may-akda ng libro David Novak sa paghahanap ng trabaho, nagpadala siya ng hindi karaniwang mga resume, ngunit isang brochure na may mga tula ng kanyang sariling komposisyon tungkol sa kung bakit siya dapat kunin para sa isang bakanteng posisyon. Pagkatapos ay nakakuha siya ng trabaho sa PepsiCo, nagtrabaho ng labing-isang taon sa lahat ng uri ng mga posisyon at natitiyak na siya ay magtatanim ng ganoon hanggang sa pagreretiro. Ngunit isang magandang araw...

Hindi, huwag lang isipin na ito ay isang kuwento sa Hollywood tungkol sa isang talunan na nakakuha ng mata ng mga celestial at naatasan ng isang eksperimento para sa kapakanan ng presidente ng isang korporasyon. Siyempre, nang malaman ng mga empleyado ng PepsiCo na nagpasya ang management na paghiwalayin ang negosyo ng restaurant ng holding sa isang hiwalay na istraktura, wala silang ideya kung sino ang ipagkakatiwala sa pamamahala nito, gayunpaman, si David Novak, na itinalaga sa post na ito, ay hindi pa rin pinili ng pagkakataon - ang ilan ay tiyak na may karanasan siya. Isa pang usapin ang paglipat kaagad mula sa mga pangunahing marketer patungo sa mga director general - sa posisyon ng chairman ng board of directors at CEO ng Yum! Brands (pinakamalaking restaurant chain sa mundo - 35,000 restaurant sa buong mundo, mga brand na KFC, Pizza Hut, Taco Bell, atbp.).

Malinaw na ang pagkuha ng appointment ay hindi nangangahulugan ng pagiging boss - mahalagang manatili at ipakita sa mga celestial shareholder na ang kanilang pinili ay ang tama. Sa totoo lang, ang libro ay eksaktong tungkol dito - kung ano ang gagawin kung bigla kang naging pinuno ng isang bagong nilikha na kumpanya na may turnover na sampung bilyong dolyar, kung paano gamitin ang lahat ng iyong karanasan at karanasan ng ibang tao, iproseso ang isang avalanche ng bagong impormasyon sa pagkakasunud-sunod hindi lamang upang manatili sa iyong upuan, ngunit at bumuo ng isang tunay na magandang negosyo.

"Ang gusto kong makamit sa aking libro ay upang matulungan ang ibang mga tao na mapagtanto ang kanilang mga ambisyon, anuman ang direksyon ng kanilang mga karera, sa pamamagitan ng pagpapakita sa pamamagitan ng aking sariling halimbawa kung paano ko pinamamahalaang upang mapagtanto ang minahan," sabi mismo ng may-akda. Relatibo ang lahat sa negosyo. Kung sino man ang kasama mo sa trabaho, laging tingnan ang iyong mga kapantay sa posisyon at katayuan at husgahan mo ang iyong sarili kung sila ay higit sa iyo sa anumang bagay. Kung ikaw ay kasing kumpetisyon ko, magsikap na maging mas mahusay kaysa sa kanila. At kapag nagtagumpay ka, titingnan mo ang iyong amo at iisipin: “Ano ang mayroon sa kanya na wala sa akin? "At pagkatapos ay nagsimula kang magtrabaho upang maging mas mahusay kaysa sa kanya. Ito ay palaging nakakatulong sa akin na umunlad sa aking karera."

Hindi tulad ng maraming iba pang mga memoir ng mga financier o industrialists, ang aklat na ito ay lalong mahalaga para sa "proximity to the people" nito - pagkatapos ng lahat, ang mga street bistro, tulad ng walang ibang negosyo, ay konektado sa mga ordinaryong tao, parehong mga customer at mga nakatayo sa counter. Bukod dito, ang mga may-ari ng bawat indibidwal na punto ay maliliit na kumpanya ng franchisee. Naiisip mo ba kung anong dami ng mga tanong ang kailangang lutasin ng bagong boss, at kung anong gusot ng mga relasyon ang dapat malutas? Nagtatag siya ng isang konseho ng mga chef at natikman ang pritong manok kasama nila at pinili ang recipe, pinag-isipan ang serbisyo at bumuo ng isang sistema ng mga relasyon sa mga kasosyo sa franchisee. Umiral ang mga kumpanya ng KFC o Pizza Hut sa loob ng maraming taon bago pinagsama sa ilalim ng Yum!Brands.

Nagawa ni David Novak na iling ang lumang sistema at dalhin ang kumpanya sa ibang antas ng turnover at tubo. Ang sinumang kinailangan pang kumain, halimbawa, sa KFC, ay maaaring makakuha ng ideya ng kanyang mga nagawa. At sa sarili nito, ang pagbubukas ng mga bagong bistro sa buong mundo ay nagsasalita na ng tagumpay ng negosyo. Ang aklat ay nakasulat sa normal na wika ng tao, nang walang tiyak na mga termino at espesyal na katalinuhan. Ang lahat ng mga problemang inilarawan ay malinaw na nauunawaan ng sinumang nakatagpo ng pamamahala sa anumang antas. Pagkatapos basahin ito, makatuwirang mag-isip, ngunit kung ikaw ay hihirangin na boss bukas, ikaw ba ay mamamahala?

NOVAK

1. Ang paglaganap ng apelyido ay ipinaliwanag sa pamamagitan ng katotohanan na noong unang panahon ang bawat bagong dating, estranghero, bagong dating ay tinatawag na baguhan. Ang kahulugang ito ay mabilis na naging permanenteng palayaw at ipinasa sa mga inapo sa anyo ng apelyido. Ito ay hindi nagkataon na sa mga sinaunang aklat ng sensus, ang mga talaan ng ilang tao na may palayaw na Novik ay minarkahan ng "hallway" (iyon ay, isang estranghero). (F).
2. Novik - isang batang mandirigma. Ang isang rookie ay maaaring makakuha ng ganoong apelyido.
Si Novik ay Polish at si Novak ay Czech.
Mula sa mga karagdagan ng mga bisita. Sa Al. Tolstoy, tila, sa "The Tale of Troubled Times", nakasulat na ang pangalang Novik ay iginawad sa isang batang maharlika na unang pumasok sa serbisyo ng hari. Iyon ay, tulad ng unang ranggo ng opisyal. Mayroong kahit na tulad ng isang maalamat na cruiser na "Novik". Tungkol sa akin: Vlad Novikov

(Pinagmulan: Dictionary of Russian Surname. ("Onomasticon"))

David

Craig Ashley David ( Craig Ashley David, ipinanganak , ) ay isang British na mang-aawit at manunulat ng kanta.

Nagsimulang tumugtog ng musika si Craig David mula sa murang edad. Ang kanyang unang mga aralin sa gitara ay ibinigay sa kanya ng kanyang ama, na siya mismo ay nag-aral ng musika at naglaro sa isang grupong pangmusika na tinatawag na Eboney Rockers. Naging isang tinedyer, nagsimulang gumawa si Craig ng kanyang sariling mga kanta, at sa edad na 14 siya ay naging isang DJ sa isang istasyon ng radyo ng pirata. Kasabay nito, naglaro siya sa isang lokal na club. Ang unang kapansin-pansing tagumpay ni Craig ay ang pagkapanalo sa pambansang kompetisyon sa pamamagitan ng "I'm Ready".

Pagkatapos noon, nagsimulang magtrabaho si Craig kasama si Mark Hill ng duo na Artful Dodger. Nag-ambag si Craig sa album ng duo, kasama ang matagumpay na single na "Rewind". Nang maglaon, tinulungan siya ni Mark Hill na mag-record ng solong album, Born To Do It, na inilabas noong 2000. Ang unang single mula sa album na ito, "Fill Me In", ay ginawa Craig David ang pinakabatang British musikero na sumakop sa unang lugar.

"Minsan sa isang buhay, ang kapalaran ay kumakatok sa pintuan ng lahat. Ngunit kadalasan ang isang ito ay nakaupo sa isang kalapit na tavern at walang naririnig na katok.

Nang malaman ng mga empleyado ng PepsiCo na nagpasya ang management na paikutin ang negosyo ng restaurant ng holding sa isang hiwalay na kumpanya, wala silang ideya kung sino ang ipagkakatiwala sa pamamahala nito. At tiyak na hindi nila inaasahan na ang taong ito ay magiging kasamahan nila na si David Novak. Dahil, gayunpaman, si David mismo ay hindi nag-isip na ito ...

Ang aklat na ito ay tungkol sa kung ano ang gagawin kung bigla kang naging pinuno ng isang bagong likhang kumpanya na may turnover na sampung bilyong dolyar. Tungkol sa kung paano gamitin ang lahat ng iyong karanasan sa buhay at isang avalanche ng bagong impormasyon, upang hindi lamang "hindi masunog" sa isang bagong lugar, kundi pati na rin upang gawing isang malakas na imperyo ang kalahati ng kaharian na nahulog sa iyo.

At kaunti tungkol sa kung ano ang gagawin BAGO ka, kung may pagkakataon, maging pinuno ng kumpanya.

Chip ng libro

Kung sa tingin mo ay walang mga kwentong Cinderella sa negosyo, nagkakamali ka. Nangyayari sila. Totoo, sa isang business fairy tale, si Cinderella at ang mabuting diwata ay iisa at iisang bayani.

Mula sa may-akda

"Walang nakakaalam nang maaga kung ano ang kaya niya"
"Ang gusto kong makamit sa aklat na ito ay tulungan ang ibang mga tao na matupad ang kanilang mga ambisyon, anuman ang direksyon ng kanilang mga karera, sa pamamagitan ng pagpapakita sa pamamagitan ng aking sariling halimbawa kung paano ko natupad ang akin." “Sa negosyo, relative ang lahat. Kung sino man ang kasama mo sa trabaho, laging tingnan ang iyong mga kapantay sa posisyon at katayuan at husgahan mo ang iyong sarili kung sila ay higit sa iyo sa anumang bagay. Kung ikaw ay kasing kumpetisyon ko, magsikap na maging mas mahusay kaysa sa kanila. At kapag nagtagumpay ka, titingnan mo ang iyong amo at iisipin: “Ano ang mayroon sa kanya na wala sa akin? "At pagkatapos ay nagsimula kang magtrabaho upang maging mas mahusay kaysa sa kanya. Ito ay palaging nakakatulong sa akin na umunlad sa aking karera." "May malaking pagkakaiba sa pagitan ng alam mo at ng ginagawa mo"