Ang edukasyon sa target na lugar ay palaging isang libreng mas mataas na edukasyon na may garantiya ng trabaho sa loob ng ilang taon pagkatapos ng graduation.

Para sa mga aplikanteng gustong mag-aral batay sa badyet at pagkatapos ay magtrabaho sa kanilang espesyalidad, ang pagkuha ng ganoong direksyon ay isang minamahal na pangarap, isang tiket sa hinaharap, ang daan patungo sa mga prospect sa karera.

Sino ang may karapatang mag-isyu ng isang naka-target na referral, kung paano ito matatanggap ng isang aplikante sa isang unibersidad, kung ano ang maaaring maging batayan para sa pagtanggi na mag-isyu nito - isasaalang-alang namin ang lahat ng mga isyung ito sa artikulong ito.

Mag-aral nang may seguridad sa trabaho

Ang pamamaraan ng naka-target na pagsasanay ay pamilyar sa Russia sa loob ng mahabang panahon. Mas maaga, sa panahon ng Sobyet, ang lahat ng mga unibersidad ay namahagi ng mga nagtapos sa iba't ibang mga rehiyon ng bansa, kung saan ang bagong minted na espesyalista ay dapat na simulan ang kanyang karera. Sa kasalukuyan, walang ipinag-uutos na pamamahagi, ngunit ang estado ay nananatiling interesado sa pagtiyak na ang kakulangan ng mga tauhan ay mapupunan nang pantay-pantay sa bansa.

Laban sa backdrop ng daan-daang libong mga sertipikadong abogado, ekonomista at tagapamahala, maraming mga aplikante ang hindi nakakahanap ng mga propesyon bilang isang beterinaryo, ecologist, mananalaysay na medyo prestihiyoso - ang problema sa paghahanap ng trabaho sa kanilang espesyalidad ay nananatiling talamak. Marami ang may tawag, ngunit dahil sa mababang suweldo ay hindi sila nagiging guro o doktor.

Ang edukasyon sa mga target na lugar sa isang tiyak na lawak ay nalulutas ang problema ng mga tauhan: ang kakanyahan nito ay ang estado o isang pribadong negosyo ang nagbabayad para sa edukasyon ng mag-aaral. Pagkatapos ng graduation, ang isang batang espesyalista ay obligadong maghanap ng trabaho sa organisasyon kung saan nakatanggap siya ng rekomendasyon at magtrabaho dito sa loob ng 3-5 taon.

Kung ang nagtapos ay tumanggi na "magtrabaho", kailangan niyang ibalik ang buong halaga na ginastos sa kanyang bokasyonal na pagsasanay.

Ang pagkuha ng edukasyon sa ganitong paraan ay matatawag na pribilehiyo, dahil mas madaling makapasok sa nais na faculty - mas mababa ang passing score ayon sa mga resulta ng Unified State Examination. Sa mga bihirang kaso (kung pinag-uusapan natin ang tungkol sa isang sikat na espesyalidad), ang mga kinakailangan para sa mga kalahok ay maaaring maging mahigpit. Ang isang direksyon ay ibinibigay lamang sa isang partikular na tao, hindi ito maaaring ilipat sa ibang aplikante, ipinagbabawal na gamitin ito para sa pagpasok sa ilang mga unibersidad.

Ang target na pagpasok ay nagpapahiwatig ng pagsasanay batay sa mga kasunduan na ginawa sa pagitan ng isang kinatawan ng isang mas mataas na institusyong pang-edukasyon at:

• isang pederal na katawan ng estado (halimbawa, ang Opisina ng Prosecutor General ng Russian Federation, ang Main Directorate ng Investigative Committee ng Russian Federation);
• isang pampublikong awtoridad ng isang nasasakupang entity ng Russian Federation (halimbawa, na may awtoridad ng munisipyo ng isang nasasakupang entity ng Russian Federation sa paglalaan ng mga naka-target na lugar para sa pagsasanay sa mga unibersidad sa medisina);
• institusyong munisipal ng estado (direksyon mula sa paaralan, gymnasium hanggang sa mga unibersidad ng pedagogical);
• isang kumpanyang pag-aari ng estado o isang negosyo kung saan mayroong bahagi ng mga pondo ng estado sa awtorisadong kapital (Rosneft, Gazprom);
• isang komersyal na negosyo na may kakayahang magbayad para sa edukasyon ng mga manggagawa nito sa hinaharap.

Karaniwan, ang mga referral ay natatanggap mula sa estado: ang mga ito ay maaaring mga ahensyang nagpapatupad ng batas (ang opisina ng tagausig), mga institusyong medikal, mga institusyong pang-edukasyon na umaasa sa interes ng mga batang gurong nagtapos, atbp. Ang malalaking negosyo ay maaari ding magbayad para sa edukasyon ng mag-aaral. Ang pamamaraan para sa pagkuha ng pagkakataong mag-aral sa gastos ng isang estado o iba pang organisasyon ay naiiba sa bawat partikular na kaso, dahil ang mga pangkalahatang probisyon ay nababagay na isinasaalang-alang ang profile ng napiling espesyalidad at ang mga patakaran ng institusyong pang-edukasyon.

Sa pamamagitan ng paraan, pinapayagan ng batas sa edukasyon ang naka-target na pagpasok sa edukasyon para sa mga nagtapos sa paaralan hindi sa kasalukuyang taon, ngunit mas maaga. Para sa naturang mga mamamayan, bilang karagdagan sa listahan ng mga kinakailangang dokumento, kinakailangan na magbigay ng data sa trabaho o pag-aaral para sa panahon mula sa sandali ng pagtanggap ng pangalawang edukasyon hanggang sa pagpasok.

Institute of the Prosecutor's Office

Sa nakalipas na dalawampung taon, ang opisina ng tagausig ay aktibong gumagamit ng recruitment sa pamamagitan ng mga target na referral. Hindi napakadali na palitan ang mga ranggo ng mga tagausig - kailangan mong pumasa sa isang bilang ng mga espesyal na pagsubok at matugunan ang ilang mga kinakailangan na naaangkop sa mga tagapaglingkod sibil. Bilang karagdagan, ang trabaho sa pagpapatupad ng batas ay nangangailangan ng paglaban sa stress, dedikasyon sa trabaho, mataas na mga prinsipyo sa moral at mahusay na kaalaman sa wikang Ruso, kasaysayan, atbp. Kung natutugunan mo ang nakalistang pamantayan, maaari kang makakuha ng referral upang mag-aral sa isang unibersidad mula sa opisina ng tagausig.

Upang gawin ito, kailangan mong makipag-ugnay sa tanggapan ng tagausig ng rehiyon o isang dalubhasang departamento (transportasyon, proteksyon sa kapaligiran) at, sa loob ng panahong ipinahiwatig sa opisyal na website (karaniwan ay hanggang Hunyo 20, 2016, kung saan ito ay binalak na pumasok sa institute), mag-aplay para sa isang referral.

Ang mga sumusunod na dokumento ay dapat isumite kasama ng aplikasyon:

• sertipiko (kung hindi pa ito natatanggap, pagkatapos ay isang katas sa akademikong pagganap para sa unang kalahati ng taon);
• ang kanyang pahintulot na magtrabaho sa opisina ng tagausig;
• autobiography, personal na sheet sa mga rekord ng tauhan;
• isang kopya ng pasaporte (lahat ng nakumpletong pahina ay kinopya);
• mga katangian mula sa paaralan o lyceum;
• isang kopya ng ID ng militar;
• sertipiko ng medikal (form 086).

Bukod pa rito, kinakailangang sumailalim sa mga sikolohikal na diagnostic (pagsusuri) para sa pagiging angkop para sa propesyon.

Pagkatapos ng pagsasaalang-alang, ang mga dokumento ay ipinadala sa Pangunahing Direktor ng Opisina ng Pangkalahatang Prosecutor ng Russian Federation, kung saan tinutukoy nila ang bilang ng mga lugar na inilaan para sa pag-aaral.

Kung may sapat na mga lugar, ang isang nakasulat na referral ay ibibigay sa departamento ng mga tauhan ng tanggapan ng tagausig ng rehiyon.

Ang pagtanggi sa extradite ay maaaring iba't ibang mga pangyayari. Kaya, ang pagkakaroon ng isang kriminal na rekord ng kandidato, pati na rin ang mga malapit na kamag-anak, ay hindi magpapahintulot sa kanya na maging isang empleyado ng departamentong ito. Bilang karagdagan, ang mga sikolohikal na katangian ng karakter, na natukoy sa panahon ng pagsubok, ay maaari ding maging isang balakid sa trabaho.

Kapag niresolba ang isyu ng naka-target na pagpasok, isasaalang-alang ang estado ng kalusugan ng manggagawa sa hinaharap na tagausig - mayroong isang listahan na nagpapahiwatig ng mga uri ng mga sakit na hindi kasama ang posibilidad ng trabaho sa mga katawan ng estado (halimbawa, malubhang sakit ng nervous system, visual impairment, cancer, atbp.). ).

Kung nakapasa ka sa mga pagsusulit at lahat ay maayos sa iyong kalusugan, bibigyan ka ng isang referral, pagsasanay kung saan nagaganap lamang sa faculty ng Institute of the Prosecutor's Office nang buong-panahon. Ang faculty na ito ay hindi available sa lahat ng legal na paaralan. Mayroong ilang mga naturang unibersidad sa bansa - sa Saratov, Yekaterinburg, Moscow, St. Ipinapakita ng pagsasanay na ang direksyon ay ibinibigay sa pinakamalapit na unibersidad, gayundin sa mga sangay nito, na nasa maraming lungsod.

Kahit na sa pagkakaroon ng mahalagang dokumento sa edukasyon sa badyet, walang nagkansela ng mahusay na kaalaman sa pagpasok:

• Ang pagsusulit ay dapat na may mataas na rate sa kasaysayan, wikang Ruso at panitikan.
• Ang GPA ay medyo mas mababa kaysa sa mga regular na aplikante, ngunit dapat din itong pagtagumpayan. Kung hindi man, ang pagpapatala ay wala sa tanong, kahit na ikaw ay "target". Karaniwan, ang average na marka sa tatlong disiplina para sa mga aplikante sa isang naka-target na batayan ay 230.
• Kung ang ilang mga aplikante ay nakakuha ng parehong bilang ng mga puntos, ang isyu ng pagpapatala ay napagpasyahan batay sa karagdagang impormasyon:
  • ang pagkakaroon ng gintong (pilak) na medalya,
  • diploma,
  • mga tagumpay sa olympiads, atbp.

Pagkatapos ng graduation, ang nagtapos, ayon sa kontrata, ang isa sa mga kopya nito ay itinatago sa departamento ng mga tauhan, ay obligadong maghanap ng trabaho sa tanggapan ng tagausig mula sa kung saan siya ipinadala. Sa ilang mga kaso, sa kasunduan sa employer (kinakatawan ng General Prosecutor's Office ng Russian Federation), maaari kang manatili upang magtrabaho sa ibang rehiyon. Kung nangyari na sa ilang kadahilanan ang isang nagtapos ay hindi maaaring maging empleyado ng tanggapan ng tagausig o nagtrabaho sa isang posisyon nang wala pang limang taon, sisingilin siya nang buo sa halaga ng pagsasanay.

Medikal na Unibersidad

Ang naka-target na pagsasanay ng mga hinaharap na manggagamot ay kinokontrol ng pinagtibay na mga resolusyon ng pederal na antas: ang estado ay lalo na interesado sa mga kwalipikadong tauhan sa larangan ng medikal, ang malalaking halaga ay ginagastos taun-taon mula sa badyet ng bansa.

Upang mag-isyu ng mga naka-target na referral sa isang medikal na unibersidad, ang isang desisyon ay kinakailangan ng isang espesyal na komisyon ng munisipal na awtoridad ng rehiyon. Ang maingat na pagsubaybay sa merkado ng paggawa ay isinasagawa, ang mga konklusyon ay iginuhit tungkol sa kakulangan ng mga espesyalista ng isang tiyak na kategorya sa mga terminong numero.

Ang isang aplikante na gustong makatanggap ng naka-target na referral upang mag-aral sa isang medikal na espesyalidad ay dapat magsumite ng isang sertipiko ng natapos na sekondaryang edukasyon sa awtoridad ng munisipyo, gayundin ang pag-iskor ng kinakailangang bilang ng mga "pagpasa" na puntos. Bilang karagdagan, ang naka-target na pagsasanay ay maaaring sanayin lamang para sa mga nakatanggap ng mas mataas na libreng edukasyon sa unang pagkakataon.

Mahalagang malaman ang panahon kung kailan tinanggap ang mga aplikasyon ng referral - kung makalampas ka sa deadline, ang isang bagong pagkakataon ay hindi magpapakita mismo hanggang sa susunod na taon. Ang ganitong uri ng impormasyon ay maaaring makuha mula sa website ng munisipyo o direkta mula sa medikal na paaralan. Kaya, sa 2016, ang isang aplikasyon ay maaaring isumite sa unang bahagi ng Marso, ang huling posibleng deadline para sa pag-file ay Hunyo 10.

Sa isang institusyong pang-edukasyon, maaari mong malaman kung anong mga dokumento ang kailangan mong isumite upang matanggap ang aplikasyon para sa pagsasaalang-alang. Pangunahin:

• isang aplikasyon para sa pagpapalabas ng isang target na direksyon - iginuhit ayon sa naaprubahang form, ang form ay maaaring makuha mula sa Ministri ng Edukasyon, munisipalidad o unibersidad;
• isang photocopy ng isang sibil na pasaporte (mga sheet na may buong pangalan ng aplikante at pagpaparehistro);
• lahat ng uri ng mga diploma, mga dokumentong nagpapatunay ng pakikilahok sa mga olympiad, mga kumpetisyon, atbp.

Pagkatapos matanggap ang mga aplikasyon, nabuo ang isang listahan kung saan pipiliin ang pinakamahusay na mga mag-aaral batay sa mga resulta ng pagsusulit, at sila ay ipapatala sa unang taon.

Maging isang guro sa direksyon

Paano makakuha ng naka-target na direksyon sa isang pedagogical na unibersidad? Direkta sa unibersidad, maaari mong malaman ang listahan ng mga paaralan at lyceum na kung saan ang mga kontrata ay natapos. Pagkatapos nito, kailangan mong pumasa sa isang pakikipanayam sa direktor ng napiling paaralan, dalhin sa kanyang pansin ang pagnanais na magtrabaho sa partikular na institusyong ito. Kung maaprubahan ang iyong kandidatura, madali kang makakatanggap ng referral.

Ang mga instituto at unibersidad ng isang pedagogical profile ay lubos na handang tanggapin para sa pagsasanay ang mga pagkatapos ay garantisadong magtrabaho sa mga paaralan - pagkatapos ng lahat, sa ganitong paraan ang problema ng kakulangan ng mga guro ay nalutas. Sila ay tapat lalo na sa mga nagnanais na magtrabaho bilang guro sa mga liblib na lugar, nayon, bayan. Kaunti lang ang mga ganoong aplikante, kaya hindi mahirap para sa kanila na makapasa sa kompetisyon.

Sa ilang mga unibersidad ng Moscow, ang mga lugar ay espesyal na nilikha para sa target na pangangalap ng mga nagtapos lamang ng kabisera.

Halimbawa, higit sa 100 mga lugar ang inilalaan sa Moscow Pedagogical University para sa mga nagtapos ng mga paaralan sa lungsod ng Moscow at sa rehiyon ng Moscow. Ang institusyong ito ay matagal nang nagsasanay ng pagsasanay sa direksyon ng mga departamento ng edukasyon sa distrito ng Moscow, habang ang aplikante ay maaaring lumahok nang sabay-sabay sa pangkalahatang kumpetisyon. Pagkatapos ng graduation, ang batang guro ay magtatrabaho sa isa sa mga paaralan ng distrito, kung saan nakatanggap siya ng isang kagustuhan na pagkakataon para sa libreng edukasyon.

Paano makahanap ng employer

Makipag-ugnayan sa unibersidad

Upang mahanap ang kumpanyang magbabayad para sa iyong pag-aaral, kailangan mong direktang makipag-ugnayan sa unibersidad, dahil maaaring may mga listahan ng mga negosyong iyon kung saan mayroong mga relasyong kontraktwal para sa target na pagpapatala ng mga mag-aaral.

• Halimbawa, ang isa ay maaaring maging "target na target" para sa pagsasanay sa Moscow University of Communications sa pamamagitan ng Russian Railways, Moscow Metro.
• Ang RUDN University taun-taon ay lumilikha ng mga lugar para sa pagsasanay sa mga hinaharap na empleyado ng Mosenergo, Gidrospetsproekt.

Makipag-ugnayan sa Ministri ng Edukasyon

Maaari ka ring mag-aplay sa pamamagitan ng pamamahala ng paaralan o sa iyong sarili sa munisipalidad ng rehiyon, kung saan maaari mong malaman kung saan natanggap ng mga employer ang mga aplikasyon para sa pagtatapos ng isang naka-target na kontrata. Ang nasabing impormasyon ay maaaring iulat sa Ministri ng Edukasyon ng rehiyon, gayundin nang direkta sa napiling unibersidad. Kinakailangang harapin ang isyung ito mula sa taglamig, sa bisperas ng taon ng pagtanggap.

Maaari ka ring makahanap ng isang kumpanya sa iyong sarili - hindi lihim na ang mga malalaking negosyo ay nangangailangan din ng mga espesyalista na handang magbayad para sa kanilang pag-aaral.

Ano ang gagawin kapag natagpuan ang isang tagapag-empleyo

Kung ang iyong aplikasyon ay natugunan at ang isyu ay nalutas nang positibo, pagkatapos ay kailangan mong magdala ng isang tripartite na kasunduan sa pagpili ng komite ng napiling institusyong pang-edukasyon, na magsasaad ng data ng iyong magiging employer at ang bilang ng mga taon kung kailan mo gagawin. kailangang magtrabaho. Ang maingat na pagbabasa ng kontrata ay makakatulong upang maiwasan ang mga hindi kasiya-siyang sorpresa sa anyo ng mahigpit na mga kondisyon ng pagbabayad o pagtatrabaho (halimbawa, may mga kaso kung saan ang kasunduan sa target na direksyon mula sa negosyo ay kasama ang parehong 10 at 12 taon ng sapilitang trabaho) .

Bilang karagdagan, dapat mong maingat na pag-aralan ang mga sugnay ng kasunduan sa mga karapatan ng aplikante:

• kung siya ay bibigyan ng suportang panlipunan (stipend, pangangalagang medikal),
• kung paano iminumungkahi na lutasin ang isyu ng pagbibigay ng pabahay (kung ang isang hostel ay ipagkakaloob).
• Bigyang-pansin ang petsa ng paglitaw pagkatapos ng graduation - sa pagsasagawa, may mga kaso kung saan, sa itinakdang petsa, ang isang nagtapos, dahil sa pagkalimot, ay hindi lumitaw sa organisasyon para sa trabaho, na kasunod na naging dahilan para sa isang demanda sa pagbawi ng mga gastusin sa kanyang pag-aaral.

Ang kontrata ay dapat ding magpahiwatig ng magagandang dahilan para sa kabiguan ng nagtapos na tuparin ang obligasyon na makahanap ng trabaho: ang kanyang kapansanan o ang kapansanan ng kanyang mga kamag-anak (isa sa mga magulang, asawa, anak), mga espesyal na pangyayari (liquidation, bangkarota ng negosyo, atbp. ).

Ang bawat tao'y pumipili ng isang negosyo na maaaring kailanganin nilang pag-ukulan ng kanilang buong buhay. Ang ilan ay nag-aaplay para sa mga lugar ng badyet, ang iba ay lubos na nasisiyahan sa batayan ng kontrata ng edukasyon.

Bawat taon ay dumarami ang mga pagkakataon para sa mas mataas na edukasyon. Isa pang kawili-wiling paraan, na tinatawag target na paggamit.

Naapektuhan din ng target na lugar ang mga darating na manggagamot. Ang gobyerno ng Russian Federation noong 2016 ay seryosong nag-aalala tungkol sa kakulangan ng mga kwalipikadong tauhan, at sa katunayan ang pag-unlad ng gamot sa bansa at ang antas ng serbisyo para sa populasyon sa kabuuan ay nakasalalay sa antas ng kaalaman ng mga doktor.

Ang edukasyong medikal ay palaging itinuturing na prestihiyoso, ngunit ang mga mahuhusay na tauhan ay madalas na nagsisimula ng pribadong pagsasanay pagkatapos ng graduation, na hindi kayang bayaran ng bawat residente ng Russia.

Ganito lumitaw ang plano ng Estado para sa pagsasanay ng mga medikal na tauhan.

Ang target na lugar ay muling nabuhay salamat sa pagpirma ng ilang mahahalagang dokumento na ngayon ay nagpapahintulot sa mga aplikante na mag-aplay para sa mga target na lugar.

Ang naka-target na pagsasanay sa medikal na unibersidad ay isinasagawa sa gastos ng pederal na badyet, ang mga pondo ay inilalaan alinsunod sa mga aplikasyon na isinumite ng mga munisipalidad.

Sa una, ang isang komisyon ay nilikha upang malaman kung gaano karaming mga doktor ang kailangan ng rehiyon, pagkatapos kung saan ang impormasyong ito ay isinumite sa mas mataas na mga awtoridad.

Sa pagsasagawa, ang target na lugar sa 2016 ay ganito ang hitsura: pagkatapos ng graduation, ang nagtapos ay kailangang magtrabaho nang hindi bababa sa 3-5 taon sa tinukoy na institusyong medikal o ibalik ang lahat ng mga pondong binayaran sa kaban ng estado.

Sino ang maaaring mag-aplay para sa naka-target na direksyon

Maaaring mag-aplay ang mga aplikante para sa target na direksyon:

• pagkakaroon ng isang dokumento na nagpapatunay sa pagtanggap ng pangalawang edukasyon;
• nagnanais na mag-aral sa isang unibersidad nang walang bayad sa unang pagkakataon;
• na nakatanggap ng pinakamataas na bilang ng mga pumasa na puntos sa lahat ng nag-aplay para sa target na lugar.

Maaaring tanggihan ang mga nagtapos sa paaralan:

• na hindi kasama sa listahan ng mga tao sa itaas;
• kung, pagkatapos suriin ang impormasyon, lumabas na ang aplikante ay nagbigay ng maling impormasyon tungkol sa kanyang sarili;
• kung ang mga dokumento ay inilabas nang mali o hindi sa form;
• Ang pagsusumite ng mga papeles ay ginawa pagkatapos matapos ang takdang oras para sa pagtanggap ng mga aplikasyon.

Ang pamamaraan para sa pagkuha ng isang lugar sa isang medikal na unibersidad

Kung interesado ka sa pagkakataong makapasok sa isang medikal na unibersidad gamit ang target na direksyon, kapaki-pakinabang na malaman na sa 2016 ang mga dokumento para sa pagkuha ng quota ay tinatanggap mula Marso 1 hanggang Hunyo 10, 2016, mas mahusay na malaman ang partikular na petsa sa napiling unibersidad.

Ang isang kumpletong hanay ng mga papel ay ipinakita ng mga sumusunod na dokumento:

• Isang application na iginuhit sa pamamagitan ng kamay ayon sa modelong itinatag ng batas ng Russia. Ang teksto ng aplikasyon ay dapat magpahiwatig na ikaw ay nag-aaplay para sa pakikilahok sa kompetisyon ng mga aplikante na gustong pumasok sa isang medikal na unibersidad at mag-aral sa gastos ng estado.
• Isang photocopy ng pasaporte - kakailanganin mo ang front page at ang pahina kung saan ipinahiwatig ang pagpaparehistro ng lugar ng paninirahan ng mag-aaral.
• Isang photocopy ng sertipiko, na tumutukoy sa petsa kung kailan ipinanganak ang aplikante para sa target na direksyon. Ang isang sertipiko ay kinakailangan lamang kung ikaw ay wala pang 18 taong gulang.
• Kung ang aplikante ay lumahok sa mga Olympiad na ginanap sa pagitan ng mga mag-aaral sa mga pangunahing paksa kung saan interesado ang medikal na unibersidad, pinapayagan itong magbigay ng mga nauugnay na dokumento.

Matapos matanggap ang isang hanay ng mga dokumento mula sa lahat ng mga aplikante, inilipat ito ng komisyon sa organisasyong medikal ng estado na namamahala sa rehiyon, pagkatapos kung saan ang isang target na orientation na proyekto ay patuloy na iginuhit, at ang impormasyon sa mga isinumiteng aplikasyon ng mga aplikante ay ipinadala sa Pangunahing Direktor . Ang lahat ng ito ay dapat gawin bago ang Hunyo 30, 2016.

Ang mga empleyado ng Departamento, sa kanilang bahagi, ay gumagawa ng isang opisyal na kahilingan tungkol sa mga resulta ng PAGGAMIT, lahat ng impormasyon ay ipinasok sa rehistro na pinananatili ng Kagawaran ng Agham at Edukasyon.

Walang sinuman ang immune mula sa force majeure circumstances, halimbawa, kapag 3 o higit pang mga aplikante ay may parehong mga marka. Pagkatapos ang mga miyembro ng komisyon ay gumawa ng kanilang desisyon batay sa karagdagang mga nagawa ng bawat tao. Ang huling desisyon ay makikita sa mga minuto ng pulong ng komisyon.

Kung ang aplikante ay hindi kwalipikado para sa espesyalidad na ito, ang komisyon ay may karapatang mag-alok sa kanya ng isang libreng lugar sa ibang medikal na unibersidad.

Kaya, kapag ang protocol ay naiguhit na at nilagdaan ng pamunuan, ang kalihim ay awtorisado na gumuhit ng isang listahan ng mga taong dumaan sa kompetisyon para sa mga target na lugar. Maaari lamang magkaroon ng isang target na direksyon bawat aplikante.

Ang isang garantiya na ang mag-aaral ay nakatanggap ng isang lugar sa tamang direksyon at sa parehong oras ay nagsasagawa upang matupad ang kanyang mga obligasyon na magtrabaho pagkatapos ng graduation ay ang kasunduan sa naka-target na pagsasanay, na iginuhit sa 3 mga kopya.

Aling mga lungsod ang tumatanggap ng mga aplikasyon para sa mga naka-target na lugar

Sa 2016, ang mga aplikasyon para sa pag-aaral sa mga target na lugar ay maaaring isumite sa iba't ibang lungsod sa ilang nangungunang unibersidad sa bansa.

Kaya, halimbawa, sa Moscow sa Medical University - FSBEI HE "Moscow University na pinangalanang A.I. Evdokimov” na may plano para sa pagpasok sa pangkalahatang batayan ng 24 na tao, kasing dami ng 100 katao mula sa Moscow ang pinapapasok sa mga target na lugar, na may 123 na aplikasyon na isinumite! Ito ay halos 1 tao bawat lugar, at ang USE competition para sa mga aplikante ay bumaba sa 149 puntos!

Kumusta, mahal na mga mambabasa ng blog site. Ngayon nais kong paalalahanan o sabihin sa mga aplikante ang tungkol sa target na lugar, ang mga kalamangan at kahinaan nito. Kaya, ano ang mabuti at masamang bagay tungkol sa pagpasok sa target na lugar? Sa katunayan, ang paksa ay medyo malawak, kaya tatalakayin ko ang mga pangunahing punto, kung mayroon kang mga katanungan, magtanong sa mga komento, susubukan kong sagutin.

Ano ang target na direksyon, paano ito makukuha at ano ang mga pakinabang?

Ang target na lugar ay isang pagkakataon na mag-aral sa isang unibersidad nang libre, makakuha ng isang espesyalidad at, pinaka-kawili-wili, isang lugar ng trabaho. Paano makakuha ng target na direksyon para sa pagsasanay? Maging tapat tayo, kadalasan ang target na direksyon ay natatanggap, gaya ng sinasabi nila, "sa pamamagitan ng paghila", ngunit opisyal na ang mga opsyon para sa kung saan makukuha ang target na direksyon ay ang mga sumusunod:

Ngunit huwag isipin na ang pagkakaroon ng isang target na lugar ay awtomatikong ginagawa kang isang mag-aaral, ito ay hindi ganap na totoo. Magkakaroon pa rin ng kumpetisyon para sa pagpasok, ngunit hindi sa lahat ng mga aplikante, ngunit lamang sa mga "targeted na mag-aaral", iyon ay, mga aplikante na may naka-target na direksyon. Ang kumpetisyon na ito ay mas madali, dahil ang kumpetisyon ay mas mababa, at ang USE passing scores ay medyo mas mababa.

Ang isa pang punto na may kaugnayan sa pagsasanay sa target na lugar ay ngayon ang lahat ng mga unibersidad ay lumilipat sa tinatawag na Bologna system of education. Sa madaling salita, ngayon sa halip na pagsasanay sa mga espesyalista, mayroong pagsasanay para sa mga bachelor at masters. Ang isang lohikal na tanong ay namumuo, at sino ang maaari mong maging pagkatapos ng pag-aaral sa target na lugar - isang bachelor o isang master? Sa antas ng batas, hindi ito binanggit (o hindi ko ito nakita), ngunit nalaman kong ikaw ay naging isang bachelor o master ay nakasalalay sa kontrata na natapos sa negosyo at sa pagpayag nitong magbayad para sa iyong edukasyon. Kung ang isang negosyo ay nangangailangan ng mga masters at handang magbayad para sa edukasyon sa isang master's program, kung gayon dapat kang maging isang master, kung hindi - isang bachelor

Ngayon, pagsamahin natin ang lahat ng mga benepisyo ng pagpasok sa target na lugar:

• Mas madaling makapasok, mas kaunti ang mga kalaban, mas mababa ang USE passing score.
• Libreng pagsasanay, dahil ang negosyong naglabas ng target na referral ang magbabayad ng lahat para sa iyo.
• Availability ng trabaho pagkatapos ng graduation. Bukod dito, pagkatapos ng pagpasok, ang isang kasunduan ay gagawin sa pagitan ng institute, ang negosyo at ikaw, kung saan sasabihin na obligado kang magtrabaho ng ilang taon sa negosyong ito o ibalik ang negosyo para sa lahat ng perang ginugol sa pagbabayad para sa iyong edukasyon.

Resibo sa target na direksyon, cons.

Gaya ng dati, sa anumang mabuting gawa ay may langaw sa pamahid. Marahil para sa iyo ang lahat ng ito ay magiging walang kabuluhan, ngunit hindi magiging labis na malaman ang tungkol sa mga ito:

• Maaaring mabigo ka sa iyong pagpili ng espesyalidad. Bigla mong napagtanto na gusto mong hindi, sabihin, isang doktor, ngunit, halimbawa, isang arkitekto. Ngunit pagkatapos ng graduation, kakailanganin mong magtrabaho bilang isang manggagamot sa loob ng ilang taon (hindi bababa sa 3 taon).
• Hindi ka makakatanggap ng scholarship mula sa institute at makakalimutan mo rin ito. Marahil ay magkakaroon ng scholarship mula sa negosyo, ngunit hindi isang katotohanan.
• Hindi ka makakalipat sa ibang lungsod hangga't hindi mo nakumpleto ang panahon na tinukoy sa kontrata.
• Marahil tuwing tag-araw ay magkakaroon ka ng internship sa negosyo na nagbigay sa iyo ng target na direksyon.
• Maaaring hindi mo gusto ang institute na pinasok mo, ngunit ang mga ito ay medyo walang kabuluhan, tulad ng sa tingin ko.

MAHALAGA!
Mula Enero 1, 2019, alinsunod sa Pederal na Batas No. 337-FZ ng Agosto 3, 2018, ang mga susog sa mga pamantayan ng Pederal na Batas "Sa Edukasyon sa Russian Federation" na kumokontrol sa pamamaraan para sa naka-target na edukasyon ay nagsimula. Dekreto ng Pamahalaan ng Russian Federation noong Marso 21, 2019 No. 302 "Sa naka-target na pagsasanay sa mga programang pang-edukasyon ng pangalawang bokasyonal at mas mataas na edukasyon at pagkilala bilang hindi wasto ang Dekreto ng Pamahalaan ng Russian Federation ng Nobyembre 27, 2013 No. 1076 ” inaprubahan ng mga by-laws regulatory legal acts na kumokontrol sa pamamaraan para sa pagpasok para sa target na pagsasanay (kabilang ang isang karaniwang anyo ng isang kontrata para sa target na pagsasanay).

Mga sangay ng Academy

Mula Enero 1, 2019, ang mga mamamayan na, alinsunod sa Artikulo 56 ng Pederal na Batas "Sa Edukasyon sa Russian Federation", ay nagtapos ng isang kasunduan sa naka-target na edukasyon, ay may karapatang magpatala sa naka-target na pagsasanay sa mga programang pang-edukasyon ng mas mataas na edukasyon sa ang gastos ng mga alokasyon sa badyet mula sa pederal na badyet sa loob ng itinatag na quota na may:

1. mga katawan ng pederal na estado, mga awtoridad ng estado ng mga nasasakupang entidad ng Russian Federation, mga lokal na pamahalaan;
2. mga institusyon ng estado at munisipalidad, mga unitaryong negosyo;
3. mga korporasyon ng estado;
4. kumpanya ng estado;
5. mga organisasyon na kasama sa pinagsama-samang rehistro ng mga organisasyon ng militar-industrial complex, na nabuo alinsunod sa Bahagi 2 ng Artikulo 21 ng Pederal na Batas ng Disyembre 31, 2014 N 488-FZ "Sa Industrial Policy sa Russian Federation";
6. mga pang-ekonomiyang kumpanya, sa awtorisadong kabisera kung saan mayroong bahagi ng Russian Federation, isang constituent entity ng Russian Federation o isang munisipalidad;
7. pinagsamang mga kumpanya ng stock na ang mga bahagi ay pagmamay-ari o nasa pamamahala ng tiwala ng isang korporasyon ng estado;
8. mga subsidiary ng mga organisasyong tinukoy sa mga talata 4, 6 at 7;
9. mga organisasyon na nilikha ng mga korporasyon ng estado o inilipat sa mga korporasyon ng estado alinsunod sa mga probisyon ng mga pederal na batas sa mga korporasyong ito.

• isang aplikasyon para sa pagpasok sa pag-aaral sa form na ibinigay sa website ng Academy;
• dokumento ng pagkakakilanlan, pagkamamamayan ng aplikante (photocopy ng 1st page at page na may registration);
• isang dokumento sa nakaraang antas ng edukasyon alinsunod sa Mga Panuntunan sa Pagpasok (orihinal o photocopy);
• isang kopya ng kontrata sa naka-target na pagsasanay, na pinatunayan ng customer ng naka-target na pagsasanay, o isang hindi sertipikadong kopya ng tinukoy na kontrata na may pagtatanghal ng orihinal nito;
• mga dokumento na nagpapatunay ng mga indibidwal na tagumpay alinsunod sa Mga Panuntunan sa Pagpasok (orihinal, photocopy) (ipinasa sa pagpapasya ng aplikante);
• 2 larawang 3x4 cm (para sa mga aplikante batay sa mga resulta ng mga pagsusulit sa pagpasok na isinagawa ng Academy nang nakapag-iisa).

Target na admission materials 2018

Ang bilang ng mga lugar para sa admission sa loob ng target na quota para sa bachelor's, specialist at master's program alinsunod sa Mga Panuntunan para sa Admission sa Academy

akademya

Dapat kang magsumite sa Admissions Committee

• isang aplikasyon sa form na ibinigay sa website ng Academy;
• dokumento ng pagkakakilanlan, pagkamamamayan (photocopy ng 1st page at page na may registration);
• dokumento sa edukasyon (ORIHINAL):
  - tungkol sa pangalawang pangkalahatang edukasyon;
  – sa pangalawang bokasyonal na edukasyon;
  - sa pangunahing edukasyong bokasyonal (kung naglalaman ito ng talaan ng pagtanggap ng pangalawang (kumpleto) pangkalahatang edukasyon);
• direksyon (liham) mula sa isang pampublikong awtoridad at lokal na self-government na nagsasaad ng buong pangalan. kandidato para sa naka-target na pagpasok na may kaugnayan sa kasunduan na natapos sa pagitan ng Academy at mga awtoridad ng estado at lokal na self-government at (o) isang kopya ng kasunduan na natapos sa pagitan ng kandidato para sa target na pagpasok at mga awtoridad ng estado at lokal na self-government.
• mga dokumento na nagpapatunay ng mga espesyal na karapatan sa pagpasok, na itinatag ng batas ng Russian Federation, kung magagamit.

Nagsasagawa ang Academy ng mga naka-target na admission sa loob ng target na admission quota, na taunang itinakda ng Academy ng Gobyerno ng Russian Federation* (sa Abril ng kasalukuyang taon batay sa mga natanggap na aplikasyon). Kaugnay nito, isinasaalang-alang ng Academy ang mga aplikasyon para sa pag-aayos ng mga naka-target na admission sa 2018/19 ngayong taon, na natanggap nang hindi lalampas sa Abril 10, 2018 (kasama).
__________________________________________

* Mga Clause 125, 127 ng Pamamaraan para sa pagpasok sa pag-aaral sa mga programang pang-edukasyon ng mas mataas na edukasyon - mga programa ng bachelor, mga programa ng espesyalista, mga programa ng master (order ng Ministri ng Edukasyon at Agham ng Russia na may petsang 10/14/2015 N 1147)

Mga katawan kung saan ang Academy ay may karapatang magtapos ng isang kasunduan sa naka-target na pagpasok sa loob ng itinatag na quota:

• ahensya ng pamahalaang pederal;
• katawan ng kapangyarihan ng estado ng paksa ng Russian Federation;
• katawan ng lokal na pamahalaan;
• institusyon ng estado (munisipyo);
• unitary enterprise;
• korporasyon ng estado;
• kumpanya ng estado;
• isang kumpanya ng negosyo sa awtorisadong kabisera kung saan mayroong bahagi ng Russian Federation, isang constituent entity ng Russian Federation o isang munisipalidad.

(alinsunod sa Seksyon 3 ng Artikulo 56 ng Pederal na Batas ng Disyembre 29, 2012 N 273-FZ "Sa Edukasyon sa Russian Federation")

Ang Academy ay hindi nagbibigay ng isang listahan ng mga organisasyon na nagpapadala ng mga mamamayan sa target na pagsasanay, at hindi rin sila pinipili. Ang mga aplikante at (o) ang kanilang mga legal na kinatawan ay nakikitungo sa isyung ito nang nakapag-iisa.

"Ang isang panukalang batas na nagpapahusay sa mga mekanismo para sa naka-target na pagpasok sa mga unibersidad ay isusumite sa Estado Duma sa mga darating na buwan," ibinahagi niya ang impormasyon sa AiF Alexander Sobolev, Direktor ng Patakaran ng Kagawaran ng Estado sa Sphere of Higher Education ng Ministri ng Edukasyon at Agham.

Ipaliwanag natin. Ang pagpasok sa unibersidad ay batay sa mga resulta ng Unified State Examination (USE) sa 3 o 4 na paksa (depende sa espesyalidad). At kung mas prestihiyoso ang unibersidad, mas mataas ang kabuuang marka ng USE. Gayunpaman, mayroong isang butas, salamat sa kung saan ang mga mag-aaral na C ay lumalampas kapag pumasok sila sa mahuhusay na mga mag-aaral. Ito ang "target set". Ang mga awtoridad sa rehiyon, mga organisasyong munisipyo, mga negosyo na may bahagi ng ari-arian ng estado ay maaaring magpadala ng mga aplikante sa pinakamahusay na mga unibersidad para sa edukasyon sa pampublikong gastos. At ang benepisyong ito, sayang, ay madalas na ibinibigay hindi sa mga may talento, ngunit sa mga may kinakailangang koneksyon. Kung, halimbawa, ang pumasa na marka para sa isang prestihiyosong specialty ay 240, kung gayon ang bata na nakatanggap ng 239 sa Unified State Examination ay hindi papasok, at ang "target" mula sa 130 ay ipapatala. At pormal na magiging legal ang lahat. Ang nag-iisang unibersidad na noong 2016 ay nagtakda ng kaparehong minimum passing score para sa "targeted students" gaya ng para sa mga ordinaryong aplikante (210 points) ay MISIS.

Sa una, ang target na set ay naimbento upang mabigyan ang mga rehiyon ng mga espesyalista. "Kailan lumitaw ang Unified State Examination, ang pagiging epektibo ng target na recruitment ay talagang nabawasan sa zero, - paliwanag Vladimir Filippov, Rektor ng RUDN University. - Walang mga paraan upang pilitin ang isang espesyalista na may diploma na bumalik sa trabaho sa kanyang rehiyon. Ang mga rehiyon ay hindi palaging humihingi ng quota para sa pagsasanay sa mga espesyalista na kailangan nila. Maraming mga nagtapos sa paaralang rehiyonal ang naghahangad na maging mga dentista, abogado, at mga espesyalista sa internasyonal na relasyon. Malinaw, hindi sila kailangan sa malaking bilang sa kanilang rehiyon."

"3-12% lamang ng "mga naka-target na mag-aaral" pagkatapos makatanggap ng diploma ay pumasok sa trabaho sa negosyong nagpadala sa kanila upang mag-aral," tala Alevtina Chernikova, Rektor ng MISIS.

Noong nakaraang taon, sinusubaybayan ng Ministri ng Edukasyon at Agham ang naka-target na pagpapatala at nalaman na higit sa 51% ng mga kontrata para sa target na edukasyon ay hindi naglalaman ng mga sukat ng panlipunang suporta para sa mga mag-aaral, at 62% ng mga kontrata ay hindi tumutukoy sa mga tuntunin ng pagtatrabaho ng mga nagtapos. Itinatag ng batas ang mga obligasyon ng customer ng naka-target na pagpasok at mga mag-aaral, ngunit sa pagsasagawa ay hindi sila natutupad. Sa taglagas 2016 Punong Ministro D. Medvedev. Ang pangunahing pagbabago ng panukalang batas ay ang isang nagtapos ay dapat magtrabaho sa organisasyon nang hindi bababa sa 3 taon. Ang mga aplikante sa season na ito ay hindi maaapektuhan ng mga pagbabago.

Naka-target na pag-aaral

Ngayon

Ang kontrata para sa naka-target na pagsasanay ay 2-panig, natapos sa pagitan ng aplikante at ng nagpadalang organisasyon.

Ang unibersidad ay obligadong tanggapin ang aplikante at pagkatapos ay mag-isyu ng isang referral para sa trabaho sa negosyo na nagtapos ng isang kasunduan sa kanya. Ang mga aplikante sa ilalim ng kontrata ay obligado sa loob ng isang buwan pagkatapos makatanggap ng diploma ng edukasyon na pumunta sa organisasyon na nagpadala sa kanila upang mag-aral at tapusin ang isang kontrata sa pagtatrabaho.

Sa katunayan, kakaunti lamang ang bumabalik, at walang mga parusa na ibinigay para sa kanila.

Ano ang magbabago?*

Kasunduan

Dapat ay 3-sided - sa pagitan ng aplikante, ng customer (ahensiya ng gobyerno, kumpanyang nagpapadala para mag-aral) at ng unibersidad. Ang kasunduan ay natapos bago magsimula ang kampanya sa pagpasok, at ang unibersidad ang partidong pumipirma sa kasunduan at responsable para sa pagkakaroon ng magkaparehong obligasyon sa kasunduan sa pagitan ng aplikante at ng customer.

1. Sinusuri ang kontrata. Sa kawalan ng malinaw na tinukoy na mga obligasyon at responsibilidad ng mga partido, dapat tumanggi ang unibersidad na lagdaan ang dokumento at hindi tanggapin ang aplikanteng ito ayon sa target na admission quota.

2. Nag-aayos ng kumpetisyon sa loob ng target na admission quota.

3. Lumilikha ng mga kondisyon para sa mag-aaral upang makabisado ang programang pang-edukasyon.

Mag-aaral

1. Nangakong matagumpay na makabisado ang programang pang-edukasyon (hindi na posible na hindi pumunta sa mga lektura). Ang pamantayan para sa tagumpay ng pagsasanay ay itinatag ng unibersidad at inireseta sa kontrata.

2. Matapos makapagtapos sa unibersidad, ang target na mag-aaral ay obligadong magtrabaho nang hindi bababa sa 3 taon sa organisasyong tinukoy sa kontrata, sa mga kondisyong tinukoy sa kontrata.

Customer (enterprise o ahensya ng gobyerno)

1. Nagbibigay ng mga hakbang sa suportang panlipunan: nagbabayad ng mas mataas na iskolarsip, nagbabayad para sa pabahay, atbp.

2. Nag-aayos ng pagsasanay ng mag-aaral.

3 Gumagamit ng isang nagtapos para sa isang posisyon na naaayon sa antas ng edukasyon na natanggap.

* Ang mga pamantayan ay tinatalakay pa rin at magkakabisa sa kampanya sa pagpasok sa 2018-2019.