Yleensä kunnianhimolla tarkoitetaan määrätietoisuutta, ilmiömäistä tietoa omien ja muiden vahvuuksista ja heikkouksista, kykyä pelata muiden etujen varassa. Tässä suhteessa kunnianhimoisella henkilöllä voi olla sekä positiivinen varaus, saavuttaa tavoitteensa, että negatiivinen varaus, joka liittyy muiden ihmisten tunteiden ja pyrkimysten laiminlyömiseen.

Periaatteessa vastaus kysymykseen: "Kunnianhimo - mitä se on?" - On turvallista sanoa, että kyseessä on liioiteltu käsitys omasta "minästä". Jos henkilö luottaa omiin kykyihinsä ja hänen toimintansa ovat rationaalisia, kunnianhimosta voi tulla hänen moraalinen ja eettinen koristelu. Ja päinvastoin, jos hän on täynnä röyhkeyttä ja liiallista vähäpätöisyyttä, hän muuttuu vähitellen kyyniksi, jolle muiden mielipiteet ja muiden edut eivät ole mitään verrattuna hänen henkilökohtaiseen käsitykseensä maailmasta, jossa hän asuu.

Toisaalta jokainen kulttuuri vastaa omalla tavallaan kysymykseen: "Kunnianhimo – mitä se on?" Joillekin kansoille kyse on toimintansa järkeistämisestä, kuten anglosaksisessa arvojärjestelmässä. Toisille se on kykyä muodostaa asemansa siten, että saavutetaan maksimaaliset tulokset tietyllä toimialalla, pääasiassa taloudessa. Tämä lähestymistapa on tyypillisempi Pohjois-Amerikan osavaltioille.

On mielenkiintoista, että Eurooppa ei käytännössä käytä sanaa "arvot", sillä sillä ei ole sille perustavanlaatuista merkitystä. Kyllä, maanosa tunnustaa kunnianhimonsa moraalisena ominaisuutena, mutta kaikki riippuu henkilökohtaisten oikeuksien ja "muiden" oikeuksien kunnioittamisesta. Jos sellaista rikotaan, asenne "kunnianhimoiseen" henkilöön voi olla melko kova ja jopa epäsosiaalinen. Tämän logiikan mukaan kunnianhimon tulee auttaa, ei haitata yhteisen hyvän saavuttamista.

Venäläisille vastaus kysymykseen "kunnianhimo - mitä se on" on myös epäselvä. Toisaalta kunnianhimoista ihmistä kunnioitetaan, varsinkin jos hän on onnistunut saavuttamaan tietyt tavoitteet omalla työllään. Toisin sanoen ammatillista kunnianhimoa arvostetaan. Sillä ei ole mitään tekemistä liiketoiminnan suorituskyvyn kanssa. Suuret tavoitteet taloudessa, politiikassa, liiketoiminnassa eivät selvästikään ole tervetulleita, ja siksi ne nähdään yksinomaan negatiivisissa sävyissä halveksumiseen asti.

Psykologisen terveyden kriteerinä voidaan kuitenkin pitää myös kunnianhimoa, jonka merkitystä ei voida määritellä puhtaasti tieteellisestä näkökulmasta. On selvää, että länsimaisessa yhteiskunnassa, jossa kaikki yksilöllisen aloituksen perusedellytykset on luotu, korkea itsetunto ja halu konkreettiseen tulokseen ovat tervetulleita ja rohkaisevia. Venäjällä ja yleisesti post-neuvostoliiton oloissa tilanne on hieman erilainen. Menestyvä ihminen on aina kateuden, ellei vihan, kohde. Emme pidä rikkaista maassamme. Tässä ei ole väliä, onko kunnianhimoa, mitä se on. Mutta he mittaavat henkilökohtaisten vaatimusten suuruutta omalla kasvullaan. Ja useimmiten käy niin, että asetettuja tavoitteita ei voida saavuttaa yksinkertaisesti siksi, että muut eivät halua jonkun erottuvan joukosta. Sitten terveet tavoitteet muuttuvat yksinäisyydeksi ja sosiaaliseksi apatiaksi.

Jotkut tuomitsevat ne, kun taas toiset ihailevat niitä. Toisten tavoitteet pelottavat, toisten innostavat. Ihmiset ovat kaksijakoisia sen suhteen, tukeeko kunnianhimo turhamaisuutta vai menestymisen halua. Ehkä tässä asiassa ei voi olla yksiselitteistä, koska kunnianhimoiden toteuttamisesta on erilaisia ​​esimerkkejä ja paljon riippuu niiden syistä.

Kunnianhimo syntyy vain, kun ihmisellä on haluja. Miksi kaikilla on ne, mutta harvat saavuttavat tavoitteensa? Tätä asiaa pohditaan eri näkökulmista. Toiset oppivat asettamaan tavoitteita oikein, toiset lukevat ajatusmuotoja asettuakseen tulokseen, toiset kompastuvat saavutuksen suunnitteluun ja suoriin toteuttamiseen. Toinen tärkeä kysymys, joka huolestuttaa ihmisiä, on: millaisia ​​tavoitteita asetetaan - suuria tai pieniä, ulottuvillasi vai rajansa ulkopuolella?

Usein ihmiset kiinnittävät huomionsa siihen, että tavoitteen tulee olla suuri. "Haluan lentää avaruuteen" - kuinka realistista tämä on nykypäivän elämässä? Ehkä ihminen lentää avaruuteen, mutta monen vuoden kuluttua tai seuraavassa elämässä. Miksi haaveilla jostain, joka on mahdoton toteuttaa tämän päivän elämän olosuhteissa?

Sen mukaisesti tavoitteen tulee olla vaikeasti saavutettavissa oleva ja suuri, mutta sen on oltava toteutettavissa nykyisessä elämässä. Jos sinulla olisi kaikki resurssit saatavilla tänään saavuttaaksesi tavoitteesi, pystyisitkö saavuttamaan sen nyt? Avaruuteen lentäminen ei ole kaikkien saatavilla, mutta auton ostaminen on kaikkien saatavilla. Siksi sinun on asetettava suuria tavoitteita, jotka ovat kuitenkin kohtuuhintaisia ​​toteutettavissa olosuhteissa, joissa elät.

Aseta realistisia ja suuria tavoitteita, mutta samalla pitäisi olla esimerkkejä siitä, että on ihmisiä, jotka ovat jo saavuttaneet ne. Jos on ihmisiä, jotka ovat jo saavuttaneet saman tavoitteen, jonka haluat saavuttaa, voit saavuttaa sen. Mutta mitä korkeammalle nostat rimaa, sitä mielenkiintoisemmaksi ja aktiivisemmaksi tulet. Tätä kutsutaan kunnianhimoksi.

Mikä on kunnianhimo?

Mitä on kunnianhimo? Kunnianhimoa on mahdoton kuvailla yhdellä sanalla. Se on enemmän monimutkainen tekijä, joka resonoi henkilössä:

• Suuri halu saavuttaa tiettyjä tavoitteita.
• Kunnianhimo.
• Halu saada kunnioitusta ja kunniaa.
• Ylpeys ja arvokkuus.

Kunnianhimosta puheen ollen, ihmiset ymmärtävät ihmisen suuren, valtavan halun saavuttaa tavoitteita ammatillisella tai ihmissuhteiden alalla. Mitä korkeammat tavoitteet henkilöllä on, sitä enemmän hänellä on niitä, mitä enemmän hän toimii, kehittyy, ponnistelee, sitä kunnianhimoisempi hänestä tulee.

Pienet tavoitteet ovat niitä toiveita, jotka eivät vaadi ihmiseltä paljon vaivaa. Jos henkilö on tyytyväinen vähään, häntä pidetään kunnianhimottomana.

Kunnianhimo tulee ymmärtää käännöksessä annettuna annettu sana- "kunnianhimo" - turhamaisuus, kunnianhimo, turhamaisuus. Ihmisten suhtautuminen tähän ilmiöön on epäselvä:

1. Toisaalta ihmisistä tulee ylimielisiä, ylimielisiä, petollisia, menevät päänsä yli, ylpeitä, ylimielisiä, ylimielisiä. Usein ihmiset törmäävät nousujohteisiin - ihmisiin, jotka itse asiassa vain haaveilevat tiettyjen tavoitteiden saavuttamisesta, mutta eivät ole tähän mennessä tehneet mitään tämän eteen. Ylösnousuilla on kunnianhimoa, mutta he eivät saavuta tavoitteitaan.
2. Toisaalta ihmiset saavuttavat menestystä, tavoitteitaan. AT Tämä tapaus kunnianhimo koetaan positiivisesti, koska kyse on ihmisen potentiaalin käytöstä. Hän todella toimi, sai tietoa, kehittyi saavuttaakseen haluamansa.

Ehkä asenne muiden tavoitteita kohtaan muodostuu sen perusteella, miten ihmiset ne toteuttavat. Jos joku kärsii henkilön kunnianhimoista, hänen toiveitaan kohdellaan negatiivisesti, ja jos hän ei häiritse ketään teoillaan (ja kenties tuo hyvää), hänen tavoitteensa ovat hyviä.

Kunnianhimo sinänsä on hyvä, koska ne työntävät henkilöä saavuttamaan tavoitteita. Ne antavat energiaa, halua toimia. Jos jotkut vain haaveilevat tavoitteiden saavuttamisesta, kunnianhimoiset ihmiset toimivat eivätkä istu toimettomana. Kunnianhimo antaa luottamusta ja päämäärää. Tällaisia ​​tyyppejä on:

• terveellistä ja tuhoisaa.
• Riittävä ja riittämätön (paisutettu).
• Keisarillinen ja poliittinen.
• Ura ja mestaruus.

Syitä kunnianhimoon

Miksi jotkut ovat kunnianhimoisia ja toiset eivät? Kunnianhimon syntymiseen liittyy monia tekijöitä, jotka on yhdistettävä toisiinsa. Syyt kunnianhimojen syntymiseen ovat sekä geenitasolla että psykologisella ja sosiaalisella tasolla.

1. Genetiikka. Luonne ja hermoston rakenne määräytyvät kohdunsisäisen kehityksen aikana. Silloinkin määritellään kuinka aktiivinen ihminen on, mikä riippuu täysin isän ja äidin genetiikasta.
2. Vanhemman esimerkki. On huomattava, että samat menestyvät lapset kasvavat menestyneiden ihmisten perheissä. Usein tämä johtuu lasten itsensä halusta pysyä vanhemmissa, jotka ovat saavuttaneet paljon.
3. Toteuttamattomat lapsuuden toiveet. Psykologit ovat havainneet, että suurperheiden ihmisistä tulee usein kunnianhimoisia. Mihin se liittyy? Sillä tosiasialla, että vanhemmat eivät voineet täyttää kaikkien lastensa toiveita. Kun lapsen on jatkuvasti loukattava toiveitaan, hän kehittää sisäistä halua kasvaa aikuiseksi ja tehdä kaikkensa, jotta tämä ei toistu.
4. Kilpailun henki. Ei vain miehissä, vaan myös naisissa voit nähdä kilpailun hengen. "Kuka on älykkäin?", "Kuka on kaunein?", "Kuka on arvokkain?" - jos henkilöllä on kehittynyt kilpailuhenki, hän on alttiimpi kunnianhimolle.

Kunnianhimo on tavoite, johon liittyy vahva halu saavuttaa se. Sanan hyvässä merkityksessä kunnianhimo ilmenee määrätietoisuutena, kun ihminen todella ymmärtää vahvuutensa ja heikkoutensa. Kunnianhimoinen ihminen ei kuitenkaan aina pysty tekemään vain hyviä tekoja, koska usein hänen matkallaan tapahtuu vaikeuksia, joissa hänen on jätettävä huomiotta muiden tunteet ja toiveet.

Tavoitteet ovat:

• Ylihinnoiteltu. Ne saavat ihmiset ajattelemaan itseään menestyneinä, mutta joilla ei ole todellista menestystä. He vain puhuvat, asettavat itsensä ylimielisesti, vaikka itse asiassa heillä ei ole niitä ominaisuuksia ja menestyksiä, joilla he kerskuvat. Tässä syynä on pelko näyttää heikolta tai tyhmältä.
• Aliarvioitu. Ne saavat ihmiset tyytyväisiksi vähään. Usein tällaiset yksilöt haaveilevat paljon, mutta eivät saavuta melkein mitään. Syynä tähän ovat sisäiset pelot.
• Riittävä. Niiden avulla ihminen voi jatkuvasti edistyä, kehittyä, asettaa tavoitteita ja saavuttaa ne vähitellen.

Seuraavilla psykologisilla tekijöillä on rooli kunnianhimon muodostumisessa:

1. Itsetunto - mitä korkeampi se on, sitä kunnianhimoisempi henkilö on. Sen on kuitenkin oltava riittävä - ihmistä kiitetään siitä, mitä hänellä todella on. Itsetunto muodostuu lapsuudesta lähtien vanhemmilla, jotka ohjelmoivat lapsen menestykseen tai jatkuvaan epäonnistumiseen.
2. Persoonallisuustyyppi - ekstrovertti tai introvertti. Aikaisemmin vain ekstrovertit pystyivät saavuttamaan menestystä. Kuitenkin tekniikan maailmassa myös introvertit voivat menestyä.
3. "Family Legacy" - vanhempien halu nähdä lastensa menestyvän inspiroimalla heitä ja juurruttamalla ajatusta, että heidän "pitäisi".
4. Valmiutta itsensä kehittämiseen. Ihmisen on ymmärrettävä, että hän ei tiedä ja voi tehdä kaikkea. Tämä tarkoittaa, että tavoitteen saavuttaminen voi edellyttää uusien tietojen ja taitojen hankkimista.

Jatkuva epäonnistuminen voi saada sinut lopettamaan tavoitteidesi saavuttamisen. Jos vanhemmat juurroivat lapsesta lapsuudesta lähtien ajatuksen siitä, että kaikki vaikeudet tulisi voittaa eikä luovuttaa, tämä mekanismi vahvistetaan hänelle pitkään. Jos ihmisellä ei ole sitä, sitä on kehitettävä.

Esimerkkejä tavoitteiden toteuttamisesta

Kunnianhimo ilmenee eri elämänalueilla, jotka ovat tärkeitä ihmiselle. Selkeitä esimerkkejä kunnianhimojen toteuttamisesta voivat olla:

• Ammatillinen toiminta, kun henkilö haluaa nousta uraportailla tai kehittää liiketoimintaansa maailmanlaajuisen tunnustuksen tasolle.
• Rahasfääri, kun henkilö haaveilee monen miljoonan dollarin rikkaudesta.
• Perhe-elämä, kun ihminen haaveilee löytää ihanteellisen sielunkumppanin, rakentaa vahvoja ja onnellisia suhteita hänen kanssaan, luoda perhe ja synnyttää terveitä ja menestyviä lapsia tulevaisuudessa.
• Lasten kasvattaminen, kun vanhemmat vaativat lapsilta neroutta kaikessa. Lasten tulee kehittyä nopeasti, tarttua kaikkeen lennossa, olla neroja ja älykkäimpiä.

Koska tavoitteet ovat kaikilla erilaisia, ne voivat olla sekä suuria että pieniä. Kunnianhimo johtaa menestykseen, jos henkilö ymmärtää riittävästi omia kykyjään ja asettaa realistisia tavoitteita, mutta mikä vaatii ponnistelua ja itsensä kehittämistä. Jos ihminen osaa olla joustava, kuunnella toisten toiveita ja ottaa huomioon maailman syy-suhteet, hän voi rakentaa oikean strategian tavoitteen saavuttamiseksi.

Jos henkilöllä on yliarvioitu itsetunto (kun häntä pitäisi kehua siitä, mitä hänellä ei ole), ja hänellä on myös teeskentelevä asenne ympäristöön ("kaikki ovat minulle velkaa"), häneltä viedään mahdollisuus toteuttaa omansa. kunnianhimoa.

Kunnianhimoinen ihminen voidaan erottaa kolmesta merkistä:

1. Hän oppii itse: hän saa uutta tietoa ja kehittää uusia taitoja - niitä, joista on hänelle hyötyä tavoitteen saavuttamisessa.
2. Hän ei salli itseään halveksittavana, koska hänellä on kehittynyt omanarvontunto.
3. Hän luottaa itseensä ja vahvuuksiinsa, joita tukevat todelliset mahdollisuudet ja resurssit.

Kunnianhimoinen ihminen pyrkii elämään, jossa hän on terve, onnellinen, rakastettu ja hoidettu. Tämä on aivan normaalia, jos hän tekee suhteellisesti ponnistuksia tavoitteen saavuttamiseksi.

Miksi ihmiset pelkäävät asettaa kunnianhimoisia tavoitteita?

Erota tavoitteen asettaminen pelkästä jostain haaveilusta. Jos vain kuvittelet itsesi supersankariksi esittämättä olevasi sellainen inkarnaatio, tämä ei ole tavoite, vaan vain unelma. Mutta unelmasta tulee tavoite, kun sanot selkeästi itsellesi: "Haluan toteuttaa tämän." Näin ollen monet ihmiset haaveilevat kunnianhimoisesti, mutta vain harvat uskaltavat muuttaa unelmista tavoitteita. Miksi ihmiset pelkäävät asettaa kunnianhimoisia tavoitteita?

Se on yksinkertaista: he pelkäävät järkyttyneensä. Kunnianhimo viittaa siihen, että tällä hetkellä henkilö on kaukana siitä, mitä hän haluaa. Mitä kauemmin ihminen tavoittelee haluttua, sitä kunnianhimoisemmaksi tavoitteesta tulee. Jos hän pääsi helposti saavuttamaan haluamansa, tavoite ei ollut kunnianhimoinen. Hän pelkää suuttuvansa, koska hän ei saavuta haluamaansa. On parempi asettaa pieni tavoite ja saavuttaa se kuin tehtävä, jonka ratkaiseminen kestää vuosia ("Entä jos se ei toimi? Entä jos muutan mieleni? Tuhan vain aikaani").

Ihminen pelkää pettymään tavoitteeseensa. Tämä on täysin mahdollista, jos hän haaveilee määrätystä tavoitteesta. Se ei tule ihmisen sisältä, se ei ole hänen henkilökohtaisten etujensa ja halujensa kiirettä. Hän vain näki jotain jossain, hän halusi saman asian. Ja kun hän tavoittaa hänet, hän voi ymmärtää, ettei hän tarvitse häntä. Aika ja vaiva on jo mennyt hukkaan. Mikä pettymys!

Ihminen ei tule pettymään, jos hän yrittää saavuttaa tavoitteen, joka perustui hänen omiin arvoihinsa, etuihinsa ja haluihinsa. Tässä herää yksinkertainen kysymys: onko henkilö valmis tekemään kaiken mahdollisen saavuttaakseen haluamansa? Usein häneltä vaaditaan vain yhtä asiaa: muuttaa itsensä niin, että hänen ajatuksensa, sanansa, tekonsa ja voimavaransa tarjoavat sen, mitä hän haluaa. Toisin sanoen ihmisen on kehitettävä itsessään sellaisia ​​tavanomaisia ​​toimia, jotka hän suorittaa automaattisesti, minkä ansiosta hän saa haluamansa joka päivä. Jos hän ei voi saavuttaa tavoitettaan tänään, hänellä ei ole tapoja, jotka auttaisivat häntä saavuttamaan sen, mitä hän haluaa.

Tulokset

Vain ihmisen käsissä tavoitteet tulevat riittäviksi tai epäterveiksi. Lopputulos on selvä:

1. Jos ihminen vain haaveilee, yrittää vaikuttaa onnistuneelta, vaatii apua muilta eikä tee mitään itse, hänen kunnianhimonsa tulee riittämättömäksi. No, jos samalla henkilö ei unohda asettaa realistisia tavoitteita.
2. Jos yksilö todella arvioi omia kykyjään, oppii, tutkii erilaisia ​​tapoja saavuttaa tavoite, käyttää asteittaisen etenemisen periaatetta, hänellä on kaikki mahdollisuudet saavuttaa haluamansa.

Näyttää siltä, ​​että kunnianhimo on tunteiden räjähdys, joka saa ihmisen toimimaan. Itse asiassa kunnianhimo ymmärretään vakaana motivaationa saavuttaa tavoitteita. Räjähdys voi tulla ja mennä nopeasti, mutta kunnianhimo on pysyvää.

Paisutettuja tavoitteita asettavan henkilön elämänlaadun ennuste on pettymys. Jos et itse pysty selvittämään syitä realisoitumattomuuteen, sinun kannattaa käyttää psykologin apua verkkosivuilla. Asiantuntija auttaa käsittelemään niitä tekijöitä, jotka estävät kunnianhimoista henkilöä saavuttamasta haluamaansa. Usein tämä johtuu peloista, sosiaalisesta ympäristöstä ja valmistautumattomuudesta itsensä kehittämiseen.

Modernissa yhteiskunnassa kunnianhimon läsnäolo ihmisessä on tervetullutta. Tämä luo tietynlaisen jännitteen niiden keskuudessa, jotka ovat kaukana suurista tavoitteista. Jokaiselta vaaditaan menestystä, jota muut edistävät ja arvostavat. Kuitenkin harvat voivat ylpeillä onnistuneista saavutuksista. Usein ihmiset voivat vain kaunistaa omia saavutuksiaan näyttääkseen menestyneiltä muiden silmissä. Tämä kuitenkin kehittää vain sisäisiä pelkoja ja omaa tyytymättömyyttä. Loppujen lopuksi ihminen itse ymmärtää, että hän on epäonnistunut. Sitä ei voi voittaa valheilla ja koristeluilla.

Sanalle "kunnianhimo" on monia tulkintoja. Latinasta sana "ambitio" voidaan kääntää turhamaisuudesta, kunnianhimosta, intohimoisesta halusta. Venäjän kielessä sana ilmestyi 1700-luvun alussa ja tarkoitti "swagger, ylimielisyyttä". "Pennistä ampumatarvikkeita, kunnianhimoa ruplaa vastaan", sanottiin ennen vanhaan henkilöstä, jolla on kohonnut ylpeys ja omahyväisyys.

Mutta ajan myötä sana alkoi saada positiivisen merkityksen. Nykymaailmassa kunnianhimo on useimmiten tarkoita määrätietoisuutta, valmius saavuttaa asetetut tavoitteet, halu itsensä toteuttamiseen ja korkeammat vaatimukset elintasolle.

Siten kunnianhimo on henkilön vaatimusten aste. Ne saavat ihmisen siirtymään eteenpäin, tutkimaan uusia näköaloja ja pyrkimään toteuttamaan unelmiaan. Mutta kunnianhimo voidaan lukea hyveiden ansioksi vain, jos niitä tukee jokin.

Kunnianhimoisuus luonteenpiirteenä

Tietyn tason kunnianhimoa ihmisessä kutsutaan "kunnianhimoiseksi". Tämä on melko erityinen luonteenpiirre, koska jokainen tulkitsee tämän käsitteen omalla tavallaan.

Kunnianhimoinen ihminen yrittää aina asettaa itselleen uusia tavoitteita ja pyrkiä saavuttamaan enemmän, vaikka hänellä ei tällä hetkellä olisi siihen riittäviä keinoja tai kykyjä.

Kunnianhimo: hyvä tai huono

Ei ole selkeää määritelmää sille, onko kunnianhimoa hyvä vai huono. Riippuen kunkin yksittäisen henkilön kyvyistä ja kyvyistä, hänen kunnianhimo voi olla

• hillitty;
• riittävä (terve);
• ylihinnoiteltu.

Ihmiset, joilla on alhainen kunnianhimo (tai ei ollenkaan), menestyvät harvoin. Yleensä nämä ovat ujoja, arkoja, epävarmoja aiheita. He ovat elämässään tyytyväisiä vähään ja ovat varovaisia ​​kaikista vaikeuksista ja esteistä.

Henkilö, jolla on korkea kunnianhimo Ottaen huomioon hänen itseluottamuksensa ja taipumus liioitella omia kykyjään, hän harvoin saavuttaa tavoitteensa. Mutta tämä ei häiritse häntä, eikä hän tee johtopäätöksiä virheistään ja katso, että epäonnistumiset johtuvat ulkoisista tekijöistä. Useimmiten liian kunnianhimoiset ihmiset eivät nauti arvovaltaa tiimissä, koska heidän sairaalloisen ylpeytensä ei salli heidän kysyä neuvoa osaavammalta kollegalta, mikä tietysti vaikuttaa heidän työnsä tuloksiin.

Terve kunnianhimo. Riittävän kunnianhimoinen henkilö tavoittelee korkeita, mutta saavutettavissa olevia tavoitteita, koska hän pystyy arvioimaan riittävästi kykyjensä ja kykyjensä tasoa.

Saavutettuaan suunnitellut virstanpylväät hän jatkaa kiipeämistä uusiin. Terveiden kunnianhimojen läsnäolo saa ihmisen pyrkimään itsensä kehittämiseen, päivittäiseen askeleen eteenpäin. Sellaisia ​​ihmisiä on aina miellyttävä ja mielenkiintoinen kommunikaatiossa. He kuuntelevat aina muiden mielipiteitä, eivät työnnä nenään muiden ihmisten asioihin, muokkaavat taitavasti ja ajoissa tavoitteitaan. Kunnianhimoinen ihminen pyrkii ennen kaikkea todistamaan arvonsa itselleen, ei osoittamaan ylivoimaisuuttaan muihin nähden.

Kunnianhimoisella ihmisellä on muun muassa itsetunto.

Osoita kunnianhimoa eri alueilla

Yleisin ilmentymä henkilön kunnianhimosta löytyy seuraavilta alueilta:

• ammatillinen toiminta;
• ura;
• perhe-elämä;
• vanhemmuuteen.

Ammattimaisesti terve kunnianhimo on välttämätöntä, vaikka et tavoittele urakorkeuksia. Inertia ja aloitteellisuuden puute nykymaailmassa eivät ole tervetulleita työnantajien taholta. Ja jos haluat toteuttaa täysin ammatilliset ja organisatoriset kykysi, nostaa sosiaalista asemaasi maksimaalisesti ja vahvistaa taloudellista asemaasi, et voi tehdä ilman kunnianhimoa.

Perhe-elämässä liiallinen kunnianhimo on tarpeetonta, koska perheen onnellisuus perustuu kykyyn löytää kompromissi eikä painostaa toista puoliskoasi.

Kasvatusasioissa vanhemmat tekevät usein sen virheen, että he yrittävät toteuttaa lapsissaan henkilökohtaisia ​​tavoitteitaan. On parempi välttää tätä, mutta kouluttaa lapselle alusta alkaen kyky saavuttaa tavoitteet ja opettaa häntä pyrkimään menestykseen.

Kuinka olla kunnianhimoinen

Kunnianhimo - se ei ole synnynnäinen ominaisuus. Se syntyy varhaislapsuudessa ja muodostuu kasvamisen ja persoonallisuuden kehittymisen prosessissa.

Ratkaiseva rooli lapsen kunnianhimon kehittymisessä on hänen vanhemmillaan. Jos he iloitsevat hänen onnistumisistaan, rohkaisevat hänen yrityksiään, niin aikuisena sellainen henkilö "seisoi lujasti jaloillaan" ja tuntee olonsa varmaksi. Jos ei kuitenkaan osoita kiinnostusta sen tuloksiin ja saavutuksiin eri aloilla, moititaan jatkuvasti virheistä ja epäonnistumisista, niin todennäköisesti iän myötä henkilöstä tulee päättämätön ja pahamaineinen, vailla minkäänlaista kunnianhimoa.

Pääasia, kannustaa todellisiin saavutuksiin, eikä kehua lasta jokaisesta, joskus täysin sopimattomasta tilaisuudesta. Muuten on suuri todennäköisyys, että lapsesta kasvaa suuria, tukemattomia tavoitteita, joita myöhemmin on mahdotonta hillitä.

Jotta voit tulla kunnianhimoiseksi henkilöksi, tarvitset seuraavat:

Ambition ilmenemismuodot ja ominaisuudet

Kunnianhimo ja kyky luoda ja ratkaista näitä kunnianhimoisia tavoitteita on yksi tärkeimmistä persoonallisuuden piirteistä, jotka edistävät ihmisen menestystä ja itsensä toteuttamista elämässä. Tätä varten sinun on oltava oikean persoonallisuuden piirteen - kunnianhimo - omistaja.

Kohtuullinen kunnianhimo edellyttää taistelua ihmisen kahden vastakkaisen ominaisuuden ykseydessä: kyky - haluta ja pystyä. Erittäin tärkeää on kunnianhimoisten tavoitteiden todellisuus ja pätevyys. Kunnianhimo ilmenee hyvänä, jos se on verrattavissa tämän hetken mahdollisuuksiin ja yksilön kehitystasoon.

Vain henkilöstä, jolla on kyky havaita ulkomaailman esineissä ja ilmiöissä potentiaali terävälle liikkeelle ja kehitykselle eteenpäin, voi tulla kunnianhimoisten tavoitteiden ja suunnitelmien generaattori.

Tärkeä ehto kunnianhimoisille suunnitelmille on yhteiskunnan halu saada mitä tämä henkilö keksi ja toteutti.

Historiallisia tulkintoja kunnianhimoisuudesta ihmiskunnan eri vaiheissa

Kunnianhimoa persoonallisuuden piirteenä tulkitaan venäjäksi ja englanniksi eri tavalla. Perinteisesti vaatimattomuutta kunnioittavan S. I. Ožegovin venäjän kielen sanakirjassa se on väritetty negatiivisesti: 1) lisääntynyt ylpeys, ylimielisyys, röyhkeys; 2) väitteet, väitteet jostakin (hylätty).Samaan aikaan länsimaissa kunnianhimo luokitellaan yksiselitteisesti inhimillisiksi hyveiksi, mikä tarkoittaa halua saavuttaa tavoitteita, ulkoisten kunnioituksen merkkien vaatimusta, kunniaa. Anglosaksisessa transkriptiossa sanalla "miljonääri" on myönteinen merkitys, kun taas venäjäksi se aiheuttaa kateutta ja vihaa. Tämä ei kuitenkaan ole syy antaa kielteistä tulkintaa "miljonäärin" käsitteelle.

Kun kunnianhimoiset suunnitelmat tai tavoitteet syntyvät

Henkilökohtaisten olosuhteiden muuttuminen, useimmiten suuret virstanpylväät elämässä, kuten koulun valmistuminen, korkeakoulutus, rakkaus, ovat sysäys kunnianhimoisten suunnitelmien syntymiselle. Usein kunnianhimoiset tavoitteet ja ideat syntyvät, kun ”taskut ovat tyhjät” ja ”pää paksu”, resursseja ei ole, mutta on toivoa, että kardinaalit, laadulliset muutokset paljastavat uusia lähteitä niiden ilmestymiselle.
Henkilön henkilökohtaiset ominaisuudet, kuten halu antaa osa energiastaan ​​yhteiskunnan hyväksi, sinnikkyys tavoitteen saavuttamisessa, kohtuullinen ylimielisyys ja varovaisuus antavat tuloksen.

Jokainen tavoite ei saa oikeutta tulla kutsutuksi kunnianhimoiseksi

Lisää tavanomaiseen tavoitteeseen näennäinen saavuttamattomuus, unelma, eristäytyminen nykytilasta, tietty absurdi, paradoksaalisuus, riskialttius ja kunnianhimoisen tavoitteen "muotokuva" on yleensä valmis. Tavoitteen todellisuus on pääasia!
Kunnianhimoinen tavoite on velvollinen poistumaan yleisestä tavallisten tavoitteiden järjestelmästä ja lähettämään kantajansa sinne, missä hän ei ole vielä mennyt tai ollut. Aluksi hän ei edes oleta, millä varoilla hän tulee elämään, vaan ajatuksia siitä, kuka häntä tukee, tulee myöhemmin.
Coco Chanel huomautti: "Jos haluat saada sen, mitä sinulla ei koskaan ollut, sinun on tehtävä se, mitä et koskaan tehnyt."
Tämän päivän Venäjän kapitalististen realiteettien ja kapitalistisen tulevaisuuden olosuhteissa näkemys kunnianhimosta on tullut tervetulleeksi ja avoimemmaksi.
Kotimainen liike-elämä katsoi sitä suurella uteliaana kiistattomana hyveenä, mikäli se oli riittävä, vankka ja realistinen. Liike kiehtoo itseluottamusta ja ammattitaitoa, joka on ominaista tälle persoonallisuuden laadulle.
Kapitalistisen yhteiskunnan olosuhteissa, kuten suuryrityksessä, aliarvioitu kunnianhimo, arkuus, ujous ja itseluottamus eivät ole rohkaisevia.
Kunnianhimoinen henkilö on pääsääntöisesti syrjäytynyt suuressa politiikassa, urheilussa ja liiketoiminnassa. Menestykseen liittyy intohimoa, innostusta ja energiaa. Ihminen ilman kunnianhimoa on "elävä ruumis" liiketoiminnalle. Bernard Shaw sanoi kerran, ikään kuin tarkoittaen kohtuullisen kunnianhimoa: "Saavuta mitä haluat, tai sinun on oltava tyytyväinen siihen, mitä sinulla on."

Ero kunnianhimon ja utopian välillä

Kun kunnianhimo, joka on ottanut liittolaisiksi itsepäisyyden, vapaaehtoisuuden, kevytmielisyyden ja perusteettoman röyhkeyden, "ylittää Rubiconin" rationaalisuuden ja rationaalisuuden sallituista rajoista, muuttuu haitalliseksi utopiaksi, joka voi "upottaa" minkä tahansa hyvän yrityksen. Liiallinen, liioiteltu kunnianhimo ja perusteeton, epärealistinen vaatimustaso voi aiheuttaa paljon melua ja aiheuttaa konkreettista haittaa asiaan, johon se liittyy.
Ero kunnianhimon ja kunnianhimon välillä
Kunnianhimo on yksilöllisiä vaatimuksia ja suunnitelmia, jotka kohdistuvat itseensä ja yksilön itsensä kehittämiseen. Toisin kuin kunnianhimo, joka yleensä tähtää yksilöllisten, henkilökohtaisten tavoitteiden ratkaisemiseen, kunnianhimo liittyy pääasiassa yritysten, kollektiivisten, ryhmä- tai julkisten tehtävien ratkaisemiseen. Siksi hillittömän kunnianhimon negatiiviset seuraukset ovat paljon tuskallisempia ja laajempia.

Liioiteltu kunnianhimo ja sen ominaisuudet

On olemassa afrikkalainen sananlasku: "Mitä pienempi lisko, sitä enemmän se toivoo tulevansa krokotiiliksi." Liiallinen kunnianhimo on seurausta yliarvioidusta itsetunnosta, erosta aseman ja oman tavoitteen tason välillä. Sen diagnosoivat yksinkertaisesti muut siihen liittyvät persoonallisuuden ominaisuudet - jatkuva tyytymättömyys, liiallinen pretennööri, riitaisuus, oikkuus ja uteliaisuus.
Kivulias ylpeys ei salli kunnianhimoa olla väärässä ja siksi hän syyttää muita kaikista epäonnistumisistaan.

Kun se liioittelee kykyjään, se ei voi objektiivisesti punnita tehtävän monimutkaisuutta.
Liioiteltuun kunnianhimoon liittyy jatkuvaa epäonnistumista. Nämä fiaskot ja elämän "oletukset" tekevät ihmisestä herkän, ärtyisän ja sietämättömän.
Liioiteltu kunnianhimo tulee lähemmäksi Pridea, ilman lepoa ja unta hän on valmis kuuntelemaan nerouttaan, omaperäisyyttään ja näkemystään. Paisutettu kunnianhimo ja ajatukset aina tulevaisuuteen. Kolmannen osapuolen neuvojen haavoittuneen itsetunnon sulkemana hän ei pysty havaitsemaan mitään kritiikkiä.

Liioiteltu kunnianhimo selittyy joskus palavalla halulla nousta muiden yläpuolelle ja saavuttaa valtaa. Jos asetat hänet hänelle miellyttävien persoonallisuuden ominaisuuksien tasolle, nimenhuudon aikana paljastuu seuraava kokoonpano: itsekkyys, ylimielisyys, välinpitämättömyys, formalismi, tahdikkuutta, töykeyttä, kateutta, kostonhimoa ja kostonhimoa.

Kunnianhimoinen ihminen tunnistaa vain vahvemmat ja menestyneemmät. Häneltä puuttuu sympatia, vaan hän viljelee itsessään kaustisuutta, kategorisuutta ja maksimalismia. Empty Ambition särkyy täysin, jos se epäonnistuu!

Kunnianhimo + sinnikkyys + suunnittelu + selkeät visualisoidut tavoitteet ja aikavälit - tämä on menestyksen minimi!

Ennen kunnianhimoisten suunnitelmien toteuttamista ei aina ole tarpeetonta esittää kysymyksiä: "Miksi meidän täytyy tehdä tämä?", "Mitä tapahtuu seuraavaksi?"

Lisää mielenkiintoisia artikkeleita - lue heti:

Lajittele viestityyppi

Viestisivun luokka

Sinun vahvuutesi Aistit Persoonallisuuden luonne ja laatu Positiiviset luonteenpiirteet Positiiviset fiilikset Positiivisia tunteita Vaaditut tiedot Onnen lähteet itsetuntemusta Yksinkertaisia ​​ja monimutkaisia ​​käsitteitä Mitä se tarkoittaa Mitä se tarkoittaa Mitä se tarkoittaa Elämän tarkoitus Lait ja valtio Kriisi Venäjällä Yhteiskunnan sukupuuttoon Naisten merkityksettömyydestä Miehen pakollista luettavaa Biologiset mekanismit Miesten kansanmurha Venäjällä Pakollista luettavaa pojille ja miehille Androcide Venäjällä Perusarvot Negatiiviset luonteenpiirteet 7 kuolemansyntiä Ajatusprosessi Onnen fysiologia Kuinka kauneus Nainen kauneustavoitteet Esoteric Cho on julmuus Mitä on Todellinen mies LIIKKEET MIESTEN OIKEUKSISTA Uskomukset Elämän perusarvot Ihmisen päätavoitteet Lajittele otsikko Samanlaisia

Elämässä kohtaamme monia erilaisia ​​sanoja ja käsitteitä, mutta emme aina tiedä niiden merkitystä ja mitä merkitys niihin sisältyy. Sanan merkityksen ymmärtäminen auttaa meitä ymmärtämään paremmin sen merkityksen lisäksi, kuinka ja milloin sitä on tarkoituksenmukaista käyttää. Tänään yritämme selvittää, mitä sana "kunnianhimo" tarkoittaa.

Tämä termi on viime aikoina yleistynyt, ja monet ovat kuulleet sen. Kun ymmärrämme, mitä kunnianhimo on, tämän termin käännös voi selventää. Joten latinasta se käännetään turhamaisuudesta ja kunnianhimosta.

On sanottava, että aiemmin tällä määritelmällä oli suurimmaksi osaksi negatiivinen konnotaatio ja se liitettiin negatiivisiin persoonallisuuden piirteisiin:

• Kunnianhimo on itserakkautta, omahyväisyyttä ja täydellistä keskittymistä itseensä.
• Kunnianhimo on ylpeyttä, röyhkeyttä, vallanhimoa, taipumusta ylimielisyyteen.

Nykymaailmassa on tapahtunut monia muutoksia. Talouden kehitys, uusien yritysten syntyminen on johtanut siihen, että nyt sanalla kunnianhimo on positiivisempi merkitys. Henkilökohtainen kunnianhimo tai kunnianhimo liittyy haluun saavuttaa tiettyjä tavoitteita, sinnikkyyteen, mikä tarkoittaa uran kasvun, vaurauden ja aseman halua yhteiskunnassa.

Erilaisia

Jossain määrin kunnianhimo on samankaltaista, koska se rohkaisee ihmistä siirtymään eteenpäin ja saavuttamaan tavoitteensa. Merkitysten ja määritelmien suuresta määrästä johtuen herää oikeutettu kysymys - onko kunnianhimo hyvä vai huono? Tähän kysymykseen on vastaus - tutkijat tunnistavat useita tavoitteita, joita kohtaamme tavalla tai toisella.

Ensinnäkin tavoitteet voivat olla liioiteltuja tai todellisia:

• Liioitellut tavoitteet eivät heijasta todellisuutta, sellainen turhamaisuus haluaa enemmän, mutta hänellä on vähän tarjottavaa . Esimerkiksi korkeakoulusta valmistunut henkilö on melko keskinkertainen, hänellä ei ole työkokemusta ja ammatin tuntemus ei ole riittävän syvä, mutta hän asettaa korkeat vaatimukset tulevalle työpaikalleen (odottaa korkeaa palkkaa ja korkea asema).
• Todelliset väitteet liittyvät itsensä ymmärtämiseen, korkeaan ihmisen tietoisuuteen ja ymmärrykseen siitä, mitä hän todellisuudessa voi saavuttaa. Esimerkiksi kun henkilö todella arvioi tietojaan ja ymmärtää, että saavuttaakseen haluamansa hänen on käytävä läpi tietyt vaiheet, ensin hankittava kokemusta, tutkittava ympäristöä ja vasta sitten kiivettävä uraportaita. Samaan aikaan siinä on "sisäinen tuli" ja halu kehittyä.

Toiseksi ne voivat olla sekä suuria että pieniä:

• Suuret tavoitteet ovat suuria suunnitelmia, vakavia odotuksia elämältä. Esimerkiksi tämä halu saavuttaa paljon, tulla yrityksen omistajaksi tai sen yrityksen johtajaksi, jossa työskentelet, toteuttaa uusi ja laajamittainen projekti tai lähteä matkalle maailman ympäri.
• Ihmisen pienet, vaatimattomat tavoitteet perustuvat alhaiseen itsetuntoon, kun hän tietoisesti aliarvioi tai ei huomaa omia ansioitaan. Esimerkiksi, kun henkilö on jo melko vakavasti jossain asiassa, hänestä tulee asiantuntija, ja hänelle tarjotaan ylennystä, mutta hän kieltäytyy uskoen, että hän ei ole sen arvoinen. Tätä henkilökohtaista ilmentymää kutsutaan myös kunnianhimon puutteeksi.

Minkälainen ihminen olet?

On tärkeää ymmärtää termin ja sanojen kunnianhimoinen ja kunnianhimoinen merkitys henkilöön sovellettaessa. Loppujen lopuksi se on sisällä oikea elämä voit tarkkailla henkilön kunnianhimoa ja ymmärtää, mikä se on, kenellä on tällainen ominaisuus ja kuinka se havaitaan muissa ihmisissä.

Joten kuka on kunnianhimoinen henkilö ja mitkä ovat tärkeimmät piirteet, jotka erottavat hänet muista ihmisistä? Psykologien ja tiedemiesten mukaan tämä ominaisuus ei ole synnynnäinen, mutta sitä on erittäin, erittäin vaikea kehittää ja yrittää minimoida. Ja kaikki, koska se on syntynyt varhaisessa iässä.

Tärkein ajanjakso väitteiden, itsetunnon ja kunnianhimojen muodostumiselle ja kehittymiselle on tietysti esikouluaika sekä alakouluikä. Vanhempien ja opettajien rooli on tässä tärkeä, sillä jos tuet lasta hänen onnistumisissaan ja pyrkimyksissään, niin positiivinen kokemus säilyy koko elämäksi.

Jos häntä syytetään jostain "itsensä" ilmentymisestä, hän lakkaa pyrkimästä mihinkään. Voidaan sanoa, että kunnianhimoiset, määrätietoiset ihmiset näyttävät itsensä jo pienestä pitäen ja tätä on erittäin vaikea olla huomaamatta.

On mahdollista erottaa korkeita vaatimuksia omaavan henkilön pääpiirteet (alla esitetyt ominaisuudet liittyvät enemmän termiin - ammatilliset tavoitteet):

• Kyky asettaa saavutettavissa olevia, selkeitä ja realistisia tavoitteita.
• Usko menestykseesi.
• Vaativa itselle ja muille.
• Kyky mukautua joustavasti muutokseen unohtamatta tavoitettasi.
• "Sisäinen tuli" ja paljon energiaa.
• Ammatillisten ja henkilökohtaisten ominaisuuksien jatkuva kehittäminen ja parantaminen.
• Kyky tuntea selkeästi omat rajasi ja puolustaa itseäsi.
• Positiivinen ajattelu.

Jos olet löytänyt itsestäsi enemmän kuin viisi ominaisuutta edellä mainituista, voimme olettaa, että sinulla on riittävä itsetunto, terveet väitteet, mikä tarkoittaa, että olet kunnianhimoinen henkilö.

Mutta muista aina, että kaikkien tavoitteiden on perustuttava todellisiin kykyihin ja taitoihin, jos väitteet "kasvavat" tyhjästä, niin tämä vaikuttaa negatiivisesti vuorovaikutuksessasi muiden kanssa ja itsesi ymmärtämisessä. Loppujen lopuksi odotuksesi murtuvat useimmiten todellisuuden kivillä.

Lopuksi on syytä sanoa, että tämä laatu on kaksiteräinen miekka. On tärkeää, mikä merkitys kunnianhimolla on tietyn henkilön elämässä, koska se voi sekä innostaa häntä toimintaan että päinvastoin.