យើងផ្តល់ជូនអ្នកនូវការធ្វើតេស្តដែលនឹងបង្ហាញពីកម្រិតនៃជំនាញទំនាក់ទំនងរបស់អ្នក។ អ្នកត្រូវបានបិទ មិនច្បាស់លាស់ និងចូលចិត្តភាពឯកកោ ឬផ្ទុយទៅវិញ អ្នកជាមនុស្សសេវនៈលើសពីការវាស់វែង។

នៅពេលអានសំណួរចម្លើយ "បាទ", "ទេ", "ពេលខ្លះ" គឺអាចធ្វើទៅបាន។

1. អ្នកមានកិច្ចប្រជុំអាជីវកម្មធម្មតា។ តើ​ការ​រំពឹង​ទុក​របស់​នាង​ធ្វើ​ឱ្យ​អ្នក​ស្ងប់​ទេ?

2. តើ​អ្នក​ឈប់​ទៅ​ជួប​គ្រូពេទ្យ​រហូត​ដល់​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​កាន់តែ​អាក្រក់​ឬ?

3. តើវាធ្វើឱ្យអ្នកមានអារម្មណ៍ខ្មាស់អៀន ឬមិនពេញចិត្តក្នុងការធ្វើបទបង្ហាញនៅឯកិច្ចប្រជុំទេ?

4. អ្នក​ត្រូវ​បាន​ផ្ដល់​ឱ្យ​ទៅ​ធ្វើ​ដំណើរ​អាជីវកម្ម​ទៅ​កាន់​ទីក្រុង​មួយ​ដែល​អ្នក​មិន​ធ្លាប់​ទៅ​។ តើអ្នកនឹងព្យាយាមឱ្យអស់ពីសមត្ថភាពដើម្បីជៀសវាងវាទេ?

5. តើអ្នកចូលចិត្តចែករំលែកបទពិសោធន៍របស់អ្នកជាមួយនរណាម្នាក់ទេ?

6. តើ​អ្នក​ខឹង​ពេល​មាន​មនុស្ស​ចម្លែក​សួរ​អ្នក​នៅ​តាម​ផ្លូវ?

7. ជឿទេថា “ឪពុក” និង “កូន” មានបញ្ហាដែលមនុស្សគ្រប់ជំនាន់ ពិបាកយល់ចិត្តគ្នា?

8. តើអ្នកខ្មាស់អៀនក្នុងការរំលឹកមិត្តម្នាក់ថាគាត់ភ្លេចសងលុយបន្តិចបន្តួចដែលខ្ចីពីអ្នកទេ?

9. ភោជនីយដ្ឋានបានបម្រើអ្នកនូវមុខម្ហូបដែលមានគុណភាពអន់យ៉ាងច្បាស់។ តើអ្នកនឹងនៅស្ងៀមទេ?

10. ពេលអ្នកនៅម្នាក់ឯងជាមួយមនុស្សចម្លែក តើអ្នកនឹងចាប់ផ្តើមសន្ទនាជាមួយគាត់ ឬតើអ្នករង់ចាំរហូតដល់គាត់និយាយមុន?

11. នៅពេលដែលអ្នកឃើញបន្ទាត់វែង តើអ្នកនឹងបោះបង់បំណងរបស់អ្នកដើម្បីទិញអ្វីមួយ ឬ តើអ្នកនឹងឈរនៅកន្ទុយនៃបន្ទាត់វែង?

12. នៅពេលអ្នកឮកន្លែងណាមួយនៅខាងចំហៀង នូវទស្សនៈខុសឆ្គងជាក់ស្តែងចំពោះសំណួរដែលអ្នកស្គាល់ច្បាស់ តើអ្នកចូលចិត្តនៅស្ងៀម ហើយមិនចូលជជែកគ្នាទេ?

13. តើ​អ្នក​មាន​លក្ខណៈ​វិនិច្ឆ័យ​ផ្ទាល់​ខ្លួន​សម្រាប់​ការ​វាយ​តម្លៃ​តន្ត្រី គំនូរ សិល្បៈ ហើយ​អ្នក​មិន​ទទួល​យក​យោបល់​ផ្សេង​ទៀត​ទេ?

14. តើអ្នកខ្លាចក្នុងការចូលរួមក្នុងគណៈកម្មាការណាមួយដើម្បីពិនិត្យមើលជម្លោះទេ?

15. តើអ្នកមានការខកចិត្តចំពោះការស្នើសុំរបស់នរណាម្នាក់ដើម្បីជួយដោះស្រាយបញ្ហាសេវាកម្មជាក់លាក់ដែរឬទេ?

16. តើអ្នកមានឆន្ទៈក្នុងការបញ្ចេញទស្សនៈរបស់អ្នកជាលាយលក្ខណ៍អក្សរជាជាងនិយាយផ្ទាល់មាត់ទេ?

ការវាយតម្លៃលទ្ធផល៖

"បាទ" - 2 ពិន្ទុ "ពេលខ្លះ" - 1 ពិន្ទុ "ទេ" - 0 ពិន្ទុ។

គណនាពិន្ទុរបស់អ្នក។

លទ្ធផល៖

៣០-៣២ ពិន្ទុ។អ្នក​ច្បាស់​ជា​មិន​សូវ​ចេះ​សេពគប់​គ្នា​ទេ ហើយ​នេះ​ជា​បញ្ហា​របស់​អ្នក ព្រោះ​ខ្លួន​ឯង​រង​គ្រោះ​ពី​រឿង​នេះ។ ប៉ុន្តែវាមិនងាយស្រួលទេសម្រាប់មនុស្សជិតស្និទ្ធនឹងអ្នក។ វាពិបាកក្នុងការពឹងផ្អែកលើអ្នកនៅក្នុងអាជីវកម្មដែលទាមទារការខិតខំប្រឹងប្រែងអាជីវកម្ម។ ហើយយ៉ាងណាមិញ ព្យាយាមធ្វើខ្លួនឱ្យកាន់តែមានទំនាក់ទំនងគ្នាបន្តិច។

២៥-២៩ ពិន្ទុ។អ្នកត្រូវបានបម្រុងទុក ស្ងប់ស្ងាត់ ចូលចិត្តភាពឯកកោ ហើយអ្នកប្រហែលជាមានមិត្តតិច ឬគ្មាន។ ការងារថ្មី និងតម្រូវការសម្រាប់ទំនាក់ទំនងថ្មីធ្វើឱ្យអ្នកមិនមានតុល្យភាព។ អ្នកដឹងពីចរិតលក្ខណៈរបស់អ្នកនេះហើយមិនពេញចិត្តនឹងខ្លួនអ្នក។ វាស្ថិតនៅក្នុងអំណាចរបស់អ្នកក្នុងការបញ្ច្រាសចរិតលក្ខណៈទាំងនេះ។ យ៉ាងណាមិញ ជាមួយនឹងការសាទរខ្លាំងណាមួយ អ្នកស្រាប់តែទទួលបាននូវភាពសេវកម្មពេញលេញ? អ្នកគ្រាន់តែត្រូវអ្រងួនវាឡើង។

១៩-២៤ ពិន្ទុ។អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​ជឿជាក់​យ៉ាង​ខ្លាំង​ចំពោះ​បរិស្ថាន​ដែល​មិន​ស្គាល់។ បញ្ហាប្រឈមថ្មីមិនបំភ័យអ្នកទេ។ ហើយជាមួយនឹងមនុស្សថ្មី អ្នកមកជួបជុំគ្នាដោយប្រយ័ត្នប្រយែង។ អ្នកស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការចូលរួមក្នុងជម្លោះ និងវិវាទ។ មាន​ការ​និយាយ​ប្រមាថ​ច្រើន​ក្នុង​ការ​ថ្លែង​របស់​អ្នក​ដោយ​គ្មាន​មូលដ្ឋាន។ ចងចាំ៖ ចំណុចខ្វះខាតទាំងនេះអាចជួសជុលបាន ហើយអ្នកក៏អាច...

១៤-១៨ ពិន្ទុ។អ្នកមានជំនាញទំនាក់ទំនងល្អ។ អ្នកមានការចង់ដឹងចង់ឃើញ ស្ម័គ្រចិត្ដស្តាប់អ្នកសន្ទនាដ៏គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ អត់ធ្មត់គ្រប់គ្រាន់ក្នុងការទំនាក់ទំនងជាមួយអ្នកដ៏ទៃ ការពារទស្សនៈរបស់អ្នកដោយគ្មានភាពអៀនខ្មាស។ បើគ្មានបទពិសោធន៍មិនល្អ ចូរទៅរកអ្នកដទៃ។ នៅពេលជាមួយគ្នា, មិនចូលចិត្តក្រុមហ៊ុនរំខាន, ស្រមើស្រមៃហួសហេតុ; ពាក្យសម្ដីរំខានអ្នក។

៩-១៣ ពិន្ទុ។អ្នកជាមនុស្សដែលសេពគប់ (ពេលខ្លះលើសពីការវាស់វែង)។ ចង់ដឹងចង់ឃើញ ចូលចិត្តនិយាយ ចូលចិត្តនិយាយរឿងផ្សេងៗ ដែលពេលខ្លះធ្វើឲ្យអ្នកដទៃខឹង។ អ្នកសុខចិត្តជួបមនុស្សផ្សេងគ្នា។ ស្រឡាញ់ធ្វើជាចំណុចកណ្តាលនៃការយកចិត្តទុកដាក់ ហើយមិនដែលបដិសេធសំណើររបស់នរណាម្នាក់ឡើយ ទោះបីជាអ្នកមិនអាចបំពេញតាមសំណើទាំងនោះក៏ដោយ។ ហើយពេលខ្លះអ្នកអត់? មែនទេ? វាកើតឡើងដែលអ្នកផ្ទុះឡើង ប៉ុន្តែត្រូវផ្លាស់ទីទៅឆ្ងាយ។ អ្វីដែលអ្នកពិតជាខ្វះគឺការតស៊ូ។ ភាពអត់ធ្មត់ និងភាពក្លាហាននៅពេលប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាធ្ងន់ធ្ងរ។ តើអ្នកយល់ព្រមទេ? ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកចង់អ្នកអាចបង្ខំខ្លួនអ្នកមិនឱ្យដកថយសូម្បីតែមួយសង់ទីម៉ែត្រ។ វានឹងគ្រាន់តែជាវា បំណងប្រាថ្នានេះ ...

៤-៨ ពិន្ទុ។បាទ អ្នកគួរគ្រាន់តែជា "បុរសពាក់អាវ"។ សង្គមគឺចេញពីអ្នក។ អ្នកតែងតែដឹងពីអ្វីៗគ្រប់យ៉ាង។ អ្នកចូលចិត្តចូលរួមក្នុងការពិភាក្សាទាំងអស់ ទោះបីជាប្រធានបទធ្ងន់ធ្ងរអាចផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវការឈឺក្បាលប្រកាំង សូម្បីតែពណ៌ខៀវក៏ដោយ។ ស្ម័គ្រ​ចិត្ត​យក​ជាន់​លើ​បញ្ហា​ណា​មួយ​ ទោះ​បី​ជា​អ្នក​មាន​គំនិត​ស្រើបស្រាល​បំផុត​អំពី​វា​ក៏ដោយ។ អ្នកមានអារម្មណ៍ស្រួលនៅគ្រប់ទីកន្លែង។ អ្នកទទួលយកអាជីវកម្មណាមួយ ទោះបីជាអ្នកមិនអាចតែងតែនាំវាដល់ទីបញ្ចប់ក៏ដោយ។ វាគឺសម្រាប់ហេតុផលនេះហើយដែលអ្នកគ្រប់គ្រង និងសហការីមានការប្រុងប្រយ័ត្នខាងក្នុងចំពោះអ្នក។

៣ ពិន្ទុ។ជំនាញទំនាក់ទំនងរបស់អ្នកគឺឈឺចាប់។ អ្នក​ជា​អ្នក​និយាយ​ពាក្យ​សំដី ជ្រៀតជ្រែក​ក្នុង​កិច្ចការ​អ្នក​ដ៏ទៃ​ដែល​មិន​ពាក់ព័ន្ធ​នឹង​អ្នក។ ធ្វើការវិនិច្ឆ័យបញ្ហាដែលអ្នកគ្មានសមត្ថភាព។ ដោយចេតនា ឬដោយមិនដឹងខ្លួន អ្នកគឺជាបុព្វហេតុនៃជម្លោះគ្រប់ប្រភេទនៅក្នុងបរិយាកាសរបស់អ្នក។ អ្នក​មាន​ចិត្ត​ឆេវឆាវ ឆេវឆាវ តែងតែ​លំអៀង​ទៅរក​មនុស្ស​ជុំវិញ​ខ្លួន។ ការងារធ្ងន់ធ្ងរមិនមែនសម្រាប់អ្នកទេ។ មនុស្សពិតជាមានការលំបាកជាមួយអ្នក។ បាទ អ្នកគួរ អ្នកគួរតែ អ្នកគួរតែធ្វើការលើខ្លួនអ្នក និងលើចរិតរបស់អ្នក។ បណ្តុះការអត់ធ្មត់។ ការអត់ធ្មត់ ការគោរពចំពោះអ្នកដទៃ ហើយសំខាន់បំផុត - គិតអំពីសុខភាពរបស់អ្នក។ យ៉ាងណាមិញ របៀប​រស់នៅ​ដែល​អ្នក​កំពុង​តែ​ឈាន​មុខ​គេ​មិន​បាន​កន្លង​ផុត​ទៅ​ដោយ​គ្មាន​ដាន​ឡើយ។ មែនទេ?

នេះគឺជាសំណួរសាមញ្ញមួយចំនួនសម្រាប់អ្នក។ ឆ្លើយយ៉ាងរហ័សដោយមិនច្បាស់លាស់៖ “បាទ/ចាស” “ទេ” “ពេលខ្លះ” ហើយដាក់ X ក្នុងជួរឈរសមស្រប។

សាកល្បង

№	សំណួរ	បាទ	ពេលខ្លះ	ទេ
1	អ្នកមានកិច្ចប្រជុំធម្មតា ឬអាជីវកម្ម។ តើ​ការ​រំពឹង​ទុក​របស់​នាង​ធ្វើ​ឱ្យ​អ្នក​ស្ងប់​ទេ?
2	តើ​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​ខ្មាសអៀន និង​មិន​ពេញ​ចិត្ត​នឹង​ការ​ចាត់តាំង​ឱ្យ​ធ្វើ​របាយការណ៍ សារ ព័ត៌មាន​នៅ​សន្និសីទ កិច្ចប្រជុំ ឬ​ព្រឹត្តិការណ៍​ស្រដៀង​គ្នា​ដែរ​ឬទេ?
3	តើអ្នកឈប់ទៅជួបគ្រូពេទ្យរហូតដល់ពេលចុងក្រោយទេ?
4	អ្នក​ត្រូវ​បាន​ផ្ដល់​ឱ្យ​ទៅ​ធ្វើ​ដំណើរ​អាជីវកម្ម​ទៅ​កាន់​ទីក្រុង​មួយ​ដែល​អ្នក​មិន​ធ្លាប់​ទៅ​។ តើអ្នកនឹងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីជៀសវាងការធ្វើដំណើរអាជីវកម្មនេះទេ?
5	តើអ្នកចូលចិត្តចែករំលែកបទពិសោធន៍របស់អ្នកជាមួយនរណាម្នាក់ទេ?
6	តើ​អ្នក​ខឹង​ទេ​បើ​មនុស្ស​ចម្លែក​នៅ​តាម​ផ្លូវ​បែរ​មក​រក​អ្នក​ជាមួយ​នឹង​សំណើ (បង្ហាញ​ផ្លូវ ដាក់​ឈ្មោះ​ម៉ោង ឆ្លើយ​សំណួរ​ខ្លះ)?
7	តើ​អ្នក​ជឿ​ទេ​ថា​មាន​បញ្ហា​«​ឪពុក​កូន​» ហើយ​ពិបាក​សម្រាប់​មនុស្ស​គ្រប់​ជំនាន់​ក្នុង​ការ​យល់​ចិត្ត​គ្នា​?
8	តើអ្នកខ្មាស់អៀនក្នុងការរំលឹកមិត្តម្នាក់ថាគាត់ភ្លេចសងលុយអ្នកដែលគាត់បានខ្ចីកាលពីប៉ុន្មានខែមុនមែនទេ?
9	នៅក្នុងភោជនីយដ្ឋាន ឬនៅក្នុងបន្ទប់ទទួលទានអាហារ អ្នកត្រូវបានបម្រើម្ហូបដែលមានគុណភាពអន់។ តើអ្នកនឹងនៅស្ងៀមទេ គ្រាន់តែខឹងរុញចានចេញ?
10	ពេល​នៅ​ម្នាក់​ឯង​ជាមួយ​មនុស្ស​ចម្លែក អ្នក​នឹង​មិន​ចូល​រួម​សន្ទនា​ជាមួយ​គាត់​ទេ ហើយ​នឹង​មាន​បន្ទុក​ប្រសិន​បើ​គាត់​និយាយ​មុន។ អញ្ចឹងទេ?
11	អ្នកមានការភ័យរន្ធត់ដោយខ្សែបន្ទាត់វែងណាមួយមិនថាវានៅទីណាទេ (នៅក្នុងហាង បណ្ណាល័យ រោងកុន ប្រអប់)។ តើ​អ្នក​ចង់​បោះបង់​បំណង​របស់​អ្នក​ឬ​អ្នក​នឹង​ឈរ​នៅ​ពី​ក្រោយ​និង​ធុញទ្រាន់​នឹង​ការ​រំពឹង​ទុក​?
12	តើអ្នកខ្លាចក្នុងការចូលរួមក្នុងគណៈកម្មាការណាមួយដើម្បីពិនិត្យមើលស្ថានភាពជម្លោះទេ?
13	អ្នកមានលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យផ្ទាល់ខ្លួនសុទ្ធសាធរបស់អ្នកសម្រាប់ការវាយតម្លៃស្នាដៃអក្សរសិល្ប៍ សិល្បៈ វប្បធម៌ ហើយអ្នកមិនទទួលយកការយល់ឃើញរបស់អ្នកដទៃលើបញ្ហានេះទេ។ វា​ជា​ការពិត?
14	នៅពេលអ្នកឮកន្លែងណាមួយនៅក្រៅផ្ទះនូវទស្សនៈខុសឆ្គងជាក់ស្តែងចំពោះសំណួរដែលអ្នកស្គាល់ច្បាស់ តើអ្នកចូលចិត្តនៅស្ងៀម ហើយមិនចូលក្នុងការសន្ទនាទេ?
15	តើ​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​រំខាន​ដោយ​ការ​ស្នើ​សុំ​របស់​នរណា​ម្នាក់​ដើម្បី​ជួយ​អ្នក​ដោះស្រាយ​បញ្ហា​សេវា​ជាក់លាក់​មួយ​ឬ​ប្រធាន​បទ​អប់រំ​?
16	តើ​អ្នក​មាន​ឆន្ទៈ​ក្នុង​ការ​បង្ហាញ​ទស្សនៈ​របស់​អ្នក (មតិ​ការ​វាយ​តម្លៃ) ជា​លាយលក្ខណ៍អក្សរ​ជាជាង​និយាយ​ផ្ទាល់មាត់​ឬ?

គន្លឹះនៃការធ្វើតេស្ត Ryakhovsky វិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការវាយតម្លៃកម្រិតនៃសង្គម

ការពិពណ៌នា

ការធ្វើតេស្តសម្រាប់ការវាយតម្លៃកម្រិតនៃសង្គមទំនាក់ទំនងរបស់ Ryakhovsky មានសមត្ថភាពក្នុងការកំណត់កម្រិតនៃសង្គមរបស់មនុស្ស។ ប្រធានបទត្រូវឆ្លើយសំណួរដោយប្រើជម្រើសឆ្លើយតបបី៖ “បាទ” “ពេលខ្លះ” និង “ទេ”។

ដំណើរការលទ្ធផល

រាប់ចំនួនពិន្ទុសម្រាប់ចម្លើយនីមួយៗ៖ "បាទ" - 2 ពិន្ទុ "ពេលខ្លះ" - 1 ពិន្ទុ "ទេ" - 0 ពិន្ទុ។

បូកសរុបពិន្ទុដែលទទួលបាន ហើយដោយប្រើអ្នកចាត់ថ្នាក់ កំណត់ប្រភេទណាដែលប្រធានបទជាកម្មសិទ្ធិ។

ការបកស្រាយលទ្ធផល

៣០-៣១ ពិន្ទុ។ អ្នកពិតជាមិនអាចទំនាក់ទំនងបាន ហើយនេះគឺជាសំណាងរបស់អ្នក ព្រោះអ្នកខ្លួនឯងរងទុក្ខច្រើនបំផុតពីរឿងនេះ។ ប៉ុន្តែវាមិនងាយស្រួលទេសម្រាប់មនុស្សជិតស្និទ្ធនឹងអ្នក។ អ្នក​ពិបាក​ពឹង​ផ្អែក​លើ​បញ្ហា​ដែល​ទាមទារ​ការ​ប្រឹងប្រែង​ជា​ក្រុម។ ព្យាយាម​ធ្វើ​ខ្លួន​ឲ្យ​បាន​ច្រើន​ជាង​មុន គ្រប់គ្រង​ខ្លួន​ឯង។

២៥-២៩ ពិន្ទុ។ អ្នក​ត្រូវ​បាន​គេ​បិទ​, តានតឹង, ចូលចិត្ត​នៅ​លីវ, ដូច្នេះ​អ្នក​មាន​មិត្ត​ភក្តិ​តិច​តួច​។ ការងារថ្មី និងតម្រូវការសម្រាប់ទំនាក់ទំនងថ្មី ប្រសិនបើពួកគេមិនធ្វើឱ្យអ្នកធ្លាក់ក្នុងភាពភិតភ័យទេ នោះពួកគេនឹងធ្វើឱ្យអ្នកមិនមានតុល្យភាពក្នុងរយៈពេលយូរ។ អ្នកដឹងពីចរិតលក្ខណៈរបស់អ្នកនេះហើយមិនពេញចិត្តនឹងខ្លួនអ្នក។ ប៉ុន្តែកុំដាក់កម្រិតខ្លួនអ្នកចំពោះការមិនសប្បាយចិត្តបែបនេះ - វាគឺនៅក្នុងអំណាចរបស់អ្នកក្នុងការកែប្រែចរិតលក្ខណៈទាំងនេះ។ តើវាមិនកើតឡើងទេដែលថាជាមួយនឹងភាពរីករាយខ្លាំងមួយចំនួន អ្នកស្រាប់តែទទួលបាននូវការសេវកម្មពេញលេញ? វាគ្រាន់តែត្រូវការញ័រ។

១៩–២៤ ពិន្ទុ។ អ្នក​មាន​ទំនាក់ទំនង​ល្អ​ក្នុង​កម្រិត​ជាក់លាក់​មួយ ហើយ​មាន​អារម្មណ៍​ជឿជាក់​យ៉ាង​ខ្លាំង​ចំពោះ​បរិស្ថាន​ដែល​មិន​ស្គាល់។ បញ្ហាប្រឈមថ្មីមិនបំភ័យអ្នកទេ។ ប៉ុន្តែជាមួយនឹងមនុស្សថ្មីមកជួបជាមួយការប្រុងប្រយ័ត្ន អ្នកមានការស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការចូលរួមក្នុងជម្លោះ និងវិវាទ។ ពេល​ខ្លះ​មាន​ការ​និយាយ​ប្រមាថ​ច្រើន​ពេក​ក្នុង​ការ​ថ្លែង​របស់​អ្នក​ដោយ​គ្មាន​ហេតុផល​ទាល់​តែ​សោះ។ ចំណុចខ្វះខាតទាំងនេះគឺអាចកែតម្រូវបាន។

១៤-១៨ ពិន្ទុ។ អ្នកមានជំនាញទំនាក់ទំនងល្អ។ អ្នកមានការចង់ដឹងចង់ឃើញ ស្ម័គ្រចិត្ដស្តាប់អ្នកសន្ទនាដ៏គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ អត់ធ្មត់គ្រប់គ្រាន់ក្នុងការទំនាក់ទំនង ការពារទស្សនៈរបស់អ្នកដោយមិនមានភាពអៀនខ្មាស។ មានអារម្មណ៍សេរីដើម្បីជួបមនុស្សថ្មី។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ កុំចូលចិត្តក្រុមហ៊ុនដែលមានសំលេងរំខាន ភាពអសុរោះ និងពាក្យសម្ដីរំខានអ្នក។

៩-១៣ ពិន្ទុ។ អ្នកជាមនុស្សដែលសេពគប់ណាស់ (ជួនកាល ប្រហែលជាលើសពីការវាស់វែង)។ ចង់ដឹងចង់ឃើញ ចូលចិត្តនិយាយ ចូលចិត្តនិយាយរឿងផ្សេងៗ ដែលពេលខ្លះធ្វើឲ្យអ្នកដទៃខឹង។ ជួបមនុស្សថ្មី។ ស្រឡាញ់​ធ្វើ​ជា​ចំណុច​កណ្តាល​នៃ​ការ​យក​ចិត្ត​ទុក​ដាក់ មិន​ត្រូវ​បដិសេធ​សំណើ​របស់​អ្នក​ណា​ឡើយ ទោះ​បី​ជា​អ្នក​មិន​អាច​បំពេញ​តាម​គ្រប់​ពេល​វេលា​ក៏​ដោយ។ វាកើតឡើង, ផ្ទុះឡើង, ប៉ុន្តែយ៉ាងឆាប់រហ័សផ្លាស់ទីទៅឆ្ងាយ។ អ្វី​ដែល​អ្នក​ខ្វះ​នោះ​គឺ​ការ​តស៊ូ​អត់ធ្មត់ និង​ភាព​ក្លាហាន​ពេល​ជួប​បញ្ហា​ធ្ងន់ធ្ងរ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រសិនបើអ្នកប្រាថ្នា អ្នកអាចបង្ខំខ្លួនអ្នកមិនឱ្យថយក្រោយ។

៤-៨ ពិន្ទុ។ អ្នកត្រូវតែជាបុរសអាវ។ សង្គមគឺចេញពីអ្នក។ អ្នកតែងតែដឹងពីអ្វីៗគ្រប់យ៉ាង។ អ្នកចូលចិត្តចូលរួមក្នុងការពិភាក្សាទាំងអស់ ទោះបីជាប្រធានបទធ្ងន់ធ្ងរអាចបណ្តាលឱ្យអ្នកឈឺក្បាលប្រកាំង ឬសូម្បីតែពណ៌ខៀវក៏ដោយ។ ស្ម័គ្រ​ចិត្ត​យក​ជាន់​លើ​បញ្ហា​ណា​មួយ​ ទោះ​បី​ជា​អ្នក​មាន​គំនិត​ស្រពិចស្រពិល​អំពី​វា​ក៏ដោយ។ គ្រប់ទីកន្លែងដែលអ្នកមានអារម្មណ៍ស្រួល។ អ្នកធ្វើអាជីវកម្មណាក៏ដោយ ទោះបីអ្នកមិនអាចសម្រេចបានជោគជ័យរហូតក៏ដោយ។ សម្រាប់ហេតុផលនេះ អ្នកគ្រប់គ្រង និងសហការីចាត់ទុកអ្នកដោយការភ័យខ្លាច និងការសង្ស័យមួយចំនួន។ ពិចារណាការពិតទាំងនេះ។

3 ពិន្ទុឬតិចជាងនេះ។ ជំនាញទំនាក់ទំនងរបស់អ្នកគឺឈឺចាប់។ អ្នក​ជា​អ្នក​និយាយ​ពាក្យ​សំដី ជ្រៀតជ្រែក​ក្នុង​រឿង​ដែល​មិន​ពាក់ព័ន្ធ​នឹង​អ្នក។ អ្នកអនុវត្តដើម្បីវិនិច្ឆ័យបញ្ហាដែលអ្នកអសមត្ថភាពទាំងស្រុង។ ដោយចេតនា ឬដោយមិនដឹងខ្លួន ជារឿយៗអ្នកគឺជាមូលហេតុនៃជម្លោះគ្រប់ប្រភេទនៅក្នុងបរិយាកាសរបស់អ្នក។ ឆេវឆាវ ឆេវឆាវ ច្រើនតែលំអៀង។ ការងារធ្ងន់ធ្ងរមិនមែនសម្រាប់អ្នកទេ។ មនុស្ស - នៅកន្លែងធ្វើការ នៅផ្ទះ និងជាទូទៅគ្រប់ទីកន្លែង - ពិបាកនៅជាមួយអ្នក។ ត្រូវហើយ អ្នកត្រូវធ្វើការលើខ្លួនអ្នក និងចរិតរបស់អ្នក! ជាដំបូង បណ្តុះការអត់ធ្មត់ និងការអត់ធ្មត់ក្នុងខ្លួនអ្នក ប្រព្រឹត្តចំពោះមនុស្សដោយការគោរព ហើយចុងក្រោយត្រូវគិតអំពីសុខភាពរបស់អ្នក - របៀបរស់នៅនេះមិនមាននរណាកត់សម្គាល់ឡើយ។

តេស្តទំនាក់ទំនង។

គោលដៅ: កំណត់កម្រិតនៃការទំនាក់ទំនង។

ភារកិច្ច: កំណត់កម្រិតជំនាញទំនាក់ទំនងរបស់សិស្ស និងផ្តល់អនុសាសន៍។

វាចាំបាច់ក្នុងការឆ្លើយ "បាទ", "ទេ", "ពេលខ្លះ" ។

សោ។

បន្ទាប់ពីប្រមូលកម្រងសំណួរ ពិន្ទុត្រូវបានចាត់ចែងសម្រាប់ចម្លើយ៖ "បាទ/ចាស" - 2 ពិន្ទុ "ទេ" - 0 ពិន្ទុ "ពេលខ្លះ" - 1 ពិន្ទុ។

៣០-៣២ ពិន្ទុ។ អ្នក​ច្បាស់​ជា​មិន​សូវ​សេពគប់​ទេ ហើយ​នេះ​ជា​បញ្ហា​របស់​អ្នក ដូច្នេះ​អ្នក​រាល់​គ្នា! អ្នក​ពិបាក​ពឹង​ផ្អែក​លើ​បញ្ហា​ដែល​ទាមទារ​ការ​ប្រឹងប្រែង​ជា​ក្រុម។ ព្យាយាម​ធ្វើ​ខ្លួន​ឱ្យ​មាន​ទំនាក់ទំនង​ល្អ និង​គ្រប់គ្រង​ខ្លួនឯង។

២៥-២៩ ពិន្ទុ។ អ្នក​ត្រូវ​បាន​បិទ​មិន​សូវ​ច្បាស់ ចូលចិត្ត​ភាព​ឯកា ដូច្នេះ​ហើយ​អ្នក​ប្រហែល​ជា​មាន​មិត្តភ័ក្តិ​តិច​តួច។ ការងារថ្មី និងតម្រូវការទំនាក់ទំនងថ្មី ប្រសិនបើវាមិនធ្វើឱ្យអ្នកធ្លាក់ក្នុងភាពភិតភ័យទេ នោះវានឹងធ្វើឱ្យអ្នកមិនមានតុល្យភាពក្នុងរយៈពេលយូរ។ អ្នកដឹងពីលក្ខណៈពិសេសនៃចរិតរបស់អ្នកហើយជួនកាលអ្នកមិនពេញចិត្តនឹងខ្លួនអ្នក។ ប៉ុន្តែកុំតូចចិត្ត មានតែការមិនពេញចិត្តបែបនេះជាមួយនឹងអំណាចរបស់អ្នកប៉ុណ្ណោះដែលនឹងធ្វើឱ្យខូចលក្ខណៈទាំងនេះនៃចរិតរបស់អ្នក។ តើ​វា​មិន​កើត​ឡើង​ទេ​ដែល​ដោយ​មាន​ចំណង់​ចំណូល​ចិត្ត​ដ៏​ខ្លាំង អ្នក​ស្រាប់តែ​ទទួល​បាន​នូវ​ការ​សេពគប់​ពេញលេញ​ឬ? វាគ្រាន់តែត្រូវការញ័រ។

១៩-២៤ ពិន្ទុ។ អ្នក​មាន​ទំនាក់ទំនង​ល្អ​ក្នុង​កម្រិត​ជាក់លាក់​មួយ ហើយ​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​ជឿជាក់​យ៉ាង​ខ្លាំង​ចំពោះ​បរិស្ថាន​ដែល​មិន​ស្គាល់។ បញ្ហាថ្មីមិនបំភ័យអ្នកទេ ហើយអ្នកចូលរួបរួមជាមួយមនុស្សថ្មីដោយប្រយ័ត្នប្រយែង អ្នកស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការចូលរួមក្នុងជម្លោះ និងវិវាទ។ ពេល​ខ្លះ​មាន​ការ​និយាយ​ប្រមាថ​ច្រើន​ពេក​ក្នុង​ការ​ថ្លែង​របស់​អ្នក​ដោយ​គ្មាន​ហេតុផល​ទាល់​តែ​សោះ។ ចំណុចខ្វះខាតទាំងនេះមិនអាចជួសជុលបាន!

១៤-១៨ ពិន្ទុ។ អ្នកមានជំនាញទំនាក់ទំនងល្អ។ អ្នកចង់ដឹងចង់ឃើញ។ អ្នក​ស្ម័គ្រ​ចិត្ត​ស្តាប់​អ្នក​សន្ទនា​ដែល​គួរ​ឱ្យ​ចាប់​អារម្មណ៍, អត់ធ្មត់​គ្រប់គ្រាន់​ក្នុង​ការ​ប្រាស្រ័យ​ទាក់ទង​ជាមួយ​អ្នក​ដទៃ, ការពារ​ទស្សនៈ​របស់​អ្នក​ដោយ​គ្មាន​ការ​អសុរោះ។ បើគ្មានបទពិសោធន៍មិនល្អ ចូរទៅជួបមនុស្សផ្សេងទៀត។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះកុំចូលចិត្តក្រុមហ៊ុនដែលមានសំលេងរំខាន។ ភាពអសុរោះ និងពាក្យសំដីហួសហេតុ រំខានអ្នក។

សំណួរសាកល្បង៖

តើវាធ្វើឱ្យអ្នកមានការភ័ន្តច្រឡំ ឬមិនពេញចិត្តនឹងការណែនាំក្នុងការធ្វើរបាយការណ៍ សារនៅក្នុងសន្និសីទណាមួយ ការប្រជុំ។

អ្នក​ត្រូវ​បាន​ផ្ដល់​ឱ្យ​ទៅ​ធ្វើ​ដំណើរ​អាជីវកម្ម​ទៅ​កាន់​ទីក្រុង​មួយ​ដែល​អ្នក​មិន​ធ្លាប់​ទៅ​។ តើអ្នកនឹងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីជៀសវាងការធ្វើដំណើរអាជីវកម្មនេះទេ?

តើអ្នកចូលចិត្តចែករំលែកបទពិសោធន៍របស់អ្នកជាមួយនរណាម្នាក់។

តើ​អ្នក​ខឹង​ពេល​មាន​មនុស្ស​ចម្លែក​សួរ​អ្នក​នៅ​តាម​ផ្លូវ?

តើ​អ្នក​ជឿ​ទេ​ថា​មាន​បញ្ហា​«​ឪពុក​កូន​» ហើយ​ពិបាក​សម្រាប់​មនុស្ស​គ្រប់​ជំនាន់​ក្នុង​ការ​យល់​ចិត្ត​គ្នា​?

តើអ្នកខ្មាស់អៀនក្នុងការរំលឹកមិត្តម្នាក់ថាគាត់ភ្លេចប្រគល់ 10 រូប្លិឱ្យអ្នកវិញដែលគាត់បានខ្ចីកាលពីប៉ុន្មានខែមុន?

នៅក្នុងភោជនីយដ្ឋាន ឬនៅក្នុងបន្ទប់ទទួលទានអាហារ អ្នកត្រូវបានបម្រើម្ហូបដែលមានគុណភាពអន់។ តើអ្នកនឹងនៅស្ងៀម គ្រាន់តែខឹងរុញចានទេ?

ពេល​នៅ​ម្នាក់​ឯង​ជាមួយ​មនុស្ស​ចម្លែក អ្នក​នឹង​មិន​ចូល​រួម​សន្ទនា​ជាមួយ​គាត់​ទេ ហើយ​នឹង​មាន​បន្ទុក​ប្រសិន​បើ​គាត់​និយាយ​មុន។ អញ្ចឹងទេ?

អ្នក​ភ័យ​រន្ធត់​ដោយ​ខ្សែ​វែង​ណា​មួយ​មិន​ថា​នៅ​ទី​ណា​។ តើ​អ្នក​ចូលចិត្ត​នៅ​ឆ្ងាយ​ពី​បំណង​របស់​អ្នក​ជាជាង​ឈរ​នៅ​ខាង​ក្រោយ​នៃ​ជួរ​ហើយ​នឿយហត់​ក្នុង​ការ​រំពឹង​ទុក​ឬ?

តើអ្នកខ្លាចក្នុងការចូលរួមក្នុងគណៈកម្មាការណាមួយដើម្បីពិនិត្យមើលស្ថានភាពជម្លោះទេ?

អ្នកមានលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យផ្ទាល់ខ្លួនសុទ្ធសាធរបស់អ្នកសម្រាប់ការវាយតម្លៃស្នាដៃសិល្បៈ អក្សរសិល្ប៍ វប្បធម៌ ហើយអ្នកនឹងមិនទទួលយកមតិ "បរទេស" ណាមួយលើបញ្ហានេះទេ។ អញ្ចឹងទេ?

ដោយបានឮកន្លែងណាមួយនៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់បន្ទប់ទទួលភ្ញៀវអំពីទស្សនៈខុសឆ្គងជាក់ស្តែងលើបញ្ហាដែលអ្នកស្គាល់ច្បាស់ តើអ្នកចង់នៅស្ងៀម ហើយមិនចូលឈ្លោះគ្នាទេ?

តើអ្នកមានការខកចិត្តនៅពេលដែលនរណាម្នាក់សុំឱ្យអ្នកជួយដោះស្រាយបញ្ហាសេវាកម្មជាក់លាក់ ឬប្រធានបទសិក្សា?

14. តើអ្នកមានឆន្ទៈក្នុងការបង្ហាញពីទស្សនៈរបស់អ្នក (ទស្សនៈ ការវាយតម្លៃ) ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរជាជាងនិយាយផ្ទាល់មាត់ទេ?

15. អ្នកមានកិច្ចប្រជុំដ៏សំខាន់មួយ។ តើ​ការ​រំពឹង​ទុក​របស់​នាង​ធ្វើ​ឱ្យ​អ្នក​ស្ងប់​ទេ?

16. តើអ្នកពន្យារពេលទៅជួបគ្រូពេទ្យរហូតទាល់តែវាមិនអាចទ្រាំបាន?

Olga Prilepskaya ថ្ងៃទី 30 ខែសីហា ឆ្នាំ 2016 ដៃគូធនធានមនុស្សរបស់អ្នក។

ការវាយតម្លៃសមត្ថភាព "ទំនាក់ទំនងនិងការបញ្ចុះបញ្ចូល"

សមត្ថភាព "ទំនាក់ទំនង និងការបញ្ចុះបញ្ចូល" គឺមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់សម្រាប់បុគ្គលិកផ្នែកលក់ និងសម្រាប់ក្រុមគ្រប់គ្រង។ សមត្ថភាព ពាក់ព័ន្ធនឹងសមត្ថភាពក្នុងការបង្កើតទំនាក់ទំនងយ៉ាងងាយស្រួល និងស្វែងរកភាសាសាមញ្ញជាមួយប្រភេទមនុស្សផ្សេងៗគ្នា។ខាងក្រោមនេះ គឺជាវិធីសាស្រ្តវាយតម្លៃ ដើម្បីវិភាគកម្រិតសមត្ថភាពរបស់អ្នកដាក់ពាក្យ។

យើងអាចពិនិត្យមើលកម្រិតសមត្ថភាព "ការទំនាក់ទំនង និងការបញ្ចុះបញ្ចូល" ជាមួយនឹងសំណួរខាងក្រោម៖

1. ផ្តល់ឧទាហរណ៍អំពីស្ថានភាពដែលអ្នកបរាជ័យក្នុងការបញ្ចុះបញ្ចូលនរណាម្នាក់ពីភាពត្រឹមត្រូវនៃទស្សនៈរបស់អ្នក។

• ហេតុអ្វីបានជារឿងនេះសំខាន់សម្រាប់អ្នក?
• ហេតុអ្វីបានជាការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់អ្នកបរាជ័យ?
• តើអ្នកបានសន្និដ្ឋានអ្វីសម្រាប់ខ្លួនអ្នក?

2. ប្រាប់ខ្ញុំអំពីពេលវេលាចុងក្រោយដែលអ្នកបានគ្រប់គ្រងដើម្បីបញ្ចុះបញ្ចូលនរណាម្នាក់ពីភាពត្រឹមត្រូវនៃទស្សនៈរបស់អ្នក។

• តើ​យោបល់​របស់​អ្នក​ខុស​ពី​ជំហរ​ដំបូង​របស់​គូប្រកួត​ដល់​កម្រិត​ណា?
• តើអ្នកបានបញ្ចុះបញ្ចូលដោយរបៀបណា?
• តើអ្នកបានបញ្ចប់កិច្ចព្រមព្រៀងអ្វី?

3. ប្រាប់ខ្ញុំអំពីពេលវេលាមួយដែលអ្នកមានការលំបាកក្នុងការទទួលបានការចាប់អារម្មណ៍ពីនរណាម្នាក់។

• ហេតុអ្វីបានជាវាប្រែជាពិបាក?
• តើ​អ្នក​បាន​ធ្វើអ្វី?
• តើអ្នកធ្វើវាបានល្អប៉ុណ្ណា?

4. តើអ្នកជួបប្រទះទស្សនៈ/ទស្សនៈដែលផ្ទុយពីអ្នកញឹកញាប់ប៉ុណ្ណា? ប្រាប់យើងអំពីស្ថានភាពនៅពេលវាកើតឡើង ហើយតើអ្នកប្រព្រឹត្តយ៉ាងដូចម្តេច?

5. តើអ្នកធ្វើដូចម្តេចដើម្បីប្រាកដថាអ្នកឆ្លើយឆ្លងយល់ពីអ្នក។ ផ្តល់ឧទាហរណ៍ជាក់លាក់មួយ។

6. សូមអរគុណចំពោះអ្វីដែលអ្នកគ្រប់គ្រងដើម្បីការពារមតិរបស់អ្នក / បញ្ជាក់ពីករណីរបស់អ្នក។ ផ្តល់ឧទាហរណ៍។

7. ប្រាប់យើងអំពីពេលវេលាមួយដែលអ្នកអាចរក្សាភាពស្ងប់ស្ងាត់ក្នុងស្ថានភាពលំបាកពិសេសមួយ។ តើអ្នកអាចរក្សាភាពស្ងប់ស្ងាត់ដោយរបៀបណា?

8. សូមលើកឧទាហរណ៍មួយមកខ្ញុំអំពីពេលដែលអ្នកត្រូវបានគេរិះគន់ដោយអយុត្តិធម៌។

• ហេតុអ្វីបានជាវាកើតឡើង?
• តើអ្នកមានប្រតិកម្មយ៉ាងណាដែរ?
• តើវាបញ្ចប់ដោយរបៀបណា?

ការសំភាសន៍សមត្ថភាពអាចត្រូវបានបំពេញបន្ថែមជាមួយនឹងសំណួរគម្រោង៖

1. ស្រមៃថាអ្នកត្រូវតែទាក់ទងជាមួយមនុស្សម្នាក់ដែលខុសពីអ្នកក្នុងប្រភេទ។ សកម្មភាពរបស់អ្នក?
2. ហេតុ​អ្វី​បាន​ជា​មាន​មនុស្ស​មិន​គ្រប់​គ្រាន់?
3. ហេតុអ្វី​បាន​ជា​វា​ពិបាក​ក្នុង​ការ​សន្ទនា​ជាមួយ​អតិថិជន​ទាំងអស់?

ការយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសគួរតែត្រូវបានបង់ចំពោះករណីឧទាហរណ៍៖

1. បញ្ចុះបញ្ចូលខ្ញុំថាផលិតផលប្រាក់កម្ចីដែលអ្នកផ្តល់ជូនគឺប្រសើរជាងផលិតផលរបស់អ្នកប្រកួតប្រជែង
2. លក់ខ្ញុំ...

វិធីសាស្រ្តសិក្សាជំនាញទំនាក់ទំនង(យោងទៅតាមសៀវភៅ "ការធ្វើតេស្តផ្លូវចិត្ត" កែសម្រួលដោយA.A. Karelina, 2001)

1. ការវាយតម្លៃនៃកម្រិតនៃសង្គម (ការធ្វើតេស្តដោយ V.F. Ryakhovsky) ។

IN សមត្ថភាពក្នុងការកំណត់កម្រិតនៃការទំនាក់ទំនងមនុស្សរបស់អ្នក។ ជម្រើសបីពីvetov- បាទ/ចាស ពេលខ្លះ និងទេ។ ឆ្លើយយ៉ាងរហ័ស មិនច្បាស់លាស់ សរសេរជម្រើសចម្លើយ ("1 បាទ", "2 ទេ", "3 ពេលខ្លះ" ។ល។)

អ្នកមានកិច្ចប្រជុំធម្មតា ឬអាជីវកម្ម។ តើវាគោះអ្នកចេញកំពុង​រង់ចាំ​នៅ​ក្រៅ​ផ្លូវ?

តើ​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​ច្របូកច្របល់ និង​មិន​ពេញ​ចិត្ត​ទេ​ពេល​គេ​សួរ​ឱ្យ​និយាយជាមួយនឹងរបាយការណ៍ សារ ព័ត៌មាននៅឯកិច្ចប្រជុំណាមួយជាមួយស្តីបន្ទោសឬដូច?

តើអ្នកពន្យារពេលទៅជួបគ្រូពេទ្យរហូតដល់ពេលចុងក្រោយមែនទេ?

អ្នក​ត្រូវ​បាន​ផ្តល់​ឱ្យ​ទៅ​ធ្វើ​ដំណើរ​អាជីវកម្ម​ទៅ​កាន់​ទីក្រុង​មួយ​ដែល​អ្នក​នឹង​មិន​ធ្លាប់​មាន​បាន តើ​អ្នក​ខិតខំ​ប្រឹងប្រែង​ដើម្បី​ជៀស​វាង​រឿង​នេះ​ទេ?ដំណើរអាជីវកម្ម?

តើអ្នកចូលចិត្តចែករំលែកបទពិសោធន៍របស់អ្នកជាមួយនរណាម្នាក់ទេ?

តើ​អ្នក​ខឹង​ទេ​បើ​មនុស្ស​ចម្លែក​នៅ​តាម​ផ្លូវ​សួរទៅកាន់អ្នកជាមួយនឹងសំណើមួយ (បង្ហាញផ្លូវ, ដាក់ឈ្មោះពេលវេលា, ឆ្លើយមួយចំនួនសំណួរ)?

តើ​អ្នក​ជឿ​ទេ​ថា​មាន​បញ្ហា​«ឪពុក​កូន»​ហើយ​នោះ។ឌីជេ ខុសជំនាន់ ពិបាកយល់ចិត្តគ្នា?

តើអ្នកខ្មាស់អៀនទេក្នុងការរំលឹកមិត្តម្នាក់ថាគាត់បានភ្លេចអ្នក។ដកប្រាក់ដែលអ្នកខ្ចីប៉ុន្មានខែមុន?

នៅក្នុងភោជនីយដ្ឋាន ឬនៅក្នុងបន្ទប់ទទួលទានអាហារ អ្នកត្រូវបានបម្រើដោយគុណភាពអន់ចាន។ តើអ្នកនឹងនៅស្ងៀម គ្រាន់តែខឹងរុញចានទេ?

ពេលនៅម្នាក់ឯងជាមួយមនុស្សចម្លែក អ្នកនឹងមិនធ្វើទេ។ផឹកជាមួយគាត់ក្នុងការសន្ទនា ហើយអ្នកនឹងមានបន្ទុកប្រសិនបើគាត់និយាយមុន។ អញ្ចឹងទេ?

អ្នក​ភ័យ​រន្ធត់​ដោយ​ខ្សែ​វែង​ណា​មួយ​មិន​ថា​នៅ​ទី​ណា​(នៅក្នុងហាង បណ្ណាល័យ រោងកុន ប្រអប់សំបុត្រ)។ តើអ្នកចូលចិត្តការបដិសេធគេចចេញពីចេតនារបស់អ្នក ឬឈរនៅពីក្រោយ ហើយងឿងឆ្ងល់រង់ចាំ?

តើអ្នកខ្លាចក្នុងការចូលរួមក្នុងគណៈកម្មាធិការត្រួតពិនិត្យណាមួយទេ។ស្ថានភាពជម្លោះ nyu?

អ្នកមានលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យវាយតម្លៃបុគ្គលសុទ្ធសាធរបស់អ្នក។ស្នាដៃអក្សរសិល្ប៍ សិល្បៈ វប្បធម៌ ហើយអ្នកមិនទទួលយកយោបល់របស់អ្នកដ៏ទៃលើបញ្ហានេះទេ។ វា​ជា​ការពិត?

ដោយបានឮកន្លែងណាមួយនៅខាងចំហៀងនូវទស្សនៈខុសឆ្គងជាក់ស្តែងចំពោះសំណួរដែលអ្នកស្គាល់ច្បាស់ តើអ្នកចូលចិត្ត នៅស្ងៀមហើយមិនចូលរួមសន្ទនា?

តើអ្នកមានការខកចិត្តនៅពេលដែលនរណាម្នាក់សុំឱ្យអ្នកជួយដោះស្រាយនេះ ឬបញ្ហាសេវាកម្ម ឬប្រធានបទអប់រំ?

តើ​អ្នក​មាន​ឆន្ទៈ​ក្នុង​ការ​បង្ហាញ​ពី​ទស្សនៈ​របស់​អ្នក​ច្រើន​ជាង​នេះ (មតិ​ការ​វាយ​តម្លៃ) នៅ​ក្នុងសរសេរជាងផ្ទាល់មាត់?

ពិន្ទុឆ្លើយតប៖

"បាទ" - 2 ពិន្ទុ "ពេលខ្លះ" - 1 ពិន្ទុ "ទេ" - 0 ពិន្ទុ។

ពិន្ទុដែលទទួលបានត្រូវបានសង្ខេបហើយអ្នកចាត់ថ្នាក់កំណត់តើប្រធានបទមួយណាជាកម្មសិទ្ធិ?

ការធ្វើតេស្តចាត់ថ្នាក់។

៣០-៣១ ពិន្ទុ។ អ្នកពិតជាមិនអាចទំនាក់ទំនងបាន ហើយនេះគឺជាសំណាងរបស់អ្នក ព្រោះអ្នកខ្លួនឯងរងទុក្ខច្រើនបំផុតពីរឿងនេះ។ ប៉ុន្តែវាមិនងាយស្រួលទេសម្រាប់មនុស្សជិតស្និទ្ធនឹងអ្នក។ អ្នក​ពិបាក​ពឹង​ផ្អែក​លើ​បញ្ហា​ដែល​ទាមទារ​ការ​ប្រឹងប្រែង​ជា​ក្រុម។ ព្យាយាម​ធ្វើ​ខ្លួន​ឲ្យ​បាន​ច្រើន​ជាង​មុន គ្រប់គ្រង​ខ្លួន​ឯង។

២៥-២៩ ពិន្ទុ។ អ្នកត្រូវបានបិទ, taciturn, ចូលចិត្តតែម្នាក់ឯងដូច្នេះអ្នកមិនមានមិត្តច្រើនទេ។ ការងារថ្មី និងតម្រូវការថ្មី។ទំនាក់ទំនង ប្រសិនបើពួកគេមិនធ្វើឱ្យអ្នកធ្លាក់ចូលទៅក្នុងការភ័យស្លន់ស្លោទេ នោះពួកគេនឹងមិនមានតុល្យភាពក្នុងរយៈពេលយូរ។ អ្នកដឹងពីលក្ខណៈពិសេសនេះនៃចរិតរបស់អ្នកហើយជួនកាល ទំនេរពីខ្លួនឯង។ ប៉ុន្តែកុំដាក់កម្រិតខ្លួនឯងចំពោះការមិនពេញចិត្តបែបនេះ - នៅក្នុងអំណាចរបស់អ្នកដើម្បីបញ្ច្រាសចរិតលក្ខណៈទាំងនេះ។ តើវាមិនកើតឡើងទេ។ដោយ​មាន​ការ​សាទរ​ខ្លាំង​ណា​មួយ អ្នក​នឹង​ទទួល​បាន​ការ​រួម​ភេទ​ភ្លាមៗជំនាញទំនាក់ទំនងថ្មី? វាគ្រាន់តែត្រូវការញ័រ។

១៩-២៤ ពិន្ទុ។ អ្នក​អាច​សេពគប់​ក្នុង​កម្រិត​ជាក់លាក់ និង​មិន​ស្គាល់មានអារម្មណ៍ជឿជាក់លើបរិស្ថាន។ បញ្ហាប្រឈមថ្មីមិនបំភ័យអ្នកទេ។ និងនៅឡើយទេជាមួយនឹងមនុស្សថ្មី, converge ដោយប្រុងប្រយ័ត្ន, នៅក្នុងជម្លោះនិងជម្លោះ។ អ្នកស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការចូលរួម។ មានច្រើនពេកនៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់អ្នកជួនកាលsarcasm ដោយគ្មានហេតុផល។ ចំណុចខ្វះខាតទាំងនេះគឺអាចកែតម្រូវបាន។

១៤-១៨ ពិន្ទុ។ អ្នកមានជំនាញទំនាក់ទំនងល្អ។ អ្នកចង់ដឹងចង់ឃើញមានឆន្ទៈ, មានឆន្ទៈក្នុងការស្តាប់ interlocutor គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍, អត់ធ្មត់គ្រប់គ្រាន់រស់​នៅ​ក្នុង​ការ​ប្រាស្រ័យ​ទាក់ទង​គ្នា, ការពារ​ទស្សនៈ​របស់​អ្នក​ដោយ​មិន​មាន​ការ irscibility ។ដោយគ្មានបទពិសោធន៍មិនល្អទៅជួបមនុស្សថ្មី។ នៅនោះ។ពេលវេលាមិនចូលចិត្តក្រុមហ៊ុនដែលមានសំលេងរំខាន; រឿងអាស្រូវហួសហេតុ និងជាច្រើន។ពាក្យធ្វើឱ្យអ្នកខឹង។

9 - ១៣ ពិន្ទុ។ អ្នកជាមនុស្សដែលសេពគប់ខ្លាំងណាស់ (ពេលខ្លះ ប្រហែលជាលើសពីនេះទៅទៀត។វិធានការ) ។ ចង់ដឹងចង់ឃើញ, និយាយ, ចូលចិត្តនិយាយចេញសំណួរផ្សេងគ្នាទឹកសន្សើមដែលជួនកាលធ្វើឱ្យអ្នកដទៃឆាប់ខឹង។ ស្ម័គ្រ​ចិត្ត​ស្គាល់ដើរលេងជាមួយមនុស្សថ្មី។ ស្រឡាញ់ធ្វើជាមជ្ឈមណ្ឌលនៃការយកចិត្តទុកដាក់បដិសេធសំណើរ ទោះបីជាអ្នកមិនអាចបំពេញវាជានិច្ចក៏ដោយ។ កើតឡើង,ផ្ទុះ​ឡើង ប៉ុន្តែ​ថយ​ចេញ​វិញ​យ៉ាង​ឆាប់​រហ័ស។ អ្វីដែលអ្នកខ្វះគឺការតស៊ូភាពអត់ធ្មត់ និងភាពក្លាហាន នៅពេលប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាធ្ងន់ធ្ងរ។នៅទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រសិនបើអ្នកប្រាថ្នា អ្នកអាចបង្ខំខ្លួនអ្នកមិនឱ្យថយក្រោយ។

៤-៨ ពិន្ទុ។ អ្នកត្រូវតែជាបុរសអាវ។ ទំនាក់ទំនងសង្គមបានផ្ទុះឡើងអ្នកជាមួយនឹងគន្លឹះ។ អ្នកតែងតែដឹងពីអ្វីៗគ្រប់យ៉ាង។ តើអ្នកចូលចិត្តចូលរួមទេ?ការពិភាក្សាទាំងអស់ ទោះបីជាប្រធានបទធ្ងន់ធ្ងរអាចផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវការឈឺក្បាលប្រកាំង ឬសូម្បីតែពណ៌ខៀវ។ ស្ម័គ្រ​ចិត្ត​យក​ជាន់​លើ​បញ្ហា​ណា​មួយ​ ទោះ​បី​ជា​អ្នក​មាន​គំនិត​ស្រពិចស្រពិល​អំពី​វា​ក៏ដោយ។ គ្រប់ទីកន្លែងដែលអ្នកមានអារម្មណ៍ស្រួល។ អ្នកធ្វើអាជីវកម្មណាមួយ ទោះបីជាអ្នកមិនអាចជោគជ័យជានិច្ចក៏ដោយ។ចប់។ សម្រាប់ហេតុផលនេះ អ្នកគ្រប់គ្រង និងសហការីចាត់ទុកអ្នកដោយការភ័យខ្លាច និងការសង្ស័យមួយចំនួន។ ពិចារណាការពិតទាំងនេះ។

3 ពិន្ទុឬតិចជាងនេះ។ ជំនាញទំនាក់ទំនងរបស់អ្នកគឺឈឺចាប់ter ។ អ្នក​ចេះ​និយាយ​ពាក្យ​សំដី ធ្វើ​អន្តរាគមន៍​ក្នុង​រឿង​ដែល​មិន​មានមិនមានអ្វីដែលត្រូវធ្វើជាមួយអ្នកទេ។ ទទួលយកការប្រកួតប្រជែងនៃការវិនិច្ឆ័យអសមត្ថភាពទាំងស្រុង។ ដោយចេតនា ឬដោយមិនដឹងខ្លួន អ្នកតែងតែទៅលេងបណ្តាលឱ្យមានជម្លោះគ្រប់ប្រភេទនៅក្នុងបរិយាកាសរបស់អ្នក។ ក្តៅក្រហាយ, អាក់អន់ចិត្តឆេវី អ្នកតែងតែលំអៀង។ ការងារធ្ងន់ធ្ងរមិនមែនសម្រាប់អ្នកទេ។ លីវឌីយ៉ាម - ទាំងនៅកន្លែងធ្វើការនិងនៅផ្ទះហើយជាទូទៅគ្រប់ទីកន្លែង - វាពិបាកជាមួយអ្នក។ ត្រូវហើយ អ្នកត្រូវធ្វើការលើខ្លួនអ្នក និងចរិតរបស់អ្នក! ជាដំបូងនៃការទាំងអស់, ការអប់រំ អភិវឌ្ឍការអត់ធ្មត់ និងការអត់ធ្មត់ក្នុងខ្លួនអ្នក ធ្វើដោយការគោរពមនុស្សជាចុងក្រោយគិតអំពីសុខភាពរបស់អ្នក - របៀបរស់នៅនេះមិនមែនទេ។ឆ្លងកាត់ដោយគ្មានដាន។

សាកល្បង ដើម្បីវាយតម្លៃការគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងក្នុងទំនាក់ទំនង។ តេស្ត ២

(ការធ្វើតេស្តនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយអ្នកចិត្តសាស្រ្តអាមេរិក M. Snyder)

អានដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវប្រយោគចំនួន 10 ដែលពិពណ៌នាអំពីប្រតិកម្មចំពោះស្ថានភាពជាក់លាក់។ អ្នកត្រូវតែវាយតម្លៃពួកគេម្នាក់ៗថាត្រឹមត្រូវ។ ឬមិនត្រឹមត្រូវទាក់ទងនឹងខ្លួនវា។ ប្រសិនបើការផ្តល់ជូនហាក់ដូចជាអ្នក។nym ឬ predominantly true ដាក់នៅជាប់នឹង ordinal butវាស់អក្សរ "ខ" ប្រសិនបើមិនត្រឹមត្រូវ ឬភាគច្រើនមិនត្រឹមត្រូវ -អក្សរ "N" ។

វាហាក់ដូចជាខ្ញុំពិបាកនឹងសិល្បៈនៃការត្រាប់តាមទម្លាប់របស់អ្នកដទៃ។ដេយ

ខ្ញុំប្រហែលជាអាចលេងមនុស្សល្ងីល្ងើដើម្បីទទួលបានការចាប់អារម្មណ៍ឬរីករាយអ្នកដែលនៅជុំវិញអ្នក។

ខ្ញុំអាចធ្វើជាតួសម្តែងបានល្អ

ពេលខ្លះមនុស្សផ្សេងទៀតគិតថាខ្ញុំកំពុងជួបប្រទះអ្វីដែលកាន់តែស៊ីជម្រៅ។boko ជាងវាពិតជា។

នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនមួយ ខ្ញុំកម្រនឹងឃើញខ្លួនឯងនៅក្នុងការយកចិត្តទុកដាក់ណាស់។

នៅក្នុងស្ថានភាពផ្សេងគ្នា និងក្នុងការទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សផ្សេងគ្នា ខ្ញុំតែងតែដឹកនាំខ្លួនអ្នកនៅក្នុងវិធីផ្សេងគ្នាទាំងស្រុង។

ខ្ញុំអាចការពារតែអ្វីដែលខ្ញុំជឿដោយស្មោះប៉ុណ្ណោះ។

ដើម្បីជោគជ័យក្នុងអាជីវកម្ម និងទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្ស ខ្ញុំព្យាយាមធ្វើជារបៀបដែលពួកគេរំពឹងថាខ្ញុំនឹងក្លាយជា។