តេស្តសីតុណ្ហភាព។ សាកល្បង "ស្វែងរកប្រភេទនៃនិស្ស័យរបស់អ្នក។

ជម្រើសឆ្លើយសំណួរ៖ "បាទ", "ទេ" ។ ចម្លើយដំបូងដែលចូលមកក្នុងគំនិតរបស់អ្នកគឺត្រឹមត្រូវ។ ចម្លើយរបស់អ្នក - "បាទ" - បូក "ទេ" - ដក - ជួសជុលនៅលើក្រដាសមួយ។

    តើអ្នកឧស្សាហ៍ចង់បានបទពិសោធន៍ថ្មីៗ ដើម្បីទទួលអារម្មណ៍ខ្លាំងមែនទេ?

    តើអ្នកជារឿយៗមានអារម្មណ៍ថាអ្នកត្រូវការមិត្តភក្តិដែលអាចយល់ពីអ្នក លើកទឹកចិត្តអ្នក បង្ហាញពីការអាណិតអាសូរទេ?

    តើអ្នកចាត់ទុកខ្លួនឯងជាមនុស្សដែលមិនចេះខ្វល់ខ្វាយទេ?

    តើអ្នកពិតជាពិបាកនិយាយថា "ទេ" មែនទេ?

    តើ​អ្នក​គិត​រឿង​យឺតៗ ហើយ​ចូល​ចិត្ត​រង់​ចាំ​មុន​ពេល​សម្ដែង?

    តើអ្នកតែងតែរក្សាការសន្យារបស់អ្នក ទោះបីជាវាមិនចំណេញសម្រាប់អ្នក?

    តើ​អ្នក​មាន​ការ​ឡើង​ចុះ​ជា​ញឹកញាប់​ក្នុង​អារម្មណ៍​របស់​អ្នក​?

    តើអ្នកតែងតែធ្វើសកម្មភាព និងនិយាយលឿន ហើយចំណាយពេលគិតច្រើនទេ?

    តើ​អ្នក​ធ្លាប់​មាន​អារម្មណ៍​ថា​អ្នក​មិន​សប្បាយ​ចិត្ត​ដែរ​ឬ​ទេ បើ​ទោះ​បី​ជា​គ្មាន​ហេតុផល​ធ្ងន់ធ្ងរ​សម្រាប់​រឿង​នេះ?

    តើ​វា​ជា​ការ​ពិត​ទេ​ដែល​អ្នក​អាច​សម្រេច​ចិត្ត​លើ​អ្វី​គ្រប់​យ៉ាង​លើ​ការ​ភ្នាល់?

    តើអ្នកមានអារម្មណ៍ខ្មាស់អៀនទេ នៅពេលអ្នកចង់ជួបមនុស្សភេទផ្ទុយដែលអ្នកចូលចិត្ត?

    តើ​អ្នក​ធ្លាប់​បាត់​អារម្មណ៍​ពេល​ខឹង​ទេ?

    តើអ្នកជារឿយៗធ្វើសកម្មភាពនៅក្រោមឥទ្ធិពលនៃអារម្មណ៍មួយភ្លែតទេ?

    តើ​អ្នក​តែងតែ​ធុញ​ទ្រាន់​នឹង​ការ​គិត​ថា​អ្នក​មិន​គួរ​ធ្វើ​ឬ​និយាយ​អ្វី​មួយ?

    តើអ្នកចូលចិត្តអានសៀវភៅដើម្បីជួបមនុស្សទេ?

    តើអ្នកងាយអាក់អន់ចិត្តទេ?

    តើអ្នកចូលចិត្តនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនញឹកញាប់ទេ?

    តើអ្នកមានពេលខ្លះគិតចង់លាក់បាំងពីអ្នកដ៏ទៃទេ?

    តើវាពិតទេដែលថា ពេលខ្លះអ្នកពោរពេញដោយថាមពល ដែលអ្វីៗទាំងអស់ឆេះនៅក្នុងដៃរបស់អ្នក ហើយពេលខ្លះអ្នកមានអារម្មណ៍ថាងងុយគេងខ្លាំង?

    តើអ្នកចូលចិត្តមានមិត្តតូចៗ ប៉ុន្តែជាពិសេសអ្នកដែលនៅជិតអ្នក?

    តើអ្នកសុបិន្តញឹកញាប់ប៉ុណ្ណា?

    ពេលគេស្រែកដាក់អ្នក តើអ្នកតបដោយចិត្តល្អទេ?

    តើអ្នកមានអារម្មណ៍ខុសញឹកញាប់ទេ?

    តើ​ទម្លាប់​ទាំង​អស់​របស់​អ្នក​ល្អ និង​គួរ​ឱ្យ​ចង់​បាន​ដែរ​ឬ​ទេ?

    តើ​អ្នក​អាច​ផ្តល់​ការ​ចាប់​អារម្មណ៍​ដោយ​ឥត​គិត​ថ្លៃ​ដល់​អារម្មណ៍​របស់​អ្នក​ផ្ទាល់​និង​មាន​ភាព​សប្បាយ​រីក​រាយ​ជា​មួយ​នឹង​កម្លាំង​និង​មេ​នៅ​ក្នុង​ក្រុមហ៊ុន​ដែល​គ្មាន​ការ​រំខាន​?

    តើ​អ្នក​ចាត់​ទុក​ខ្លួន​ឯង​ជា​មនុស្ស​ដែល​គួរ​ឱ្យ​រំភើប និង​រសើប​ឬ?

    តើពួកគេចាត់ទុកអ្នកជាមនុស្សរស់រវើក និងរីករាយទេ?

    បន្ទាប់ពីការងារត្រូវបានបញ្ចប់ តើអ្នកឧស្សាហ៍ត្រឡប់ទៅរកវាវិញក្នុងចិត្ត ហើយគិតថាអ្នកអាចធ្វើវាបានប្រសើរជាងនេះទេ?

    តើអ្នកតែងតែស្ងប់ស្ងាត់ និងកក់ទុកពេលអ្នកនៅក្បែរមនុស្សទេ?

    ពេលខ្លះនិយាយដើមគេ?

    គេង​មិន​លក់​ព្រោះ​គំនិត​ផ្សេង​ចូល​មក​ក្នុង​ក្បាល​របស់​អ្នក​ឬ?

    តើវាពិតទេដែលថាវាកាន់តែរីករាយ និងងាយស្រួលសម្រាប់អ្នកក្នុងការអានអំពីអ្វីដែលអ្នកចាប់អារម្មណ៍ក្នុងសៀវភៅ បើទោះបីជាវាលឿន និងងាយស្រួលជាងក្នុងការរៀនពីមិត្តភក្តិក៏ដោយ?

    តើអ្នកមានចង្វាក់បេះដូងខ្លាំងទេ?

    តើអ្នកចូលចិត្តការងារដែលទាមទារការយកចិត្តទុកដាក់ជាប្រចាំទេ?

    តើ​វា​ធ្លាប់​ធ្វើ​ឱ្យ​អ្នក​«​ញាប់​ញ័រ​»​ទេ?

    តើពិតទេដែលអ្នកតែងតែនិយាយតែរឿងល្អៗអំពីមនុស្សដែលអ្នកស្គាល់ សូម្បីតែនៅពេលដែលអ្នកប្រាកដថាពួកគេនឹងមិនដឹងអំពីវា?

    តើ​ពិត​ទេ​ដែល​អ្នក​មិន​ពេញ​ចិត្ត​ក្នុង​ក្រុម​ហ៊ុន​ដែល​ពួក​គេ​តែង​តែ​លេង​សើច​នឹង​គ្នា?

    តើអ្នកឆាប់ខឹងទេ?

    តើអ្នកចូលចិត្តការងារដែលត្រូវការសកម្មភាពរហ័សទេ?

    តើវាជាការពិតទេដែលអ្នកតែងតែត្រូវបានលងបន្លាចដោយគំនិតនៃបញ្ហាផ្សេងៗ និង "ភាពភ័យរន្ធត់" ដែលអាចកើតឡើង ទោះបីជាអ្វីៗបានបញ្ចប់ដោយល្អក៏ដោយ?

    តើអ្នកដើរយឺត ៗ ហើយសម្រាកទេ?

    តើ​អ្នក​ធ្លាប់​មក​យឺត​ពេល​ណាត់​ជួប ការងារ ឬ​សាលា​ទេ?

    តើអ្នកឧស្សាហ៍សុបិន្តអាក្រក់មែនទេ?

    តើ​ពិត​ទេ​ដែល​អ្នក​ជា​អ្នក​និយាយ​បែប​នេះ​ដែល​អ្នក​មិន​ដែល​ខកខាន​ឱកាស​និយាយ​ជាមួយ​មនុស្ស​ចម្លែក?

    តើអ្នកទទួលរងការឈឺចាប់ណាមួយទេ?

    តើ​អ្នក​នឹង​ពិបាក​ចិត្ត​ដែរ​ឬ​ទេ ប្រសិន​បើ​អ្នក​មិន​បាន​ឃើញ​មិត្តភ័ក្តិ​របស់​អ្នក​យូរ​ទេ?

    តើអ្នកអាចហៅខ្លួនឯងថាជាមនុស្សភ័យទេ?

    តើមានអ្នកស្គាល់គ្នាណាដែលអ្នកច្បាស់ថាមិនចូលចិត្ត?

    តើអ្នកអាចនិយាយថាអ្នកជាមនុស្សដែលមានទំនុកចិត្តទេ?

    តើ​អ្នក​ងាយ​នឹង​អាក់អន់​ចិត្ត​នឹង​ការ​រិះគន់​ចំពោះ​ចំណុច​ខ្វះខាត ឬ​ការងារ​របស់​អ្នក​ដែរ​ឬ​ទេ?

    តើ​វា​ពិបាក​ក្នុង​ការ​រីករាយ​នឹង​ពិធី​ជប់លៀង​មែន​ទេ?

    តើ​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​ថា​ខ្លួន​ឯង​អន់​ជាង​អ្នក​ដទៃ​ដែរ​ឬ​ទេ?

    តើ​អ្នក​នឹង​អាច​បង្កើន​ក្រុមហ៊ុន​ដែល​គួរ​ឱ្យ​ធុញ​?

    ពេលខ្លះអ្នកនិយាយរឿងដែលអ្នកមិនយល់ទាល់តែសោះ?

    បារម្ភពីសុខភាពមែនទេ?

    តើអ្នកចូលចិត្តលេងសើចជាមួយអ្នកដទៃទេ?

    តើអ្នកទទួលរងពីការគេងមិនលក់ទេ?

ដំណើរការសាកល្បង ("គន្លឹះ") ។

មាត្រដ្ឋានកុហក។

ឆ្លើយ “បាទ/ចាស” ចំពោះសំណួរ៖ ៦, ២៤, ៣៦។

ឆ្លើយ "ទេ" ចំពោះសំណួរ៖ 12, 18, 30, 42, 48, 54 ។

រាប់ចំនួន។ ប្រសិនបើលទ្ធផលគឺ 4 ពិន្ទុ ឬច្រើនជាងនេះ មានន័យថាអ្នកមានអ្វីដែលហៅថាការចង់បានសង្គម៖ អ្នកឆ្លើយមិនដូចអ្នកពិតទេ ប៉ុន្តែតាមដែលអ្នកចង់បាន ឬដូចដែលទទួលយកនៅក្នុងសង្គម។ ម្យ៉ាងវិញទៀត ចម្លើយរបស់អ្នកមិនគួរឱ្យទុកចិត្តទេ។ ប្រសិនបើលទ្ធផលតិចជាង 4 ពិន្ទុ ចម្លើយរបស់អ្នកគឺស្មោះត្រង់។ សូមបន្ត។

ប្រសិនបើចម្លើយ "គន្លឹះ" ត្រូវនឹងចម្លើយរបស់អ្នក នោះអ្នកបន្ថែមចំណុចមួយទៅខ្លួនអ្នក។ ប្រសិនបើវាមិនត្រូវគ្នាទេ សូន្យពិន្ទុ។

មាត្រដ្ឋាន extraversion ។

ឆ្លើយ "បាទ" ចំពោះសំណួរ៖ 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 37, 39, 44, 46, 49, 53, 56។

ឆ្លើយ "ទេ" ចំពោះសំណួរ៖ 5, 15, 20, 29, 32, 34, 41, 51។

រាប់ចំនួន។

មាត្រដ្ឋាននៃស្ថេរភាពអារម្មណ៍។

ឆ្លើយ "បាទ" ចំពោះសំណួរ៖ 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52 , 55, 57 ។

រាប់ចំនួន។

គូរអ័ក្សកូអរដោនេ៖ អ័ក្សផ្តេកគឺជា "មាត្រដ្ឋានខាងក្រៅ" អ័ក្សបញ្ឈរគឺជា "មាត្រដ្ឋានស្ថេរភាពអារម្មណ៍" ។ មាត្រដ្ឋាននីមួយៗពី 1 ដល់ 24 ប្រសព្វគ្នានៅចំណុច 12។ សម្គាល់ការអនុវត្តរបស់អ្នកនៅលើអ័ក្ស។ ស្វែងរកចំណុចប្រសព្វ។ ចំណុចមួយអាចស្ថិតនៅលើអ័ក្ស ប្រសិនបើមាត្រដ្ឋានមួយស្មើនឹង 12 ។

លទ្ធផលដែលអ្នកទទួលបានគឺប្រភេទនិស្ស័យលេចធ្លោរបស់អ្នក។ នៅលើមាត្រដ្ឋាន extraversion អ្នកអាចមើលឃើញប្រភេទនៃការតំរង់ទិសបុគ្គលិកលក្ខណៈ: extrovert ឬ introvert ។

ចរិតលក្ខណៈផ្លូវចិត្តនៃប្រភេទនៃសីតុណ្ហភាព

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ

sanguine

មនុស្សដែលញៀនស្រា

ស្លេកស្លាំង

ប្រភេទនៃប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទ

ខ្លាំងមិនមានតុល្យភាព

ចល័តមានតុល្យភាពខ្លាំង

និចលភាពរឹងមាំ

សកម្មភាព

សកម្ម។ បុរសនោះរហ័សរហួន។

មនុស្សម្នាក់នៅរស់ ចល័ត ឆ្លើយតបយ៉ាងរហ័សចំពោះព្រឹត្តិការណ៍ជុំវិញ។

ជា​មនុស្ស​យឺត មិន​អាច​បំផ្លើស​បាន។

ការប្រុងប្រយ័ត្នក្នុងរូបរាង, ឥរិយាបថ។

អាកប្បកិរិយាក្នុងសង្គម

អ្នកដឹកនាំ ងាយស្រួលបង្កើតទំនាក់ទំនង ប៉ុន្តែពិបាករក្សា។ ឆាប់ខឹង, ងាយនឹងជម្លោះ។

នៅចំកណ្តាលនៃការយកចិត្តទុកដាក់ រីករាយនឹងការគោរព ងាយស្រួលបង្កើតទំនាក់ទំនង

វាពិបាកក្នុងការបង្កើត ប៉ុន្តែងាយស្រួលរក្សាអ្នកស្គាល់គ្នា។

ចូលចិត្ត​នៅ​ខាង​ក្រៅ។

អារម្មណ៍

ទំនោរទៅរកការផ្ទុះអារម្មណ៍ហឹង្សា ការផ្លាស់ប្តូរអារម្មណ៍ភ្លាមៗ។ គ្មានតុល្យភាព។

ងាយនឹងរួចផុតពីការបរាជ័យ និងបញ្ហាផ្សេងៗ។

ការបង្ហាញខាងក្រៅខ្សោយនៃស្ថានភាពផ្លូវចិត្ត។ អារម្មណ៍អចិន្រ្តៃយ៍ច្រើនឬតិច។

មនុស្សដែលងាយរងគ្រោះ គាត់មានទំនោរទៅរកបទពិសោធន៍យ៉ាងជ្រាលជ្រៅ សូម្បីតែការបរាជ័យតិចតួចក៏ដោយ ប៉ុន្តែត្រូវបានទប់ទល់ខាងក្រៅ។

អាចលះបង់ខ្លួនឯងដើម្បីបុព្វហេតុដោយចំណង់ចំណូលចិត្តពិសេស។ ឆាប់ទៅធ្វើការ។

គាត់​ចូល​រួម​ការងារ​យ៉ាង​ឆាប់​រហ័ស ប៉ុន្តែ​នាំ​មក​ដល់​ទី​បញ្ចប់ បើ​មាន​ការ​ចាប់​អារម្មណ៍។ ចូលចិត្តអ្វីគ្រប់យ៉ាងថ្មី។

រួមបញ្ចូលយឺត ៗ នៅក្នុងការងារប៉ុន្តែវាអាចទប់ទល់នឹងបន្ទុកសំខាន់ៗ។

អស់កម្លាំងយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ ការធ្វើផែនការដោយប្រុងប្រយ័ត្ន និងការគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងគឺជាលក្ខណៈ ដូច្នេះមានកំហុសតិចតួចនៅក្នុងការងាររបស់គាត់។

ខ្លាំង, ឃោរឃៅ, ពេលខ្លះឈ្លើយ។

រស់នៅ, អារម្មណ៍។

ស្ងប់ស្ងាត់, វាស់វែង, ជាមួយនឹងការផ្អាក។

ស្ងាត់​អាច​បន្ថយ​ទៅ​ជា​ខ្សឹប។

ចងចាំឆាប់ភ្លេច។

ជាការប្រសើរណាស់, ចាប់យកនៅលើការហោះហើរ។

ចងចាំយឺត ចងចាំយូរ។

ចងចាំយ៉ាងឆាប់រហ័សដោយសារតែសមត្ថភាពវិភាគខ្ពស់។

ការយកចិត្តទុកដាក់

ការផ្លាស់ប្តូរដែលបានអភិវឌ្ឍ ផ្តោតយ៉ាងលឿន។

ការអភិវឌ្ឍន៍ ការប្តូរ ការចែកចាយ ផ្តោតយ៉ាងរហ័ស

ស្ថេរភាពត្រូវបានអភិវឌ្ឍ។

វិស័យនៃការយល់ដឹងអាចអភិវឌ្ឍ។

ការពិតមិនគួរឱ្យជឿ

ប្រភេទ Temperament កំណត់យ៉ាងទូលំទូលាយថាយើងជានរណា ធ្វើអ្វី និងហេតុអ្វីយើងធ្វើវា។

គំនិតនៃអត្ថិភាពនៃនិស្ស័យ ៤៖ choleric, melancholic, sanguine និង phlegmaticត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយ Hippocrates កាលពី 2000 ឆ្នាំមុន។ លោក​បាន​អះអាង​ថា ភាព​ខុស​គ្នា​នៃ​បុគ្គលិក​លក្ខណៈ​គឺ​ដោយសារ​សារធាតុ​រាវ​ដែល​មាន​នៅ​ក្នុង​ខ្លួន​មនុស្ស។

Choleric - ទឹកប្រមាត់ពណ៌លឿងនៃថ្លើម

Sanguine - ឈាមនៃបេះដូង

Melancholic - ទឹកប្រមាត់ខ្មៅនៃតម្រងនោម

Phlegmatic - phlegm នៃសួត

ដូច្នេះ ភាពលេចធ្លោនៃវត្ថុរាវមួយបានធ្វើឱ្យមនុស្សម្នាក់មានភាពស្វាហាប់ និងសុទិដ្ឋិនិយម (ស្វាហាប់) ស្ងប់ស្ងាត់ និងក្រៀមក្រំ (ស្លេកស្លាំង) ងប់ងល់ (choleric) ឬស្ងប់ស្ងាត់ (phlegmatic) ។

ចរិតនិងចរិត

និស្ស័យមិនគួរច្រឡំជាមួយបុគ្គលិកលក្ខណៈទេ។ បុគ្គលិកលក្ខណៈគឺជាការរួមផ្សំនៃកត្តាជាច្រើនរបស់មនុស្ស ខណៈពេលដែលនិស្ស័យគ្រាន់តែជាកត្តាមួយ បើទោះបីជាកត្តាសំខាន់មួយក៏ដោយ។

វា​ជា​តម្រូវការ​ដែល​ជំរុញ​ចិត្ត​យើង​ឲ្យ​ប្រព្រឹត្ត​ទៅ​តាម​ទំនោរ​ចិត្ត​ធម្មជាតិ​របស់​យើង។ ប្រសិនបើវាមិនពេញចិត្ត បុគ្គលនោះនឹងមិនមានអារម្មណ៍ល្អ ឬដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនោះទេ។

ជាឧទាហរណ៍ ម្ដងទៀត យកនិស្ស័យរបស់មនុស្សដែលមានសីលធម៍។ ការនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនរបស់មនុស្ស និងការទំនាក់ទំនងគឺជាតម្រូវការរបស់គាត់។ ប្រសិនបើមនុស្សបែបនេះមិនប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នាជាទៀងទាត់ ហើយមិននៅក្នុងរង្វង់មនុស្សនោះ គាត់ចាប់ផ្តើមព្រួយបារម្ភ និងទទួលរងនូវការគោរពខ្លួនឯងទាប។

និស្ស័យនិមួយៗមានតំរូវការរៀងៗខ្លួន៖ choleric ត្រូវការលទ្ធផលរហ័ស sanguine ត្រូវការនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនរបស់មនុស្ស phlegmatic ត្រូវការបរិយាកាសស្ថិរភាព ហើយ melancholic ត្រូវការផែនការលម្អិត។

តេស្តសម្រាប់ប្រភេទនៃនិស្ស័យ


មានការធ្វើតេស្តជាច្រើនដើម្បីកំណត់ប្រភេទនៃនិស្ស័យរបស់មនុស្ស។ ដោយសារប្រភេទនិស្ស័យសុទ្ធគឺកម្រណាស់ ការធ្វើតេស្តនេះនឹងជួយអ្នកកំណត់ថានិស្ស័យប្រភេទណាដែលមាននៅក្នុងខ្លួនអ្នក និងមួយណាជានិស្ស័យបន្ទាប់បន្សំ។

សម្រាប់ការធ្វើតេស្តនេះ អ្នកនឹងត្រូវការក្រដាសមួយសន្លឹក និងប៊ិចមួយ។ ការធ្វើតេស្តនេះមាន 20 សំណួរជាមួយនឹងចម្លើយដែលអាចធ្វើបាន 4 ។ សរសេរចំនួនសំណួរពី 1 ដល់ 20 ហើយជ្រើសរើសចម្លើយសមស្របបំផុតមួយ ( មួយ B Cជី) បន្ទាប់ពីអ្នកបានឆ្លើយសំណួរទាំងអស់រួច រាប់ចំនួនអក្សរសរុប។

ជ្រើសរើសសេចក្តីថ្លែងការណ៍មួយដែលសាកសមនឹងអ្នកបំផុត។

ក) ខ្ញុំ​រវល់​និង​មិន​ស្រួល

ខ) ខ្ញុំរីករាយនិងរីករាយ

គ) ខ្ញុំត្រជាក់និងស្ងប់ស្ងាត់

ឃ) ខ្ញុំខ្មាស់អៀននិងអៀន

ក) ខ្ញុំ​ឆាប់​ខឹង​និង​មិន​ចេះ​ទប់​ចិត្ត

ខ) ខ្ញុំចូលចិត្តអាជីវកម្ម និងស្វាហាប់

គ) ខ្ញុំមានភាពហ្មត់ចត់និងជាប់លាប់

ឃ) ខ្ញុំវង្វេងក្នុងបរិយាកាសថ្មី។

ក) ខ្ញុំ​និយាយ​ត្រង់​និង​មិន​ត្រង់​ចំពោះ​អ្នក​ដទៃ

ខ) ខ្ញុំ​មាន​ទំនោរ​វាយ​តម្លៃ​ខ្លួន​ឯង​លើស​កំណត់

គ) ខ្ញុំអាចរង់ចាំបាន។

ឃ) ខ្ញុំសង្ស័យសមត្ថភាពរបស់ខ្ញុំ

ក) ខ្ញុំមិនអភ័យទោស

ខ) បើ​មាន​អ្វី​មួយ​ឈប់​ចាប់​អារម្មណ៍ ខ្ញុំ​ក៏​ឆាប់​ស្ងប់

គ) ខ្ញុំប្រកាន់ខ្ជាប់យ៉ាងតឹងរឹងនូវប្រព័ន្ធការងារ និងទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ

ឃ) ខ្ញុំសម្របខ្លួនដោយអចេតនាទៅនឹងចរិតរបស់ interlocutor

ក) ចលនារបស់ខ្ញុំញាប់ញ័រ

ខ) ខ្ញុំងងុយគេងហើយភ្ញាក់ឡើងយ៉ាងលឿន

គ) ខ្ញុំមានការលំបាកក្នុងការសម្របខ្លួនទៅនឹងបរិយាកាសថ្មី។

ឃ) ខ្ញុំខ្មាស់អៀន និងអសកម្ម

ក) ខ្ញុំអត់អោនចំពោះចំណុចខ្វះខាតរបស់អ្នកដទៃ

ខ) ខ្ញុំមានប្រសិទ្ធភាព និងរឹងប៉ឹង

គ) ខ្ញុំជាប់លាប់ក្នុងផលប្រយោជន៍របស់ខ្ញុំ

ឃ) ខ្ញុំងាយរងរបួស និងងាយរងគ្រោះ

ក) ខ្ញុំអត់ធ្មត់

ខ) ខ្ញុំបោះបង់អ្វីដែលខ្ញុំចាប់ផ្តើម

ខ) ខ្ញុំសមហេតុផល និងប្រុងប្រយ័ត្ន

ឃ) ខ្ញុំពិបាកភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សថ្មី។

ក) ទឹកមុខរបស់ខ្ញុំគឺបង្ហាញ

ខ) ខ្ញុំនិយាយលឿន ខ្លាំង និងច្បាស់

ខ) ខ្ញុំចូលធ្វើការយឺតៗ

ឃ) ខ្ញុំងាយអាក់អន់ចិត្ត

ក) ខ្ញុំមានការនិយាយរហ័សរហួន

ខ) ខ្ញុំឆាប់ចូលប្រឡូកក្នុងការងារថ្មី។

ខ) ខ្ញុំងាយទប់អារម្មណ៍

ឃ) ខ្ញុំពិតជាគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ណាស់។

ក) ខ្ញុំធ្វើការក្នុងភាពច្របូកច្របល់

ខ) ខ្ញុំទទួលយកអាជីវកម្មថ្មីដោយភាពរីករាយ

គ) ខ្ញុំមិនខ្ជះខ្ជាយថាមពលរបស់ខ្ញុំទេ។

ឃ) ខ្ញុំមានពាក្យសំដីទន់ខ្សោយ

ក) ខ្ញុំ​ជា​មនុស្ស​មិន​ចុះសម្រុង​នឹង​គ្នា​

ខ) ខ្ញុំមានការតស៊ូក្នុងការសម្រេចគោលដៅ

គ) ខ្ញុំងងុយដេក និងអសកម្ម

ឃ) ខ្ញុំស្វែងរកការអាណិតអាសូរពីអ្នកដទៃ

ក) ខ្ញុំឆាប់សម្រេចចិត្ត និងធ្វើសកម្មភាព

ខ) ក្នុងស្ថានភាពលំបាក ខ្ញុំរក្សាភាពស្ងប់ស្ងាត់

គ) ខ្ញុំមានទំនាក់ទំនងស្មើគ្នាជាមួយមនុស្សគ្រប់គ្នា

ឃ) ខ្ញុំមិនមានទំនាក់ទំនងទេ។

ក) ខ្ញុំសកម្ម និងប្តេជ្ញាចិត្ត

ខ) ខ្ញុំយករបស់ថ្មីយ៉ាងលឿន

គ) ខ្ញុំមិនចូលចិត្តនិយាយឥតប្រយោជន៍ទេ នៅស្ងៀម

ឃ) ខ្ញុំងាយទ្រាំនឹងភាពឯកកោ

ក) ខ្ញុំខំប្រឹងរកអ្វីថ្មី។

ខ) ខ្ញុំតែងតែរីករាយ

ខ) ខ្ញុំចូលចិត្តភាពស្អាតស្អំ

ឃ) ខ្ញុំខ្មាស់អៀន និងអសកម្ម

ក) ខ្ញុំរឹងរូស

ខ) នៅក្នុងចំណាប់អារម្មណ៍ និងទំនោរ ខ្ញុំមិនថេរទេ។

គ) ខ្ញុំមានភាពស្ងប់ស្ងាត់ សូម្បីតែនិយាយជាមួយការឈប់

ឃ) ពេលខ្ញុំបរាជ័យ ខ្ញុំមានអារម្មណ៍ច្របូកច្របល់ និងបាក់ទឹកចិត្ត។

ក) ខ្ញុំមានទំនោរចង់ក្តៅ

ខ) ខ្ញុំទទួលបន្ទុកដោយការងារឧស្សាហ៍ព្យាយាមឯកោ

គ) ខ្ញុំ​មិន​ងាយ​ទទួល​រង​ការ​ចោទ​ប្រកាន់ និង​ការ​អនុម័ត​ទេ។

ឃ) ខ្ញុំមានការរំពឹងទុកខ្ពស់ចំពោះអ្នកដទៃ និងខ្លួនខ្ញុំផ្ទាល់

ក) ខ្ញុំ​មិន​ហ៊ាន​ប្រថុយ

ខ) ខ្ញុំសម្របខ្លួនបានយ៉ាងងាយស្រួលទៅនឹងកាលៈទេសៈផ្សេងៗ

គ) ខ្ញុំបញ្ចប់អ្វីដែលខ្ញុំចាប់ផ្តើម

ឃ) ខ្ញុំអស់កម្លាំងយ៉ាងឆាប់រហ័ស

ក) ខ្ញុំមានអារម្មណ៍ប្រែប្រួល

ខ) ខ្ញុំមានទំនោរទៅរំខាន

ខ) ខ្ញុំមានការអត់ធ្មត់

ឃ) ខ្ញុំងាយនឹងរងការចោទប្រកាន់ និងការយល់ព្រម

ក) ខ្ញុំឈ្លានពាន សម្លុត

ខ) ខ្ញុំ​មាន​ទំនួល​ខុស​ត្រូវ​និង​សេវនៈ

ខ) ខ្ញុំអាក្រក់

ឃ) ខ្ញុំមានការសង្ស័យនិងគួរឱ្យសង្ស័យ

ក) ខ្ញុំមានធនធានក្នុងការជជែកវែកញែក

ខ) ខ្ញុំងាយនឹងជួបការបរាជ័យ

គ) ខ្ញុំអត់ធ្មត់និងអត់ធ្មត់

ឃ) ខ្ញុំមានទំនោរចង់ដកខ្លួនចេញ

លទ្ធផល៖

ឥឡូវនេះរាប់ចំនួនចម្លើយ "a", "b", "c" និង "d" ។

គុណលេខនីមួយៗដែលអ្នកទទួលបានដោយ 5 ដើម្បីទទួលបានភាគរយ។

ឧទាហរណ៍ អ្នកទទួលបានចម្លើយ 7 "a" 10 "b" ចម្លើយ 2 "c" និង 1 "d" ចម្លើយ។

"a" \u003d 7 * 5 \u003d 35%

"b"=10*5=50%

"នៅ"=2*5=10%

"g"=1*5=5%

ចម្លើយត្រូវនឹងប្រភេទនៃនិស្ស័យខាងក្រោម៖

"a" - choleric

"b" - sanguine

"នៅក្នុង" - phlegmatic

"g" - melancholic

ដូច្នេះក្នុងឧទាហរណ៍ យើងបានទទួលថាមនុស្សម្នាក់ត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយប្រភេទនិស្ស័យ sanguine ("b" = 50%) ប្រភេទទីពីរនៃនិស្ស័យគឺ choleric ("a" = 35%) ហើយបន្ទាប់មក phlegmatic តាមលំដាប់ចុះ។ ("c" = 10 %) និង melancholic ("g" \u003d 5%)

40% ឬច្រើនជាងនេះ និស្ស័យប្រភេទនេះគឺលេចធ្លោនៅក្នុងអ្នក។

បើ​និស្ស័យ​ប្រភេទ​ខ្លះ​វាយ​ពី 30 ទៅ 39% ប្រភេទនៃនិស្ស័យនេះត្រូវបានប្រកាសនៅក្នុងអ្នក។

បើ​និស្ស័យ​ប្រភេទ​ខ្លះ​វាយ​ពី 20 ទៅ 29% ប្រភេទនៃនិស្ស័យនេះត្រូវបានបង្ហាញជាមធ្យមនៅក្នុងអ្នក។ .

បើ​និស្ស័យ​ប្រភេទ​ខ្លះ​វាយ​ពី 10 ទៅ 19% ប្រភេទនៃនិស្ស័យនេះត្រូវបានបង្ហាញខ្សោយនៅក្នុងអ្នក។ .

តេស្តអាកប្បកិរិយាខ្លី

មានវិធីរហ័សមួយទៀតដើម្បីកំណត់និស្ស័យ។ វាត្រូវបានផ្អែកលើគោលលទ្ធិក្រិកបុរាណនៃវត្ថុរាវប្រភេទណាដែលមាននៅក្នុងខ្លួនមនុស្ស។

ដូច្នេះគ្រាន់តែឆ្លើយ 2 សំណួរ៖

1. ដៃ និងជើងរបស់អ្នកនៅសីតុណ្ហភាពធម្មតាជាធម្មតា៖

ក) ក្តៅ

ខ) ត្រជាក់

2. នៅក្រោមលក្ខខណ្ឌធម្មតា ស្បែករបស់អ្នកជាធម្មតា៖

ខ) សើម

ឃ) ស្ងួត

លទ្ធផល៖

AB - sanguine

AG - choleric

BV - phlegmatic

BG - melancholic

ប្រភេទសីតុណ្ហភាព Sanguine


Sanguine - មនុស្ស​ដែល​មាន​សង្គម​ខ្លាំង​ណាស់​ដែលចូលចិត្តនៅក្បែរមនុស្ស។ ក្នុង​ចំណោម​និស្ស័យ​ទាំង​អស់​ sanguine គឺ​ងាយ​ស្រួល​បំផុត​ក្នុង​ការ​ទំនាក់​ទំនង​ជាមួយ។ ពួកគេនាំមកនូវថាមពល និងដកដង្ហើមចូលទៅក្នុងក្រុមហ៊ុនណាមួយ ដោយមានវត្តមានរបស់ពួកគេផ្ទាល់។ ភាពរីករាយ និងភាពកំប្លុកកំប្លែងរបស់ពួកគេបំភ្លឺអ្វីៗជុំវិញខ្លួន។

នេះគឺជាប្រភេទមនុស្សសុទិដ្ឋិនិយមដែលជឿថាជីវិតគឺជាបទពិសោធន៍ដ៏អស្ចារ្យ ពោរពេញដោយភាពរីករាយ ហើយគួររស់នៅឱ្យបានពេញលេញបំផុត។

ភាពអសកម្មធ្វើឱ្យពួកគេមានភាពតានតឹងដោយសារតែពួកគេរស់នៅក្នុងចង្វាក់លឿន និងសកម្ម។ នេះគឺជាការរំជើបរំជួលបំផុតនៃនិស្ស័យទាំងអស់។

មនុស្សដែលពូកែខាងទំនាក់ទំនង និងការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នា ប៉ុន្តែនេះគឺជាប្រភេទដែលមានវិន័យ និងរៀបចំតិចបំផុតនៃនិស្ស័យទាំងអស់។

គាត់បើកចំហ ស្វាហាប់ រួសរាយរាក់ទាក់ យល់ពីអារម្មណ៍អ្នកដទៃ ប៉ុន្តែអាចឈ្លើយ និងមិនយកចិត្តទុកដាក់។

Sanguine ស្ទើរតែមិនអាចហៅថាជាមិត្តភក្តី ព្រោះគាត់មិនចូលចិត្តចងខ្លួនជាមួយនឹងកាតព្វកិច្ច ប៉ុន្តែគ្រាន់តែចង់សប្បាយ។ ពួកគេរស់នៅដូចជាពួកគេគ្មានអតីតកាល ឬអនាគត។ កម្រ​ទទួល​ស្គាល់​កំហុស​របស់​ខ្លួន ប៉ុន្តែ​មាន​ទំនោរ​ចង់​និយាយ​បំផ្លើស​ដើម្បី​មើល​ទៅ​កាន់​តែ​ជោគជ័យ​ក្នុង​ក្រសែភ្នែក​អ្នក​ដទៃ។

ចាប់តាំងពីប្រភេទនៃនិស្ស័យនេះ។ ស្រឡាញ់ភាពរីករាយមនុស្សដែលមានជាតិអាល់កុលច្រើន ងាយនឹងញៀនប្រភេទផ្សេងៗ ក៏ដូចជាការញ៉ាំច្រើនពេក។

បុគ្គលដែលមាននិស្ស័យប្រភេទនេះ ត្រៀមខ្លួនរួចជាស្រេចដើម្បីទទួលយកកិច្ចការពិបាកៗ និងបំពេញកិច្ចការ ឬគម្រោងមួយ ខណៈពេលដែលអត្មារបស់គាត់ត្រូវបានជំរុញ។ ទោះ​ជា​យ៉ាង​ណា ដោយ​យល់​ឃើញ​ពី​ចំណុច​ខ្វះខាត​បន្តិច​បន្តួច ពួក​គេ​បាន​លា​ឈប់។

ពួក​គេ​ពិបាក​ចិត្ត​យ៉ាង​ងាយ​ប្រសិន​បើ​គេ​មិន​ត្រូវ​បាន​គេ​ឲ្យ​តម្លៃ​និង​មិន​ប្រាកដ​ថា​ស្នេហា។ ពួកគេមានតម្រូវការខ្លាំងក្នុងន័យស្នេហា និងសេចក្តីស្រលាញ់ រងទុក្ខដោយអារម្មណ៍ច្រណែន ប្រសិនបើការយកចិត្តទុកដាក់ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់ពួកគេទៅអ្នកផ្សេង។

ចរិតលក្ខណៈរបស់មនុស្ស sanguine

ភាពខ្លាំង៖

    បុគ្គលិកលក្ខណៈទាក់ទាញ

    និយាយបានល្អ អ្នកនិទានរឿង

    ក្រុមហ៊ុនតែមួយគត់

    អារម្មណ៍ល្អនៃការលេងសើច

    ការចងចាំល្អសម្រាប់ពណ៌

    មនោសញ្ចេតនា និង​ការ​បញ្ចុះបញ្ចូល

    ពោរពេញដោយភាពរីករាយ និងការបញ្ចេញមតិ

  • ចង់ដឹងចង់ឃើញ

    រស់នៅក្នុងបច្ចុប្បន្ន

    អារម្មណ៍ដែលអាចផ្លាស់ប្តូរបាន។

    ដូចកូនក្មេង

ផ្នែកទន់ខ្សោយ៖

    ចេះនិយាយ

    ទំនោរក្នុងការនិយាយបំផ្លើស

    ផ្ទៃ

    មិន​ចាំ​ឈ្មោះ

    អាចបំភ័យអ្នកដទៃ

    មិនខ្វល់ពេក

    សម្រាក

    អាត្មានិយម

  • និយាយហើយសើចខ្លាំងៗ

    អនុញ្ញាតឱ្យកាលៈទេសៈគ្រប់គ្រង

    ឆាប់ខឹង

    ធំឡើងរឹង

Sanguine នៅកន្លែងធ្វើការ

    ផ្តួចផ្តើមគំនិតនៅកន្លែងធ្វើការ

    បង្កើតសកម្មភាពថ្មីៗ

    មើលទៅអស្ចារ្យណាស់។

    ច្នៃប្រឌិតនិងភ្លឺ

    ពោរពេញដោយថាមពលនិងភាពរីករាយ

    លើកទឹកចិត្តអ្នកដទៃ

    enchants ជាច្រើន។

នៅក្នុងវិស័យ៖ ទីផ្សារ ការធ្វើដំណើរ ម៉ូដ ចម្អិនអាហារ កីឡា ការកម្សាន្ត

មិត្តរួមជាតិ៖

    បង្កើតមិត្តយ៉ាងងាយស្រួល

    ស្រឡាញ់មនុស្ស

    ផ្ការីកជាមួយនឹងការសរសើរ

    ការលើកកំពស់

    គាត់ត្រូវបានគេច្រណែនដោយមនុស្សជាច្រើន

    មិនកាន់អំពើអាក្រក់

    សុំទោសយ៉ាងឆាប់រហ័ស

    កុំអោយអ្នកដទៃធុញទ្រាន់

កុមារ វ័យជំទង់ មនុស្សពេញវ័យ


ទារក

គុណសម្បត្តិ៖ ស្វាហាប់ និងចង់ដឹងចង់ឃើញ គួរឱ្យអស់សំណើច និងគួរឱ្យស្រលាញ់ ដើរច្រើន និងបង្កើតសំឡេងផ្សេងៗ បន្លឺឡើង ប្រតិកម្មយ៉ាងរស់រវើកចំពោះមនុស្ស។

គុណវិបត្តិ៖ សម្រែកទាមទារការយកចិត្តទុកដាក់ ដឹងពីភាពមិនអាចទ្រាំទ្របាន ត្រូវការក្រុមហ៊ុនជានិច្ច តែងតែមានបញ្ហា គិតតែពីខ្លួនឯង។

កូន

គុណសម្បត្តិ៖ បុគ្គលិកលក្ខណៈដែលមានមន្តស្នេហ៍ ក្លាហាន និងស្វាហាប់ មើលទៅស្លូតត្រង់ រួសរាយរាក់ទាក់ និងសាទរ ចូលចិត្តភាពសប្បាយរីករាយ ចូលមកក្នុងអារម្មណ៍របស់គាត់បានយ៉ាងងាយ ស្រលាញ់ក្រុមមនុស្ស។

គុណវិបត្តិ៖ មិនធ្វើតាម, មិនរៀបចំ, រំខានយ៉ាងងាយស្រួល, បាត់បង់ចំណាប់អារម្មណ៍យ៉ាងឆាប់រហ័ស, អារម្មណ៍រំជួលចិត្ត, ទាមទារការទទួលស្គាល់, ភ្លេចភ្លាំងនិងសម្រាក, មាននិន្នាការនិយាយបំផ្លើស។

ក្មេងជំទង់

គុណសម្បត្តិ៖ ចេះមន្តស្នេហ៍អ្នកដ៏ទៃ ឡូយឆាយ ពេញនិយម ព្រលឹងក្រុមហ៊ុន ច្នៃប្រឌិត និងភ្លឺស្វាង ចេះផ្គាប់ចិត្ត ឆាប់សុំទោស។

គុណវិបត្តិ៖ ងាយនឹងចាញ់បោក បង្កើតលេស ងាយរំខាន ត្រូវការការយកចិត្តទុកដាក់ និងការយល់ព្រម ងាយនឹងបោកប្រាស់ ស្វែងរកការសិក្សា គួរឱ្យធុញ មិនទាន់ពេញវ័យ មិនចេះគ្រប់គ្រងលុយ។

មនុស្សពេញវ័យ

តម្រូវការអារម្មណ៍: ការយកចិត្តទុកដាក់របស់អ្នកដទៃ ការប៉ះ ការយល់ព្រមលើសកម្មភាពរបស់មនុស្សម្នាក់ ការទទួលយក

មូលហេតុនៃការធ្លាក់ទឹកចិត្ត៖ ជីវិត​បាន​ក្លាយ​ទៅ​ជា​ធុញ គ្មាន​សង្ឃឹម​សម្រាប់​ថ្ងៃ​អនាគត មាន​អារម្មណ៍​ថា​មិន​បាន​ស្រឡាញ់

វិធីកម្ចាត់ភាពតានតឹង : ទៅដើរទិញឥវ៉ាន់, រីករាយជាមួយមិត្តភក្តិ, អាហារឆ្ងាញ់។

កម្រិតថាមពល៖ ទទួលបានថាមពលពីអ្នកដ៏ទៃ ល្បឿននៃការភ័យខ្លាចនៃជីវិត រយៈពេលនៃភាពអស់កម្លាំង

ប្រភេទសីតុណ្ហភាព Choleric


ប្រភេទនៃនិស្ស័យនេះត្រូវបានពិចារណា ខ្លាំងបំផុត និងបំផ្លិចបំផ្លាញទាំងអស់។. វាមិនមែនជាការបំផ្លើសទេក្នុងការនិយាយថា មេដឹកនាំផ្តាច់ការ និងឧក្រិដ្ឋជនដែលគួរឱ្យខ្លាចបំផុតរបស់ពិភពលោកមានចរិតឆេវឆាវ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ នៅពេលដែលពួកគេប្រើប្រាស់អំណាចរបស់ពួកគេឱ្យបានល្អ ពួកគេអាចក្លាយជាអ្នកដឹកនាំដ៏ល្អ។

Cholerics គឺមិនគួរឱ្យជឿ ធន់និងធន់. បើ​គេ​សម្រេច​ចិត្ត​លើ​អ្វី​មួយ គេ​មិន​ផ្លាស់​ប្តូរ​ការ​យល់​ឃើញ ទោះ​ជា​ខុស​ក៏​ដោយ។

Cholerics កម្រស្តាប់ដំបូន្មានរបស់អ្នកដទៃណាស់។ ពួកគេចង់មានការគ្រប់គ្រងពេញលេញលើខ្លួនឯង និងអ្នកដទៃ។ ពួកគេមានមតិថាពួកគេដឹងថាអ្វីដែលល្អបំផុត និងអ្វីដែលជាអាកប្បកិរិយាដែលអាចទទួលយកបានសម្រាប់អ្នកដទៃ។

ពួកគេមានភាពធ្ងន់ធ្ងរ បញ្ហាគ្រប់គ្រងកំហឹង. Cholerics កម្របង្ហាញអារម្មណ៍ដូចជាស្នេហា ភាពទន់ភ្លន់ ភាពរួសរាយរាក់ទាក់ និងការយល់ចិត្ត ប៉ុន្តែវាអាចត្រូវបានផ្តល់សំណងដោយប្រភេទបន្ទាប់បន្សំនៃនិស្ស័យ។ លើស​ពី​នេះ​ទៅ​ទៀត ពួក​គេ​ចាត់​ទុក​អារម្មណ៍​ទាំង​នេះ​ថា​មិន​សមរម្យ និង​គ្មាន​ប្រយោជន៍។

Cholerics ជឿថាគ្មាននរណាម្នាក់អាចធ្វើកិច្ចការបានល្អជាងពួកគេ។ ពួកគេ​មាន​ទំនោរ​ធ្វើ​ការ​លើស​ទម្ងន់​ខ្លួន​ឯង ហើយ​អាច​នាំ​ខ្លួន​ទៅ​រក​ភាព​នឿយ​ហត់​ភ័យ។. ដើម្បី​សម្រេច​បាន​គោលដៅ​ពួកគេ​បាន​ត្រៀម​ខ្លួន​ធ្វើ​អ្វី​ក៏​បាន។

មិនដូចមនុស្សកំសត់ដែលមើលឃើញចំណុចខ្វះខាតនៃគម្រោងមុននឹងធ្វើសកម្មភាពណាមួយទេ មនុស្សដែលមានចិត្តច្របូកច្របល់មិនឃើញមានកំហុសអ្វីឡើយ។ choleric នឹងផ្លាស់ទីដោយមិនគិតពីការចំណាយដែលត្រូវបានទាមទារ, ដោយសារតែសម្រាប់គាត់ចុងបញ្ចប់ justifies មធ្យោបាយ។
Cholerics គិតតែពីខ្លួនឯង ហើយជារឿយៗមិនគិតពីតម្រូវការរបស់អ្នកដទៃ។

ពួកគេជាមនុស្សឥតខ្ចោះ ហើយសូម្បីតែចំណុចខ្វះខាតរបស់ពួកគេ ពួកគេចាត់ទុកថាគ្មានកំហុស។ វាពិបាកសម្រាប់ពួកគេក្នុងការសារភាពថាពួកគេខុស។

លក្ខណៈពិសេសនៃ choleric

ភាពខ្លាំង៖

    អ្នកដឹកនាំធម្មជាតិ

    ថាមវន្តនិងសកម្ម

    តម្រូវការខ្លាំងសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរ

    មានឆន្ទៈ និងប្តេជ្ញាចិត្ត

    មិនមានអារម្មណ៍

    ពួកគេពិបាកបំបែក

    ឯករាជ្យ និងគ្រប់គ្រាន់ដោយខ្លួនឯង។

    បញ្ចេញទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯង

    ធ្វើអាជីវកម្មណាមួយ។

ផ្នែកទន់ខ្សោយ៖

    ពួកគេចូលចិត្តបញ្ជា

    អត់ធ្មត់

    ក្តៅចិត្ត

    មិនអាចសម្រាកបានទេ។

    រំជួលចិត្តពេក

    ពួកគេចូលចិត្តជជែកតវ៉ា

    កុំចុះចាញ់សូម្បីតែពេលចាញ់ក៏ដោយ។

    កុំមានភាពបត់បែន

    ហួសចិត្ត

    ពួកគេមិនចូលចិត្តការបង្ហាញមនោសញ្ចេតនា និងមនោសញ្ចេតនាទេ។

    មិនឆ្លើយតប

Choleric នៅកន្លែងធ្វើការ

    គោលបំណង

    មើលឃើញរូបភាពធំ

    រៀបចំ​បាន​ល្អ

    កំពុងស្វែងរកដំណោះស្រាយជាក់ស្តែង

    ផ្លាស់ទីយ៉ាងលឿនទៅសកម្មភាព

    ចែកចាយកិច្ចការ

    ទទូចលើរបស់គាត់។

    កំណត់គោលដៅ

    ជំរុញសកម្មភាព

    ចូលចិត្តជជែកតវ៉ា

វិជ្ជាជីវៈសមស្របបំផុត។នៅក្នុងវិស័យ៖ ការគ្រប់គ្រង, បច្ចេកវិទ្យា, ស្ថិតិ, វិស្វកម្ម, កម្មវិធី, អាជីវកម្ម

មិត្តភ័ក្តិ Choleric៖

    មិនត្រូវការមិត្តភក្តិច្រើនទេ។

    នឹងដឹកនាំ និងរៀបចំ

    គឺតែងតែត្រឹមត្រូវ។

    ដោះស្រាយស្ថានការណ៍ដែលមិននឹកស្មានដល់បានយ៉ាងល្អ

កុមារ ក្មេងជំទង់ មនុស្សពេញវ័យ


ទារក

គុណសម្បត្តិ៖ រូបរាងសម្រេចចិត្ត, មិនភ័យខ្លាច, ស្វាហាប់, សេវនៈ, ការអភិវឌ្ឍន៍យ៉ាងឆាប់រហ័ស

គុណវិបត្តិ៖ ទាមទារ, ខ្លាំងនិងគ្មានសំលេង, បោះរបស់, គេងមិនបានល្អ។

កូន

គុណសម្បត្តិ៖ អ្នកដឹកនាំកើតមក ក្លាហាន និងស្វាហាប់ ផលិតភាព មានគោលបំណង មានចលនាលឿន មានភាពគ្រប់គ្រាន់ ចូលចិត្តប្រកួតប្រជែង មានទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯង

គុណវិបត្តិ៖ គ្រប់គ្រងឪពុកម្តាយ, ទំនោរដើម្បីរៀបចំ, capricious, សម្រាក, ទទូចដោយខ្លួនឯង, ចូលចិត្តជជែកតវ៉ា, រឹងរូស, មិនស្តាប់បង្គាប់។

ក្មេងជំទង់

គុណសម្បត្តិ៖ មានភាពឆេវឆាវ មានសមត្ថកិច្ច រៀបចំអាជីវកម្មបានរហ័ស មានភាពជាអ្នកដឹកនាំ ដោះស្រាយបញ្ហា ជឿជាក់លើខ្លួនឯង ជំរុញអ្នកដទៃ ដឹងពីរបៀបធ្វើសកម្មភាពក្នុងស្ថានភាពសំខាន់ មានសក្តានុពលល្អ មានទំនួលខុសត្រូវ។

គុណវិបត្តិ៖ ចូលចិត្តបញ្ជា គ្រប់គ្រងមិត្តភ័ក្តិ គិតគ្រប់រឿង ចូលចិត្តមើលងាយ ពេលខ្លះមិនចូលចិត្ត សម្រេចចិត្តអ្នកដទៃ អាចប្រមាថ មិនចូលចិត្តប្រែចិត្ត បន្ទោសអ្នកដទៃ។

មនុស្សពេញវ័យ

តម្រូវការអារម្មណ៍៖ ការលះបង់របស់ហ្វូងមនុស្ស អារម្មណ៍នៃអំណាច ការដឹងគុណ ការដឹងគុណចំពោះទង្វើរបស់មនុស្សម្នាក់

មូលហេតុនៃការធ្លាក់ទឹកចិត្ត៖ ជីវិតស្ថិតក្រោមការគ្រប់គ្រង បញ្ហាលុយកាក់ ការងារ ប្តីប្រពន្ធ កូន ឬសុខភាព

វិធីបំបាត់ភាពតានតឹង៖ ធ្វើការកាន់តែច្រើន ទទួលបានសកម្មភាពរាងកាយកាន់តែច្រើន ជៀសវាងស្ថានភាពលំបាក

កម្រិតថាមពល៖ ថាមពលលើស ត្រូវការការចាប់ផ្តើមឡើងវិញ

សីតុណ្ហភាព Phlegmatic


សម្រាប់អ្នកសង្កេតការណ៍ phlegmatic ហាក់ដូចជា យឺតនិងរឹងរូស. មនុស្សដែលមាននិស្ស័យស្រើបស្រាល ឆ្លងកាត់ជីវិតយឺតៗ យឺតៗ ដោយចំណាយថាមពលតិចបំផុតតាមដែលអាចធ្វើបាន។

វាពិបាកក្នុងការនិយាយថាតើ phlegmatic ពិតជាខ្វះថាមពលឬថាតើពួកគេគ្រាន់តែបដិសេធមិនប្រើវា។

ពួកវាផ្តោតលើការងារ និងមានប្រសិទ្ធភាពខ្លាំង នៅពេលដែលការងារទាមទារភាពជាក់លាក់ ហ្មត់ចត់ និងថាមពលអប្បបរមា។

ប្រហែលជាពិភពលោកនឹងមិនទទួលស្គាល់គំនិតដ៏អស្ចារ្យទាំងនោះ សៀវភៅដ៏អស្ចារ្យ និងស្នាដៃសិល្បៈ ដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យនូវការភ្លេចភ្លាំងដោយ phlegmatic ។ ពួកគេកម្រប្រើគំនិត និងភាពប៉ិនប្រសប់របស់ពួកគេណាស់ ដោយសារការអនុវត្តរបស់ពួកគេទាមទារការខិតខំប្រឹងប្រែងច្រើន។

phlegmatic អង្គុយមើលពីរបៀបដែលអ្នកតំណាងនៃប្រភេទនៃនិស្ស័យផ្សេងទៀតធ្វើខុសហើយកត់សម្គាល់នូវអ្វីដែលត្រូវផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងពិភពលោកនេះដើម្បីឱ្យអ្វីៗគ្រប់យ៉ាងត្រឹមត្រូវ។ ពួកគេចាប់បានយ៉ាងល្អឥតខ្ចោះនូវករណីនៃភាពអយុត្តិធម៌ ប៉ុន្តែកម្រនឹងចាត់វិធានការណាមួយប្រឆាំងនឹងភាពអយុត្តិធម៌នេះណាស់។ ពួកគេអាចជម្រុញអ្នកដទៃឱ្យធ្វើសកម្មភាព ប៉ុន្តែពួកគេផ្ទាល់នឹងមិនចូលរួមក្នុងរឿងនេះទេ។

Phlegmatic គឺជាប្រភេទតែមួយគត់នៃនិស្ស័យដែលមនុស្សឆេវឆាវមិនអាចគ្រប់គ្រងបាន (ដែលធ្វើអោយមនុស្សឆេវឆាវខឹងយ៉ាងខ្លាំង)។

នេះគឺជានិស្ស័យដែលមានស្ថេរភាពបំផុត។គាត់ក៏អាចត្រូវបានគេហៅថារឹងរូសបំផុតនៅពេលដែលវាមកដល់ការផ្លាស់ប្តូរ។ ដោយសារគាត់មានទំនោរមិនជ្រៀតជ្រែកក្នុងកិច្ចការរបស់អ្នកដទៃ គាត់អាចជាអ្នកសម្រុះសម្រួល និងជាអ្នកការទូតដ៏ល្អម្នាក់។ សន្តិភាព ទោះក្នុងតម្លៃណាក៏ដោយ គឺជាបាវចនារបស់ phlegmatic ។

phlegmatic មិនខ្លាចការបដិសេធ ហើយអាចដោះស្រាយបានយ៉ាងងាយជាមួយនឹងមនុស្សត្រជាក់ និងអរិភាព។ ពួកគេមានភាពស្ងប់ស្ងាត់ មិនចេះខ្វល់ខ្វាយ មិនទទួលរងនូវការកើនឡើងនៃអារម្មណ៍ កំហឹង អារម្មណ៍ជូរចត់ ដូចជានិស្ស័យដទៃទៀត។ ភាពអត់ធ្មត់ និងភាពត្រជាក់របស់ពួកគេ ជួនកាលអាចប៉ះពាល់ដល់មនុស្សជាទីស្រលាញ់។

លក្ខណៈ Phlegmatic

ភាពខ្លាំង៖

    មានតុល្យភាព

    អនុលោមភាពនិងស្ងប់ស្ងាត់

    បានប្រមូលផ្តុំ

    អ្នកជំងឺ

    ងាយនឹងការតស៊ូ

    ស្ងាត់ប៉ុន្តែឆ្លាត

    សប្បុរសនិងសប្បុរស

    ទំនោរលាក់អារម្មណ៍របស់គាត់។

    បាន​ផ្សះផ្សា​យ៉ាង​ងាយ​នឹង​ជោគវាសនា​របស់​គាត់

    បុរសសកល

ផ្នែកទន់ខ្សោយ៖

    ដកហូតភាពរីករាយ

    ភ័យ​ខ្លាច​និង​ថប់​បារម្ភ​

    មិនច្បាស់លាស់

    ជៀសវាងការទទួលខុសត្រូវ

    ឆន្ទៈខ្សោយ

    អាត្មានិយម

    ខ្មាស់អៀន និងសម្ងាត់ពេក

    ការសម្របសម្រួលញឹកញាប់ពេក

    ត្រេកអរ

Phlegmatic នៅកន្លែងធ្វើការ:

    មានសមត្ថកិច្ច និងអចិន្ត្រៃយ៍

    ប្រកបដោយសន្តិភាព និងប្រសិទ្ធភាព

    មានជំនាញរដ្ឋបាល

    បម្រើជាអ្នកសម្រុះសម្រួលនៅពេលមានបញ្ហា

    ជៀសវាងជម្លោះ

    មានសមត្ថភាពធ្វើការក្រោមសម្ពាធ

    ស្វែងរកវិធីងាយៗ

វិជ្ជាជីវៈសមស្របបំផុត។ក្នុងវិស័យ៖ វេជ្ជសាស្ត្រ ការអប់រំ ចិត្តវិទ្យា និងការព្យាបាលចិត្តសាស្ត្រ ការអភិវឌ្ឍន៍កុមារ សេវាសង្គម

មិត្តភ័ក្តិ

    គាត់ងាយស្រួលក្នុងការចុះសម្រុងជាមួយ

    រីករាយក្នុងការទំនាក់ទំនង

    គ្មានគ្រោះថ្នាក់

    អ្នក​ស្តាប់​ដ៏​ល្អ

    អារម្មណ៍កំប្លែងស្ងួត

    ចូលចិត្តមើលមនុស្ស

    សមត្ថភាពនៃមេត្តា

ក្មេងជំទង់ ក្មេងជំទង់ មនុស្សពេញវ័យ


ទារក

គុណសម្បត្តិ៖ ចិត្តល្អ រួសរាយរាក់ទាក់ រីករាយ សម្របខ្លួនបានយ៉ាងងាយ

គុណវិបត្តិ៖ យឺត, ល្មមៗ និងឆ្ងាយ, ព្រងើយកណ្តើយ, មិនឆ្លើយតប

កូន

គុណសម្បត្តិ៖ សង្កេតមើលអ្នកដទៃ ងាយស្រើបស្រាល មិនបង្កបញ្ហា ស្ថិរភាព រីករាយ ស្ងប់ស្ងាត់

គុណវិបត្តិ៖ អាត្មានិយម, មិនសម្រេចចិត្ត, ជៀសវាងការងារ, ភ័យខ្លាច, រឹងរូសបន្តិច, ខ្ជិលនិងងងុយគេង, មើលទូរទស្សន៍ច្រើន។

ក្មេងជំទង់

គុណសម្បត្តិ៖ បុគ្គលិកលក្ខណៈរីករាយ, ឆ្លាតវៃ, អ្នកស្តាប់ល្អ, អាចសម្រុះសម្រួលបញ្ហា, អាចដឹកនាំប្រសិនបើមានការរុញច្រាន, អាកប្បកិរិយាធ្ងន់ធ្ងរ

គុណវិបត្តិ៖ មិនសម្រេចចិត្ត, មិនសាទរ, សម្របសម្រួលញឹកញាប់ពេក, ខ្វះការលើកទឹកចិត្ត, តិះដៀល, នៅឆ្ងាយ, ពន្យារពេល។

មនុស្សពេញវ័យ

តម្រូវការអារម្មណ៍៖ សន្តិភាពនិងភាពស្ងប់ស្ងាត់ អារម្មណ៍នៃសារៈសំខាន់ កង្វះភាពតានតឹង ការគោរព

មូលហេតុនៃការធ្លាក់ទឹកចិត្ត៖ ភាពវឹកវរក្នុងជីវិត បញ្ហាជាច្រើន សម្ពាធពីខាងក្រៅ

វិធីដោះស្រាយភាពតានតឹង ៖ សម្រួលជីវិត បិទទូរទស្សន៍ ញ៉ាំ និងគេងឱ្យបានទៀងទាត់

កម្រិតថាមពល៖ កម្រិតថាមពលទាបបំផុត ត្រូវការសម្រាក មានអារម្មណ៍ថាហត់ក្នុងវត្តមានរបស់មនុស្ស

សីតុណ្ហភាព Melancholic


មនុស្ស Melancholic មាន រសើបខ្លាំងណាស់, ធម្មជាតិអារម្មណ៍ហើយពេលខ្លះអារម្មណ៍បានមក។ អារម្មណ៍អាចលើកអារម្មណ៍របស់ពួកគេទៅកាន់កម្ពស់ដែលមិនធ្លាប់មានពីមុនមក ហើយនៅសល់នៃពេលវេលាដែលពួកគេស្ថិតក្នុងស្ថានភាពធ្លាក់ទឹកចិត្ត និងអាប់អួរ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ និស្ស័យបន្ទាប់បន្សំជារឿយៗធ្វើឱ្យមានតុល្យភាពលក្ខណៈពិសេសនេះ។

Melancholics ត្រូវរៀនពីរបៀបទំនាក់ទំនងអារម្មណ៍របស់ពួកគេ នៅពេលដែលពួកគេព្យាយាមការពារ និងការពារខ្លួនពីអារម្មណ៍។ ជារឿយៗពួកគេបង្ហាញពីសេចក្តីស្រឡាញ់របស់ពួកគេដោយភាពស្មោះត្រង់ និងការទទួលខុសត្រូវចំពោះមនុស្សម្នាក់ទៀត។

ប្រសិនបើ​អ្នក​កម្សត់​ប្រើ​កម្លាំង​របស់​គាត់​ពេញ​លេញ គាត់​អាច​សម្រេច​បាន​នូវ​ស្នាដៃ​ដ៏​អស្ចារ្យ និង​អស្ចារ្យ។ នៅពេលដែលពួកគេចុះចាញ់នឹងភាពទន់ខ្សោយរបស់ពួកគេ ពួកគេងាយនឹងមានអាកប្បកិរិយាបំផ្លាញខ្លួនឯង។

មនោសញ្ចេតនា​ដ៏​បរិសុទ្ធ​គឺជា​មនុស្ស​ដែល​រស់នៅ​ក្នុង​ចិត្ត និង​ឯកោ​។ Melancholics គឺតម្រង់ទិសគោលដៅ ពួកគេជាអ្នកនិយមឥតខ្ចោះ ហើយជារឿយៗកំណត់របារខ្ពស់ពេកសម្រាប់ខ្លួនគេ និងអ្នកដែលនៅជុំវិញពួកគេ។

ពួកគេអាចត្រូវបានគេហៅថា ឧទ្ទិសយ៉ាងខ្លាំងដល់មិត្តភ័ក្តិ និងក្រុមគ្រួសាររបស់គាត់។. បើ​អ្នក​កំដរ​បាន​សន្យា​នឹង​រក្សា។ ទាំងនេះគឺជាមនុស្សដែលមានគំនិតច្នៃប្រឌិត ប៉ុន្តែងាយនឹងមានជំងឺធ្លាក់ទឹកចិត្តជ្រៅ។ ពួកគេក៏អាចត្រូវបានគេហៅថាសម្ងាត់ និងធ្ងន់ធ្ងរផងដែរ។

ពួកគេឯករាជ្យ មិនឆ្លើយតបនឹងការសន្យា និងរង្វាន់ ឬការគំរាមកំហែងនៃការដាក់ទណ្ឌកម្ម។ ពួកគេកម្រនឹងពេញចិត្តនឹងលទ្ធផលនេះណាស់ ពីព្រោះពួកគេមានអារម្មណ៍ថាពួកគេអាចធ្វើវាបានប្រសើរជាងមុន។ ពួកគេមានទិដ្ឋភាពជាក់ស្តែងនៃអ្វីដែលកំពុងកើតឡើង។ Melancholics ដឹងពីដែនកំណត់របស់ពួកគេ ហើយកម្រនឹងទទួលយកលើសពីអ្វីដែលពួកគេអាចដោះស្រាយបាន។

និស្ស័យ Melancholic ផ្តោតលើខ្លួនឯងបំផុត។ដោយសារតែធម្មជាតិរសើបរបស់ពួកគេ ពួកគេងាយនឹងអាក់អន់ចិត្ត ឬអាក់អន់ចិត្ត។ ពួកគេ​ប្រហែល​ជា​សង្ស័យ ហើយ​ឈាន​ដល់​ការ​សន្និដ្ឋាន​គ្មាន​មូលដ្ឋាន។ ពួកគេមានទំនោរទៅរកការគិតពិចារណាដល់ចំណុចដែលវាអាចនាំទៅរកភាពអសកម្ម និងថាមពលទាប ក្នុងចំណោមបញ្ហាផ្សេងៗទៀត។

មនុស្ស​ដែល​មាន​អារម្មណ៍​ក្រៀមក្រំ​អាច​ស្ងប់ស្ងាត់​នៅ​ខាងក្រៅ ប៉ុន្តែ​មាន​អារម្មណ៍​ខឹង ឬ​អន់ចិត្ត​ខ្លាំង​នៅ​ខាងក្នុង​។ ពួកគេ​រក្សា​អារម្មណ៍​ទាំង​នេះ​ចំពោះ​ខ្លួន​ឯង​រហូត​ដល់​បង្កើត​ឡើង ហើយ​ថ្ងៃ​ណា​មួយ​ក៏​ផ្ទុះ​ឡើង។

លក្ខណៈនៃ melancholic មួយ។

ភាពខ្លាំង៖

    ស៊ីជម្រៅនិងគិត

    ចិត្តវិភាគ

    ធ្ងន់ធ្ងរ និងផ្តោតអារម្មណ៍

    អំណោយ

    មានទេពកោសល្យ និងច្នៃប្រឌិត

    សិល្បៈ និងតន្ត្រី

    សមត្ថភាពសម្រាប់ទស្សនវិជ្ជាឬកំណាព្យ

    connoisseur នៃភាពស្រស់ស្អាត

    រសើបចំពោះអ្នកដទៃ

    មិន​គិត​ខ្លួន​ឯង

    មនសិការ

    ឧត្តមគតិ

ផ្នែកទន់ខ្សោយ៖

    ចងចាំគ្រាអវិជ្ជមាន

    ការផ្លាស់ប្តូរអារម្មណ៍ និងការធ្លាក់ទឹកចិត្ត

    ចូលចិត្តអាក់អន់ចិត្ត

    ហក់ឡើងក្នុងពពក

    តម្លៃ​ខ្លួនឯង​ទាប

    ស្តាប់ដោយជ្រើសរើស

    ផ្តោតលើខ្លួនឯង

    បិទ

    ជារឿយៗមានអារម្មណ៍ថាមានកំហុស

    ងាយនឹងធ្វើទុក្ខបុកម្នេញ

    ងាយនឹង hypochondria

melancholic នៅកន្លែងធ្វើការ

    ប្រកាន់ខ្ជាប់តាមកាលវិភាគ

    Perfectionist, កំណត់របារខ្ពស់។

    យកចិត្តទុកដាក់ចំពោះព័ត៌មានលម្អិត

    ខ្ជាប់ខ្ជួន និងល្អិតល្អន់

    រៀបចំ

    ប្រយ័ត្ន

    សេដ្ឋកិច្ច

    មើលឃើញបញ្ហា

    ស្វែងរកដំណោះស្រាយមិនស្តង់ដារ

    ចូលចិត្តតារាង, បញ្ជី

វិជ្ជាជីវៈសមស្របបំផុត។និងក្នុងវិស័យ៖ ស្រាវជ្រាវ សិល្បៈ វិទ្យាសាស្ត្រ រដ្ឋបាល ការងារសង្គម

មិត្តកំសត់

    បង្កើតមិត្តដោយយកចិត្តទុកដាក់

    ចូលចិត្តស្នាក់នៅក្នុងស្រមោល

    ព្យាយាមមិនចាប់អារម្មណ៍ខ្លួនឯង

    ស្មោះត្រង់និងស្មោះត្រង់

    ត្រៀម​ខ្លួន​ស្តាប់​ការ​ត្អូញត្អែរ

    អាចដោះស្រាយបញ្ហារបស់អ្នកដទៃ

    ខ្វល់ខ្វាយពីអ្នកដទៃ

    ស្វែងរកដៃគូល្អឥតខ្ចោះ

Melancholic កុមារ, វ័យជំទង់, មនុស្សពេញវ័យ


ទារក

គុណសម្បត្តិ៖ ម៉ឺងម៉ាត់ និងស្ងប់ស្ងាត់ អាកប្បកិរិយាល្អ ព្យាយាមផ្គាប់ចិត្ត ចូលចិត្តទម្លាប់

គុណវិបត្តិ៖ មិនចូលចិត្តមនុស្សចម្លែក មើលទៅក្រៀមក្រំ អាចយំបានយ៉ាងងាយ មានទំនាក់ទំនងជាមួយឪពុកម្តាយ

កូន

គុណសម្បត្តិ៖ មានគំនិត ប៉ិនប្រសប់ តន្ត្រី និងសិល្បៈ ចូលចិត្តសុបិន មិត្តល្អ ល្អឥតខ្ចោះ ស៊ីជម្រៅ មានទំនួលខុសត្រូវ។

គុណវិបត្តិ៖ងាយនឹងមានអារម្មណ៍ប្រែប្រួល ត្អូញត្អែរ និងច្របូកច្របល់ អសន្ដិសុខ រសើបពេក ផ្តោតលើអវិជ្ជមាន ដកខ្លួនចេញ មើលឃើញបញ្ហា មិនចេះទំនាក់ទំនង។

ក្មេងជំទង់

គុណសម្បត្តិ៖ សិស្សល្អ មានគំនិតច្នៃប្រឌិត ចូលចិត្តស្វែងយល់ រៀបចំ និងតម្រង់ទិស កំណត់ស្តង់ដារខ្ពស់ មនសិការ ប្រកាន់អក្សរតូចធំចំពោះអ្នកដទៃ បុគ្គលិកលក្ខណៈរីករាយ

គុណវិបត្តិ៖ ភាពល្អឥតខ្ចោះហួសហេតុ ធ្លាក់ទឹកចិត្ត និងរិះគន់ ស្មុគស្មាញអន់ជាង គួរឱ្យសង្ស័យ ការគោរពខ្លួនឯងទាប សងសឹក ត្រូវការការលើកទឹកចិត្ត

មនុស្សពេញវ័យ

តម្រូវការអារម្មណ៍៖ ភាពរសើប និងការយល់ដឹង ការគាំទ្រនៅពេលបាក់ទឹកចិត្ត កន្លែងទំនេរសម្រាប់នៅម្នាក់ឯង ភាពស្ងៀមស្ងាត់ និងអវត្តមានរបស់មនុស្សផ្សេងទៀត។

មូលហេតុនៃការធ្លាក់ទឹកចិត្ត៖ ជីវិត​គឺ​មិន​ល្អ​ឥត​ខ្ចោះ​, ការ​ឈឺ​ចាប់​ផ្លូវ​ចិត្ត​មិន​អាច​ទ្រាំ​បាន​, ខ្វះ​ការ​យល់​ដឹង​

វិធីដោះស្រាយភាពតានតឹង៖ ផ្លាស់ទីឆ្ងាយពីមនុស្ស អាន ចាប់ផ្តើមសិក្សាអ្វីមួយ ធ្វើសមាធិ ចូលគេងទាន់ពេល

កម្រិតថាមពល៖ កម្រិតថាមពលជាមធ្យម ការថយចុះនៅក្នុងវត្តមានរបស់មនុស្ស ត្រូវការសន្តិភាព និងស្ងប់ស្ងាត់

តេស្តសីតុណ្ហភាព


ក្នុងចំណោមសេចក្តីថ្លែងការណ៍ទាំងបួន អ្នកត្រូវជ្រើសរើសមួយណាដែលសាកសមបំផុតសម្រាប់អ្នក។

ក) ច្របូកច្របល់និងមិនសប្បាយចិត្ត;

ខ) រីករាយនិងរីករាយ;

គ) ត្រជាក់និងស្ងប់ស្ងាត់;

ឃ) ខ្មាស់អៀននិងខ្មាស់អៀន។

ក) ឆាប់ខឹងនិងមិនអត់ធ្មត់;

ខ) អាជីវកម្មនិងថាមពល;

គ) ហ្មត់ចត់និងជាប់លាប់;

ឃ) អ្នកវង្វេងក្នុងបរិយាកាសថ្មី។

ក) មានភាពស្មោះត្រង់ និងមុតស្រួចក្នុងការទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត;

ខ) ទំនោរក្នុងការប៉ាន់ស្មានខ្លួនឯងលើស;

គ) ដឹងពីរបៀបរង់ចាំ;

ឃ) សង្ស័យខ្លួនឯង។

ក) មិនអត់ទោស;

ខ) ប្រសិនបើអ្វីមួយឈប់ចាប់អារម្មណ៍ អ្នកឆាប់ត្រជាក់ចុះ។

គ) ប្រកាន់ខ្ជាប់យ៉ាងតឹងរឹងទៅនឹងប្រព័ន្ធក្នុងការងារ និងទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ។

ឃ) សម្របខ្លួនដោយអចេតនាទៅនឹងលក្ខណៈនៃ interlocutor ។

ក) អ្នកគឺជាម្ចាស់នៃចលនាច្របូកច្របល់ និងភ្លាមៗ។

ខ) ដេកលក់យ៉ាងលឿន

គ) វាពិបាកសម្រាប់អ្នកក្នុងការសម្របខ្លួនទៅនឹងបរិយាកាសថ្មី;

ឃ) យល់ព្រម។

ក) ការមិនអត់ឱនចំពោះការខ្វះខាត;

ខ) មានប្រសិទ្ធិភាព, hardy;

គ) ផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេគឺថេរ;

ឃ) ងាយរងគ្រោះ ងាយរងគ្រោះ។

ក) អត់ធ្មត់

ខ) បោះបង់អ្វីដែលអ្នកបានចាប់ផ្តើម;

គ) ការប្រុងប្រយ័ត្ននិងប្រុងប្រយ័ត្ន;

ឃ) វាពិបាកក្នុងការបង្កើតទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សថ្មី។

ក) អ្នកមានទឹកមុខបញ្ចេញមតិ;

ខ) ការនិយាយលឿនរហ័ស ជាមួយនឹងកាយវិការរស់រវើក;

គ) ចូលរួមក្នុងការងារយឺត ៗ ។

ឃ) ប៉ះពាល់ខ្លាំង។

ក) អ្នកមានការនិយាយលឿន និងងប់ងល់។

ខ) ចូលរួមក្នុងការងារថ្មីយ៉ាងឆាប់រហ័ស;

គ) អ្នកទប់កម្លាំងបានយ៉ាងងាយស្រួល;

ឃ) គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ណាស់។

10.

ក) ធ្វើការដោយកន្ត្រាក់;

ខ) អ្នកទទួលយកអាជីវកម្មថ្មីដោយភាពរីករាយ។

គ) កុំខ្ជះខ្ជាយថាមពលរបស់អ្នក;

ឃ) អ្នកមានសំដីស្ងប់ស្ងាត់ និងខ្សោយ។

11.

ក) អ្នកមានភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នា;

ខ) តស៊ូក្នុងការសម្រេចគោលដៅ;

គ) សន្លឹម, អសកម្ម;

ឃ) ស្វែងរកការអាណិតអាសូរពីអ្នកដទៃ។

12.

ក) សម្រេចចិត្តនិងធ្វើសកម្មភាពយ៉ាងឆាប់រហ័ស;

ខ) រក្សាភាពស្ងប់ស្ងាត់របស់អ្នកក្នុងស្ថានភាពលំបាក។

គ) ទំនាក់ទំនងស្មើភាពជាមួយមនុស្សគ្រប់គ្នា;

ឃ) មិនទំនាក់ទំនង។

13.

ក) គំនិតផ្តួចផ្តើមនិងការសម្រេចចិត្ត;

ខ) ចាប់យកថ្មីយ៉ាងឆាប់រហ័ស;

គ) មិនចូលចិត្តនិយាយឥតប្រយោជន៍, នៅស្ងៀម;

ឃ) ស៊ូទ្រាំនឹងភាពឯកោបានយ៉ាងងាយស្រួល។

14.

ក) ព្យាយាមសម្រាប់អ្វីដែលថ្មី;

ខ) អ្នកតែងតែមានអារម្មណ៍រីករាយ។

គ) សេចក្តីស្រឡាញ់ភាពត្រឹមត្រូវ;

ឃ) ខ្មាស់អៀន, អសកម្ម។

15.

ក) រឹងរូស;

ខ) ចំណាប់អារម្មណ៍ និងទំនោរមិនស្ថិតស្ថេរ;

គ) អ្នកមានភាពស្ងប់ស្ងាត់សូម្បីតែការនិយាយជាមួយនឹងការឈប់;

ឃ) នៅពេលអ្នកបរាជ័យ អ្នកមានអារម្មណ៍ច្របូកច្របល់ និងធ្លាក់ទឹកចិត្ត។

16.

ក) មាននិន្នាការក្តៅ;

ខ) បន្ទុកដោយការងារឧស្សាហ៍ព្យាយាមឯកោ;

គ) មិនងាយទទួលរងការចោទប្រកាន់ និងការយល់ព្រម។

ឃ) អ្នកមានការរំពឹងទុកខ្ពស់ចំពោះអ្នកដទៃ និងខ្លួនអ្នក។

17.

ក) ទំនោរក្នុងការទទួលយកហានិភ័យ;

ខ) សម្របខ្លួនបានយ៉ាងងាយស្រួលទៅនឹងកាលៈទេសៈផ្សេងៗ។

គ) បញ្ចប់អ្វីដែលអ្នកបានចាប់ផ្តើម

ឃ) អ្នកងាយនឹងនឿយហត់។

18.

ក) ការផ្លាស់ប្តូរអារម្មណ៍ភ្លាមៗ

ខ) ទំនោរទៅរំខាន;

គ) មានភាពអត់ធ្មត់;

ឃ) ងាយរងការចោទប្រកាន់ និងការអនុម័ត។

19.

ក) ឈ្លានពាន, សម្លុត;

ខ) ឆ្លើយតបនិងសេវនៈ;

គ) ទន់ភ្លន់;

ឃ) គួរឱ្យសង្ស័យ, គួរឱ្យសង្ស័យ។

20.

ក) មានធនធាននៅក្នុងជម្លោះ;

ខ) អ្នកជួបប្រទះការបរាជ័យយ៉ាងងាយស្រួល;

គ) អត់ធ្មត់និងអត់ធ្មត់;

ឃ) ទំនោរទៅរកខ្លួនឯង។

រាប់ចំនួនដងដែលអ្នកជ្រើសរើសចម្លើយ "ក" ប៉ុន្មាន "ខ" ប៉ុន្មាន "គ" និងចំនួន "ឃ" ។ ឥឡូវគុណលេខនីមួយៗនៃ 4 ដែលទទួលបានដោយ 5 ។ អ្នកនឹងទទួលបានភាគរយនៃចម្លើយ។

ឧទាហរណ៍:

"a" - 7 ដង * 5 = 35%

"b" - 10 ដង * 5 = 50%

"ក្នុង" - 2 ដង * 5 = 10%

"g" - 1 ដង * 5 = 5%

ចម្លើយបួនប្រភេទត្រូវគ្នានឹង 4 ប្រភេទនិស្ស័យ .

"a" - ប្រភេទនៃ choleric

"b" - ប្រភេទនៃ sanguine

"c" - ប្រភេទនៃ phlegmatic

"g" - ប្រភេទនៃ melancholic ។

ក្នុងឧទាហរណ៍របស់យើង ប្រភេទ "b" ត្រួតត្រា - sanguine (50%) ។ កំណត់ប្រភេទលេចធ្លោរបស់អ្នក។

ប្រភេទនៃនិស្ស័យ

Choleric ។

ប្រភេទមិនមានតុល្យភាព។ អារម្មណ៍ព្យុះ, ពន្លឺ។ ការ​និយាយ​ត្រូវ​បាន​និយាយ​បញ្ឆិត​បញ្ឆៀង។ ការផ្លាស់ប្តូរអារម្មណ៍ភ្លាមៗ។ ជាមួយ​មនុស្ស​ឈ្លោះ​គ្នា​ដោយ​ត្រង់។ មិនអាចរង់ចាំ, អត់ធ្មត់។ ខិតខំដើម្បីអ្វីថ្មីឥតឈប់ឈរ មិនស្ថិតស្ថេរក្នុងផលប្រយោជន៍។

Sanguine ។

"រស់", សេវនៈ, រក្សាភាពស្ងប់ស្ងាត់ក្នុងបរិយាកាសលំបាក។ ចូល​ក្រុម​ថ្មី​បាន​យ៉ាង​ងាយ​ស្រួល មិន​មាន​ការ​រឹត​បន្តឹង។ ប្តូរពីការងារមួយទៅការងារមួយទៀតយ៉ាងរហ័ស។ ការសម្រេចចិត្តជាញឹកញាប់មិនត្រូវបានប្រមូល។ ការនិយាយគឺច្បាស់ ខ្លាំង និងលឿន។

មនុស្សដែលញៀនស្រា។

មានតុល្យភាព។ សមហេតុផល, ប្រយ័ត្នប្រយែង, សេវនកម្មក្នុងកម្រិតមធ្យម។ អសកម្ម, អសកម្ម។ ស្ថិរភាពនៅក្នុងចំណាប់អារម្មណ៍។ ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវទម្លាប់តឹងរ៉ឹងនៅកន្លែងធ្វើការ។ ផ្លាស់ប្តូរយឺតៗពីការងារមួយទៅការងារមួយទៀត។

Melancholic ។

អសកម្ម, គ្មានតុល្យភាព។ អារម្មណ៍ទាំងអស់នៅខាងក្នុង។ មិនប្រាកដប្រជា មិនជឿលើខ្លួនឯង រសើបខ្លាំង។ បិទ, ងាយនឹងភាពឯកោ។ ស្ថិរភាពនៅក្នុងចំណាប់អារម្មណ៍។ ទំនាក់ទំនងគឺពិបាក។

ក) ស្ងប់ស្ងាត់, យឺត, ហ្មត់ចត់, អត់ធ្មត់, សន្តិភាព។

ខ) ខ្មាស់អៀន ខ្មាស់អៀន ស្ទាបអង្អែល គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ មិនចេះសម្រេចចិត្ត។

គ) ស្វាហាប់, សម្រាក, លេង, ក្តៅ, ឆេវឆាវ។

ឃ) រីករាយ, សុទិដ្ឋិនិយម, សម្រុះសម្រួល, សេវកម្ម, មិនប្រថុយប្រថាន។

2. តើអារម្មណ៍បែបណាដែលអ្នកជួបប្រទះញឹកញាប់ជាងគេ?

ក) មិនមានប្រតិកម្មវិជ្ជមាន និងហឹង្សាទេ។

ខ) ការភ័យខ្លាច

គ) កំហឹង, អារម្មណ៍ហឹង្សា

ឃ) អារម្មណ៍វិជ្ជមានខ្ញុំសើចច្រើន។

3. តើអ្នកចូលចិត្តហ្គេមប្រភេទណា?

ក) ស្ងប់ស្ងាត់, ស្ងប់ស្ងាត់, ស្ងប់ស្ងាត់។

ខ) ស្ងាត់, ស្ងាត់; ទូរស័ព្ទចល័តនិងគ្មានសម្លេង - តែជាមួយមនុស្សជាទីស្រឡាញ់ប៉ុណ្ណោះ។

គ) ល្បែងស៊ីសង សំលេងរំខាន ទូរស័ព្ទ សូម្បីតែឈ្លានពាន។

ឃ) ប្រភេទទាំងអស់ប៉ុន្តែដើម្បីឱ្យមានភាពសប្បាយរីករាយ។

4. តើអ្នកមានប្រតិកម្មយ៉ាងណាចំពោះការដាក់ទណ្ឌកម្ម?

ក) ស្ទើរតែគ្មានអារម្មណ៍

ខ) អវិជ្ជមានដោយអាក់អន់ចិត្ត

គ) នៅលើពាក្យសំដី - ដោយស្ងប់ស្ងាត់លើអ្នកដទៃ - ជាមួយនឹងការតវ៉ាដោយព្យុះ។

ឃ) ស្ងប់ស្ងាត់។

5. តើអ្នកមានអាកប្បកិរិយាបែបណាក្នុងស្ថានភាពដែលមិននឹកស្មានដល់?

ក) រំជួលចិត្ត

ខ) ព្យាយាមជៀសវាងស្ថានភាពនេះ (សភាវគតិនៃការរក្សាខ្លួនឯង)

គ) ព្យាយាមទប់ទល់ (តម្រូវការក្នុងការប្រយុទ្ធ)

ឃ) បង្ហាញការចង់ដឹងចង់ឃើញ (បង្ហាញអាកប្បកិរិយាវិជ្ជមាន)

៦.តើ​អ្នក​មាន​ទំនាក់ទំនង​ល្អ​ប៉ុណ្ណា?

ក) ចូលចិត្តភាពឯកា

ខ) ខ្ញុំចូលចិត្តភាពឯកោ សេពគប់តែជាមួយមនុស្សជាទីស្រលាញ់។

គ) ខ្ញុំត្រូវការអ្នកទស្សនា និងសហការី

ឃ) ខ្ញុំស្រលាញ់សង្គម និងមនុស្សធំ និងកុមារ ខ្ញុំស្គាល់គ្នាយ៉ាងឆាប់រហ័ស។

៧.តើ​អ្នក​កាន់​តំណែង​អ្វី​ក្នុង​ចំណោម​មិត្ត​ភក្តិ​របស់​អ្នក តើ​អ្នក​មាន​លក្ខណៈ​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​ទេ?

គ) ខ្ញុំតែងតាំងខ្លួនខ្ញុំជាអ្នកដឹកនាំ ប៉ុន្តែមិត្តរួមការងារចាត់ទុករឿងនេះខុសគ្នា

ឃ) អ្នកដឹកនាំកើតជាព្រលឹងនៃក្រុមហ៊ុន

8. លក្ខណៈពិសេសនៃការចងចាំ

ក) ខ្ញុំចាំយឺតៗ ប៉ុន្តែខ្ញុំចាំ ហើយស្ទើរតែមិនភ្លេចទាំងមូល (ការចងចាំរយៈពេលវែងល្អ)

ខ) ខ្ញុំចងចាំតាមរបៀបផ្សេងៗ ខ្ញុំស្វែងយល់ពីរឿងតូចតាចបន្ថែមទៀត (ការសង្ស័យខ្លួនឯងរំខានដល់ការចងចាំរយៈពេលវែង និងការពិតដែលថាខ្ញុំមានការរំខានច្រើន - រយៈពេលខ្លី)

គ) ចងចាំព័ត៌មានលម្អិតយ៉ាងឆាប់រហ័ស ប៉ុន្តែភ្លេចយ៉ាងឆាប់រហ័ស (ការចងចាំរយៈពេលខ្លីត្រូវបានអភិវឌ្ឍយ៉ាងល្អ ការចងចាំរយៈពេលវែងគឺស្ថិតក្នុងវ័យកុមារភាព)

ឃ) ចាប់យកទាំងមូលបានយ៉ាងរហ័ស និងងាយស្រួល និងចងចាំបានយូរ (ការចងចាំរយៈពេលវែងល្អ និងរយៈពេលខ្លី)

9. តើអ្នករៀនអ្វីថ្មីដោយរបៀបណា?

ក) យឺត ៗ ប៉ុន្តែជាលំដាប់

ខ) អាស្រ័យលើកាលៈទេសៈ

គ) ខ្ញុំចាប់បានភ្លាមៗ ប៉ុន្តែឆាប់ភ្លេច

ឃ) លឿននិងងាយស្រួល

10. អស់កម្លាំង៖

ក) ទាបណាស់ ស្ទើរតែមិនដែលហត់

ខ) ខ្ពស់ សកម្មភាពណាមួយបណ្តាលឱ្យមានការបែកបាក់

គ) ពេលខ្លះមធ្យម និងពេលខ្លះខ្ពស់ អាស្រ័យលើអារម្មណ៍របស់ខ្ញុំ

ឃ) ជាមធ្យមខ្ញុំធុញទ្រាន់នឹងសកម្មភាព

11. លក្ខណៈពិសេសនៃការនិយាយ៖

ក) យឺត, ដោយគ្មានកាយវិការ, មិនបញ្ចេញមតិ

ខ) ស្ងប់ស្ងាត់ និងមិនច្បាស់លាស់ ប៉ុន្តែបង្ហាញអារម្មណ៍

គ) ការ​និយាយ​គឺ​រំជួល​ចិត្ត, jerky, លឿន, ឥត​ឈប់ឈរ​ទៅ​ជា​យំ; ការនិយាយស្តី លេបពាក្យ និងព្យាង្គ

ឃ) ដោយកាយវិការ និងទឹកមុខ បញ្ចេញមតិ រស់រវើក

12. ចលនា៖

ក) រឹង, មិនប្រញាប់, យឺត

ខ) ច្របូកច្របល់, មិនត្រឹមត្រូវ, មិនច្បាស់លាស់

ខ) ស្រួច, កន្ត្រាក់

ឃ) ចង្វាក់, ច្បាស់លាស់, ទំនុកចិត្ត

13. ទម្លាប់ទៅសាលារៀន៖

ក) ការភ័យខ្លាចថ្មី ការមិនចង់ផ្លាស់ប្តូរ ការសម្របខ្លួនយូរ

ខ) ការញៀនយូរ ការសម្របខ្លួនពិបាក

គ) ងាយស្រួលប្រើក្នុងបរិយាកាសថ្មី ការស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការស្តាប់តាមតម្រូវការរបស់មនុស្សពេញវ័យ

ឃ) ការសម្របខ្លួនមានភាពងាយស្រួល និងរហ័ស

14. លក្ខណៈពិសេសនៃការគេង៖

ក) ខ្ញុំងងុយគេងយ៉ាងលឿន ខ្ញុំគេងដោយសន្តិភាព ស្ថានភាពបន្ទាប់ពីគេងគឺងងុយគេង

ខ) ខ្ញុំចូលគេងយូរ ប៉ុន្តែខ្ញុំងងុយគេងយ៉ាងលឿន បន្ទាប់ពីគេងខ្ញុំមានអារម្មណ៍រីករាយ

គ) ខ្ញុំងងុយគេងយូរហើយពិបាកគេងមិនលក់ បន្ទាប់ពីគេង ស្ថានភាពគឺខុសគ្នាខ្លាំង៖ ពីអាក្រក់បំផុតទៅល្អបំផុត

ឃ) ខ្ញុំងងុយគេងយ៉ាងលឿន គេងលក់ស្រួល ក្រោយពេលគេង ស្ថានភាពគឺរីករាយ។

លទ្ធផល

ចម្លើយភាគច្រើន A - FLEGMATIC

ចម្លើយភាគច្រើន B - MELANCHOLIC

ចម្លើយភាគច្រើន B- CHOLERIC

ភាគច្រើននៃចម្លើយ G - SANGUINE

ជាធម្មតា ជាក់ស្តែងមិនមាននិស្ស័យបរិសុទ្ធទេ។មនុស្ស​ម្នាក់ៗ​មាន​និស្ស័យ​ពីរ​រួម​គ្នា មួយ​ជា​និស្ស័យ​សំខាន់ ហើយ​មួយទៀត​គឺ​បន្ថែម។ ប៉ុន្តែការបង្ហាញថេរនៃតែនិស្ស័យចម្បងនិងបន្ថែមគឺជាករណីលើកលែងជាជាងច្បាប់។បុគ្គលិកលក្ខណៈនីមួយៗមាននិស្ស័យទាំងបួន ប៉ុន្តែក្នុងសមាមាត្រខុសគ្នា។គ្នា​មក​ពី​មុន​ទៅ​តាម​ស្ថានភាព។
មេ, នាំមុខនិស្ស័យ​បង្ហាញ​ខ្លួន​វា​នៅ​ចម្ងាយ​ផ្លូវចិត្ត​ជិត​ស្និទ្ធ (ក្នុង​បរិយាកាស​ដែល​ធ្លាប់​ស្គាល់​ជាមួយ​មនុស្ស​ជា​ទី​ស្រឡាញ់) ក្នុង​បរិយាកាស​ផ្លូវចិត្ត​ដែល​មាន​ផាសុកភាព។
សីតុណ្ហភាពបន្ថែមent គឺកាន់តែច្បាស់នៅក្នុងស្ថានភាពតានតឹង និង (ឬ) ជម្លោះ។ ឧទាហរណ៍៖ ការពារផលប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ការពារមតិ។ល។
ប្រភេទទីបីនៃចរិតបង្ហាញ​ខ្លួន​វា​នៅ​ក្នុង​ការ​កំណត់​ជា​ផ្លូវ​ការ, នៅ​ចម្ងាយ​ផ្លូវចិត្ត​ឆ្ងាយ (ទាក់ទង​នឹង​ការ​គ្រប់​គ្រង, អ្នក​ក្រោម​បង្គាប់​ឬ​ដៃ​គូ​ពី​អង្គការ​ផ្សេង​ទៀត, ជា​ធម្មតា​មិន​ស្គាល់
មនុស្ស)។ និស្ស័យ​ប្រភេទ​នេះ​អាច​ហៅ​ថា​ជា​ការ​លេង​តួ​ក៏​ព្រោះ​តែ។ មនុស្សម្នាក់នៅក្នុងស្ថានភាពបែបនេះត្រូវបានចងភ្ជាប់ដោយអនុសញ្ញា ហើយការសម្របខ្លួនទៅនឹងសង្គម ដើរតួនាទីសង្គមជាក់លាក់មួយ។
ប្រភេទទីបួននៃចរិតលេចឡើងកម្របំផុត។ ជាប្រតិកម្មរយៈពេលខ្លីចំពោះស្ថានភាពស្ត្រេស (ការដួលរលំនៃក្រុមហ៊ុន និងការបណ្តេញចេញដោយមិនបានរំពឹងទុក ជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ ឬមរណភាពរបស់មនុស្សជាទីស្រឡាញ់ គ្រោះធម្មជាតិមួយចំនួន៖ ភ្លើង ទឹកជំនន់។ល។)។

SANGUINE - អារម្មណ៍និងការសម្តែងល្អឥតខ្ចោះ។ គាត់រុករកយ៉ាងលឿនក្នុងបរិយាកាសដែលមិនធ្លាប់ស្គាល់ សកម្ម មានសុទិដ្ឋិនិយម ចូលក្រុមក្នុងរយៈពេលដ៏ខ្លី បង្កើតបរិយាកាសវិជ្ជមានជុំវិញខ្លួនគាត់ ហើយងាយនឹងរួចផុតពីការបរាជ័យ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះគាត់ជៀសវាងបញ្ហាស្រួចស្រាវជារឿយៗធ្វើឱ្យកិច្ចការកាន់តែងាយស្រួល។

ភាពខ្លាំង - សកម្ម ពោរពេញដោយថាមពល ងាយស្រួលចាប់យកអាជីវកម្មថ្មី។ គាត់ងាយជួបប្រទះនឹងការបរាជ័យ ងាយស្រួលទំនាក់ទំនង ក្លាយជាព្រលឹងរបស់ក្រុមហ៊ុនយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ គាត់នឹងបង្កើតអ្នកដឹកនាំ ឬវាគ្មិនដ៏ល្អម្នាក់។

ផ្នែកទន់ខ្សោយ - ជាញឹកញាប់លើផ្ទៃខាងទំនាក់ទំនង។ គាត់ពឹងផ្អែកខ្លាំងលើចំណាប់អារម្មណ៍ថ្មី បើគ្មានពួកគេទេ គាត់នឹងក្លាយទៅជាងងុយដេក និងព្រងើយកណ្តើយ។

បុគ្គល PHLEGMATIC - ស្ងប់ស្ងាត់សូម្បីតែនៅក្នុងស្ថានភាពលំបាកបំផុត, unruffled, ស្ថិរភាពនិងស្របនៅក្នុងសេចក្តីប្រាថ្នានិងទំនាក់ទំនង។ ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវទម្លាប់ដែលបានអភិវឌ្ឍ ខិតខំសម្រាប់ប្រព័ន្ធ មិនប្រញាប់ និងហ្មត់ចត់។ ទន្ទឹម​នឹង​នោះ​ដែរ គាត់​មាន​ភាព​អសកម្ម ដោយ​ប្តូរ​ពី​ការងារ​មួយ​ទៅ​ការងារ​មួយ​យឺតៗ។

ភាពខ្លាំង - អាចទុកចិត្តបាន ជឿជាក់លើខ្លួនឯង រឹងរូស និងតស៊ូ អាចអនុវត្តការងារដែលឯកកោបំផុតជាមួយនឹងគុណភាពខ្ពស់។ ធន់នឹងភាពតានតឹង និងមានតុល្យភាព។

ផ្នែកទន់ខ្សោយ - ងាយរងគ្រោះខ្លាំង បទពិសោធន៍យ៉ាងស៊ីជម្រៅ និងយូរអង្វែង។ យឺត ចំណាយពេលយូរក្នុងការសម្រេចចិត្ត។ អាក្រក់ក្នុងការផ្លាស់ប្តូរ។

កូលេរិច - កំណត់លក្ខណៈដោយល្បឿននៃសកម្មភាព និងការសម្រេចចិត្ត ការផ្លាស់ប្តូរអារម្មណ៍ញឹកញាប់ ការបង្កើនភាពរំភើប។ ក្នុង​ទំនាក់ទំនង​គាត់​ច្រើន​តែ​ឃោរឃៅ​ពេក ហើយ​ត្រង់​ក្នុង​ការ​វាយតម្លៃ​របស់​គាត់។ ជារឿយៗឈ្លោះប្រកែកគ្នា មិនចេះទប់ខ្លួន មានឥទ្ធិពលលើអ្នកដទៃ ឆាប់រំកិលពីរឿងមួយទៅរឿងមួយទៀត។ ចូលចិត្តធ្វើជាចំណុចកណ្តាលនៃការយកចិត្តទុកដាក់។

ភាពខ្លាំង - អ្នកដឹកនាំដែលកើតមកដែលលះបង់ខ្លួនឯងយ៉ាងក្លៀវក្លាចំពោះការងាររបស់ខ្លួន ដោយដាក់កម្លាំង និងកម្លាំងទាំងអស់ទៅក្នុងនោះ។ មានការគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងខ្លាំងក្នុងស្ថានភាពធ្ងន់ធ្ងរ។ វិធីសាស្រ្តច្នៃប្រឌិតក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាណាមួយ។

ផ្នែកទន់ខ្សោយ - រឿយៗមិននាំរឿងដល់ទីបញ្ចប់, tk. ព្យាយាម​ធ្វើ​កិច្ចការ​ជាច្រើន​ក្នុង​ពេល​តែ​មួយ ហើយ​ត្រូវ​បាន​រលាយ​បាត់​យ៉ាង​ឆាប់​រហ័ស។ មិនមានតុល្យភាព ជួនកាលឈ្លានពាន។ លក្ខណៈដោយការផ្លាស់ប្តូរអារម្មណ៍ញឹកញាប់។

MELANCHOLIC - យើងនឿយហត់យ៉ាងឆាប់រហ័ស មិនប្រាកដក្នុងខ្លួន ព្រួយបារម្ភ និងសង្ស័យ។ យល់បានល្អនៅក្នុងស្រមោលនៃអារម្មណ៍, ការប្រុងប្រយ័ត្ននិងការប្រុងប្រយ័ត្ន។ សម្ងាត់និងអៀនខ្មាស់, ព្រួយបារម្ភយ៉ាងខ្លាំងអំពីហេតុផលតិចតួចបំផុត។ ការលំបាកក្នុងការសម្របខ្លួនទៅនឹងមនុស្សថ្មី។

ភាពខ្លាំង ony - មានពិភពខាងក្នុងជ្រៅ។ មានភាពប្រែប្រួលខ្ពស់។ ដោះស្រាយបានល្អជាមួយនឹងសកម្មភាពបញ្ញា។ ទទួលបានភាពជោគជ័យយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការច្នៃប្រឌិត។

ផ្នែកទន់ខ្សោយ - ងាយរងគ្រោះខ្លាំង។ ធ្វើការសម្រេចចិត្តយូរហើយពិបាក សង្ស័យឥតឈប់ឈរ។ អាម៉ែនចំពោះអន្តរកម្មខាងក្រៅ។


មនុស្សម្នាក់កើតមកមានកត្តាហ្សែនជាក់លាក់មួយ ដោយឈរលើមូលដ្ឋានដែលគាត់អាចបង្កើតលក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួនផ្សេងទៀត។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់មិនកើតមកមានស្លាបទេ នោះគាត់នឹងមិនអាចហោះហើរបានឡើយ មិនថាគាត់ចង់បានប៉ុណ្ណានោះទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយគាត់អាចរៀនឧបាយកលផ្សេងៗដែលដៃរបស់គាត់អាចអនុវត្តបាន។ ផងដែរជាមួយនឹងប្រភេទនៃនិស្ស័យ, ដែលមានលក្ខណៈជាក់លាក់និងនិយមន័យដែលប៉ះពាល់ដល់ការអភិវឌ្ឍបន្ថែមទៀតនៃមនុស្សម្នាក់។ ការធ្វើតេស្តពិសេសអាចជួយកំណត់អត្តសញ្ញាណវាបាន។

នៅតែមានការពិភាក្សាអំពីថាតើនិស្ស័យគឺជាគុណភាពពីកំណើត។ មនុស្សជាច្រើនសំដៅទៅលើការពិតដែលថានិស្ស័យត្រូវបានបង្កប់នៅក្នុងមនុស្សតាំងពីកំណើត ហើយចរិតលក្ខណៈមួយចំនួនត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើមូលដ្ឋានរបស់វា។ ប្រសិនបើមានលក្ខណៈពិសេសថេរនៅក្នុងនិស្ស័យ នោះពួកគេគួរតែត្រូវបានកំណត់គុណលក្ខណៈនៃសកម្មភាពសរសៃប្រសាទដែលត្រូវបានបង្កប់រួចហើយនៅក្នុង មនុស្ស​ម្នាក់។

ដូច្នេះ និស្ស័យ​ជា​ទ្រព្យ​ពី​កំណើត​របស់​មនុស្ស ហើយ​ចរិត​ត្រូវ​បាន​ទទួល។ មនុស្សម្នាក់អាចមានឥទ្ធិពលលើចរិតរបស់គាត់តែប៉ុណ្ណោះដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើនិស្ស័យដែលគាត់មាន។

តើនិស្ស័យបែបណា?

ប្រភេទ​និស្ស័យ​ត្រូវ​បាន​គេ​យល់​ថា​ជា​លក្ខណៈ​បុគ្គលិក​លក្ខណៈ​ដែល​មាន​ស្ថិរភាព និង​កំណត់​លក្ខណៈ​ដោយ​ថាមវន្ត​នៃ​ការ​បង្ហាញ​ និង​មិន​មែន​ដោយ​ខ្លឹមសារ​របស់​វា​ទេ។ នេះគឺជាប្រភេទនៃសកម្មភាពនៃប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទខ្ពស់ដែលបង្ហាញខ្លួនវានៅក្នុងផ្នែកអារម្មណ៍។

នៅក្នុងចិត្តវិទ្យា មានអ្នកដែលបែងចែកមនុស្សយ៉ាងច្បាស់ចូលទៅក្នុងប្រតិកម្មជាក់លាក់ និងគំរូអាកប្បកិរិយា។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ យើងកុំភ្លេចថា សកម្មភាព និងចរិតលក្ខណៈជាកម្មវត្ថុរបស់មនុស្ស ទោះជាគាត់មាននិស្ស័យបែបណាក៏ដោយ។

មនុស្សម្នាក់ៗមានចរិត និងចរិតរៀងៗខ្លួន។ មនុស្ស​ជា​ច្រើន​យល់​ច្រឡំ​គោល​គំនិត​ទាំង​នេះ ដោយ​គិត​ថា​ជា​គំនិត​តែមួយ។ តាមពិត ទាំងនេះគឺជាសូចនាករពីរផ្សេងគ្នានៃប្រតិកម្មផ្លូវចិត្តរបស់មនុស្ស។ មួយ​គឺ​ជា​តំណពូជ និង​អនុវត្ត​មិន​ប្រែប្រួល ហើយ​ទីពីរ​គឺ​ទទួល​បាន​ហើយ​អាស្រ័យ​លើ​បុគ្គល​ខ្លួន​ឯង​ប៉ុណ្ណោះ។

និស្ស័យ គឺជាប្រតិកម្មផ្លូវចិត្ត និងស្ថានភាពដែលអាស្រ័យលើរចនាសម្ព័ន្ធនៃប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទរបស់មនុស្ស។ ប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទរបស់បុគ្គលត្រូវបានបង្កើតឡើងសូម្បីតែនៅក្នុងស្បូននៅលើមូលដ្ឋាននៃកម្មវិធីហ្សែនដែលត្រូវបានបញ្ជូនពីឪពុកម្តាយទាំងពីរ។

និស្ស័យគឺជាអំណោយតំណពូជ។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលកុមារតែងតែដូចគ្នានឹងឪពុកម្តាយរបស់គាត់។ ឧបករណ៍នៃប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទអនុញ្ញាតឱ្យសាច់ញាតិមានភាពដូចគ្នាដែលជួយពង្រឹងពួកគេនិងថែរក្សាគ្រួសារ។

គឺជាសំណុំនៃគុណសម្បត្តិដែលមនុស្សម្នាក់អភិវឌ្ឍនៅក្នុងដំណើរការនៃជីវិត។ តើរឿងនេះកើតឡើងដោយរបៀបណា? មានស្ថានភាពមួយ។ មនុស្សម្នាក់ចាប់ផ្តើមប្រតិកម្មចំពោះវា គិតអំពីវា ធ្វើការសន្និដ្ឋាន ធ្វើការសម្រេចចិត្ត ធ្វើសកម្មភាព។ នៅលើមូលដ្ឋាននៃបទពិសោធន៍ការសន្និដ្ឋានត្រូវបានធ្វើឡើង (ជំនឿត្រូវបានបង្កើតឡើង) ។ ហើយស្ថានភាពជាបន្តបន្ទាប់ដែលមនុស្សម្នាក់ចាប់ផ្តើមមានប្រតិកម្មស្រដៀងគ្នានិងធ្វើសកម្មភាពស្រដៀងគ្នាបង្កើតជាទម្លាប់នៅក្នុងគាត់។

ទម្លាប់ក្នុងសកម្មភាព គំនិត និងការសម្រេចចិត្តធ្វើឱ្យចរិតលក្ខណៈមួយ ឬមួយផ្សេងទៀតបង្ហាញឱ្យឃើញក្នុងស្ថានភាពជាក់លាក់។ មនុស្សម្នាក់អាចអភិវឌ្ឍគុណភាពនិងលក្ខណៈណាមួយនៅក្នុងខ្លួនគាត់។ ប៉ុន្តែមានតែអ្វីដែលត្រូវគ្នាទៅនឹងសកម្មភាព គំនិត និងការសម្រេចចិត្តរបស់គាត់ដែលគាត់ប្រើអភិវឌ្ឍនៅក្នុងគាត់។

ប្រសិនបើអ្នកផ្លាស់ប្តូរសកម្មភាពទម្លាប់របស់អ្នក នោះតួអង្គក៏នឹងផ្លាស់ប្តូរផងដែរ ចាប់តាំងពីការបង្ហាញគុណភាពផ្សេងទៀតនឹងត្រូវបានទាមទារ ហើយអ្នកផ្សេងទៀតដែលធ្លាប់ប្រើពីមុននឹងត្រូវបានដកចេញ។

ដូច្នេះនិស្ស័យត្រូវបានបញ្ជូនទៅមនុស្សពីឪពុកម្តាយរបស់ពួកគេហើយចរិតលក្ខណៈត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយខ្លួនគាត់ផ្ទាល់នៅក្នុងដំណើរការនៃជីវិត។

ប្រភេទនៃនិស្ស័យរបស់មនុស្ស

និស្ស័យមនុស្សមាន៤ប្រភេទ៖

  1. ប្រភេទ Choleric - មិនអត់ធ្មត់, មិនមានតុល្យភាព, ឆាប់ខឹង, មិនចេះអត់ធ្មត់។ បទពិសោធន៍អារម្មណ៍នៅក្នុងប្រភេទមនុស្សនេះដំណើរការយ៉ាងលឿន ហើយត្រូវបានបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់។ ដូច្នេះ​ហើយ​គេ​ងាយ​ចេញ​ទៅ​ក្រៅ​ព្រោះ​ឆាប់​ឆេះ​យ៉ាង​ណា​ក៏​រំសាយ​អារម្មណ៍​បាន​ស្រួល​ដែរ។

Choleric គឺជា​មនុស្ស​ដែល​ងប់ងល់ និង​មាន​មនោសញ្ចេតនា​ខ្លាំង​។ គាត់​មិន​អាច​ជួប​នឹង​អារម្មណ៍​ស្រពិចស្រពិល​ឡើយ។ ប្រសិនបើគាត់ជួបប្រទះអ្វីមួយ វាពិតជាជ្រៅ និងភ្លឺខ្លាំង។ ហើយ​គាត់​អាច​ជួប​ប្រទះ​នឹង​អារម្មណ៍​ទាស់ទែង​គ្នា​ក្នុង​ពេល​តែ​មួយ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ បទពិសោធន៍ទាំងនេះមិនស្ថិតស្ថេរទេ។ មិនយូរប៉ុន្មាន choleric ផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងលឿនទៅអារម្មណ៍ផ្សេងទៀត។

មនុស្សបែបនេះត្រូវបានស្អប់ខ្ពើមដោយការងារឯកតា។ ដំបូងឡើយ គាត់បំភ្លឺដោយគំនិត និងភាពរីករាយ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយយូរ ៗ ទៅគាត់ត្រជាក់ចុះហើយចាប់ផ្តើមធ្វើការងារដោយមិនយកចិត្តទុកដាក់។

ចរិតលក្ខណៈ Choleric គឺល្បឿន និងកម្លាំង រឹងរូស និងមិនចេះអត់ធ្មត់។ ទឹកមុខ និងកាយវិការរបស់មនុស្សបែបនេះ គឺបញ្ចេញសម្លេង បញ្ចេញសម្លេង សកម្ម។ ក្មេងជំទង់ដែលមាននិស្ស័យប្រភេទនេះ មានភាពច្របូកច្របល់ ច្រើនតែរញ៉េរញ៉ៃ ឈ្លោះប្រកែកគ្នា រំខានមេរៀន។ល។ ពួកគេមានភាពចល័ត និងសកម្មខ្លាំង ហើយអាចចូលរួមជាមួយកុមារផ្សេងទៀតក្នុងការផ្សងព្រេង។

  1. ប្រភេទ melancholic - មិនមានតុល្យភាព, ជម្រៅនៃបទពិសោធន៍ជាមួយនឹងការបង្ហាញមិនច្បាស់និងយឺតរបស់ពួកគេទៅខាងក្រៅ។ មនុស្សបែបនេះមានឥរិយាបទមិនយល់ និងយឺត។ ចលនារបស់ពួកគេត្រូវបានសម្គាល់ដោយការអត់ធ្មត់ ការមិនបញ្ចេញមតិ ភាពឯកោ ភាពយឺតយ៉ាវ និងភាពក្រីក្រ។

melancholic គឺមានភាពរសើបខ្លាំង និងងាយរងគ្រោះ។ សំឡេង​គាត់​ស្ងាត់​មិន​បញ្ចេញ​សំឡេង។ មនុស្សបែបនេះខ្លាចការលំបាក ដូច្នេះហើយ មុននឹងធ្វើសកម្មភាពណាមួយ គាត់គិតលើភាពចាំបាច់ និងផែនការអនុវត្តរបស់ខ្លួនជាយូរមកហើយ។ ប្រសិនបើសកម្មភាពមិនតម្រូវឱ្យមានភាពតានតឹងផ្លូវចិត្តទេនោះវាត្រូវបានអនុវត្ត។

Melancholic មានតួអក្សរ asthenic, នៅពេលដែលអារម្មណ៍គឺជ្រៅណាស់និងមានស្ថេរភាព, ឯកតា។ មនុស្សបែបនេះគឺមិនមានទំនាក់ទំនងនិងបិទ។ គាត់ស្ទើរតែតែងតែសោកសៅ និងងងុយគេង ដោយសារតែគាត់មានប្រតិកម្មយ៉ាងឈឺចាប់ចំពោះការរំញោចខាងក្រៅ។

melancholic គឺខ្សោយ, indecisive, ជានិច្ចចង់ដោះស្រាយអ្វីគ្រប់យ៉ាងនិងស្ទាក់ស្ទើរ។ ភាពស្រពិចស្រពិលទាំងស្រុងត្រូវបានកំណត់លក្ខណៈដោយអកម្ម ការមិនចាប់អារម្មណ៍ក្នុងអាជីវកម្ម និងសន្លឹម។ មនុស្សបែបនេះហាក់បីដូចជារស់នៅក្នុងពិភពផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់ ស្ទើរតែមិនសម្របខ្លួនទៅនឹងជីវិត។

កុមារ​ដែល​ស្លេកស្លាំង​តែងតែ​ត្រូវ​អាក់អន់ចិត្ត និង​ត្រូវ​គេ​ចំអក ពួកគេ​មិន​ចេះ​តស៊ូ​ប្រឆាំង​នឹង​អំពើ​អយុត្តិធម៌​។ វាពិបាកសម្រាប់ពួកគេក្នុងការចុះសម្រុងគ្នាក្នុងក្រុម ប៉ុន្តែពួកគេងាយទទួលឥទ្ធិពលពីអ្នកដទៃ។ ក្មេងជំទង់ Melancholy គឺខ្មាស់អៀន ខ្មាស់អៀន និងខ្មាស់អៀន

  1. ប្រភេទ sanguine ត្រូវបានកំណត់លក្ខណៈដោយល្បឿន ភាពរឹងមាំ និងកម្លាំងមធ្យម ប៉ុន្តែភាពទន់ខ្សោយនៃអាំងតង់ស៊ីតេនៃដំណើរការផ្លូវចិត្ត។ Sanguine អាចប្តូរពីការងារមួយទៅការងារមួយទៀតបានយ៉ាងលឿន។ សកម្មភាពរបស់គាត់មានភាពចម្រុះ គាត់មិនហត់នឿយ គាត់រៀនបានលឿន ហើយអាចធ្វើការលើអ្វីមួយបានយូរ។ អារម្មណ៍របស់គាត់កំពុងផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងឆាប់រហ័សដូច្នេះវាមិនជ្រៅទេ។

មនុស្ស Sanguine ត្រូវបានបង្ហាញដោយការបញ្ចេញទឹកមុខនិងរស់រវើកដែលអាចត្រូវបានអមដោយចលនាសកម្ម។ ពួកគេមានភាពរីករាយ និងចល័ត។ មនុស្សបែបនេះងាយនឹងរំខានដោយការរំញោចខាងក្រៅណាមួយ ព្រោះជម្រៅនៃបទពិសោធន៍របស់ពួកគេមានកម្រិតទាបណាស់។ ពួកគេពិតជាគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ណាស់។

sanguine អាចដោះស្រាយបញ្ហាបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស ជាពិសេសប្រសិនបើពួកគេមិនពិបាកពេក និងធ្ងន់ធ្ងរ។ ការសម្រេចចិត្តរបស់ពួកគេច្រើនតែប្រញាប់។ ពួកគេដូចជាមនុស្សឆេវឆាវ បញ្ចេញគំនិតផ្សេងៗយ៉ាងឆាប់រហ័ស ប៉ុន្តែក្រោយមកបាត់បង់ចំណាប់អារម្មណ៍ភ្លាមៗ។

Sanguine សំដៅលើមនុស្សដែលមានទំនាក់ទំនងល្អនិងសេវនៈ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ទំនាក់ទំនងជាមួយគាត់គឺមានលក្ខណៈស្រពិចស្រពិល ព្រោះគាត់ផ្លាស់ប្តូរពីអារម្មណ៍មួយទៅអារម្មណ៍មួយទៀតយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ ថ្ងៃនេះស្រលាញ់ តែថ្ងៃស្អែកមិនស្រលាញ់។ មានការបូកមួយនៅទីនេះ ចាប់តាំងពីមនុស្ស sanguine ឆាប់ភ្លេចការប្រមាថ, ទុក្ខព្រួយ, បញ្ហា (ក៏ដូចជាភាពរីករាយ, គ្រារីករាយ, ជំនួយ) ។

Sanguine ចូលចិត្តកាន់តំណែងនាំមុខ បញ្ជា និងទទួលខុសត្រូវ ធ្វើជាកណ្តាលនៃការយកចិត្តទុកដាក់ ត្រូវនាំមុខ

  1. ប្រភេទ phlegmatic ត្រូវបានកំណត់លក្ខណៈដោយសន្លឹម, ចល័តតិចតួច, យឺត។ មនុស្សបែបនេះមានវិសាលភាពផ្លូវអារម្មណ៍មិនល្អ ដូច្នេះហើយគាត់មិនអាចមានថាមពល ហើយបន្តសកម្មភាពយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ តុល្យភាពនៃតួអក្សរត្រូវបានពន្យល់ដោយការពិតដែលថាអារម្មណ៍នៃ phlegmatic គឺសូម្បីតែនិងថេរ។ គាត់ត្រូវបានគេហៅថាវាស់វែង ស្ងប់ស្ងាត់ និងមិនអាចបំប្លែងបាន។ ការបង្ហាញដែលមានឥទ្ធិពល, ភាពច្របូកច្របល់, ភាពរំជើបរំជួលគឺមិនមានលក្ខណៈធម្មតាសម្រាប់គាត់ទេព្រោះវាស្ទើរតែមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការញញើតបុគ្គលបែបនេះ។

កាយវិការ និងទឹកមុខរបស់ phlegmatic គឺមិនអាចពន្យល់បាន និងឯកោ សុន្ទរកថារបស់គាត់គឺគ្មានជីវិត យឺត អមដោយកាយវិការ និងការបញ្ចេញមតិ។

មុន​នឹង​ធ្វើ​សកម្មភាព​ណា​មួយ អ្នក​ប្រាជ្ញ​គិត​អំពី​អនាគត​របស់​ខ្លួន​ឱ្យ​បាន​យូរ​ហើយ​ដោយ​ប្រុង​ប្រយ័ត្ន។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រសិនបើគាត់សម្រេចចិត្តធ្វើវា នោះគាត់នឹងអនុវត្តវាបន្តិចម្តងៗ និងមានគោលបំណង។ វាពិបាកសម្រាប់មនុស្សបែបនេះក្នុងការផ្លាស់ប្តូរពីការងារមួយទៅការងារមួយទៀត ដូច្នេះគាត់ចូលចិត្តធ្វើអ្វីដែលគាត់ធ្លាប់ស្គាល់ និងធ្លាប់ស្គាល់។ ការផ្លាស់ប្តូរនិងការផ្លាស់ប្តូរអាចធ្វើទៅបានលុះត្រាតែ phlegmatic ត្រូវបានព្រមានអំពីពួកគេគាត់អាចគិតជាមុននិងស៊ាំជាមួយពួកគេ។ នៅពេលដែល phlegmatic ផ្លូវចិត្តត្រូវបានប្រើប្រាស់, បន្ទាប់មកការផ្លាស់ប្តូរកើតឡើងយ៉ាងងាយស្រួល។

វាមិនគួរត្រូវបានសន្មត់ថាមនុស្សម្នាក់ជាកម្មសិទ្ធិរបស់ប្រភេទជាក់លាក់នៃនិស្ស័យ។ ជាធម្មតា នីមួយៗមានចរិតលក្ខណៈនៃប្រភេទជាច្រើន ដែលត្រូវបានគេហៅថាប្រភេទចម្រុះ។ ប្រភេទមួយត្រូវបានបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់នៅក្នុងវា ហើយបីប្រភេទទៀតបំពេញបន្ថែមពីទីមួយទៅមួយដឺក្រេ ឬមួយផ្សេងទៀត។

ប្រភេទនៃនិស្ស័យផ្លូវចិត្ត

ប្រភេទ​សីតុណ្ហភាព​ត្រូវ​បាន​បែង​ចែក​តាម​លក្ខណៈ​ចិត្តសាស្ត្រ​ដូច​ខាង​ក្រោម៖

  • ភាពរសើប - បរិមាណនៃកម្លាំងតូចបំផុតពីពិភពខាងក្រៅដែលចាំបាច់ដើម្បីបង្កឱ្យមានប្រតិកម្មផ្លូវចិត្ត។
  • ប្រតិកម្ម - កម្រិតនៃប្រតិកម្មនិងការបង្ហាញរបស់វានៅក្នុងពិភពខាងក្រៅ។
  • សកម្មភាពគឺជាសមត្ថភាពរបស់មនុស្សក្នុងការជម្នះការលំបាក មានឥទ្ធិពលលើពិភពលោកជុំវិញខ្លួន។
  • សមាមាត្រនៃប្រតិកម្ម និងសកម្មភាពគឺជាកម្រិតនៃការពឹងផ្អែកនៃសកម្មភាពរបស់មនុស្សលើកត្តាជំរុញខាងក្រៅ។
  • ភាពរឹង និងផ្លាស្ទិច គឺជាកម្រិតនៃការសម្របខ្លួនរបស់មនុស្សទៅនឹងកត្តាជំរុញខាងក្រៅ (ខ្ពស់ ឬទាប និចលភាព)។
  • អត្រានៃប្រតិកម្មគឺជាល្បឿននៃដំណើរការផ្លូវចិត្ត និងប្រតិកម្ម សកម្មភាពម៉ូទ័រ។
  • Introversion និង extraversion គឺជាប្រភេទនៃការគិត និងអាកប្បកិរិយាដែលត្រូវបានដឹកនាំទៅកាន់ពិភពខាងក្រៅ ឬខាងក្នុងរបស់មនុស្ស។
  • ភាពរំជើបរំជួលនៃអារម្មណ៍ - បរិមាណនៃការរំញោចតូចបំផុតដែលគួរតែបណ្តាលឱ្យមានប្រតិកម្មអារម្មណ៍ក៏ដូចជាល្បឿននៃការកើតឡើងរបស់វា។

តេស្តសម្រាប់ប្រភេទនៃនិស្ស័យ

អ្នកអានទាំងអស់ត្រូវបានលើកទឹកចិត្តឱ្យធ្វើតេស្តដើម្បីកំណត់ប្រភេទនៃនិស្ស័យ។ រឿងចំបងនៅទីនេះគឺត្រូវឆ្លើយសំណួរដែលបានសួរយ៉ាងរហ័ស ដោយមិនចាំបាច់គិតជាពិសេសអំពីចម្លើយនោះទេ។ ឆ្លើយដូចដែលអ្នកចង់បានក្នុងជីវិតពិត។

ហេតុ​អ្វី​បាន​ជា​បង្ហាញ​ពី​ប្រភេទ​និស្ស័យ​របស់​ខ្លួន​ឯង និង​អ្នក​ដទៃ? នេះនឹងអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកដឹងកាន់តែច្បាស់ពីរបៀបប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយអ្នកដទៃ អ្វីដែលពួកគេមានសមត្ថភាព មិនត្រូវអាក់អន់ស្រពន់ចិត្ត ប្រសិនបើភ្លាមៗនោះអ្នកដទៃមិនមានអាកប្បកិរិយាដូចអ្នកចង់បាន។

មានការធ្វើតេស្តជាច្រើនដើម្បីកំណត់និស្ស័យរបស់មនុស្ស៖

  1. កម្រងសំណួររបស់ Rusalov ។
  2. វិធីសាស្រ្តរបស់ Belov ។
  3. កម្រងសំណួរសាកល្បងរបស់ Eysenck ។
  4. កម្រងសំណួរ Smishek ។

ការដឹងពីនិស្ស័យរបស់អ្នក និងអ្នកដទៃនឹងមានប្រយោជន៍ ប្រសិនបើទំនាក់ទំនងយូរអង្វែងត្រូវបានបង្កើតឡើងជាមួយមនុស្សម្នាក់។ ដើម្បីជៀសវាងស្ថានភាពជម្លោះខ្លះ វាជាការប្រសើរជាងក្នុងការស្វែងយល់ពីលក្ខណៈរបស់មនុស្សផ្សេងទៀត។

លទ្ធផល

មនុស្សម្នាក់កើតមកមាននិស្ស័យ ហើយចរិតត្រូវបានបង្កើតឡើងជាច្រើនឆ្នាំ។ មនុស្សម្នាក់អាចមានឥទ្ធិពលលើការបង្ហាញនៃគុណភាព និងអាកប្បកិរិយាជាក់លាក់។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយអ្វីគ្រប់យ៉ាងនឹងផ្អែកលើប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទនិងលក្ខណៈរបស់វាដែលបុគ្គលបានកើតមក។