.

តើ​ក្នុង​ករណី​អ្វី​ខ្លះ​ដែល​ស្ថាប័ន​ប្រតិបត្តិ​សហព័ន្ធ​ត្រូវ​បាន​បោះពុម្ព​ជា​កាតព្វកិច្ច? ៥.

រាយបទប្បញ្ញត្តិសំខាន់ៗនៃច្បាប់គណនេយ្យ។ ៦.

តើអ្វីជាភាពខុសគ្នារវាងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីគណនេយ្យ និងរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុពីច្បាប់ស្តីពីគណនេយ្យ។ ៧.

តើ PBU គ្រប់គ្រងគណនេយ្យនៃទ្រព្យសកម្មថេរមួយណា? ប្រាំបី។

តើអ្វីជាភាពខុសគ្នាជាមូលដ្ឋានរវាងគោលការណ៍ណែនាំវិធីសាស្រ្ត និងអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្ត? ៩.

តើអង្គការណាខ្លះដែលត្រូវអនុវត្តតម្រូវការរបស់ PBU 11/2000 ក្នុងសកម្មភាពរបស់ពួកគេ?