ភាពចម្រុះនៃក្រុមសង្គម។ ស្ថានភាពសង្គម

មនុស្សម្នាក់ដែលជាផ្នែកមួយនៃសង្គមគឺជៀសមិនរួចគ្របដណ្តប់ដោយស្រទាប់ជាប់លាប់នៃស្ថានភាពសង្គមដែលកំណត់ភារកិច្ចនិងឯកសិទ្ធិរបស់គាត់។ អ្នកអាចកម្ចាត់ពួកវាខ្លះដោយជំនួសពួកវាដោយរបស់ដែលសមរម្យជាង ខណៈពេលដែលអ្នកផ្សេងទៀតនឹងលងម្ចាស់រហូតដល់ស្លាប់។ ជាឧទាហរណ៍ ពេលកើតមកជាកូនប្រុស កូនមិនអាចកែប្រែការពិតនេះបានទេ ដោយទុកបុរសពេញមួយជីវិត។ មនុស្សម្នាក់ៗមានស្ថានភាពសង្គមទាំងមូល ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់ក្រុមផ្សេងៗគ្នា ហើយអាចប្រែប្រួលអាស្រ័យលើស្ថានភាព។ តួនាទីនៃ "ស្លាក" ទាំងនេះគឺជាមូលដ្ឋាននៅក្នុងសង្គមទំនើប។

ស្ថានភាពសង្គម។ គំនិត។ ប្រភេទ

តាមធម្មជាតិ ការចាត់តាំងស្លាកកើតឡើងតាមវិធីផ្សេងៗគ្នា។ ដូច្នេះស្ថានភាពសង្គមត្រូវបានបែងចែកទៅជាតាមវេជ្ជបញ្ជានិងសម្រេចបាន។ មនុស្សម្នាក់ទទួលបានស្ថានភាពតាមវេជ្ជបញ្ជាពីកំណើត ស្ទើរតែគ្មានឱកាសផ្លាស់ប្តូរវាក្នុងជីវិត។ បុគ្គលនោះមិនខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីទទួលបានឋានៈសង្គមបែបនេះទេ។ ឧទាហរណ៍៖ ភេទ ជាតិសាសន៍ ឋានៈនៃភាពថ្លៃថ្នូរ អាយុ។ ដើម្បីរីកលូតលាស់សមាជិកភាពសុខដុមរមនានៃសង្គម។

ស្ថានភាពនៃមនុស្សម្នាក់គឺជាលទ្ធផលនៃការខិតខំប្រឹងប្រែងក្នុងគោលបំណងដើម្បីទទួលបានវា។ ជារឿយៗប្រភេទនៃស្ថានភាពសង្គមណាមួយឆ្លុះបញ្ចាំងពីគុណសម្បត្តិរបស់មនុស្សនៅក្នុងតំបន់ជាក់លាក់មួយ។ ឧទាហរណ៍៖ មេនៃកីឡា បេក្ខជនវិទ្យាសាស្ត្រ សាស្រ្តាចារ្យ ប្តី គ្រឿងស្រវឹង អ្នករាំរបាំបាឡេ។ ទេពកោសល្យ។

ស្ថានភាពសង្គមជាក្រុម

មិន​ត្រឹម​តែ​បុគ្គល​ម្នាក់ៗ​ប៉ុណ្ណោះ​ទេ ប៉ុន្តែ​ក៏​ក្រុម​មនុស្ស​ទាំង​មូល​មាន​ឋានៈ​ក្នុង​សង្គម​ដែរ។ វណ្ណៈ ទ្រព្យសម្បត្តិ សមាគម និងវិជ្ជាជីវៈគ្រប់ប្រភេទ គឺមិនស្មើរគ្នាទេ ពោលគឺពួកគេម្នាក់ៗកាន់កាប់ទីផ្សារពិសេសរៀងៗខ្លួនតាមឋានានុក្រម។ មិន​ថា​ឥស្សរជន​វប្បធម៌ និង​នយោបាយ​សម័យ​ទំនើប​ស្រែក​អំពី​សមភាព​ប៉ុណ្ណា​នោះ​ទេ នេះ​គ្រាន់តែ​ជា​ការ​កុហក​ដ៏​ផ្អែមល្ហែម ដែល​រៀបចំ​ឡើង​ដើម្បី​បិទបាំង​ការពិត​ដ៏​អាក្រក់។ យ៉ាងណាមិញ គ្មាននរណាម្នាក់អាចប្រកែកបានទេថា ស្ថានភាពសង្គមរបស់អ្នកជីករ៉ែគឺទាបជាងអ្នកនយោបាយ ឬពាណិជ្ជករ។

នៅពេលដែលមនុស្សម្នាក់ក្លាយជាសមាជិកនៃក្រុមណាមួយភ្លាម គាត់ទទួលបានសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចជាច្រើនដែលមាននៅក្នុងនោះ។ ជាឧទាហរណ៍ នៅពេលចូលរួមជាមួយប៉ូលីស និយោជិតទទួលបានឯកសិទ្ធិមួយចំនួនដែលមិនមានសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋសាមញ្ញ ប៉ុន្តែស្ថានភាពបែបនេះតម្រូវឱ្យគាត់ធ្វើសកម្មភាព ប្រសិនបើគាត់ឃើញបទល្មើស បើទោះបីជាគាត់មិននៅក្នុងសេវាកម្មក៏ដោយ។ ចំពោះបញ្ហានេះគាត់ត្រូវមានកាតព្វកិច្ចដោយស្ថានភាពនៃក្រុមសង្គម។ ក្រុមជាច្រើនស្ថិតនៅលើជួរតែមួយនៅក្នុងកាំជណ្ដើរឋានានុក្រម ខណៈដែលក្រុមខ្លះមានកម្រិតខ្ពស់មិនអាចទទួលយកបានសម្រាប់គ្រាន់តែជាមនុស្សស្លាប់ប៉ុណ្ណោះ។ ទន្ទឹមនឹងនេះ អត្ថប្រយោជន៍ដែលតំណាងនៃវិជ្ជាជីវៈ ឬសមាគមនាំយកមកក្នុងសង្គម មិនប៉ះពាល់ដល់ឋានៈនៅក្នុងនោះទេ។

ស្ថានភាពសង្គមបុគ្គល

មិន​ត្រឹម​តែ​ក្រុម និង​សមាគម​មនុស្ស​ប៉ុណ្ណោះ​ទេ​ដែល​មាន​ឋានៈ និង​ទម្ងន់​រៀងៗ​ខ្លួន។ នៅក្នុងពួកវានីមួយៗមានប្រព័ន្ធចំណាត់ថ្នាក់ដែលកំណត់ទំនាក់ទំនងរវាងមនុស្ស។ បទពិសោធន៍នៅសាលាបង្រៀនយើងថាថ្នាក់នីមួយៗមានការសម្លុតផ្ទាល់ខ្លួន និស្ស័យផ្ទាល់ខ្លួន សិស្សពូកែ អ្នកលេងសើច អ្នកដឹកនាំ - ទាំងអស់នេះគឺជាស្ថានភាពសង្គមរបស់បុគ្គលម្នាក់ៗ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ សិស្សម្នាក់ៗមានស្ថានភាពច្រើនជាងមួយ។ មកដល់សាលា កូនៗជាសិស្សចំបង តែនៅផ្ទះម្នាក់ៗក៏ក្លាយជាកូនប្រុស បងស្រី ក្មួយប្រុសជាដើម ពេញមួយជីវិត ម្នាក់ៗព្យាយាមលើតួនាទីជាច្រើន ស្ថានភាពសង្គមរបស់បុគ្គលប្រែប្រួលឥតឈប់ឈរអាស្រ័យលើក្រុម។ ដែលក្នុងនោះបុគ្គលនោះបានប្រែក្លាយទៅជា និងគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់។

នៅក្នុងរង្វង់ផ្សេងគ្នា បុគ្គលដូចគ្នាអាចកាន់កាប់ទីតាំងផ្សេងគ្នា។ ចៅហ្វាយដ៏តឹងរ៉ឹង និងគ្រប់គ្រងដោយកាន់អ្នកក្រោមបង្គាប់ដោយកណ្តាប់ដៃដែក អាចស្ថិតនៅក្រោមកែងជើងរបស់ភរិយាដ៏តឹងរឹង។ វាក៏កើតឡើងតាមរបៀបផ្សេងទៀត នៅពេលដែលមនុស្សទន់ខ្សោយ និងមិនចេះសម្រេចចិត្ត មិនអាចក្រោកឈរឡើងសម្រាប់ខ្លួនគាត់ក្នុងក្រុមមួយ ប្រែទៅជាឧកញ៉ាដ៏ឃោរឃៅភ្លាមៗនៅពេលដែលគាត់ឆ្លងកាត់កម្រិតនៃផ្ទះរបស់គាត់។ ប្រសិនបើស្ថានភាពរបស់មនុស្សនៅក្នុងក្រុមផ្សេងៗគ្នាមានភាពខុសគ្នាខ្លាំងនោះ ភាពផ្ទុយគ្នាខាងក្នុងកើតឡើង ដែលជារឿយៗក្លាយជាមូលហេតុនៃជម្លោះ។

ជម្លោះតួនាទី

ក្នុងករណីដែលមនុស្សម្នាក់កាន់កាប់ឋានៈខ្ពស់នៅក្នុងក្រុមមួយ ហើយនៅក្នុងក្រុមមួយទៀតគឺនៅខាងក្រោមបំផុតនៃជណ្ដើរឋានានុក្រម ជម្លោះគឺជៀសមិនរួច។ វាអាចជារឿងផ្ទៃក្នុង នៅពេលដែលបុគ្គលជួបប្រទះភាពមិនស្រួលដោយស្ងៀមស្ងាត់ ឬវាអាចវិវត្តទៅជាការប៉ះទង្គិចជាមួយមិត្តរួមការងារ។ ឧទាហរណ៍​នៃ​ជម្លោះ​តួនាទី​គឺ​មាន​នៅ​គ្រប់​ទីកន្លែង ដូចជា​នៅ​ពេល​ដែល​មនុស្ស​ចាស់​ជា​កូន​ប្រុស​ធ្វើ​ការងារ​សម្រាប់​ចៅហ្វាយ​ក្មេង។ ឬនៅពេលដែលចៅហ្វាយនេះសម្រាកជាមួយមិត្តភ័ក្តិដែលមើលងាយគាត់ខ្លះ មិនដូចអ្នកក្រោមបង្គាប់របស់គាត់ទេ។

បើ​ឋានៈ​សង្គម​របស់​មនុស្ស​ខ្ពស់​នោះ គាត់​នឹង​ប្រឹងប្រែង​ឲ្យ​អស់ពី​សមត្ថភាព​ដើម្បី​រក្សា​វា​។ ជាធម្មតា តែងតែមានមនុស្សមិនពេញចិត្តនឹងឋានៈរបស់ខ្លួន ដែលចង់ឡើងខ្ពស់ ឡើងទម្ងន់ក្នុងសង្គម។ នេះបង្កើតឱ្យមានការប្រកួតប្រជែងក្នុងក្រុម ដែលអនុញ្ញាតឱ្យសមាជិកដែលសមបំផុត និងខ្លាំងបំផុតក្នុងសង្គមឡើងដល់កំពូល។

ដំណោះស្រាយជម្លោះផ្ទៃក្នុង

ជារឿយៗ ភាពផ្ទុយគ្នារវាងតួនាទីនាំទៅដល់ការប្រឈមមុខគ្នាផ្ទៃក្នុង ដែលត្រូវការពេលវេលា និងការខិតខំប្រឹងប្រែងច្រើន។ ជាឧទាហរណ៍ ក្នុងពេលមានគ្រោះធម្មជាតិ អ្នកជួយសង្គ្រោះនឹងទៅមុន ដើម្បីសង្គ្រោះគ្រួសាររបស់គាត់ ដោយគោរពតាមតួនាទីរបស់ឪពុកម្តាយ និងប្តីប្រពន្ធ។ ហើយមានតែបន្ទាប់ពីគាត់ត្រូវបានគេជឿជាក់ថាសាច់ញាតិរបស់គាត់មានសុវត្ថិភាពនោះពេលវេលានឹងមកដល់សម្រាប់ការអនុវត្តមុខងារផ្លូវការ។

ដូច​គ្នា​នេះ​កើត​ឡើង​ចំពោះ​ឈ្មួញ​ដែល​លក់​គ្រឿង​ស្រវឹង ឬ​ថ្នាំ​ញៀន​ផ្សេង​ទៀត។ ក្នុងនាមជាឪពុកម្តាយ មិនចង់ឱ្យកូនត្រូវបំពុលដោយលាមកនេះទេ ប៉ុន្តែក្នុងនាមជាអ្នកជំនួញម្នាក់នេះ មិនអាចទប់ទល់នឹងការអំពាវនាវដ៏ផ្អែមល្ហែមនៃប្រាក់ចំណេញបានទេ។ ប្រភេទនៃស្ថានភាពសង្គមខុសគ្នានៅក្នុងសារៈសំខាន់របស់ពួកគេសម្រាប់ម្ចាស់។ រឿងចំបងគឺជ្រើសរើសតួនាទីដែលសំខាន់នៅពេលនេះ ដោយហេតុនេះបំផ្លាញភាពផ្ទុយគ្នាផ្ទៃក្នុងដែលជិតមកដល់នៅក្នុងពន្លក។

ស្ថានភាពសង្គមគ្រួសារ

មិន​ត្រឹម​តែ​មនុស្ស​ម្នាក់​កាន់​ឋានៈ​របស់​ខ្លួន​ក្នុង​ឋានានុក្រម​សង្គម​ទេ គ្រួសារ​នីមួយៗ​ក៏​មាន​ឋានៈ​រៀង​ខ្លួន​ដែរ។ ជាធម្មតា ទីតាំងនៃកោសិកានៃសង្គមគឺអាស្រ័យលើសុខុមាលភាពសម្ភារៈ ប៉ុន្តែនេះមិនមែនតែងតែជាករណីនោះទេ។ គ្រួសារ​យោធា ឬ​មន្ត្រី​កាន់កាប់​មុខតំណែង​ពិសេស​ក្នុង​សង្គម ទោះបីជា​ពួកគេ​មិន​មាន​បន្ទុក​លើ​ទ្រព្យសម្បត្តិ​ក៏ដោយ។ នៅ​ក្នុង​ប្រទេស​ទាំង​នោះ​ដែល​ឋានន្តរស័ក្តិ​ឬ​វណ្ណៈ​ត្រូវ​បាន​រក្សា​ទុក​ជា​កម្មសិទ្ធិ​របស់​រាជវង្ស​អភិជន​សម្រេច​ចិត្ត​ច្រើន។

នៅសម័យបុរាណ ឈ្មួញដែលមានទ្រព្យសម្បត្តិច្រើនតែរៀបការជាមួយអ្នកតំណាងគ្រួសារក្រីក្រ ប៉ុន្តែមានឋានៈក្នុងគោលបំណងចែករំលែកឋានៈសង្គមខ្ពស់របស់គ្រួសារជាមួយពួកគេ។ ការមើលឃើញឆ្ងាយបែបនេះបានបើកសម្រាប់ពាណិជ្ជករអ្នកមាន ទ្វារជាច្រើនដែលត្រូវបានបិទសម្រាប់មនុស្សសាមញ្ញ។

ឥទ្ធិពលនៃស្ថានភាពសង្គមលើបុគ្គលិកលក្ខណៈ

តួនាទីនៅក្នុងសង្គមគឺកម្រមានលើផ្ទៃ។ បែបនេះអាចគ្រាន់តែជាប្រភេទនៃស្ថានភាពសង្គមដែលត្រូវបានចាត់តាំងក្នុងរយៈពេលខ្លីប៉ុណ្ណោះ៖ អ្នកឆ្លងកាត់ អ្នកជំងឺ អ្នកទិញ។

ជាទូទៅ ការធ្វើជាកម្មសិទ្ធិរបស់តួនាទីជាក់លាក់មួយទុកជាការចាប់អារម្មណ៍យ៉ាងជ្រាលជ្រៅលើជីវិតទាំងមូលរបស់មនុស្ស។ ស្ថានភាពដែលប្រធានបទភ្ជាប់សារៈសំខាន់ខ្លាំងបំផុតមានឥទ្ធិពលពិសេស។ ជាឧទាហរណ៍ សាស្រ្តាចារ្យ តន្ត្រីករ អត្តពលិក ឃាតករសៀរៀល។ល។ ដោយបានដើរតួយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ មនុស្សម្នាក់ចាប់ផ្តើមផ្លាស់ប្តូរបន្តិចម្តងៗ ដោយទទួលបានចរិតលក្ខណៈ និងជំនាញចាំបាច់ដើម្បីបំពេញវា។

វេជ្ជបណ្ឌិត ប្រសិនបើគាត់ធ្វើការក្នុងវិស័យនេះយូរហើយ វាយតម្លៃមនុស្សតាមរបៀបខុសគ្នាទាំងស្រុងពីប៉ូលីស។ គ្រូពេទ្យវះកាត់នឹងវាយតម្លៃបុគ្គលនោះតាមប៉ារ៉ាម៉ែត្ររបស់គាត់ ដែលបង្កើតឡើងដោយសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈរបស់គាត់។ ដូចគ្នានេះដែរ អ្នកស៊ើបអង្កេត ដែលបានធ្វើការជាច្រើនឆ្នាំក្នុងចំណោមឧក្រិដ្ឋជនរឹងរូស នឹងមិនដូចមុនទៀតទេ។

ការរំពឹងទុករបស់អ្នកដទៃ

ទទួលយកតួនាទីជាក់លាក់ណាមួយ យើងក្លាយជាចំណាប់ខ្មាំងរបស់វា។ ដោយសារស្ថានភាពសង្គមរបស់បុគ្គលត្រូវបានជួសជុល អ្នកផ្សេងទៀតដឹងពីអ្វីដែលត្រូវរំពឹងពីបុគ្គលនេះ។ ស្តេរ៉េអូ​នឹង​តោង​ដូច​សញ្ញា​ធីក មិន​អនុញ្ញាត​ឱ្យ​អ្នក​ដើរ​មួយ​ជំហាន​ទៅ​ម្ខាង​ទៀត​ឡើយ។ យ៉ាងណាមិញ ដរាបណាអាកប្បកិរិយារបស់អ្នកហួសពីការរំពឹងទុក សម្ពាធនឹងចាប់ផ្តើមបញ្ជូនចៀមដែលបាត់ទៅហ្វូងចៀមវិញ។ ឧបករណ៍ដ៏ល្អមួយដើម្បីរក្សាមនុស្សនៅលើផ្លូវគឺជាប្រព័ន្ធនៃរង្វាន់ និងការដាក់ទណ្ឌកម្ម។

ជាអកុសល ប្រភេទមួយចំនួននៃស្ថានភាពសង្គមគឺជៀសមិនរួច។ គ្មាន​មធ្យោបាយ​ណា​មួយ​ដើម្បី​កម្ចាត់​ចោល​នូវ​ឋានៈ​របស់​កុមារ មនុស្ស​ចាស់ បុរស ឬ​ស្ត្រី​ឡើយ។ តាំងពីកុមារភាពមក ក្មេងស្រីត្រូវបានបង្រៀនឱ្យសម្អាត ធ្វើម្ហូប គ្រប់គ្រងគ្រួសារ ថែរក្សាខ្លួនឯង បណ្តុះគំនិតថានាងអាចក្លាយជាមនុស្សបាន លុះត្រាតែរៀបការដោយជោគជ័យ។ ប្រសិនបើនារីវ័យក្មេងស្រមៃចង់ក្លាយជាតារាប្រដាល់ ឬកីឡាប្រណាំង នោះនាងនឹងប្រឈមមុខនឹងការយល់ច្រលំ ឬការចំអកភ្លាមៗ មានមនុស្សតិចណាស់ដែលយកសុបិនរបស់នាងជាខ្លាំង។ ដូចគ្នាទៅនឹងអាយុ។ គ្មាននរណាម្នាក់នឹងយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះការប៉ុនប៉ងរបស់កុមារក្នុងការចូលទៅក្នុងអាជីវកម្មនោះទេហើយបុរសចំណាស់ដែលព្យាយាមជួបក្មេងស្រីនឹងជំរុញឱ្យមានការមិនពេញចិត្តពីអ្នកដទៃ។

អត្ថន័យនៃស្ថានភាពសង្គម

សព្វថ្ងៃនេះ វាគឺជាម៉ូដទាន់សម័យណាស់ក្នុងការនិយាយអំពីរបៀបដែលមនុស្សគ្រប់គ្នានៅជុំវិញគឺស្មើគ្នា ដែលមនុស្សគ្រប់គ្នាមានសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចដូចគ្នា។ ជាការពិតណាស់នេះមិនមែនជាការពិតទេ។ រហូត​មក​ដល់​ពេល​នេះ ស្ថានភាព​សង្គម​បាន​សម្រេច​ក្នុង​ជីវិត​របស់​សមាជិក​គ្រប់​រូប​ក្នុង​សង្គម។ ឧទាហរណ៍នៃរឿងនេះត្រូវបានរកឃើញនៅគ្រប់ទីកន្លែង។

ដូច្នេះ ស្ថានភាពសង្គមគ្រប់ប្រភេទ - ទាំងក្រុម និងផ្ទាល់ខ្លួន - គឺពាក់ព័ន្ធដូចសព្វថ្ងៃនេះ ដូចកាលពីមួយពាន់ឆ្នាំមុន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយកុំភ្លេចថាសង្គមព្យួរស្លាកអ្នកដូច្នេះពួកគេមានសុពលភាពតែនៅកន្លែងដែលមានមនុស្ស។ ការអនុលោមតាមស្ថានភាពសង្គមគឺគ្រាន់តែជាលក្ខណៈពិសេសមួយនៃពិភពលោកទំនើបប៉ុណ្ណោះ ហើយមិនមែនជាច្បាប់ដ៏មហិមានៃសកលលោកនោះទេ។ អ្នកអាចដើរតួនាទីរបស់អ្នកដោយមិនចាំបាច់ប្រើវា។ តាំងពីកុមារភាពមក យើងត្រូវបានបង្រៀនថា ការសម្រេចបាននូវកិត្យានុភាព និងឋានៈខ្ពស់នៅក្នុងសង្គម គឺជារឿងដ៏សំខាន់បំផុត។ ប៉ុន្តែវាមិនចាំបាច់ទាល់តែសោះក្នុងការទទួលយកច្បាប់នៃហ្គេមបែបនេះ។ បុគ្គលដែលមានឋានៈទាបនៅក្នុងសង្គមនឹងជាប់គុកពីបទលួចតូច ខណៈធនាគារិកអាចប្លន់មនុស្សរាប់លាននាក់ដោយគ្រាន់តែព្រមានជាផ្លូវការ។

រស់នៅក្នុងសង្គមមួយ មនុស្សម្នាក់មិនអាចរួចពីវាបានទេ។ ក្នុងអំឡុងពេលនៃជីវិត មនុស្សម្នាក់ចូលមកក្នុងទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សមួយចំនួនធំ និងក្រុមផ្សេងទៀតដែលពួកគេជាកម្មសិទ្ធិ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះនៅក្នុងពួកគេម្នាក់ៗគាត់កាន់កាប់កន្លែងជាក់លាក់មួយ។ ដើម្បី​វិភាគ​ពី​ជំហរ​របស់​មនុស្ស​ក្នុង​ក្រុម​នីមួយៗ និង​សង្គម​ទាំងមូល គេ​ប្រើ​គោល​គំនិត​ដូច​ជា​ឋានៈ​សង្គម ហើយ​យើង​សូម​ពិនិត្យ​មើល​ឲ្យ​បាន​ច្បាស់​ថា​វា​ជា​អ្វី។

អត្ថន័យនៃពាក្យ និងលក្ខណៈទូទៅ

ពាក្យ "ស្ថានភាព" មានប្រភពមកពីទីក្រុងរ៉ូមបុរាណ។ បន្ទាប់មកវាមានអត្ថន័យផ្លូវច្បាប់ជាជាងសង្គមវិទ្យា ហើយតំណាងឱ្យស្ថានភាពផ្លូវច្បាប់នៃអង្គការមួយ។

ឥឡូវនេះ ស្ថានភាពសង្គម គឺជាមុខតំណែងរបស់មនុស្សនៅក្នុងក្រុមជាក់លាក់មួយ និងសង្គមទាំងមូល ដែលផ្តល់ឱ្យគាត់នូវសិទ្ធិ ឯកសិទ្ធិ និងភារកិច្ចមួយចំនួនទាក់ទងនឹងសមាជិកដទៃទៀត។

វាជួយមនុស្សឱ្យប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នាកាន់តែប្រសើរឡើង។ ប្រសិនបើបុគ្គលដែលមានឋានៈសង្គមជាក់លាក់ណាមួយមិនបំពេញកាតព្វកិច្ចរបស់គាត់ទេនោះគាត់នឹងទទួលខុសត្រូវចំពោះរឿងនេះ។ ដូច្នេះ​សហគ្រិន​ដែល​ដេរ​សម្លៀក​បំពាក់​ដើម្បី​កុម្ម៉ង់​បើ​ខកខាន​ពេល​កំណត់​នឹង​ត្រូវ​បង់​ពិន័យ។ លើសពីនេះ កេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់គាត់នឹងត្រូវខូចខាត។

ឧទាហរណ៍នៃស្ថានភាពសង្គមរបស់មនុស្សម្នាក់គឺសិស្សសាលា កូនប្រុស ចៅប្រុស បងប្រុស សមាជិកក្លឹបកីឡា ពលរដ្ឋ។ល។

នេះ​ជា​លក្ខណៈ​ជាក់លាក់​មួយ​តាម​លក្ខណៈ​វិជ្ជាជីវៈ សម្ភារៈ និង​អាយុ ការអប់រំ និង​លក្ខណៈ​វិនិច្ឆ័យ​ផ្សេងទៀត។

មនុស្សម្នាក់អាចចូលក្រុមជាច្រើនក្នុងពេលដំណាលគ្នា ហើយតាមនោះ មិនមែនលេងតែមួយទេ ប៉ុន្តែមានតួនាទីផ្សេងៗគ្នាជាច្រើន។ ដូច្នេះពួកគេនិយាយអំពីសំណុំស្ថានភាព។ មនុស្ស​ម្នាក់ៗ​មាន​លក្ខណៈ​ពិសេស​និង​បុគ្គល។

ប្រភេទនៃស្ថានភាពសង្គមឧទាហរណ៍

ជួររបស់ពួកគេគឺធំទូលាយណាស់។ មានឋានៈដែលទទួលបានពីកំណើត ហើយមានឋានៈដែលទទួលបានក្នុងជីវិត។ អ្វី​ដែល​សង្គម​ចាត់​ទុក​ជា​បុគ្គល ឬ​របស់​ដែល​ខ្លួន​សម្រេច​បាន​តាម​រយៈ​ការ​ខិត​ខំ​របស់​ខ្លួន។

បែងចែកស្ថានភាពសង្គមសំខាន់និងឆ្លងកាត់របស់មនុស្ស។ ឧទាហរណ៍៖ សំខាន់ និងជាសកល ជាការពិត បុគ្គលខ្លួនឯង បន្ទាប់មកមកទីពីរ - នេះគឺជាពលរដ្ឋ។ បញ្ជីនៃស្ថានភាពមូលដ្ឋានក៏រួមបញ្ចូលផងដែរនូវភាពជាប់គាំង សេដ្ឋកិច្ច នយោបាយ សាសនា។ បញ្ជីបន្ត។

Episodic គឺជាអ្នកដំណើរឆ្លងកាត់ អ្នកជំងឺ ខ្សែប្រយុទ្ធ អ្នកទិញ អ្នកទស្សនាការតាំងពិពណ៌។ នោះគឺ ស្ថានភាពបែបនេះនៅក្នុងមនុស្សដូចគ្នាអាចផ្លាស់ប្តូរបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងម្តងម្កាល។

ស្ថានភាពសង្គមដែលបានកំណត់៖ ឧទាហរណ៍

នេះគឺជាអ្វីដែលមនុស្សម្នាក់ទទួលបានពីកំណើត លក្ខណៈជីវសាស្រ្ត និងភូមិសាស្រ្ត។ រហូតមកដល់ពេលថ្មីៗនេះ វាមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការមានឥទ្ធិពលលើពួកគេ និងផ្លាស់ប្តូរស្ថានភាព។ ឧទាហរណ៍នៃស្ថានភាពសង្គម៖ ភេទ សញ្ជាតិ ពូជសាសន៍។ ប៉ារ៉ាម៉ែត្រដែលបានផ្តល់ឱ្យទាំងនេះនៅតែមានជាមួយមនុស្សម្នាក់សម្រាប់ជីវិត។ ទោះបីជានៅក្នុងសង្គមរីកចម្រើនរបស់យើង ពួកគេបានគម្រាមកំហែងផ្លាស់ប្តូរភេទរួចហើយ។ ដូច្នេះ​ស្ថានភាព​មួយ​ក្នុង​ចំណោម​ស្ថានភាព​ដែល​បាន​រាយ​ក្នុង​វិសាលភាព​មួយ​ចំនួន​ឈប់​ត្រូវ​បាន​ចេញវេជ្ជបញ្ជា។

អ្វី​ដែល​ទាក់ទង​នឹង​ញាតិ​សន្តាន​ជា​ច្រើន​ក៏​នឹង​ត្រូវ​ចាត់​ទុក​ថា​ជា​ឪពុក​ម្ដាយ​ប្អូន​ស្រី​បង​ប្រុស​តាម​វេជ្ជបញ្ជា។ ហើយ​ប្តី​ប្រពន្ធ​មាន​ឋានៈ​រួចហើយ​។

ស្ថានភាពដែលសម្រេចបាន។

នេះគឺជាអ្វីដែលមនុស្សម្នាក់សម្រេចបានដោយខ្លួនឯង។ ការខិតខំប្រឹងប្រែង ធ្វើការជ្រើសរើស ធ្វើការ សិក្សា បុគ្គលម្នាក់ៗនៅទីបំផុតទទួលបានលទ្ធផលជាក់លាក់។ ជោគជ័យឬបរាជ័យរបស់គាត់ត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងសង្គមដែលផ្តល់ឱ្យគាត់នូវឋានៈដែលគាត់សមនឹងទទួលបាន។ បណ្ឌិត, នាយក, ប្រធានក្រុមហ៊ុន, សាស្រ្តាចារ្យ, ចោរ, មនុស្សអនាថា, រវើរវាយ។

ស្ទើរតែគ្រប់សមិទ្ធិផលទាំងអស់សុទ្ធតែមាននិមិត្តសញ្ញាផ្ទាល់ខ្លួន។ ឧទាហរណ៍៖

  • យោធា មន្ត្រីសន្តិសុខ និយោជិតនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង - ឯកសណ្ឋាន និងអាវផាយ;
  • វេជ្ជបណ្ឌិតមានអាវពណ៌ស;
  • មនុស្សដែលបំពានច្បាប់មានស្នាមសាក់នៅលើដងខ្លួនរបស់ពួកគេ។

តួនាទីនៅក្នុងសង្គម

ដើម្បីយល់ពីរបៀបដែលវត្ថុនេះឬវត្ថុនោះនឹងមានឥរិយាបទ ស្ថានភាពសង្គមរបស់មនុស្សនឹងជួយ។ យើងស្វែងរកឧទាហរណ៍ និងការបញ្ជាក់អំពីរឿងនេះគ្រប់ពេលវេលា។ ការរំពឹងទុកក្នុងអាកប្បកិរិយា និងរូបរាងរបស់បុគ្គល អាស្រ័យទៅលើកម្មសិទ្ធិរបស់ថ្នាក់ណាមួយ ត្រូវបានគេហៅថាតួនាទីសង្គម។

ដូច្នេះ ស្ថានភាពមាតាបិតាត្រូវមានកាតព្វកិច្ចតឹងរ៉ឹង ប៉ុន្តែយុត្តិធម៌ចំពោះកូនរបស់អ្នក ទទួលខុសត្រូវចំពោះគាត់ បង្រៀន ផ្តល់ដំបូន្មាន ណែនាំ ជំនួយក្នុងស្ថានភាពលំបាក។ ផ្ទុយទៅវិញ ស្ថានភាពរបស់កូនប្រុស ឬកូនស្រីគឺជាការចុះចូលយ៉ាងជាក់លាក់ចំពោះឪពុកម្តាយ ការពឹងផ្អែកផ្នែកច្បាប់ និងសម្ភារៈលើពួកគេ។

ប៉ុន្តែទោះបីជាមានគំរូមួយចំនួននៃអាកប្បកិរិយាក៏ដោយ មនុស្សម្នាក់ៗមានជម្រើសនៃរបៀបធ្វើសកម្មភាព។ ឧទាហរណ៍នៃស្ថានភាពសង្គម និងការប្រើប្រាស់របស់វាដោយមនុស្សម្នាក់មិនសមនឹងមួយរយភាគរយនៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌដែលបានស្នើឡើងនោះទេ។ មានតែគ្រោងការណ៍មួយ គំរូជាក់លាក់មួយ ដែលបុគ្គលម្នាក់ៗអនុវត្តទៅតាមសមត្ថភាព និងគំនិតរបស់គាត់។

វាជារឿយៗកើតឡើងដែលថាវាពិបាកសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ក្នុងការបញ្ចូលគ្នានូវតួនាទីសង្គមមួយចំនួន។ ជាឧទាហរណ៍ តួនាទីទីមួយរបស់ស្ត្រីគឺម្តាយ ប្រពន្ធ ហើយតួនាទីទីពីររបស់គាត់គឺជាស្ត្រីជំនួញជោគជ័យ។ តួនាទីទាំងពីរពាក់ព័ន្ធនឹងការវិនិយោគនៃកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង ពេលវេលា ការត្រឡប់មកវិញពេញលេញ។ មានជម្លោះ។

ការវិភាគអំពីស្ថានភាពសង្គមរបស់មនុស្សម្នាក់ ជាឧទាហរណ៍នៃសកម្មភាពរបស់គាត់ក្នុងជីវិត អនុញ្ញាតឱ្យយើងសន្និដ្ឋានថា វាឆ្លុះបញ្ចាំងមិនត្រឹមតែពីទីតាំងខាងក្នុងរបស់មនុស្សប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងប៉ះពាល់ដល់រូបរាង របៀបស្លៀកពាក់ ការនិយាយផងដែរ។

ពិចារណាឧទាហរណ៍នៃស្ថានភាពសង្គម និងស្តង់ដារដែលទាក់ទងនឹងវានៅក្នុងរូបរាង។ ដូច្នេះ នាយកធនាគារ ឬស្ថាបនិកក្រុមហ៊ុនល្បីឈ្មោះមិនអាចបង្ហាញខ្លួននៅកន្លែងធ្វើការក្នុងខោកីឡា ឬស្បែកជើងកវែងកៅស៊ូបានទេ។ និងបូជាចារ្យ - ដើម្បីមកព្រះវិហារនៅក្នុងខោខូវប៊។

ស្ថានភាពដែលមនុស្សម្នាក់បានឈានដល់ធ្វើឱ្យគាត់យកចិត្តទុកដាក់មិនត្រឹមតែរូបរាងនិងអាកប្បកិរិយាប៉ុណ្ណោះទេថែមទាំងជ្រើសរើសរង្វង់សង្គមកន្លែងរស់នៅការបណ្តុះបណ្តាលផងដែរ។

កិត្យានុភាព

មិនមែនជាតួនាទីចុងក្រោយនៅក្នុងជោគវាសនារបស់មនុស្សត្រូវបានលេងដោយគំនិតដូចជាកិត្យានុភាព (និងវិជ្ជមានតាមទស្សនៈនៃភាគច្រើននៃស្ថានភាពសង្គម) ។ យើងអាចស្វែងរកឧទាហរណ៍យ៉ាងងាយស្រួលនៅក្នុងកម្រងសំណួរដែលសិស្សទាំងអស់សរសេរមុនពេលចូលរៀននៅគ្រឹះស្ថានឧត្តមសិក្សា។ ជារឿយៗពួកគេធ្វើការជ្រើសរើសដោយផ្តោតលើកិត្យានុភាពនៃវិជ្ជាជីវៈជាក់លាក់មួយ។ ឥឡូវនេះ ក្មេងប្រុសមួយចំនួនតូចស្រមៃចង់ក្លាយជាអវកាសយានិក ឬជាអ្នកបើកយន្តហោះ។ វាធ្លាប់ជាអាជីពដ៏ពេញនិយមមួយ។ ជ្រើសរើសរវាងមេធាវី និងអ្នកហិរញ្ញវត្ថុ។ ដូច្នេះពេលវេលាកំណត់។

សេចក្តីសន្និដ្ឋាន៖ មនុស្សម្នាក់វិវត្តន៍ទៅជាមនុស្សម្នាក់នៅក្នុងដំណើរការនៃការគ្រប់គ្រងឋានៈ និងតួនាទីសង្គមផ្សេងៗគ្នា។ ថាមវន្តកាន់តែភ្លឺនោះ បុគ្គលនោះនឹងកាន់តែសម្របខ្លួនទៅនឹងជីវិត។

ស្ថានភាពសង្គម៖ គំនិត ប្រភេទ ធាតុ។

ថ្ងៃនេះយើងកំពុងធ្វើមេរៀនស្តីពីការសង្ខេបខ្លឹមសារនៃប្រធានបទ "ស្ថានភាពសង្គម"។ គោលបំណងនៃមេរៀនរបស់យើងគឺដើម្បីបញ្ជាក់ និងបង្រួបបង្រួមចំណេះដឹងដែលអ្នកបានទទួល។ ដើម្បីធ្វើដូច្នេះ យើងត្រូវបង្ហាញខ្លឹមសារនៃគោលគំនិតនៃស្ថានភាព កំណត់ប្រភេទ និងធាតុរបស់វា។

1) មុនពេលអ្នកគឺជាដ្យាក្រាមដែលស្រដៀងនឹងបន្ទះឈើគ្រីស្តាល់ឬ Honeycomb ។ ក្រឡាគឺជាស្ថានភាព។ សូមផ្តល់ការពន្យល់សម្រាប់ដ្យាក្រាមនេះ។

ដ្យាក្រាមនេះបង្ហាញពីរចនាសម្ព័ន្ធសង្គម។ រចនាសម្ព័ន្ធសង្គម គឺជាគ្រោងឆ្អឹងនៃសង្គម។ រចនាសម្ព័ន្ធត្រូវបានយល់ថាជាសំណុំនៃធាតុផ្សំដែលមានទំនាក់ទំនងគ្នាទៅវិញទៅមកដែលបង្កើតជារចនាសម្ព័ន្ធផ្ទៃក្នុងនៃសង្គម ក្នុងករណីនេះស្ថានភាព។ ស្ថានភាពសង្គមគឺជាធាតុផ្សំនៃរចនាសម្ព័ន្ធសង្គម។ ប្រសិនបើយើងបំពេញកោសិកានីមួយៗជាមួយមនុស្ស យើងនឹងទទួលបានក្រុមសង្គមធំៗ។

2) ស្ថានភាពសង្គមគឺជាលទ្ធផលនៃការបែងចែកសង្គមនៃការងារ។ តើ​វា​ជា​អ្វី? តើការបែងចែកការងារមានធាតុផ្សំអ្វីខ្លះ?

ជាគោលការណ៍មនុស្សម្នាក់អាចធ្វើសកម្មភាពគ្រប់ប្រភេទដោយខ្លួនឯង។ ប៉ុន្តែទន្ទឹមនឹងនោះ គាត់នឹងមិនមានពេលវេលា ឬជំនាញគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីអនុវត្តមុខងារនីមួយៗប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនោះទេ។ ការបែកគ្នាកើតឡើងនៅពេលដែលមុខងារផ្សេងៗគ្នាត្រូវបានចាត់តាំងទៅក្រុមផ្សេងគ្នានៃមនុស្សដែលត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាលពិសេស។ នេះហៅថាឯកទេស។ អ្នកឯកទេសត្រូវតែសហការគ្នាខ្លះៗ ពួកគេមិនអាចធ្វើបានដោយគ្មានគ្នាទៅវិញទៅមកទេ ពួកគេផ្លាស់ប្តូរផលិតផលនៃកម្លាំងពលកម្មរបស់ពួកគេ។ ជាឧទាហរណ៍ អ្នកដុតនំម្នាក់ផ្លាស់ប្តូរផលិតផលរបស់គាត់សម្រាប់លទ្ធផលនៃការងាររបស់អ្នកផលិតស្បែកជើង វេជ្ជបណ្ឌិត អ្នកសាងសង់។

ដូច្នេះ ឯកទេសនិង កិច្ចសហប្រតិបត្តិការការងារគឺជាខ្លឹមសារ ការបែងចែកការងារសង្គម។(វាំងននបើក)

ការបែងចែកការងារសង្គម

កិច្ចសហប្រតិបត្តិការឯកទេស

1 មុខងារ - 1 ក្រុម1 2

ចូរ​ធ្វើ​ការ​សន្និដ្ឋាន​ជា​មួយ​អ្នក​តើ​ស្ថានភាព​ទាក់ទង​គ្នា​យ៉ាង​ណា?

ជាដំបូងនៃការអនុវត្តន៍មុខងារសង្គម។ មុខងាររួមមានសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ច។.

3) ស្ថានភាពសង្គមអាចត្រូវបានចាត់ទុកថាជាធាតុចម្បងឬ "ឥដ្ឋ" នៃការកសាងរចនាសម្ព័ន្ធសង្គម។ (បញ្ចូល parallelepipid) ។ឥដ្ឋទីមួយនេះមាន 3 មុខ:

ជាមួយ

"ស៊ីម៉ងត៍"?

"ជួសជុលស៊ីម៉ងត៍"

ចុះហត្ថលេខាលើ 3 ផ្នែកនៃស្ថានភាព។

« ទទឹង" - សិទ្ធិ "ប្រវែង" - ភារកិច្ច "កម្ពស់" - ការទទួលខុសត្រូវ។ សូមអរគុណចំពោះរូបរាង 3 វិមាត្រ ស្ថានភាព - ឥដ្ឋដំបូងសមនឹងជិតគ្នាទៅវិញទៅមកបង្កើតបានជាទាំងមូល។ គែមនៃឥដ្ឋត្រូវបានតភ្ជាប់ដោយស៊ីម៉ងត៍ដ៏រឹងមាំ - បទដ្ឋានសង្គម។ បទដ្ឋានសង្គមគឺជាច្បាប់ គំរូនៃឥរិយាបទដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយសង្គម បង្ហាញពីតម្រូវការ ការរំពឹងទុករបស់សង្គមទាក់ទងនឹងបុគ្គលនៃឋានៈណាមួយ។ សង្គមត្រួតពិនិត្យការអនុលោមតាមបទដ្ឋានទាំងនេះ ស្ថាប័នសង្គមមានមុខងារសម្រាប់រឿងនេះ។

ដូច្នេះ​តើ​អ្នក​អាច​សន្និដ្ឋាន​បាន​ហើយ​ថា​អ្វី​ជា​ស្ថានភាព​? ផ្តល់និយមន័យពេញលេញតាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។

ហើយឥឡូវនេះ ចូរយើងប្រៀបធៀបជម្រើសរបស់អ្នកជាមួយនឹងអ្វីដែលសៀវភៅសិក្សាសង្គមវិទ្យារបស់ A. I. Kravchenko ផ្តល់ឱ្យ៖

ស្ថានភាពគឺជាមុខតំណែងរបស់បុគ្គលម្នាក់នៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធសង្គមនៃសង្គម (ក្រុម) ដែលជាកន្លែងនៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃការបែងចែកសង្គមនៃការងារដែលទាក់ទងនឹងស្ថានភាពផ្សេងៗ មុខងារសង្គម សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចទៅវិញទៅមក។

4) (ប៊ិច និងពន្លឺ)មនុស្ស​ម្នាក់​មាន​ឋានៈ​ច្រើន ព្រោះ​គាត់​ចូល​រួម​ក្នុង​ក្រុម និង​អង្គការ​ជាច្រើន។ ចំនួនសរុបនៃស្ថានភាពទាំងអស់ដែលកាន់កាប់ដោយមនុស្ស 1 នាក់ត្រូវបានគេហៅថាសំណុំស្ថានភាព (នេះគឺជាគំនិតរបស់សង្គមវិទូអាមេរិក Robert Merton) ។ ប៉ុន្តែសូម្បីតែនៅក្នុងការកំណត់ស្ថានភាព ប្រភេទផ្សេងគ្នានៃស្ថានភាពអាចត្រូវបានសម្គាល់។ បន្ថែមដ្យាក្រាម។

ស្ថានភាព?

កំណត់របៀបរស់នៅ

ជាកម្មសិទ្ធិរបស់ក្រុម

ដោយវិធីនៃការទិញ

ឥឡូវ​នេះ​សូម​ពណ៌នា​លម្អិត​បន្ថែម​ទៀត។ គ្រប់ប្រភេទស្ថានភាព។ ("ពន្លឺ")

កត្តាសំខាន់គឺស្ថានភាពដែលបុគ្គលត្រូវបានសម្គាល់ដោយអ្នកដទៃ កំណត់រចនាប័ទ្មនៃជីវិត រង្វង់នៃអ្នកស្គាល់គ្នា របៀបនៃអាកប្បកិរិយាដែលមនុស្សម្នាក់ត្រូវបានសម្គាល់ដោយអ្នកដ៏ទៃ ឬដែលគាត់កំណត់អត្តសញ្ញាណខ្លួនឯង។ សម្រាប់បុរសជាញឹកញាប់បំផុត - ស្ថានភាពដែលត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការងារវិជ្ជាជីវៈសម្រាប់ស្ត្រី - ស្ត្រីមេផ្ទះម្តាយ។ ទោះបីជាជម្រើសផ្សេងទៀតអាចធ្វើទៅបាន។ ស្ថានភាពសំខាន់គឺទាក់ទងគ្នា៖ វាមិនមានទំនាក់ទំនងច្បាស់លាស់ជាមួយភេទ វិជ្ជាជីវៈ ពូជសាសន៍។ រឿងសំខាន់គឺស្ថានភាព, ដែលកំណត់រចនាប័ទ្មនិងរបៀបរស់នៅ, រង្វង់នៃអ្នកស្គាល់គ្នា, របៀបនៃអាកប្បកិរិយា។

សង្គម - ទីតាំងរបស់មនុស្សនៅក្នុងសង្គមជាអ្នកតំណាងនៃក្រុមសង្គមដ៏ធំមួយ។ ផ្ទាល់ខ្លួន - នៅតូចអាស្រ័យលើរបៀបដែលគាត់ត្រូវបានវាយតម្លៃនិងយល់ឃើញដោយសមាជិកនៃក្រុមនេះស្របតាមគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់។ ឧទាហរណ៍ អ្នកដឹកនាំ អ្នកខាងក្រៅ ព្រលឹងនៃក្រុមហ៊ុននៅក្នុងក្រុម។ ស្ថានភាពសង្គមដើរតួនាទីនាំមុខក្នុងចំណោមមនុស្សចម្លែក និងឋានៈផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងចំណោមអ្នកស្គាល់គ្នា។

ឋានៈដែលត្រូវបានចាត់តាំងគឺជាមុខតំណែងនៅក្នុងសង្គមដែលមនុស្សម្នាក់មិនមានការគ្រប់គ្រង និងដែលគាត់កាន់កាប់ដោយមិនគិតពីឆន្ទៈ បំណងប្រាថ្នា ការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់គាត់។

អាច​បញ្ជាក់​បាន​ថា​អាច​ជា​ស្ថានភាព​ពី​កំណើត​ដែល​មនុស្ស​កើត​មក​ហើយ​ដែល​ទទួល​បាន​ការ​ពង្រឹង​ក្នុង​ការ​យល់​ឃើញ​ជា​សាធារណៈ (ភេទ សញ្ជាតិ ជាតិ​សាសន៍) ជីវសាស្ត្រ ប៉ុន្តែ​មិន​កើត​ទេ គឺ​ជា​ស្ថានភាព​អាយុ។ ប្រព័ន្ធញាតិសន្តានផ្តល់ឋានៈពីកំណើត និងសញ្ញាសម្គាល់មួយចំនួន៖ កូនប្រុស កូនស្រី ជីតា យាយ មីង ជាដើម ញាតិសន្តានក្នុងច្បាប់ត្រូវបានកំណត់ ប៉ុន្តែមិនមែនកើតទេ (ម្តាយក្មេក ឪពុកក្មេក កូនប្រសា)។ អ្វីដែលសម្រេចបានគឺទទួលបានជាលទ្ធផលនៃជម្រើសដោយសេរី កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងផ្ទាល់ខ្លួន ស្ថិតនៅក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់បុគ្គល តម្រូវឱ្យមានការអនុម័តការសម្រេចចិត្តឯករាជ្យ និងសកម្មភាពឯករាជ្យ។ នៅក្នុងសង្គមបើកចំហ មានស្ថានភាពដែលសម្រេចបានច្រើនជាងមុន។

ការលាយបញ្ចូលគ្នាមានលក្ខណៈពិសេសនៃ ascribed និងសម្រេចបាន។

5) នេះគឺជាបញ្ជីនៃស្ថានភាព៖ កំណត់ថាតើមួយណាក្នុងចំណោម 3 ប្រភេទ - សន្មតថាសម្រេចបានលាយគ្នា - មុខតំណែងខាងក្រោមជាកម្មសិទ្ធិរបស់: (សិស្ស 1 នាក់នៅក្តារខៀន - "ប៊ិច")?

    អ្នកដឹកនាំ

    អ៊ុយក្រែន

    ប៉ូលីស

    ក្រាហ្វ

    អវកាសយានិក

    សម្តេចប៉ាប

    សាស្រ្តាចារ្យ

    ស្ត្រី

    ឪពុកក្មេក

    អនុប្រធានប្រជាជន

    អធិរាជ។

ហើយឥឡូវនេះ សូមមើលចម្លើយដែលត្រឹមត្រូវ តើពួកគេត្រូវគ្នានឹងចម្លើយរបស់សិស្សដែរឬទេ៖

ស្ថានភាពដែលបានកំណត់

ស្ថានភាពដែលអាចសម្រេចបាន។

ប្រភេទចម្រុះ

អ៊ុយក្រែន

ប៉ូលីស

អ្នកដឹកនាំ

ស្ត្រី

អវកាសយានិក

សាស្រ្តាចារ្យ

ឪពុកក្មេក

សម្តេចប៉ាប

អាមេរិក-ចិន

ក្រាហ្វ

អនុប្រធានប្រជាជន

អធិរាជ

6) ជួនកាលស្ថានភាពអាចកើតឡើងនៅក្នុងសង្គមដែលស្ថានភាពរបស់មនុស្សផ្ទុយគ្នា៖ ឧទាហរណ៍ ប្រធានាធិបតីនៃប្រទេសគឺជាអ្នកលេងកីឡាវាយកូនបាល់ជាមធ្យម ស្ត្រីម្នាក់ដែលទទួលបានជោគជ័យក្នុងអាជីព មិនអាចទប់ទល់នឹងតួនាទីរបស់ម្តាយ និងភរិយាបានទេ។ , ស្ត្រីមេផ្ទះ។ បាតុភូតនេះត្រូវបានគេហៅថាភាពមិនស៊ីគ្នានៃស្ថានភាព (ឬស្ថានភាពមិនស៊ីគ្នា) ។ មនុស្សម្នាក់ចូលរួមក្នុងក្រុម និងអង្គការជាច្រើន ពួកគេម្នាក់ៗមានឋានានុក្រមផ្ទាល់ខ្លួន ហើយមនុស្សម្នាក់អាចកាន់កាប់មុខតំណែងផ្សេងៗគ្នានៅក្នុងឋានានុក្រមនេះ៖ គាត់ត្រូវបានគេហៅថាឋានៈឋានៈ។ ស្ថានភាពមិនស៊ីគ្នាកើតឡើងក្រោមកាលៈទេសៈពីរ។ សូមបំពេញប្រយោគដែលអ្នកឃើញនៅលើអេក្រង់៖ ("ស្លាប")

ក) ស្ថានភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នាកើតឡើងនៅពេលដែល 1) បុគ្គលកាន់កាប់ …………. នៅក្នុងក្រុមមួយ និង ………… នៅក្នុងមួយផ្សេងទៀត 2) សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចនៃស្ថានភាពមួយ …………. ឬ …………… ការអនុវត្តសិទ្ធិ និងការបំពេញកាតព្វកិច្ចនៃស្ថានភាពមួយផ្សេងទៀត។

ខ) ភាពមិនចុះសម្រុងគ្នានៃស្ថានភាពមិនត្រឹមតែជាបញ្ហាផ្ទាល់ខ្លួនប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាបញ្ហាសង្គមផងដែរ៖ មនុស្សម្នាក់ជួបប្រទះនូវអារម្មណ៍ …………….. ហើយវាគឺជាមនុស្សដែលមានការរួបរួម ជាអ្នកប្រព្រឹត្ត ……. .……. នៅក្នុងសង្គម។

គ) ភាពមិនស៊ីគ្នានៃស្ថានភាពធ្វើឱ្យមនុស្សម្នាក់ផ្លាស់ប្តូរវិជ្ជាជីវៈប្រទេស របៀបរស់នៅ ពោលគឺ វាអាចក្លាយជាកត្តា …………. ដែលបណ្តាលឱ្យមានបាតុភូត ………. នៅពេលដែលមនុស្សម្នាក់បែកចេញពីស្រទាប់មួយហើយធ្វើ។ មិនជាប់នឹងមួយទៀត។

ផ្តល់ឧទាហរណ៍របស់អ្នកអំពីភាពមិនស៊ីគ្នានៃស្ថានភាព។

7) ស្ថានភាពបង្ហាញពីវត្តមាននៃធាតុមួយចំនួនដែលកំណត់លក្ខណៈរបស់វា។ យើងហៅនិយមន័យនៃធាតុទាំងនេះជាវេន៖ ("វាំងនន")

    តួនាទីស្ថានភាព;

គំរូនៃអាកប្បកិរិយាស្របតាមសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចដែលបានកំណត់ក្នុងស្ថានភាពនេះ; លក្ខណៈថាមវន្តនៃស្ថានភាព។

តួនាទីនីមួយៗគឺជាលក្ខណៈពិសេសនៃអាកប្បកិរិយា និងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយមនុស្ស ប្រភេទនៃទំនាក់ទំនងសង្គម។ សង្គមកំណត់លក្ខខណ្ឌតម្រូវ និងបទដ្ឋាន។ មនុស្សនៅជុំវិញកសាងទំនាក់ទំនងជាមួយក្រុមហ៊ុនដឹកជញ្ជូននៃស្ថានភាពដែលត្រូវគ្នាទៅនឹងការអនុវត្តត្រឹមត្រូវនៃតួនាទីឋានៈ។

សិទ្ធិនិងកាតព្វកិច្ចស្ថានភាព;

សិទ្ធិគឺជារង្វាស់នៃអាកប្បកិរិយាដែលអាចកើតមាន; កាតព្វកិច្ចគឺជារង្វាស់នៃការប្រព្រឹត្តត្រឹមត្រូវ។ ឋានៈកាន់តែខ្ពស់ វិសាលភាពនៃសិទ្ធិកាន់តែធំ និងជួរនៃភារកិច្ចកាន់តែធំ តម្រូវការសម្រាប់កាតព្វកិច្ចឋានៈកាន់តែតឹងរ៉ឹង។

ឋានៈកាន់តែខ្ពស់ ការដាក់ទណ្ឌកម្មកាន់តែខ្លាំង។ នៅក្នុងសង្គមបិទជិត ការគ្រប់គ្រងលើការប្រតិបត្តិកាតព្វកិច្ចគឺតឹងរ៉ឹងជាងនៅក្នុងសង្គមបើកចំហ។

ជួរស្ថានភាព;

របៀបសេរីនៃអាកប្បកិរិយា ស្នើជម្រើសសម្រាប់អាកប្បកិរិយាក្នុងការអនុវត្តតួនាទីឋានៈ។

និមិត្តសញ្ញាស្ថានភាព;

សញ្ញាខាងក្រៅ ដើម្បីបែងចែករវាងអ្នកកាន់ឋានៈផ្សេងៗគ្នា។

នេះអាចជាឯកសណ្ឋាន និមិត្តសញ្ញា រចនាប័ទ្មនៃការស្លៀកពាក់ លំនៅដ្ឋាន ភាសា កាយវិការ អាកប្បកិរិយា។ និមិត្តសញ្ញាស្ថានភាពមានសារៈសំខាន់ជាចម្បងនៅក្នុងអង្គការផ្លូវការ។

រូបភាពស្ថានភាព;

សំណុំនៃគំនិតដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងមតិសាធារណៈអំពីរបៀបដែលមនុស្សម្នាក់គួរមានឥរិយាបទស្របតាមស្ថានភាពរបស់គាត់ របៀបសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់គាត់គួរតែទាក់ទងគ្នា។

ការកំណត់អត្តសញ្ញាណស្ថានភាព;

ការកំណត់អត្តសញ្ញាណខ្លួនឯងជាមួយនឹងស្ថានភាព និងរូបភាពស្ថានភាព។ ឋានៈឋានៈកាន់តែខ្ពស់ ការកំណត់អត្តសញ្ញាណកាន់តែរឹងមាំជាមួយវា។

វាបង្ហាញពីកម្រិតណាដែលមនុស្សម្នាក់នាំខ្លួនគាត់ទៅជិតស្ថានភាព និងរូបភាពស្ថានភាពរបស់គាត់។ ចម្ងាយរវាងស្ថានភាពកាន់តែតឹងរ៉ឹងត្រូវបានរក្សាទុក។ ឋានៈផ្ទាល់ខ្លួនទាប អត្ថប្រយោជន៍នៃឋានៈសង្គមត្រូវបានសង្កត់ធ្ងន់។ ការកំណត់អត្តសញ្ញាណស្ថានភាពអាចឬមិនស្របគ្នានឹងការកំណត់អត្តសញ្ញាណវិជ្ជាជីវៈ និងការងារ៖ ផ្លូវការ - បើកបរដោយគ្មានរថយន្តក្រុមហ៊ុន - ការកំណត់អត្តសញ្ញាណទាបជាមួយនឹងស្ថានភាព.

ស្ថានភាពចក្ខុវិស័យនៃពិភពលោក។

លក្ខណៈពិសេសនៃចក្ខុវិស័យនៃពិភពលោកអាកប្បកិរិយាសង្គមដែលបានអភិវឌ្ឍស្របតាមស្ថានភាព។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ចាត់ថ្នាក់ឋានៈសង្គម

និយមន័យ ១

ឋានៈសង្គម សំដៅលើមុខតំណែងដែលបុគ្គល ឬក្រុមសង្គមកាន់កាប់នៅក្នុងសង្គម។

មានការចាត់ថ្នាក់នៃស្ថានភាពសង្គម៖ ឧទាហរណ៍ ស្ថានភាពត្រូវបានបែងចែកទៅជាតាមវេជ្ជបញ្ជា (ដែលមនុស្សម្នាក់កើតមកដោយមិនគិតពីឆន្ទៈរបស់គាត់) និងសម្រេចបាន (ដែលមនុស្សម្នាក់ទទួលបានជាលទ្ធផលនៃសកម្មភាពផ្តួចផ្តើមគំនិតរបស់គាត់) ផ្ទាល់ខ្លួន និងក្រុម ( តាមមុខតំណែងក្នុងក្រុមសង្គមតូច ឬធំ) ទៅជាផ្លូវការ និងក្រៅផ្លូវការ (ជួសជុលជាផ្លូវការក្នុងឯកសារ ឬអត់)។

យើងអាចនិយាយអំពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យមួយចំនួនដែលស្ថានភាពសង្គមត្រូវបានកំណត់៖

  • សេដ្ឋកិច្ច (ទីតាំងគ្រួសារក្នុងសង្គម កម្រិតប្រាក់ឈ្នួលរបស់បុគ្គល។ល។)
  • ជាតិ
  • អាយុ,
  • ផ្លូវភេទ
  • ជនជាតិភាគតិច
  • នយោបាយ (អាកប្បកិរិយាចំពោះរដ្ឋាភិបាលបច្ចុប្បន្ន សកម្មភាពនយោបាយ ឬអវត្តមាន។ល។)

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយក៏មានស្ថានភាពសង្គមចម្រុះផងដែរដែលជាប្រភេទពិសេសរបស់វា។

ឧទាហរណ៍នៃស្ថានភាពសង្គមចម្រុះ

និយមន័យ ២

ស្ថានភាពសង្គមចម្រុះ គឺជាស្ថានភាពដែលរួមបញ្ចូលគ្នានូវសញ្ញាទាំងដែលបានកំណត់ និងសម្រេចបានក្នុងពេលដំណាលគ្នា ប៉ុន្តែមិនបានសម្រេចដោយឆន្ទៈរបស់បុគ្គលខ្លួនឯងនោះទេ។

ឧទាហរណ៍ ១

ស្ថានភាពសង្គមចម្រុះនឹងជាស្ថានភាពជនភៀសខ្លួន ជនពិការ អ្នកអត់ការងារធ្វើ អធិរាជ។ល។

ការផ្លាស់ប្តូរសង្គមសំខាន់ៗ (វិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច បដិវត្តន៍សង្រ្គាម ការផ្លាស់ប្តូររបបនយោបាយ។ល។) អាចផ្លាស់ប្តូរស្ថានភាពរបស់មនុស្សមួយចំនួនធំប្រឆាំងនឹងឆន្ទៈ ឬឆន្ទៈរបស់ពួកគេ។

ជាលទ្ធផលនៃវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ចធ្ងន់ធ្ងរ មនុស្សមួយចំនួនធំត្រូវបានទុកចោលដោយគ្មានការងារធ្វើ។ ស្ថានភាពអ្នកអត់ការងារធ្វើគឺមិនចង់បាន ប៉ុន្តែបង្កាន់ដៃរបស់វាមិនអាស្រ័យលើបុគ្គលនោះដោយសារកត្តាសកលដែលបុគ្គលនោះមិនអាចគ្រប់គ្រងបាន។ កត្តាបែបនេះ បន្ថែមពីលើវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច រួមមានការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធសង្គមឡើងវិញ និងការបញ្ឈប់ការងារយ៉ាងច្រើននៅក្នុងឧស្សាហកម្មជាក់លាក់ និងការបំផ្លាញក្រុមហ៊ុនជាដើម។

ឧទាហរណ៍ដ៏គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍មួយទៀតនៃស្ថានភាពសង្គមចម្រុះគឺស្ថានភាពរបស់ជនពិការ។ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់នៅអាយុ 35 ឆ្នាំបានក្លាយជាជនពិការដោយសារហេតុផលហួសពីការគ្រប់គ្រងរបស់គាត់ ឋានៈសង្គមរបស់គាត់បានផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំង: ពីមុនគាត់អាចផ្គត់ផ្គង់ខ្លួនឯងដោយខ្លួនឯងបាន ប៉ុន្តែឥឡូវនេះគាត់ស្ថិតនៅក្នុងការថែទាំរបស់រដ្ឋ។ ស្ថានភាពនេះមិនអាចត្រូវបានគេហៅថាអាចសម្រេចបាននោះទេ ដោយសារមនុស្សម្នាក់ស្ទើរតែមិនចង់ក្លាយជាជនពិការតាមឆន្ទៈផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់ ហើយក្នុងពេលតែមួយវាមិនអាចត្រូវបានគេហៅថាជាវេជ្ជបញ្ជាទេ ព្រោះតាំងពីកំណើតមក បុគ្គលនេះមិនមានឱកាសកំណត់។ ដូច្នេះ​ស្ថានភាព​សង្គម​នេះ​ត្រូវ​បាន​កំណត់​ថា​ជា​ការ​ចម្រុះ។

ខាងក្រោមនេះក៏នឹងជាស្ថានភាពសង្គមចម្រុះផងដែរ៖ អ្នកសិក្សាគឺជាស្ថានភាពដែលអាចសម្រេចបាន ដែលទទួលបានបន្ទាប់ពីការងារវិទ្យាសាស្ត្រដ៏យូរ និងមានការព្យាយាមទាក់ទងនឹងបំណងប្រាថ្នា និងឆន្ទៈរបស់បុគ្គលម្នាក់ ប៉ុន្តែចាប់តាំងពីស្ថានភាពនេះក្រោយមកក្លាយជាពេញមួយជីវិត វាប្រែទៅជាតាមវេជ្ជបញ្ជា។ បុគ្គល​ដែល​ឈាន​ដល់​ថ្នាក់​បណ្ឌិត​វិទ្យាសាស្ត្រ​មិន​អាច​បញ្ជូន​វា​ទៅ​ឲ្យ​កូន​ប្រុស​របស់​ខ្លួន​បាន​ទេ ប៉ុន្តែ​គាត់​អាច​ទទួល​បាន​អត្ថប្រយោជន៍​ខ្លះ​ៗ​ប្រសិន​បើ​គាត់​សម្រេច​ចិត្ត​ដើរ​តាម​ផ្លូវ​វិទ្យាសាស្ត្រ។ សហសេវិករបស់ឪពុកនឹងតែងតែគាំទ្របុរសវ័យក្មេងនោះគាត់ទទួលបានឋានៈជាកូនប្រុសរបស់បណ្ឌិតវិទ្យាសាស្ត្រ។ ដូច្នេះ នេះក៏ជាឧទាហរណ៍ដ៏កម្រមួយដែរ ប៉ុន្តែជាឧទាហរណ៍នៃស្ថានភាពសង្គមចម្រុះ។

ទីបំផុត ជើងឯកអូឡាំពិកគឺសម្រាប់ជីវិត (អត្តពលិកម្នាក់នឹងនៅតែជាអត្តពលិកដែលបានឈ្នះមេដាយអូឡាំពិកពេញមួយជីវិតរបស់គាត់) ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ជើងឯករបស់គាត់អាចត្រូវបានជ្រើសរើសដោយអត្តពលិកថ្មីដែលនឹងបង្ហាញលទ្ធផលល្អប្រសើរនៅក្នុងថ្មី កីឡា​អូឡាំពិក។ ជាលទ្ធផល ឋានៈបែបនេះអាចផ្ទេរបាន ហើយឋានៈសង្គមនេះក៏មានលក្ខណៈចម្រុះផងដែរ។

ស្ថានភាពសង្គម- ទីតាំងរបស់បុគ្គល ឬក្រុមសង្គមនៅក្នុងប្រព័ន្ធសង្គម។

ឋានៈឋានៈ- ទីតាំងរបស់បុគ្គលនៅក្នុងឋានានុក្រមសង្គមនៃឋានៈ ដោយឈរលើមូលដ្ឋាននៃទិដ្ឋភាពពិភពលោកនៃស្ថានភាពត្រូវបានបង្កើតឡើង។

កំណត់ស្ថានភាព- សំណុំនៃមុខតំណែងស្ថានភាពជាច្រើនដែលបុគ្គលម្នាក់កាន់កាប់ក្នុងពេលដំណាលគ្នា។

គំនិតនៃស្ថានភាពសង្គម

គោលគំនិតនៃ "ស្ថានភាពសង្គម" ត្រូវបានប្រើជាលើកដំបូងនៅក្នុងវិទ្យាសាស្ត្រដោយទស្សនវិទូអង់គ្លេសនិងមេធាវីនៃសតវត្សទី 19 ។ G. មេ។ នៅក្នុងសង្គមវិទ្យា គោលគំនិតនៃស្ថានភាព (ពីស្ថានភាពឡាតាំង - ទីតាំង រដ្ឋ) ត្រូវបានគេប្រើក្នុងន័យផ្សេងៗគ្នា។ គំនិតលេចធ្លោគឺឋានៈសង្គមជាទីតាំងរបស់បុគ្គល ឬក្រុមសង្គមនៅក្នុងប្រព័ន្ធសង្គម ដែលត្រូវបានកំណត់ដោយលក្ខណៈប្លែកៗមួយចំនួន (សិទ្ធិ ភារកិច្ច មុខងារ)។ ជួនកាលស្ថានភាពសង្គមសំដៅទៅលើសំណុំនៃលក្ខណៈសម្គាល់បែបនេះ។ នៅក្នុងសុន្ទរកថាធម្មតា គោលគំនិតនៃឋានៈត្រូវបានគេប្រើជាសទិសន័យសម្រាប់កិត្យានុភាព។

នៅក្នុងអក្សរសិល្ប៍វិទ្យាសាស្ត្រ និងអប់រំទំនើប ពួកវាត្រូវបានកំណត់ថាជា៖ ទីតាំងរបស់បុគ្គលនៅក្នុងប្រព័ន្ធសង្គម ដែលត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងសិទ្ធិ ភារកិច្ច និងតួនាទីមួយចំនួនដែលរំពឹងទុក។

  • ទីតាំងនៃប្រធានបទនៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គល,
  • កំណត់សិទ្ធិ ភារកិច្ច និងឯកសិទ្ធិរបស់គាត់;
  • ទីតាំងរបស់បុគ្គលនៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គល ដោយសារតែឥទ្ធិពលផ្លូវចិត្តរបស់គាត់ទៅលើសមាជិកនៃក្រុម។
  • ទីតាំងទាក់ទងរបស់បុគ្គលនៅក្នុងសង្គម កំណត់ដោយមុខងារ ភារកិច្ច និងសិទ្ធិរបស់គាត់;
  • មុខតំណែងរបស់បុគ្គលម្នាក់នៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធនៃក្រុម ឬសង្គម ដែលត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចមួយចំនួន។
  • សូចនាករនៃមុខតំណែងដែលកាន់កាប់ដោយបុគ្គលនៅក្នុងសង្គម;
  • ទីតាំងទាក់ទងរបស់បុគ្គល ឬក្រុមសង្គមនៅក្នុងប្រព័ន្ធសង្គមមួយ ដែលកំណត់ដោយលក្ខណៈពិសេសមួយចំនួននៃប្រព័ន្ធដែលបានផ្តល់ឱ្យ។
  • មុខតំណែងដែលកាន់កាប់ដោយបុគ្គល ឬក្រុមសង្គមនៅក្នុងសង្គម ឬប្រព័ន្ធរងដាច់ដោយឡែកនៃសង្គម កំណត់ដោយលក្ខណៈជាក់លាក់ចំពោះសង្គមជាក់លាក់មួយ - សេដ្ឋកិច្ច ជាតិ អាយុ ។ល។
  • កន្លែងរបស់បុគ្គល ឬក្រុមនៅក្នុងប្រព័ន្ធសង្គមស្របតាមលក្ខណៈរបស់ពួកគេ - ធម្មជាតិ វិជ្ជាជីវៈ ជនជាតិ ។ល។
  • ធាតុរចនាសម្ព័ន្ធនៃអង្គការសង្គមនៃសង្គមដែលលេចឡើងចំពោះបុគ្គលជាមុខតំណែងនៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃទំនាក់ទំនងសង្គម។
  • ទីតាំងទាក់ទងរបស់បុគ្គល ឬក្រុមដែលកំណត់ដោយសង្គម (ស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ច វិជ្ជាជីវៈ គុណវុឌ្ឍិ ការអប់រំ។ល។) និងលក្ខណៈធម្មជាតិ (ភេទ អាយុ។ល។);
  • សំណុំនៃសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់បុគ្គល ឬក្រុមសង្គមមួយដែលត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការអនុវត្តតួនាទីសង្គមជាក់លាក់មួយដោយពួកគេ;
  • កិត្យានុភាពដែលកំណត់លក្ខណៈនៃមុខតំណែងរបស់បុគ្គល ឬក្រុមសង្គមនៅក្នុងប្រព័ន្ធឋានានុក្រម។

មនុស្សម្នាក់ៗក្នុងសង្គមអនុវត្តមុខងារសង្គមមួយចំនួន៖ សិស្សសិក្សា កម្មករផលិតទំនិញ អ្នកគ្រប់គ្រងគ្រប់គ្រង អ្នកសារព័ត៌មាននិយាយអំពីព្រឹត្តិការណ៍ដែលកើតឡើងនៅក្នុងប្រទេស និងពិភពលោក។ ដើម្បីអនុវត្តមុខងារសង្គម ភារកិច្ចមួយចំនួនត្រូវបានដាក់លើបុគ្គលម្នាក់ៗស្របតាមស្ថានភាពសង្គម។ ឋានៈរបស់បុគ្គលកាន់តែខ្ពស់ ភារកិច្ចកាន់តែច្រើន តម្រូវការរបស់សង្គម ឬក្រុមសង្គមកាន់តែតឹងរ៉ឹងសម្រាប់ភារកិច្ចឋានៈរបស់គាត់ នោះផលវិបាកអវិជ្ជមានកាន់តែច្រើននៃការបំពានរបស់ពួកគេ។

កំណត់ស្ថានភាពគឺជាសំណុំនៃមុខតំណែងស្ថានភាពដែលបុគ្គលម្នាក់ៗកាន់កាប់ក្នុងពេលដំណាលគ្នា។ នៅក្នុងសំណុំនេះ ស្ថានភាពខាងក្រោមត្រូវបានសម្គាល់ជាធម្មតា៖ អក្សរកាត់ (កំណត់) សម្រេចបាន លាយចំរុះ មេ។

ស្ថានភាពសង្គមរបស់បុគ្គលមានស្ថិរភាពដោយសារវណ្ណៈ ឬរចនាសម្ព័ន្ធនៃសង្គម ហើយត្រូវបានជួសជុលដោយការបង្កើតសាសនា ឬច្បាប់។ នៅក្នុងសង្គមទំនើប ឋានៈរបស់បុគ្គលម្នាក់ៗមានលក្ខណៈចល័តជាង។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយនៅក្នុងសង្គមណាមួយមាន ascriptive (ចាត់តាំង) និងទទួលបានឋានៈសង្គម។

ស្ថានភាពដែលបានកំណត់- នេះគឺជាស្ថានភាពសង្គមដែលបានទទួល "ដោយស្វ័យប្រវត្តិ" ដោយក្រុមហ៊ុនដឹកជញ្ជូនរបស់វា ដោយសារកត្តាដែលហួសពីការគ្រប់គ្រងរបស់គាត់ - ដោយច្បាប់ កំណើត ភេទ ឬអាយុ ជាតិសាសន៍ និងជាតិសាសន៍ ប្រព័ន្ធទំនាក់ទំនង ស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ឪពុកម្តាយ ។ល។ ឧទាហរណ៍ អ្នកមិនអាចរៀបការ ចូលរួមក្នុងការបោះឆ្នោត ទទួលបានប័ណ្ណបើកបរ មុនពេលឈានដល់អាយុដែលត្រូវការសម្រាប់ការនេះ។ ឋានៈដែលត្រូវបានចាត់តាំងគឺមានការចាប់អារម្មណ៍ចំពោះសង្គមវិទ្យាលុះត្រាតែពួកគេជាមូលដ្ឋានសម្រាប់វិសមភាពសង្គមពោលគឺឧ។ ប៉ះពាល់ដល់ភាពខុសគ្នានៃសង្គម និងរចនាសម្ព័ន្ធសង្គមនៃសង្គម។

ស្ថានភាពសម្រេចបាន -វាជាឋានៈសង្គមដែលទទួលបានដោយអ្នកកាន់របស់ខ្លួនតាមរយៈការខិតខំប្រឹងប្រែង និងគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់។ កម្រិតនៃការអប់រំ សមិទ្ធិផលវិជ្ជាជីវៈ អាជីព មុខតំណែង អាពាហ៍ពិពាហ៍ជោគជ័យក្នុងសង្គម - ទាំងអស់នេះប៉ះពាល់ដល់ស្ថានភាពសង្គមរបស់បុគ្គលនៅក្នុងសង្គម។

មានទំនាក់ទំនងផ្ទាល់រវាងឋានៈសង្គមដែលបានកំណត់ និងសម្រេចបាន។ ស្ថានភាពដែលសម្រេចបានគឺទទួលបានជាចម្បងតាមរយៈការប្រកួតប្រជែង ប៉ុន្តែស្ថានភាពដែលសម្រេចបានមួយចំនួនត្រូវបានកំណត់យ៉ាងទូលំទូលាយដោយអ្នកសរសេរអត្ថបទ។ ដូច្នេះលទ្ធភាពនៃការទទួលបានការអប់រំដ៏មានកិត្យានុភាពដែលនៅក្នុងសង្គមសម័យទំនើបគឺជាតម្រូវការជាមុនចាំបាច់សម្រាប់ឋានៈសង្គមខ្ពស់គឺទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងគុណសម្បត្តិនៃប្រភពដើមនៃគ្រួសារ។ ផ្ទុយទៅវិញ វត្តមាននៃឋានៈដែលសម្រេចបានខ្ពស់ ភាគច្រើនផ្តល់សំណងដល់ឋានៈទាបនៃបុគ្គលម្នាក់ ដោយសារតែសង្គមមិនអាចព្រងើយកន្តើយចំពោះភាពជោគជ័យ និងសមិទ្ធផលសង្គមពិតប្រាកដរបស់បុគ្គលនោះទេ។

ស្ថានភាពសង្គមចម្រុះមានសញ្ញាកំណត់គុណលក្ខណៈ និងសម្រេច ប៉ុន្តែមិនបានសម្រេចតាមការស្នើសុំរបស់បុគ្គលនោះទេ ប៉ុន្តែដោយសារការរួមផ្សំនៃកាលៈទេសៈ ឧទាហរណ៍ ជាលទ្ធផលនៃការបាត់បង់ការងារ គ្រោះមហន្តរាយធម្មជាតិ ឬចលាចលនយោបាយ។

ឋានៈសង្គមសំខាន់បុគ្គលកំណត់ជាចម្បងនូវមុខតំណែងរបស់មនុស្សនៅក្នុងសង្គម របៀបរស់នៅរបស់គាត់។

អាកប្បកិរិយា។ ពេល​និយាយ​ពី​មនុស្ស​ចម្លែក យើង​សួរ​ជា​មុន​ថា​៖ «​តើ​អ្នក​នេះ​កំពុង​ធ្វើ​អ្វី? តើគាត់ប្រកបរបរចិញ្ចឹមជីវិតដោយរបៀបណា? ចម្លើយចំពោះសំណួរនេះនិយាយច្រើនអំពីមនុស្សម្នាក់ ដូច្នេះហើយនៅក្នុងសង្គមសម័យទំនើប ស្ថានភាពសំខាន់របស់បុគ្គលគឺ ជាក្បួន វិជ្ជាជីវៈ ឬផ្លូវការ។

ស្ថានភាព Lychវាបង្ហាញរាងខ្លួនវានៅកម្រិតនៃក្រុមតូចមួយ ឧទាហរណ៍ គ្រួសារ សមូហភាពការងារ រង្វង់នៃមិត្តភក្តិជិតស្និទ្ធ។ នៅក្នុងក្រុមតូចមួយ បុគ្គលមានមុខងារដោយផ្ទាល់ ហើយស្ថានភាពរបស់គាត់ត្រូវបានកំណត់ដោយគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួន និងចរិតលក្ខណៈ។

ស្ថានភាពក្រុមកំណត់លក្ខណៈបុគ្គលម្នាក់ជាសមាជិកនៃក្រុមសង្គមដ៏ធំមួយ ជាឧទាហរណ៍ អ្នកតំណាងនៃប្រជាជាតិមួយ ការសារភាព ឬវិជ្ជាជីវៈ។

គំនិតនិងប្រភេទនៃស្ថានភាពសង្គម

ភាពខុសគ្នាសំខាន់រវាងពួកគេឆ្អិនចុះទៅការពិតដែលថាតួនាទីត្រូវបានអនុវត្តប៉ុន្តែស្ថានភាពគឺ។ ម្យ៉ាងវិញទៀត តួនាទីនេះបង្កប់នូវលទ្ធភាពនៃការវាយតម្លៃគុណភាពនៃរបៀបដែលបុគ្គលបំពេញតម្រូវការតួនាទី។ ស្ថានភាពសង្គម -នេះគឺជាមុខតំណែងរបស់បុគ្គលនៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធនៃក្រុម ឬសង្គម ដែលកំណត់សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចមួយចំនួន។ និយាយអំពីស្ថានភាព យើងអរូបីពីការវាយតម្លៃគុណភាពណាមួយនៃបុគ្គលដែលកាន់កាប់វា និងអាកប្បកិរិយារបស់គាត់។ យើង​អាច​និយាយ​បាន​ថា ស្ថានភាព​គឺជា​លក្ខណៈ​សង្គម​រចនាសម្ព័ន្ធ​ផ្លូវការ​នៃ​ប្រធានបទ។

ដូចជាតួនាទី អាចមានស្ថានភាពជាច្រើន ហើយជាទូទៅ ស្ថានភាពណាមួយបង្កប់នូវតួនាទីដែលត្រូវគ្នា និងផ្ទុយមកវិញ។

ស្ថានភាពចម្បង -គន្លឹះនៃសំណុំទាំងមូលនៃស្ថានភាពសង្គមរបស់បុគ្គលនោះ ជាចម្បងកំណត់តួនាទីសង្គម និងសារៈសំខាន់របស់គាត់នៅក្នុងសង្គម។ ឧទាហរណ៍ ស្ថានភាពសំខាន់របស់កុមារគឺអាយុ។ នៅក្នុងសង្គមប្រពៃណី ស្ថានភាពសំខាន់របស់ស្ត្រីគឺភេទ។ នៅក្នុងសង្គមទំនើប ជាក្បួន ឋានៈសំខាន់ក្លាយជាវិជ្ជាជីវៈ ឬផ្លូវការ។ ក្នុងករណីណាក៏ដោយឋានៈសំខាន់ដើរតួជាកត្តាសម្រេចចិត្តក្នុងរូបភាពនិងស្តង់ដារនៃការរស់នៅកំណត់លក្ខណៈនៃអាកប្បកិរិយា។

ស្ថានភាពសង្គមអាចជា៖

  • បានចេញវេជ្ជបញ្ជា- ទទួលបានពីកំណើត ឬដោយសារកត្តាឯករាជ្យនៃក្រុមហ៊ុនដឹកជញ្ជូនរបស់ខ្លួន - ភេទ ឬអាយុ ពូជសាសន៍ ស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ឪពុកម្តាយ។ ឧទាហរណ៍ តាមច្បាប់ អ្នកមិនអាចទទួលបានប័ណ្ណបើកបរ រៀបការ ចូលរួមក្នុងការបោះឆ្នោត ឬទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍មុនពេលឈានដល់អាយុដែលត្រូវការសម្រាប់ការនេះ;
  • សម្រេចបាន។- ទទួលបាននៅក្នុងសង្គម ដោយសារការខិតខំប្រឹងប្រែង និងគុណសម្បត្តិរបស់បុគ្គល។ ស្ថានភាព​របស់​មនុស្ស​ក្នុង​សង្គម​ត្រូវ​បាន​ប៉ះពាល់​ដោយ​កម្រិត​នៃ​ការ​អប់រំ ការ​សម្រេច​បាន​នូវ​ជំនាញ​វិជ្ជាជីវៈ អាជីព អាពាហ៍ពិពាហ៍​ដែល​ជោគជ័យ​ក្នុង​សង្គម។ គ្មានសង្គមណាអាចព្រងើយកន្តើយនឹងភាពជោគជ័យពិតប្រាកដរបស់បុគ្គលនោះទេ ដូច្នេះអត្ថិភាពនៃឋានៈដែលសម្រេចបានមានសមត្ថភាពទូទាត់សងភាគច្រើនសម្រាប់ឋានៈទាបដែលសន្មតថាជាបុគ្គល។
  • ឯកជន- បង្ហាញខ្លួនវានៅកម្រិតនៃក្រុមតូចមួយដែលបុគ្គលមានមុខងារដោយផ្ទាល់ (គ្រួសារ ក្រុមការងារ រង្វង់នៃមិត្តភក្តិជិតស្និទ្ធ) វាត្រូវបានកំណត់ដោយគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួននិងចរិតលក្ខណៈរបស់គាត់។
  • ក្រុម- កំណត់លក្ខណៈបុគ្គលជាសមាជិកនៃក្រុមសង្គមដ៏ធំមួយ - តំណាងនៃថ្នាក់ជាតិ វិជ្ជាជីវៈ អ្នកដឹកជញ្ជូននៃចរិតលក្ខណៈភេទ និងអាយុ។ល។

ផ្អែកលើការស្ទង់មតិសង្គមវិទ្យា វាត្រូវបានបង្កើតឡើងថា ប្រជាជនរុស្ស៊ីភាគច្រើនបច្ចុប្បន្នពេញចិត្តនឹងជំហររបស់ពួកគេនៅក្នុងសង្គមជាជាងមិនពេញចិត្ត។ នេះគឺជានិន្នាការវិជ្ជមានដ៏សំខាន់មួយក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ ដោយសារការពេញចិត្តចំពោះមុខតំណែងនៅក្នុងសង្គមមិនត្រឹមតែជាតម្រូវការចាំបាច់សម្រាប់ស្ថិរភាពសង្គមប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាលក្ខខណ្ឌដ៏សំខាន់សម្រាប់មនុស្សក្នុងការមានអារម្មណ៍សុខស្រួលនៅក្នុងស្ថានភាពសង្គម និងផ្លូវចិត្តរបស់ពួកគេជាទូទៅផងដែរ។ ក្នុងចំណោមអ្នកដែលវាយតម្លៃកន្លែងរបស់ពួកគេនៅក្នុងសង្គមថា "ល្អ" ស្ទើរតែ 85% ជឿថាជីវិតរបស់ពួកគេដំណើរការល្អ។ សូចនាករនេះមិនអាស្រ័យលើអាយុច្រើនទេ៖ សូម្បីតែនៅក្នុងក្រុមដែលមានអាយុលើសពី 55 ឆ្នាំ ប្រហែល 70% ចែករំលែកមតិនេះ។ ក្នុងចំណោមអ្នកដែលមិនពេញចិត្តនឹងស្ថានភាពសង្គមរបស់ពួកគេ រូបភាពបានប្រែទៅជាផ្ទុយគ្នា - ស្ទើរតែពាក់កណ្តាលនៃពួកគេ (ជាមួយនឹង 6.8% នៅក្នុងអារេទាំងមូល) ជឿថាជីវិតរបស់ពួកគេកំពុងអាក្រក់។

ឋានានុក្រមស្ថានភាព

សង្គមវិទូជនជាតិបារាំង R. Boudon ចាត់ទុកស្ថានភាពសង្គមថាមានពីរវិមាត្រ៖

  • ផ្ដេកដែលបង្កើតជាប្រព័ន្ធទំនាក់ទំនងសង្គម និងការផ្លាស់ប្តូរគ្នា ទាំងជាក់ស្តែង និងសាមញ្ញ ដែលអាចធ្វើទៅបាន ការអភិវឌ្ឍរវាងអ្នកកាន់ឋានៈ និងបុគ្គលផ្សេងទៀតដែលមានកម្រិតដូចគ្នានៃជណ្ដើរសង្គម។
  • បញ្ឈរដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយទំនាក់ទំនង និងការផ្លាស់ប្តូរដែលកើតឡើងរវាងអ្នកកាន់ឋានៈ និងបុគ្គលដែលមានទីតាំងនៅកម្រិតខ្ពស់ និងទាបជាង។

នៅលើមូលដ្ឋាននៃការតំណាងបែបនេះ Budon កំណត់ស្ថានភាពសង្គមថាជាសំណុំនៃទំនាក់ទំនងស្មើគ្នា និងតាមឋានានុក្រមដែលរក្សាដោយបុគ្គលជាមួយសមាជិកផ្សេងទៀតនៃសង្គម។

ឋានានុក្រមស្ថានភាពគឺជាតួយ៉ាងសម្រាប់ស្ថាប័នណាមួយ។ ជាការពិតណាស់ បើគ្មានអង្គការ nes គឺមិនអាចទៅរួចទេ។ វាគឺដោយសារតែការពិតដែលថាសមាជិកទាំងអស់នៃក្រុមដឹងពីស្ថានភាពនៃគ្នាមានអន្តរកម្មរវាងតំណភ្ជាប់នៃអង្គការ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ រចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវការរបស់អង្គការមិនតែងតែស្របគ្នាជាមួយនឹងរចនាសម្ព័ន្ធក្រៅផ្លូវការរបស់វានោះទេ។ គម្លាតបែបនេះរវាងឋានានុក្រមនៅក្នុងអង្គការជាច្រើនមិនតម្រូវឱ្យមានការស្រាវជ្រាវសង្គមទេ ប៉ុន្តែអាចមើលឃើញដោយអ្នកសង្កេតការណ៍សាមញ្ញ ចាប់តាំងពីការបង្កើតឋានានុក្រមនៃស្ថានភាពគឺជាចម្លើយមិនត្រឹមតែចំពោះសំណួរថា "តើនរណាជាអ្នកសំខាន់បំផុតនៅទីនេះ?" ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំង សំណួរ “តើនរណាជាអ្នកមានសិទ្ធិអំណាចបំផុត មានសមត្ថភាពបំផុត និងពេញនិយមបំផុតសម្រាប់កម្មករ? ស្ថានភាពពិតត្រូវបានកំណត់យ៉ាងទូលំទូលាយដោយគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួន គុណវុឌ្ឍិ ភាពទាក់ទាញ។ល។

អ្នកសង្គមវិទ្យាសម័យទំនើបជាច្រើនយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នានៃមុខងារដែលកើតឡើងពីភាពមិនស៊ីគ្នានៃឋានានុក្រម និងមុខងារ។ ភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នាបែបនេះអាចកើតឡើងដោយសារតែការសម្របសម្រួលបុគ្គល នៅពេលដែលការបញ្ជាទិញរបស់អ្នកដឹកនាំទទួលបានលក្ខណៈនៃ "ចរន្តនៃស្មារតី" ដោយផ្តល់ឱ្យអ្នកក្រោមបង្គាប់នូវ "តំបន់នៃសកម្មភាពសេរី" ។ លទ្ធផលអាចជាទូទៅទាំងវិជ្ជមាន និងបង្ហាញឱ្យឃើញដោយខ្លួនវាផ្ទាល់នៅក្នុងការកើនឡើងនៃភាពបត់បែននៃការឆ្លើយតបរបស់អង្គការ និងអវិជ្ជមានដែលបង្ហាញក្នុងភាពច្របូកច្របល់មុខងារ និងការភាន់ច្រលំ។

ភាពច្របូកច្របល់នៃស្ថានភាពដើរតួជាលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យនៃភាពមិនចុះសម្រុងសង្គម ហើយប្រហែលជាមូលហេតុមួយនៃអាកប្បកិរិយាខុសឆ្គង។ E. Durkheim បានចាត់ទុកទំនាក់ទំនងរវាងការរំលោភលើឋានានុក្រមនៃស្ថានភាព និងស្ថានភាពនៃភាពអនាធិបតេយ្យ ហើយបានស្នើថា ការមិនចុះសម្រុងគ្នានៅក្នុងឋានានុក្រមនៃស្ថានភាពនៅក្នុងសង្គមឧស្សាហកម្មមានទម្រង់ពីរ។

ទីមួយ ការរំពឹងទុករបស់បុគ្គលទាក់ទងនឹងមុខតំណែងដែលគាត់កាន់កាប់នៅក្នុងសង្គម និងការប្រឆាំងការរំពឹងទុករបស់សមាជិកផ្សេងទៀតនៃសង្គមដែលសំដៅទៅលើបុគ្គលនោះ ក្លាយជាភាពមិនប្រាកដប្រជា។ ប្រសិនបើនៅក្នុងសង្គមប្រពៃណី មនុស្សគ្រប់គ្នាដឹងពីអ្វីដែលត្រូវរំពឹងទុក និងអ្វីដែលកំពុងរង់ចាំគាត់ ហើយស្របតាមនេះ គាត់ដឹងយ៉ាងច្បាស់អំពីសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់គាត់ បន្ទាប់មកនៅក្នុងសង្គមឧស្សាហកម្ម ដោយសារការបែងចែកការងារកើនឡើង និងអស្ថិរភាពនៃទំនាក់ទំនងការងារ។ បុគ្គលនោះកាន់តែប្រឈមមុខនឹងស្ថានភាពដែលខ្ញុំមិនបានគិតទុកជាមុន ហើយដែលខ្ញុំមិនទាន់ត្រៀមខ្លួន។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើនៅក្នុងមជ្ឈិមសម័យដែលសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យដោយស្វ័យប្រវត្តិមានន័យថាមានការកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង និងមិនអាចផ្លាស់ប្តូរបាននៅក្នុងស្ថានភាពសង្គមនោះ ឥឡូវនេះគ្មាននរណាម្នាក់ភ្ញាក់ផ្អើលនឹងភាពសម្បូរបែបនៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យដែលគ្មានការងារធ្វើដែលយល់ព្រមលើការងារណាមួយឡើយ។

ទីពីរ អស្ថិរភាពនៃស្ថានភាពប៉ះពាល់ដល់រចនាសម្ព័ន្ធនៃរង្វាន់សង្គម និងកម្រិតនៃការពេញចិត្តក្នុងជីវិតបុគ្គល។

ដើម្បីយល់ពីអ្វីដែលកំណត់ឋានានុក្រមស្ថានភាពនៅក្នុងសង្គមបុរាណ - មុនឧស្សាហកម្ម - សង្គមមួយគួរតែងាកទៅរកសង្គមទំនើបនៃបូព៌ា (លើកលែងតែវណ្ណៈ) ។ នៅទីនេះអ្នកអាចរកឃើញធាតុសំខាន់បីដែលប៉ះពាល់ដល់ឋានៈសង្គមរបស់បុគ្គល - ភេទ អាយុ និងជាកម្មសិទ្ធិរបស់ "អចលនវត្ថុ" ជាក់លាក់មួយ ដែលផ្តល់ដល់សមាជិកម្នាក់ៗនៃសង្គមនូវស្ថានភាពរឹងរបស់គាត់។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ការផ្លាស់ប្តូរទៅកម្រិតមួយទៀតនៃឋានានុក្រមនៃស្ថានភាពគឺមានការពិបាកខ្លាំងដោយសារតែការរឹតបន្តឹងផ្នែកច្បាប់ និងនិមិត្តសញ្ញាមួយចំនួន។ ប៉ុន្តែសូម្បីតែនៅក្នុងសង្គមដែលមានទំនៀមទម្លាប់ ស្មារតីនៃភាពជាសហគ្រិន និងភាពសំបូរបែប ការពេញចិត្តផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងមានឥទ្ធិពលលើការបែងចែកឋានៈ ទោះបីជាភាពស្របច្បាប់នៃឋានៈកើតឡើងតាមរយៈការយោងទៅលើប្រពៃណីរបស់បុព្វបុរសក៏ដោយ ដែលនៅក្នុងខ្លួនវាឆ្លុះបញ្ចាំងពីទម្ងន់នៃ ការសន្មតធាតុនៃឋានៈ (វត្ថុបុរាណនៃគ្រួសារ, គុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនរបស់បុព្វបុរស។ ល។ ) ។

នៅក្នុងសង្គមលោកខាងលិចសម័យទំនើប ឋានានុក្រមនៃស្ថានភាពអាចត្រូវបានមើលពីទស្សនៈនៃមនោគមវិជ្ជាគុណធម៌ ថាជាការទទួលស្គាល់ដោយយុត្តិធម៌ និងជៀសមិនរួចនៃគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួន ទេពកោសល្យ និងសមត្ថភាព ឬសង្គមវិទ្យារួម ដែលជាលទ្ធផលកំណត់យ៉ាងតឹងរ៉ឹងដោយដំណើរការសង្គម។ ប៉ុន្តែទ្រឹស្តីទាំងពីរផ្តល់នូវការយល់ដឹងដ៏សាមញ្ញបំផុតអំពីធម្មជាតិនៃស្ថានភាព ហើយមានចំណុចដែលមិនអាចពន្យល់បាននៅក្នុងបរិបទនៃពួកគេទាំងពីរ។ ឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើស្ថានភាពត្រូវបានកំណត់ទាំងស្រុងដោយគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួន និងគុណសម្បត្តិ តើត្រូវពន្យល់អំពីវត្តមាននៅក្នុងអង្គការស្ទើរតែទាំងអស់នៃឋានានុក្រមស្ថានភាពផ្លូវការ និងក្រៅផ្លូវការយ៉ាងដូចម្តេច?

នៅក្នុងអង្គការមួយ ភាពជាគូនេះមានន័យថា ភាពមិនស៊ីគ្នានៃសមត្ថភាព និងអំណាច ដែលត្រូវបានគេសង្កេតឃើញក្នុងទម្រង់ផ្សេងៗគ្នា និងក្នុងកម្រិតផ្សេងៗ នៅពេលដែលការសម្រេចចិត្តមិនត្រូវបានធ្វើឡើងដោយអ្នកជំនាញដែលមានជំនាញនិងមិនលំអៀង ប៉ុន្តែដោយ "មូលធននិយម" ដែលត្រូវបានដឹកនាំដោយតក្កវិជ្ជានៃផលប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន។ ឬ "អ្នកបច្ចេកទេសគ្មានព្រលឹង" ។ ភាពខុសគ្នារវាងគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈ និងតម្លៃសម្ភារៈ និងស្ថានភាពក៏មិនអាចពន្យល់បានដែរ។ ភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នានៅក្នុងផ្នែកនេះ ជារឿយៗត្រូវបានបដិសេធ ឬផ្អាកក្នុងនាមនៃឧត្តមគតិគុណធម៌នៃ "ស្ថានភាពដោយកុសល" ។ ជាឧទាហរណ៍ នៅក្នុងសង្គមរុស្ស៊ីសម័យទំនើប ស្ថានភាពនៃប្រាក់កម្រៃសម្ភារៈទាប ហើយជាលទ្ធផល កិត្យានុភាពទាប និងឋានៈរបស់មនុស្សដែលមានការអប់រំខ្ពស់ និងឆ្លាតវៃបានក្លាយទៅជារឿងធម្មតា៖ "វិជ្ជាជីវៈរូបវិទ្យានៅសហភាពសូវៀតក្នុងទសវត្សរ៍ឆ្នាំ 1960 ។ រីករាយនឹងកិត្យានុភាពខ្ពស់ ហើយគណនេយ្យករ - ទាប។ នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីសម័យទំនើបពួកគេបានផ្លាស់ប្តូរកន្លែង។ ក្នុងករណីនេះកិត្យានុភាពត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់យ៉ាងខ្លាំងជាមួយនឹងស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចនៃមុខរបរទាំងនេះ។

ដោយសារប្រព័ន្ធមានភាពស្មុគ្រស្មាញ និងជាកម្មវត្ថុនៃការវិវត្តន៍លឿនជាងមុន យន្តការសម្រាប់កំណត់ស្ថានភាពនៅតែមិនប្រាកដប្រជា។ ទីមួយបញ្ជីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការកំណត់ស្ថានភាពគឺវែងណាស់។ ទីពីរ វាកាន់តែពិបាកកាត់បន្ថយការសរុបនៃគុណលក្ខណៈស្ថានភាពផ្សេងៗដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់បុគ្គលម្នាក់ៗទៅជានិមិត្តសញ្ញាតែមួយ ដូចជានៅក្នុងសង្គមប្រពៃណី ដែលវាគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីនិយាយថា "នេះជាកូនប្រុសរបស់បែបនេះ" ដូច្នេះ ស្ថានភាពសង្គមរបស់មនុស្សម្នាក់ កម្រិតសម្ភារៈរបស់គាត់ រង្វង់នៃអ្នកស្គាល់គ្នា និងមិត្តភក្តិ។ នៅក្នុងសង្គមប្រពៃណី បុគ្គល និងឋានៈរបស់គាត់មានទំនាក់ទំនងគ្នាយ៉ាងជិតស្និទ្ធ។ បុគ្គលិកលក្ខណៈ និងឋានៈមានទំនោរខុសគ្នាសព្វថ្ងៃនេះ។ អត្តសញ្ញាណរបស់មនុស្សមិនត្រូវបានកំណត់ទៀតទេ៖ នាងខ្លួនឯងបានកសាងវាដោយការខិតខំប្រឹងប្រែងផ្ទាល់ខ្លួនរបស់នាងពេញមួយជីវិតរបស់នាង។ ដូច្នេះការយល់ឃើញរបស់យើងចំពោះខ្លួនយើងជាមនុស្សម្នាក់ត្រូវបានបែងចែកទៅជាទិដ្ឋភាពជាច្រើនដែលស្ថានភាពសង្គមរបស់យើងត្រូវបានបង្ហាញ។ អត្តសញ្ញាណផ្ទាល់ខ្លួនត្រូវបានគេមានអារម្មណ៍ថាមិនច្រើនតាមរយៈការតភ្ជាប់ជាមួយនឹងស្ថានភាពថេរមួយ ប៉ុន្តែតាមរយៈអារម្មណ៍នៃតម្លៃផ្ទាល់ខ្លួន និងលក្ខណៈពិសេសមួយ។