Vor nicht allzu langer Zeit, in Sowjetische Zeit, Bildungsniveau Der Mensch spielte in seinem Schicksal keine globale Rolle. Es gab keinen so harten Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt wie heute, und auch ohne Qualifikation hatte jeder die Möglichkeit, einen Job zu bekommen und ein stabiles Gehalt zu erhalten. Außerdem konnten sie viele Berufe direkt am Arbeitsplatz erlernen. Sie haben sogar dafür bezahlt!

Zu dieser Zeit konnte die Mehrheit nicht einmal daran denken, dass es einmal eine Zeit geben würde, in der es notwendig sein würde, nicht nur ein Fachgebiet zu haben, sondern sogar zwei oder drei, und dass einige Fachleute unter den Bedingungen einer allmählichen Transformation der Wirtschaft einfach würden arbeitslos sein. Früher fragte sich niemand, wie man öffnet Das Bildungszentrum, und hatte keine Ahnung, dass Training ein sehr profitables Geschäft aufbauen kann.

In der heutigen Zeit hat sich alles dramatisch verändert. Jetzt nimmt der Arbeitgeber lieber fertiges Personal in sein Personal auf, und noch mehr, selten erklärt sich jemand bereit, für Schulungen zu bezahlen. Wenn man die Situation versteht, sind die Menschen heute bereit, gutes Geld in Wissen zu investieren, und nicht unbedingt in die Bildung von Kindern, viele wollen ihr Niveau verbessern oder, kurzfristig neuer Beruf. Nicht jeder hat die Möglichkeit, Geld auszugeben lange Jahre auf teure Ausbildung an Universitäten, so dass ein Unternehmen, das auf kurzfristiger Ausbildung aufbaut, heute als hochprofitabel und relevant gilt (wenn es einen ordnungsgemäß erstellten Geschäftsplan gibt). dieser Moment ist für viele Investoren und Unternehmer interessant.

Es ist wichtig zu beachten, dass, wenn eine Person einen Plan hat, einen Nichtstaat zu eröffnen Bildungseinrichtung(NOE) sollten Sie sich darüber im Klaren sein, dass ein solcher Betrieb bei den Aufsichtsbehörden im Bildungsbereich auf Fachebene erlaubnispflichtig ist Russische Föderation.

Die Lizenzierung muss in den Geschäftsplan aufgenommen werden, da solche Aktivitäten ohne dieses Verfahren als illegal angesehen werden und der Unternehmer unweigerlich mit hohen Strafen rechnen muss.

Dieser Prozess beinhaltet die Einreichung der erforderlichen Unterlagen bei der Genehmigungsbehörde. Ihre Prüfung erfolgt in der Regel innerhalb eines Monats, sofern der Antragsteller dem nachkommt bestimmte Anforderungen dann wird über die Erteilung einer Lizenz entschieden. Steuern sind vorteilhaft einzuzahlen dieser Fall in einem vereinfachten System.

Liste der erforderlichen Dokumente für die lizenzierte Stelle

• Ein Antrag, in dem angegeben werden muss, welche Bildungsprogramme im Schulungszentrum angeboten werden.
• Alle Angaben zum Lehrpersonal, die ihrer Kategorie entsprechen müssen und Belege haben müssen. Die Personalausstattung sollte der deklarierten Zahl zukünftiger Studierender entsprechen.
• Dokumente, die die Verfügbarkeit eines geeigneten Schulungsraums und seinen Plan bestätigen.
• Informationen darüber, was verfügbar ist Technisches Equipment Räumlichkeiten und relevante pädagogische und methodische Literatur für jedes deklarierte Ausbildungsprogramm.
• Informationen zur Registrierung des Bildungszentrums als nichtstaatliche Bildungseinrichtung mit Auflistung des gesamten Gründungspersonals.

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Welches Startkapital benötigt wird und wovon die Rentabilität abhängt

Wie aus dem oben Gesagten hervorgeht, muss das Schulungszentrum mit speziellen Geräten ausgestattet sein, und daher sollte der Unternehmer nach Auswahl eines geeigneten Raums (es muss mindestens 200 qm groß sein) die Anschaffungskosten in den Plan aufnehmen die notwendigen Möbel, Geräte usw. Zum Beispiel, wenn Sie beabsichtigen zu öffnen Computerkurse, dann müssen dafür Gegenstände wie moderne Computer, Tische und Stühle, Kopierer, Faxgeräte usw. gekauft werden.

Wenn es einen Plan gibt, der auf der Ausbildung zukünftiger Friseure basiert, dann sollten ganz andere Attribute im Mittelpunkt stehen: Spiegel, spezielle Stühle, professionelle Haartrockner und so weiter. In diesem Fall müssen Verbrauchsmaterialien (Shampoos, Lacke, Kämme, Scheren) gekauft werden, die für die Ausbildung des Friseurberufs benötigt werden.

Mit anderen Worten, wie viel Startkapital wird benötigt, in mehr hängt von der Ausrichtung des Trainingszentrums und dessen Umfang ab. Der Geschäftsplan wird vor Beginn der Tätigkeit streng ausgearbeitet individuell jeder Unternehmer oder Investor, und genaue Zahlen es ist unmöglich, das notwendige Anfangskapital zu nennen.

Sie können ein solches Geschäft übernehmen und einen Betrag von etwa 300.000 Rubel zur Hand haben. Das aktuelle Trainingszentrum wird wie in sein große Städte, und in den Dörfern, wo jetzt ein katastrophaler Mangel an Lehrkräften herrscht. Der Geschäftsplan wird auf der Grundlage der Tatsache berechnet, dass die Anmietung eines geeigneten Raums durchschnittlich 1-2 Tausend Rubel pro 1 m² kostet. m.

NOU kann in mehreren Studienrichtungen eröffnet werden. Beispielsweise kann es Buchhaltung, Computer und Sprachkurse. Heute sind Bereiche wie das Unterrichten des 1C-Programms, das Design und Layout von Standorten, das Studium von Feng Shui und viele andere beliebt. Tatsächlich ist die Auswahl an Kursen in diesem Bereich unbegrenzt und Sie können den Businessplan hinzufügen Zusatzleistungen An individuelles Training auch während des Betriebs der Zentrale. Solche Ergänzungen können sich auch von Modetrends ändern.

Wenn Handarbeit aus der Mode gekommen ist, können Sie zum Beispiel Kurse zum Puppenmachen eröffnen. Es ist unbedingt erforderlich, die Sättigung des Arbeitsmarktes mit verschiedenen Berufen zu überwachen. Im Falle einer Überfülle an Spezialisierungen darauf wird es notwendig sein, die Ausbildung dafür in Ihrem Zentrum einzustellen und der Bevölkerung eine beliebtere Option anzubieten.

Es sollte beachtet werden, dass die mehr Bildungseinrichtung Dienstleistungen erbringt, desto höher fällt der Gewinn aus und desto schneller rechnet er sich. Abhängig von der Investition, den Kosten für die Anmietung der Räumlichkeiten, der Art des Marketingplans und anderen Faktoren wird sich ein solches Unternehmen ungefähr in ein bis zwei Jahren amortisieren. Seine Rentabilität beträgt in der Regel etwa 30% der investierten Mittel.

Berufsausbildung Mitarbeiter von Organisationen für bis zu 72 Stunden, durchgeführt von Spezialisten und hochqualifizierten Mitarbeitern dieser Organisationen, um das Qualifikationsniveau der Mitarbeiter der Organisation zu vertiefen und aufrechtzuerhalten, ihre regelmäßige Zertifizierung, die Anpassung neu eingestellter Mitarbeiter an die Besonderheiten der Produktion, Arbeitsbedingungen und Traditionen Arbeitskollektiv, mit der Spiegelung von Informationen über den Ausbildungsverlauf im Qualifikationsmerkmal ohne Ausstellung von Bildungs- oder Qualifikationsnachweisen unterliegt nicht der Lizenzierung für das Recht, Bildungsaktivitäten durchzuführen.

Diese Aktivität fällt nicht unter das Gesetz "Über Bildung", aber Arbeitsgesetzbuch, und insbesondere Kapitel 32 des Arbeitsgesetzbuchs "Studentenvereinbarung". Während der Ausbildung bezahlt nicht der Arbeitnehmer den Arbeitgeber für seine Ausbildung, sondern der Arbeitgeber zahlt dem Arbeitnehmer die angegebene Ausbildung und zahlt ein Stipendium in Höhe von mindestens dem Mindestlohn (jetzt 5205 Rubel).

Das ist keine Einschulung reiner Form sondern eine Berufsausbildung.

Die Studentenvereinbarung kann eine Bedingung für die Notwendigkeit der Mitarbeit enthalten dieser Arbeitgeber bestimmte Zeit. Dabei

Artikel 207
Personen, die die Lehre erfolgreich abgeschlossen haben, bei Abschluss eines Arbeitsvertrages mit dem Arbeitgeber, im Rahmen des Vertrages, mit dem sie ausgebildet wurden, Probezeit es ist nicht installiert.

Für den Fall, dass der Schüler nach Abschluss der Ausbildung ohne gute Gründe seinen Verpflichtungen aus dem Vertrag nicht nachkommt, einschließlich der Nichtantritt der Arbeit, gibt er ihm auf Verlangen des Arbeitgebers das während der Ausbildung erhaltene Stipendium zurück und erstattet dem Arbeitgeber auch sonstige Aufwendungen, die ihm im Zusammenhang mit der Ausbildung entstehen.

Gleichzeitig gem

Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 31. März 2009 N 277
(in der Fassung vom 24.09.2010)
"Zur Genehmigung der Zulassungsordnung für Bildungsaktivitäten"

2. Nicht genehmigungspflichtig:

a) Bildungsaktivitäten in Form von einmaligen Vorlesungen, Praktika, Seminaren und anderen Arten von Schulungen, die nicht mit einer Abschlusszertifizierung und der Ausstellung von Bildungs- und (oder) Qualifikationsdokumenten verbunden sind;

b) individuelle Arbeit pädagogische Tätigkeit, auch im Bereich der Berufsbildung.

Somit können Sie entweder mit diesen Personen abschließen Arbeitsvertrag mit dem Abschluss eines Studentenvertrages, und dann können Sie als juristische Person (diese juristische Person müssen Sie natürlich erst anmelden, z. B. in Form einer GmbH) eine Berufsausbildung für Ihre Mitarbeiter durchführen und diese bereitstellen mit allen vom Arbeitsgesetzbuch vorgesehenen Garantien.

Oder Sie können als Einzelunternehmer einmalige Vorlesungen, Praktika, Seminare, die nicht mit einer Abschlusszertifizierung und der Ausstellung von Bildungsdokumenten einhergehen (beachten Sie, dass sie einmalig, nicht systematisch sind), oder individuell durchführen arbeitspädagogische tätigkeiten im bereich von prof. Vorbereitung.

Die individuelle arbeitspädagogische Tätigkeit wird gem

Artikel 48 des Bildungsgesetzes

Individuelle arbeitspädagogische Tätigkeit

1. Individuelle arbeitspädagogische Tätigkeit, die mit dem Erhalt von Einkommen einhergeht, gilt als unternehmerisch und unterliegt der Registrierung gemäß den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation.

2. Individuelle arbeitspädagogische Tätigkeit ist nicht zugelassen (Hrsg. Bundesgesetz vom 08.12.2003 N 169-FZ) (siehe Text in der vorherigen Ausgabe)

3. Unregistrierte individuelle arbeitspädagogische Tätigkeit ist nicht erlaubt. Einzelpersonen, die an solchen Aktivitäten unter Verletzung der Gesetzgebung der Russischen Föderation beteiligt sind, haften gemäß der Gesetzgebung der Russischen Föderation. Alle Einnahmen aus solchen Aktivitäten werden in der vorgeschriebenen Weise in den Einnahmen des jeweiligen lokalen Budgets erfasst.

Detaillierte Anweisungen helfen Ihnen bei der Planung der Eröffnung einer Schule Fremdsprachen, erfahren Sie, was Sie dafür anschaffen müssen und wofür Sie ausgeben müssen, wie viel Geld es bringen kann eigenes Geschäft zum Unterrichten in diesem Bereich und was Sie beachten müssen, wenn Sie Ihr eigenes Sprachtrainingszentrum gründen.

Organisatorische Probleme bei der Gründung eines solchen Unternehmens

Fremdsprachenunterricht kann mit angeboten werden verschiedene Zwecke und verschiedene Kategorien Kunden. In diesem Bereich können Sie in Form von Weiterbildungskursen, Nachhilfeklassen, Fremdsprachenschulen, Bildungszentrum für Kleinkinder, Schüler, Studenten oder Erwachsene. Die Organisations- und Rechtsform der Organisation hängt von der Wahl der Spezialisierung und dem geplanten Umfang der Tätigkeit ab.

1. Registrieren Sie sich als Einzelunternehmer;
2. Gründung einer nichtstaatlichen Bildungseinrichtung oder einer autonomen gemeinnützigen Organisation.

Genehmigungen und Steuerbelastung

Individuell Lehrtätigkeit ist nicht genehmigungspflichtig, es werden jedoch keine staatlichen Dokumente über den Abschluss der Ausbildung an die Kunden ausgestellt oder durchgeführt Abschlussprüfung. Diese Option eignet sich eher für den Unterricht von Erwachsenen in Kursen, für die es oft nicht so wichtig ist, Zeugnisse zu haben, die ihre sprachliche Qualifikation bestätigen, Hauptsache echte Sprachkenntnisse.

Es wird keine Probleme geben, andere Lehrer einzustellen, die neue Gesetzgebung im Bildungsbereich erlaubt die Beschäftigung einzelner Unternehmer für die Arbeit anderer Lehrer (insgesamt nicht mehr als 15 Mitarbeiter bei der Arbeit an einem Patent). Es gibt nur eine Klarstellung: Wenn ein Unternehmer alleine arbeitet und Freiberufler anzieht, benötigt er keine Lizenz und bei der Einstellung für dauerhaft andere Lehrer müssen die Erlaubnis einholen, um diese Aktivität durchzuführen. Als Besteuerungssystem für Bildungsaktivitäten können Sie „“ (6 % der Einnahmen oder 15 % der Differenz zwischen Einnahmen und Ausgaben) oder ein Patent (für selbstständige Einzelunternehmer) wählen.

Wenn eine Ausbildung mit der Ausstellung von Dokumenten erwartet wird, die die Qualifikationen der Absolventen bestätigen, müssen Sie eine juristische Person (NOU oder ANO) registrieren und eine Lizenz von der örtlichen Abteilung des Bildungsministeriums erhalten. Bei dieser Art von Organisation kann der Kunde nach Abschluss der Schulung ein Zertifikat oder ein Zertifikat erhalten zusätzliche Ausbildung. Für die Lizenzierung muss jedoch ein umfangreiches Paket von Dokumenten vorbereitet werden, die hauptsächlich die Eignung der Räumlichkeiten für die Durchführung des Unterrichts und das Niveau der materiellen und technischen Ausstattung der Einrichtung belegen. berufliche Qualifikation Lehrer und Mitarbeiter Lehrpläne. Ein Dokumentenpaket und ein Lizenzantrag werden innerhalb von 2 Monaten in Rayono geprüft, die Lizenz ist 5 Jahre gültig und muss dann verlängert werden.

Notwendige Grundlage für den Fremdsprachenunterricht

Was braucht es, um eine Sprachschule zu eröffnen? Neben direkten Sprachkenntnissen, einer Vorliebe für das Unterrichten oder zumindest organisatorischen Aktivitäten benötigt ein angehender Geschäftsmann andere Ressourcen, um sein eigenes Bildungszentrum aufzubauen.

Einzelpersonen werden in der Liste der für alle Kurse erforderlichen Fremdsprachen gesondert aufgeführt. Das Personal kann Muttersprachler oder russischsprachige Lehrer und Linguisten mit den erforderlichen Qualifikationen in Englisch, Deutsch, Französisch oder Chinesisch umfassen. Richtig ausgewählt Lehrpersonal ist der Schlüssel zum Erfolg einer Bildungseinrichtung. Sie werden auf Empfehlung zu einem guten Lehrer gehen, und daher wird ein Geschäftsmann in der Lage sein, die Kosten für die Kundengewinnung durch Mundpropaganda zu senken.

Selbst wenn Sie sich entscheiden, den Unterricht alleine durchzuführen und alle Kunden zu unterrichten, benötigen Sie die Dienste von Hilfspersonal für die Buchhaltungsdienste des Unternehmens, IT-Support, Sicherheit, Reinigung usw. Diese nicht zum Kerngeschäft gehörenden Dienstleistungen können ausgelagert und vertraglich vereinbart werden spezialisierte Unternehmen Bereitstellung relevanter Fachkräfte.

Die wichtigsten Ausgabenposten bei der Gründung einer Fremdsprachenschule

Es gibt andere Geschäftsanforderungen, die Startinvestitionen beim Start erfordern. Sie müssen für folgende Ausgaben ausgeben:

• Räumlichkeiten (Klassenzimmer, Hörsaal, Konferenzraum, Büro mit einer Fläche von 20–50 qm zum Preis von ca. 2 qm pro Person) für die erforderliche Anzahl von Studierenden unter Berücksichtigung der Anzahl der Gruppen , ihre Belegung und Zeitplan. Die Genehmigung setzt voraus, dass solche Räumlichkeiten von der Sanitär- und Seuchenstation, der Feuerwehr und anderen Aufsichtsbehörden genehmigt werden (es ist besser, sie in einem Gebäude zu mieten, das bereits alle Anforderungen erfüllt notwendigen Standards).
• Möbel und Ausstattung für Klassenzimmer (Schreibtische oder Tische, Stühle, Tafeln oder Projektoren, Computer für Lehrer und Tablets für Schüler, Lautsprecher und Kopfhörer, Sprachtelefone).
• Hilfsunterrichtsmaterialien (Lehrbücher, weiterführende Literatur, Arbeitsmappen, Audioaufnahmen und Videos, Poster und andere visuelle Hilfen) sowie Schreibwaren und Verbrauchsmaterialien.

Die wichtigste immaterielle Investition ist das Schulungsprogramm und Lehrmaterial, die dazu beitragen, den Prozess des Sprachunterrichts mit maximaler Wirkung in Bezug auf das ausgewählte Publikum und die Kategorien von Kunden aufzubauen.

Finanzielle Aspekte von Sprachunterrichtsaktivitäten

Ein Businessplan mit Empfehlungen zur Eröffnung einer Fremdsprachenschule enthält eine Liste der notwendigen Ausgaben und möglichen Einnahmen aus dieser Art von Aktivität. Es lohnt sich, eine Finanzanalyse mit der Bestimmung der Höhe des Startkapitals zu beginnen.

Wie viel Geld wird benötigt, um die Eröffnung eines pädagogischen Sprachzentrums vorzubereiten:

• oder juristische Person- 1000-5000 Rubel sowie Ausgaben für - jeweils weitere 1000-2000 Rubel.
• Die Kosten für die Anmietung und Reparatur der Räumlichkeiten hängen vom Zustand und der Fläche der Räumlichkeiten selbst und ihrer Bereitschaft, Studenten aufzunehmen, und vor allem von der Region, dem Standort und dem Appetit des Vermieters ab. Sie können den Betrag von 5-10.000 Rubel für eine kleine Klasse bezahlen oder die erste Monatsmiete in Höhe von 50.000-100.000 Rubel für einen ganzen Gebäudekomplex bezahlen und auch mehrere Zehntausend Rubel dafür ausgeben in Ordnung.
• Der Kauf von Möbeln und Geräten - eine Computerklasse für 5-10 Schüler kostet etwa 100-150.000 Rubel, aber Sie können mit einem Minimum an Kosten, Grundmöbeln und einfacher Ausrüstung in Höhe von 5-10.000 Rubel pro Person auskommen Sekretariat.
• Kauf von methodischen Lehrmaterial und Handbücher - eine Reihe von Lehrbüchern kann für jeden Schüler zwischen 500 Rubel und mehreren tausend Rubel kosten.
• Verbrauchsmaterialien - Für 1-5.000 Rubel müssen Sie sich mit Schreibwaren, Papier, Verbrauchsmaterialien für Bürogeräte und anderen Kleinigkeiten eindecken, um mit Studenten zu arbeiten.

Insgesamt können die Startkosten zwischen 20 und 40.000 Rubel liegen (für ein Büro und für gesamt 10-50 Studenten) bis zu 300-500 Tausend Rubel (bei Eröffnung eines vollwertigen Bildungseinrichtung mit vielen Gruppen und wenigen Einzelklassen).

Kosten für den Betrieb eines Schulungszentrums

Die Kosten enden hier nicht, denn laufende Aktivitäten werden von anderen festen und variablen Kosten begleitet:

• Zahlung von Miet- und Stromrechnungen - von 5-10.000 Rubel bis 100-150.000 Rubel pro Monat;
• Gehalt und Abzüge für Angestellte (für einen selbstständigen Einzelunternehmer - nur Abzüge von Fonds) können unter Berücksichtigung seiner 10-70.000 Rubel pro Lehrer erreichen Studienbelastung, Gruppenbelegung, Durchschnittsgehalt in der Region und anderen Faktoren;
• Steuern und Buchhaltungsdienste - von 3-5 Tausend Rubel pro Monat bis 10-20 Tausend Rubel pro Monat;
• kauf neuer Leistungen, Schreibwaren, Verbrauchsmaterialien - 1-5 Tausend Rubel und bis zu 10-15 Tausend Rubel;
• Zahlung für die Dienste des Hilfspersonals - von 2-3 Tausend Rubel. bis zu 10-20 Tausend Rubel pro Monat;
• Werbung und Website-Pflege - von 1-2 Tausend Rubel bis 5-10 Tausend Rubel pro Monat.

Insgesamt kann es zwischen 20.000 und 30.000 Rubel und 250.000 bis 400.000 Rubel oder mehr pro Monat kosten, um die Arbeit einer Fremdsprachenschule aufrechtzuerhalten, je nach Umfang der Arbeit und Anzahl der Lehrer.

Einnahmen des Bildungszentrums: Woher kommt das Geld?

Dementsprechend sollte der Betrieb mehr Geld einbringen, als monatlich für seinen Unterhalt benötigt wird. Die Kosten für den Fremdsprachenunterricht werden von den Durchschnittspreisen in einer bestimmten Stadt, der Qualifikation der Lehrer und dem Bildungsniveau beeinflusst. Die Durchschnittspreise sind wie folgt:

• Gruppenunterricht (5-10 Personen oder mehr) - von 1000 bis 5000 Rubel pro Monat oder mehr;
• Einzelsitzungen(1-2 Personen) - von 2000 bis 10000 Rubel pro Monat.

Je nach Stundenplan können 1 oder 2-3 Unterrichtsstunden pro Woche mit 1-2 Unterrichtsstunden stattfinden. Die Belastung pro Lehrer beträgt 10–18 ac. Stunden pro Woche, im Durchschnitt kann er mit 2-3 Gruppen und der gleichen Anzahl arbeiten einzelne Schüler. Davon ausgehend gilt es, die potentielle Anzahl der Gruppen zu berechnen und damit die Einnahmen zu planen.

Ein Unternehmer, der unabhängig mit 20-30 Studenten (in Gruppen und einzeln) arbeitet, kann etwa 30-100.000 Rubel pro Monat erhalten. Maßnahmen wie die Einstellung von Mitarbeitern, straffere Zeitpläne und mehr Klassenzimmer würden das Einkommen pro neuem Lehrer um den gleichen Betrag erhöhen. Mit 5 Lehrern und bei voller Auslastung können Sie etwa eine halbe Million Rubel pro Monat verdienen. Aber dann muss die Schule gleichzeitig mit 100-150 Schülern arbeiten.

Die Amortisationszeit eines solchen Sprachzentrums liegt zwischen 3 und 12 Monaten, hängt jedoch alles von der Höhe der Anfangsinvestition sowie vom monatlichen Verhältnis von Einnahmen und Ausgaben ab.

Ob es rentabel ist, eine Fremdsprachenschule zu eröffnen, hängt nur davon ab, ob ein unerfahrener Geschäftsmann gewinnen kann erforderliche Menge Studenten nicht nur kostendeckend arbeiten, sondern auch vom Unterrichten von Englisch, Chinesisch oder anderen Sprachen profitieren. Aber die Hauptsache ist, ob es ihm gelingt, die Qualität der Ausbildung auf einem stabilen Niveau zu halten. hohes Level damit der Kundenstrom nicht das ganze Jahr über versiegt. Dazu können Sie spezielle Angebote für bereitstellen Sommercamp, für diejenigen, die sich auf Prüfungen vorbereiten möchten oder für diejenigen, die ihr Wissen vor einer Touristenreise „auffrischen“ möchten.

In diesem Material:

Viele Geschäftsleute, die planen, ihr eigenes Unternehmen mit zu gründen Mindestinvestition denken darüber nach, ein Ausbildungszentrum zu eröffnen, denn Bildung ist in der Bevölkerung immer gefragt.

Viele Menschen träumen davon, sich selbstständig zu machen und ein eigenes Unternehmen zu gründen, aber nicht alle entscheiden sich dafür. Dies liegt oft an einem Mangel Geld für Anfangsinvestitionen, denn jeder weiß, dass ohne Anfangskapital die Geschäftsidee nicht zu verwirklichen ist. Gleichzeitig gibt es in unserer Zeit viele Möglichkeiten, Mittel für die Geschäftsentwicklung zu erhalten. Jetzt wird Geld nicht nur von Privat angeboten Finanzinstitutionen sondern auch der Staat. Natürlich sollten Sie keine großen Fördersummen erwarten, aber was in Form von Zuschüssen angeboten wird, kann als durchaus würdiger Betrag angesehen werden, um Ihr eigenes Unternehmen zu gründen. Die Hauptsache ist, Geld sinnvoll auszugeben und einen wirklich guten Businessplan für das Schulungszentrum umzusetzen.

Wenn ein Russischer Staatsbürger mit einer kleinen Anfangsinvestition sein eigenes Geschäft eröffnen will, kann man sich im Bildungsbereich versuchen. Gleichzeitig ist es nicht einmal notwendig, ein erfahrener Lehrer zu sein, um ein eigenes Schulungszentrum zu eröffnen. Meistens wird die gesamte Arbeit von vom Unternehmer angestellten Fachleuten erledigt, und der Unternehmer selbst löst nur organisatorische Probleme, führt einfache Buchhaltungsarbeiten durch und kann Administrator sein, um Gehälter zu sparen.

Zimmer und Möbel

Wann wir reden In Bezug auf das Schulungszentrum müssen Sie nicht über den Kauf komplexer Geräte, Verkaufsprodukte usw. nachdenken. Wissen wird hier verkauft, also am meisten wichtiger Punkt, der den Businessplan des Ausbildungszentrums enthalten sollte, sollte die Auswahl erfahrener Mitarbeiter erfolgen. Darüber hinaus muss den Studierenden aber auch ein gutes Umfeld geboten werden, in dem es sich angenehm studieren lässt. Dazu müssen Sie hochwertige und moderne Möbel für den Unterricht kaufen.

Vergessen Sie nicht die Notwendigkeit für ausreichend freien Speicherplatz. Die Räumlichkeiten für das Schulungszentrum sollen aus mehreren Räumen bestehen, so dass die Miete zu einem erheblichen Ausgabenposten wird.

Typischerweise besteht ein Lernzentrum für alle Ankömmlinge aus Bereichen wie einem Empfangsbereich, in dem sich ein Administratorpult befindet, und einem Wartezimmer mit Polstermöbel, etwas Klassenzimmer, je nachdem, wie viele Gruppen rekrutiert werden sollen, sowie aus dem Ruheraum für Mitarbeiter, der das Lehrerzimmer ersetzt, und einem Badezimmer.

Dies sind die Hauptvoraussetzungen, ohne die es schwierig sein wird. Auch zusätzliche Unterrichtsräume können erforderlich sein, wobei hier alles allein von der Art der Bildungseinrichtung abhängt. Ist zum Beispiel genügend Platz vorhanden, empfiehlt es sich, zusätzlich ein Ankleidezimmer auszustatten. Dies wird in der kalten Jahreszeit extrem wichtig sein.

Was den Standort des Ausbildungszentrums betrifft, so sind hier die Verkehrsanbindung und die ausgebaute Infrastruktur wichtig. Es ist möglich, ein Schulungszentrum in einem Wohngebiet zu eröffnen, aber es ist wichtig, dass es leicht zu finden ist. Es ist unwahrscheinlich, dass Menschen lange nach einem Haus suchen, in dem der Unterricht stattfindet, insbesondere wenn es sich in einer unbekannten Gegend befindet. Suchen Sie sich am besten ein Zimmer in der Nähe mit einer Haltestelle und zeichnen Sie eine kleine Karte auf Ihrer Website und auf Visitenkarten.

Mitarbeiter- und Schulungsprogramm

Bei der Eröffnung eines Ausbildungszentrums, egal in welche Richtung, wird die wichtigste Voraussetzung hochqualifiziertes Personal sein. Wenn ein Geschäftsmann Bekannte hat, die Lehrer sind, ist das großartig, weil Sie sie zur Arbeit einladen können. eigentlich finden Gute Lehrer nicht schwierig. Schließlich sind sie bereit für einen Teilzeitjob, denn Lohn Experten ist leider ziemlich niedrig.

Das Schulungszentrum wird gefragt sein, wenn es seinen Kunden ein spezielles Schulungsprogramm anbietet. Es kann gemeinsam mit erfahrenen Fachleuten entwickelt werden. Es ist wichtig, dass sich das Ausbildungszentrum von dem unterscheidet, was andere Einrichtungen dieser Art anbieten. Nur so kann der Wettbewerb gewonnen werden.

Dokumente für die Gründung eines Unternehmens

Ein Schulungszentrum ist ein Unternehmen, das keine erheblichen Investitionen erfordert, aber damit die Arbeit legal ist, müssen alle Papiere korrekt erstellt werden.

Zumal wenn es ums Unterrichten geht, kann man spielen große Rolle zusätzliche Lizenzen, die Bildungseinrichtungen für die Erbringung von Dienstleistungen dieser Art erteilt werden.

Zunächst muss sich ein Kaufmann jedoch als Einzelunternehmer registrieren lassen. Dies ist für die offizielle Geschäftsabwicklung in der Russischen Föderation erforderlich. Darüber hinaus ist es notwendig, ein geeignetes Steuersystem zu wählen, das in diesem Fall PSN sein kann. Es ist wichtig, dass die Anzahl der Mitarbeiter in diesem Fall 15 Personen nicht überschreitet. Darüber hinaus muss der Unternehmer das Registrierungsverfahren in absolvieren Pensionsfonds und offiziell Arbeitgeber werden.

Um eine Lizenz zur Erbringung von Schulungsdiensten zu erhalten, müssen Sie ein großes Paket von Papieren vorbereiten. Dazu gehören das Programm des Schulungszentrums, Informationen über das Personal und seine Qualifikationen, Daten zu den Räumlichkeiten, den verwendeten Geräten. Das Ausbildungszentrum muss haben pädagogische Literatur in der richtigen Menge. Welche Art von Material für die Schulung verwendet wird, ist auch in den Daten zum Erhalt einer Lizenz angegeben. Ohne Genehmigung darf eine Bildungseinrichtung nicht arbeiten und kann keine gültigen Kurszertifikate ausstellen.

Gleichzeitig ist jedoch anzumerken, dass sich nicht alle Unternehmer, die ihre Ausbildungszentren eröffnen, um eine Lizenz kümmern. Wenn jemand Wissen und kein Diplom erwerben möchte, wird ihn eine Lizenz nicht sehr stören. Das erhaltene Zertifikat wird jedoch auf offizieller Ebene nicht berücksichtigt.

Werbung für Restaurants

Um etwas über das Ausbildungszentrum zu erfahren, müssen Sie darüber sprechen. Es gibt viele effektive Möglichkeiten, Ihr Unternehmen zu bewerben, aber für ein Schulungszentrum ist nicht die Quantität, sondern die Qualität des Publikums wichtig, daher sind hier nicht alle Marketingmaßnahmen geeignet.

Einer der meisten beliebte Arten Als Werbung zur Kundengewinnung gilt die Erstellung Ihrer Seite in soziale Netzwerke. Hier finden Sie viele Menschen, die an solchen Informationen interessiert sind. Darüber hinaus wird auf diese Weise Werbung für diejenigen Personen verfügbar sein, die die Möglichkeit haben, am neuen Zentrum zu studieren, dh diejenigen, die in der Nähe wohnen.

Sie können Anzeigen drucken und an Stangen aufhängen. Es ist gut und effektive Methode, erfordert aber anders als die Verbreitung von Informationen im Internet Geld. Die Hauptsache ist, die erste Klasse zu bekommen, und danach, wann hohe Qualität das Lernen im Zentrum einer Gruppe von Menschen bekannt wird, wird die Popularität schnell wachsen.

Das Lernzentrum ist gute Möglichkeit Starten Sie Ihr eigenes Geschäft mit wenig Investition. In der ersten Phase reichen 10.000 Dollar aus, die sich schnell auszahlen werden.

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Viele Menschen träumen davon, ein eigenes Unternehmen zu gründen, weil es viel interessanter ist, als Angestellter zu sein und seine Ideen jahrelang nicht zu verwirklichen. Ein Unternehmen zu gründen ist heute viel einfacher als noch vor Jahrzehnten. Wenn vorhanden großartige Idee, Unternehmergeist und ein kleines Startkapital können Sie ein wirklich prosperierendes Unternehmen gründen.

Was ist das beste Geschäft zu tun? Die Antwort ist einfach: diejenige, die Ihnen am nächsten, verständlich und interessant ist. Wenn Sie sich überhaupt nicht für Medizin interessieren, macht es keinen Sinn, eine Apotheke zu eröffnen.

Zertifizierte Lehrkräfte und Hochschulabsolventen stehen zunehmend vor der Frage: „Wie eröffnet man ein Ausbildungszentrum?“ Versuchen wir, diese Frage Schritt für Schritt zu beantworten.

Schritt 1. Wir erstellen einen Businessplan für das Schulungszentrum

Ohne Businessplan kommt man nicht weit, es ist wichtig, sofort alles aufzuschreiben, was mit dem eigenen Business zu tun hat. Entscheiden Sie, welche Art von Trainingszentrum Ihnen gefällt. Sie möchten zum Beispiel Fremdsprachenkurse eröffnen, einen Kreis angewandte Wissenschaften oder Kinderentwicklungszentrum. Daraus ergibt sich, ob Ihr Unternehmen erlaubnispflichtig ist oder nicht (Achtung: Bildungsaktivitäten in Form von Kursen sind nicht erlaubnispflichtig).

Sie müssen verstehen, dass das Geschäft im Bildungsbereich ein verantwortungsbewusstes Geschäft ist. Du musst haben Hochschulbildung und Erfahrung als Lehrer oder Tutor, wenn Sie den Unterricht alleine durchführen möchten. Berücksichtigen Sie diese Punkte ganz am Anfang Ihres Businessplans.

Schritt 2. Wir wählen einen Raum aus

Es sind die Räumlichkeiten, die der nächste Punkt bei der Frage sein sollten, wie man ein Ausbildungszentrum eröffnet. Natürlich sollte es groß sein, mit einer ausreichenden Anzahl von Räumen. Da muss sein:

• ein Empfangsbereich für die Anmeldung zu Kursen und Beratung;
• mehrere Klassenzimmer, gut beleuchtet und belüftet;
• ein Raum für Mitarbeiter, in dem sie sich entspannen und während des Mittagessens einen Snack zu sich nehmen können;
• Toiletten- und Sanitärraum, in dem die Putzfrau die aufbewahrt
  ach Inventar.

Wenn Sie möchten, können Sie weitere Räume hinzufügen: ein Wartezimmer für Eltern (wenn Sie darüber nachdenken, ein Lernzentrum für Kinder zu eröffnen), ein Ankleidezimmer usw.

Die Lage der Räumlichkeiten hängt von der Ausrichtung Ihres Schulungszentrums ab. Wenn Sie beispielsweise Studiengänge in angewandten Wissenschaften (Programmieren, Webdesign usw.) eröffnen möchten, ist es besser, Ihr Zentrum in der Nähe von anzusiedeln Sportschulen, Fitnessstudios oder große Unternehmen.

Angewandte Wissenschaftskurse werden hauptsächlich von jungen Menschen besucht, die Sport und Besuch gut verbinden können Bildungsprogramme.

Aber Kinderzentren befinden sich besser in der Nähe von Bushaltestellen: Eltern können ihr Kind leichter zum Unterricht bringen. Außerdem sollten Sie kein Zimmer über dem zweiten Stock mieten. Wenn Sie ein Büro in mieten Einkaufszentrum, es sollte leicht zu erreichen sein.

Schritt 3. Wir kaufen Möbel

Die Wahl der Möbel hängt von der Art des Schulungszentrums ab. Aber dennoch gibt es einige obligatorische Punkte. Der Kauf sollte im Businessplan enthalten sein:

• Tische und Stühle;
• Computer (wenn Sie angewandte Kurse organisieren, sollten mehrere Computer vorhanden sein);
• Schrank zur Aufbewahrung von Unterrichtsliteratur;
• Kopierer Drucker;
• Bildungsliteratur;
• Schreibwaren.

Schauen Sie sich noch einmal Ihr Profil an: Ein Entwicklungszentrum für Kinder benötigt Teppiche, um mit den Kindern frei auf dem Boden spielen zu können, Spielzeug, einschließlich Lernspielzeug, und einen Computer oder Sprachzentrum Sie benötigen einen Beamer und ein interaktives Whiteboard.

Natürlich sollte der Raum renoviert werden, um zu einem angenehmen Zeitvertreib im Training beizutragen.

Schritt 4. Wir wählen Mitarbeiter aus und erstellen ein Programm

Was braucht es neben all dem oben Genannten, um ein Schulungszentrum zu eröffnen? Natürlich finden professionelle Erzieher. Wenn Sie Lehrer kennen oder selbst praktizierender Lehrer sind, großartig. Sonst dauert die Suche etwas länger. Vergessen Sie nicht, einen Plan und ein Unterrichtsprogramm zu erstellen, die Sie benötigen, um eine Lizenz zur Eröffnung eines Schulungszentrums zu erhalten.

Achten Sie nur auf diejenigen Kandidaten für Lehrer, die haben entsprechende Ausbildung und Berufserfahrung. Dies ist sehr wichtig, um das "Gesicht" Ihres Zentrums oder Ihrer Kurse zu schaffen.

Schritt 5. Wir sammeln Dokumente zum Öffnen

Welche Unterlagen benötigen Sie, um ein Schulungszentrum zu eröffnen? Es gibt ziemlich viele von ihnen, weil dies ein ernstes Geschäft ist. Der Dokumentenordner enthält also:

• eine Liste der Bildungsprogramme Ihres Zentrums;
• Angaben zur Verfügbarkeit von qualifiziertem Lehrpersonal;
• Informationen über die bestehenden Räumlichkeiten, die den Standards für die Durchführung von Bildungsaktivitäten entsprechen;
• Informationen über die Verfügbarkeit des Notwendigen pädagogische Literatur und technische Ausrüstung;
• Informationen über die Organisatoren des Bildungszentrums und seine Registrierung als nichtstaatliche Bildungseinrichtung.

Um ein solches Geschäft zu eröffnen, ist natürlich eine Lizenz erforderlich. Scharlatane und einfach unqualifizierte Personen dürfen keine Bildungseinrichtung gründen. Aber wie kann man ein Trainingszentrum ohne Lizenz eröffnen, gibt es einen solchen Weg?

Wir haben bereits am Rande erwähnt, dass Sie bei reiner Anmeldung Ihrer Tätigkeiten als Lehrveranstaltungen (z. B. Gestaltungslehrgänge, Programmierlehrgänge, Sprachlehrgänge) keine Lizenz erwerben müssen. Aber registrieren Sie sich als Unternehmer, würde brauchen.

Schritt 6. Wir suchen Kunden und werben für unser Schulungszentrum

Sie wissen also bereits, wie man ein Schulungszentrum eröffnet. Es ist Zeit, sich um die Kundschaft zu kümmern. Dazu müssen Sie Werbung machen. Beginnen Sie mit dem Internet: Ihre eigene Seite in sozialen Netzwerken (vorzugsweise in einigen der beliebtesten), ein Thema in Stadtforen ist erforderliche Bedingung eine Werbekampagne durchführen.

Da sich in unserer Zeit fast alles und alles ins Internet verlagert hat, ist Werbung dort nicht nur am sinnvollsten, sondern auch kostenlos. Dann können Sie Anzeigen, Flyer, Broschüren drucken, aber das ist nicht notwendig, weil solche Werbung jetzt nicht so effektiv ist und potenzielle Kunden manchmal sogar verärgert.