Estudando a personalidade de uma pessoa, seja uma mulher, um homem ou uma criança, pode-se sempre revelar uma má inclinação para comportamentos impróprios devido, por exemplo, a erros na educação, traumas psicológicos. Mas mesmo a hereditariedade ruim pode ser garantida. Considere os principais traços negativos do caráter humano.

Autoritarismo

O desejo de dominar tudo, ignorando quaisquer necessidades de outras pessoas. Exigência explícita ou implícita de submissão e disciplina de todos com quem uma pessoa se cruza. A opinião de outra pessoa não é levada em consideração, qualquer desobediência é interrompida sem uma tentativa de encontrar uma solução mutuamente benéfica. Acredita-se que este seja um traço negativo típico do personagem russo.

Agressividade

O desejo de entrar em conflito com os outros. Na primeira infância, esse é um traço de caráter negativo obrigatório de uma criança que está aprendendo maneiras de proteger seus interesses. Para um adulto agressivo, declarações provocativas, às vezes deliberadamente falsas, tom elevado e insultos são típicos. Às vezes são feitas tentativas de influenciar fisicamente o oponente.

jogatina

Um desejo doloroso de atingir a meta, independentemente do tamanho dos riscos, ignorando os argumentos lógicos próprios e alheios sobre o excesso de gastos sobre o valor do resultado desejado. Muitas vezes torna-se a causa de situações que levam à morte, perda de saúde ou perdas financeiras significativas.

Ambição

Desejo patológico de ganho material pessoal em qualquer situação. Ganhar lucro a qualquer custo torna-se a única fonte de emoções positivas na vida. Ao mesmo tempo, a duração das sensações agradáveis ​​dos benefícios recebidos é extremamente curta - devido ao desejo constante e descontrolado de se enriquecer ainda mais.

apatia

A ausência de uma reação emocional à maioria dos estímulos externos devido a um temperamento particular ou devido à reação defensiva do corpo ao estresse. É uma das razões para a impossibilidade de alcançar objetivos mesmo simples devido à incapacidade ou falta de vontade de se concentrar, de fazer esforços obstinados.

descuido

Cumprimento descuidado das obrigações por falta de vontade de agir de acordo com as regras já conhecidas de todos ou incompreensão dos algoritmos necessários para o alcance rápido e menos oneroso dos objetivos existentes. Muitas vezes, esse é um típico traço de caráter negativo de uma mulher que acabou de escapar do cuidado excessivo dos pais.

Indiferença

Falta de interesse real ou deliberadamente demonstrada em um determinado assunto, objeto, evento, deveres devido a frieza emocional inata, estresse severo experimentado ou, incutido desde a infância, um sentimento de superioridade sobre pessoas com status social diferente, fé, nacionalidade, raça diferente .

Irresponsabilidade

Escolhida conscientemente, imposta durante a criação ou por imaturidade moral, a posição de recusa a partir de uma real consciência das consequências das próprias ações, falta de vontade de tomar decisões que afetem a qualidade de vida própria e alheia. Em situações difíceis do cotidiano, ações ativas não são realizadas devido à expectativa de que o problema se resolva.

Sem rosto

A ausência de traços individuais, por causa dos quais um sujeito individual é facilmente “perdido” na massa geral de pessoas como ele. No processo de comunicação, o “homem cinza” não desperta simpatia por causa de sua obsessão por assuntos desinteressantes, na equipe ele é sem iniciativa, chato, tem medo de inovações e se opõe a elas de todas as formas possíveis.

Crueldade

Indiferença emocional aos problemas de outras pessoas, incapacidade ou falta de vontade de simpatizar, simpatizar com pessoas em particular e seres vivos em geral, experimentando dor física ou emocional. Às vezes é desumanidade deliberada em ações que causam sofrimento e até morte dos objetos escolhidos como vítimas.

impudência

Violação intencional ou inconsciente das normas, a sequência de ações adotadas em uma determinada sociedade em relação a uma determinada situação. O motivo da arrogância intencional pode ser o desejo de provocar um conflito ou chamar a atenção para a própria pessoa, inconsciente - erros na educação, imaturidade emocional.

loquacidade

Uma necessidade dolorosa de participar constantemente de um diálogo com um ou mais interlocutores, independentemente do conteúdo da conversa, do grau de entusiasmo dos outros participantes, da relevância da conversa. O objetivo principal de tal interlocutor não é receber novas informações, mas o papel do narrador quando em contato com alguém. Ao mesmo tempo, ele pode divulgar informações que outros prefeririam manter em segredo.

Vento

A incapacidade de cumprir qualquer promessa e levar em conta os interesses dos outros, a falta de capacidade de se mover por muito tempo para atingir um objetivo, o desejo de uma mudança constante no círculo de contatos, parceiros. A ausência de princípios e limites comportamentais claros, o rápido desvanecimento do interesse por uma determinada ocupação, uma pessoa.

desejo de poder

Desejo apaixonado de controle sobre todos e a expectativa de obediência inquestionável, o desejo de poder ilimitado, especialmente sobre os mais instruídos e habilidosos. Intoxicação com a própria posição superior em situações em que os outros são forçados a buscar ajuda ou buscar proteção, apoio material.

Sugestionabilidade

Em uma forma patológica, esta é uma tendência subconsciente de perceber o comportamento imposto de fora sem a própria compreensão consciente e pesando os resultados de suas ações realizadas sob a influência da autoridade de outra pessoa. No entanto, sugestionabilidade reduzida pode causar dificuldades de aprendizagem.

Vulgaridade

A incapacidade de encontrar um equilíbrio entre originalidade e vulgaridade na comunicação, ao escolher roupas, diretrizes sociais e assim por diante. Por exemplo, durante um diálogo, o interlocutor se comunica em tons elevados, maneirismos e não despreza piadas gordurosas. Ao escolher uma roupa, ela prefere coisas cativantes, e os elementos constituintes muitas vezes não se encaixam bem entre si.

estupidez

A incapacidade ou falta de vontade de determinar conclusões logicamente corretas mesmo dos problemas mais simples do dia a dia, a tendência a ver um grão saudável em declarações pseudocientíficas e populistas, a incapacidade de submeter informações de fontes que são independentemente elevadas ao status de autoridades a um nível crítico razoável análise.

Orgulho

A confiança na insignificância social, moral, mental dos outros, a incapacidade de perdoar os erros pessoais e alheios, a negação da possibilidade de ter características dignas em outros sujeitos da sociedade. Desenvolve-se no contexto de distorções feitas na educação, degradação da personalidade devido à doença, imaturidade da personalidade, juntamente com um alto status social.

Grosseria

Relutância em aderir a um formato educado, aceito em uma sociedade normal de comunicação com os interlocutores devido à deformação da personalidade devido a doença, lesão, estresse ou a necessidade frequente de assumir uma posição defensiva ao invadir território e direitos. Manifestações típicas: comunicação em tons elevados, grosseria, linguagem obscena.

Ganância, avareza

O desejo de minimizar custos até em detrimento da saúde, higiene básica e bom senso. A busca patológica da estabilidade material pode se manifestar na forma de uma recusa em se livrar do lixo, do lixo, ignorando os pedidos razoáveis ​​de um ente querido para comprar o essencial.

Crueldade

O desejo de causar desconforto aos sujeitos vivos por causa da satisfação moral pessoal. O impacto na vítima pode ser tanto intangível - na forma de insultos e recusa em satisfazer algumas necessidades emocionais importantes, quanto físico - causando dor, tormento, usurpação da vida.

Esquecimento

A incapacidade de lembrar alguns dados necessários na vida cotidiana, uma combinação de ações para atingir um objetivo específico, um algoritmo para iniciar ou desligar o dispositivo. Ocorre devido a alterações relacionadas à idade no cérebro, sobrecarga de informações. Pode ser o resultado de uma situação estressante que você quer esquecer.

Vício

O desejo de desfrutar da realização de ações ou do uso de uma determinada substância, mesmo que a fonte de emoções agradáveis ​​seja prejudicial à saúde, ao relacionamento com os outros, leve a grandes quantias de dinheiro, leve ao crime pelo desejo de alcançar um "alta", na ausência de acesso legal a ela.

Inveja

Incapacidade de desfrutar de quaisquer benefícios pessoais, conquistas, qualidades. A tendência de comparar constantemente os valores de si mesmo e dos outros. Além disso, as “migalhas” do outro lado sempre parecem maiores, mais saborosas e mais desejáveis ​​do que seus próprios “colocadores”. De uma forma patológica, priva da alegria, da capacidade de avaliar sobriamente os méritos próprios e alheios.

Complexidade

Constante depreciação aos próprios olhos de seus próprios talentos naturais, habilidades treinadas, negação do valor de desenvolvimentos pessoais, incapacidade de se forçar a declarar realizações pessoais em um círculo de pessoas autoritárias. É formado devido a uma educação excessivamente rigorosa, trauma psicológico ou uma doença do sistema nervoso.

tédio

O hábito de ensinar a todos e em todos os lugares, discutindo repetidamente o mesmo tema, apesar da óbvia falta de interesse por ele entre as pessoas que estão tentando ser arrastadas para um diálogo. A razão está no amor patológico pela atenção e nas conversas intermináveis ​​sobre qualquer assunto, mesmo que o instigador da conversa seja um completo leigo no assunto em discussão.

Raiva

Uma manifestação emocional de forte insatisfação com algo, um marco que indica a presença de condições que são claramente desconfortáveis ​​para uma pessoa. Na ausência de ações que eliminem a causa da formação de sentimentos, com o tempo, pode levar a cometer uma ofensa, portanto, você não deve ignorar as manifestações de raiva.

mimado

É um mau hábito exigir a realização do desejo o mais rápido possível, sem levar em conta as capacidades daquele a quem a reivindicação é feita. A recusa de controlar e restringir as próprias necessidades, de suportar a menor inconveniência e de fazer pessoalmente esforços emocionais e físicos para alcançar o que se deseja.

Preguiça

Falta de desejo de se esforçar por necessidades pessoais, tendência a passatempos ociosos o dia todo. No comportamento, há um desejo de obter conforto à custa do trabalho dos outros, uma profunda aversão à atividade útil, mesmo em volumes mínimos. Ao se candidatar a um emprego, esse traço de caráter negativo para um currículo não deve ser indicado.

engano

Declaração sistemática consciente de informações não confiáveis ​​a interlocutores para fins caluniosos, em benefício próprio ou mascarando erros pessoais em alguma atividade. A forma patológica é inerente a indivíduos inseguros que tentam impressionar os outros com histórias fictícias sobre si mesmos.

Hipocrisia

Fingidas garantias de amor, sincera admiração e boa vontade para com o interlocutor durante uma conversa com ele. O objetivo de tal comportamento é a bajulação e o desejo de bajular em benefício próprio, enquanto esconde os verdadeiros, talvez até maliciosos, humores em relação ao participante do diálogo ou ao objeto da conversa.

Bajulação

A tendência ao elogio constante excessivo em voz alta das virtudes reais e imaginárias de outras pessoas, virtudes, por causa de seu próprio interesse. Ações conscientemente negativas, as ações de uma pessoa influente, especialmente branqueadas por um bajulador e expressas por ele como a única decisão correta na situação em questão, também podem ser objeto de exaltação.

Curiosidade

De forma patológica, é o desejo de descobrir informações de interesse, independentemente da decência, dos sentimentos pessoais do interrogado e da situação da situação em que a comunicação ocorre. A causa da curiosidade doentia é um desejo doloroso de estar ciente até mesmo daqueles eventos que não estão relacionados à pessoa que mostra interesse.

mesquinhez

O hábito de dar grande importância às suas declarações insignificantes, ações. A difusão generalizada de suas realizações imaginárias em oposição aos feitos realmente importantes e heróicos das pessoas ao seu redor. Atenção aos detalhes medíocres em detrimento dos valores, o desejo de informar sobre as despesas domésticas até "um milésimo".

vingança

A tendência de focar a atenção pessoal em todos os problemas menores e maiores, conflitos mundanos, queixas absurdas, de modo que, com o tempo, é imperativo pagar generosamente a cada um dos ofensores. Ao mesmo tempo, a duração do período de tempo a partir do momento de receber um insulto real ou imaginário não importa.

Impudência

Comportamento sem cerimônia em qualquer situação, o desejo de alcançar o que deseja a um custo mínimo e "acima da cabeça" dos outros. Tal comportamento é formado por uma educação inadequada, por uma infância difícil, ou, inversamente, por uma mesmice, que consolidou o hábito de sempre conseguir o que quer a qualquer custo.

Arrogância

A percepção da maioria dos outros como sujeitos de uma categoria deliberadamente inferior devido a uma diferença fictícia de status social ou uma diferença real de motivos materiais, nacionais, raciais ou outros. A razão pode ser uma reação defensiva ao orgulho ferido no passado ou distorções na educação.

Aborrecimento

Incapacidade ou falta de vontade de lidar de forma independente com problemas emergentes, se divertir ou relaxar. A razão pode estar na imaturidade emocional, no medo da solidão, no desejo de aumentar a auto-estima através da participação ativa na vida de outras pessoas, mesmo que sintam desconforto óbvio com isso e o declarem abertamente.

narcisismo

Auto-elogio irracional e irracional, narcisismo em qualquer circunstância, desejo de embelezar os resultados de suas ações e as próprias ações, egoísmo, indiferença não apenas para estranhos, mas também para pessoas próximas, interessadas apenas em conforto e benefício pessoal.

Negligência

Falta de vontade de cumprir qualitativamente as obrigações assumidas ou atribuídas, negligência no comportamento com as pessoas nas relações domésticas ou profissionais, atenção insuficiente aos valores confiados, incapacidade - devido à má educação ou deformação pessoal, de entender a importância da diligência ao trabalhar em algo.

Suscetibilidade

Uma reação negativa aumentada aos problemas cotidianos devido ao egoísmo hipertrofiado. É por causa dele que você quer que o mundo gire aos seus pés, e aqueles ao seu redor, esquecendo suas próprias necessidades, atendem às suas expectativas 24 horas por dia e durante todo o ano: são educados, generosos e atenciosos, esforçando-se para fornecer a alguém conforto alheio.

Limitação

A confiança de que uma imagem verdadeira do mundo está disponível apenas para você, e outras explicações para a estrutura do universo e os princípios de interação entre o homem e o meio ambiente são uma invenção completa de tolos de mente estreita. Surge devido à educação insuficiente, um defeito congênito do desenvolvimento que impede a assimilação adequada das informações educacionais.

Alarmismo

A tendência a aceitar como realidade as consequências catastróficas imaginárias de quaisquer incidentes, mesmo menores, na própria vida e no mundo como um todo. É uma manifestação de uma má educação por parte de um ressegurador, uma fantasia excessivamente violenta ou um distúrbio do sistema nervoso devido ao estresse, doença.

vulgaridade

Uma propensão para roupas com babados, demonstrando segurança material real ou ostensiva através da aquisição de itens de luxo desnecessários. Ou, e às vezes ambos, uma paixão por piadas sebáceas, anedotas obscenas, muitas vezes expressas em um ambiente absolutamente inadequado para causar um sentimento de constrangimento na maioria dos ouvintes.

Irritabilidade

Uma reação negativa a um irritante, expressa em uma manifestação excessiva de emoções, cuja saturação não corresponde à força do impacto de um fator desagradável por algum motivo. A causa da irritabilidade pode ser externa ou interna, causada por congestão do sistema nervoso ou exaustão do corpo por uma doença.

extravagância

A incapacidade de gastar racionalmente a renda, incluindo o desejo de fazer aquisições sistemática ou constantemente pelo próprio processo, e não com o objetivo de explorar o item ou coisa comprada. Baseia-se no desejo de se sentir um "mestre do mundo", de corresponder ao status de uma pessoa financeiramente segura.

Ciúmes

Demonstrar insatisfação ou desconfiança do assunto, que tem certo valor para o ciumento. Expressa-se como suspeita de infidelidade ou maior predisposição emocional a outra pessoa (no lugar do acusado pode haver não apenas um cônjuge, mas também uma mãe, irmã, amiga - a lista pode ser interminável).

Samoiedismo

O hábito de se acusar justificadamente e sem razão de uma multidão de pecados de várias magnitudes. Por exemplo, na atenção insuficiente ao desempenho das funções, embora na realidade no trabalho ou nos relacionamentos uma pessoa dê o melhor de si. Possíveis razões: baixa auto-estima, apoio ativo a um ambiente interessado, perfeccionismo.

auto confiança

Exaltação irracional de suas habilidades, supostamente permitindo que alguém lide com uma determinada ou qualquer tarefa. É a causa da jactância e dos atos arriscados, muitas vezes cometidos com a rejeição das regras de segurança, das leis da física e dos argumentos da lógica. Baseia-se na inexperiência, dependência do desejo de viver à beira de uma falta.

vontade fraca

Falta de capacidade de realizar esforço volitivo em prol do objetivo desejado ou de resistir a tentações perigosas e ilegais, indivíduos moralmente degradados. A tendência a se submeter às decisões de outras pessoas, mesmo quando elas exigem sérios sacrifícios. Um traço de caráter tão negativo de um homem pode torná-lo objeto de ridículo na equipe.

Covardia

A incapacidade de resistir ao oponente devido à força de vontade insuficientemente desenvolvida, suscetibilidade a uma fobia. Pode ser expresso como uma fuga do local de alguns eventos devido a um perigo imaginário ou real para a própria saúde, a vida, apesar de outros possíveis participantes do incidente serem deixados em perigo.

Vaidade

O desejo de receber elogios por méritos reais e imaginários. O desejo de antes de tudo ter uma imagem positiva e não ser digno de elogios. Ilegibilidade na qualidade das aprovações sonoras - a bajulação também é percebida favoravelmente. Além disso, nem sempre é possível distingui-lo de declarações sinceras.

Teimosia

O desejo de agir apenas de acordo com as próprias idéias sobre a correção do caminho escolhido, a rejeição das autoridades, ignorando as regras conhecidas, puramente pelo hábito de agir da maneira que se decidiu. Falta de capacidade de ser flexível diante de um conflito de interesses, falta de vontade ou incapacidade de levar em conta os objetivos e capacidades dos outros.

egoísmo

Egoísmo consciente, o desejo de viver com conforto, independentemente dos possíveis inconvenientes que isso resulta para os outros. Seus interesses são sempre exaltados acima dos desejos de outras pessoas, as opiniões destes nesta e em outras ocasiões nunca são levadas em consideração. Todas as decisões são baseadas apenas no interesse próprio.

54 674 0 Olá! Neste artigo, falaremos sobre as deficiências e vantagens de uma pessoa. Todos nós sabemos que nada é perfeito neste mundo. Cada criatura nesta Terra tem suas próprias características não padronizadas, alguém pode chamá-las de vantagens, alguém pode chamá-las de desvantagens. Muito depende se esses traços interferem com a própria pessoa. Em caso afirmativo, é possível se livrar das falhas e como fazê-lo?

falhas humanas

Cada pessoa nesta terra tem seu próprio conjunto único de qualidades. Além disso, quase qualquer um deles pode ser atribuído às vantagens e desvantagens de uma pessoa. Tomemos por exemplo, capacidade de resposta e generosidade. Na sociedade, essas qualidades são consideradas boas, mas se você as olhar de um ângulo diferente, uma desvantagem aparece diante de nós.

Uma pessoa simpática está sempre pronta para responder e vir em socorro. Dignidade? Sem dúvida! Mas a capacidade de resposta excessiva interfere na vida da própria pessoa, ela não consegue dizer “não” e muitas vezes se torna objeto de exploração por pessoas mais astutas ao seu redor. Sob esse ângulo, essa falha impede o dono dessa qualidade de viver e ser feliz, antes de tudo.

A generosidade é uma virtude indiscutível. Mas às vezes se transforma em desperdício, uma pessoa excessivamente generosa pode até privar a si e seus entes queridos, distribuindo benefícios “fora”.

Acontece que as deficiências são traços de personalidade e qualidades que o impedem de viver, ser bem-sucedido e feliz, principalmente o dono dessas qualidades. As falhas podem ser emoções destrutivas (raiva, irritabilidade, mudanças de humor, medo, etc.), vícios (gula, ganância, inveja, etc.), bem como outras fraquezas humanas.

Convencionalmente, todas as deficiências podem ser divididas em vários grupos.

Tipo de falhas	Exemplos de falhas	O que eles podem levar?
Psicológico	Inquietação, ansiedade, sociabilidade ou isolamento excessivo, preguiça, baixa ou alta autoestima, medos, crueldade, cinismo, falta de independência, necessidade constante de monitoramento e avaliação das ações, mercantilismo, engano e outros.	Esse tipo de deficiência pode afastar as pessoas de seu dono, criar problemas na vida pessoal, tornar-se um obstáculo ao crescimento da carreira, privar uma pessoa de força e levá-la a uma depressão profunda.
Físico	Altura, peso, cor dos olhos, formato do rosto, tipo de corpo, pele imperfeita, problemas com cabelo ou dentes, não conformidade com o padrão de alguém, etc.	Esse tipo de falha é muito subjetivo. Qualquer qualidade física, se desejada, pode ser transformada em destaque ou dignidade. No entanto, se nada for feito, os defeitos físicos provocam o aparecimento de complexos, dúvidas e rejeição de si mesmo como pessoa. Isso, por sua vez, pode levar a problemas pessoais profundos, mal-entendidos nos relacionamentos com outras pessoas e insatisfação.
mulheres	Excesso de modéstia ou arrogância, loquacidade, duplicidade, consumismo, consumismo, ganância, rejeição de si mesmo como uma menina ou auto-admiração excessiva, insensibilidade, incapacidade de demonstrar as próprias emoções, melindre, etc.	Tais deficiências podem levar uma mulher à doença, discórdia em sua vida pessoal. Além disso, a incapacidade de lidar com as próprias emoções bloqueia o fluxo livre da energia feminina e afugenta os homens.
masculino	Ditadura e visão patriarcal da vida, grosseria, falta de humor, baixa inteligência, avareza, ganância, desleixo, covardia, falta de propósito, etc.	Essas deficiências causam transtornos aos homens em suas carreiras e vidas pessoais.

Como se livrar das deficiências

Crescimento e auto-aperfeiçoamento é o que melhora a qualidade de nossas vidas, dá sentido à nossa existência e nos torna mais leves, melhores e mais felizes. Portanto, se alguma qualidade o impede de viver, você precisa se livrar dela.

1. Encontre uma falha. Na maioria das vezes, as falhas não precisam ser pesquisadas, as pessoas sabem o que as puxa para trás e as impede de viver. Se você quer apenas melhorar, mas não sabe por onde começar, preste atenção no que te incomoda nas outras pessoas. Muito provavelmente, isso é o que você tem, mas você não pode aceitá-lo.
2. Você não deve procurar especificamente por falhas em si mesmo e depois saboreá-las sem tomar nenhuma atitude e reclamar da vida. A posição de vítima dá prazer a algumas pessoas, mas as torna irresponsáveis ​​e incapazes de administrar suas próprias vidas.
3. Reconheça a falha, admita para si mesmo que você a tem e tente aceitá-la. O mesmo se aplica aos entes queridos, não procure refazer as falhas de um ente querido. Tente aceitá-lo junto com suas falhas. E se algo o assombra, comece a trabalhar em si mesmo, e não em criar um ente querido.
4. Comece a rastrear e controlar seus pensamentos. A princípio pode parecer difícil, mas se você puder aprender como fazê-lo, mais cedo ou mais tarde as deficiências não poderão cruzar a linha de sua consciência. Leitura:
5. Analise sua falha. Qual é o personagem dele? O que e por que isso te incomoda? A que consequências pode levar? Descreva o cenário mais terrível se essa desvantagem permanecer com você para sempre. Como o caso terminará? Use esta imagem como motivação para erradicar sua deficiência o mais rápido possível.
6. Encontre uma vantagem pela qual você possa substituir uma desvantagem. Lembre-se do provérbio "Um lugar santo nunca está vazio"? Esta afirmação é verdadeira no auto-aperfeiçoamento também. Assim que você destruir a falha que o irrita, haverá vazios que precisam ser preenchidos com algo certo ou positivo. Caso contrário, corre-se o risco de adquirir novas deficiências e maus hábitos ou fortalecer os antigos.
7. Pare de dar desculpas para si mesmo e suas deficiências.
8. Tente encontrar a fonte dos problemas. De onde veio sua qualidade negativa? Na maioria das vezes, as pernas crescem desde a infância profunda, quando inconscientemente adotamos as atitudes e os programas de comportamento de nossos pais.
9. Cultivamos a dignidade no lugar da falta.

Desvantagens e Resumo

Às vezes, os empregadores pedem aos candidatos que preencham uma caixa sobre suas deficiências. Isso não é feito para condenar os candidatos por imperfeição, mas simplesmente para verificar a adequação da autoavaliação do próprio candidato. Se você for solicitado a indicar suas deficiências em seu currículo, não tenha medo e coloque um traço nesta coluna. Não existem pessoas sem defeitos.

Quais desvantagens podem ser indicadas no currículo

É melhor preparar uma lista de suas deficiências com antecedência. Deve incluir qualidades que na vida comum podem ser chamadas de deficiências, mas em uma determinada profissão aparecem como virtudes. Por exemplo, a expressão " Eu vejo falhas em tudo". Por um lado, uma falha e, por outro, uma qualidade indispensável de um testador ou auditor de programas. Aqui estão alguns exemplos de qualidades que podem ser uma virtude para algumas profissões:

• Necessidade excessiva de comunicação e amor pelas pessoas;
• Sinceridade, incapacidade de conter a própria opinião e falar pelas costas;
• Pensamentos constantes sobre o trabalho;
• vício em trabalho;
• lentidão;
• Meticulosidade;
• Presto muita atenção aos detalhes;
• Eu não posso recusar;
• Mantenho-me firme, não sei ser flexível e complacente em matéria de trabalho;
• Amor pelo formalismo;
• Energia excessiva e incapacidade de sentar em um só lugar;
• Irritabilidade e emotividade.

Existem várias desvantagens neutras que são adequadas para absolutamente todas as profissões:

• Vários medos e medos (aranhas, voar, alturas, espaços confinados, etc.);
• Estar acima do peso ou ser muito magro;
• Amor (fraqueza) por algo (doces, gatinhos, compras, etc.);
• Falta ou falta de experiência;
• Uma tendência a superanalisar os próprios erros e ações.

Quais desvantagens vão afugentar o empregador

Listar suas deficiências não precisa se tornar muito franco. Muitas qualidades podem assustar um empregador, e você pode ser descrito como um mau funcionário. Entre essas qualidades:

• Preguiça;
• Excesso de amor e romance com colegas;
• Juros apenas em dinheiro;
• Isenção de qualquer responsabilidade;
• Distração, amor por pausas e redes sociais;
• Atrasos constantes;
• Falta de vontade e incapacidade de tomar decisões independentes.

Não importa quantas deficiências você tenha, o principal é aprender a se aceitar como você é, não parar de melhorar e compensar harmoniosamente as deficiências com suas virtudes.

Cada pessoa tem seus próprios méritos e deméritos. Sua formação ocorre em uma idade jovem, e o indivíduo não participa diretamente desse processo. A criança forma sua visão de mundo sob a influência do ambiente, professores, filmes, livros e figuras de autoridade. Em uma idade consciente, é possível mudar o personagem, mas é difícil fazê-lo. E por qual ideal se deve lutar e de que vícios se deve livrar? Leia sobre isso abaixo.

Narcisismo

Problema do século 21 reside na presunção humana inflada. Falando sobre as vantagens e desvantagens, antes de tudo, quero mencionar o narcisismo. As pessoas se amam tanto que às vezes ultrapassam todos os limites. A Internet ajuda a desenvolver essas qualidades pessoais. As redes sociais estão repletas de fotos de pessoas adoráveis ​​que passam mais de uma hora por dia na frente de um espelho. Meninas e meninos se arrumam, penteiam seus cabelos e fazem uma maratona. O que há de errado em querer ter uma boa aparência? A pessoa não considera necessário desenvolver-se a partir de dentro. A obsessão pela aparência não permite que uma pessoa expanda seus horizontes e círculo social. Portanto, não deve surpreender que o mundo hoje esteja cheio de bonecas de plástico. Eles são lindos por fora e em excelente saúde. Mas eles não têm nada além de uma aparência atraente. Por que a sociedade o incentiva? Pessoas que não sabem pensar são muito mais fáceis de gerenciar do que pessoas inteligentes.

Auto confiança

Ao contrário do narcisismo, você pode colocar a autoconfiança. Às vezes, entre a dignidade e a desvantagem está um passo. Uma pessoa que se ama, mas ao mesmo tempo o faz merecidamente, é digna de respeito. Uma pessoa bem lida e educada que cuida de sua figura, saúde e aparência atrai a atenção dos outros. Essas pessoas são encantadoras. As pessoas de tal armazém são capazes de conquistar rapidamente qualquer pessoa e mostrar o máximo de atenção a ela. Mas, ao mesmo tempo, as pessoas confiantes não puxam o saco e não tentam parecer melhores do que realmente são. Uma pessoa se comporta com os outros com liberdade, expressa abertamente sua opinião e sabe aceitar críticas. Pessoas com esse traço de caráter sobem bem na carreira. Eles sabem o que querem e sabem como alcançar seus objetivos.

Covardia

As vantagens e desvantagens das pessoas não são notadas imediatamente. Uma pessoa pode esconder com maestria suas fraquezas. Mas como diz o ditado, "Você não pode esconder um furador em uma bolsa." Não importa o quanto você esconda a covardia, mais cedo ou mais tarde esse traço de caráter se manifestará. O que é covardia? Uma pessoa não pode assumir a responsabilidade, tenta jogar e sempre culpa os outros por seus problemas. Uma pessoa não pode encarar a verdade e admitir seus erros. A covardia se manifesta não apenas nos momentos de trabalho, mas também na vida pessoal. Um cara inseguro não pode se aproximar de uma garota que ele gosta e conhecê-la. Como resultado, o cara fica sozinho. Os covardes não têm muitos amigos. Pessoas com um traço de caráter semelhante não convergem imediatamente com as pessoas, mas quando convergem, podem assustá-las na primeira situação em que seu traço negativo se manifesta. Se você tiver um problema como esse, não tente mascará-lo. Acabe com a covardia.

Bravura

A consciência de uma pessoa de seus pontos fortes e fracos ocorre em uma idade consciente. Aos 16 anos, uma pessoa já se sente adulta e responsável. É bom se as qualidades que foram desenvolvidas até agora em si mesmo forem positivas. E se não? Então você precisa se quebrar e mudar seu personagem. Para fazer isso, uma pessoa simplesmente precisa de coragem. Nem toda pessoa será capaz de encontrar coragem para deliberadamente quebrar e remodelar traços de caráter inutilizáveis. Mas a coragem é útil não apenas para se tornar mais forte e melhor. Essa qualidade positiva trará muitos dividendos ao seu proprietário. Uma pessoa será conhecida como um herói em seu círculo de amigos, pois em qualquer situação ele liderará sua "gangue". Uma pessoa corajosa não tem medo de assumir responsabilidades, não apenas pelas suas, mas também pelas ações de outras pessoas. Por esse motivo, pessoas corajosas costumam ocupar cargos de responsabilidade em várias empresas.

Preguiça

Ninguém gosta de pessoas apáticas. A preguiça é um traço de mau caráter que é muito comum no mundo moderno. As pessoas não gostam de trabalhar, gostam de passar o tempo em frente à TV. Esse lazer é um excelente exemplo da deficiência humana. As virtudes e os traços de caráter positivos das pessoas preguiçosas não são familiares. Tais pessoas preferem não se incomodar mais uma vez com pensamentos sobre o que é bom e o que é ruim. Alguém pode dizer que a preguiça não é uma desvantagem tão grande. Pelo menos ele não prejudica outras pessoas. Esta afirmação é discutível. Uma pessoa preguiçosa é um fardo para a família. Mãe, pai, irmã ou irmão são forçados a sustentar uma pessoa que não quer ganhar dinheiro. Uma pessoa preguiçosa não tem amigos, pois pessoas com um traço de caráter semelhante raramente saem de casa e não gostam de manter relacionamentos amigáveis. A desesperança das perspectivas deve mostrar a uma pessoa o que a preguiça pode levar. Afinal, esse traço de caráter é semelhante a um tumor. Se não for erradicado a tempo, começará a crescer.

diligência

As vantagens e desvantagens de uma pessoa geralmente estão emparelhadas. Se uma pessoa tem uma qualidade positiva, então o negativo lhe é estranho. A comprovação desta afirmação será um exemplo do cotidiano de um administrador. Uma garota enérgica que ama seu trabalho atenderá os clientes com prazer e com um grande sorriso. Em casa, a senhora encontrará forças para preparar o jantar, ler um conto de fadas para o filho, colocá-lo na cama e também prestar atenção ao marido. A vida dessas pessoas está em pleno andamento. Pessoas trabalhadoras são enérgicas e cheias de entusiasmo. Uma pessoa com uma disposição de caráter semelhante em sua cabeça não pode sequer pensar em ser muito preguiçosa. Mesmo nas férias, as pessoas trabalham não menos do que em casa. Uma pessoa trabalhadora ficará feliz em fazer excursões e participar de entretenimento em massa.

engano

Como uma pessoa avalia suas próprias qualidades? A pessoa em si percebe as vantagens e desvantagens, mas raramente as corrige. Por quê? Mudar o caráter é um trabalho interno complexo que nem todas as pessoas podem dominar. A maioria das pessoas prefere se engajar no autoengano e se entregar à ilusão de que aqueles ao seu redor os amam pelo que são. O principal problema de tais pessoas é o engano. As pessoas usam essa abordagem o tempo todo e em todos os lugares. Uma pessoa que está acostumada a mentir sobre pequenas coisas fará isso mesmo quando for absolutamente inapropriado. Portanto, tendo pego uma pessoa em uma mentira, pense se ela deve ser confiável. Se você está acostumado a embelezar histórias do dia a dia para torná-las mais interessantes, desaprende. Um mau hábito pode minar a confiança dos outros em você.

Honestidade

Dando uma descrição das vantagens e desvantagens, as pessoas chegam à conclusão de que algumas qualidades aparentemente positivas não são. Por exemplo, tome a honestidade. Uma pessoa que expressa abertamente sua opinião pode incomodar muito os outros. Ninguém gosta de uma opinião sincera de que o novo penteado parece pior que o antigo, e o projeto, que se esperava ser uma sensação, não correspondeu às expectativas. As pessoas mentem para não ferir os sentimentos dos outros. Mas lembre-se que você não pode agradar a todos. Alguém ainda terá que ofender. E se a mentira sair, e ela com certeza vai fazer, a pessoa só vai piorar. A honestidade ajudará uma pessoa a ganhar autoridade entre conhecidos e colegas. Se todos tiverem certeza de que uma pessoa sempre expressa sua opinião com franqueza, será a ele que eles procurarão conselhos ou ajuda. Por quê? É sempre bom lidar com uma pessoa que, se tiver uma opinião ruim sobre você, a expressará na sua cara, e não nas suas costas.

loquacidade

A lista de pontos fortes e fracos do caráter de uma pessoa é interminável. Vamos terminar com uma conversa. Você acha que isso é uma vantagem ou desvantagem? As opiniões divergem sobre isso. Alguém acredita que a capacidade de estabelecer contato com qualquer pessoa e fazer uma pessoa que anda com cara de azedo rir é um presente de Deus. E alguém chama uma pessoa que fala sem parar de catraca. O conceito do que é bom e do que é ruim, cada pessoa tem o seu. Os valores morais em todos são estabelecidos em diferentes circunstâncias. Não se desvie das normas geralmente aceitas, mas não perca sua individualidade.

Uma linha legal

Percorrendo a lista de vantagens e desvantagens humanas, você deve entender qual é a diferença entre esses conceitos. Na verdade, a linha é fina. Vejamos o exemplo de generosidade e parcimônia. Uma pessoa com um salário de 30 mil rublos. doou 5% da renda para caridade. Como resultado, a família gastou 1.500 rublos para ajudar os necessitados. O custo parecia razoável para todos. Então o salário do indivíduo foi aumentado cinco vezes e ele começou a receber 150 mil rublos. Mas agora ele não pode dar 5% para caridade, porque parece à sua esposa que o marido dela se tornou um desperdício. A opinião sobre boas e más qualidades é subjetiva. Todas as pessoas julgam a partir de sua posição, e mesmo os amigos nem sempre podem entender e aceitar a má qualidade característica de um velho conhecido. Resumindo, deve-se dizer: não julgue os outros para não ser julgado.

Lista de vantagens e desvantagens

Você vai precisar de:

- uma folha de papel e um lápis;

- tempo para reflexão.

Prepare-se para:

- o fato de que será difícil encontrar vantagens e benefícios;

– o facto de a lista ter de ser revista regularmente.

Isso pode não ser útil se:

- você já compilou uma lista semelhante em um treinamento psicológico ou em processo de preparação para outra entrevista.

Existe uma maneira muito confiável de se estabelecer em sua decisão de encontrar um emprego e ter confiança em uma entrevista - é fazer uma lista de seus pontos fortes e vantagens sobre os rivais. Componha não em sua cabeça, mas em um pedaço de papel. Isso é simplesmente necessário para que você possa verificar visualmente sua presença. Você precisa pegar um lugar confortável (alguém está mais confortável na mesa e alguém em uma cadeira confortável), pegue um pedaço de papel e divida-o ao meio com uma linha. No topo, escreva as seções "Dignidade" e "Benefícios". Na coluna "Dignidade", faça uma lista que inclua qualidades pessoais de caráter e traços de personalidade. Na coluna "Vantagens" - suas características que o distinguem como profissional e pessoa autoconfiante. Talvez alguns itens se sobreponham, não faça nenhuma distinção especial onde exatamente um dos itens deve ser colocado. Teoricamente, deveria haver menos vantagens, pois elas são construídas com base em vantagens, mas nem toda vantagem pode se tornar uma vantagem. Por exemplo, saber inglês falado é definitivamente uma virtude. Mas, se você espera conseguir um cargo onde o inglês seja um requisito obrigatório, essa vantagem não será uma vantagem, pois estará presente em todos os candidatos. Nesse caso, qualquer língua estrangeira adicional pode se tornar uma vantagem.

Esta lista não precisa ser mostrada a ninguém, ela é necessária apenas para elevar sua auto-estima para auto-estima. A seguir, abordaremos os traços de caráter e habilidades profissionais mais comuns e importantes. Você só precisa pensar se você os possui e adicioná-los à lista de suas vantagens e desvantagens.

1. Sociabilidade - prontidão para comunicação interpessoal, para tomar a iniciativa em uma conversa com quaisquer categorias sociais de pessoas. Se você não tem medo da perspectiva de conhecer, conversar e estabelecer amizades e relações comerciais com muitos estranhos, gosta de conversar e participar de conversas com prazer, então definitivamente tem essa qualidade.

2. Abertura - o estado de sua psique, no qual você pode perceber com calma e até mesmo voluntariamente palavras e ações em sua direção de outras pessoas. Abertura para comunicação, autocrítica e, consequentemente, capacidade de perceber sem dor qualquer palavra, prontidão para perguntas pessoais e sinceridade nas respostas - tudo isso é um sinal dessa qualidade.

3. O equilíbrio também é um estado mental no qual você não é afetado por estímulos externos. Esta é a capacidade não apenas de se controlar, mas de não permitir que emoções excessivas apareçam. Esse traço de caráter implica a ausência de explosões especiais de emoções positivas e negativas.

4. Contato - disposição para cooperar com as pessoas, implica tanto iniciativa quanto aceitação da iniciativa de outras pessoas. Se você encontrar rapidamente tópicos para conversa que interessam a você e ao seu interlocutor, se as relações comerciais forem estabelecidas rapidamente, essa é a sua vantagem.

5. Simpatia - a capacidade de impor um tom de simpatia pessoal na comunicação pessoal. Se, além da comunicação, você sabe simpatizar com as pessoas, independentemente de seu status social e aparência, se as trata com carinho e compreensão, sinta-se à vontade para adicionar esse item à sua lista.

6. Polidez - observância da etiqueta das relações interpessoais. Mesmo nas situações mais estressantes, manter uma atitude educada e não recorrer a insultos e personalidades é uma vantagem absoluta para suas palavras educadas.

7. Não conflito - a capacidade de não sucumbir às provocações alheias, de se conter e direcionar positivamente para essa situação. Marque essas virtudes em seu sentido se você não notou uma excessiva severidade em relação às pessoas e um desejo de incomodá-las, e se você sabe que qualquer problema pode ser resolvido não com gritos, mas com simples negociações.

8. Responsabilidade - uma qualidade pela qual você entende claramente o que e por que precisa fazer, e o faz sem falhas, percebendo que este é o seu trabalho, e só você pode terminar o que começou.

9. Compostura - a vontade de usar todos os recursos necessários de sua mente e corpo: um estado em que você se mantém em boa forma e concentra sua força. Uma pessoa coletada faz o trabalho necessário sem hesitação, não precisa sintonizar a atmosfera, o tom e o tipo de atividade por muito tempo.

10. Iniciativa - promoção das próprias ideias, pontos de vista, opiniões, ações de forma independente. Você é o dono dessa qualidade se for capaz de iniciar e concluir um negócio sem aconselhamento constante de fora, aplicando suas invenções pessoais a isso.

11. Mente - refere-se ao nível do seu intelecto, horizontes de conhecimento. Quanto maior o seu conhecimento, melhor você entende todas as manifestações do mundo exterior, quanto mais você entende as pessoas e sabe como não olhar para elas através do prisma de suas próprias emoções, quanto mais rápido você pensa, maior seu nível de inteligência.

12. Silêncio - refere-se à capacidade de não interferir nos assuntos alheios e de não fofocar. Se você é um amante de discutir alguém com alguém, você não tem essa qualidade.

13. Excepcional - uma qualidade que distingue suas reações mentais e comportamentais dos padrões dos outros. Se você não está sujeito ao “instinto de rebanho”, não tem medo de defender sua opinião diferente da dos outros, suas reações aos estímulos às vezes são diretamente opostas às de outra pessoa - então você é uma pessoa extraordinária.

14. Sociabilidade - a presença de uma visão ampla de conhecimento e qualidades pessoais positivas. A capacidade de se adaptar a qualquer estilo de comunicação, a qualquer pessoa e situação, qualificações em todas as áreas do conhecimento necessárias à sua profissão. Coloque este item na lista se achar que sabe encontrar uma linguagem comum a todos os estratos sociais.

15. Diplomacia - a capacidade de manobrar em uma conversa, evitando armadilhas e momentos negativos. Uma pessoa diplomática não vai ao seu objetivo de forma abrupta e direta, mas estuda a situação e escolhe a opção menos emocional para desenvolver e conduzir uma conversa.

16. Perseverança - a capacidade de alcançar o desejado. Esta é uma boa qualidade que ajuda a não se esquivar das dificuldades, mas a superá-las, alcançando um resultado positivo ou negativo, tentando chegar ao objetivo repetidamente.

17. Aprendizagem - a capacidade de perceber e processar rapidamente novas informações. Se você entender rapidamente novos conceitos, mergulhar na essência dos problemas, se esforçar para expandir seus horizontes e não se esquivar de tarefas difíceis, mas aprender com a experiência de resolvê-las, você terá um alto nível de capacidade de aprendizado.

18. Originalidade - a capacidade de encontrar várias maneiras de abordar situações e pessoas. Celebre essa qualidade se puder encontrar várias soluções para o mesmo problema, dependendo da mudança das circunstâncias.

19. Lealdade - reconhecimento da autoridade de um funcionário de alto escalão, a ausência de rebeldia pronunciada. Se você perceber que seu supervisor imediato terá qualidades profissionais mais desenvolvidas e não competirá abertamente com ele, mesmo que não seja esse o caso, você será um bom subordinado.

20. Atividade - física e mental, a velocidade dos processos metabólicos no cérebro e entre a cabeça e o corpo. Um funcionário ativo responde rapidamente às mudanças, tem reações defensivas às dificuldades, é proativo e rápido, supera restrições internas e externas em todas as áreas da vida.

21. Pontualidade - cumprimento de prazos estritos. Implica responsabilidade e compostura no desempenho das funções oficiais.

22. Pensamento criativo - a criação de projetos e processos de pensamento que vão além do pensamento padrão. Se você souber pensar sobre problemas profissionais, as abordagens de solução serão incomuns e eficazes.

23. Equanimidade - a capacidade de conter as emoções em uma atmosfera desfavorável. Se você mantiver sua integridade em qualquer situação e não deixar a irritação estragar seu humor, isso adicionará um item à sua lista.

24. Propósito - o desejo de atingir a altura pretendida a todo custo. Qual é o seu ditado favorito "O fim justifica os meios"? Você é uma pessoa muito orientada para objetivos.

25. Otimismo - a capacidade de ver o positivo em todos os eventos. Existe uma expressão “Para os otimistas, o copo está sempre meio cheio, e para os pessimistas, está sempre meio vazio”. Escolha por si mesmo como você reagirá a isso e tire uma conclusão de acordo.

26. Qualificação - educação suficiente para o trabalho. Quanto maior o nível de formação na área de trabalho, mais qualificado você é.

27. Imaginação - a capacidade de "sonhar", fantasiar, inventar situações. Pessoas com o dom da imaginação são uma dádiva de Deus para o empreendimento, pois podem pensar em todas as cadeias lógicas de eventos.

28. Experiência - ter experiência de trabalho exatamente no cargo (e no campo) para o qual você está indo. Isso pode ser uma vantagem importante sobre os candidatos.

29. Compostura - a capacidade de não reagir a quaisquer ações físicas de outras pessoas. Se você olhar para feridas abertas sem estremecer e ficar de pé com ousadia, mesmo que todo o mundo ao seu redor esteja desmoronando, isso é uma grande vantagem. Você será capaz de avaliar as ações de fora e agir com uma mente fria.

30. Imediatismo - um estado mental em que uma pessoa não segue os limites estritos do comportamento conservador, mas mostra vivacidade e interesses diversos. Claro, esse é um comportamento um pouco infantil, mas os colegas sempre gostam de muita sinceridade e simpatia.

31. Adequação - compreensão e percepção da realidade como ela é. Se você entende exatamente como determinar o grau de complexidade da situação e seleciona a reação certa, você é uma pessoa adequada.

32. Espiritualidade - a presença de um mundo espiritual rico. Se você está tentando descobrir sua existência, onde, por que, por que e como você vive, acredita em Deus e reconhece a essência divina da existência humana, você será uma pessoa muito interessante para se comunicar.

33. Princípio - exposição a certos postulados de comportamento. Se, apesar de tudo, você não muda seus princípios internos, mas vive guiado por eles, então você é uma pessoa holística, não caprichosa e consistente.

34. Positividade - percepção não agressiva do mundo circundante, boas ações e pensamentos elevados. Esta é uma reação defensiva da psique, uma pessoa com pensamento positivo vive muito mais fácil.

35. Tato - compreensão dos limites da zona pessoal do interlocutor. Se você entende que algumas coisas simplesmente não podem ser pedidas às pessoas, pois são dolorosas para elas, se você sabe parar no tempo na barreira de separar assuntos gerais e íntimos, você tem um senso de tato.

36. Delicadeza - uma abordagem suave aos problemas do interlocutor. As pessoas delicadas são valorizadas pela capacidade de não abrir os abcessos dos complexos na personalidade e na vida de outras pessoas.

37. Objetividade - a capacidade de se concentrar em um objeto, avaliando realisticamente todos os prós e contras da situação, e não impondo seus próprios sentimentos na avaliação da situação. A autocrítica também pode ser atribuída aqui, pois essa pessoa definitivamente não permitirá que as emoções prevaleçam sobre a razão e esteja ciente do estado das coisas com base nos padrões de pensamento.

38. Impulsividade - a tendência de agir no primeiro impulso, espontaneamente. Às vezes, essa qualidade ajuda a resolver problemas de produção.

39. Flexibilidade - a capacidade de uma pessoa de se adaptar às mudanças nas condições.

40. Habilidade em línguas estrangeiras. Se você tem habilidades linguísticas, este é um item definitivo na lista de vantagens.

| |

Vamos dar uma olhada vantagens e desvantagens de uma pessoa do ponto de vista da sabedoria inabalável de nossos ancestrais.

De acordo com as escrituras védicas, como fonte de conhecimento, existem critérios pelos quais uma pessoa pode ser julgada.

E, se falarmos sobre os méritos e deméritos de uma pessoa, então seus Vedas descrevem um total de 29.

Destas, 16 são as principais virtudes e, portanto, 13 qualidades que é desejável suprimir em seu caráter.

Portanto, proponho primeiro considerar aquelas qualidades que precisamos desenvolver e cultivar, e depois aquelas que valem a pena lutar.

As vantagens e desvantagens de uma pessoa são assim:

As 16 principais qualidades incluem o seguinte. A capacidade de suportar as circunstâncias da vida e possíveis vícios de caráter de outras pessoas. Quanto à paciência, isso não significa aceitar “estupidamente” a vida e tudo o que ela dá.

Isso significa que quando as dificuldades surgem na vida, você precisa percebê-las de maneira adequada e calma, sabendo que isso acontece por um motivo. Algo semelhante à paciência é a contenção.

Esta é uma qualidade que se manifesta quando uma pessoa avalia a vida, as circunstâncias do ponto de vista da razoabilidade e do bom senso. Os sentimentos não tomam a montanha sobre essa pessoa, o que significa que as chances de ofender o outro ou jogar fora a negatividade são drasticamente reduzidas.

A persistência é outro ponto importante. Significa resiliência diante do que o destino reserva para você. Os Vedas dizem que você não deve desistir se a vida se tornar difícil. É preciso animar-se e segurar o possível golpe da vida com a cabeça erguida.

Também esqueci de dizer que mesmo conhecendo e mantendo na cabeça as vantagens e desvantagens de uma pessoa, você já está dando os primeiros passos para encontrar a felicidade permanente na vida. Sob o próximo item estão a veracidade e a ausência de qualquer inveja.

Com veracidade, parece ser compreensível, mas algumas palavras precisam ser ditas sobre a inveja. Existe uma coisa chamada inveja branca. Aqui uma pessoa não inveja a outra, com o desejo de dominar o que já foi acumulado, mas deseja alcançar o mesmo de forma independente.

Ao mesmo tempo, respeitando absolutamente aquele que já possui o objeto desejado. Isto é normal. Acontece também que a procriação também é uma daquelas questões importantes que uma pessoa deve levar com muita seriedade e responsabilidade. Apenas para conceber uma criança, se apenas como - isso é metade da batalha. Mas concebê-lo corretamente é outra história.

E também há qualidades espirituais, que vou apenas listar. Estes incluem: o estudo das escrituras sagradas, a observância dos mandamentos que são dados ali, o serviço abnegado a Deus e a oferta de presentes a ele na forma de frutas ou utensílios domésticos, ascetismo e auto-renúncia.

O ascetismo e a auto-renúncia é a glorificação de Deus e a ausência de entusiasmo pela ilusão do mundo material.Agora vamos falar sobre 13 desvantagens. Ao estudar o tópico das vantagens e desvantagens de uma pessoa, é necessário se concentrar mais no primeiro.

E, portanto, não nos aprofundaremos nos vícios humanos, mas simplesmente os listaremos. Listamos apenas para entender com o que precisaremos trabalhar. Estes incluem: devassidão e luxúria, que agora são desenvolvidos em muitas pessoas.

Inveja, raiva e crueldade. Demonstração de raiva e fofocas ignorantes. Arrogância e orgulho. A opressão dos outros e o próprio desânimo e falta de alegria. Assim como a atração pelo prazer material sem fim e a aversão a quem está em apuros.

Tendo estudado as vantagens e desvantagens de uma pessoa, não fará muito sentido se você apenas as conhecer e não fizer nada. É claro que não será possível desenvolver todas as coisas boas em você e se tornar perfeito em alguns meses, pois pode levar vários anos. Mas, o avanço constante e sistemático fará de você uma pessoa que todos vão procurar. Como exemplo, eu recomendo que você dê uma olhada nos caras russos que conquistam os picos de Moscou sem seguro (fiquei arrepiado e meu coração estava acelerado de assistir):