Teste de temperamento. Teste "Descubra seu tipo de temperamento

Opções de resposta para perguntas: "sim", "não". A primeira resposta que vem à sua mente está correta. Suas respostas - "sim" - mais, "não" - menos - fixe em um pedaço de papel.

    Você costuma ansiar por novas experiências para experimentar sensações fortes?

    Você costuma sentir que precisa de amigos que possam entendê-lo, encorajá-lo, expressar simpatia?

    Você se considera uma pessoa despreocupada?

    É realmente difícil para você dizer "não"?

    Você pensa as coisas devagar e prefere esperar antes de agir?

    Você sempre cumpre suas promessas, mesmo que não seja lucrativo para você?

    Você costuma ter altos e baixos em seu humor?

    Você costuma agir e falar rapidamente e passa muito tempo pensando?

    Você já teve a sensação de que está infeliz, embora não houvesse nenhuma razão séria para isso?

    É verdade que você é capaz de decidir tudo em uma aposta?

    Você se sente envergonhado quando quer conhecer alguém do sexo oposto que você gosta?

    Você já perdeu a paciência quando ficou com raiva?

    Você costuma agir sob a influência de um humor momentâneo?

    Você costuma se incomodar com o pensamento de que não deveria estar fazendo ou dizendo algo?

    Você prefere ler livros a conhecer pessoas?

    Você se ofende facilmente?

    Você gosta de estar na companhia frequentemente?

    Você às vezes tem pensamentos que gostaria de esconder de outras pessoas?

    É verdade que às vezes você está tão cheio de energia que tudo queima em suas mãos, e às vezes você se sente muito letárgico?

    Você prefere ter amigos menores, mas principalmente aqueles próximos a você?

    Com que frequência você sonha?

    Quando eles gritam com você, você responde na mesma moeda?

    Você costuma se sentir culpado?

    Todos os seus hábitos são bons e desejáveis?

    Você é capaz de dar rédea solta aos seus próprios sentimentos e se divertir com força e força em uma companhia barulhenta?

    Você se considera uma pessoa excitável e sensível?

    Eles consideram você uma pessoa animada e alegre?

    Depois que um trabalho é feito, você costuma voltar a ele em sua mente e pensar que poderia ter feito melhor?

    Você costuma ser quieto e reservado quando está perto de pessoas?

    Você fofoca às vezes?

    Acontece que você não consegue dormir porque pensamentos diferentes vêm à sua cabeça?

    É verdade que é mais agradável e fácil para você ler sobre o que lhe interessa em um livro, embora seja mais rápido e fácil aprender com os amigos?

    Você tem um batimento cardíaco forte?

    Você gosta de trabalho que exige atenção constante?

    Alguma vez isso faz você "tremer"?

    É verdade que você sempre diz coisas boas sobre as pessoas que conhece, mesmo quando tem certeza de que elas não saberão?

    É verdade que você não gosta de estar em uma empresa onde eles constantemente zombam um do outro?

    Você é irritável?

    Você gosta de trabalho que exige ação rápida?

    É verdade que muitas vezes você é assombrado por pensamentos de vários problemas e "horrores" que podem acontecer, embora tudo tenha terminado bem?

    Você anda devagar e sem pressa?

    Você já se atrasou para um encontro, trabalho ou escola?

    Você costuma ter pesadelos?

    É verdade que você é tão falador que nunca perde uma oportunidade de falar com um estranho?

    Você sofre com alguma dor?

    Você ficaria chateado se não pudesse ver seus amigos por um longo tempo?

    Você pode se considerar uma pessoa nervosa?

    Há algum conhecido seu que você claramente não gosta?

    Você pode dizer que é uma pessoa confiante?

    Você se ofende facilmente com críticas às suas deficiências ou ao seu trabalho?

    É difícil realmente curtir uma festa?

    Você se incomoda com a sensação de que você é de alguma forma inferior aos outros?

    Você seria capaz de apimentar uma empresa chata?

    Você às vezes fala sobre coisas que não entende nada?

    Você está preocupado com sua saúde?

    Você gosta de pregar peças nos outros?

    Você sofre de insônia?

Processamento de teste ("chave").

Escala de mentira.

Responda "sim" às perguntas: 6, 24, 36.

Responda "não" às perguntas: 12, 18, 30, 42, 48, 54.

Conte a quantidade. Se o resultado for 4 ou mais pontos, isso significa que você tem a chamada desejabilidade social: você respondeu não como realmente é, mas como gostaria ou como aceito na sociedade. Em outras palavras, suas respostas não são confiáveis. Se o resultado for inferior a 4 pontos, suas respostas são sinceras. Por favor continue.

Se a resposta "chave" corresponder à sua resposta, você adiciona um ponto a si mesmo. Se não corresponder, zero pontos.

escala de extroversão.

Responda "sim" às perguntas: 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 37, 39, 44, 46, 49, 53, 56.

Responda "não" às perguntas: 5, 15, 20, 29, 32, 34, 41, 51.

Conte a quantidade.

Escala de estabilidade emocional.

Responda "sim" às perguntas: 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52 , 55, 57.

Conte a quantidade.

Desenhe os eixos coordenados: o eixo horizontal é a "escala de extroversão", o eixo vertical é a "escala de estabilidade emocional". Cada escala de 1 a 24 se cruza no ponto 12. Marque sua performance nos eixos. Encontre o ponto de interseção. Um ponto pode estar no eixo se uma das escalas for igual a 12.

O resultado que você obteve é ​​o seu tipo de temperamento dominante. Na escala de extroversão, você pode ver o tipo de orientação da personalidade: extrovertida ou introvertida.

CARACTERÍSTICAS PSICOLÓGICAS DOS TIPOS DE TEMPERAMENTO

Critério

sanguíneo

pessoa fleumática

melancólico

Tipo de sistema nervoso

forte desequilibrado

Móvel forte e equilibrado

Inerte equilibrado forte

Atividade

Ativo. O homem é rápido, impetuoso.

Uma pessoa está viva, móvel, respondendo rapidamente aos eventos ao redor.

Uma pessoa lenta e imperturbável.

Prontidão no olhar, postura.

Comportamento na sociedade

Líder, estabelece contatos com facilidade, mas dificilmente mantém. Impulsivo, propenso a conflitos.

No centro das atenções, goze de respeito, estabeleça contatos facilmente

É difícil estabelecer, mas mantém facilmente o conhecimento.

Prefere ficar à margem.

Humor

Propenso a explosões emocionais violentas, mudanças repentinas de humor. Desequilibrado.

Sobrevive com relativa facilidade a falhas e problemas.

Fraca expressão externa do estado mental. Humor mais ou menos permanente.

Uma pessoa facilmente vulnerável, ele está inclinado a experimentar profundamente até mesmo pequenas falhas, mas é exteriormente contido.

Capaz de se entregar à causa com paixão excepcional. Começa a trabalhar rapidamente.

Ele se envolve no trabalho rapidamente, mas o leva até o fim se houver interesse. Prefere tudo novo.

Lentamente incluído no trabalho, mas é capaz de suportar cargas significativas.

Se cansa rapidamente. O planejamento cuidadoso e o autocontrole são característicos, por isso há poucos erros em seu trabalho.

Alto, áspero, às vezes rude.

Ao vivo, emocional.

Calmo, medido, com pausas.

Silencioso, pode ser reduzido a um sussurro.

Lembra-se rapidamente, esquece-se rapidamente.

Bom, pega na hora.

Lembra lentamente, lembra por muito tempo.

Recorda rapidamente devido à alta capacidade de análise.

Atenção

Comutação desenvolvida, foca rapidamente.

Comutação desenvolvida, distribuição, focos rápidos

Estabilidade desenvolvida.

A esfera cognitiva pode se desenvolver.

Fatos Incríveis

O tipo de temperamento determina em grande parte quem somos, o que fazemos e por que o fazemos.

A ideia da existência de 4 temperamentos: colérico, melancólico, sanguíneo e fleumático foi inventado há 2000 anos por Hipócrates. Ele argumentou que as diferenças de personalidade são devido ao fluido que prevalece no corpo humano.

Colérico - bile amarela do fígado

Sanguíneo - sangue do coração

Melancólico - bile negra dos rins

Fleumático - fleuma dos pulmões

Assim, a predominância de um dos fluidos tornava a pessoa enérgica e otimista (sanguínea), silenciosa e triste (melancólica), apaixonada (colérica) ou calma (fleumática).

Temperamento e caráter

O temperamento não deve ser confundido com a personalidade. A personalidade é uma combinação de muitos fatores humanos, enquanto o temperamento é apenas um dos fatores, embora muito importante.

É uma necessidade que nos motiva a nos comportar de acordo com nossas inclinações inatas naturais. Se não estiver satisfeito, a pessoa não se sentirá bem ou não funcionará de forma eficaz.

Novamente, por exemplo, tome o temperamento de uma pessoa otimista. Estar na companhia de pessoas e comunicação são suas necessidades. Se essa pessoa não se comunica regularmente e não está em um círculo de pessoas, ela começa a se preocupar e a sofrer de baixa auto-estima.

Cada tipo de temperamento tem suas próprias necessidades: o colérico precisa de resultados rápidos, o sanguíneo precisa estar na companhia de pessoas, o fleumático precisa de um ambiente estável e o melancólico precisa de um plano detalhado.

Teste para o tipo de temperamento


Existem vários testes para determinar o tipo de temperamento humano. Como o tipo puro de temperamento é bastante raro, este teste o ajudará a determinar qual tipo de temperamento prevalece em você e quais são secundários.

Para este teste, você precisará de um pedaço de papel e uma caneta. O teste consiste em 20 perguntas com quatro respostas possíveis. Escreva o número de perguntas de 1 a 20 e escolha uma das respostas mais apropriadas ( a B C ou G). Depois de responder a todas as perguntas, conte o número total de letras.

Escolha uma afirmação que melhor lhe convier.

A) Sou exigente e inquieto

B) Eu sou alegre e alegre

c) Eu sou legal e calmo

D) Eu sou tímido e tímido

A) Sou irascível e desenfreado

B) Sou profissional e enérgico

C) Eu sou completo e consistente

D) Eu me perco em um novo ambiente

A) Sou direto e direto com outras pessoas

B) Costumo me superestimar

c) posso esperar

D) Duvido das minhas habilidades

A) Eu sou implacável

B) se algo deixa de me interessar, eu esfrio rapidamente

C) Eu sigo rigorosamente o sistema de trabalho e rotina diária

D) Eu involuntariamente me adapto ao caráter do interlocutor

A) meus movimentos são bruscos e bruscos

b) Adormeço e acordo rapidamente

c) Tenho dificuldade em me adaptar a um novo ambiente

D) Sou tímido e inativo

A) Sou intolerante com as deficiências dos outros

B) Eu sou eficiente e resistente

C) Sou constante em meus interesses

D) Sou facilmente ferido e sensível

A) estou impaciente

B) Eu parei o que comecei

B) Sou razoável e cauteloso

D) Acho difícil me conectar com novas pessoas.

A) minhas expressões faciais são expressivas

b) Eu falo rápido, alto e claramente

B) Estou começando a trabalhar lentamente

D) Eu me ofendo facilmente

A) Eu tenho um discurso rápido e apaixonado

B) Envolvo-me rapidamente em um novo trabalho

B) Restringo facilmente os impulsos

D) Eu sou muito impressionável

A) Eu trabalho em empurrões

B) Assumo qualquer novo negócio com entusiasmo

C) Eu não desperdiço minha energia

D) Eu tenho um discurso baixo e fraco

A) Eu sou inerentemente incoerente

B) Sou persistente em atingir o objetivo

C) Estou letárgico e inativo

D) Procuro a simpatia dos outros

A) Sou rápido para decidir e agir

B) em situações difíceis, mantenho a compostura

C) Eu tenho um relacionamento igual com todos

D) Não sou sociável

A) Sou proativo e determinado

b) Eu pego coisas novas rapidamente

C) Não gosto de falar em vão, calado

D) Eu suporto facilmente a solidão

A) Eu me esforço por algo novo

b) Estou sempre alegre

B) Eu gosto de limpeza

D) Sou tímido e inativo

A) sou teimoso

B) em interesses e inclinações, não sou constante

C) Eu tenho um discurso calmo e uniforme com paradas

D) Quando falho, sinto-me confuso e deprimido.

A) Eu tenho uma tendência a ser quente

B) Estou sobrecarregado por um trabalho monótono e meticuloso

C) Não sou muito suscetível a censura e aprovação

D) Tenho grandes expectativas para os outros e para mim

A) Eu sou avesso ao risco

b) Eu me adapto facilmente a diferentes circunstâncias

c) Termino o que começo

D) Eu me canso rapidamente

A) Eu tenho mudanças de humor

B) Costumo me distrair

B) eu tenho paciência

D) Sou muito suscetível a censura e aprovação

A) Eu sou agressivo, valentão

B) Sou responsivo e sociável

B) eu sou feio

D) Eu sou suspeito e suspeito

A) Eu sou engenhoso em um argumento

B) Facilmente experimento o fracasso

c) Sou paciente e contido

D) Eu tendo a me retirar

Resultado:

Agora conte o número de respostas "a", "b", "c" e "d".

Multiplique cada número obtido por 5 para obter a porcentagem.

Por exemplo, você obteve 7 respostas "a", 10 respostas "b", 2 respostas "c" e 1 resposta "d".

"a" \u003d 7 * 5 \u003d 35%

"b"=10*5=50%

"às"=2*5=10%

"g"=1*5=5%

As respostas correspondem aos seguintes tipos de temperamento:

"a" - colérico

"b" - sanguíneo

"in" - fleumático

"g" - melancólico

Assim, no exemplo, obtivemos que uma pessoa é dominada pelo tipo de temperamento sanguíneo ("b" = 50%), o tipo secundário de temperamento é colérico ("a" = 35%), e depois fleumático em ordem decrescente ("c" = 10%) e melancólico ("g" \u003d 5%)

40% ou mais, esse tipo de temperamento é dominante em você.

Se algum tipo de temperamento digitadode 30 a 39%, esse tipo de temperamento é pronunciado em você.

Se algum tipo de temperamento digitadode 20 a 29%, esse tipo de temperamento é moderadamente expresso em você .

Se algum tipo de temperamento digitadode 10 a 19%, esse tipo de temperamento é fracamente expresso em você .

Teste de temperamento curto

Há outra maneira rápida de determinar o temperamento. Baseia-se na antiga doutrina grega de que tipo de líquido prevalece no corpo humano.

Então é só responder 2 perguntas:

1. Suas mãos e pés em temperatura normal geralmente:

Um calor

B) frio

2. Em condições normais, sua pele geralmente:

B) molhado

D) secar

Resultado:

AB - sanguíneo

AG - colérico

BV - fleumático

BG - melancólico

Tipo de temperamento sanguíneo


Sanguíneo - pessoa muito sociável que gosta de estar perto de pessoas. De todos os temperamentos, o sanguíneo é o mais fácil de se comunicar. Eles trazem energia e dão vida a qualquer empresa com sua mera presença. Sua alegria e humor iluminam tudo ao redor.

Este é o tipo de pessoa otimista que acredita que a vida é uma experiência maravilhosa e divertida e deve ser vivida ao máximo.

A inatividade causa estresse porque vivem em um ritmo rápido e ativo. Este é o mais impulsivo de todos os temperamentos.

A pessoa otimista se destaca em questões de conexão e comunicação, mas esse é o tipo menos disciplinado e organizado de todos os temperamentos.

Ele é aberto, muito entusiasmado, amigável, entende os sentimentos de outras pessoas, mas pode ser rude e desatento.

O sanguíneo dificilmente pode ser chamado de amigo dedicado, pois não gosta de se comprometer com obrigações, mas simplesmente quer se divertir. Eles vivem como se não tivessem passado ou futuro. Raramente admitem seus erros, mas tendem a exagerar para parecer mais bem-sucedidos aos olhos dos outros.

Como este tipo de temperamento adora prazer muitas pessoas otimistas são propensas a vários tipos de vícios, além de comer demais.

Uma pessoa com esse tipo de temperamento está pronta para assumir tarefas difíceis e concluir uma tarefa ou projeto enquanto seu ego é alimentado. No entanto, ao menor indício de suas deficiências, eles desistem.

Eles ficam facilmente chateados se não forem apreciados e não tiverem certeza do amor. Eles são muito exigentes em termos de amor e carinho, atormentados por sentimentos de ciúmes se a atenção que lhes pertence for para outra pessoa.

Características de uma pessoa sanguínea

Forças:

    Personalidade atraente

    Falante, bom contador de histórias

    Sola da empresa

    Bom senso de humor

    Boa memória para cores

    Emocional e persuasivo

    Cheio de entusiasmo e expressivo

  • Curioso

    Vive no presente

    Humor mutável

    Infantil

Lados fracos:

    Falante

    Tende a exagerar

    Superfície

    Não lembra nomes

    Pode assustar os outros

    Muito despreocupado

    agitado

    Egoísta

  • Falando e rindo alto

    Deixa as circunstâncias assumirem o controle

    Fica com raiva facilmente

    Crescendo duro

Sanguinário no trabalho

    Toma iniciativa no trabalho

    Inventa novas atividades

    Parece ótimo

    Criativo e brilhante

    Cheio de energia e entusiasmo

    Inspira outros

    encanta muitos

Na área: marketing, viagens, moda, culinária, esportes, entretenimento

Amigo sanguíneo:

    Faz amigos facilmente

    ama as pessoas

    Floresce com elogios

    inspirador

    Ele é invejado por muitos

    Não detém nenhum mal

    Desculpas rapidamente

    Não deixe os outros ficarem entediados

Criança sanguínea, adolescente, adulto


infantil

Prós: enérgico e curioso, engraçado e fofo, anda muito e faz vários sons, ostenta, reage vivamente às pessoas.

Desvantagens: chora exige atenção, sabe de sua irresistibilidade, precisa constantemente de companhia, muitas vezes se mete em problemas, egocêntrico.

Criança

Prós: personalidade encantadora, ousada e enérgica, parece inocente, alegre e entusiasmada, gosta de se divertir, cai em si com facilidade, adora a companhia de pessoas.

Desvantagens: não segue, desorganizado, facilmente distraído, rapidamente perde o interesse, altos e baixos emocionais, exige reconhecimento, esquecido e inquieto, tende a exagerar.

Adolescente

Prós: sabe encantar os outros, arrogante, popular, alma da empresa, inventivo e brilhante, sabe agradar, pede desculpas rapidamente.

Desvantagens: propenso a trapacear, inventar desculpas, se distrai facilmente, precisa de atenção e aprovação, propenso a trapacear, acha os estudos chatos, imaturo, não sabe lidar com dinheiro.

Adulto

necessidades emocionais: atenção de outras pessoas, toque, aprovação de suas ações, aceitação

Causa da depressão: a vida se tornou chata, sem esperança para o futuro, não se sente amado

Como se livrar do estresse : ir às compras, divertir-se com os amigos, comida deliciosa.

Nível de energia: recebe um impulso de energia de outras pessoas, ritmo de vida frenético, períodos de fadiga

Tipo de temperamento colérico


Este tipo de temperamento é considerado o mais poderoso e destrutivo de todos. Não é exagero dizer que os mais formidáveis ​​ditadores e criminosos do mundo eram de temperamento colérico. No entanto, quando usam seu poder para o bem, podem se tornar excelentes líderes.

Os coléricos são incríveis resiliente e resiliente. Se eles decidem sobre algo, eles não mudam de opinião, mesmo que seja errado.

Os coléricos raramente ouvem os conselhos dos outros. Eles querem ter controle total sobre si mesmos e sobre os outros. Eles são da opinião de que sabem o que é melhor e o que é um comportamento aceitável para os outros.

Eles têm sério problemas de controle da raiva. Os coléricos raramente expressam emoções como amor, ternura, amizade e empatia, mas isso pode ser compensado por um tipo secundário de temperamento. Além disso, por parte de outras pessoas, eles consideram essas emoções inadequadas e inúteis.

Os coléricos acreditam que ninguém pode fazer uma tarefa melhor do que eles. Eles tendem a se sobrecarregar e podem chegar à exaustão nervosa.. Para atingir seu objetivo, eles estão prontos para fazer qualquer coisa.

Ao contrário dos melancólicos, que veem as deficiências do projeto antes de agir, os coléricos não veem armadilhas. O colérico se moverá independentemente do custo que for necessário, pois para ele o fim justifica os meios.
Os coléricos são egocêntricos e muitas vezes não consideram as necessidades dos outros.

Eles são perfeccionistas, e mesmo suas deficiências eles consideram impecáveis. É difícil para eles admitirem que estão errados.

Características do colérico

Forças:

    Líderes Naturais

    dinâmico e ativo

    Forte necessidade de mudança

    Voluntário e determinado

    sem emoção

    Eles são difíceis de quebrar

    Independente e autossuficiente

    Exalar autoconfiança

    Assuma qualquer negócio

Lados fracos:

    Eles adoram comandar

    Impaciente

    temperamental

    Não pode relaxar

    Muito impulsivo

    Eles adoram discutir

    Não desista mesmo quando você perder

    Não tem flexibilidade

    grosseiro

    Eles não gostam de manifestações de sentimentalismo e emoções.

    Sem resposta

Colérico no trabalho

    Com propósito

    Vê a grande foto

    bem organizado

    Procurando uma solução prática

    Move-se rapidamente para a ação

    Distribui tarefas

    insiste em seu

    Define metas

    Estimula a atividade

    Gosta de discutir

As profissões mais adequadas na área de: gestão, tecnologia, estatística, engenharia, programação, negócios

Amigo colérico:

    Não precisa de um grande círculo de amigos

    Vai liderar e organizar

    Está sempre certo

    Lida bem com situações inesperadas

Criança colérica, adolescente, adulto


infantil

Prós: olhar decisivo, destemido, enérgico, sociável, rápido desenvolvimento

Desvantagens: exigente, barulhento e barulhento, joga coisas, dorme mal

Criança

Prós: líder nato, corajoso e enérgico, produtivo, determinado, rápido, auto-suficiente, gosta de competir, autoconfiante

Desvantagens: controla os pais, tende a manipular, caprichoso, inquieto, insiste por conta própria, gosta de discutir, teimoso, desobediente.

Adolescente

Prós: agressivo, competente, organiza rapidamente qualquer negócio, assume liderança, resolve problemas, autoconfiante, estimula os outros, sabe agir em situação crítica, bom potencial, responsável.

Desvantagens: gosta de comandar, controla seus amigos, pensa que sabe tudo, tende a desprezar, às vezes torna-se impopular, decide pelos outros, pode ofender, não gosta de se arrepender, culpa os outros.

Adulto

Necessidades Emocionais: devoção da multidão, um senso de poder, apreciação, gratidão por suas ações

Causa da depressão: a vida está fora de controle, problemas com dinheiro, trabalho, cônjuge, filhos ou saúde

Como se livrar do estresse: trabalhe mais, faça mais atividade física, evite situações difíceis

Nível de energia: excesso de energia, precisa de uma reinicialização

Temperamento Fleumático


Para um observador, o fleumático parece lento e teimoso. As pessoas de temperamento fleumático passam a vida devagar, devagar, gastando o mínimo de energia possível.

É difícil dizer se o fleumático realmente carece de energia ou se simplesmente se recusa a usá-la.

Eles são orientados para a tarefa e muito eficientes quando o trabalho exige precisão, rigor e um mínimo de energia.

Talvez o mundo nunca reconheça aqueles pensamentos brilhantes, grandes livros e obras de arte que foram relegados ao esquecimento pelo fleumático. Raramente usam suas ideias e talentos, pois sua implementação exige muito esforço.

O fleumático senta e observa como os representantes de outros tipos de temperamento cometem erros e observa o que precisa ser mudado neste mundo para que tudo esteja certo. Eles pegam perfeitamente casos de qualquer injustiça, mas muito raramente tomam qualquer ação contra essa injustiça. Eles podem inspirar outros a agir, mas pessoalmente não participarão disso.

Fleumático é o único tipo de temperamento que uma pessoa colérica não pode controlar (o que enfurece terrivelmente uma pessoa colérica).

Este é o temperamento mais estável. Ele também pode ser chamado de mais teimoso quando se trata de mudança. Como tende a não interferir nos assuntos dos outros, pode ser um bom mediador e diplomata. Paz a qualquer custo é o lema do fleumático.

O fleumático não tem medo de ser rejeitado e pode lidar facilmente com uma pessoa fria e hostil. Eles são calmos, despreocupados, não sujeitos a uma onda de emoções, raiva, sentimentos de amargura, como outros tipos de temperamentos. Sua contenção e frieza às vezes podem ferir os entes queridos.

Característica fleumática

Forças:

    Equilibrado

    Complacente e calmo

    Montado

    Paciente

    propenso à persistência

    Silencioso, mas espirituoso

    Benevolente e gentil

    Tende a esconder suas emoções

    Facilmente reconciliado com seu destino

    Homem Universal

Lados fracos:

    Privado de entusiasmo

    Temeroso e ansioso

    Indeciso

    Evita responsabilidade

    vontade fraca

    Egoísta

    Muito tímido e secreto

    Comprometendo-se com muita frequência

    Complacente

Fleumático no trabalho:

    Competente e permanente

    Tranquilo e eficiente

    Possui habilidades administrativas

    Serve como mediador quando surgem problemas

    Evita conflitos

    Capaz de trabalhar sob pressão

    Encontra maneiras fáceis

As profissões mais adequadas na área de: medicina, educação, psicologia e psicoterapia, desenvolvimento infantil, serviço social

amigo fleumático

    Ele é fácil de conviver

    Agradável na comunicação

    Inofensivo

    bom ouvinte

    Senso de humor seco

    Gosta de observar as pessoas

    Capaz de compaixão

Criança fleumática, adolescente, adulto


infantil

Prós: bem-humorado, despretensioso, alegre, adapta-se facilmente

Desvantagens: lento, modesto e distante, indiferente, sem resposta

Criança

Prós: observa os outros, diverte-se facilmente, não causa problemas, estável, agradável, calmo

Desvantagens: egoísta, indeciso, evita o trabalho, medroso, um pouco teimoso, preguiçoso e sonolento, assiste muito TV.

Adolescente

Prós: personalidade agradável, espirituoso, bom ouvinte, pode mediar problemas, pode liderar se pressionado, atitude séria

Desvantagens: indeciso, sem entusiasmo, compromete-se com muita frequência, falta motivação, sarcástico, fica longe, procrastina.

Adulto

Necessidades Emocionais: paz e tranquilidade, senso de significado, falta de estresse, respeito

Causa da depressão: caos na vida, muitos problemas, pressão de fora

Como lidar com o estresse : agilize a vida, desligue a TV, coma e durma regularmente

Nível de energia: nível de energia mais baixo, precisa de descanso, sente-se esgotado na presença de pessoas

Temperamento Melancólico


As pessoas melancólicas têm muito sensível, natureza emocional e às vezes os sentimentos tomam conta. As emoções podem elevar seu humor a níveis sem precedentes, e o resto do tempo eles estão em um estado deprimido e sombrio. No entanto, um temperamento secundário muitas vezes equilibra essa característica.

Os melancólicos precisam aprender a comunicar suas emoções enquanto tentam se proteger emocionalmente. Muitas vezes eles demonstram seu amor por lealdade e responsabilidade para com outra pessoa.

Se o melancólico faz pleno uso de suas forças, é capaz de grandes e maravilhosas realizações. Quando cedem às suas fraquezas, são propensos a um comportamento autodestrutivo.

Um melancólico puro é um introvertido e um solitário. Os melancólicos são orientados para objetivos, são perfeccionistas e muitas vezes colocam a fasquia muito alta para si e para os que os rodeiam.

Eles podem ser chamados muito dedicado aos amigos e familiares. Se o melancólico fez uma promessa, ele a cumprirá. São pessoas criativas, mas propensas à depressão profunda. Eles também podem ser chamados de secretos e bastante sérios.

São independentes, não respondem a promessas e recompensas, nem à ameaça de punição. Raramente ficam satisfeitos com o resultado, porque sentem que podem fazê-lo melhor. Eles têm uma visão realista do que está acontecendo. Os melancólicos conhecem seus limites e raramente assumem mais do que podem suportar.

Temperamento melancólico mais egocêntrico. Devido à sua natureza sensível, eles são facilmente ofendidos ou ofendidos. Eles podem ser suspeitos e chegar a conclusões infundadas. Eles tendem a ser introspectivos a ponto de levar à inatividade e baixa energia, entre outros problemas.

Uma pessoa melancólica pode estar calma e quieta por fora, mas sentir raiva ou profundamente ofendida por dentro. Eles guardam esses sentimentos para si mesmos até que se acumulem e um dia explodam.

Características de um melancólico

Forças:

    Profundo e pensativo

    Mente analítica

    Sério e focado

    Dotado

    Talentoso e criativo

    Artístico e musical

    Aptidão para filosofia ou poesia

    conhecedor de beleza

    Sensível aos outros

    Altruísta

    Consciente

    Idealista

Lados fracos:

    Recorda momentos negativos

    Mudanças de humor e depressão

    Gosta de ser ofendido

    Sobe nas nuvens

    Baixa autoestima

    ouve seletivamente

    egocêntrico

    Fechadas

    Muitas vezes se sente culpado

    propenso a mania de perseguição

    propenso a hipocondria

melancólico no trabalho

    Atenha-se ao cronograma

    Perfeccionista, define a fasquia alta

    Presta atenção aos detalhes

    Persistente e meticuloso

    Organizado

    Cuidadoso

    Econômico

    Vê problemas

    Encontra soluções fora do padrão

    Gosta de gráficos, listas

Profissões mais adequadas e no campo: pesquisa, artes, ciências, administração, serviço social

amigo melancólico

    Faz amizade com carinho

    Prefere ficar nas sombras

    Tentando não chamar a atenção para si mesmo

    Leal e fiel

    Pronto para ouvir reclamações

    Pode resolver os problemas de outras pessoas

    Preocupado com outras pessoas

    Procurando o parceiro perfeito

Criança melancólica, adolescente, adulto


infantil

Prós: sério e quieto, bem comportado, tenta agradar, gosta de rotina

Desvantagens: não gosta de estranhos, parece triste, pode chorar facilmente, é apegado aos pais

Criança

Prós: atencioso, talentoso, musical e artístico, adora sonhar, bom amigo, perfeccionista, profundo, responsável.

Desvantagens: propenso a mudanças de humor, reclamando e agitado, inseguro, muito sensível, concentra-se no negativo, retrai-se em si mesmo, vê problemas, pouco comunicativo.

Adolescente

Prós: bom aluno, criativo, gosta de explorar, organizado e objetivo, estabelece altos padrões, consciencioso, sensível aos outros, personalidade agradável

Desvantagens: excessivamente perfeccionista, deprimido e crítico, complexo de inferioridade, desconfiado, baixa auto-estima, vingativo, precisa de encorajamento

Adulto

Necessidades Emocionais: sensibilidade e compreensão, apoio quando desanimado, espaço para estar sozinho, silêncio e ausência de outras pessoas

Causa da depressão: a vida é imperfeita, dor emocional insuportável, falta de compreensão

Como lidar com o estresse: afastar-se das pessoas, ler, começar a estudar alguma coisa, meditar, ir para a cama na hora certa

Nível de energia: nível médio de energia, esgotado na presença de pessoas, precisa de paz e tranquilidade

Teste de temperamento


Das quatro afirmações, você precisa escolher a mais adequada para você.

a) agitado e inquieto;

b) alegre e alegre;

c) fresco e calmo;

d) tímido e tímido.

a) temperamental e desenfreado;

b) profissional e enérgico;

c) completa e consistente;

d) você se perde em um novo ambiente.

a) são diretos e afiados em relação às outras pessoas;

b) tendem a se superestimar;

c) saber esperar;

d) Duvide de si mesmo.

a) implacável;

b) se algo deixa de interessar, você se acalma rapidamente;

c) aderir rigorosamente ao sistema no trabalho e na rotina diária;

d) adaptar-se involuntariamente à natureza do interlocutor.

a) você é o dono de movimentos bruscos e bruscos;

b) adormecer rapidamente

c) é difícil para você se adaptar a um novo ambiente;

e) submisso.

a) intolerante com as deficiências;

b) eficiente, resistente;

c) em seus interesses são constantes;

d) facilmente vulnerável, sensível.

a) impaciente

b) desista das coisas que você começou;

c) prudente e cuidadoso;

d) é difícil estabelecer contato com novas pessoas.

a) você tem expressões faciais expressivas;

b) fala rápida e alta com gestos animados;

c) envolver-se lentamente no trabalho;

d) muito sensível.

a) você tem um discurso rápido e apaixonado;

b) envolver-se rapidamente em um novo trabalho;

c) você retém o impulso com facilidade;

d) muito impressionável.

10.

a) trabalhar em solavancos;

b) você assume qualquer novo negócio com entusiasmo;

c) não desperdice sua energia;

d) você tem um discurso baixo e fraco.

11.

a) você é inerentemente incoerente;

b) persistente no alcance da meta;

c) letárgico, inativo;

d) buscar a simpatia dos outros.

12.

a) decidir e agir rapidamente;

b) mantenha a compostura em situações difíceis;

c) relações iguais com todos;

d) não comunicativo.

13.

a) iniciativa e decisão;

b) apreender rapidamente o novo;

c) não gosta de falar em vão, cala-se;

d) suportar a solidão facilmente.

14.

a) lutar por algo novo;

b) você está sempre de bom humor;

c) amor precisão;

d) tímido, inativo.

15.

a) teimoso;

b) interesses e inclinações não são constantes;

c) você tem um discurso calmo e uniforme com paradas;

d) quando você falha, você se sente confuso e deprimido.

16.

a) têm tendência a sentir calor;

b) sobrecarregado pelo trabalho monótono e meticuloso;

c) são pouco suscetíveis de censura e aprovação;

d) você tem grandes expectativas para os outros e para si mesmo.

17.

a) propensão a correr riscos;

b) adaptar-se facilmente a diferentes circunstâncias;

c) terminar o que começou

d) você se cansa facilmente.

18.

a) mudanças repentinas de humor

b) tendem a se distrair;

c) ter perseverança;

d) demasiado suscetível de censura e aprovação.

19.

a) ser agressivo, intimidador;

b) responsivo e sociável;

c) suave;

d) suspeito, suspeito.

20.

a) engenhoso em uma disputa;

b) você experimenta falhas facilmente;

c) paciente e contido;

d) tendem a se retrair.

Conte quantas vezes você escolheu a resposta "a", quantas "b", quantas "c" e quantas "d". Agora multiplique cada um dos 4 números recebidos por 5. Você receberá a porcentagem de respostas.

Por exemplo:

"a" - 7 vezes * 5 = 35%

"b" - 10 vezes * 5 = 50%

"em" - 2 vezes * 5 = 10%

"g" - 1 vez * 5 = 5%

Quatro tipos de respostas correspondem a 4 tipostemperamento .

"a" - tipo de colérico

"b" - tipo de sanguíneo

"c" - tipo de fleumático

"g" - um tipo de melancólico.

Em nosso exemplo, o tipo "b" domina - sanguíneo (50%). Determine seu tipo dominante.

Tipos de temperamento

Colérico.

tipo desequilibrado. Emoções tempestuosas, flashes. A fala é arrastada e arrastada. Mudança repentina de humor. Com pessoas briguentas, diretas. Mal posso esperar, impaciente. Esforça-se por algo novo constantemente, instável em interesses.

Sanguíneo.

"Alive", sociável, mantém a compostura em um ambiente difícil. Entra facilmente em uma nova equipe, sem restrições. Muda rapidamente de um trabalho para outro. As decisões muitas vezes não são coletadas. A fala é clara, alta e rápida.

Pessoa fleumática.

Equilibrado. Razoável, cauteloso, sociável com moderação. Inativo, inerte. Firme nos interesses. Adere a uma rotina rigorosa no local de trabalho. Muda lentamente de um trabalho para outro.

Melancólico.

Inativo, desequilibrado. Todas as emoções dentro. Indeciso, não acredita em si mesmo, muito sensível. Fechado, propenso à solidão. Firme nos interesses. O contato é difícil.

A) calmo, lento, completo, contido, pacífico.

B) Tímido, tímido, sensível, impressionável, indeciso.

C) Enérgico, inquieto, brincalhão, quente, arrogante.

D) Alegre, otimista, comprometido, sociável, avesso ao risco.

2. Que emoções você sente com mais frequência?

A) não há reações positivas e violentas.

B) Medo

C) Raiva, emoções violentas

D) Emoções positivas, eu rio muito.

3. Que tipo de jogos você gosta?

A) isolado, quieto, calmo.

B) isolado, tranquilo; móvel e barulhento - apenas com os entes queridos.

C) jogos de azar, barulhentos, móveis, até agressivos.

D) todos os tipos, mas para ser divertido.

4. Como você reage à punição?

A) quase sem emoção

B) negativamente, com ressentimento

C) no verbal - com calma, nos outros - com um protesto tempestuoso.

D) com calma.

5. Como você se comporta em situações inesperadas?

A) sem emoção

B) tentando evitar esta situação (instinto de autopreservação)

C) tentando resistir (a necessidade de lutar)

D) mostrar curiosidade (atitude positiva expressa)

6. Quão sociável você é?

A) preferem a solidão

B) Prefiro a solidão, sociável apenas com os entes queridos.

C) Preciso de espectadores e associados

D) Eu amo a sociedade e adultos e crianças, eu me conheço rapidamente.

7. Qual posição você ocupa entre seus pares, você tem qualidades de liderança?

C) Eu me indico como líder, mas os colegas tratam isso de forma diferente

D) um líder nato, a alma da empresa

8. Recursos de memória

A) Lembro devagar, mas lembro e quase não esqueço o todo (boa memória de longo prazo)

B) Eu me lembro de forma diferente, me aprofundo mais nas pequenas coisas (a dúvida interfere na memória de longo prazo e o fato de me distrair muito - de curto prazo)

C) lembrar rapidamente de detalhes, mas esquecer rapidamente (a memória de curto prazo é bem desenvolvida, a memória de longo prazo está em sua infância)

D) apreender o todo de forma rápida e fácil e lembrar por um longo tempo (boa memória de longo e curto prazo)

9. Como você aprende coisas novas?

A) devagar, mas com firmeza

B) depende das circunstâncias

C) Eu pego na hora, mas rapidamente esqueço

D) rápida e facilmente

10. Fadiga:

A) muito baixo, quase nunca se cansa

B) alta, qualquer atividade causa um colapso

C) às vezes médio e às vezes alto, dependendo das minhas emoções

D) mediano, me canso proporcionalmente à atividade

11. Características da fala:

A) lento, sem gestos, inexpressivo

B) quieto e incerto, mas expressivo

C) a fala é emocional, espasmódica, rápida, constantemente se transforma em choro; tagarelar, engolir palavras e sílabas

D) com gestos e expressões faciais, expressivos, animados

12. Movimentos:

A) sólido, sem pressa, lento

B) exigente, impreciso, incerto

B) afiado, espasmódico

D) rítmico, preciso, confiante

13. Acostumando-se à escola:

A) medo do novo, falta de vontade de mudar, longa adaptação

B) dependência longa, adaptação difícil

C) facilidade de adaptação ao novo ambiente, obediência relutante às exigências dos adultos

D) a adaptação é fácil e rápida

14. Recursos do sono:

A) Adormeço rapidamente, durmo tranquilamente, o estado após o sono é letárgico, sonolento

B) Vou para a cama por muito tempo, mas adormeço rapidamente, depois de dormir me sinto alegre

C) Durmo muito tempo e durmo duro e inquieto, depois de dormir o estado é bem diferente: do pior para o melhor

D) Adormeço rapidamente, o sono é bom, depois do sono o estado é alegre.

RESULTADOS

A maioria das respostas A - FLEGMATIC

A maioria das respostas B - MELANCÓLICO

A maioria das respostas B- COLÉRICO

A maioria das respostas G - SANGUÍNEA

Usualmente, Praticamente não há temperamentos puros.Cada pessoa tem uma combinação de dois temperamentos, um dos quais é o principal e o outro é adicional. Mas a manifestação constante de apenas o temperamento principal e adicional é a exceção e não a regra.Cada personalidade contém todos os quatro temperamentos, mas em proporções diferentes.Cada um deles vem à tona, dependendo da situação.
principal, lídero temperamento se manifesta a uma distância psicológica próxima (em um ambiente familiar, com entes queridos) em uma atmosfera psicológica confortável.
Tempera adicionalent é mais pronunciado em uma situação tensa e (ou) de conflito. Por exemplo, proteger seus interesses pessoais, defender sua opinião, etc.
O terceiro tipo de temperamentomanifesta-se em um ambiente oficial, a uma distância psicológica distante (em relação à gestão, subordinados ou parceiros de outras organizações, simplesmente desconhecidos
pessoas). Esse tipo de temperamento pode ser chamado de role-playing, porque. uma pessoa em tal situação está vinculada a convenções e, adaptando-se à sociedade, desempenha um certo papel social.
O quarto tipo de temperamento, aparece mais raramente. Como reação de curto prazo a situações estressantes (colapso da empresa e demissão inesperada, doença grave ou morte de um ente querido, algum tipo de desastre natural: incêndio, inundação, etc.).

SANGUÍNEA - Emocional e excelente desempenho. Ele navega rapidamente em um ambiente desconhecido, é proativo, otimista, entra na equipe em pouco tempo, cria um microclima positivo em torno de si e sobrevive com relativa facilidade a falhas. Ao mesmo tempo, ele evita problemas agudos, muitas vezes simplifica as tarefas.

Forças - ativo, cheio de energia, assume facilmente um novo negócio. Ele experimenta falhas facilmente, é fácil de se comunicar, rapidamente se torna a alma da empresa. Ele será um bom líder ou orador.

Lados fracos - muitas vezes superficial na comunicação. Ele é muito dependente de novas impressões, sem elas se tornará letárgico e indiferente.

PESSOA FLEGMÁTICA - calmo mesmo nas situações mais difíceis, sereno, estável e consistente nas aspirações e relacionamentos. Adere à rotina desenvolvida, prima pelo sistema, sem pressa e minucioso. Ao mesmo tempo, ele é inerte, mudando lentamente de um emprego para outro.

Forças – confiável, autoconfiante, teimoso e persistente, pode realizar até o trabalho mais monótono com alta qualidade. Resistente ao estresse e equilibrado.

Lados fracos - experiências muito vulneráveis, profundas e longas de quaisquer conflitos. Lento, leva muito tempo para tomar decisões. Ruim na mudança.

COLÉRICO - caracterizada pela velocidade de ação e decisões, mudanças de humor frequentes, aumento da excitabilidade. Nos relacionamentos, ele costuma ser excessivamente duro, direto em suas avaliações. Muitas vezes briguento, não sabe se conter, tem influência sobre os outros, muda rapidamente de uma coisa para outra. Gosta de ser o centro das atenções.

Forças – Um líder nato que se dedica apaixonadamente ao seu trabalho, colocando toda a sua força e energia nele. Possui forte autocontrole em situações críticas. Abordagem criativa para resolver quaisquer problemas.

Lados fracos - muitas vezes não traz o assunto ao fim, tk. tenta fazer várias coisas ao mesmo tempo e se esgota rapidamente. Desequilibrado, às vezes agressivo. Caracterizado por mudanças de humor frequentes.

MELANCÓLICO - cansamo-nos rapidamente, inseguros de nós mesmos, ansiosos e desconfiados. Bem versado nas sombras dos sentimentos, cauteloso e prudente. Secreto e tímido, muito preocupado com o menor motivo. Dificuldade de adaptação a novas pessoas.

Forças ony - tem um mundo interior profundo. Possui alta sensibilidade. Lida bem com a atividade intelectual. Alcança um sucesso significativo na criatividade.

Lados fracos - Extremamente vulnerável. Toma decisões por um longo tempo e dura, constantemente duvida. Acessível a interações externas.


Uma pessoa nasce com uma certa predisposição genética, com base na qual é capaz de formar outras características pessoais. Por exemplo, se uma pessoa não nasce com asas, não poderá voar, por mais que queira. No entanto, ele pode aprender várias manipulações que suas mãos podem realizar. Também com o tipo de temperamento, que possui certas características e definições que afetam o desenvolvimento posterior de uma pessoa. Um teste especial pode ajudar a identificá-lo.

Ainda há discussões sobre se o temperamento é uma qualidade inata. Muitos se referem ao fato de que o temperamento já está embutido em uma pessoa desde o nascimento, e certos traços de caráter são formados com base nele. uma pessoa.

Assim, o temperamento é uma propriedade inata de uma pessoa, e o caráter é adquirido. Uma pessoa só pode influenciar seu caráter, que é formado com base em seu temperamento.

Quais são os tipos de temperamento?

Os tipos de temperamento são entendidos como traços de personalidade estáveis ​​e caracterizados pelo dinamismo da manifestação, e não pelo seu conteúdo. Este é um tipo de atividade do sistema nervoso superior, que se manifesta na esfera emocional.

Na psicologia, existem aqueles que distinguem claramente as pessoas em certas reações e modelos comportamentais. No entanto, não esquecemos que as ações e os traços de caráter estão sujeitos a uma pessoa, independentemente do temperamento que ela tenha.

Cada pessoa tem seu próprio temperamento e caráter. Muitas pessoas confundem esses conceitos, pensando que são a mesma coisa. Na verdade, esses são dois indicadores diferentes da reação mental de uma pessoa. Um é hereditário e praticamente inalterado, e o segundo é adquirido e depende apenas do próprio indivíduo.

O temperamento é uma reação mental e um estado que depende da estrutura do sistema nervoso humano. O sistema nervoso do indivíduo é formado ainda no útero com base no programa genético que é transmitido por ambos os pais.

O temperamento é um dom hereditário. É por isso que uma criança é muitas vezes igual a seus pais. O aparelho do sistema nervoso permite que os parentes sejam iguais, o que ajuda a fortalecê-los e a manter a família.

é um conjunto de qualidades que uma pessoa desenvolve no processo da vida. Como isso acontece? Existe uma situação. Uma pessoa começa a reagir a isso, pensar sobre isso, tirar conclusões, tomar decisões, agir. Com base na experiência, as conclusões são feitas (as crenças são criadas). E situações subsequentes em que uma pessoa começa a reagir de maneira semelhante e realizar ações semelhantes formam hábitos nela.

Hábitos em ações, pensamentos e decisões fazem com que um ou outro traço de caráter se manifeste em certas situações. Uma pessoa pode desenvolver qualquer qualidade e traço em si mesma. Mas somente o que corresponde às suas ações, pensamentos e decisões que ele usa se desenvolve nele.

Se você mudar suas ações habituais, o personagem também mudará, pois será necessária a manifestação de outras qualidades e outras que foram usadas anteriormente serão excluídas.

Assim, o temperamento é transmitido às pessoas de seus pais, e o caráter é formado pela própria pessoa no processo da vida.

Tipos de temperamento humano

Existem 4 tipos de temperamento humano hoje:

  1. Tipo colérico - desenfreado, desequilibrado, irascível, desenfreado. As experiências emocionais nesta categoria de pessoas ocorrem muito rapidamente e são claramente manifestadas. Então, eles são fáceis de sair, porque eles se inflamam rapidamente, no entanto, eles também diminuem emocionalmente com a mesma facilidade.

O colérico é uma pessoa muito apaixonada e emotiva. Ele não pode experimentar emoções vagamente. Se ele experimenta algo, é muito profundo e brilhante. E ele pode experimentar sentimentos conflitantes ao mesmo tempo. No entanto, essas experiências não são duradouras. Logo o colérico muda rapidamente para outras emoções.

Essa pessoa fica enojada com o trabalho monótono. No início, ele se ilumina com ideias e entusiasmo. No entanto, com o tempo, ele se acalma e começa a fazer o trabalho, porém, descuidadamente.

As características coléricas são velocidade e força, dureza e impaciência. As expressões faciais e os gestos de tal pessoa são pronunciados, arrebatadores, ativos. Adolescentes com esse tipo de temperamento são rebeldes, muitas vezes travessos, entrando em brigas, atrapalhando aulas, etc. São muito móveis e ativos, podendo envolver outras crianças em aventuras.

  1. Tipo melancólico - desequilibrado, a profundidade das experiências com sua manifestação implícita e lenta para o exterior. Essas pessoas se comportam de forma imperceptível e lenta. Seus movimentos se distinguem pela contenção, inexpressividade, monotonia, lentidão e pobreza.

O melancólico é muito sensível e vulnerável. Sua voz é calma e inexpressiva. Tal pessoa tem medo de dificuldades, portanto, antes de cometer qualquer ação, pensa por muito tempo sobre sua necessidade e plano de implementação. Se a ação não exigir estresse mental, ela será executada.

O melancólico tem um caráter astênico, quando as emoções são muito profundas e estáveis, monótonas. Tal pessoa é anti-social e fechada. Ele está quase sempre triste e letárgico, porque reage dolorosamente aos estímulos externos.

O melancólico é fraco, indeciso, constantemente querendo resolver tudo e hesita. O melancólico absoluto é caracterizado pela passividade, desinteresse pelos negócios e letargia. Tal pessoa parece viver em seu próprio mundo, praticamente inadaptado à vida.

As crianças melancólicas são muitas vezes ofendidas e provocadas, não sabem como lutar contra a injustiça. É difícil para eles se dar bem em uma equipe, mas eles são facilmente influenciados por outros. Adolescentes melancólicos são chorosos, tímidos e tímidos

  1. O tipo sanguíneo é caracterizado pela velocidade, equilíbrio e força moderada, mas a fraqueza da intensidade dos processos mentais. Sanguine é capaz de mudar rapidamente de um emprego para outro. Suas atividades são diversas, ele não se cansa, aprende rapidamente e pode trabalhar em algo por muito tempo. Sua emotividade está mudando rapidamente, por isso não é profunda.

As pessoas sanguíneas se manifestam por expressões faciais expressivas e vívidas, que podem ser acompanhadas de movimentos ativos. Eles são alegres e móveis. Essas pessoas são muito fáceis de se distrair com qualquer estímulo externo, pois sua profundidade de experiência é muito baixa. Eles são bastante impressionantes.

O sanguíneo é capaz de resolver problemas rapidamente, principalmente se não forem muito difíceis e sérios. Suas decisões são muitas vezes precipitadas. Eles, como os coléricos, rapidamente se iluminam com várias idéias, mas rapidamente perdem o interesse.

Sanguíneo refere-se a pessoas sociáveis ​​e sociáveis. No entanto, a relação com ele é bastante superficial, pois ele muda rapidamente de uma emoção para outra. Hoje ele ama, mas amanhã pode não amar. Há uma vantagem aqui, pois a pessoa otimista rapidamente esquece insultos, tristezas, problemas (assim como alegrias, momentos agradáveis, ajuda).

O sanguíneo gosta de assumir uma posição de liderança, comandar e assumir responsabilidades, ser o centro das atenções, estar à frente.

  1. O tipo fleumático é caracterizado por letargia, pouca mobilidade, lentidão. Essa pessoa tem uma esfera emocional pobre, portanto, não é capaz de ser enérgica e passar rapidamente à ação. O equilíbrio de caráter é explicado pelo fato de que as emoções do fleumático são uniformes e constantes. Ele é chamado medido, calmo e imperturbável. Manifestações afetivas, distúrbios, impulsividade não são típicos para ele, pois é quase impossível irritar tal indivíduo.

Os gestos e expressões faciais do fleumático são inexpressivos e monótonos. Sua fala é sem vida, lenta, acompanhada de gestos e expressividade.

Antes de realizar qualquer ação, o fleumático pensa em seu futuro por muito tempo e com cuidado. No entanto, se ele decidir cometê-lo, ele o implementará gradual e propositalmente. É difícil para essa pessoa mudar de um emprego para outro, então ele prefere fazer o que está familiarizado e familiarizado. Mudanças e mudanças só são possíveis quando o fleumático foi avisado sobre elas, ele foi capaz de pensar nelas com antecedência e se acostumar com elas. Quando um fleumático se acostuma mentalmente, as mudanças ocorrem facilmente.

Não se deve presumir que uma pessoa pertence apenas a um certo tipo de temperamento. Normalmente, cada um contém as características de vários tipos, o que é chamado de tipo misto. Um tipo é claramente expresso nele, e os outros três complementam o primeiro em um grau ou outro.

Tipos psicológicos de temperamento

Os tipos de temperamento são divididos de acordo com as seguintes características psicológicas:

  • Sensibilidade - a quantidade das menores forças do mundo exterior, que é necessária para causar uma reação mental.
  • Reatividade - o nível de reação e sua manifestação no mundo exterior.
  • Atividade é a capacidade de uma pessoa superar dificuldades, influenciar o mundo ao seu redor.
  • A proporção de reatividade e atividade é o nível de dependência da atividade humana em estímulos externos.
  • Rigidez e plasticidade são os níveis de adaptabilidade de uma pessoa a estímulos externos (alta ou baixa, inércia).
  • A taxa de reações é a velocidade dos processos e reações mentais, atividade motora.
  • Introversão e extroversão são tipos de pensamento e comportamento que são direcionados ao mundo exterior ou interior de uma pessoa.
  • Excitabilidade emocional - a quantidade do menor estímulo que deve causar uma reação emocional, bem como a velocidade de sua ocorrência.

Teste para o tipo de temperamento

Todos os leitores são encorajados a fazer um teste para determinar o tipo de temperamento. O principal aqui é responder rapidamente às perguntas feitas, sem pensar particularmente nas respostas. Responda como faria na vida real.

Por que revelar o tipo de temperamento do seu próprio e de outras pessoas? Isso permitirá que você saiba mais claramente como interagir com os outros, do que eles são capazes, para não se ofender se de repente os outros não se comportarem como você gostaria.

Existem muitos testes para identificar o temperamento de uma pessoa:

  1. Questionário de Rusalov.
  2. O método de Belov.
  3. Questionário de teste de Eysenck.
  4. Questionário Smishek.

Conhecer o seu próprio temperamento e o de outra pessoa será útil se um relacionamento de longo prazo for construído com uma pessoa. Para evitar algumas situações de conflito, é melhor entender as características de outra pessoa.

Resultado

Uma pessoa nasce com temperamento, e o caráter se forma ao longo dos anos. Uma pessoa pode influenciar as manifestações de certas qualidades e comportamentos. No entanto, tudo será baseado no sistema nervoso e suas características com as quais o indivíduo nasceu.