Sua cor favorita reflete sua personalidade. Pode dizer sobre o seu bem-estar, humor e até bem-estar. Ao escolher seu esquema de cores corretamente, você pode aumentar sua produtividade e criar um ambiente confortável para você.

Sua cor favorita reflete sua personalidade. Ele também pode falar sobre seu bem-estar, humor e até bem-estar. Estudos mostraram que uma pessoa, escolhendo o esquema de cores certo para si mesma, pode aumentar sua capacidade de trabalho, criar um ambiente confortável.

Sugerimos que você escolha em uma lista de 12 cores, duas cores que parecem ser mais preferíveis e uma cor que você não gosta. Cada cor corresponde a um determinado aspecto da personalidade.

É importante fazer uma escolha rapidamente, sem gastar muito tempo pensando. Não associe cores com roupas ou cores de casa ou qualquer coisa da mesma natureza - apenas decida por si mesmo o que você mais gosta e o que menos gosta.

Cores

• Preto
• Azul
• Marrom
• Verde
• Cinza
• Laranja
• Rosa
• Roxa
• Vermelho
• Turquesa
• Branco
• Amarelo

1. Escolha entre as 12 listadas a cor que você mais gosta. Anote-o separadamente.
2. Escolha sua próxima cor favorita entre as 11 restantes. Escreva a seguir.
3. Agora escolha entre as 10 cores restantes que você menos gosta. Anote também.

A personalidade de cada um de nós é muito contraditória. Em uma situação, uma pessoa pode ser sociável e amigável, em outra - tímida e retraída.

O teste de cor é baseado no estudo do efeito da cor em uma pessoa. Por exemplo, descobriu-se que pessoas com temperamento quente, uma vez em uma sala cujas paredes são pintadas de rosa, se acalmam e relaxam muito rapidamente. Os fabricantes de produtos estão cientes do impacto que os efeitos das cores têm nos consumidores e os utilizam ao escolher as embalagens para seus produtos.

O teste de cores é um exemplo de como é fácil criar a ilusão de uma abordagem científica para avaliar características de personalidade. Este é um exemplo de abordagem estereotipada para avaliação de personalidade - por exemplo, muitas pessoas acreditam que as pessoas que preferem a cor vermelha geralmente são temperamentais, além disso, empreendedoras e autoconfiantes. E aqueles que preferem o verde são na maioria das vezes calmos e pensativos. Costumamos usar essas características estereotipadas ao descrever várias pessoas: "ver tudo em rosa", "verde de inveja", "azul", "estar de humor negro".

Interpretação dos resultados do teste de cor

As seguintes características de personalidade correspondem a 12 cores. Identifique suas duas cores preferidas e escolha descrições que correspondam a elas.

Se você tiver uma cor menos preferida, a situação será invertida aqui: essa cor será a menos adequada para o seu tipo de personalidade.

1. Preto. Geralmente é escolhido por pessoas,. Isso significa que a pessoa que a escolhe sempre busca o sucesso, portanto, essa cor é frequentemente chamada de "cor das conquistas". Ao mesmo tempo, sem menos razão, significa uma vontade de agir sem pensar nas consequências e sem levar em conta a opinião de autoridade.
2. Azul. Acredita-se que a cor azul atrai pessoas conservadoras com mentalidade prática. Esta é a cor da calma, é apreciada por aqueles que anseiam por paz e conforto. Eles garantem que as pessoas que preferem a cor azul podem ser confiáveis, e eles próprios lutam por um estilo de vida organizado e ordenado. Às vezes, escolher essa cor pode ser um sinal de que a pessoa está preocupada com alguma coisa.
3. Marrom. Como o preto, a escolha dessa cor é um dos sinais do desejo de sucesso de uma pessoa, bem como sua confiabilidade. As pessoas "marrons" se sentem à vontade sozinhas, gostam de equipar sua casa. Às vezes, a escolha dessa cor pode indicar uma falta de autorrealização do indivíduo e seu desejo de maximizar seu potencial.
4. Verde. A escolha dessa cor não permite caracterizar inequivocamente uma pessoa, pois essa pessoa pode ser introvertida ao mesmo tempo e está claramente interessada na impressão que causa nos outros. Pessoas "verdes" gostam de ter suas ações aprovadas e apreciadas. Às vezes, eles se distinguem por um caráter imperioso ou dão conselhos a outras pessoas sobre como viver.
5. Cinza. Quem escolhe o cinza costuma ser confiável e ao mesmo tempo prefere manter seu "eu" intacto. No entanto, às vezes a escolha dessa cor indica um desejo oculto do indivíduo de causar uma impressão favorável nos outros e o desejo de ser notado. Portanto, as pessoas "cinzas", com o objetivo de alguma compensação moral, às vezes se envolvem zelosamente em atividades sociais.
6. Laranja. A escolha do laranja é um sinal de uma personalidade impulsiva e amigável. Muitas vezes é preferido por pessoas que aceitam a vida como ela é. As pessoas "laranjas" não se preocupam com ninharias e tendem a ver a vontade do destino em tudo. É uma cor cheia de vida e as pessoas que gostam dela têm uma natureza extrovertida e extrovertida.
7. Rosa. A cor rosa é geralmente escolhida por pessoas que são carinhosas e ao mesmo tempo sensíveis, pode-se dizer, possuidoras de um temperamento apaixonado. "Pink" quer estar no centro das atenções, às vezes em detrimento de outras. Muitas vezes parece a essas pessoas que sabem melhor o que os outros devem fazer e tendem a impor sua opinião.
8. Roxa. O roxo é uma cor poderosa e geralmente é escolhida por indivíduos criativos e inteligentes, preferidos por pessoas de disposição inquieta e inquieta. É escolhido por aquelas pessoas que procuram o sentido da vida. Não é de surpreender que as roupas festivas dos padres sejam muitas vezes roxas.
9. Vermelho. Vermelho é como uma explosão de energia. Essa cor é mais frequentemente escolhida por pessoas extremamente autoconfiantes e que estão profundamente conscientes da vida. As pessoas "vermelhas" se esforçam para ser vencedoras, seu comportamento é permeado pelo espírito de rivalidade. A escolha dessa cor também pode indicar um personagem mal-humorado e às vezes não confiável. E, ao mesmo tempo, uma pessoa "vermelha" geralmente tem influência, tem necessidades sexuais aumentadas, apoiadas pela mesma energia sexual.
10. Turquesa. Uma cor misteriosa que simboliza energia espiritual e renovação. Este é um sinal de uma personalidade madura e equilibrada, com dignidade e consciência do seu próprio significado. Às vezes, as pessoas "turquesa" podem parecer desnecessariamente relaxadas.
11. Branco. A cor branca é escolhida por pessoas que buscam se expressar o máximo possível. Este é um sinal característico de quem precisa de um espaço próprio para reflexão ou experimentação. Pessoas "brancas" geralmente são grandes geradoras de ideias, mas às vezes falta praticidade. O branco é frequentemente associado à pureza.
12. Amarelo. Esta cor é preferida pelos otimistas. No entanto, muitas vezes é escolhido por pessoas que procuram fugir da realidade. Os amarelos podem ser muito enérgicos, mas são apenas rajadas curtas de atividade. As pessoas "amarelas" adoram mudanças e às vezes mudam o ambiente e as coisas sem nenhum propósito, apenas por causa do processo.

Discussão

como está tudo bem.

24/09/2018 10:30:07 aigul

09/07/2018 06:23:19, debrabrooks

Tudo dado neste teste tem uma relação muito remota com as obras de N.V. Serov. Pelo contrário, é a metafísica de M. Luscher

11.08.2006 12:44:48, Nikolay

Interessante!

07/06/2005 01:31:04, Tatiana

Interessante!

07/06/2005 01:27:56, Tatyana

Teste de Luscher? uma vez estava em um disquete comigo, uma coisa interessante.
mas havia muitas mais interpretações

Comente o artigo "Teste de cor"

Teste de cor. Identifique suas duas cores preferidas e escolha descrições que correspondam a elas. Eu sou viciado em roxo.

O teste de cores é um exemplo de como é fácil criar a ilusão de uma abordagem científica para avaliar características de personalidade. é apenas muito brilhante essa cor, uma vez a minha também gostava ...

Teste de cor. O que sua cor favorita vai dizer? Dizem que não sou eu, filha, é você que me faz agir assim, os outros, etc. Você também.

O teste de cor é baseado no estudo do efeito da cor em uma pessoa. As farmácias vendem um teste para a determinação do líquido amniótico, chamado amniotest.

Meninas, olá! Bem, aqui estou eu começando a acompanhar a ovulação, decidi pelos testes, porque bem, em primeiro lugar, a sensibilidade dos testes de ovulação, como os testes de gravidez, também é diferente.

Então não meu. E minhas mulheres são as melhores. E de mim eles ouvem exatamente tanto quanto é suficiente para a felicidade. Se ela sinceramente não se importa, isso significa que ela nos tem "" exército sobre esse homem como um homem - lembre-se disso. Não estamos falando de apenas alguns amigos lá, estamos falando de...

Teste de relação de cores Objetivo do teste A técnica é destinada ao estudo Descrição do teste Para realizar o DTC, você precisa de uma folha de papel branco (A4, 210 x 297 mm) e 8 cartões ...

Qual a cor da sua calcinha? Agora tenho branco (renda, se isso importa). Eles, carne e bege, parecem-me os mais sexy. E toda vez que compro, me pergunto: por que as mulheres têm um estereótipo de que suas bundas serão mais sexy em vermelho ou preto? fúcsia...

O que significa quando um homem faz cócegas na mão de uma mulher com os dedos. No período de olhares e meias dicas. Lembro-me de uma coisa da adolescência, que isso não é muito decente e até vulgar, mas não me lembro de nenhum significado.

A coisa mais simples no seu caso é a descarga cíclica usual, talvez um pouco mais intensa devido a aftas. Você acumulou que sua esposa não apenas trai você, mas também permite que seu amante goze dentro de si mesma sem camisinha (caso contrário, o esperma na calcinha ...

Olhei para os nomes de seus filhos: todos esses nomes foram considerados por mim como nomes em potencial. E ao escolher um nome, seus nomes também foram considerados, mas eu teria. Todas as letras têm sua própria cor, mas pronuncio o palavras sem pensar em sua cor, mas aqui nomes...

Como resultado, as cores "de menino" o desfiguram, toda a minha infância tentei comprar coisas brilhantes e iluminadoras. Das flores "de menino", só vou deixar azul. As melhores calças, jaquetas, camisas - vermelho brilhante (apenas escarlate), arrancam os olhos de laranja ou lilás profundo ...

Teste de cor. A personalidade de cada um de nós é muito contraditória. Em uma situação, uma pessoa pode ser sociável e amigável, em outra - tímida e retraída.

Com hepatite, não é apenas leve, mas descolorido, ou seja, esbranquiçado. E se você tem, digamos, laranja claro ou mais claro que o normal, não significa nada. 15/09/2004 15:45:26, vou te contar. Ele era, isso mesmo, branco!

Cuidados com flores.Floricultura.

Teste de cor. Estudamos no ginásio, onde as crianças foram preparadas para esses testes: a mesma disposição de pontos, desenho, leitura, escrita, respondendo a perguntas lógicas (quem é supérfluo ...

azul - a cor é insidiosa, porque "mata" o azul dos olhos azul-acinzentados, ou seja, neste rímel eles imediatamente - cinza. Isso não significa que todas as empresas produzem preto e marrom. tinta em ingredientes naturais (caro;), mas o fato de outras cores não os conterem é certo.

A técnica de seleção de cores Luscher é um teste psicológico relacionado a métodos projetivos e inventado pelo psicólogo suíço Max Luscher. Segundo Luscher, a percepção de cores é objetiva e universal, mas as preferências de cores são subjetivas, e essa diferença permite que os estados subjetivos sejam medidos objetivamente por meio de um teste de cores.

Existem duas versões do teste de Luscher: curta e completa. Ao aplicar a versão curta, é utilizado um conjunto (tabela) de oito cores: cinza (número condicional - 0), azul escuro (1), azul-verde (2), vermelho-amarelo (3), amarelo-vermelho (4 ), vermelho - azul ou roxo (5), marrom (6) e preto (7).

A versão completa do teste de cores Luscher ("Clinical Color Test") consiste em oito tabelas de cores:

"cor cinza"

"oito cores"

tabela de 7 formas correspondentes às cores (excluindo preto)

"quatro cores primárias"

"de cor azul"

"Cor verde"

"Vermelho"

"cor amarela"

Tabela de 8 cores (re-seleção)

O procedimento de teste em si consiste em ordenar as cores pelos sujeitos do teste de acordo com o grau de agradabilidade subjetiva. O teste é feito com luz natural, mas a cartela de cores não deve ser exposta à luz solar direta. A instrução prevê um pedido para se distrair de associações relacionadas à moda, tradições, gostos geralmente aceitos e tentar escolher cores apenas com base em sua atitude pessoal.

Como a escolha da cor é baseada em processos inconscientes, ela indica o que uma pessoa realmente é, e não o que ela imagina ser ou o que gostaria de ser, como costuma acontecer quando se utiliza métodos de votação.

Os resultados do diagnóstico de cores Luscher permitem uma avaliação individual e aconselhamento profissional sobre como evitar o estresse psicológico e os sintomas fisiológicos a que ele leva. Além disso, o teste de Luscher fornece informações adicionais para a psicoterapia.

Os proponentes do teste de Luscher afirmam que ele permite uma análise de personalidade rápida e profunda com base em informações obtidas a partir de um ranking simples.

Sobchik, L. N. O método de escolhas de cores - uma modificação do teste de Luscher de oito cores: um guia prático. - São Petersburgo. : Discurso, 2007. - 128 p.

Teste de cor Luscher.

1. O teste de cores de Luscher é uma técnica projetiva para estudar a personalidade. Com base na preferência subjetiva por estímulos coloridos, Q-L-T classificado como Q-data. Publicado por M. Luscher em 1948.

2. Seu teste de oito cores é uma técnica extremamente interessante, original na escolha do material de estímulo, atuando como um poderoso acorde ao mesmo tempo em diferentes lados da psique humana.

As cores de teste foram selecionadas por Luscher experimentalmente a partir de 4500 tons de cores. O autor enfatiza especificamente que um diagnóstico adequado do ponto de vista de seu método só é possível quando se utiliza um conjunto padrão de estímulos coloridos protegidos por patente do autor.

O teste de Luscher no original é apresentado em duas versões:

1. Estudo completo com 73 cartelas de cores

2. um teste curto usando uma gama de oito cores.

O primeiro deles é bastante complicado e provavelmente tem valor nos casos em que o teste de cores é a única ferramenta para pesquisa em psicodiagnóstico. Ao mesmo tempo, o resultado final do estudo não é uma informação tão extensa em comparação com o tempo e esforço despendidos.

A técnica é desprovida de qualquer justificativa teórica séria. A base da abordagem interpretativa da metodologia, bastante eclética, é o simbolismo sócio-histórico das flores, elementos da psicanálise e da psicossomática. A experiência de aplicação do teste de Luscher de oito cores em condições domésticas não só confirmou sua eficácia, mas também possibilitou a compreensão de sua fenomenologia no contexto da cosmovisão científica moderna. Sua vantagem sobre muitos outros testes de personalidade é que é desprovido de fundamentos culturais e étnicos e não provoca (ao contrário da maioria dos outros testes, especialmente verbais) reações defensivas. A técnica revela não apenas a atitude consciente e subjetiva do sujeito em relação aos padrões de cores, mas principalmente suas reações inconscientes, o que nos permite considerar o método como profundo, projetivo.

3 . Procedimento de exame procede da seguinte forma: pede-se ao sujeito que escolha a cor mais agradável das mesas dispostas à sua frente, não a correlacionando nem com a cor da roupa (se combina com o rosto), nem com o estofamento dos móveis, nem com a cor da roupa. qualquer outra coisa, mas apenas de acordo com a forma como preferimos uma cor em comparação com outras em uma dada escolha e em um dado momento. Ao colocar padrões de cores na frente do assunto, um fundo indiferente deve ser usado. A iluminação deve ser uniforme, brilhante o suficiente (é melhor realizar um estudo à luz do dia). A distância entre as tabelas de cores deve ser de pelo menos 2 cm. O padrão selecionado é retirado da tabela ou virado para baixo. Nesse caso, o psicólogo anota o número de cada padrão de cor selecionado. A gravação vai da esquerda para a direita.

Os números atribuídos aos padrões de cores são os seguintes: azul escuro -1, azul-verde - 2, laranja-vermelho - 3, amarelo - 4, roxo - 5, marrom - 6, preto - 7, cinza - 0.

A cada vez, o sujeito deve ser solicitado a escolher a cor mais agradável das restantes até que todas as cores tenham sido selecionadas. Depois de dois a cinco minutos, tendo previamente misturado em ordem diferente, as tabelas de cores devem ser novamente colocadas na frente do sujeito e o procedimento de seleção deve ser completamente repetido, dizendo que o estudo não visa estudar a memória e que ele é livre para escolher novamente as cores que gosta para que

como ele quiser.

Notas Adicionais:

Os cartões coloridos devem ser mostrados à luz do dia, se possível, mas não sob luz solar intensa. As quatro regras a seguir também devem ser observadas:

1. O sujeito deve aderir apenas aos dados testados ao longo de muitos anos de tonalidades de cores e não tem o direito de imaginar, por exemplo, uma cor mais clara, mais "bonita".

2. Cada cor deve ser selecionada separadamente. Em nenhum caso você deve escolher duas ou mais cores ao mesmo tempo como uma bela composição de cores.

3. O sujeito deve decidir com total liberdade de qual das cores propostas gosta ou não. Ao mesmo tempo, ele não deve se apressar em responder ou ajudá-lo com perguntas importantes.

4. Em nenhuma circunstância as cores devem ser escolhidas com a ideia de que são adequadas para roupas, cortinas, etc.

Reservas.

Você precisa saber que, a partir da idade escolar, cada pessoa pode dizer que uma cor é mais atraente para ela do que outra. A exceção são as pessoas (são bastante raras) que sofrem de um transtorno absoluto de percepção de cores e pessoas mentalmente doentes que são incapazes de contato. Apesar disso, às vezes você tem que lidar com as seguintes ressalvas: "Todas as cores são igualmente atraentes para mim (ou igualmente antipáticas)"; "Você precisa saber para qual finalidade você deve escolher uma cor: para uma flor, prefiro uma cor, para um carro outra"; "Tudo depende do humor com que eles escolhem"; "As cores são preferidas ou rejeitadas apenas porque lembram algo específico (por exemplo: preto - luto)"; "Para cada pessoa, a cor tem um significado diferente", etc.

Tais reservas são geralmente encontradas em sujeitos ansiosos que acreditam que existe alguma solução "correta" para a tarefa proposta, que eles temem não encontrar. Outra categoria de sujeitos que usam tais reservas são as pessoas com uma reação lenta a tarefas novas e atípicas. Nesse caso, as reservas ajudam o sujeito a "ganhar tempo" e a se sentir confortável com a tarefa.

Se a tomada de decisão do sujeito estiver associada a essas dificuldades, é melhor perguntar: "No entanto, você certamente pode dizer qual cor você menos gosta". Se a decisão for finalmente tomada, as coisas continuarão sem dificuldade. Também deve ser enfatizado que a escolha individual, a opinião pessoal é importante e não existe uma “decisão certa”.

Pessoas propensas a hesitar em tomar uma decisão podem ser levadas a fazer uma escolha perguntando: "Todas as cores são igualmente boas para você?"

4. Chaves

Processamento de dados:

Se você realizou dois testes com um sujeito, geralmente é aceito que a primeira escolha caracteriza o estado desejado e a segunda - o real. Dependendo do objetivo do estudo, os resultados dos testes relevantes podem ser interpretados.

No entanto, para obter informações mais completas, é melhor comparar as duas escolhas e, ao agrupar, focar em pares estáveis.

Como resultado dos testes, destacamos as seguintes posições: ambas as cores mais bonitas recebem um sinal de "+" (mais), o segundo par - cores agradáveis ​​- tem um sinal de "x" (multiplicação), o terceiro par - cores indiferentes - é indicado pelo sinal "=" (igual) e o quarto par - cores antipáticas - recebe o sinal "-" (menos).

Exemplo. Se você tem essa escolha:

então você precisa procurar na tabela os seguintes valores. Para +3+1, a tabela de registro é aberta nos valores +3 e os valores para a combinação +3+1 são lidos. Então, para o valor x5x4, a tabela de valores em x5 é aberta e o valor para x5x4 é lido, e assim por diante. Dessa forma, os dados são processados ​​quando é feita uma única seleção ou se os valores de ambas as seleções forem iguais.

Há situações em que as duas opções são ligeiramente diferentes uma da outra, ou seja, certos números permanecem lado a lado mesmo que suas posições sejam invertidas. Esses pares de números são circulados e considerados como um grupo.

1 escolha 3 (1 5) (4 0) (6) (2 7)

2 escolha 3 (5 1) (4 0) (6) (7 2)

Existe uma regra para definir os sinais:

o primeiro grupo ou dígito individual tem um sinal +;

o segundo grupo ou dígito individual tem um sinal X;

todo o meio tem um sinal =;

o último grupo ou dígito individual tem um sinal -.

Às vezes, os resultados da escolha no segundo teste são tão diferentes do primeiro que até mesmo a seleção dos grupos é impossível. Nesses casos, recomenda-se utilizar os resultados do segundo teste para interpretação, a escolha das cores em que se considera mais imediata e descontraída. Um movimento brusco de qualquer cor para o início ou fim da linha ao comparar os resultados do primeiro e segundo testes revela a atitude ambivalente do sujeito em relação à necessidade simbolizada por essa cor.

O conceito de norma autogênica

O conceito de uma norma autógena de preferências de cores é baseado na pesquisa de Walneffer. Ele examinou pacientes usando o teste de Luscher de oito cores na admissão em um curso psicoterapêutico e no final do tratamento. Descobriu-se que, na admissão ao tratamento, as preferências de cores dos pacientes são extremamente diversas, mas no caso de terapia bem-sucedida, no momento em que o tratamento termina, as escolhas são muito mais uniformes e se aproximam da sequência de cores. 3 4 2 5 1 6 0 7 . Essa sequência foi adotada por M. Luscher como norma de preferência de cores e é o padrão de bem-estar neuropsíquico.

O significado das posições

Em oito posições da sequência de classificação, a seguinte relação é distinguida:

1 º lugar: a cor mais bonita recebe o sinal de "aspiração" "+". Mostra os meios que o sujeito precisa e recorre para atingir o objetivo (por exemplo, com azul: o necessário significa "paz").

2 º lugar: também tem um sinal de "aspiração" "+" e indica qual é o objetivo (por exemplo, quando a cor é azul: o objetivo que está sendo buscado é "paz").

3º, 4º lugar: ambos têm o sinal de "simpatia" "x" como símbolo de seu próprio estado. O próprio estado é o bem-estar de uma pessoa, sua opinião sobre sua saúde, sua localização (por exemplo, quando a cor é azul, o sujeito está em estado calmo).

5.6º lugar: tem um sinal de "indiferença" "=". A indiferença mostra que essa cor e essa propriedade não são confirmadas ou rejeitadas, são indiferentes. Para o sujeito, essa cor e propriedade são temporariamente perdidas, abolidas, parecem "pairar no ar". Aqueles. uma cor indiferente é uma propriedade irrelevante, percebida no momento como uma propriedade indiferente, irrealizável, que, no entanto, pode ser atualizada se necessário. (Por exemplo, se a cor azul ocupa um lugar com um sinal de indiferença, então a paz é atualmente irrelevante, mas a irritabilidade inquieta pode surgir de repente).

7,8º lugar: Ambas as cores têm um sinal "-" como indicação de "rejeição". As cores que o sujeito rejeita como antipáticas expressam a necessidade, que, por conveniência, é inibida, porque. a satisfação espontânea dessa necessidade tem consequências negativas. (Por exemplo, se a cor azul estiver em oitavo lugar, então existe a necessidade de "descanso", mas não pode ser satisfeita na situação atual, pois o sujeito acredita que se acalmar significa agravar o estado de coisas desfavorável).

5. Análise

Breve interpretação dos significados de oito cores (segundo Luscher).

Cinza(0). Dividindo, cercando, liberando de obrigações, protegendo de causas e influências externas. Sua presença nas primeiras posições é compensatória (devido ao não envolvimento). Nas últimas posições, 0 significa envolvimento, participação, responsabilidade. Cores anteriores a 0, se ele próprio passou para a 2ª ou 3ª posição, indicam comportamento exagerado e falta de equilíbrio entre cores preferidas que carregam uma carga de conflito e outras necessidades desvalorizadas. Se houver três cores 340 nas primeiras posições (diz Luscher), então "ocorreu um desligamento, e a expansão do campo de atividade será apenas compensatória. O sujeito se sente perdido e nada mais importa para ele". A posição média da cor cinza é 6º, mas movimentos para 5º ou 7º não são significativos. Em condições de fadiga e estresse, o 0º move-se para o início da linha.

Azul(1) Significa calma e tranquilidade de sentimentos (o que, como já mencionado, é muito controverso), revela sensibilidade e vulnerabilidade (o que é verdade, mas contraria o exposto). Revela sensibilidade, confiança, auto-sacrifício, devoção. Seu movimento para as últimas posições da série revela insatisfação com as relações afetivas. Rejeitado primeiro (-1) significa "quebrar os grilhões" ou o desejo de quebrá-los. A combinação +3-1 significa um modo de ação quando o sentimento de insatisfação é compensado pela expansão dos contatos sexuais (síndrome de Don Juan). A combinação +4-1 é interpretada como uma busca incessante por uma saída para uma situação insatisfatória. A tensão emocional é revelada movendo uma cor para outra (além das 3 primeiras).

Verde(2) De acordo com Luscher - esta é a cor da tensão elástica (elástica), revela perseverança, determinação, resistência à mudança, constância de pontos de vista. A posse é vista como uma variante da autoafirmação "A tensão da cor verde é como uma represa, atrás da qual a excitação se acumula sem ser descarregada". A preferência pela cor verde revela precisão escrupulosa, análise crítica, consistência lógica, ou seja, "tudo o que leva ao formalismo abstrato", bem como a necessidade de impressionar, de manter a posição. A rejeição da cor verde revela a impossibilidade de realizar essas necessidades, o desejo de se libertar de restrições interferentes. A posição de compensação (-2) em vermelho (+3) expressa a intensidade máxima e o estado de excitação (4º). A compensação à custa de +4 ("voo para a liberdade") parece ser mais produtiva, canalizando a excitação na forma de atividade de distração. Verde significa tensão em todas as posições, exceto 2º, 3º e 4º.

Vermelho(3) Simboliza o estado fisiológico associado ao gasto energético. Vermelho - uma expressão de vitalidade, atividade nervosa e hormonal, desejo de sucesso, desejo ganancioso de todas as bênçãos da vida. Esta é a vontade de vencer, atração por esportes, luta livre, erotismo, "força de vontade" A rejeição do vermelho revela exaustão fisiológica e nervosa, diminuição do desejo sexual. A escolha do vermelho em primeiro lugar significa o desejo pela plenitude do ser, traços de liderança, criatividade, atividade animada. A rejeição do vermelho indica superexcitação e exaustão, a necessidade de proteção contra fatores excitantes. Como compensação pela escolha de -3, o +1 é frequentemente detectado, no entanto, essa combinação pode refletir uma tendência a distúrbios cardíacos. O vermelho revela tensão emocional-vegetativa quando não ocupa as três primeiras posições.

Amarelo(4). Expressa expansividade desenfreada, frouxidão, relaxamento, variabilidade cheia de esperanças alegres na ausência de consistência e regularidade. A preferência pelo amarelo fala da esperança ou expectativa de grande felicidade, direcionada ao futuro, do desejo de um novo, ainda não formado. No papel de cor compensadora, o amarelo revela impaciência, superficialidade, inquietação, traços de inveja. A rejeição do amarelo (6º, 7º ou 8º lugar) significa decepção, sentimento de esperanças não realizadas, "uma tentativa de se proteger do isolamento e de novas perdas ou decepções". A compensação do amarelo rejeitado com o azul revela "apego masoquista" ao objeto de afeto. Compensação +2 -4 descreve uma variante de comportamento em que o desejo de alto status social serve como proteção, e +3-4 - busca por aventura, ativação da sexualidade Amarelo indica tensão em todas as posições, exceto 2, 3, 4 e 5

Tolet(5). Contém as propriedades do azul e do vermelho, combina "a vitória do vermelho e a rendição do azul, simbolizando a identidade, ou seja, algo como uma união mística; um alto grau de proximidade sensível levando a uma fusão completa de sujeito e objeto, magia, magia e encantamento, o desejo de encantar os outros, a capacidade de compreensão intuitiva e sensível, a irrealidade dos desejos e a irresponsabilidade. A preferência pelo roxo é característica de pessoas emocionalmente imaturas, adolescentes, assim como gestantes, que durante esse período tornam-se emocional e fisiologicamente instáveis. Também foi observado que pessoas com inclinações homossexuais tendem a preferir o roxo, possivelmente (segundo Luscher) devido à instabilidade, manifestada em um tipo de orientação sexual. A necessidade de identidade e compreensão intuitiva é suprimida se a 5ª cor está na 8ª posição, e é projetada em objetos (ou outros objetos que são inadequados para a orientação direta da necessidade, se continuarmos com esse pensamento), daí o motivo para aumento sensibilidade estética, a capacidade de estimativas independentes, ao emprego em um campo de atividade que dá liberdade de escolha criativa. Violeta é insignificante nas posições 3 a 7, e em crianças e mulheres grávidas - nas 1ª e 2ª posições.

Marrom(6). Esta cor simboliza a base sensual das sensações. Com desconforto físico ou doença, o marrom se move para o início da fileira. A sensação de perda de raízes, perda da lareira também se manifesta pelo movimento do marrom para a esquerda. Na 8ª posição, o marrom simboliza a negação da necessidade de relaxamento e satisfação fisiológica, ou a supressão das necessidades fisiológicas. A 6ª cor é alarmante quando não ocupa 5-7 lugares. Preto (7º) é "não" em oposição ao "sim" do branco, é "o fim além do qual não há mais nada". 74 em um grupo indicam alguma forma de comportamento extremo. A cor preta simboliza rejeição, renúncia completa ou rejeição e tem forte influência sobre qualquer cor que esteja no mesmo grupo com ela, enfatizando e potencializando as propriedades desta cor. Na primeira metade da série, sua presença revela um comportamento compensatório de tipo extremo. Em primeiro lugar, a cor preta fala de um protesto contra o estado de coisas existente de uma pessoa que se rebela contra o destino, pronta para agir de forma imprudente e imprudente. A cor preta em segundo lugar significa a rejeição de tudo, exceto o que simboliza a cor na 1ª posição. A 7ª cor na 3ª posição é compensada pelas cores localizadas na 1ª e 2ª posições, a 8ª posição para o preto é estatisticamente a mais comum.

Cor preta O preto é o limite absoluto onde a vida termina. Portanto, o preto expressa a ideia de “nada”. O preto transmite acumulação, defesa e repressão dos efeitos dos estímulos. Então preto significa fracasso. Quem escolhe o preto em primeiro lugar quer recusar por protesto rebelde. Ele se rebela contra seu destino. O preto é uma negação em relação à afirmação, que culmina no branco como liberdade absoluta (portanto impecável). As bandeiras dos sindicatos anarquistas e niilistas sempre foram negras. Aquele que escolhe o preto como a segunda cor mais importante pensa que pode desistir de tudo se puder forçar aquilo que expressa a cor em primeiro lugar antes do preto. Se, por exemplo, o vermelho estiver em primeiro lugar, então as experiências desenfreadas devem compensar as dificuldades. Se o azul está na frente do preto, então a paz sem tensão deve recriar a harmonia destruída. Se o preto for precedido pelo cinza, o fechamento completo deve ajudar a superar o estado insuportável. Aquele para quem a cor preta é a menos agradável, como acontece com mais frequência de acordo com as estatísticas, não quer recusar. A recusa significa privação e escassez assustadora para ele. Como é quase impossível para ele recusar, ele evita o perigo de aumentar a demanda.

6 . Assim, o estudo mostrou que o método de escolha de cores é uma ferramenta psicodiagnóstica muito sutil, especialmente eficaz no estudo de tendências inconscientes e dinâmicas de estados. Independentemente das características do contingente de examinados, a técnica permite compreender melhor o contorno das vivências emocionais em pacientes com transtornos mentais limítrofes. Mas também é importante enfatizar que a técnica revela não apenas um estado em conexão com uma situação particular, mas um estado como uma reação a essa situação de um determinado indivíduo dentro da estrutura de seu tipo inerente de resposta.

Os cientistas há muito provam o impacto emocional da cor nas pessoas. A psicologia da percepção de cores é amplamente subjetiva. Também depende das tradições estabelecidas de uma determinada sociedade. A mesma cor tem significados diferentes em diferentes culturas. Sabe-se que entre muitos povos o branco é a cor da festa, a roupa da noiva. Mas em alguns países do Oriente, o branco simboliza o luto.

Categorias de cores

Tons frios e quentes são as principais categorias em que se costuma dividir todo o espectro. Tons de azul, roxo e verde são tons frios. Está provado que eles são capazes de causar os sentimentos mais conflitantes em uma pessoa - desde relaxamento e calma até desânimo e tristeza.

Cores quentes - laranja, amarelo, vermelho. Eles também têm um efeito ambíguo sobre as emoções das pessoas. O estado de conforto e calor pode evoluir para um sentimento de raiva, hostilidade. Certos conhecimentos no campo da influência da cor nos sentimentos humanos ajudam a mudar o estado de forma independente, além de preservar e aumentar a energia vital.

Efeitos psicológicos de tons frios

Na maioria das vezes, roxo, lilás, verde, azul e azul são usados ​​para desenvolver certas habilidades ou obter o estado emocional desejado.

Na psicologia, é geralmente aceito que o roxo contribui para o desenvolvimento das habilidades criativas humanas. É obtido pela mistura de tons do espectro vermelho e azul. Isso é o que cria um equilíbrio entre alta atividade e um estado calmo. Uma combinação tão equilibrada de emoções provoca o desejo de criar, de criar algo original em diferentes áreas da vida humana. Roxo também simboliza realeza, riqueza, sabedoria, sofisticação.
A cor lilás ajuda a aliviar a tensão, pois é um tom mais suave de roxo. É bem adequado para um escritório ou uma sala onde muito trabalho é feito.

Todo mundo sabe que a cor verde e seus tons têm a maior capacidade relaxante. Este fato foi comprovado cientificamente e é usado até mesmo para fins medicinais na presença de problemas de visão. Além disso, o espectro verde aproxima você da natureza, dando força, saúde, harmonia, frescor. Um aumento na renda financeira, crescimento profissional aguarda todos que preferem esses tons.

A cor azul na psicologia

Poucas pessoas sabem que a influência do azul coincide em grande parte com a influência do verde na psique humana. Também é capaz de induzir relaxamento e tranquilidade. O significado da cor azul na psicologia foi estudado muito bem por especialistas. Foi estabelecido experimentalmente que o azul e suas tonalidades devem ser usados ​​em salas onde há grande movimentação de pessoas ou nos casos em que uma pessoa é obrigada a permanecer em uma sala por muito tempo.

A cor azul na psicologia é calma, concentração. Bem como a supressão do apetite, sabedoria, verdade, lealdade.

Resultados inesperados foram obtidos por cientistas que tentaram introduzir o azul no ambiente das pessoas. Na psicologia, é conhecido um experimento em que lanternas azuis acesas nas ruas à noite reduziram significativamente a porcentagem de crimes cometidos nesses locais. E semáforos azuis na ferrovia reduzem o número de acidentes.

efeitos de cores quentes

O uso de vários tons de tons quentes depende dos objetivos que uma pessoa estabelece para si mesma. A cor amarela na psicologia é sugerida para ser usada por pessoas que desejam aumentar o apetite. Mas uma cozinha ou sala de jantar feita em tons de amarelo e laranja não é absolutamente adequada para todos que estão tentando combater o excesso de peso. Esse efeito de cor se deve ao fato de que muitos alimentos que causam apetite contêm ingredientes laranja ou amarelo.

Na psicologia das cores, sabe-se também que os tons amarelos refletem uma grande quantidade de luz, e isso pode causar irritação, levando a uma deterioração do estado geral. Sabe-se também que o amarelo é felicidade, diversão, otimismo, atraindo atenção.

Cor no dia a dia

Todas as pessoas já passaram por isso mais de uma vez e sabem com certeza que o ambiente pode causar emoções positivas, negativas ou neutras. Mas nem todos pensaram no fato de que é a cor dos objetos que é a principal causa de um certo estado mental.

O impacto emocional da cor e a psicologia humana são ativamente estudados por áreas alternativas da medicina, como cromoterapia, arteterapia. Graças aos métodos utilizados por especialistas, é possível resolver os problemas de distúrbios psicológicos, melhorar o bem-estar dos pacientes.

Há evidências de que a cor também pode afetar a condição física das pessoas. Então, por exemplo, se você olhar para o vermelho por um certo tempo, isso pode levar a um aumento na frequência cardíaca e a um aumento no nível de adrenalina no sangue.

Na vida cotidiana, as pessoas costumam recorrer aos serviços de designers. Especialistas neste campo estão bem cientes de como as cores podem afetar a condição de uma pessoa. É por esse motivo que é tão importante selecioná-lo corretamente para a sala. A escolha depende inteiramente da finalidade do quarto, do tempo de permanência nele, do número de pessoas que costumam vir aqui.

O uso da cor no marketing

A grande importância das cores na psicologia é evidenciada pelo fato de existirem grandes investimentos de diversas empresas comerciais no estudo deste tema. Produtos promocionais, baseados em pesquisas disponíveis no campo da psicologia das cores, podem aumentar significativamente o lucro da empresa.

A influência das cores no subconsciente de uma pessoa é tão grande que a faz realizar certas ações ou mostrar passividade. As combinações de cores utilizadas em letreiros, outdoors de estabelecimentos de food service ou em sua produção podem fazer uma pessoa sentir fome. Consequentemente, há um desejo de comprar o produto anunciado.

Bancos e empresas de serviços fazem o mesmo. Os tons de cores em suas placas devem evocar uma sensação de confiança e calma em uma pessoa. A aparência da atividade do cliente, o desejo de usar o serviço da empresa - isso também pode ser resultado da influência da cor do anúncio.

Cor e práticas espirituais

Muitos fatores influenciam o estado do sistema energético humano. A cor também desempenha um papel importante nisso. Usando efeitos de cores em práticas espirituais e meditações, especialistas neste campo alcançam resultados surpreendentes. Graças a técnicas especiais, uma pessoa pode intensificar visivelmente a atividade em uma determinada área, alcançando o efeito desejado. Não raro e aqueles casos em que tais métodos podem melhorar a condição física.

Cor na cultura ocidental

O significado das cores na psicologia, sua interpretação depende das tradições culturais predominantes do país onde a pessoa vive. Na Europa, a influência da cor na psique humana é vista de forma diferente do que em outras partes do mundo. Além disso, é geralmente aceito que um determinado tom tem pouco efeito sobre o subconsciente. A combinação de cores é importante. No entanto, tons específicos também são importantes.

Por exemplo, a cor branca na psicologia simboliza a pureza física e espiritual. Cria uma sensação de aumento de espaço, indicando neutralidade. Além disso, a cor branca na psicologia é um símbolo do começo. É usado como base para impressão em impressora, no trabalho de um artista, estilista. O preto é o oposto do branco. Indica poder, força, poder, exaustão ou morte.

Vermelho simboliza calor, amor, paixão, energia, vida, emoção.

A cor azul pode trazer paz. Reduz um pouco a pressão, ideal para um banheiro, quarto.

A escolha do marrom indica o desejo de uma pessoa por estabilidade, confiabilidade, amizade forte, conforto e segurança. Às vezes, sombras podem significar tristeza e até luto.

A cor rosa não apenas excita e excita, mas também contribui para a criação de uma atmosfera de amor, romance, tranquilidade e ternura.

Percepção pessoal da cor

Cada pessoa é individual. É por esse motivo que as recomendações para o uso de cores para alterar seu estado são apenas aproximadas. Todo mundo que quer usar os métodos que existem hoje na psicologia da cor e obter o resultado desejado deve ser capaz de ouvir a si mesmo, entender esses sinais que vêm do subconsciente.

O método mais simples e acessível é a observação. Por exemplo, o significado do azul na psicologia é semelhante ao verde. Mas isso não significa que um e outros tons sejam adequados para uma pessoa em particular. Observações cuidadosas e conclusões analíticas são necessárias para ajudá-lo a escolher a cor certa que pode ajudá-lo a resolver o problema o máximo possível.

Em momentos desfavoráveis ​​da vida, é imperativo observar quais objetos de cor cercam uma pessoa com mais frequência. Tudo importa aqui - tons de itens de interior, roupas, comida. Tons de laranja, vermelho, amarelo aliviarão a fadiga, a depressão. Se houver problemas com superexcitação, tons de azul ou verde ajudarão.

Técnicas de Seleção de Espectro Preferidas

Testes de cores em psicologia são auxiliares eficazes, graças aos quais, com a maior precisão, pode-se determinar as preferências de uma pessoa na escolha de um ou outro espectro. Em trabalhos posteriores sobre a correção do comportamento, o estado psicológico de uma pessoa, esses dados servirão de base para alterar a percepção subjetiva da cor.

O teste do psicólogo suíço Max Luscher é o mais popular. Os estudos podem ter duas opções - curtos e completos. Em ambos os casos, são oferecidos ao sujeito conjuntos de cartões coloridos, dos quais é necessário escolher, por sua vez, aqueles que causam preferência na cor.

Para a pureza do experimento, é necessário garantir que a luz solar direta não incida sobre os cartões, mas a iluminação deve ser natural. Além disso, o candidato não deve se concentrar em moda, tradições, gostos ao escolher uma cor. A escolha da cor deve ser rápida e inconsciente. Essa circunstância nos permitirá determinar o que uma pessoa realmente é, e não o que ela quer parecer.

interpretação de resultados

Técnicas como o teste de Luscher permitem detectar características individuais de percepção de cores. Com base nos dados obtidos, os especialistas podem desenvolver recomendações específicas para evitar o estresse psicológico que pode levar a doenças físicas e outros problemas de saúde.

Teste de Luscher- este é um teste psicológico de psicodiagnóstico de cores de uma personalidade que permite medir os estados subjetivos de uma pessoa, ou seja, suas habilidades de comunicação, resistência ao estresse e atividade. De acordo com os resultados do teste de Luscher, podem ser dadas recomendações sobre como evitar o estresse e identificar as qualidades profissionais de uma pessoa.

Como a escolha de um conjunto de cores ocorre de forma inconsciente, podemos descobrir quais são na realidade os traços de caráter e personalidade da pessoa testada, e não como ela se apresenta, ou como quer aparecer na sociedade.

Você também pode estar interessado em ir online.

O verdadeiro Luscher Complete Color Test (Lüscher Farbwahl Test), inclui 72 tonalidades de cor, 7 formas e consiste em três subtestes. Mas além disso, há outra versão curta do chamado teste Luscher de oito cores, que é dividido em dois subtestes e, como o nome indica, 8 cartões de cores. O próprio autor do teste original, Max Luscher, afirma que a versão curta não pode dar resultados precisos. No entanto, na prática de psicodiagnóstico e na Internet em sites de testes online, a versão curta é mais frequentemente usada. Portanto, consideraremos ainda esta versão em particular, pois combina a simplicidade e a velocidade dos testes e o grau aceitável de conteúdo de informação dos resultados.

A interpretação psicológica da série obtida de preferências subjetivas de cores baseia-se, em primeiro lugar, na teoria de que cada cor pode ser associada a um certo significado simbólico:

1. Cor azul. Significa calma, contentamento, gentileza e carinho.
2. Cor verde. Simboliza propósito, perseverança, autoconfiança, auto-respeito.
3. Cor vermelha. Simboliza atividade, força de vontade, agressividade, assertividade, desejo de governar, sexualidade.
4. Amarelo. atividade, propensão a comunicar, curiosidade, originalidade, positividade, ambição.

Cores secundárias e seu significado associativo:
Nº 5 - roxo; Nº 6 - marrom; Nº 7 - preto; 0 - cinza
Essas cores são um símbolo de um grupo de tendências negativas: ansiedade, estresse, medo e desgosto.
Nesse caso, o número da posição ocupada pela cor é importante.

Faça o teste Luscher online

Escolha uma cor que combina com você clicando nela com o botão esquerdo do mouse. Não amarre a escolha da cor a nada, suas roupas, etc. Basta escolher a cor que mais combina com você. É importante.

A primeira amostra de dois.

Nossas escolhas subconscientes podem revelar muito sobre nossa personalidade. Testes de cores em psicologia às vezes revelam coisas sobre nós que nós mesmos não sabíamos. Portanto, muitos os amam e muitos têm medo.

O que é um teste psicológico baseado nas cores Luscher?

O teste psicológico da cor, desenvolvido por Max Luscher, determina o estado psicológico de uma pessoa. O autor acreditava que a escolha de uma pessoa é baseada em suas inclinações para determinadas atividades, humor, disponibilidade de habilidades, funcionalidade do corpo.

Mas há uma condição que muitas vezes é esquecida. O teste psicológico de Luscher avalia o estado de uma pessoa em um determinado, ou seja, um determinado ponto no tempo. Como os estudos mostraram, após alguns meses, a escolha dos sujeitos mudou.

Como é feito o teste de Luscher?

Regras principais

Ao colocar flores, você deve seguir algumas regras:

1. Durante a 2ª passagem do teste psicológico com flores, não copie o primeiro layout.
2. Coloque as cores primárias nas primeiras posições, as adicionais nas últimas.
3. Atenha-se às regras, mas responda de acordo com como você se sente também. Se você responder desonestamente em um teste de cores com um psicólogo, há uma chance de que isso fique claro em uma entrevista pessoal. Então você estará em uma posição desconfortável.

Nem sempre será uma vantagem querer causar uma boa impressão, esquecendo suas qualidades reais. Alguns empregadores valorizam funcionários que podem ser eles mesmos. A regra principal aqui é que tudo deve ser com moderação.

interpretação de resultados

Após o estudo, o sujeito obteve 8 posições. Eles falam sobre a relação com uma determinada cor:

1. 1ª e 2ª posição - o estado pelo qual uma pessoa atinge o objetivo.
2. 3ª e 4ª posição - o estado atual da pessoa.
3. 5ª e 6ª posição - o estado do assunto não está associado aos tons selecionados.
4. 7ª e 8ª posição - afirma que uma pessoa procura suprimir em si mesma.

Um papel importante é desempenhado pela combinação de cores, ou seja, a escolha de cores que ficam lado a lado.

Exemplos de interpretação de combinações:

1. Verde e vermelho falam de iniciativa, determinação.
2. Azul e amarelo falam da dependência do estado de uma pessoa no ambiente em que ela está localizada.
3. Ao combinar azul e vermelho, há um equilíbrio razoável entre dependência e independência do meio ambiente.

Na maioria dos casos, uma tendência é mantida. Se o sujeito juntar 3 cores primárias, isso indica sua produtividade e desempenho. A separação das cores primárias sugere o contrário.