2 saptamani de vacanta cautam un raspuns la intrebarea: ce să faci cu provocările cum sa nu cedezi? Mi-am întrebat toate rudele și prietenii, chiar și în tren.

Au existat, de fapt, puține răspunsuri, cel mai adesea că provocatorul era un vampir. Ce ar trebuii să fac?- Nu au fost bacșișuri. Renunțarea este, desigur, soluția ideală. Dar când provocatorul este vecinul tău...

Ce să faci cu provocările?

Și noaptea în tren mi-am dat seama că PROVOCAREA ESTE RĂZBOI. Îmi amintește de începutul celui de-al Doilea Război Mondial. Germania a trebuit să atace Polonia, nu avea niciun motiv. Apoi, la granița Poloniei, postul de radio german de frontieră ar fi fost capturat de polonezi. De fapt, erau bărbați SS îmbrăcați în uniforme poloneze.

IUBIȚI-ȚI PROVOCATORUL DACĂ POȚI - Sfatul 5

Dragostea face minuni. În plus, dacă încerci să răspunzi provocărilor prin luptă, nimic nu va funcționa, cu excepția unui război planificat. Numai intențiile pașnice pot ajuta la evitarea războiului cu aproapele.

„Am provocatori, nu o să-i iubesc!” este prima reacție a primului meu cititor. A iubi este cel mai greu sfat de pus în practică., dar a înțelege avantajele păcii față de război este la îndemâna tuturor.

Provocatorii ne așteaptă atunci când ne așteptăm cel mai puțin la un truc murdar. Merită să te relaxezi, iar apoi apare cineva care vrea să iasă dintr-o stare de complezență, furie, ultraj. Provocatorii ne manipulează și chiar și rudele și prietenii pot aparține detașamentului lor.

Probabil că toată lumea trebuia expusă provocărilor verbale. Un provocator este capabil să enerveze aproape orice persoană mulțumită.

Ce înțelegem prin provocare?

Aceasta este o acțiune sau cuvinte menite să evoce o anumită reacție în el. Și, de regulă, acestea sunt acțiuni conștiente. provocatorii pot fi printre rudele noastre, prietenii, colegii de muncă. Ar putea fi, de asemenea, complet străini. Hobby preferat provocatori - să-i provoace pe ceilalți în conflicte pentru ca ei înșiși să acționeze fie ca menținerii păcii, fie ca victime.

Există multe metode de provocare, iar cei care le-au stăpânit manipulează cu ușurință oamenii, căutând de la ei starea emoțională și răspunsul comportamental dorit. Provocarea este folosită pentru a priva o persoană de capacitatea de a raționa în mod sensibil, de a o suprima moral, de a-l face nervos, de a găsi scuze, de a provoca sentimente de vinovăție etc.

Cu ajutorul provocării, poți afla secretele altora sau informatie necesara. Un exemplu simplu: „Te grăbești să pleci acasă, probabil că te așteaptă soția și copiii?”. Răspuns corect: „Nu sunt căsătorit”.

acuzând persoana iubitaîn lăcomie, îl poți provoca la un dar. o persoană încăpățânată cu tendinta de a face opusul decat i se cere, provocatorul il provoaca la actiunea de care are nevoie, cerand-i sa faca exact opusul a ceea ce are nevoie.

În provocarea „mâinilor pricepute” - putere mare permițându-ți să obții ceea ce îți dorești. Cu toate acestea, există modalități de a înțelege că avem un provocator în fața noastră și de a nu-i urma exemplul.

Cum să nu te lași manipulat sau cum să faci față provocatorilor

Există mai multe principii, aderând la care te poți proteja de provocări.

1. Examinează punctele slabe ale caracterului tău

Vulnerabilități, sau Călcâiul lui Ahile, Toți au. Și oamenii provocatori știu uneori despre slăbiciunile noastre mai bine decât noi. Ei sunt observatori și observă imediat ce ne poate deruta, supăra sau deruta. Ei își vor folosi cu succes observațiile atâta timp cât le îndeplinim așteptările.

De îndată ce vom arăta că metodele lor nu funcționează pentru noi, ei nu vor renunța imediat, ci vor renunța la încercări. Desigur, uneori provocatorii manipulatori nu vor să accepte rapid înfrângerea și să înceapă să cerceteze noi puncte slabe să se simtă în continuare superior și să fie stăpânul situației.

Totuși, încercările lor ne pot fi de folos: cu ajutorul lor, ne putem înțelege mai bine pe noi înșine. După ce am analizat situația, ar trebui: de ce ne-am „descălcat”, să ne lăsăm atrași în conflict, să ne lăsăm manipulați.

Provocatorii ne determină vulnerabilități, deci să folosim „hint”-ul lor și să dezvoltăm o linie de conduită, să ne întărim apărarea, să arătăm că nu ne vor mai putea prinde prin surprindere.

Este util să dezvoltăm capacitatea de a privi ceea ce se întâmplă din exterior în oricine: poate că asta ne va răci ardoarea și nu ne vom lăsa atrași în capcana conflictului.

2. Realizează că avem de-a face cu o provocare

Cu toții am observat că unii oameni și comunică cu ei ușor și simplu. Puteți oricând să negociați cu ei și să găsiți limbaj reciproc chiar dacă situaţia actuală ameninţă să se transforme într-un conflict. Oamenii din altă categorie au capacitatea de a crea un conflict din senin și, după ce am vorbit cu ei, ne simțim răniți, confuzi, indignați, jigniți etc. Dacă trăim astfel de stări emoționale aproape de fiecare dată după ce am comunicat cu astfel de oameni, apoi înaintea noastră, provocatorii.

„Cel care spune: „Rusia este pentru ruși”, știți, este greu să rezistați să nu acordați caracteristici acestor oameni - aceștia sunt fie oameni dezonorați care nu înțeleg ce spun, și atunci sunt doar idioți, fie provocatori,” -.

Deci, pentru a înțelege că avem un provocator care încearcă să ne implice, avem nevoie acordați atenție emoțiilor și intensității acestora pe care interlocutorul nostru le evocă în noi.

3. Determinați tipul de provocator

Este posibil să se determine scopul provocării, să „reziste” provocatorului și să dezvolte imunitatea la metodele sale, dacă stabiliți tipul căruia îi aparține: provocatori amatori, provocatori strategi sau provocatori - iubitori de putere.

Tip provocatori amatori familiar pentru mulți: nu tolerează dezacordul cu opinia lor. Un alt punct de vedere decât al lor este intolerabil pentru ei și provoacă atacuri de agresiune la adresa interlocutorului. Ei nu știu cum și nu vor să-și controleze emoțiile și să le urmeze exemplul. Adesea, provocatorul însuși se dezvăluie ca o victimă, căzând cu lacrimi în isterici și, astfel, realizează ceea ce își dorește, profitând de faptul că alții vor repede.

Cu provocatorii de acest tip, trebuie să te comporți detașat, punând mental o barieră de protecție în fața ta. După cum se spune, nu adăugați combustibil la foc și nu lăsați focul să se aprindă. Detașarea și impenetrabilitatea noastră vor arăta că își irosește energia în zadar.

Provocatori-strategi adesea colegii noștri de la serviciu. Se găsesc și printre cunoștințe bune, s-ar părea. Recunoașterea „strategilor” și tratarea cu aceștia este mai dificilă decât cu „amatorii” care provoacă deschis. „Strategii” acționează cel mai adesea în spate. Ei răspândesc zvonuri și bârfe, țes intrigi, având scop determinat: defăimând pe cineva, expune-te la cea mai buna luminași obține promovarea la locul de muncă; soţii se ceartă pentru a lua locul unuia dintre ei etc.

După ce ați găsit o astfel de persoană în mediul dvs., trebuie să încercați să determinați scopul manipulărilor sale. Este foarte posibil să nu existe „crimă” în ele, iar scopul lui să coincidă cu al nostru. Dacă nu, atunci este mai bine să stai departe de provocator, dar să nu-l pierzi din vedere, pentru a nu deveni singur obiect de manipulare.

Oameni provocatori cărora le place să conducă, subjugare și control, de asemenea, a întâlnit pe toată lumea. Și o fac pentru a simți semnificație proprie. De obicei, „foame de putere” se simt bine despre cine și cine nu poate: din punct de vedere psihologic oameni puternici nu se ating, dar încearcă să-i stăpânească pe cei slabi din punct de vedere psihologic, lucru pe care adesea reușesc. În același timp, ei ghicesc cu ușurință trăsăturile vulnerabile ale caracterului unei persoane, cu ajutorul cărora îl mențin în supunere.

Singura modalitate de a evita să fii prins în plasa unui astfel de manipulator, care de multe ori se ascunde în spatele celor mai bune intenții, este să menții o poziție neutră și să nu-l lași să se apropie prea mult.

4. Evaluează situația și alege un răspuns

După ce am identificat provocatorul și tipul său, nu este nevoie să încerci să-l înțelegi, cu atât mai puțin să-și justifice acțiunile. Altfel, vom cădea sub „farmecul” lui și riscăm să devenim un obiect. Dimpotrivă, trebuie să dezvoltăm un curs adecvat de acțiune:

1. Întrebați direct provocatorul despre ceea ce încearcă să obțină (de exemplu, „Înțeleg corect că mă provocați să...”);
2. Exprimați-vă cu calm emoțiile („Nu-mi place că discutați public despre greșelile mele”);
3. Folosiți metafore pentru a indica o diferență de poziții sau opinii („Am avut impresia că vorbim limbi diferite”).

Adesea ambii interlocutori sunt provocatori. În acest caz, poate fi evitat doar dacă unul dintre ei face în mod conștient o concesie.

În fața unui provocator, nu trebuie să uităm că scopul lui este să ne dezechilibreze. Asta înseamnă că trebuie să rămânem calmi pentru a nu ne lăsa manipulați. Urmați binecunoscuta recomandare: numărați până la zece sau respirați adânc de câteva ori, nu atât de ușor într-o stare de entuziasm emoțional, dar necesar. Acest lucru va „încetini” psihicul, gândurile calme, ceea ce înseamnă că vom putea răspunde adecvat unei provocări și vom înșela așteptările manipulatorului.

Probabil că toată lumea trebuia expusă provocărilor verbale. Un provocator este capabil să enerveze aproape orice persoană mulțumită.

Aceasta este o acțiune sau cuvinte îndreptate către o persoană pentru a provoca o anumită reacție în ea. Și, de regulă, acestea sunt acțiuni conștiente. provocatorii pot fi printre rudele noastre, prietenii, colegii de muncă. Ar putea fi, de asemenea, complet străini. Ocupația favorită a provocatorilor este aceea de a-i provoca pe alții în conflicte pentru a acționa apoi ei înșiși fie ca menținerii păcii, fie ca victime.

Există multe metode de provocare, iar cei care le-au stăpânit manipulează cu ușurință oamenii, căutând de la ei starea emoțională și răspunsul comportamental dorit. Provocarea este folosită pentru a priva o persoană de capacitatea de a raționa în mod sensibil, de a o suprima moral, de a-l face nervos, de a găsi scuze, de a provoca sentimente de vinovăție etc.

Cu ajutorul provocării, poți afla secretele altor persoane sau informațiile necesare. Un exemplu simplu: „Te grăbești să pleci acasă, probabil că te așteaptă soția și copiii?”. Răspuns corect: „Nu sunt căsătorit”.

Acuzând o persoană dragă de lăcomie, îl poți provoca la un cadou. Persoană încăpățânată cu tendința de a face opusul decât i se cere, provocatorul provoacă la acțiunea de care are nevoie, cerându-i să facă exact opusul a ceea ce are nevoie.

În „mâinile pricepute”, provocarea este o forță mare care îți permite să manipulezi oamenii și să obții ceea ce îți dorești. Cu toate acestea, există modalități de a înțelege că avem un provocator în fața noastră și de a nu-i urma exemplul.

Cum să nu te lași manipulat sau cum să faci față provocatorilor

Există mai multe principii, aderând la care te poți proteja de provocări.

Vulnerabilități, sau Călcâiul lui Ahile, toată lumea are. Și oamenii provocatori știu uneori despre slăbiciunile noastre mai bine decât noi. Ei sunt observatori și observă imediat ce ne poate deruta, supăra sau deruta. Ei își vor folosi cu succes observațiile atâta timp cât le îndeplinim așteptările.

De îndată ce vom arăta că metodele lor nu funcționează pentru noi, ei nu vor renunța imediat, ci vor renunța la încercări. Desigur, uneori provocatorii manipulatori nu vor să accepte rapid înfrângerea și să înceapă să cerceteze noi slăbiciuni pentru a-și simți în continuare superioritatea și a fi stăpânul situației.

Totuși, încercările lor ne pot fi de folos: cu ajutorul lor, ne putem înțelege mai bine pe noi înșine. După ce analizăm situația, trebuie să ne înțelegem: de ce ne-am „defectat”, ne-am lăsat atrași într-un conflict, ne-am lăsat manipulați.

Provocatorii ne determină vulnerabilitățile în fața noastră, așa că să ne folosim „hint” și să dezvoltăm o linie de conduită, să ne întărim apărarea, să arătăm că nu ne vor mai putea lua prin surprindere.

Este util să dezvoltăm capacitatea de a privi ceea ce se întâmplă din exterior în orice situație de conflict: poate asta ne va răci ardoarea și nu ne vom lăsa atrași în capcana conflictului.

Cu toții am observat că unii oameni sunt propice pentru ei înșiși și comunică cu ei ușor și simplu. Poți oricând să fii de acord cu ei și să găsești un limbaj comun, chiar dacă situația actuală amenință să se transforme într-un conflict. Oamenii din altă categorie au capacitatea de a crea un conflict din senin și, după ce am vorbit cu ei, ne simțim răniți, confuzi, indignați, jigniți etc. Dacă trăim astfel de stări emoționale aproape de fiecare dată după ce am comunicat cu astfel de oameni, apoi înaintea noastră, provocatorii.

„Cel care spune: „Rusia este pentru ruși”, știți, este greu să rezistați să nu acordați caracteristici acestor oameni - fie sunt oameni dezonorați care nu înțeleg ce spun, și atunci sunt doar idioți, fie provocatori”, Vladimir Vladimirovici Putin.

Deci, pentru a înțelege că avem un provocator care încearcă să ne atragă într-un conflict, trebuie acordați atenție emoțiilor și intensității acestora pe care interlocutorul nostru le evocă în noi.

Este posibil să se determine scopul provocării, să „reziste” provocatorului și să dezvolte imunitatea la metodele sale, dacă stabiliți tipul căruia îi aparține: provocatori amatori, provocatori strategi sau provocatori - iubitori de putere.

Tip provocatori amatori familiar pentru mulți: nu tolerează dezacordul cu opinia lor. Un alt punct de vedere decât al lor este intolerabil pentru ei și provoacă atacuri de agresiune la adresa interlocutorului. Ei nu știu cum și nu vor să-și controleze emoțiile și să le urmeze exemplul. Adesea, provocatorul însuși se dezvăluie ca o victimă, căzând cu lacrimi în isteric, și astfel realizează ceea ce își dorește, profitând de faptul că alții vor să pună capăt rapid conflictului.

Cu provocatorii de acest tip, trebuie să te comporți detașat, punând mental o barieră de protecție în fața ta. După cum se spune, nu adăugați combustibil la foc și nu lăsați focul să se aprindă. Detașarea și impenetrabilitatea noastră vor arăta că își irosește energia în zadar.

Provocatori-strategi adesea colegii noștri de la serviciu. Se găsesc și printre cunoștințe bune, s-ar părea. Recunoașterea „strategilor” și tratarea cu aceștia este mai dificilă decât cu „amatorii” care provoacă deschis. „Strategii” acționează cel mai adesea în spate. Ei răspândesc zvonuri și bârfe, țes intrigi, având un scop anume: să defăimeze pe cineva, să se pună într-o lumină mai bună și să obțină promovare la locul de muncă; soţii se ceartă pentru a lua locul unuia dintre ei etc.

După ce ați găsit o astfel de persoană în mediul dvs., trebuie să încercați să determinați scopul manipulărilor sale. Este foarte posibil să nu existe „crimă” în ele, iar scopul lui să coincidă cu al nostru. Dacă nu, atunci este mai bine să stai departe de provocator, dar să nu-l pierzi din vedere, pentru a nu deveni singur obiect de manipulare.

Oameni provocatori cărora le place să conducă, subjugare și control, de asemenea, a întâlnit pe toată lumea. Și o fac pentru a simți propria lor importanță. De obicei, oamenii „foame de putere” au un bun simț despre cine poate fi manipulat și cine nu: nu ating oamenii puternici din punct de vedere psihologic, dar încearcă să-i controleze pe cei slabi din punct de vedere psihologic, lucru pe care adesea reușesc. În același timp, ei ghicesc cu ușurință trăsăturile vulnerabile ale caracterului unei persoane, cu ajutorul cărora îl mențin în supunere.

Singura modalitate de a evita să fii prins în plasa unui astfel de manipulator, care de multe ori se ascunde în spatele celor mai bune intenții, este să menții o poziție neutră și să nu-l lași să se apropie prea mult.

După ce am identificat provocatorul și tipul său, nu este nevoie să încerci să-l înțelegi, cu atât mai puțin să-și justifice acțiunile. Altfel, vom cădea sub „farmecul” lui și riscăm să devenim obiect de manipulare. Dimpotrivă, trebuie să dezvoltăm un curs adecvat de acțiune:

1. Întrebați direct provocatorul despre ceea ce încearcă să obțină (de exemplu, „Înțeleg corect că mă provocați să...”);
2. Exprimați-vă cu calm emoțiile („Nu-mi place că discutați public despre greșelile mele”);
3. Folosiți metafore pentru a indica o diferență de poziții sau opinii („Am avut impresia că vorbim limbi diferite”).

Adesea ambii interlocutori sunt provocatori. În acest caz, conflictul poate fi evitat doar dacă unul dintre ei face în mod conștient o concesie.

În fața unui provocator, nu trebuie să uităm că scopul lui este să ne dezechilibreze. Asta înseamnă că trebuie să rămânem calmi pentru a nu ne lăsa manipulați. Urmați binecunoscuta recomandare: numărați până la zece sau respirați adânc de câteva ori, nu atât de ușor într-o stare de entuziasm emoțional, dar necesar. Acest lucru va „încetini” psihicul, gândurile calme, ceea ce înseamnă că vom putea răspunde adecvat unei provocări și vom înșela așteptările manipulatorului.

Maxim Vlasov

Provocarea este o metodă foarte eficientă influenta psihologica de persoană și, prin urmare, adesea folosit oameni diferiti pentru a-ți atinge obiectivele. Cu ajutorul acestuia, puteți provoca o erupție cutanată, reacție spontană la o persoană, din cauza căreia va începe să facă greșeli. Dacă ați întâlnit vreodată provocatori de-a dreptul, atunci probabil vă amintiți această experiență. Și sunt sigur că nu ai cel mai mult cea mai buna experienta. Și totul pentru că provocatorii îi obligă pe oameni să spună și să facă lucruri pe care nu le-ar face niciodată, fiind într-o stare calmă, echilibrată. Totuși, tocmai acesta este sensul provocărilor - să te oblige să faci ceea ce are nevoie provocatorul, dar nu ai nevoie deloc. Prin urmare, este necesar să fim capabili să recunoaștem provocările, să le înțelegem și să le răspundem competent. Vom vorbi despre cum să facem acest lucru în acest articol.

Ce este o provocare

Mai întâi, să aflăm ce este o provocare. Pe scurt, o provocare este un stimul care este foarte probabil să provoace reacția dorită la cel către care este îndreptată. Literal din latină, cuvântul „provocare” este tradus ca „provocare”. Și aceasta este într-adevăr o provocare pentru cel către care este îndreptată provocarea. Într-adevăr, pentru a răspunde în mod competent unei provocări, aceasta trebuie mai întâi să fie recunoscută și apoi să găsească răspunsul corect la aceasta. Este foarte important sa nu reactionezi la o provocare, ci sa raspunzi la ea, adica sa actionezi in mod deliberat. Și pentru aceasta este necesar să ai [și dacă nu ai, atunci să dezvolți] autocontrol, pentru a nu lăsa emoțiile provocate de provocare să-ți umbrească mintea și să te împingă la acțiuni eronate.

O provocare poate fi numită și un iritant bine gândit și intenționat care se trezește în oameni anumite emoțiiși sentimente și împingându-le la acte pripite. Repet, a provoca o persoană înseamnă a-l induce la o astfel de acțiune pe care nu ar face-o fără un stimul exterior. Provocatorul anticipează actul victimei sale, plănuind să beneficieze de el, ceea ce poate fi atât satisfacție materială, cât și psihologică. Există și alte definiții ale provocării. Dar vom considera o provocare tocmai ca pe o provocare la care trebuie să poți răspunde în mod adecvat.

Care sunt provocările

Provocațiile sunt explicite și implicite. O provocare clară este o provocare deschisă, sau puteți spune și „loviți” pe cineva. De exemplu, pe tine. S-ar putea să fii insultat, calomniat, umilit, s-ar putea să se îndoiască de abilitățile tale și chiar să încerce să te înfrunte cu cineva, astfel încât să reacționezi într-un mod previzibil la acțiunile unui provocator. Cel mai adesea, reacția este emoțională, stereotipată, previzibilă. Prin urmare, este ușor pentru provocator să calculeze acțiunile victimei și le poate adapta doar sarcinilor sale. S-ar putea să fii și provocat lucruri pozitive- ceva care să seducă, să mituiască, să laude, să-ți ridice virtuțile peste limita lor. În acest caz, vei face deja astfel de lucruri pe un val pozitiv sau vei spune astfel de lucruri pe care cu greu le-ai fi făcut și spus într-un calm, nu stare de excitat.

Astfel, indiferent ce și cum ești provocat, dacă provocarea este evidentă, o vei vedea și o vei recunoaște. Vei înțelege imediat că o persoană te încurajează la ceva, vrea ceva de la tine, prin urmare îți dă Atentie specialași să efectueze anumite acțiuni împotriva ta.

În ceea ce privește provocările implicite, particularitatea lor este că sunt greu de recunoscut și este imposibil să le înțelegi scopurile. Provocarea implicită, ascunsă este, în esență, manipulare. Ești încurajat să faci ceva, dar nu înțelegi că ești provocat, nu vezi un provocator într-un provocator, ci o provocare într-o provocare. Acest lucru joacă în mâinile unui provocator căruia s-ar putea să nu se teamă de opoziția ta. De exemplu, o persoană poate spune ceva despre sine pe care se presupune că nu le spune tuturor. Adică îți împărtășește secretele sale, are încredere în tine, se deschide către tine. Întrebarea este, în ce scop face asta? Ca opțiune, aceasta este o încercare de a vorbi cu dvs., de a vă încuraja să vă deschideți ca răspuns și de a oferi informații valoroase despre dvs. Sau încearcă să câștige încredere în tine în așa fel încât apoi să te convingă să faci ceva sau să obții ceva de la tine. Dar dacă nu te gândești deloc la motivul și semnificația unei astfel de discuții din inimă la inimă, atunci nici măcar nu vei înțelege că ești provocat. Cu alte cuvinte, provocarea implicită este apă curată manipulare, cu ajutorul căreia aceștia ar putea încerca să extragă unele informații de la tine sau să te inducă la acțiuni. Mai jos voi vorbi mai detaliat despre ce sunt metodele de influență provocatoare. Între timp, vom căuta modalități de a recunoaște provocarea atunci când nu este evidentă.

Cum să recunoști provocarea

Uneori, recunoașterea provocării poate fi dificilă. Dar asta se poate face oricând, trebuie să fii atent la tot ce ți se întâmplă și în jurul tău. Primul lucru la care trebuie să fii atent este disconfortul. Sentimentul de disconfort semnalează întotdeauna un fel de pericol. De obicei este incomod cu provocatorii, chiar dacă încă nu înțelegi că provocatorul este cel care te provoacă în fața ta. O astfel de persoană te poate enerva, te poate face să te simți dezgustat și să vrei să te îndepărtezi de el. Acest lucru se întâmplă pentru că un provocator îți intră în cap și în suflet fără consimțământul tău, încearcă să spargă în tine protectie psihologicași ocoliți-vă prudența rațională. Prin urmare, dacă nu te simți confortabil cu o persoană, acesta este un motiv să te întrebi: de ce ai nevoie de el să comunice cu el? Și încă mai mult întrebare importantă pune înaintea ta: de ce are nevoie ca tu să comunici cu tine, să-ți acorde atenție și să faci ceva pentru tine? Aceste întrebări vor fi începutul pentru a recunoaște provocarea.

Este adevărat că se întâmplă și când te simți foarte bine, liber și ușor cu un provocator. Acest lucru se întâmplă atunci când ești provocat ganduri pozitive si sentimente. De exemplu, ei te pot lauda foarte mult, te pot admira, astfel incat tu, cedandu-se emotiilor, sa faci ceva pentru provocator in semn de recunostinta, sa-i spui ceva, sa dai ceva etc. Sau vi se poate oferi un beneficiu sau idee interesanta care te va incanta. Și atunci tu însuți vei face ceea ce se așteaptă provocatorul. Este important aici să îți menții capul treaz, amintindu-ți că oamenii nu fac niciodată așa ceva. Ei nu tind să facă bine altora fără o nevoie specială. Prin urmare, trebuie să aflați care este nevoia lor de a vă face bine? Așa că vă sugerez să vă gândiți la asta într-o situație în care vă veți simți foarte bine cu o persoană, mai ales cu un străin.

Întrebările sunt instrumentul principal gândind și căutând informatie necesara. Cu ajutorul lor, puteți nu numai să recunoașteți o provocare, ci și să o reflectați corect. Dacă vi se pun astfel de întrebări care vă obligă să dezvăluiți informații care nu sunt de dorit pentru dezvăluire, este posibil să fiți provocat. Dimpotrivă, tu însuți trebuie să poți să pui și să pui întrebări care să îți permită să înțelegi motivele a ceea ce ți se întâmplă și în ceea ce privește comportamentul altor persoane. Întrebați oamenii ce vor, astfel încât să vă puteți face o idee aproximativă despre ceea ce doresc. Nu vă fie teamă să arăți suspicios și precaut - Dumnezeu salvează seiful. Încearcă să pui întrebări mai des, mai degrabă decât să le răspunzi, comunicând cu alte persoane pentru a controla situația și a arăta provocatorilor că ești o nucă greu de spart.

Și ultimul lucru pe care te sfătuiesc să-l faci este să-ți calculezi acțiunile. Dacă o provocare este greu de recunoscut, poate fi găsită. Pentru a face acest lucru, trebuie să calculați relațiile cauză-efect pentru a înțelege dacă este profitabil să faceți ceva sau nu. Daca nu este profitabil, atunci este probabil ca cel care te incurajeaza la aceste actiuni sa fie un provocator si un manipulator. Deci, angajându-ți gândirea și calculând situația cu câțiva pași înainte, poți evita greșelile inutile. Acest lucru nu este ușor de făcut, înțeleg, pentru că viitorul nu este predeterminat și orice prognoză se poate dovedi eronată. Dar este mai bine decât să reacționezi pur și simplu la cuvintele și acțiunile altor oameni fără să te gândești la consecințele acțiunilor lor.

În general, putem atribui provocărilor multe acțiuni și cuvinte ale oamenilor. Pentru o mare parte din interacțiunea noastră unul cu altul poate fi numit un stimul și chiar o provocare. Și mulți dintre stimulii pe care îi întâlnim ne obligă să acționăm în moduri care nu ne sunt confortabile. Prin urmare, este important să acordați atenție în primul rând provocărilor deliberate, direcționate și abia apoi să căutați o captură în ceea ce pare a fi complet normal și natural. O provocare sunt toate acele acțiuni și cuvinte ale oamenilor care îți pot provoca un fel de pagubă. Acest prejudiciu trebuie evaluat înainte de a o suferi. Cu provocări evidente, evidente, acest lucru este mai ușor de făcut. Amintiți-vă că provocarea este un instrument de luptă, dușmănie, rivalitate, competiție. Prin urmare, în unele cazuri, provocarea poate fi recunoscută prin intenția vădit ostilă a altor persoane față de tine. Adică, atunci când cineva vrea să ia ceva de la tine, să ia ceva de la tine, să te ocolească în ceva, să te superieze - caută elemente de provocare în comportamentul acestei persoane.

Metode de provocare

Acum să vorbim despre care sunt metodele de provocare pentru a înțelege mai bine principiul muncii lor.

1. Luați victima pe cei slabi. Aceasta este o metodă destul de comună de provocare, deoarece este foarte ușor de executat. Chiar și copiii îl folosesc. Tot ceea ce trebuie făcut pentru a provoca o persoană cu această tehnică este să se îndoiască de abilitățile sale, onestitatea și alte calități. O persoană va dori să demonstreze că nu este un slab, nici un laș, nici o persoană leneșă, nici un prost, nici lacom, nici sărac, nici înșelător, nici trădător, nici hoț, nici ucigaș și așadar. pe. Și când o persoană face asta - pentru a dovedi, explica, justifica - va spune o mulțime de lucruri de prisos și va face o mulțime de lucruri care nu sunt necesare pentru el însuși. Dacă această provocare nu este evidentă pentru cel împotriva căruia este îndreptată, atunci ea devine de multe ori mai eficientă. Dar chiar dacă oamenii înțeleg că sunt provocați în acest fel, ei pot totuși să meargă cu provocatorul pentru a se arăta lui sau altor oameni din partea bună.

2. Creste o persoana. Acest lucru este, de asemenea, foarte mod bun provocări. Văzând într-o persoană cine nu este [dar cine și-ar dori să fie], admirând acest lucru și evidențiind-o în toate felurile posibile, îi poți trezi dorința și dorința de a corespunde acestei imagini. Aici este suficient ca victima provocării să fie pur și simplu de acord cu opinia provocatorului că el, victima, este deștept, curajos, generos, practic, responsabil, modern, pentru a cădea într-o capcană. Deoarece ești felul în care vrei să te vezi pe tine însuți și cum te văd ceilalți, conformează-te acestei imagini și acționează așa cum ar trebui să acționezi.

3. Conflict. Provocarea conflictului este cea mai comună și evidentă formă de provocare. Spre deosebire de provocările manipulative, acest mod de a-i determina pe oameni să întreprindă anumite acțiuni poate fi adesea recunoscut fără prea multe dificultăți, dar este foarte greu pentru mulți oameni să se abțină de la a ceda acestei provocări. Este vorba despre emoții puternice- resentimente, mânie, ură, frică, cărora le este greu să le facă față oamenilor. De aceea tehnica „împărțiți și cuceriți” este relevantă în orice moment. După cum arată viața, nu este dificil să provoci un conflict între oameni, punându-i unul împotriva celuilalt. Este necesar doar să evocem în oameni anumite stare emoțională si inrudite răspuns comportamental. Dacă înfurii bine o persoană, jignești sau sperii, atunci se va comporta într-un mod previzibil. Și dacă acest comportament este chemat la fixîn locul potrivit, atunci se poate obține un anumit beneficiu din aceasta. Ideea este să forțezi o persoană agitată să facă o greșeală.

4. Ispita. O persoană poate fi provocată la acțiuni și fapte neplăcute, seducându-l cu ceva. Banii, sexul, statutul sunt unele dintre cele mai des folosite momeli pentru a seduce oamenii. De exemplu, mulți bani sau lipsa acestora poate provoca o persoană să comită o infracțiune. Femeie frumoasă poate provoca un bărbat să înșele, iar un bărbat prea persistent și viclean, cu ajutorul basmelor despre dragoste, poate provoca o femeie să părăsească familia. Dorința de a-și îmbunătăți statutul în societate poate provoca o persoană să-i trădeze pe cei dragi. Și consecințele unor astfel de acțiuni pot fi foarte diferite, în funcție de cine și în ce scop seduce o persoană.

5. Rușine, vinovăție. Poți face o persoană să se simtă vinovată și rușinată și astfel să-l provoci la acțiuni prin care va încerca să repare cuiva și să-și corecteze greșelile. Aceasta este o provocare manipulativă, adică, de regulă, are intenții ascunse. Cu toate acestea, uneori, un provocator poate cere deschis despăgubiri de la victima sa pentru daune, fără a ascunde faptul că toată această situație joacă în mâinile sale.

6. Întrebări [provocatoare] fără tact. E dragut metoda eficienta provocări. Este adesea folosit de avocați în instanță și de jurnaliștii controversați. O întrebare care nu este pusă cu tact poate determina o persoană să spună adevărul sau să facă o greșeală care o va costa scump. La urma urmei, dorind să respingă informațiile nesigure, uneori sincer false și cinice, o persoană oferă informații de încredere. Sau starea lui emoțională va deveni atât de instabilă din cauza sentimentelor în creștere, încât va înceta să se comporte rațional, va începe să devină nervos, să se îngrijoreze și cu siguranță va face un fel de greșeală. De exemplu, o persoană poate fi întrebată despre cât timp în urmă a încetat să mai consume alcool sau droguri, ceea ce înseamnă că odată a făcut acest lucru, ei doresc, de fapt, poate să nu fie așa. Și dacă o persoană este neatentă la întrebare și începe să-i răspundă fără gânduri, cu răspunsul său poate confirma faptul că a consumat alcool sau droguri, spunând că nu le-a mai consumat de mult. Adică un cuvânt pronunțat greșit îl poate face fost alcoolicși un dependent de droguri. Sau ar putea experimenta emoții negative din cauza unei astfel de întrebări și începe să arate agresivitate față de cel care i-a pus-o. Și acest lucru va pune o persoană într-o lumină proastă și oamenii s-ar putea gândi prost despre el, inclusiv despre faptul că este într-adevăr un fost dependent de droguri cu un psihic dezechilibrat.

7. Bucurie. Ceea ce oamenii nu fac de bucurie. Când o persoană este copleșită de emoții, începe să se comporte primitiv, luând cele mai simple decizii. Cel mai ușor este pentru oamenii fericiți să vândă ceva. Când oamenii experimentează o furtună emoții pozitive Ei nu prea numără banii. Principalul lucru este să trezești aceste emoții în oameni. Acest lucru se poate face în multe moduri. De exemplu, uitați-vă la cât de bine determină vânzările diverse pe oameni să facă achiziții, inclusiv cele inutile.

8. Amăgirea deliberată. Aceasta este o metodă mai subtilă de provocare, manipulativă, cu multe variante. Semnificația lui este de a greși intenționat în ceva, de a-și demonstra amăgirea oamenii potrivițiși astfel încurajează-i să te corecteze sau să te infirme complet. Acest lucru vă permite să-i determinați să facă ceva [lucrare pentru a demonstra că greșești] sau să obțină ceva de la ei informatie pretioasași, în general, vă permite să atrageți atenția acestor oameni. Astfel, oamenii vor cheltui anumite resurse, cedând unei astfel de provocări și dezvăluie informațiile necesare.

De exemplu, s-ar putea să nu știu adresa persoanei de care am nevoie și să nu vreau să întreb pe nimeni despre asta, pentru a nu trezi suspiciuni din cauza curiozității mele. Dar pot da intenționat adresa lui eronată în prezența unor oameni care, după părerea mea, îl cunosc, astfel încât să mă corecteze și să-mi dea informațiile necesare. Sau puteți prezenta o informație atât de absurdă pe orice subiect, încât va revolta foarte mult mulți oameni și vor dori să o infirme, citând informațiile necesare provocatorului ca dovadă a erorii sale. Deci, în special, puteți afla din ce surse extrag informații și ce cunoștințe au într-o anumită zonă. În unele activități, astfel de informații despre sursa de informații sunt de mare valoare.

Inginerii sociali folosesc adesea această metodă de provocare pentru a extrage informații de la victimele lor. De exemplu, pot suna proprietarul card bancar, prezentați-vă ca angajat al unei bănci și clarificați informațiile de care au nevoie pe card. Dar nu doar îl vor întreba despre asta, acest lucru poate stârni suspiciuni, ci vor oferi informații parțial corecte și informații parțial incorecte, referindu-se la faptul că au pierdut restul datelor din cauza, să zicem, unei defecțiuni a computerului. O persoană, nedorind să aibă probleme cu cardul și banca, și văzând că deja se știe parțial despre el, va da informațiile lipsă escrocilor, după care îi vor fi furați bani de pe card. Această metodă de provocare are multe forme și întrebuințări. Dorința oamenilor de a sublinia greșelile altora, amăgirile, minciunile și, în același timp, de a le sublinia conștientizarea, este adesea folosită în avantajul lor de către provocatorii competenți.

9. Amenințare. Amenințările, atât reale, cât și imaginare, sunt, de asemenea, o metodă destul de comună de provocare. Aceasta este o provocare mai deschisă și mai evidentă. Calculul se face pe reacția așteptată a unei persoane la o amenințare adresată acesteia. O persoană în astfel de cazuri poate fi foarte previzibilă. El poate deveni speriat și poate renunța la ambiții, poate face concesii, se poate ascunde, fugi, se retrage sau poate manifesta agresivitate ca răspuns. Toate aceste tipuri de reacții se pot dovedi a fi eronate, nepotrivite, prost concepute și inexacte, mai ales în cazurile în care nu există nimic în spatele amenințărilor provocatorului. Rezultatul cerut de provocator va fi atins dacă victima crede în realitatea amenințărilor sale și se sperie de ele.

10. Scandal. Metodă de provocare murdară, dar foarte eficientă și comună. Scandalurile sunt o modalitate excelentă de a concentra atenția oamenilor asupra unei probleme la care nu ar fi acordat niciodată atenție fără scandal. Sarcina principală a scandalului este de a atrage atenția și, dacă este posibil, de a o păstra cât mai mult timp. În procesul unui scandal, anumite puncte de vedere asupra unei anumite probleme sunt impuse oamenilor, pe care încep să le perceapă ca fiind opinie proprie iar pe baza acestei opinii, oamenii iau ulterior decizii, efectuează acțiuni probabilistice predeterminate, de dragul cărora se începe o provocare. Cu ajutorul unui scandal bun, le poți abate atenția oamenilor de la problemele care sunt cu adevărat importante pentru ei și le poți îndrepta nemulțumirea în direcția de care are nevoie provocatorul. Majoritatea oamenilor sunt interesați de un scandal pentru că ei mediul cultural plină de tot felul de scandaluri. Mulți oameni în situatii conflictuale alunecă într-un scandal, pentru că nu sunt instruiți într-un mod diferit pentru a rezolva aceste situații. Prin urmare, acesta este un stimulent atractiv pentru ei. La televizor, această metodă de provocare este foarte populară. alt fel talk-show-urile, unde sunt mereu niște scandaluri, atrag atenția multor oameni.

Cum să răspunzi la provocări

Pentru a te proteja de provocări, trebuie să le răspunzi în mod competent. O reacție competentă nu este reacție emoțională, dar un răspuns atent. Iar primul lucru care se poate face ca răspuns la o provocare este nimic. Trebuie doar să o ignori. Încercați să nu contactați provocatorii pentru a nu fi influențați de ei, iar dacă ei înșiși vă atacă în mod persistent, atunci pur și simplu nu-i observați. Un provocator conteaza mereu pe o anumita reactie din partea ta, se asteapta sa ii raspunzi. Dacă această reacție nu este urmată, eforturile lui vor fi zadarnice. Deci cel mai bun răspuns este nici un răspuns. Dacă nu ești în stare să te stăpânești suficient de bine pentru a rezista provocărilor, trebuie să lucrezi singur, pe cont propriu sau cu ajutorul unui specialist.

În unele situații, nu este posibil să ignorăm provocarea. Chiar dacă ai nervi puternici și un psihic stabil, tot trebuie să-i răspunzi. Cert este că alții te pot considera un slăbit dacă nu îi dai un răspuns decent provocatorului. De exemplu, în închisoare, este imposibil să nu reacționezi la unele provocări, acest lucru este plin consecințe negative. Deci trebuie sa raspunzi. Dar nu așa cum vrea provocatorul, cum plănuiește să răspunzi, ci într-un mod diferit. Nu poți reacționa previzibil, altfel vei pierde. Răzbunați provocând, amintindu-vă că în unele cazuri cea mai bună apărare este atacul. Provocă-l pe provocator ca nu tu, ci el să facă prima acțiune. Întrucât conflictul este încă inevitabil, atunci măcar câștigați această confruntare. Acesta va fi un plus pentru tine în ochii celorlalți.

O altă modalitate bună de a vă proteja împotriva provocărilor este imprevizibilitatea. Fii imprevizibil, astfel încât provocatorii să nu te calculeze greșit. Dacă acționați imprevizibil, inconsecvent, ilogic pentru provocator, acest lucru îl poate face cel puțin nervos și cel mult să renunțe la intențiile sale ostile față de tine. Un provocator dorește să trezească în tine o reacție previzibilă cu provocarea lui, așa că trebuie să-l privezi de acest atu cu imprevizibilitatea lui.

Și cel mai important - nu vă fie frică de provocări. Frica te face imun la ele. Mai bine antrenează-te diverse opțiuni răspunsurile lor la anumite provocări pentru a se pregăti pentru ele. Provocațiile sunt o modalitate de a te manipula. Dar provocarea nu este întotdeauna manipulare. Adesea, aceasta este o agresiune nedisimulata. Ești provocat provocându-te. Nu-ți fie frică de el. Încă nu se ascunde de provocări și conflicte aferente, deoarece acestea sunt peste tot. De aceea, este necesar să le răspundem, să nu reacționăm, și anume să răspundem, voit și calm.