Frage: Ich bin außerordentlicher Professor der Abteilung für Quantenmechanik an der St. Petersburg State University, Fakultät für Physik. Zur Erlangung des akademischen Titels Associate Professor muss ich Unterlagen beim Academic Council einreichen. Für den Titel des Assistenzprofessors gilt:

3) mindestens zwei wissenschaftliche und zwei pädagogische und methodische Arbeiten, die in den letzten drei Jahren erschienen sind.
Ich habe zwei Lehrmittel vorbereitet, die vom Akademischen Rat zur Veröffentlichung und Verwendung genehmigt und empfohlen werden.
Frage: Wo sollen die pädagogischen und methodischen Arbeiten veröffentlicht werden?
Mir wurde gesagt, dass zur Einreichung von Dokumenten beim Akademischen Rat pädagogische und methodische Handbücher im Verlag der Staatlichen Universität St. Petersburg veröffentlicht werden müssen und jedes von ihnen eine ISBN erhalten muss. Diese Anforderung ist derzeit nicht zu erfüllen. Druckereien in den Fakultäten Physik und Chemie können nicht mehr genutzt werden. Der Verlag der Staatlichen Universität St. Petersburg teilt mit, dass die Veröffentlichung von v. Handbüchern erst nach der Bearbeitung möglich ist und dies mehr als ein Jahr dauern kann. Er berichtet auch, dass die ISBN überhaupt nicht vergeben wird, wenn die y-m-Zugabe nicht groß genug ist. Im entsprechenden Erlass der Regierung der Russischen Föderation gibt es keine Anforderungen an den Verlag von Lehrmitteln. Anscheinend sind die Anforderungen für den Druck von Handbüchern eine interne Anforderung der Staatlichen Universität St. Petersburg.
Wo kann ich Lehrmittel ausdrucken?

Antwort des Leiters der Hauptabteilung für die Organisation der Arbeit mit Personal Vladimir Valeryevich Eremeev:

In Übereinstimmung mit der Verordnung über die Verleihung akademischer Titel, genehmigt durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 10. Dezember 2013 Nr. Nr. 1139 muss ein Bewerber um den akademischen Titel eines außerordentlichen Professors für die letzten 3 Jahre mindestens 2 nicht-pädagogische und methodische Arbeiten haben, wie in der Frage angegeben, aber Bildungspublikationen und 3 wissenschaftliche Abhandlungen veröffentlicht in dem in der Bescheinigungsdatei angegebenen wissenschaftlichen Fachgebiet. In Übereinstimmung mit Abschnitt 3.1.1 von GOST 7.60-2003 „Editionen. Haupttypen. Begriffe und Definitionen“, „Veröffentlichung: ein Dokument, das zur Verbreitung der darin enthaltenen Informationen bestimmt ist, bearbeitet, selbst entworfen, mit Impressum». Impressum Buchausgabe gemäß Absatz 4.1 von GOST R 7.0.4 - 2006 „Editionen. Informationen ausgeben. Allgemeine Anforderungen und Formatierungsregeln“ beinhaltet unter anderem die International Standard Book Number (ISBN), die als Kennung für jedes Buch ein zwingender Bestandteil der Ausgabeinformationen des Buches ist. Die internationale Standardnummerierung von Büchern gilt (Abschnitt 3.3 GOST 7.53 - 2001) nicht nur für Bücher, sondern auch für Broschüren (Broschüre - eine Buchausgabe von mehr als 4, aber nicht mehr als 48 Seiten - Abschnitt 3.2.4.7.2 GOST 7.60 - 2003).

Die Abteilung für die Zertifizierung von wissenschaftlichen und wissenschaftlichen und pädagogischen Mitarbeitern des Ministeriums für Bildung und Wissenschaft Russlands in einem Schreiben vom 7. November 2014 Nr. 13-4262 „Über Verstöße bei der Vorbereitung von Zertifizierungsfällen“, veröffentlicht auf der Website des Oberste Beglaubigungskommission, wies auf die Unzulässigkeit der Aufnahme in die Liste der Veröffentlichungen hin Bildungspublikationen und wissenschaftliche Werke von Werken, die nicht mit Absatz 3.2.4.3.4 "Bildungsveröffentlichungen" GOST 7.60 - 2003 übereinstimmen. Typen Bildungspublikationen und wissenschaftliche Arbeiten, die in die erwähnte Liste aufgenommen werden können, sind auch in Abschnitt II „Anmerkungen“ zu Anhang Nr. 2 des Beschlusses des Ministeriums für Bildung und Wissenschaft Russlands vom 04.02.2014 aufgeführt. Nr. 81.

Liebe wissenschaftliche und pädagogische Mitarbeiter der KFU!

Die VAK-Website enthält Antworten auf die am häufigsten gestellten Fragen, mit denen Sie sich vertraut machen können

Um Missverständnisse zu vermeiden, empfiehlt es sich, mit einem Arbeitsbuch (ggf. mit dessen Kopie), einer Publikationsliste für den gesamten Zeitraum der wissenschaftlichen Tätigkeit und individuellen Aufnahmeplänen zum Sekretariat des Akademischen Rates der KFU zu kommen pädagogische Tätigkeit des Lehrers für die letzten 3 Studienjahre (bei Bewerbern um den akademischen Titel außerordentlicher Professor) vor der Bildung eines vollständigen Satzes von Unterlagen) und für 5 Jahre (bei Bewerbern um den akademischen Titel Professor) + für das laufende Studienjahr um sich beraten zu lassen!!!

Die Fachrichtungen, für die Sie sich um die Verleihung akademischer Grade bewerben können, sind in aufgeführt (Fachrichtungen wurden am 14.01.31, 26.00.01 hinzugefügt, die Hauptfächerliste bleibt unverändert). Wenn Sie auf den Link klicken, können Sie sich mit den Pässen der Nomenklatur der Fachgebiete von Wissenschaftlern vertraut machen

Publikationen in Scopus- und Web of Science-Editionen können „Wakow“ gleichgestellt werden, wenn sie nach dem 1. Januar 2016 in den Scopus- und Web of Science-Datenbanken indexiert werden.

BEACHTUNG! Die seit 2016 erschienenen Aufsätze der Höheren Attestierungskommission „im Fachgebiet“ umfassen Arbeiten, die in Zeitschriften veröffentlicht wurden, die im jeweiligen Fachgebiet der Wissenschaftsrichtung empfohlen werden. In der Liste der begutachteten Publikationen für Publikationen seit 2019 sind bestimmte Fachgebiete gekennzeichnet – achten Sie darauf, dass die Zeitschrift, in der der Artikel erscheinen wird, für das Fachgebiet empfohlen wird, in dem eine Einreichung zur Verleihung eines akademischen Titels geplant ist! !!

- (es werden nur die Studiengänge angegeben, deren BEZEICHNUNG der gewählten Fachrichtung entspricht!!! Ausbildungsrichtungen müssen anerkannt werden!!!) - 2 Exemplare. ( Beachtung! Zusätzlich zu 3 akademischen Jahren für außerordentliche Professoren und 5 für Professoren (Studienjahre dürfen nicht aneinandergereiht werden), müssen Kurse in dem im laufenden Studienjahr gelesenen Fachgebiet zwingend erteilt werden. Codes und Bezeichnungen der Ausbildungsbereiche (Spalte 3) sind entsprechend der aktuellen Akkreditierung angegeben - siehe Datenbank Rosobrandzor. Mit Mitarbeiter von Zweigstellen fügen zusätzlich Kopien (Scans) von individuellen Plänen in guter Qualität für die Aufzeichnung der pädagogischen Arbeit des Lehrers für den im Zertifikat angegebenen Zeitraum bei - 1 Kopie. und an die E-Mail-Adresse des Sekretärs des Akademischen Rates der KFU senden)

- (falls erforderlich) - 2 Kopien. (Beachtung! Eine Tätigkeit im Stundenlohn steht der Lehrtätigkeit nur dann gleich, wenn in einem Studienjahr mehr als 225 Unterrichtsstunden abgehalten wurden.)

- - erstellt für die gesamte Zeit der wissenschaftlichen und pädagogischen Tätigkeit - 2 Exemplare.(nur für Fachleute auf dem Gebiet der Kunst) - 2 Exemplare.

- (nur für Fachleute im Bereich Kunst) - 2 Exemplare.

- (nur für Spezialisten im Bereich Körperkultur und Sport) - 2 Exemplare.

Formen der Beglaubigungsdokumente können sich ändern, beachten Sie die Hinweise auf der Seite!

Festgelegt ist dies in der neuen Verordnung über das Verfahren zur Verleihung akademischer Grade, deren Einführung zum 01.01.2014 geplant ist. (Das Projekt wird auf der Website Regulation.gov.ru veröffentlicht). Der Leiter der VAK kommentiert dazu:

Die Titel der außerordentlichen Professorinnen und Professoren sowie der Professorinnen und Professoren in den Fachbereichen sollen nach dem Entwurf der Verordnung über das Verfahren zur Verleihung akademischer Grade der Vergangenheit angehören. Akademische Grade werden nur in der wissenschaftlichen Fachrichtung verliehen:
- Die Frage des "Verlassens" der Titel außerordentlicher Professor und Professor in der Abteilung wurde wiederholt von Mitarbeitern der Universitäten und der Akademie der Wissenschaften angesprochen, - erklärte der Leiter der Höheren Bescheinigungskommission. - Das frühere System führte dazu, dass, da die Namen der Fachbereiche von den Universitäten eigenständig festgelegt werden und diese nicht selten nicht mehr existieren, ein außerordentlicher Professor oder Professor ein Wissenschaftler in diesem Fachbereich sein muss, der im Land nicht mehr existiert. Da die Nomenklatur der wissenschaftlichen Fachrichtungen durch einen Regierungserlass geregelt wird, wird das eingeführte System der akademischen Titel in einer wissenschaftlichen Fachrichtung verständlicher.

Hier bedarf es gewisser Erklärungen für diejenigen, die weit weg vom Universitätsleben sind. Tatsache ist, dass das System der akademischen Grade (Kandidat-Doktor) und das System der akademischen Titel (außerordentlicher Professor-Professor) bisher parallele Bewegungsbahnen waren. Die Beförderung in der ersten war mit wissenschaftlichen Leistungen verbunden und beinhaltete die Verteidigung der entsprechenden Arbeit (Kandidaten- oder Doktorarbeit). Der Fortschritt auf dem zweiten Weg war weniger mit wissenschaftlichen als vielmehr mit pädagogischen und methodologischen Leistungen (dh Erfolg in der Lehre) verbunden. Diese Titel hießen außerordentlicher Professor und Professor „im Fachbereich“ und stellen die Mehrzahl der verliehenen Titel dar (die Titel „im Fachgebiet“ wurden deutlich seltener, hauptsächlich an wissenschaftliche Mitarbeiter, vergeben). Diese beiden unterschiedlichen Trajektorien, obwohl korreliert, waren theoretisch unabhängig voneinander. So konnte der Titel eines außerordentlichen Professors keinem Kandidaten und der Titel eines Professors nicht einem Arzt verliehen werden (solche Fälle waren relativ selten, aber keine Ausnahme). Außerdem wurde bei der Titelvergabe in erster Linie auf das Vorhandensein von pädagogischen und methodischen Arbeiten geachtet, und die Anforderungen an ordentliche wissenschaftliche Arbeiten waren nicht so wichtig. Die Neuregelung eliminiert im Wesentlichen das beschriebene Parallelsystem und liquidiert es durch eine Art Verschmelzung und Verschärfung der Anforderungen. Einerseits erfordert die Erlangung von Titeln inzwischen viel wissenschaftliche Tätigkeit (die Anforderungen an wissenschaftliche Publikationen werden verschärft, es werden drei verteidigte Professorinnen und Professoren gefordert etc.), andererseits werden die Anforderungen an die methodische Tätigkeit verschärft gestärkt. Beispielsweise verlangt ein außerordentlicher Professor jetzt eine Autorschaft oder Mitautorschaft an Lehrbüchern, die unter der „Marke“ veröffentlicht werden, und nicht wie bisher irgendeine (diese Bedingung kann jedoch durch eine Mitautorschaft in einer Sammelmonographie ersetzt werden). Tatsächlich konsolidiert diese Bestimmung die lineare Abfolge "Kandidat-außerordentlicher Professor-Doktor-Professor" und macht das System der russischen "Tabelle der wissenschaftlichen Ränge" vierstufig, wodurch die Bewegung durch die Stufen starr und eindeutig mit wissenschaftlichen Errungenschaften verknüpft wird.

Das hat sowohl Vor- als auch Nachteile. Der Vorteil ist, dass es einfacher ist, einen Titel für diejenigen zu bekommen, die mehr oder weniger in einem Bereich tätig sind, der nicht ganz zum Profil des Fachbereichs passt, in dem sie lehren. Darüber hinaus sind unsere Abteilungen oft recht willkürlich benannt, und im Endeffekt entspricht der Name möglicherweise keinem der wissenschaftlichen Fachgebiete (z. B. kann es durchaus eine Abteilung für Valeologie geben). Die Situation ist nicht so selten: Nur drei Personen aus meinem Bekanntenkreis hatten in den letzten anderthalb Jahren solche Schwierigkeiten. Die Nachteile bestehen darin, dass die Übernahme einer solchen Position die Möglichkeit eines zumindest gewissen „Rang“-Aufstiegs für pädagogische Mitarbeiter – Menschen, die wenig wissenschaftlich arbeiten, aber erfolgreich in der Lehre tätig sind – endgültig ausschließt. Solche Leute gibt es viele und sie sind keineswegs immer schlechte Lehrer. (Seien wir realistisch: Wie viele von denen, die beispielsweise in den Fachbereichen für höhere Mathematik an regionalen Universitäten arbeiten, leisten bedeutende wissenschaftliche Arbeit auf diesem Gebiet?) Früher solche Leute, die aus irgendeinem Grund ihre Dissertation nicht verteidigt oder verteidigt haben schon vor geraumer Zeit aufgrund ihrer lehr- und methodischen Arbeit mit dem Titel eines außerordentlichen Professors rechnen konnten. Nun scheint diese Möglichkeit komplett verschlossen zu sein.

UPD. Was die zuvor verliehenen Titel betrifft, so gehen sie wie folgt aus

Das Wort "Dozent" wird aus dem Lateinischen mit "lehren" oder "lehren" übersetzt. Betrachtet man alle Arten von Titeln, die Wissenschaftlern verliehen werden, muss man sich oft mit einer Reihe von Fragen auseinandersetzen. Ist eine Assistenzprofessur eine Stelle oder ein akademischer Grad? Auf diese Problematik gehen wir im Artikel näher ein.

Was ist ein außerordentlicher professor

Das Wort "außerordentlicher Professor" verbirgt Begriffe wie "Position an Universitäten" und "akademischer Titel". Jede Interpretationsvariante setzt voraus, dass der außerordentliche Professor pädagogische Arbeit leistet und auf einem bestimmten Wissensgebiet als wissenschaftlicher Mitarbeiter Leistungen erbringt. Anzumerken ist, dass es an ausländischen Universitäten praktisch keine „außerplanmäßigen Professoren“ gibt. In der Russischen Föderation erschien es 1863, dann fiel dieser Titel für einige Zeit aus der wissenschaftlichen Terminologie.

So bekommen Sie eine Stelle als Assistenzprofessor

Der Mitarbeiter muss in die pädagogischen und wissenschaftlichen Arbeitsbereiche eingebunden sein. Oft hat er einen Doktortitel, der keine Voraussetzung für die Erlangung einer Stelle ist, was tatsächlich nur durch einen Eintrag im Arbeitsbuch bestätigt wird. Der Lehrer wird nach einer positiven Entscheidung des Akademischen Rates zum außerordentlichen Professor.

Um Assistenzprofessor zu werden, müssen Sie nur zwei Bedingungen erfüllen:

• Einen Hochschulabschluss haben
• Arbeit als Lehrer an der Universität - mindestens 3 Jahre

Unter den Aufgaben eines außerordentlichen Professors kann man die Organisation der Verwaltungs- und Forschungsarbeit herausgreifen. Er beteiligt sich an der Entwicklung von Lehrbüchern und Handbüchern sowie an der wissenschaftlichen Forschung, hält Vorlesungen und bereitet Doktoranden vor. Der Mitarbeiter berichtet direkt an den Abteilungsleiter. Ein außerordentlicher Professor ist eine wissenschaftliche Spezialität, eine Zwischenverbindung zwischen einem Lehrer und einem Professor.

Viele Assistenten streben nicht nur nach Position, sondern auch nach Titel an, außerordentliche Professoren zu werden, da es sehr prestigeträchtig ist, ihn zu erhalten. Doch wie wird man einer und was braucht man dafür?

So erhalten Sie den akademischen Titel eines außerordentlichen Professors der Höheren Bescheinigungskommission

Dazu müssen mehrere wichtige Phasen durchlaufen, Forschungsfähigkeiten vorhanden und viel Arbeit investiert werden. Anforderungen an die Bewerberin oder den Bewerber: Ausübung einer pädagogischen oder wissenschaftlichen Tätigkeit, gute Kenntnisse, akademischer Abschluss, wissenschaftliche Leistungen.

Auf der Grundlage des Urteils der Höheren Bescheinigungskommission (Höhere Bescheinigungskommission) erlässt das Ministerium für Bildung und Wissenschaft der Russischen Föderation eine Anordnung, dem Antragsteller einen Titel zu verleihen. Der Attestierungsfall wird innerhalb von sechs Monaten (manchmal bis zu 9 Monaten) geprüft. Somit hat nur die VAK das Recht, einem Bewerber einen Titel zuzuweisen.

Anforderungen an einen Kandidaten für den Titel

Das Dekret der Regierung der Russischen Föderation Nr. 1139 legt die Bedingungen fest, unter denen ein Bewerber Inhaber eines akademischen Titels werden kann. Die Anforderungen an die Kandidatin/den Kandidaten für den akademischen Titel einer/eines außerordentlichen Professors/in sind:

• Das Vorhandensein eines PhD-Abschlusses (Doctor of Science) und eines Abschlusszeugnisses der Universität
• Arbeiten Sie als Lehrer an einer russischen Universität - mindestens 5 Jahre, mindestens 10 Jahre - um den Titel eines Professors zu erlangen
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Lehrer in einem naturwissenschaftlichen Fachgebiet
• 2 Jahre ununterbrochene Erfahrung als außerordentlicher Professor, Professor, Abteilungsleiter, Direktor, stellvertretender Direktor und andere leitende Positionen (Beschluss, Absatz 10, "c")
• Tätigkeit als Lehrer (ab 0,25-Tarif), inklusive beruflicher Zusatzausbildung
• Druck von 3 wissenschaftlichen Arbeiten und 2 Lehrbüchern in Peer-Review-Publikationen über einen Zeitraum von 3 Jahren (insgesamt 20 für den gesamten Zeitraum). Ausnahmen sind wissenschaftliche Arbeiten, die Verschlusssachen enthalten
• Vorhandensein eines Arbeitsvertrags mit der nominierenden Organisation sowie Besetzung einer Stelle
• Wahrnehmung der Aufgaben eines Dozenten

Titelvergabe im Bereich Kunst ohne Abschluss

• Das Vorhandensein eines Dokuments zum Abschluss der Universität
• Es ist notwendig, wissenschaftliche Arbeiten und Handbücher zu veröffentlichen
• Lektüre einer Vorlesung
• Besitz des Ehrentitels der Russischen Föderation (UdSSR) auf dem Gebiet der Kunst oder des Titels eines Diplomanden (Laureat) von 2 gesamtrussischen Veranstaltungen in einer bestimmten Kunstform
• Abschluss eines Arbeitsvertrags und Besetzung einer Position in der nominierenden Organisation (Liste im Beschluss, Abschnitt 14)

Wenn Sie einen Abschluss haben, Folgendes Bedarf:

• Arbeit als Lehrer - 5 Jahre, in der angegebenen Richtung - mindestens 3 Jahre
• Kontinuierliche Erfahrung für 2 Jahre in bestimmten Positionen (Entschließung, Absatz 14, "e")
• Arbeit als Lehrer (0,25-Rate)
• Die Ausbildung von zwei Personen mit dem Diplomatentitel (Laureat) in der angegebenen Richtung wurde durchgeführt
• Es müssen mindestens 2 wissenschaftliche Arbeiten und pädagogische Publikationen und mindestens 7 Werke zu der in der Bescheinigungsakte angegebenen Kunstgattung veröffentlicht werden

Beispielsweise ist im Bereich Kunst und Sport auch ein Ehrentitel, der Titel eines Preisträgers (Siegers) des Wettbewerbs, erforderlich. Gleichzeitig muss der Bewerber mindestens zwei Studierende vorbereiten, die ebenfalls Ehrenplätze erhalten.

Liste der Dokumente für VAK

Der Bewerber muss dem Sekretär des Akademischen Rates der nominierenden Organisation ein Paket mit Dokumenten vorlegen. Dann schickt sie den Beglaubigungsfall innerhalb von 14 Tagen an die Höhere Beglaubigungskommission.

• offizieller Brief
• Dokument mit Informationen über den Mitarbeiter der juristischen Person
• Eine Kopie des Protokolls der Sitzung des Fachbereichs und des Fakultätsrats
• Liste der pädagogischen Publikationen und wissenschaftlichen Arbeiten in Formular 16
• Bestätigung der Berufserfahrung - eine Kopie der Seiten aus dem Arbeitsbuch
• Auszug aus der Bestellung (Wettbewerb)
• Inventar
• Meldebescheinigung
• Referenz
• Informationen zur Vorbereitung von Studierenden als Betreuer (Berater). Personenverzeichnis und Angaben zu den durchgeführten Arbeiten
• Kopien von Diplomen

Wichtig: Im Jahr 2014 wurde die Anordnung des Ministeriums für Bildung und Wissenschaft Nr. 81 über die Genehmigung der vom Kandidaten für den Titel vorgelegten Dokumentenformulare erlassen.

Anhand ihres Beispiels können Sie unter Einhaltung aller Regeln und Vorschriften diejenigen Dokumente erstellen, die der VAK vom Antragsteller erhalten soll. Er genehmigt eine neue Informationsform und eine Liste veröffentlichter Bildungspublikationen.

Die Liste der Unterlagen wird dem VAK in einem Ordner zugesandt. Meldekarten und 4 Postkarten mit Briefmarken werden in eine Papiertasche gesteckt.

Gut zu wissen: Die Liste der Veröffentlichungen in Formular 16 wird auf der Grundlage der Verordnung Nr. 1756 (Verordnung Nr. 3) erstellt. Es müssen nur solche Werke in die Liste aufgenommen werden, die einer redaktionellen und verlegerischen Bearbeitung und Vervielfältigung unterzogen wurden und auch über Ausgabeinformationen verfügen. Diese Liste kann beispielsweise keine Zeitungsartikel enthalten.

Anordnungen der Bescheinigungsoberkommission zur Verleihung eines akademischen Grades

Auf der VAK-Ressource finden Sie alle Bestellungen unter dem Link http://vak.ed.gov.ru/106. In der Spalte "Diplome, Zeugnisse und Zeugnisse" sind die entsprechenden Orden angegeben. Hier finden Sie beispielsweise Informationen zur Ausstellung von Zertifikaten. Basierend auf den Ergebnissen der Prüfung erlässt das Ministerium für Bildung und Wissenschaft der Russischen Föderation ein Urteil über die Verleihung oder Ablehnung eines akademischen Titels. Informationen darüber werden 10 Tage lang auf der Website verfügbar sein.

Die moderne Wissenschaft hat viele Facetten, und die daran beteiligten Wissenschaftler haben eine Vielzahl von Titeln. Sie hängen sowohl von Forschungsleistungen als auch vom Wohnsitzland ab. In Russland und vielen Ländern des postsowjetischen Raums hat sich der wissenschaftliche Titel „Dozent“ erhalten. Dies ist ein Analogon des amerikanischen Assistenzprofessors oder Dozenten.

Geschichte und Moderne in der Benennung von Wissenschaftlern

Der Begriff "Dozent" ist eine Form des lateinischen Wortes, übersetzt bedeutet er "lehren" oder "lehren", was natürlich für moderne Hochschulmitarbeiter gilt. An russischen Universitäten erschien diese Position Mitte des 19. Jahrhunderts als Stufe zwischen einem Meister und einem Professor.

Bis in die 30er Jahre des letzten Jahrhunderts blieben diese Position und dieser Titel unverändert. Nach den Bildungsreformen wurde dieser Name abgeschafft und Forscher tauchten auf. Im Laufe der Zeit wurde es jedoch notwendig, funktional zwischen Mitarbeitern von Instituten zu unterscheiden, die ausschließlich wissenschaftlich tätig waren, und solchen, die Forschungsaktivitäten mit der Lehre von Studenten kombinierten.

An einer modernen russischen Universität ist ein außerordentlicher Professor ein wissenschaftlich und pädagogisch tätiger Angestellter, der notwendigerweise bestimmte Errungenschaften auf seinem Wissensgebiet vorzuweisen hat. Meistens ein Kandidat oder sogar ein Doktor der Naturwissenschaften. Hinzu kommen bestimmte Voraussetzungen für Lehrtätigkeiten und soziale Aufgaben.

Professor und außerordentlicher Professor: Ähnlichkeiten und Unterschiede

Sowohl der Professor als auch der außerordentliche Professor sind Angestellte von Universitäten und anderen Universitäten, die in Forschung, Wissenschaft, Lehre und Verwaltung tätig sind. Es gibt jedoch erhebliche Unterschiede zwischen den Mitarbeitern, die diese Positionen bekleiden.

Professorinnen und Professoren sind überwiegend forschende Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die über umfangreiche praktische Erfahrungen und einen großen Wissensschatz verfügen. Meistens sind sie Ärzte irgendwelcher Wissenschaften oder Kandidaten, aber mit veröffentlichten Monographien. Es handelt sich um Persönlichkeiten, die in ihrem Forschungsgebiet anerkannt sind und sich ein gewisses Vertrauen in die wissenschaftliche Gemeinschaft erworben haben.

Professorinnen und Professoren üben nur eine sehr geringe Lehrtätigkeit aus, meist nur im Bereich ihrer wissenschaftlichen Interessen. Ihre Hauptarbeit zielt darauf ab, Doktoranden auszubilden und zu ihrem Thema zu forschen. Professoren besetzen in der Regel leitende Verwaltungspositionen an Universitäten.

Unabhängig davon, ob es sich bei einem außerordentlichen Professor um eine Stelle oder einen akademischen Grad handelt, ist seine Position in der bedingten Hierarchie der Universität etwas niedriger. Meistens ist dies ein Kandidat bestimmter Wissenschaften, der über praktische Erfahrung verfügt und die Disziplinen seines Fachgebiets lehrt.

Postgraduierten, die ihre Dissertation erfolgreich verteidigt haben, wird der Titel „Candidate of Sciences“ verliehen. Wenn sie über mindestens drei Jahre Lehrerfahrung und ein solides Gepäck an wissenschaftlichen Publikationen verfügen, können sie sich ab sofort für die Stelle einer außerordentlichen Professorin oder eines außerordentlichen Professors bewerben.

Wie man nach Änderungen in der Gesetzgebung der Russischen Föderation im Jahr 2013 Assistenzprofessor wird

Die moderne russische Wissenschaft entfernt sich immer weiter von den sowjetischen Wurzeln. Die Nomenklaturen der wissenschaftlichen Fachrichtungen ändern sich. Auch das Verfahren zur Verleihung des Titels „Associate Professor“ hat sich geändert. Früher reichte es aus, sich eine bestimmte Zeit in der Abteilung auszuarbeiten. Jetzt müssen wir uns etwas mehr anstrengen.

2013 wurden neue Regeln für die Verleihung von akademischen Titeln und Graden verabschiedet. Ab sofort wird die Stelle des „Associate Professor in the Department“ abgeschafft. Es bleibt nur die wissenschaftliche Spezialisierung, und der Kandidat wird direkt vom Ministerium für Bildung und Wissenschaft unter Einbeziehung von Experten aus verschiedenen Bereichen berücksichtigt.

Um nun den wissenschaftlichen Titel eines außerordentlichen Professors zu erhalten, müssen Sie:

• ein Kandidat der Wissenschaft sein;
• mindestens drei Jahre Lehrerfahrung in einem wissenschaftlichen Fachgebiet haben;
• wissenschaftliche Veröffentlichungen in referierten Zeitschriften, Monographien, Lehrbüchern und Lehrmitteln, veröffentlichte Vorlesungen;
• nicht nur pädagogische, sondern auch wissenschaftliche Tätigkeit, Betreuung von Abschlussarbeiten, Ausarbeitung einer Dissertation;
• Vorträge halten und praktische Übungen auf hohem fachlichen Niveau durchführen.

Dennoch bleibt die Frage offen, ob es sich bei einem Associate Professor um eine Stelle oder einen akademischen Grad handelt. Die Universitäten behielten die Nomenklatur der Angestellten mit dem entsprechenden Datensatz bei. Jetzt wird diese Position nicht von der Abteilung, sondern von der gesamten Bildungseinrichtung vergeben. Meistens werden Mitarbeiter in diese Position gewählt, die bereits einen Associate Professor-Abschluss und eine verteidigte Doktorarbeit haben.

Qualifikationsvoraussetzungen für die Stelle des Assistenzprofessors

Die meisten Doktoranden möchten ihre Doktorarbeit verteidigen und anschließend den Titel und die Position eines außerordentlichen Professors erhalten. Eine wissenschaftliche Leistung gilt als unveräußerlich, und selbst wenn ein Kandidat der Wissenschaften aufhört, sich mit der Wissenschaft zu beschäftigen, bleibt der verliehene Titel für immer bestehen.

Eine andere Sache ist die Position des „Associate Professor“. Dies ist die Tätigkeit, die am häufigsten mit der Lehre bestimmter Fachrichtungen, der Durchführung von Seminaren und Praktika, der Betreuung von Haus- und Abschlussarbeiten verbunden ist. Der Arbeitsvertrag muss die Pflichten und Rechte der Assistenzprofessorin oder des Assistenzprofessors klar regeln.

Benötigte Qualifikationen:

• verteidigte Doktorarbeit;
• aktive Teilnahme am wissenschaftlichen Leben der Hochschule;
• Vorlesungen und Seminare auf hohem Niveau.

Karriere als außerordentlicher Professor

Die meisten modernen Wissenschaftler konzentrieren sich eindeutig auf das Karrierewachstum. Ermöglicht wird dies durch das Stipendiensystem, die Vergütung und große Chancen für besonders begabte Vertreterinnen und Vertreter der Wissenschaft.

Es gibt drei Karrierewege für einen jungen Wissenschaftler:

1. Wachsen Sie in Ihrem wissenschaftlichen Bereich, schreiben und verteidigen Sie eine Doktorarbeit, werden Sie Professor. Anschließend, um eine persönliche wissenschaftliche Schule zu eröffnen.
2. Sich als Lehrer beruflich weiterentwickeln.
3. Beteiligen Sie sich an Verwaltungstätigkeiten mit der Aussicht, eine Abteilung, Fakultät oder Universität zu leiten.

Jede Option hat ihre Vor- und Nachteile. Bei der Wahl der Aussicht auf weitere Bewegung sollte man sich nur auf die Merkmale des Individuums konzentrieren.

Ausländische Analoga des Titels eines außerordentlichen Professors

Eine solche Aufteilung in Kandidaten und Doktoren der Wissenschaften sowie außerordentliche Professoren und Professoren wird nur in Russland und den Ländern des ehemaligen sozialistischen Lagers praktiziert.

Die meisten europäischen Länder und die USA haben einen solchen Zwischenschritt nicht. Junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler verteidigen wissenschaftliche Arbeiten und erhalten sofort den Titel Doctor of Science. Danach können sie sich auf eine Professur bewerben. Ein Analogon eines außerordentlichen Professors ist ein amerikanischer „Assistant Professor“ oder ein europäischer „Lecturer“.